Asistente ejecutivo (ciudad de Nueva York: Manhattan)

Buscando un asistente inmobiliario (tiempo parcial/completo) para apoyar a un exitoso agente inmobiliario local en el crecimiento y mantenimiento de su negocio inmobiliario. El puesto será presencial en Concord. Requisitos: Habilidades excelentes de comunicación verbal y escrita, y sentirse cómodo comunicándose con clientes por teléfono y correo electrónico Muy orientado al detalle, con enfoque proactivo y fuertes habilidades de seguimiento Habilidades sólidas de organización y capacidad para manejar múltiples tareas de forma eficaz Conocimientos avanzados en el uso de computadoras y experiencia con las herramientas de Google Workspace y herramientas de firma electrónica Conocimientos básicos de funciones y fórmulas de Excel Debe ser adaptable y creativo, con una mentalidad motivada para ayudar a crecer un negocio Tomar la iniciativa y sentirse cómodo trabajando de forma independiente Experiencia en marketing y contabilidad deseada, pero no obligatoria Antecedentes o interés en bienes raíces deseable Licencia inmobiliaria deseable Responsabilidades detalladas: Gestionar la comunicación con clientes: Clasificar rápidamente las consultas de nuevos clientes potenciales y las solicitudes de clientes existentes, garantizando un alto nivel de servicio al cliente. Actualizar el estado de los clientes y las campañas de correo electrónico para asegurar comunicaciones precisas y continuas según las necesidades del cliente. Notificar al agente inmobiliario sobre cualquier comunicación urgente o necesaria. Mantener bases de datos: Actualizar y gestionar la información de contacto de los clientes, asegurando que todos los registros sean precisos y estén actualizados. Apoyar al agente inmobiliario: Brindar asistencia administrativa al agente ayudando con la programación, documentación y comunicación relacionada con clientes y propiedades. También puede apoyar al agente durante visitas a propiedades y/o casas abiertas. Documentación: Guardar y archivar documentos físicos y electrónicos. Actividades de marketing: Ayudar en la planificación y organización de eventos de marketing y otras comunicaciones para atraer nuevos clientes potenciales. Ampliar experiencia: Buscar continuamente mejorar la eficiencia del flujo de trabajo y asumir tareas adicionales según el tiempo disponible.

REQUERIDO: RESPONDA POR FAVOR CON SU CURRÍCULUM Horario: Cualquier desviación del horario DEBE ser comunicada y aprobada por el gerente. Debe seguir la política/procedimiento de aviso de la empresa. Día: Lunes a viernes Hora: (por determinar) RESUMEN DEL PUESTO: Como administrador diurno del almacén, usted será responsable de las siguientes áreas enumeradas a continuación, sin limitarse únicamente a ellas. Ocupará un puesto de supervisión encargado de asignar y dirigir a los asociados durante todo el día. También se espera que sea la persona principal encargada de los sistemas con los que trabajamos, brindando al mismo tiempo un servicio al cliente excepcional a clientes, usuarios y todos los miembros del personal. RESPONSABILIDADES: • Comunicarse directamente con los clientes informándoles sobre la confirmación de pedidos, tarifas, recogida y horas estimadas de llegada (ETA). • Trabajar continuamente para asociarnos con el transportista adecuado para nuestras cargas parciales (LTL), teniendo en cuenta costos y calidad. • Presentar reclamaciones. • Responsable de la distribución oportuna y precisa del trabajo a los encargados de extracción. Supervisar e impulsar un flujo de trabajo continuo. • Garantizar una comunicación oportuna y precisa con la oficina y el equipo de ventas. • Informes al final del día, por ejemplo: registros de envíos. • Planificación para el día siguiente. CALIFICACIONES: Para tener éxito en este puesto, la persona que realice las funciones debe demostrar con éxito las siguientes competencias: • Trabajo en equipo: Equilibra las responsabilidades del equipo y las individuales; contribuye a fomentar un espíritu positivo en el equipo; apoya los esfuerzos de todos para lograr el éxito. • Ética: Trata a las personas con respeto; inspira la confianza de los demás; trabaja con integridad y ética; respeta los valores de la organización. • Apoyo organizacional: Sigue las políticas y procedimientos. • Motivación: Demuestra perseverancia y supera obstáculos; se mide a sí mismo según un estándar de excelencia. • Planificación/Organización: Utiliza eficientemente el tiempo; crea y mantiene un área de trabajo organizada y limpia. • Profesionalismo: Se acerca a los demás de manera diplomática; reacciona bien bajo presión; trata a los demás con respeto y consideración independientemente de su nivel o posición; asume la responsabilidad de sus propias acciones; cumple con sus compromisos. • Solución de problemas: Debe ser parte de la solución y no un obstáculo ante un problema. Piense creativamente, identifique obstáculos y presente soluciones viables al gerente/supervisor. • Confiabilidad: Debe estar presente y puntual en todos los turnos, excepto en casos de ausencias planificadas/aprobadas o emergencias. • Calidad: Demuestra precisión y atención al detalle. HABILIDADES Y CAPACIDADES: • Conocimientos básicos de computación, incluyendo Microsoft Outlook (Word, Excel, PowerPoint). • Conocimiento de sistemas informáticos de gestión de almacenes es un plus. • Experiencia con Voice Collect y/o escaneo RF es un plus. • ERP u otro software de ingreso de pedidos. • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita. • Capacidad para realizar múltiples tareas. Tipos de empleo: Tiempo completo, contrato. Salario: $26-31 por hora según experiencia. Beneficios: • 401(k) • Seguro dental • Programa de asistencia para empleados • Seguro médico • Seguro de vida • Tiempo libre remunerado • Programa de referidos • Seguro de visión Paga adicional: • Bono anual Capacidad de desplazamiento: South San Francisco, CA 94080 (Requerido) Posibilidad de reubicación: South San Francisco, CA 94080: Reubicarse antes de comenzar a trabajar (Requerido) Lugar de trabajo: Presencial

Un pequeño despacho de abogados en el centro de Millbrae busca un Asistente Legal a tiempo completo. El candidato ideal debe tener excelentes habilidades escritas y verbales. El puesto requiere un excelente servicio al cliente, ya que la persona en este cargo será el punto de contacto con los clientes del despacho. El entorno de un despacho de abogados requiere una persona capaz de realizar múltiples tareas y que desempeñe bien su trabajo en un entorno de ritmo muy acelerado. Funciones incluyen: - Apoyo administrativo y labores de recepción - Entrada de datos - Comunicación con clientes, abogados y personal judicial - Redacción de cartas - Transcripción de dictados para documentos legales - Programación de fechas de casos - Viajes a diversas cortes Habilidades y características deseadas: - Muy organizado y autónomo; la precisión es imprescindible. - Capacidad para resolver problemas y trabajar bien bajo presión. - Habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales. - Buenas normas de cortesía telefónica. - Dominio de herramientas informáticas. Conocimiento de Microsoft Office. - Capacidad para tratar con una amplia diversidad de clientes. Formación deseada: - Título universitario o superior. A 10 minutos a pie de la estación Millbrae Bart. Estacionamiento gratuito en la calle disponible.

NSI-Systems Inc. es un integrador profesional de seguridad que presta servicios en el área de la bahía. Durante los últimos veintitrés años, nuestra empresa ha utilizado tecnología líder en control de acceso IP, videovigilancia y soluciones de seguridad integradas para empresas comerciales y gubernamentales. Estamos buscando un Administrador de Oficina/Contador para unirse a nuestro equipo. Usted realizará funciones administrativas y de oficina para contribuir al éxito de la empresa. Responsabilidades: • Gestionar cuentas por cobrar y cuentas por pagar • Crear carpetas de proyectos • Gestionar presentaciones, permisos y certificados de seguro (COI) • Control de documentos y generación de informes • Cumplimiento de normas de seguridad e incorporación de recursos humanos • Apoyo ejecutivo y administrativo • Tareas básicas de contabilidad • Facturar a clientes • Registrar y pagar facturas en QuickBooks • Pedir equipos, apoyar el seguimiento de proyectos y gestionar relaciones con proveedores • Procesar reclamaciones y devoluciones con proveedores • Atender llamadas telefónicas entrantes • Redactar correspondencia y otros documentos formales • Recibir y asistir a visitantes en el lugar • Desarrollar e implementar sistemas de archivos organizados • Planificar y programar citas y eventos • Realizar todas las demás tareas de oficina Requisitos: • Experiencia previa en administración de oficina u otros campos relacionados • Capacidad para priorizar y realizar múltiples tareas • Experiencia con QuickBooks Desktop • Experiencia con Microsoft Office • Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal • Gran atención al detalle • Fuertes habilidades organizativas Beneficios: • Salario altamente competitivo • Paquete de beneficios que incluye seguro médico y dental • Días festivos pagados y vacaciones • Plan 401-K después del primer año

Puesto de asistente ejecutivo de nivel inicial con potencial de crecimiento Si estás buscando un trabajo a tiempo parcial, me gustaría saber de ti. Aspectos destacados De 4 a 16 horas por semana, tiempo parcial Pago de $16,50 a $21,50 por hora Ambiente divertido / ambiente de pequeña empresa Si deseas aprender, crecer y apoyar ayudando a otros, ¡esto podría ser ideal para ti! Actitud positiva Buenas habilidades informáticas Buenas habilidades de mecanografía Conocimiento de redes sociales Se prefieren candidatos locales Si estás interesado en explorar la posibilidad de trabajar juntos, envíame una carta de presentación y tu currículum. Gracias por tu tiempo y tu interés en trabajar juntos.

First Pointe Management Group (FPMG) se especializa en adquirir y desarrollar propiedades distintivas. Nuestro enfoque de gestión directa, profesionalismo y cartera diversa nos permite crear una posición única en la industria. Nuestro departamento de formación interno educa a nuestros nuevos empleados desde el comienzo de su trayectoria, con formación continua presencial y en línea, lo que nos permite desarrollar a los asociados más talentosos de la industria. Actualmente estamos buscando un Asistente de Gestión de Propiedades amable y dinámico para nuestra comunidad de apartamentos de 138 unidades ubicada en Napa, CA. Este emocionante puesto requiere que usted sea un impulsor de la construcción comunitaria y fomente relaciones saludables con los residentes, anime a posibles residentes a vivir en la comunidad mediante publicidad creativa y recorridos atractivos, brinde un servicio al cliente excepcional a los residentes actuales y apoye al Gestor de Propiedades mediante la estrategia del desempeño financiero de la comunidad, informes y liderazgo activo. Horario: De martes a sábado de 8:30 a.m. a 5:30 p.m. (sábado: de 9:00 a.m. a 5:00 p.m.) Contribuciones: 1-2 años de experiencia como Asistente de Gestión de Propiedades (100 unidades o más). Conocimiento y formación formal sobre las normas y regulaciones de vivienda justa. Conocimientos informáticos: MS Office y alquiler en línea (Yardi, Yieldstar y Rent Café). Experiencia en crear y mantener relaciones sólidas con residentes, propietarios y proveedores. Alto nivel de profesionalismo, capacidad de comunicación y fuerte ética de trabajo. Debe tener licencia de conducir válida y transporte confiable. Beneficios que le beneficiarán: Fomentamos un entorno de trabajo dinámico, agradable y con oportunidades de crecimiento. FPMG ofrece a los empleados elegibles (y sus familias) la posibilidad de inscribirse en una variedad de programas de beneficios, incluyendo seguros médicos, dentales y de visión. También ofrecemos un sólido Programa de Asistencia al Empleado para empleados y algunos miembros de su familia. Los empleados pueden inscribirse en cuentas de gastos flexibles de la empresa, planes de ahorro para la jubilación, seguros de vida, discapacidad y programas de cuidado a largo plazo. Los empleados acumularán hasta 80 horas anuales de vacaciones y licencia por enfermedad pagada en California. También disfrutarán de nueve días festivos pagados durante el año calendario. El rango salarial para este puesto es de $26 a $30 por hora. Otras compensaciones incluyen, entre otras: comisiones por nuevos contratos y renovaciones, reembolso por kilometraje y, si aplica, descuentos en alojamiento. La compensación ofrecida al candidato seleccionado dependerá de factores como la experiencia y las calificaciones del candidato. Envíe su currículum a través de este enlace: https://workforcenow.adp.com/mascsr/default/mdf/recruitment/recruitment.html?cid=b566c9e0-de1e-49a4-9464-b338295be70c&ccId=19000101_000001&jobId=576504&source=CC2&lang=en_US