Soporte remoto por correo electrónico y chat | ¡Beneficios completos + Formación remunerada!

(Jornada diurna de lunes a viernes, días festivos y fines de semana libres) Funciones y responsabilidades: Los supervisores de conductores de coches con cámaras o de vigilancia son conductores de coches con cámaras o agentes de recuperación con experiencia demostrada y desempeño sobresaliente en sus funciones. Al frente de un equipo de hasta 4 conductores de coches con cámaras, el supervisor es responsable del rendimiento y resultados del equipo completo. Se espera que el supervisor apoye, capacite, asesore y ayude a sus miembros del equipo para asegurar que se alcancen los objetivos y metas asignadas. Requisitos: Experiencia previa verificada como agente de recuperación o conductor de coche con cámara Aplica en: https://pathfinderrecovery.com/careers/ Envía tu currículum a career@pathfinderrecovery.com

Somos líderes en la industria de recuperación automotriz y una de las empresas de más rápido crecimiento en el área de Virginia Beach. Debido al aumento en la demanda, estamos contratando Operadores de Recuperación/Camión Grúa para expandir nuestro equipo de soporte en campo. Creemos en promover desde dentro, por lo que hay muchas oportunidades para crecimiento personal. Funciones y Responsabilidades Esenciales: • Asegurar y transportar automóviles a nuestros lotes seguros y/o subastas automotrices. • Completar y enviar electrónicamente toda la documentación requerida relacionada con el transporte. • Operar los camiones de manera segura, consistente con las políticas y procedimientos de la compañía y cumpliendo con las normas y reglamentos aplicables locales, estatales y del Departamento de Transporte de Estados Unidos. • Mantener una apariencia profesional tanto personalmente como en el vehículo asignado. • Operar los vehículos de servicio de manera segura y legal. • Comunicarse eficazmente utilizando dispositivos digitales y aplicaciones dedicadas de GPS/Despacho de manera conforme con las normas de la FCC y las directrices de la empresa. • Cumplir con todas las normativas de seguridad departamentales y con todas las leyes de tránsito locales, estatales y federales. • Otras funciones asignadas. Requisitos: • Aprobar exitosamente las pruebas de drogas conforme a la Política de la Empresa, Regulaciones Federales de Seguridad para Conductores de Vehículos Comerciales y los requisitos contractuales de la Empresa. • Debe someterse y aprobar una verificación completa de antecedentes según la política de la empresa y los requisitos contractuales. • Debe poseer una licencia de conducir válida y un historial limpio de conducción (se prefiere una licencia CDL, pero no es obligatoria). • Certificación requerida por la División de Servicios de Justicia Criminal (DCJS). • Debe tener 23 años o más para cumplir con los requisitos de seguro. • Se requieren habilidades básicas en computación e ingreso de datos. • Capacidad para interactuar con cortesía, empatía, comprensión y mantener siempre una actitud profesional. • Poseer fuertes valores éticos – tratar a las personas con respeto, cumplir compromisos, inspirar confianza en los demás, trabajar con integridad y defender los valores institucionales. • Experiencia deseada con camiones tipo Roll Back y Wrecker. Pathfinder Auto Recovery es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin discriminación por raza, color, origen nacional, religión, género, edad, estado civil, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley. Estamos contratando ahora. Para aplicar, envíe su currículum y tres referencias profesionales por correo electrónico a careers@pathfinderrecovery.com o postúlese en nuestro sitio web: https://www.pathfinderrecovery.com/careers/

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Establecida, empresa inmobiliaria de 24 años necesita un gerente de negocios motivado para administrar sus proyectos inmobiliarios locales. Se espera que asumas y administres todos los proyectos existentes y presentes ofertas y cierres nuevos proyectos. Nuestro sistema te trae las oportunidades de inversión y financiación, y tú presentas ofertas, cierras o vendes/cambias esas oportunidades para obtener beneficios. El propietario está construyendo una red de gerentes de negocios por toda la nación para encontrar propiedades tanto para la empresa matriz como para ellos mismos, además de vender o intercambiar con otros gerentes. Una vez que la zona esté establecida, será tan rentable que deberías poder jubilarte en 3 a 5 años vendiendo tu área ya sea a nosotros o a otra persona o empresa. El dueño ha trabajado estrechamente con Daymond John de "Shark Tank" de ABC, Tarek y Christina El Moussa de "Flip or Flop", Robert Kiyosaki de "Rich Dad Real Estate", Than Merrill, protagonista de "Flip This House" de A&E, Drew y Jonathon Scott, "The Property Brothers", y al menos media docena más. Recibirás un mínimo de 5 oportunidades el primer año desde nuestro sistema para gestionar, intercambiar o vender y ganar beneficios mientras nos ayudas a crecer. Esto está por escrito. Responsabilidades incluyen: • Administrar cada proyecto desde su adquisición hasta su venta o intercambio • Presentar múltiples ofertas por semana (cada oferta tomará unos 5-10 minutos) • Seguimiento de ofertas anteriores • Gestionar una red de localizadores de oportunidades usando nuestro sistema Requisitos: • Ser extremadamente autónomo y motivado • Alta atención al detalle • Capacidad innata para resolver problemas • Excelentes habilidades de comunicación • Deseo genuino de ayudar a otros • Buen historial crediticio para que los inversores se sientan cómodos invirtiendo contigo • Experiencia previa en negociaciones es un plus • Desear administrar tu propia zona ya establecida • Disponibilidad para dedicar al menos 5-10 horas por semana al inicio Beneficios incluyen: • Capacitación exclusiva de clase mundial, virtual y presencial en tu zona local • Acceso a una extensa biblioteca de capacitación • Acceso a financiación para operaciones residenciales y comerciales • Acceso a beneficios de viaje • Acceso a nuestro software exclusivo para buscar oportunidades • Acceso a sesiones semanales de formación personalizadas • Acceso a nuestro sistema exclusivo de búsqueda de oportunidades fuera del mercado • Apoyo completo, incorporación, entrenamiento y tutoría presencial proporcionados (para ayudarte a cerrar tus tratos) Lo necesario: • Una buena conexión a Internet • Computadora de escritorio o portátil (Apple o Windows) • Un teléfono inteligente (Android o Apple) Solo reclutamos a una persona o pareja por zona y cuando las zonas estén completas, este puesto desaparecerá así como también este anuncio. Si deseas aplicar, por favor indícanos tu nombre, correo electrónico y currículum actualizado.

SOLICITA AQUÍ: https://jobs.augusta.care/apply/seniors-helping-seniors-tri-valley-ca?channel_source=Craigslist Mi nombre es Jeffrey Macapinlac. Nací y me crié en el norte de California, y ahora vivo en el área de Tri-Valley para criar a nuestra creciente familia con tres hijos. Después de 17 años en el mundo corporativo, di el salto y utilicé los ahorros familiares para fundar Seniors Helping Seniors® Tri-Valley (http://www.trivalleyshs.com/). Estamos autorizados por el Departamento de Servicios Sociales de California (HCO# 014700237) y estamos formando nuestro equipo en Tri-Valley y Fremont. Buscamos a mayores activos con ideas afines que deseen unirse a nosotros, compartir su experiencia de vida con personas mayores, ayudarles a mantener su independencia el mayor tiempo posible y recibir bendiciones en el proceso. ¿Eres un adulto mayor dinámico (aproximadamente entre 50 y 70 años) que desea ayudar a una persona mayor a permanecer en el hogar que ama tanto tiempo como sea posible? Tal vez entiendas las dificultades que enfrenta un cuidador familiar y desees ofrecer un respiro. O quizás hayas estado buscando un empleo a tiempo parcial significativo y flexible sin poder encontrarlo. Tienes una experiencia de vida única que compartir. Yo te ofrezco una manera de lograrlo. Muchos de nuestros cuidadores dicen que están "devolviendo lo recibido". ¿Te identificas con alguna de estas situaciones? Ofrecemos capacitación remunerada y te ayudaremos en el proceso para que seas incluido en el Registro de Ayudantes de Cuidado en el Hogar del Departamento de Servicios Sociales de California, así como para completar las verificaciones de antecedentes requeridas. Los horarios de trabajo serán flexibles, según tu disponibilidad. Te emparejaremos con una persona mayor compatible que necesite tu compañía y asistencia. Las tareas serán no médicas e incluirán, por ejemplo, labores domésticas ligeras o trabajos en el jardín, preparación de comidas, recordatorios para tomar medicamentos, traslados a citas médicas y, en algunos casos, ayuda con las actividades diarias. Es muy probable que ya hayas tenido la oportunidad de ayudar a un ser querido mayor de una o más de estas maneras. Buscamos a alguien como tú, con ganas de aportar basado en tu experiencia de vida, con excelentes habilidades de servicio al cliente, un gran corazón y el deseo de tener un impacto positivo en la vida de los adultos mayores. ¡Queremos que formes parte de nuestro equipo! Tu vida se enriquecerá enormemente a través de tu servicio a los demás. La necesidad es muy grande y aumenta cada día. ¡No podemos esperar para hablar contigo y ver si podrías ser una excelente opción para asociarte con nosotros y llevar bendiciones a las vidas de los adultos mayores en las comunidades de Tri-Valley y Fremont! SOLICITA AQUÍ: https://jobs.augusta.care/apply/seniors-helping-seniors-tri-valley-ca?channel_source=Craigslist

Haz clic aquí para postularte ¿Quiénes somos? Woodlands Market es un líder en venta minorista gourmet, servicio e innovación en la industria de alimentos. Somos un empleador próspero con sede en el condado de Marin que cree en apoyar a nuestra comunidad de muchas formas. Una de esas formas es emplear a personas talentosas de nuestras comunidades y áreas circundantes. Actualmente operamos tiendas de abarrotes en Kentfield, Tiburon y San Francisco. También operamos una tienda de mascotas en San Francisco y una cocina externa en San Rafael. Contamos con alrededor de 330 empleados, muchos de los cuales han llegado a nosotros con un profundo conocimiento de la industria de alimentos especiales. Estos miembros de nuestra ampliada familia Woodlands y su compromiso con la comunidad, la comida, el servicio y entre ellos son lo que nos diferencia de otras tiendas de abarrotes. ¿A quién estamos buscando? En Woodlands Market, nos complace poder compartir nuestra pasión por los alimentos y productos frescos con nuestros clientes. Si te desenvuelves bien en un entorno acelerado y estás buscando continuar tu carrera junto a un equipo increíble, ¡entonces únete a la familia! Beneficios de trabajar en Woodlands Market incluyen: • Salarios competitivos • Seguro integral de salud, dental y visión* • Los empleados de tiempo completo reciben un generoso paquete de beneficios que incluye seguro de salud, dental y visión, plan 401(k), vacaciones pagadas y días festivos pagados • Pago adicional por trabajo en días festivos oficiales • 20 % de descuento en la tienda, 50 % de descuento en comidas durante el turno* • Subsidio de 40 $ para calzado antideslizante cada 90 días • Un entorno increíble y orientado al trabajo en equipo • Oportunidades de crecimiento y desarrollo *Se requiere cumplir con un número mínimo de horas para algunos beneficios / descuento máximo en almuerzo: 6,00 $ Haz clic aquí para postularte Etiquetas: cajero, venta minorista, abarrotes, servicio al cliente, delicatessen, restaurante, cocinero, despachador, empleado