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Analista de Requisitos Habilidad, Nivel 2

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Avalore, LLC

Fort Meade, MD, USA

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En Avalore, somos una empresa pequeña con misión propia, propiedad de veteranos, que ayuda a las agencias gubernamentales a aprovechar el poder de los datos y las tecnologías emergentes para resolver problemas complejos. Nuestro equipo combina una profunda experiencia técnica con una pasión por el servicio público, ofreciendo soluciones innovadoras y responsables en inteligencia artificial, gobernanza de datos, ciberseguridad y transformación empresarial. Unirse a Avalore significa trabajar junto a expertos que han liderado con éxito iniciativas de alto impacto en el Departamento de Defensa y la Comunidad de Inteligencia, y formar parte de una empresa que valora la integridad, la agilidad y el propósito. Sus responsabilidades incluirán: Recopilar y analizar requisitos de TI para determinar las necesidades del cliente. Interactuar con profesionales de TI para producir, almacenar, comunicar y difundir información relacionada con aplicaciones de software y hardware informático. Actuar como enlace entre los clientes y las organizaciones de implementación. Contribuir directamente a los esfuerzos de programas/proyectos de TI (por ejemplo, validar, hacer seguimiento, recopilar y documentar requisitos). Informar sobre el progreso técnico, identificar soluciones para áreas problemáticas y redactar y revisar documentación técnica. Requisitos Se requieren dos (2) años de experiencia relevante en la recopilación de requisitos o en proyectos de alcance, tipo y complejidad similares dentro del Gobierno Federal o la Comunidad de Inteligencia. Título de licenciatura en una disciplina técnica de una universidad o colegio acreditado. Cinco (5) años adicionales de experiencia relevante pueden sustituir el título de licenciatura. Debe poseer una autorización de seguridad Top Secret del gobierno de EE. UU. con elegibilidad para acceso a Información de Inteligencia Confidencial y polígrafo (TS/SCI con polígrafo). Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples prioridades. Los candidatos deben estar autorizados actualmente para trabajar en Estados Unidos a tiempo completo. Avalore no patrocinará solicitudes de visa de trabajo para este puesto. Beneficios Se aplican requisitos de elegibilidad. Plan de atención médica (médica, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por desastre) Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Programa de asistencia al empleado

Fuentea:  workable Ver publicación original

Ubicación
Fort Meade, MD, USA
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Salario negociable
Técnico de Apoyo Audiovisual (Corporativo) (North Chelmsford)
72 Willis Dr, North Chelmsford, MA 01863, USA
CourtSmart diseña e instala sistemas avanzados de grabación y presentación de audio/video en salas de tribunal en todo el estado de Nueva Jersey y en otras partes de Estados Unidos. Nuestra tecnología utiliza inteligencia artificial en nuestras soluciones para salas de tribunal. Estamos buscando profesionales de audio y video con sede en nuestra oficina central en Massachusetts, con visión y ambición, para unirse a nuestro equipo y ayudarnos a ampliar nuestra presencia en el mercado de grabación digital en tribunales. Descripción del puesto: Buscamos técnicos experimentados de soporte de audio y video a tiempo completo y presenciales, capaces de trabajar tanto de forma independiente como en equipo. Este NO es un puesto remoto, sino un empleo a tiempo completo para instalar y dar soporte a nuestras instalaciones gubernamentales. Se requiere viajar dentro de Estados Unidos y, ocasionalmente, al extranjero. CourtSmart es una empresa exitosa propiedad de sus empleados. CourtSmart es una empresa ESOP, que ofrece a sus empleados una oportunidad calificada de propiedad y jubilación. Responsabilidades del puesto: • La función principal es brindar soporte remoto para instalaciones de audio y video ya implementadas. Es esencial contar con experiencia previa en el soporte de instalaciones AV. Este NO es un puesto de nivel inicial. • Las responsabilidades también incluyen diseñar, instalar y mantener sistemas de audio y video compuestos por múltiples componentes de hardware y software, incluyendo: sistemas de grabación digital, sistemas de presentación, sistemas de sonido público (PA), pantallas en tiempo real con IA para salas de tribunal, sistemas de conmutación de múltiples cámaras, sistemas de videoconferencia, etc. • Se requiere viajar a los sitios para instalaciones programadas, visitas técnicas y resolución de problemas de soporte. • Investigar, probar y evaluar nuevos productos de audio y video (controles, DSP, micrófonos, cámaras, sistemas de presentación). • Diseñar y elaborar cotizaciones para la aprobación de la gerencia con el fin de satisfacer las solicitudes de los clientes. Habilidades requeridas: • Conocimiento del flujo de señales de audio y video, y capacidad para diseñar, solucionar problemas y ajustar programaciones para DSP y sistemas de control. • Conocimientos básicos de programación de sistemas de control Crestron son un gran valor añadido. • Experiencia en implementación e integración de sistemas de videoconferencia. • Capacidad para armar racks tanto en el sitio como internamente, con gestión de cables según estándares de la industria. • Habilidad para terminar cables y conexiones estándar de audio y video, como: XLR, ¼ pulgada, BNC, CAT5e/6, serial db9, etc. • Conocimientos generales sobre interacción con redes. • Experiencia en soporte remoto de sistemas AV. • Experiencia y certificación DANTE son un gran valor añadido. Ofrecemos un excelente paquete de compensación y beneficios, que incluye un plan de jubilación ESOP. Nuestra empresa ofrece un futuro emocionante para candidatos calificados que nos ayuden en nuestro crecimiento planeado. Este puesto requiere la capacidad de aprobar verificaciones de antecedentes penales a nivel local y federal cuando sea necesario. Debe poder obtener un pasaporte válido. **Si cumple con los requisitos, responda haciendo clic en el botón "responder" en la esquina superior izquierda y adjunte su currículum.** CourtSmart Digital Systems es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades con sede en Massachusetts.
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Asistir al Gerente de Contabilidad con análisis de la actividad financiera continua del Programa de Bonos. Preparar y/o revisar archivos de proveedores u otra documentación de respaldo para pagos a proveedores. Realizar revisiones periódicas y análisis de transacciones detalladas en el software contable del programa de bonos (Deltek Costpoint). Asistir al Gerente de Contabilidad en la identificación de errores y desarrollar enfoques innovadores para minimizar el riesgo de discrepancias repetidas. Desarrollar nuevos informes para ayudar a proporcionar transparencia sobre los gastos del Programa de Bonos. Revisar facturas del Programa de Bonos y procesar cuentas por pagar aprobadas según los procedimientos contables. Ingresar solicitudes de pago de facturas en el software contable del programa. Comunicarse con los proveedores de construcción y servicios profesionales pertinentes según sea necesario. Identificar discrepancias o inconsistencias y resolverlas de forma rápida. Conciliar cuentas financieras. Asistir en el procesamiento del análisis de pagos del contratista general. Analizar informes contables mensuales con el fin de mantener controles de gastos. Trabajar directamente con miembros externos del equipo en asuntos de costos, compromisos de facturas y gastos. Preparar y procesar asientos contables. Trabajar eficazmente con personal de otros departamentos para resolver problemas de pago de facturas y obtener firmas de autorización en asuntos de facturas. Evaluar y garantizar el cumplimiento de los bonos respecto a las solicitudes de pago. Capacidad para trabajar de forma independiente y en un entorno de equipo. Capacidad para trabajar en un entorno dinámico. Buenas habilidades de comunicación y presentación. Requisitos 3 años de experiencia laboral en contabilidad. Título universitario. Experiencia adicional calificada superior a la mínima indicada anteriormente puede sustituir la educación requerida en una base de un año por un año. Capacidad para trabajar con software empresarial. Capacidad para realizar análisis de tendencias históricas. Capacidad para crear y analizar informes.
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