Se busca personal para servicio de piscina / mano de obra $$ (Sandown NH)

Empresa en crecimiento dedicada a remodelaciones busca carpintero calificado y dinámico, con capacidad para gestionar asignaciones de proyectos. Sueldo según experiencia. $23 a $28 Responsabilidades: - Realizar trabajos de alta calidad y gama alta - Monitorear materiales y mano de obra, y reportar al dueño de la empresa Requisitos: - Preferiblemente 5 a 7 años de experiencia en construcción - Transporte confiable - Licencia de conducir vigente - Tener o estar dispuesto a obtener las herramientas manuales necesarias, martillo, cinturón de herramientas, etc. - Ser bilingüe es un plus - Capacidad para realizar múltiples tareas Comuníquese con Misty, Dreamscapes 4 You, al 615-981-3929.

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Postular ahora Como asociado de tienda, será responsable de la exhibición y reposición de productos, operar la caja registradora y realizar labores de limpieza para mantener la tienda en óptimas condiciones. Mejorará la experiencia de compra del cliente trabajando en colaboración con el equipo ALDI y brindando un servicio al cliente excepcional. Tipo de puesto: Tiempo completo Horas promedio: 32-40 horas por semana Salario inicial: $17.00 por hora Aumentos salariales: Año 2 - $17.50 | Año 3 - $18.00 | Año 4 - $18.00 | Año 5 - $19.00 Funciones y responsabilidades: Debe ser capaz de desempeñar sus funciones con o sin acomodación razonable. • Demostrar constantemente las Mentalidades, Competencias ALDI Acts y Habilidades Profesionales (M.A.P.) establecidas para el puesto. • Procesar compras de clientes, realizar tareas generales de limpieza, reponer estantes y organizar exhibiciones de mercancía de forma ordenada • Brindar un servicio al cliente excepcional, ayudando a los clientes durante su experiencia de compra • Colaborar con los miembros del equipo y comunicarse claramente con el equipo de gestión de la tienda • Proporcionar retroalimentación a la gerencia sobre todos los productos, pérdidas de inventario, errores de escaneo y problemas generales • Participar en los conteos de inventario siguiendo las directrices y supervisar el inventario para garantizar su precisión • Cumplir con las políticas y procedimientos de efectivo para minimizar pérdidas • Cumplir con todas las políticas y procedimientos establecidos por la empresa, manteniendo la seguridad y confidencialidad de documentos y datos • Otras funciones asignadas Requisitos físicos: • Capacidad para reponer mercancía desde la recepción hasta los estantes; capacidad para colocar productos, que pesan hasta 45 libras, en estantes a diferentes alturas • Se requiere regularmente sentarse, estar de pie, doblarse, alcanzar, empujar, jalar, levantar, cargar y caminar por la tienda • Debe ser capaz de desempeñar sus funciones con o sin acomodación razonable Calificaciones: • Debe tener 18 años de edad o más para ocupar este puesto en ALDI • Capacidad para brindar servicio al cliente rápido y cortés • Capacidad para operar una caja registradora de manera eficiente y precisa • Capacidad para operar de forma segura y adecuada equipos, incluyendo transpaleta eléctrica/manual, fregadora de pisos y prensa de cartón • Capacidad para realizar tareas generales de limpieza según los estándares de la empresa • Capacidad para interpretar y aplicar las políticas y procedimientos de la empresa • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita • Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en un entorno de equipo • Capacidad para mantenerse organizado, prestar atención al detalle, seguir instrucciones y realizar múltiples tareas de manera profesional y eficiente • Cumplir con cualquier requisito estatal y local para manipular y vender bebidas alcohólicas Educación y experiencia: • Diploma de escuela secundaria o equivalente preferido • Experiencia laboral previa en un entorno minorista preferida • Combinación de educación y experiencia que proporcione conocimientos equivalentes ALDI ofrece salarios y beneficios competitivos, que incluyen: Plan 401(k) Contribuciones compatibles de la empresa al Plan 401(k) Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Programa Nacional de Descuentos PerkSpot Además, se ofrecen a empleados elegibles: Seguro médico, receta, dental y visual Generoso tiempo de vacaciones y 7 días festivos pagados Hasta 6 semanas de licencia parental pagada al 100% del salario Hasta 2 semanas de licencia remunerada para cuidadores al 100% del salario Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida, seguro de vida para dependientes y seguro de muerte accidental y desmembramiento (AD&D) Seguro de vida a término voluntario ALDI se compromete a brindar igualdad de oportunidades a todos los empleados y solicitantes. Como orgullosa Empleadora que Ofrece Igualdad de Oportunidades (EOE), no discriminamos por motivos de raza, color, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, religión, sexo, estereotipo sexual, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, discapacidad mental o física, condición médica, información genética, estatus militar o de veterano, embarazo (que incluye embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas con el embarazo, parto o lactancia), ni ninguna otra característica protegida. El empleo puede estar condicionado a la recepción por parte de ALDI de un examen de drogas aceptable y relacionado con el trabajo, informe de conducción vehicular y/o verificación de referencias, según corresponda y permitido por ley.

Aplicar ahora Como asociado de tienda, será responsable de la exhibición y reposición de productos, operar la caja registradora y realizar labores de limpieza para mantener la tienda en óptimas condiciones. Mejorará la experiencia de compra del cliente trabajando en colaboración con el equipo ALDI y brindando un servicio al cliente excepcional. Tipo de puesto: Tiempo completo Horas promedio: 32-40 horas por semana Salario inicial: $17.00 por hora Aumentos salariales: Año 2 - $17.50 | Año 3 - $18.00| Año 4 - $18.00 | Año 5 - $19.00 Funciones y responsabilidades: Debe ser capaz de desempeñar sus funciones con o sin adaptaciones razonables. • Demostrar constantemente las Mentalidades, Competencias ALDI Acts y Habilidades Profesionales (M.A.P.) descritas para este puesto. • Procesar compras de clientes, realizar tareas generales de limpieza, reponer estantes y organizar exhibiciones de mercancía de forma ordenada • Brindar un servicio al cliente excepcional, ayudando a los clientes durante su experiencia de compra • Colaborar con los miembros del equipo y comunicarse claramente con el equipo de gestión de la tienda • Proporcionar retroalimentación a la gerencia sobre todos los productos, pérdidas de inventario, errores de escaneo y problemas generales • Participar en los conteos de inventario siguiendo las directrices establecidas y supervisar el inventario para garantizar su precisión • Cumplir con las políticas y procedimientos de manejo de efectivo para minimizar pérdidas • Cumplir con todas las políticas y procedimientos establecidos por la empresa, manteniendo la seguridad y confidencialidad de documentos y datos • Otras funciones asignadas Requisitos físicos: • Capacidad para reponer mercancía desde la recepción hasta los estantes; capacidad para colocar productos, que pesan hasta 45 libras, en estantes a diferentes alturas • Se requiere regularmente sentarse, estar de pie, doblarse, alcanzar objetos, empujar, jalar, levantar, transportar y caminar por la tienda • Debe ser capaz de desempeñar sus funciones con o sin adaptaciones razonables Calificaciones: • Debe tener 18 años de edad o más para ocupar este puesto en ALDI • Capacidad para brindar un servicio al cliente rápido y cortés • Capacidad para operar una caja registradora de manera eficiente y precisa • Capacidad para operar de forma segura y adecuada equipos, incluyendo transpaleta eléctrica/manual, fregadora de pisos y prensa de cartón • Capacidad para realizar tareas generales de limpieza según los estándares de la empresa • Capacidad para interpretar y aplicar las políticas y procedimientos de la empresa • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita • Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en un entorno de equipo • Capacidad para mantenerse organizado, prestar atención al detalle, seguir instrucciones y realizar múltiples tareas de manera profesional y eficiente • Cumplir con cualquier requisito estatal y local para manipular y vender bebidas alcohólicas Educación y experiencia: • Diploma de escuela secundaria o equivalente preferido • Experiencia laboral previa en un entorno minorista preferida • Combinación de educación y experiencia que proporcione conocimientos equivalentes ALDI ofrece salarios y beneficios competitivos, que incluyen: Plan 401(k) Contribuciones coincidentes de la empresa al plan 401(k) Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Programa Nacional de Descuentos PerkSpot Además, los empleados elegibles tienen acceso a: Seguro médico, receta, dental y de visión Generoso tiempo de vacaciones y 7 días festivos pagados Hasta 6 semanas de licencia parental pagada al 100% del salario Hasta 2 semanas de licencia remunerada para cuidadores al 100% del salario Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida, seguro de vida para dependientes y seguro de accidentes, desmembramiento y muerte (AD&D) Seguro de vida a término voluntario ALDI se compromete a brindar igualdad de oportunidades a todos los empleados y solicitantes. Como un orgulloso empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), no discriminamos por motivos de raza, color, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, religión, sexo, estereotipos sexuales, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, discapacidad mental o física, condición médica, información genética, condición militar o de veterano, embarazo (que incluye embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas con el embarazo, parto o lactancia) ni ninguna otra característica protegida. El empleo puede estar condicionado a la recepción por parte de ALDI de un examen de drogas aceptable y relacionado con el trabajo, informe de historial de conducir y/o verificación de referencias, según corresponda y permitido por ley.

Postúlese Ahora Como Asociado de Tienda, será responsable de la exhibición y reposición de productos, operar la caja registradora y realizar labores de limpieza para mantener la tienda en óptimas condiciones. Mejorará la experiencia de compra del cliente trabajando en colaboración con el equipo ALDI y brindando un servicio al cliente excepcional. Tipo de puesto: A tiempo completo Horas promedio: 32-40 horas por semana Salario inicial: $17.00 por hora Aumentos salariales: Año 2 - $17.50 | Año 3 - $18.00 | Año 4 - $18.00 | Año 5 - $19.00 Funciones y responsabilidades: Debe ser capaz de desempeñar sus funciones con o sin acomodación razonable. • Demostrar consistentemente las Mentalidades, Competencias ALDI Acts y Habilidades Profesionales (M.A.P.) definidas para el puesto. • Procesar compras de clientes, realizar tareas generales de limpieza, reponer estantes y organizar exhibiciones de mercancía de forma ordenada • Brindar un servicio al cliente excepcional, ayudando a los clientes durante su experiencia de compra • Colaborar con los miembros del equipo y comunicarse claramente con el equipo de gerencia de la tienda • Proporcionar retroalimentación a la gerencia sobre todos los productos, pérdidas de inventario, errores de escaneo y problemas generales • Participar en los conteos de inventario de la tienda según las directrices y supervisar el inventario para garantizar su precisión • Cumplir con las políticas y procedimientos de efectivo para minimizar pérdidas • Cumplir con todas las políticas y procedimientos establecidos por la empresa, manteniendo la seguridad y confidencialidad de documentos y datos • Otras funciones asignadas Requisitos físicos: • Capacidad para reponer mercancía desde la recepción hasta los estantes; capacidad para colocar productos que pesen hasta 45 libras en estantes a diferentes alturas • Se requiere regularmente sentarse, estar de pie, doblarse, alcanzar objetos, empujar, jalar, levantar, transportar y caminar por la tienda • Debe ser capaz de desempeñar sus funciones con o sin acomodación razonable Calificaciones: • Debe tener 18 años de edad o más para ocupar este puesto en ALDI • Capacidad para brindar un servicio al cliente rápido y cortés • Capacidad para operar una caja registradora de manera eficiente y precisa • Capacidad para operar equipos de forma segura y adecuada, incluyendo transpaleta eléctrica/manual, fregadora de pisos y prensa de cartón • Capacidad para realizar tareas generales de limpieza según los estándares de la empresa • Capacidad para interpretar y aplicar las políticas y procedimientos de la empresa • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita • Capacidad para trabajar tanto de forma independiente como en un entorno de equipo • Capacidad para mantenerse organizado, prestar atención al detalle, seguir instrucciones y realizar múltiples tareas de forma profesional y eficiente • Cumplir con cualquier requisito estatal y local para manipular y vender bebidas alcohólicas Educación y experiencia: • Título de escuela secundaria o equivalente preferido • Experiencia laboral previa en un entorno minorista preferida • Combinación de educación y experiencia que proporcione conocimientos equivalentes ALDI ofrece salarios y beneficios competitivos, que incluyen: Plan 401(k) Contribuciones compatibles de la empresa al Plan 401(k) Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Programa Nacional de Descuentos PerkSpot Además, se ofrecen a empleados elegibles: Seguro médico, receta, dental y de visión Generoso tiempo de vacaciones y 7 días festivos pagados Hasta 6 semanas de licencia parental pagada al 100% del salario Hasta 2 semanas de licencia remunerada para cuidadores al 100% del salario Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida, seguro de vida para dependientes y seguro de muerte accidental y desmembramiento (AD&D) Seguro de vida a término voluntario ALDI se compromete a brindar igualdad de oportunidades a todos los empleados y solicitantes. Como un orgulloso Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades (EOE), no discriminamos por motivos de raza, color, origen nacional, ascendencia, ciudadanía, religión, sexo, estereotipo sexual, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, discapacidad mental o física, condición médica, información genética, condición militar o de veterano, embarazo (que incluye embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas con el embarazo, parto o lactancia) ni ninguna otra característica protegida. El empleo puede estar condicionado a la recepción por parte de ALDI de un examen de drogas aceptable y relacionado con el trabajo, informe de historial de conducir y/o verificación de referencias, según corresponda y permitido por ley.

Postúlese Ahora Nuestros empleados de tienda son el rostro de la experiencia de compra de ALDI. Su arduo trabajo hace posible mantener nuestra filosofía corporativa: ofrecer productos de calidad al mejor precio posible. Sus sonrisas y actitud amable hacen que los clientes regresen una y otra vez. Nuestros empleados realizan diversas funciones, desde asociado de tienda hasta cajero o reponedor, brindando siempre un excelente servicio al cliente. Como empleado de tienda, también es responsable de exhibir productos, supervisar el inventario y mantener la tienda en óptimas condiciones. Es una oportunidad para obtener más de su carrera y crecer en un entorno emocionante. Tipo de puesto: A tiempo completo Horas promedio: 38 horas por semana Salario inicial: $19.00 por hora Aumentos salariales: Año 2 - $19.50 | Año 3 - $20.00| Año 4 - $20.00 | Año 5 - $21.00 Funciones y responsabilidades: Debe ser capaz de realizar sus funciones con o sin acomodación razonable. • Proporciona retroalimentación sobre productos a la gerencia de la tienda, incluyendo recomendaciones sobre nuevos artículos a ofrecer o aquellos que deben discontinuarse • Discute con la dirección la asignación de recursos y la delegación de tareas para el equipo • Comunica regularmente información y actualizaciones a la dirección • Supervisa que el personal de la tienda cumpla con las directrices de satisfacción del cliente de la empresa, demuestre interacciones adecuadas con clientes y compañeros de trabajo, y mantenga en todo momento los estándares de limpieza de la tienda • Garantiza una resolución adecuada de las inquietudes operativas de los clientes en ausencia de la gerencia de la tienda • Asegura un entorno seguro para empleados, clientes y proveedores identificando y corrigiendo peligros, garantizando la ergonomía adecuada y manteniendo el equipo de la tienda en buen estado de funcionamiento • Exhibe los productos de manera ordenada para maximizar las ventas, asegura que la señalización de la tienda se mantenga adecuadamente en todo momento y garantiza la calidad y frescura de los productos ALDI • Participa en los conteos de inventario según las directrices establecidas y supervisa que el personal de la tienda siga los procedimientos de inventario y las normas de manipulación de productos • Ayuda con los pedidos de productos según lo indique, o en ausencia de, la gerencia de la tienda • Supervisa que el personal de la tienda cumpla con todas las políticas y procedimientos establecidos por la empresa, incluyendo políticas y procedimientos de control de efectivo para minimizar pérdidas • Lidera a sus compañeros en tareas y/o proyectos, actuando como primer punto de contacto • Comunica y ejemplifica las responsabilidades del puesto, las expectativas de desempeño y los valores de la empresa • Ayuda en la capacitación de nuevos empleados y en el desarrollo continuo del equipo. • Otras funciones según se asignen • Desempeña sus funciones dentro de las competencias ALDI ACTS descritas a continuación. ALDI ACTS / Competencias del puesto: • Planifica y prioriza: Toma decisiones, establece prioridades y organiza información considerando los pros y contras de posibles resultados y manteniendo el cumplimiento con los estándares de ALDI • Demuestra actitud positiva y resiliencia: Se adapta positivamente ante presión, reveses, desafíos y cambios, con el fin de alcanzar y mantener una eficacia máxima • Busca el éxito: Ofrece un desempeño excelente aprovechando oportunidades y tomando acciones concretas de forma proactiva que cumplan con las políticas y procedimientos de ALDI. Va más allá y supera persistentemente obstáculos para mejorar resultados • Se centra en el cliente: Busca comprender las necesidades subyacentes del cliente para crear valor; se enfoca constantemente en los clientes y realiza esfuerzos para satisfacerlos. Enfoca los esfuerzos del equipo para mantener el enfoque en el cliente durante su turno • Lidera y alinea: Contribuye a un ambiente dinámico que apoya el éxito de la tienda proporcionando dirección, motivación, claridad, recursos y apoyo para que los asociados en turno sobresalgan tanto en el entorno actual como en tiempos de cambio Educación y experiencia: • Se prefiere título de escuela secundaria o equivalente • Se prefiere experiencia laboral previa en un entorno minorista • Una combinación de educación y experiencia que proporcione conocimientos equivalentes Calificaciones del puesto: Conocimientos/Habilidades/Capacidades • Debe tener 18 años de edad o más para ocupar este puesto en ALDI • Brinda servicio al cliente oportuno y cortés • Capacidad para operar una caja registradora de manera eficiente y precisa • Capacidad para operar de forma segura y adecuada equipos, incluyendo: transpaleta eléctrica/manual, fregadora de pisos y prensa de cartón • Capacidad para realizar tareas generales de limpieza según los estándares de la empresa • Capacidad para interpretar y aplicar las políticas y procedimientos de la empresa • Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita • Capacidad para realizar tareas administrativas básicas como archivar, llenar formularios, contar y realizar ecuaciones aritméticas básicas • Presta atención al detalle y sigue instrucciones • Capacidad para trabajar de forma independiente y dentro de un entorno de equipo • Comprende y aplica principios de gestión relacionados con presupuestos, costos de personal y gastos por horas extras • Desarrolla relación, confianza y comunicación abierta que mejoren el crecimiento y el desempeño laboral del personal de la tienda • Capacidad para organizar, priorizar y realizar múltiples tareas de manera profesional y eficiente • Capacidad para utilizar computadoras de la tienda y programas relacionados • Cumple con cualquier requisito estatal y local para manipular y vender bebidas alcohólicas. Requisitos físicos: • Se requiere frecuentemente sentarse, estar de pie, agacharse, alcanzar, empujar, jalar, levantar, cargar y caminar por la tienda • Capacidad para abastecer mercancías desde la recepción hasta los estantes • Capacidad para colocar productos, que pesan hasta 45 libras, en estantes a diferentes alturas ALDI ofrece salarios y beneficios competitivos, incluyendo: Plan 401(k) Contribuciones compatibles de la empresa al 401(k) Programa de Asistencia al Empleado (EAP) Programa Nacional de Descuentos PerkSpot Además, los empleados elegibles reciben: Seguros médicos, recetas, dentales y de visión Generoso tiempo de vacaciones y 7 días festivos pagados Hasta 6 semanas de licencia parental pagada al 100% del salario Hasta 2 semanas de licencia remunerada para cuidadores al 100% del salario Seguro de discapacidad a corto y largo plazo Seguro de vida, vida dependiente y seguro AD&D Seguro de vida voluntario a término ALDI se compromete a brindar igualdad de oportunidades a todos los empleados y solicitantes. Como orgullosa Empleadora que Ofrece Igualdad de Oportunidades (EOE), no discriminamos por raza, color, origen nacional, ascendencia, estatus de ciudadanía, religión, sexo, estereotipos sexuales, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, discapacidad mental o física, condición médica, información genética, estatus militar o de veterano, embarazo (que incluye embarazo, parto y condiciones médicas relacionadas con el embarazo, parto o lactancia) ni ninguna otra característica protegida. El empleo puede estar condicionado a la recepción por parte de ALDI de un examen de drogas aceptable y relacionado con el trabajo, informe de historial de conducción y/o verificación de referencias, según sea aplicable y permitido por ley.