Pavimentación de asfalto - Operador calificado y/o con CDL, salario predominante $80+ por hora (condados de king y snohomish)

  ¡Nuestros mecánicos tienen las herramientas para tener éxito! Únase a nuestro equipo hoy y ayude a inaugurar una nueva era de transporte más seguro, sostenible, eficiente e innovador. Transdev está contratando un Mecánico Líder en nuestro equipo del turno PM para apoyar el servicio ADA de tránsito de Pierce. El Mecánico Líder supervisa y trabaja junto con otros mecánicos para garantizar que nuestros pasajeros y conductores tengan vehículos seguros y confiables todos los días. Las responsabilidades incluyen:   Reparar y mantener el tren motriz y el equipo de autobuses de la flota de la empresa Planificar y distribuir el trabajo entre los empleados del taller y supervisar el desempeño En ausencia del Gerente de Mantenimiento, realizar funciones críticas del taller como completar informes y asistir a reuniones con clientes Garantizar el cumplimiento diario con los requisitos estatales, federales, del cliente y de la empresa Le encantará trabajar con nosotros:   Rango salarial desde $39.75 hasta $41.00 por hora, elegible para diferencial de $1.00 por hora por el turno PM, y pagos adicionales por certificación ASE por hora Paquete completo de beneficios, incluyendo 401(k) con coincidencia de la empresa del 3%. Seguro médico, dental, de visión y 80 horas de vacaciones pagadas después de 1 año de servicio, 1 hora de permiso por enfermedad acumulada por cada 40 horas trabajadas, 12 días festivos pagados, seguro de vida y más.   Escuche de un gerente de mantenimiento sobre cómo es trabajar para Transdev: Ver ahora. ¡Conviértase en un agente de cambio en movilidad en su comunidad! ¿Preguntas? Llámenos al 253-589-9080 x208      Transdev – Lakewood, WA 2310 104th St. Ct. South Lakewood, WA 98499 Acerca de Transdev: Transdev es el mayor proveedor del sector privado de múltiples modos de transporte público en Estados Unidos, incluyendo operaciones de autobuses, trenes, tranvías, transporte paratransit, vehículos autónomos y servicios de transporte especial. Ciudades, condados, aeropuertos, empresas y universidades de todo el mundo contratan a Transdev para operar sus sistemas de transporte. Nuestro objetivo es ayudar a los clientes a ofrecer soluciones de movilidad accesibles para todos los pasajeros y redes atractivas, convenientes e integradas que las personas elijan activamente utilizar. Nuestro propósito es empoderar la libertad de movimiento con soluciones seguras, confiables e innovadoras que sirvan al bien común. En ciudades de todo Estados Unidos, estamos ayudando a nuestros clientes a avanzar hacia hacer del transporte público parte fundamental de la vida urbana, conectando a las personas con los lugares que les importan. Somos una empresa global que opera en 18 países en seis continentes. Nuestra sede en Estados Unidos está ubicada cerca de Chicago, Illinois. Más información sobre Transdev en https://transdevNA.com o vea el video de Transdev "Mueva al mundo hacia adelante": Las declaraciones anteriores tienen como finalidad describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan las personas asignadas a esta clasificación. No pretenden interpretarse como una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, deberes y habilidades requeridas para el personal clasificado de esta manera. Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales, previa solicitud. Transdev es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades en el Empleo (EEO) y da la bienvenida a todos los candidatos calificados. Los solicitantes recibirán consideración justa e imparcial sin importar raza, sexo, color, origen nacional, edad, discapacidad, estado de veterano, datos genéticos, identidad de género, orientación sexual, religión u otro estatus legalmente protegido o cualquier otra clasificación protegida por leyes federales, estatales o locales. Si reside en Estados Unidos, los solicitantes deben tener autorización para trabajar en EE. UU. sin restricciones para cualquier empleador en cualquier momento; deben poder aprobar una prueba de drogas y una verificación de antecedentes. Todas las instalaciones de Transdev son libres de drogas. Solicitantes de California: Haga clic aquí para ver la Política de Privacidad para Empleados de CA. Transdev — Servicio ADA de Traslado de Tránsito de Pierce 2310 104th St. Ct. South Lakewood, WA 98499 www.transdevNA.com

Estamos buscando instaladores de armarios calificados para un proyecto de hotel en Algona. Este es un puesto temporal. El trabajo es básico y sencillo. Es un trabajo de producción ya que la mayoría de las unidades son iguales, pequeñas cocinillas tipo galera. Hay encimeras de piedra que deben colocarse encima de los armarios sin necesidad de corte, simplemente colocar y fijar. Los muebles de baño vienen como estructuras desmontadas que se montan en la pared con pequeños armarios empotrados debajo. Es probable que las encimeras de los muebles de baño deban cortarse a medida antes de la instalación. También hay otros elementos que deben instalarse, como accesorios de baño, alféizares de ventanas, marcos de puertas y herrajes. Cuanta más experiencia mejor. Por ahora, el proyecto está listo para la instalación de armarios. Por favor envíe por correo electrónico su experiencia y disponibilidad.

Hammer & Hand busca carpinteros de estructura a acabado a tiempo completo y con experiencia, así como líderes en sitio (carpintero jefe y supervisor de obra), para unirse a nuestro equipo de Seattle. Carpintero de estructura a acabado Requisitos para el carpintero • Aproximadamente 5 años de experiencia en carpintería personalizada, incluyendo estructuras, envolventes y colocación de molduras • Experiencia en proyectos de remodelación y construcción nueva • Conocimiento de materiales, métodos y herramientas utilizadas en la construcción de edificios y otras estructuras • Debe ser capaz de mantener registros precisos y realizar control de horarios, incluyendo presentaciones electrónicas • Debe tener transporte confiable, licencia de conducir válida y un historial de conducción limpio • Debe poseer una selección completa de herramientas para realizar el trabajo • Alto nivel de precisión y orgullo en su oficio • Capacidad para levantar 50 libras Líder en sitio Hammer & Hand busca un líder en sitio para unirse a su equipo de Seattle. Los candidatos exitosos son personas orientadas a objetivos, organizadas, resolutivas con pensamiento innovador, atención meticulosa al detalle y capacidad para gestionar un equipo, además de contar con al menos 10 años de experiencia. Requisitos para el líder en sitio • Aproximadamente 10 años de experiencia en construcción y carpintería • Aproximadamente 5 años en un cargo de gestión de proyectos en obra • Experiencia en remodelaciones residenciales de alta gama y proyectos de construcción nueva • Experiencia en la gestión de proyectos comerciales TI de alto nivel • Debe tener transporte confiable, licencia de conducir válida y un historial de conducción limpio • Debe poseer una selección completa de herramientas para realizar el trabajo • Alto nivel de precisión y orgullo en su oficio • Capacidad para levantar 50 libras • Autonomía y capacidad para motivar a otros • Habilidades informáticas bien desarrolladas, incluidas herramientas de gestión de proyectos basadas en la nube. Requisitos y habilidades preferidos • Experiencia con prácticas de construcción de vanguardia y edificios de alto rendimiento. • Capacidad para utilizar software de gestión de proyectos. SOLICITE AQUÍ: https://hammerandhand.com/careers/ Por favor, no llame por teléfono. ¡Gracias por su interés! Para postularse, envíe su solicitud a través del enlace anterior y nos pondremos en contacto si decidimos avanzar con su candidatura. -- Acerca de Hammer & Hand Fundada en 1995, Hammer & Hand es una empresa contratista general que celebra 30 años de colaboración con clientes y arquitectos en el noroeste del Pacífico. Nuestra reputación se basa en décadas de dedicación por parte de individuos tan apasionados por sus trabajos como por sus vidas fuera del trabajo. Con sede en Portland y Seattle, nuestra empresa atiende a sus clientes mediante la capacitación de empleados, aprovechando la ciencia de la construcción del siglo XXI y promoviendo la tradición artesanal. Desde remodelaciones clásicas hasta construcciones comerciales innovadoras en diseño y edificios pasivos de alto rendimiento, los proyectos de Hammer & Hand se elaboran con cuidado y están diseñados para durar. Trabajamos arduamente para fomentar un ambiente que apoye nuestro activo más valioso: nuestras personas. Por ello, estamos orgullosos de anunciar que estamos en camino hacia la propiedad total por parte de los empleados. Ofrecemos un entorno laboral dinámico, así como una amplia gama de beneficios, entre ellos: • Salarios competitivos del sector • Beneficios médicos y dentales pagados completamente por el empleador • Plan de visión opcional • Programa de reembolso de atención sanitaria alternativa para quiropráctica, masajes y acupuntura • Plan de ahorro para la jubilación 401k • Plan de propiedad accionarial para empleados • Tiempo libre remunerado y días festivos pagados • Seguro de discapacidad a largo plazo • Participación en beneficios • Programa de asistencia al empleado Siempre estamos buscando los mejores talentos para unirnos a nuestro equipo y somos conscientes de que un excelente candidato puede provenir de un entorno menos tradicional. Se ha demostrado que las mujeres, las personas LGBTQIA+ y las personas de color tienen menos probabilidades de postularse a un puesto cuando creen que podrían no cumplir con todos los requisitos descritos. Animamos firmemente a postularse incluso si no está seguro de cumplir con todos nuestros requisitos. Si tiene dudas, puede contactarnos a través de nuestro sitio web para preguntar cómo se determinaría esto. Ocasionalmente tenemos vacantes para quienes deseen perfeccionar su oficio y desarrollar sus habilidades. Estos son puestos remunerados. No dude en postularse si considera que tiene la aptitud para triunfar con nosotros. Más información sobre nuestra filosofía de empleo aquí: http://hammerandhand.com/about/employment/ Hammer & Hand se compromete a ofrecer igualdad de oportunidades en el empleo y no discrimina por raza, color, credo, religión, sexo, edad, origen nacional, discapacidad mental/física, orientación sexual, identidad de género/condición transgénero, condición militar/veterana, información genética ni ninguna otra condición o característica protegida por la legislación aplicable.

SOBRE NOSOTROS Studio Practice (SP) es una empresa de alta gama especializada en carpintería arquitectónica y fabricación ubicada en Ozone Park, Queens. Nos especializamos en proyectos residenciales de lujo y comercios selectos, ofreciendo mobiliario, paneles murales y muebles personalizados con una calidad inigualable. Nuestros proyectos van desde áticos en Nueva York hasta construcciones emblemáticas para marcas líderes. Estamos buscando un Supervisor de Taller con más de 10 años de experiencia en carpintería arquitectónica o fabricación de alta gama para supervisar la producción diaria en nuestro taller. Este puesto es fundamental para conectar a nuestro equipo de diseño/ingeniería con nuestros artesanos cualificados, asegurando que los proyectos se entreguen eficientemente, con seguridad y con los más altos estándares de acabado. PRINCIPALES RESPONSABILIDADES -Dirigir y gestionar al personal del taller, asignando tareas, estableciendo prioridades y supervisando el progreso. -Supervisar los cronogramas de producción, asegurando que los proyectos cumplan con los plazos y requisitos presupuestarios. -Mantener estrictos estándares de control de calidad en todos los componentes fabricados antes de su entrega/instalación. -Resolver problemas técnicos y de flujo de trabajo, colaborando con los equipos de ingeniería y gestión de proyectos. -Asegurar las mejores prácticas de fabricación, mantenimiento de maquinaria y establecer normas de seguridad. -Coordinar con el gerente operativo, gestores de proyectos, delineantes y operadores de CNC para alinear la producción del taller con la intención de diseño. -Capacitar, orientar y evaluar al personal junior para fortalecer las habilidades y la eficiencia del equipo. REQUISITOS -Más de 10 años de experiencia en carpintería arquitectónica, fabricación personalizada o campo relacionado. -Experiencia demostrada en liderazgo como supervisor de taller, fabricante principal o gerente de producción. -Conocimientos profundos sobre maquinaria para madera, equipos CNC y flujos de trabajo modernos en taller. -Alta capacidad para leer e interpretar planos de taller y planos arquitectónicos (conocimientos de Rhino/AutoCAD son un plus). -Gran atención al detalle, artesanía y calidad de acabados. -Excelentes habilidades comunicativas, organizativas y de resolución de problemas. -Conocimientos o disposición hacia software de gestión de proyectos, específicamente INNERGY. LO QUE OFRECEMOS -Tarifa por hora competitiva con posibilidad de horas extras. -Puesto a tiempo completo, presencial en nuestras instalaciones de Ozone Park, Queens. -Tiempo libre remunerado y oportunidades de crecimiento dentro de una empresa en rápido crecimiento. -Oportunidad de trabajar en algunos de los proyectos de lujo más interesantes de Nueva York y más allá. CÓMO APLICAR Por favor envíe su currículum, referencias y portafolio (si está disponible) con la línea de asunto: Supervisor de Taller – Solicitud

***DISEÑADOR FLORAL*** Descripción del trabajo Descripción de la empresa Flowers by Giorgie es una florería familiar que lleva años sirviendo con orgullo a nuestra comunidad. Nos especializamos en crear diseños florales artesanales para todas las ocasiones, desde bodas y eventos hasta celebraciones cotidianas. Estamos buscando un diseñador floral versátil que pueda hacer un poco de todo para unirse a nuestro equipo. Descripción del puesto Este es un puesto presencial a tiempo completo como Diseñador Floral en Flowers By Giorgie ubicado en Nueva York, NY. El diseñador floral será responsable de crear arreglos florales, brindar un excelente servicio al cliente, demostrar habilidades creativas y participar en actividades de ventas. Responsabilidades: Diseñar y crear arreglos florales para pedidos diarios, bodas, funerales y eventos especiales. Recibir pedidos por teléfono y en persona con profesionalismo y precisión. Atender a clientes que visitan la tienda y brindar un excelente servicio. Cuidar flores y plantas: cortar, acondicionar, regar y organizar. Levantar y transportar objetos de hasta 50 libras regularmente (cubos de flores, cajas, suministros de la tienda). Ayudar a mantener un entorno de tienda limpio y organizado. Colaborar donde sea necesario; ¡el trabajo en equipo es fundamental en nuestra tienda ocupada! Requisitos: Experiencia en diseño floral deseada (bodas, eventos o trabajo en florería). Fuertes habilidades de servicio al cliente, cómodo hablando por teléfono y en persona. Capacidad para levantar y mover al menos 50 libras regularmente. Flexibilidad para trabajar fines de semana, días festivos y durante temporadas altas en flores. Conocimientos de español son un plus. Confiable, motivado y jugador de equipo con actitud positiva. Lo que ofrecemos: Pago competitivo (según la experiencia). Descuento para empleados en flores y plantas. Entorno laboral familiar y solidario. Oportunidades de aprender y crecer en todas las áreas del negocio floral. ***ASISTENTE FLORAL*** Descripción del puesto Este es un puesto presencial a tiempo completo como Asistente Floral en Flowers by Giorgie ubicado en Nueva York, NY. El asistente floral ayudará en las operaciones diarias de la tienda, apoyará a los diseñadores florales y brindará un excelente servicio al cliente. Este puesto es ideal para alguien interesado en aprender sobre el negocio floral y progresar hacia un cargo más avanzado con el tiempo. Responsabilidades Ayudar a los diseñadores florales en la preparación de flores y materiales para arreglos. Cuidar flores y plantas: cortar, acondicionar, regar y organizar. Recibir y procesar pedidos por teléfono o en persona con profesionalismo. Saludar y atender a los clientes que visitan la tienda con calidez y eficiencia. Mantener un entorno de tienda limpio, organizado y abastecido. Desempacar, levantar y transportar objetos de hasta 50 libras (cubos de flores, cajas, suministros). Ayudar con exhibiciones y merchandising en la tienda. Apoyar al equipo durante temporadas altas, días festivos, bodas y eventos. Requisitos Experiencia previa en servicio al cliente o venta minorista preferida (experiencia floral es un plus pero no obligatoria). Buenas habilidades de servicio al cliente: amable, profesional y cómodo tanto por teléfono como en persona. Confiable, motivado y capaz de trabajar bien en equipo. Horario flexible: debe poder trabajar fines de semana, días festivos y épocas de alta demanda floral. Capacidad para levantar y mover al menos 50 libras regularmente. Conocimientos de español son un plus. Entusiasmo por aprender habilidades de diseño floral con el tiempo. Lo que ofrecemos Pago competitivo (según la experiencia). Descuento para empleados en flores y plantas. Entorno laboral familiar y solidario. Capacitación práctica y oportunidades de crecer hacia el diseño floral.

Técnico de Servicio de Aire Acondicionado / Mecánico Junior Excelente oportunidad para desarrollar tu experiencia en una carrera real con una empresa consolidada. Buscamos técnicos calificados en aire acondicionado comercial comprometidos con un trabajo de calidad excepcional y un servicio al cliente sobresaliente. Trae tus conocimientos, habilidades y únete a nuestro equipo. Como técnico de servicio de aire acondicionado, esto es lo que te ofrecemos: Salarios por hora competitivos; comisión (bono de incorporación) Días festivos pagados y vacaciones pagadas después del primer año Camión para llevar a casa (no para uso personal), gasolina, peaje electrónico (ez-pass) y uniformes Capacitación y desarrollo profesional pagados por la empresa NO hay ventas bajo presión, cuotas ni falta de respeto (serás tratado como parte de la familia) Las responsabilidades del técnico de servicio de aire acondicionado incluyen: Servicio y mantenimiento de equipos de aire acondicionado comerciales. Brindar un servicio al cliente excepcional Identificar y recomendar a los clientes cualquier trabajo adicional que deba realizarse Evaluar y recomendar, cuando sea necesario, reemplazar el sistema Completar la documentación requerida con precisión y dentro de los plazos establecidos Mantener el vehículo, herramientas y equipos proporcionados por la empresa Demostrar en todo momento los valores fundamentales de la empresa: integridad, responsabilidad, excelencia operativa, orientación al cliente, trabajo en equipo, desarrollo de personas e innovación Los candidatos calificados DEBEN tener: Al menos 5 años de experiencia en instalaciones residenciales y comerciales. Habilidades de servicio al cliente Compromiso con realizar trabajos de calidad Disponibilidad para trabajar horas flexibles y horario de guardia Licencia de conducir válida del estado de Nueva York (NYS) Se requieren todas las herramientas manuales/eléctricas y medidores necesarios Por favor adjunte y envíe su currículum. Solo candidatos serios y calificados.