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Resumen: Este puesto implica facilitar los planes individuales de servicios, supervisar un equipo de cuidadores y brindar apoyo directo a personas con discapacidades intelectuales y del desarrollo. Aspectos destacados: 1. Marcar una diferencia en la vida de los demás 2. Adquirir habilidades y experiencia en supervisión 3. Un trabajo gratificante que impacta la vida de las personas a las que atiende Postularse ahora NeuroRestorative, parte de la familia Sevita, ofrece servicios de rehabilitación para personas de todas las edades con lesiones, enfermedades u otros desafíos médicamente complejos relacionados con el cerebro, la médula espinal y otras condiciones. En diversos lugares y entornos comunitarios, ofrecemos una variedad de programas, incluidos programas vocacionales y terapéuticos, tratamientos diarios y servicios especializados para lactantes, niños, adolescentes, miembros del servicio militar y veteranos. Supervisor del programa Horario: Lunes a viernes, de 8:00 a. m. a 4:00 p. m. Horas: 40 horas/semana. Remuneración: $21,00/hora + horas extras Disponibilidad fuera de horario: Rotativa con otros supervisores del programa ¿Busca una oportunidad profesional en la que pueda marcar una diferencia en la vida de los demás? ¡No busque más! Este puesto es fundamental para nuestro éxito. Como organización orientada a una misión, nos centramos intensamente en ampliar el acceso a los servicios y desarrollar nuevas y más eficaces formas de brindar apoyos y servicios a personas con una variedad de discapacidades intelectuales y del desarrollo. Facilitar la implementación de los planes individuales de servicios (ISP) y participar en una serie de tareas administrativas, incluyendo contratación, capacitación, programación y supervisión del personal. Supervisar un equipo de cuidadores que brindan apoyo a las personas que atendemos en el programa. Brindar apoyo a las personas que reciben servicios, incluida la asistencia con actividades cotidianas como la preparación y planificación de comidas; la administración de medicamentos; y los cuidados personales. Las responsabilidades se dividen entre brindar apoyo directo, realizar actividades profesionales o del programa y ejercer la supervisión. Fomentar la participación comunitaria acompañando a las personas en salidas a la comunidad o proporcionando transporte al trabajo u otras actividades. Requisitos: Diploma de escuela secundaria o equivalente. Un año de experiencia laboral relacionada. Debe tener 18 años o más. Licencia de conducir vigente, registro del vehículo y seguro automovilístico. Otras licencias o certificaciones según lo requiera la autoridad reguladora. Excelentes habilidades comunicativas y capacidad para establecer relaciones de confianza con los miembros del equipo y las personas a las que atendemos. Capacidad organizativa sólida para garantizar el mantenimiento del personal y los horarios. Esta es una excelente oportunidad para adquirir habilidades y experiencia en supervisión mientras sigue marcando una diferencia directa en la vida de las personas a las que atendemos a diario. ¿Por qué unirse a nosotros? Horarios disponibles a tiempo completo, parcial y según sea necesario. Paquete completo de remuneración/beneficios para empleados a tiempo completo. Plan 401(k) con aporte de la empresa. Días de descanso pagados y pago por días festivos. Un trabajo gratificante que impacta la vida de las personas a las que atiende, trabajando junto a un excelente equipo de compañeros. Seguridad laboral con oportunidades nacionales de desarrollo y ascenso profesional. ¡Únase a nuestro extraordinario equipo de profesionales comprometidos y solidarios! ¡Postúlese hoy! Sevita es un proveedor líder de atención médica especializada en el hogar y en la comunidad. Creemos que todas las personas merecen vivir una vida plena y más independiente. Brindamos servicios de calidad y apoyos individualizados que conducen al crecimiento y la independencia, independientemente de los desafíos físicos, intelectuales o conductuales que enfrenten. Hemos hecho de esto nuestra misión durante más de 50 años. Y hoy, nuestros 40 000 miembros del equipo siguen innovando y mejorando la atención para las 50 000 personas que atendemos en todo Estados Unidos. Como empleador que promueve la igualdad de oportunidades, no discriminamos por motivos de raza, color, religión, sexo (incluido embarazo, orientación sexual o identidad de género), origen nacional, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano, ciudadanía ni ninguna otra característica protegida por la ley. Postularse ahora
