Resumen: Este puesto implica desarrollar e implementar tratamientos personalizados para personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo, centrándose en el impacto directo y en marcar una diferencia. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de tener un impacto directo en la vida de las personas 2. Únase a un equipo impulsado por una misión y cree relaciones motivadoras 3. Carrera centrada en marcar una diferencia en la vida de las personas Postule ahora REM Community Services, parte de la familia Sevita, brinda servicios comunitarios para personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo. Aquí creemos que toda persona tiene derecho a vivir bien y que todos merecen tener una carrera satisfactoria. Usted se unirá a un equipo impulsado por una misión y creará relaciones que nos motiven a todos cada día. ¡Únase a nosotros hoy y experimente una carrera plenamente vivida! Coordinador del Programa de Apoyo Directo   La tarifa de pago es de $13.25 por hora — se prefiere experiencia en discapacidad intelectual y del desarrollo (IDD)     ¿Tiene antecedentes en la prestación de atención directa y está pensando en llevar su carrera al siguiente nivel? ¿Le interesa una carrera centrada en marcar una diferencia en la vida de las personas? Como Coordinador del Programa de Apoyo Directo, tendrá la oportunidad de tener un impacto directo en las personas a las que servimos mediante el desarrollo e implementación de tratamientos personalizados para brindarles. Ayudar a acceder a servicios médicos y relacionados con la salud para las personas que reciben nuestros servicios Evaluar a las personas remitidas y participar en el desarrollo de un plan de servicios junto con un equipo de tratamiento y una fuente de financiamiento Implementar y contribuir activamente al desarrollo, revisión y modificación de programas y planes de intervención conductual Brindar supervisión, consultoría y servicios integrales de apoyo a los mentores y al personal respecto del trabajo con las personas atendidas Apoyar al gerente/director en la dirección, supervisión y supervisión general del personal asignado Brindar liderazgo y dirección efectivos al personal en ausencia del gerente/director Requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente Tres años de experiencia laboral relacionada Licencia de conducir válida en buen estado y registro del vehículo/seguro automovilístico (si conduce para la empresa) Actitud confiable y responsable, así como un enfoque compasivo Compromiso con la calidad en todo lo que hace ¿Por qué unirse a nosotros? Horarios completos, parciales y según sea necesario Días de permiso remunerados y beneficios médicos para empleados de tiempo completo Capacitación remunerada, pago por días festivos y reembolso por kilometraje Oportunidades de desarrollo y ascenso profesional Trabaje con algunos de los mejores compañeros de trabajo que pueda imaginar y observe su impacto en la vida de las personas a las que servimos Dado que nuestros fondos provienen de pagadores federales y estatales, ofrecemos estabilidad y oportunidades laborales seguras Tenemos un trabajo significativo para usted: ¡úna-se a nuestro equipo y postule hoy! Sevita es un proveedor líder de atención médica especializada en el hogar y en la comunidad. Creemos que todas las personas merecen vivir una vida plena y más independiente. Brindamos a las personas servicios de calidad y apoyos individualizados que conducen al crecimiento y a la independencia, independientemente de los desafíos físicos, intelectuales o conductuales que enfrenten. Esta ha sido nuestra misión durante más de 50 años. Y hoy, nuestros 40 000 miembros del equipo siguen innovando y mejorando la atención para las 50 000 personas a las que servimos en todo Estados Unidos.   Como empleador que ofrece igualdad de oportunidades, no discriminamos por raza, color, religión, sexo (incluyendo embarazo, orientación sexual o identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano, ciudadanía ni ninguna otra característica protegida por la ley. Postule ahora