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Ingeniero de Redes (San Francisco)

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craigslist busca actualmente un ingeniero de red para: ayudar a mantener una plataforma estable que seguirá creciendo conforme aumente el tráfico y se expandan los servicios ayudar en el diseño y evolución de la red administrar e implementar firewalls y balanceadores de carga open source y comerciales resolver problemas técnicos interesantes a escala de miles de millones de vistas diarias Los candidatos seleccionados tendrán un juicio y discreción impecables, excelentes habilidades para resolver problemas, un profundo conocimiento de los temas de seguridad de información y redes, y experiencia sólida en tantas de las siguientes áreas como sea posible: arquitecturas web de alto rendimiento / alto tráfico TCP/IP / BGP / OSPF / IS-IS Juniper JUNOS / Arista EOS / A10 ACOS ingeniería del tráfico BGP / selección de proveedores de tránsito diseño e implementación de políticas de firewall balanceadores de carga open source y comerciales balanceo global de servidores mitigación de ataques DDoS VPNs IPSec / gestión de concentradores de acceso VPN para clientes cumplimiento de estándares PCI DSS planificación, documentación y comunicación en redes IPv6 / DNS / DNSSEC / multicast creación de scripts para necesidades relacionadas con redes tales como configuración de dispositivos, monitoreo, pruebas de regresión y generación de informes administración de distribuciones Linux basadas en rpm El candidato ideal: autónomo y altamente productivo solucionador de problemas basado en datos apasionado por mejorar la experiencia del usuario final ama aprender y enseñar a otros pasión por la automatización hace mejores a sus compañeros de equipo recursoso y adaptable comunicación efectiva craigslist ofrece: una misión y filosofía empresarial inusualmente filantrópica un pequeño equipo (~40) integrado por personas inteligentes, divertidas, interesantes e idealistas retos tecnológicos únicos a gran escala un paraíso tecnológico, libre de VCs (capital riesgo), ventas, marketing, desarrollo comercial o cambios repentinos estabilidad y beneficios típicos de grandes empresas, sin la disfuncionalidad y desesperanza asociadas Los beneficios de craigslist incluyen: seguro médico y dental pagado al 100% (incluyendo familiares elegibles) cuenta de reembolso médico proporcionada por craigslist ($4K-$10K) coincidencia de donaciones caritativas del empleado a razón de 3 a 1 (hasta el 10% del salario) programa de coincidencia para planes de retiro 401(k) (hasta el 6% del salario), con derecho inmediato cuatro semanas de tiempo libre remunerado; 10 días festivos pagados subsidio para bienestar (hasta $150/mes) Por favor note: Los candidatos deben estar autorizados para trabajar en Estados Unidos sin necesidad de patrocinio. Las entrevistas se están llevando a cabo de forma virtual. Todo el personal de craigslist está trabajando desde casa actualmente. Para aplicar, por favor envíe un correo electrónico destacando su experiencia e intereses relacionados con esta posición y pegue su currículum en formato texto dentro del cuerpo del mensaje, incluyendo 'network engineer' en la línea de asunto. No adjunte archivos. craigslist es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. La política de craigslist prohíbe la discriminación basada en edad, información genética, estado civil/pareja doméstica, condición médica (incluyendo cáncer, características genéticas o estado de VIH/sida), discapacidad mental o física, origen nacional y ascendencia (incluyendo uso de idioma y tener una licencia de conducir otorgada bajo la sección 12801.9 del Código de Vehículos), raza y color, credo religioso, sexo (incluyendo embarazo, embarazo percibida, parto, lactancia y condiciones médicas relacionadas), género, identidad o expresión de género, orientación sexual, peso, altura, situación militar/veterana, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.

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Beneficios SciTec ofrece un paquete salarial y de beneficios altamente competitivo, que incluye: - Plan de propiedad de acciones para empleados (ESOP). - Contribución de la empresa del 3% completamente vestida al plan 401K (no se requiere contribución del empleado). - Seguro médico HSA pagado al 100% por la empresa, con opción a elegir entre 2 planes adicionales. - Seguro dental pagado al 80% por la empresa. - Seguro de visión pagado al 100% por la empresa. - Seguro de vida pagado al 100% por la empresa. - Seguro de discapacidad a largo plazo pagado al 100% por la empresa. - Seguro de discapacidad a corto plazo. - Plan anual de participación en beneficios. - Bono discrecional por desempeño. - Licencia remunerada para padres. - Tiempo libre remunerado generoso, incluyendo días festivos, vacaciones y días por enfermedad. - Horarios de trabajo flexibles. El rango salarial para este puesto es de $125,000 - $166,000 por año. 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