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Resumen: Este puesto implica diagnosticar y reparar sistemas residenciales de desagüe y orientar a los clientes hacia decisiones informadas de compra en una empresa de fontanería y climatización en constante crecimiento. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de crecer y desarrollarse como profesional mediante programas de capacitación 2. Trabajar en un entorno de apoyo donde se valora su contribución 3. Enfoque en el diagnóstico y la reparación de sistemas residenciales de desagüe Solicitar ahora Descripción general: ¡Únase a Mr. Plumber/Williams Comfort Air, una de las empresas más grandes de climatización y fontanería de todo el Medio Oeste! ¿Cómo hemos llegado hasta aquí en tan poco tiempo? Seguimos creciendo porque solo contratamos a los mejores (¡eso es usted!) y a nuestros clientes les encanta trabajar con nosotros. Muchas personas acuden a nosotros buscando un empleo; se quedan porque encuentran una carrera satisfactoria, espacio para crecer y oportunidades para sobresalir. El puesto Usted diagnosticará y reparará sistemas residenciales de desagüe y guiará a los clientes hacia decisiones de compra informadas y seguras. ¿Qué obtengo yo? Planes de remuneración total líderes en la industria: $17+/base más comisiones y bonos adicionales Escuela de fontanería financiada por la empresa para obtener la licencia correspondiente Seguro médico (desde tan solo $13/semana), dental y visual Telemedicina gratuita para empleados y dependientes, sin copago Cuenta de ahorro para la salud y cuenta de jubilación 401k con aportaciones coincidentes de la empresa Seguro gratuito de discapacidad a largo plazo, seguro de vida para empleado y familia, programa de bienestar y programa de asistencia al empleado (salud mental) Seguro voluntario de discapacidad a corto plazo, seguro contra accidentes y seguro contra enfermedades graves Días festivos pagados por la empresa Día de servicio comunitario pagado Tiempo libre remunerado pagado por la empresa (hasta 4 semanas) Otros tiempos libres remunerados pagados por la empresa (permisos por duelo y deber cívico) Descuentos para amigos y familiares Programas de capacitación líderes en la industria Responsabilidades: ¿Qué haré? Realizar llamadas asignadas o reparaciones en taller de forma profesional y con el máximo esfuerzo posible. Completar la información requerida sobre garantías. Promover la venta de otros productos, servicios o trabajos con cada cliente, incluidos los acuerdos de servicio. Completar diariamente las hojas de registro de horas e inventario. Realizar tareas relacionadas con la fontanería cuando sea necesario. Mantener una comunicación adecuada con los equipos internos. Mantener correctamente el vehículo, las herramientas y el equipo de la empresa. Ser responsable de cumplir con las metas, seguir las normas laborales y actuar con conducta apropiada. Participar en programas de capacitación que le permitan crecer y desarrollarse como profesional. Contar con las certificaciones adecuadas o estar dispuesto/a a obtenerlas. (¡Podemos ayudarle con esto!) Requisitos: ¿Tengo lo necesario? Licencia de conducir válida y registro limpio para conducir vehículos de la empresa Experiencia operando máquinas de hidrochorreo (altamente preferible) Excelentes habilidades de escucha, toma de decisiones y resolución de problemas Excelentes habilidades de comunicación y servicio al cliente Atención al detalle Licencia de fontanería obtenida o en proceso de obtención ¿Cumple con los requisitos anteriores? Si es así, ha encontrado el lugar ideal para desarrollar su carrera. Si desea formar parte de algo más grande que un simple empleo, realice este cambio profesional y encuentre exactamente lo que busca. Trabajará en un lugar donde su equipo y sus clientes lo valorarán, y donde su labor tendrá un impacto directo en el éxito de la empresa. Si esto lo describe, dedique un poco de tiempo a conocer mejor la empresa visitando nuestro sitio web. ¡Esperamos hablar con usted muy pronto! EMPLEADOR CON IGUALDAD DE OPORTUNIDADES Wrench Group y sus afiliadas se enorgullecen de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, género (incluido embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, identidad de género, expresión de género, información genética, edad, condición de veterano protegido, condición de persona con discapacidad u otras características legalmente protegidas. La empresa anima a todos los candidatos calificados que tengan autorización para trabajar legalmente en Estados Unidos a presentar su solicitud, pero no patrocina solicitudes ni empleados que requieran visa para trabajar legalmente. #MRPLI #LI-DR1 Solicitar ahora
