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de Petróleo","content":"¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO DINÁMICO! \n¡ESTAMOS BUSCANDO TÉCNICOS CERTIFICADOS CON CERTIFICACIONES EN GILBARCO PASSPORT, VERIFONE COMMANDER, GASBOY PRIME Y SISTEMAS DE MONITOREO DE TANQUES VEEDER ROOT!\n\nPetro Towery busca personas mecánicamente inclinadas y autónomas para ayudarnos a expandir nuestra presencia en Kentucky. \nSi estás buscando una carrera gratificante con un salario competitivo, Petro Towery es la empresa ideal para ti.\n\nBeneficios:\n 8 días festivos pagados por año \n Hasta 7 semanas de tiempo libre personal por año \n Excelente paquete de beneficios \n 401K con coincidencia de la empresa hasta el 6 % \n Instalaciones completas de capacitación para cumplir con los estándares de la industria \n Vehículo de servicio proporcionado por la empresa \n Herramientas proporcionadas por la empresa \n\nFunciones esenciales:\n Instalar, mantener y solucionar problemas de sistemas de dispensación de combustible, incluyendo dispensadores, bombas sumergidas 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Actualmente estamos buscando un Especialista de Soporte Técnico en Indianapolis, IN, Estados Unidos.\n\nÚnete a un equipo de alto impacto que combina trabajo técnico en campo con soporte centrado en el cliente. Como Especialista de Soporte Técnico, colaborarás estrechamente con los equipos de ventas para impulsar el desarrollo de negocios, garantizar el éxito de los proyectos y ofrecer un servicio excepcional durante todo el ciclo de vida de los techos. Tu función incluirá inspecciones en sitio, preparación de propuestas, relaciones con clientes y soporte técnico, todo ello trabajando directamente en terreno. Esta es una excelente oportunidad para un profesional motivado que busque crecer en un entorno dinámico y de ritmo acelerado.\n\nResponsabilidades:\n- Apoyar el crecimiento de las ventas mediante visitas a obras, soporte al cliente y distribución de materiales promocionales.\n- Realizar inspecciones de propiedades y evaluaciones del estado de los techos; preparar documentos detallados de alcance de trabajo, dibujos y propuestas.\n- Participar en llamadas de ventas y reuniones con clientes, aportando experiencia técnica y ayudando con estrategias de precios y reparaciones.\n- Realizar visitas a obras para asegurar una instalación correcta y el cumplimiento de especificaciones, escalando problemas cuando sea necesario.\n- Apoyar inspecciones de aseguramiento de calidad, incluyendo servicios Tremcare Gold y evaluaciones QA/QA+.\n- Identificar y resolver problemas en techos durante la instalación y su uso a largo plazo, realizando ocasionalmente reparaciones menores o mantenimiento.\n- Utilizar herramientas como escaneo por infrarrojos y dibujos en CADD para apoyar diagnósticos e informes.\n- Preparar informes y documentación para propietarios, contratistas y equipos internos de ventas, garantizando una comunicación clara y el seguimiento de proyectos.\n\nRequisitos:\n- Título de asociado o formación equivalente en un campo técnico; se prefiere 2 a 3 años de experiencia práctica relevante en techos o atención al cliente.\n- Experiencia previa en la industria de techos, con un buen conocimiento de normas de impermeabilización y contratación.\n- Dominio de MS Word y Excel; familiaridad con herramientas CADD.\n- Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para presentar información técnica de forma clara.\n- Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de resolución de problemas.\n- Capacidad para interpretar documentos técnicos, planos de construcción y regulaciones.\n- Comodidad calculando materiales, mediciones y cifras de precios relacionadas con el puesto.\n\nBeneficios:\n- Salario competitivo: entre $60,000 y $80,000 USD, según cualificaciones y experiencia.\n- Cobertura integral de seguro médico.\n- Días festivos pagados y generoso tiempo libre remunerado.\n- Plan 401(k) con aporte coincidente de la empresa y plan de pensión.\n- Oportunidades de comisiones basadas en desempeño.\n- Apoyo a la educación continua y al avance profesional.\n- Entorno de trabajo inclusivo y solidario.\n\nJobgether es una plataforma de coincidencia de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante un sistema de coincidencia de empleo impulsado por inteligencia artificial.\n\nCuando te postulas, tu perfil pasa por nuestro proceso de selección automatizado, diseñado para identificar al mejor talento de manera eficiente y justa.\n\n🔍 Nuestra IA analiza detalladamente tu CV y tu perfil de LinkedIn, evaluando tus habilidades, experiencia y logros.\n📊 Compara tu perfil con los requisitos esenciales del puesto y factores de éxito anteriores para determinar tu puntuación de coincidencia.\n🎯 En base a este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor puntuación de ajuste al puesto.\n🧠 Cuando es necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurar que ningún perfil destacado sea omitido.\n\nEl proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en tu idoneidad para el puesto.\n\nUna vez completada la selección, compartimos esta lista directamente con la empresa que ofrece la vacante. 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Actualmente estamos buscando un Especialista de Soporte Técnico en Indianapolis, IN, Estados Unidos.\n\nÚnase a un equipo de alto impacto que combina trabajo técnico en campo con soporte centrado en el cliente. Como Especialista de Soporte Técnico, colaborará estrechamente con los equipos de ventas para impulsar el desarrollo de negocios, garantizar el éxito de los proyectos y ofrecer un servicio excepcional durante todo el ciclo de vida del techo. Su función combinará inspecciones en sitio, preparación de propuestas, relaciones con clientes y soporte técnico, todo ello trabajando directamente en el campo. Esta es una excelente oportunidad para un profesional motivado que desee crecer en un entorno dinámico y acelerado.\n\nResponsabilidades:\n- Apoyar el crecimiento de las ventas mediante visitas a obras, soporte al cliente y distribución de materiales de marketing.\n- Realizar inspecciones de propiedades y evaluaciones del estado de los techos; preparar documentos detallados de alcance de trabajo, planos y propuestas.\n- Participar en llamadas de ventas y reuniones con clientes, aportando experiencia técnica y ayudando con estrategias de precios y reparaciones.\n- Realizar visitas a obras para asegurar la instalación correcta y el cumplimiento de especificaciones, elevando los problemas cuando sea necesario.\n- Apoyar inspecciones de garantía de calidad, incluyendo servicios Tremcare Gold y evaluaciones QA/QA+.\n- Identificar y resolver problemas en techos durante la instalación y su uso a largo plazo, realizando ocasionalmente reparaciones menores o mantenimiento.\n- Utilizar herramientas como escaneo por infrarrojos y dibujo en CADD para apoyar diagnósticos e informes.\n- Preparar informes y documentación para propietarios, contratistas y equipos internos de ventas, asegurando una comunicación clara y el seguimiento de proyectos.\n\nRequisitos:\n- Título de asociado o formación/experiencia equivalente en un campo técnico; se prefiere 2 a 3 años de experiencia práctica relevante en techos o atención al cliente.\n- Experiencia previa en la industria de techos, con un sólido conocimiento de normas de impermeabilización y contratación.\n- Dominio de MS Word y Excel; familiaridad con herramientas CADD.\n- Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para presentar información técnica de forma clara.\n- Excelentes habilidades organizativas, analíticas y de resolución de problemas.\n- Capacidad para interpretar documentos técnicos, planos de construcción y regulaciones.\n- Habilidad para calcular materiales, mediciones y precios relacionados con el puesto.\n\nBeneficios:\n- Salario competitivo: entre $60,000 y $80,000 anuales, según calificaciones y experiencia.\n- Cobertura completa de seguro médico.\n- Días festivos pagados y generoso tiempo libre remunerado.\n- Plan 401(k) con aporte equivalente de la empresa y plan de pensión.\n- Oportunidades de comisiones basadas en el desempeño.\n- Apoyo para educación continua y avance profesional.\n- Entorno laboral inclusivo y solidario.\n\nJobgether es una plataforma de coincidencia de talento que colabora con empresas de todo el mundo para conectar eficientemente a los mejores profesionales con las oportunidades adecuadas mediante un sistema de coincidencia de empleo impulsado por inteligencia artificial.\nCuando se postule, su perfil pasará por nuestro proceso de selección automatizado diseñado para identificar de forma eficiente y justa a los mejores candidatos.\n\n🔍 Nuestra IA evalúa minuciosamente su CV y perfil de LinkedIn, analizando sus habilidades, experiencia y logros.\n📊 Compara su perfil con los requisitos esenciales del puesto y factores de éxito anteriores para determinar su puntuación de compatibilidad.\n🎯 En base a este análisis, seleccionamos automáticamente a los 3 candidatos con mayor puntuación de ajuste al puesto.\n🧠 Cuando sea necesario, nuestro equipo humano puede realizar una revisión manual adicional para asegurar que ningún perfil destacado sea omitido.\n\nEl proceso es transparente, basado en habilidades y libre de sesgos, centrándose únicamente en su idoneidad para el puesto.\nUna vez completada la selección, compartimos directamente esta lista con la empresa que ofrece la vacante. La decisión final y los siguientes pasos (como entrevistas o evaluaciones adicionales) serán gestionados por su equipo interno de contratación.\n\n¡Gracias por su interés!\n\n#LI-CL1","price":"$60,000-80,000","unit":null,"currency":null,"company":"Jobgether","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1755262046000","seoName":"field-support-specialist","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-indiana/cate-other25/field-support-specialist-6339354199244912/","localIds":"8265","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"9dddee21-0054-41a0-b0e5-378efdb12943","sid":"184a9bf8-09e9-4d8a-b98b-82c2b198999f"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4076","location":"Greenwood, IN, USA","infoId":"6339350131545912","pictureUrl":"https://uspic2.ok.com/post/image/65bf1506-56c6-470c-9f94-244e85f30e4b.jpg","title":"Líder de equipo de paisajismo/corte de césped","content":"Harris & Son's Landscaping busca un Líder de Equipo de Jardinería/Corte de Césped dedicado y con experiencia para unirse a nuestro equipo profesional. Nos enorgullecemos de ofrecer servicios de jardinería sin preocupaciones tanto para clientes residenciales como comerciales, asegurando que sus céspedes se vean impecables durante todo el año. Nuestro compromiso con el mantenimiento de paisajes vibrantes y atractivos no solo realza la belleza de las propiedades, sino que también puede contribuir a un aumento impresionante del 15 % en el valor de las viviendas, lo que convierte nuestros servicios en una excelente inversión para nuestros clientes. A medida que continuamos creciendo y sirviendo a nuestra comunidad con un servicio excepcional, estamos buscando una persona motivada que pueda liderar eficazmente nuestro equipo de corte de césped y mantener nuestro estándar de excelencia. El candidato ideal será apasionado por la jardinería, tendrá conocimientos sobre el mantenimiento del césped y se desenvolverá bien en un puesto de liderazgo práctico. Si estás listo para dar el siguiente paso en tu carrera y ayudar a otros a lograr céspedes y jardines hermosamente mantenidos, te invitamos a postularte y formar parte de una empresa que valora por encima de todo la calidad y la satisfacción del cliente.\n\nResponsabilidades \nLiderar y supervisar al equipo de corte de césped para garantizar operaciones eficientes y seguras. \nPlanificar y asignar tareas diarias a los miembros del equipo según las prioridades y plazos de los proyectos. \nCapacitar a nuevos empleados en técnicas adecuadas de jardinería y manejo de equipos. \nSupervisar la calidad del trabajo realizado por el equipo y ofrecer retroalimentación constructiva. \nRealizar inspecciones periódicas del equipo para asegurarse de que todas las herramientas estén en condiciones seguras de funcionamiento. \nComunicarse con los clientes para comprender sus necesidades de jardinería y abordar cualquier inquietud. \nMantener registros precisos del trabajo realizado, incluyendo horas trabajadas y materiales utilizados.\n\nRequisitos \nExperiencia comprobada en jardinería o servicios de mantenimiento de césped, preferiblemente en un puesto de liderazgo. \nAmplios conocimientos sobre técnicas de mantenimiento de césped y equipos de jardinería. \nCapacidad para trabajar al aire libre en diversas condiciones climáticas. \nExcelentes habilidades de comunicación e interpersonales para interactuar con clientes y miembros del equipo. \nPersona detallista, con enfoque en la calidad del trabajo y la satisfacción del cliente. \nCapacidad para capacitar y orientar eficazmente a los miembros del equipo. \nLicencia de conducir válida y un historial de conducción limpio.\n\nBeneficios \nOfrecemos contrato 1099 o nómina a las personas que se postulen para el puesto. 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Esto ha permitido a nuestros clientes crecer con riesgo mínimo, manteniendo los más altos estándares. \nPregúntele a nuestros clientes qué les gusta de TFT Global y lo más probable es que hablen sobre nuestro compromiso con nuestros valores fundamentales: reputación, personas y crecimiento. \nEstamos estratégicamente ubicados en toda América del Norte, alineados con recursos flexibles y equipados con tecnología innovadora para ofrecerle la máxima eficiencia en la cadena de suministro. \nwww.tftglobal.com \n\nVer nuestro folleto \nFunciones\n\n- Tener un conocimiento completo de Vantage y CVP. \n- Tener un conocimiento completo sobre la configuración de celdas de trabajo y practicar el 5S. \n- Tener conocimientos prácticos de los procedimientos ISO correspondientes. \n- Tener un conocimiento completo de las políticas y procedimientos de la empresa y actuar como ejemplo. \n- Gestionar al equipo para garantizar el rendimiento general y el desarrollo de todo el turno; esto puede incluir emitir acciones correctivas para mejorar el desempeño según sea necesario. \n- Organizar los planes de viaje necesarios para todos los miembros del equipo que trabajen fuera del sitio. \n- Fomentar una cultura de trabajo positiva y un ambiente de equipo. \n- Brindar un servicio al cliente excepcional. \n- Gestionar inspectores y líderes de equipo en lo relacionado con la disciplina y el cumplimiento de las reglas y regulaciones generales. \n- Participar en la inducción de nuevos empleados. \n- Autorizar las hojas de tiempo diarias para líderes de equipo e inspectores. \n- Resolver problemas para la mejora continua. \n- Asistir en los objetivos y metas departamentales y corporativos. \n- Actuar como enlace con el representante del cliente de la empresa respecto a clientes relevantes. \n- Actuar como enlace con los departamentos de envíos y recepción en relación con los requisitos del cliente. \n- Fomentar un ambiente de mejora continua. \n- Cumplir con todas las normas y regulaciones de salud y seguridad. \n- Realizar todas las demás funciones relacionadas según se asignen. \n- Supervisar y dirigir al equipo o equipos asignados. \n- Realizar auditorías del proceso por capas (LPA) según lo establecido en el cronograma. \n- Participar en los requisitos de capacitación para el personal de producción. \n- Ser responsable de aportar información para las evaluaciones de desempeño de líderes de equipo e inspectores. \n- Ser responsable de la finalización mensual de la revisión de competencias para líderes de equipo e inspectores. \n- Garantizar la precisión diaria de los datos según las expectativas de TFT y del cliente. \n- Comunicar nuevas oportunidades comerciales al coordinador de proyectos. \n- Programar diariamente para cubrir las necesidades de personal. \n- Adquisición de herramientas y suministros directamente relacionados con las tareas asignadas. \n- Realizar revisiones oportunas con el Coordinador Senior de Proyectos sobre los siguientes aspectos: \n - Revisiones de miembros del equipo, incluido el estado de capacitación.\n\nRequisitos\n\n- Licencia de conducir vigente, vehículo y seguro de vehículo, ya que se requiere algún desplazamiento local. \n- Pasaporte vigente (deseable). \n- Excelentes habilidades de comunicación, tanto escrita como oral. \n- Conocimiento de todas las normas ISO. \n- Flexibilidad para satisfacer las demandas del servicio al cliente. \n- Diploma de escuela secundaria o título equivalente reconocido (preferible). \n- Verificación de antecedentes penales, prueba de drogas y examen físico post-oferta preempleo. \n- Puede ser necesario levantar, empujar o jalar repetidamente hasta 50 libras sin ayuda. \n- Puede ser necesario levantar entre 50 y 75 libras con ayuda. \n- Uso frecuente de manos, levantamiento, flexión, agacharse, torsión, estar de pie y alcanzar objetos. \n- Puede haber necesidad de subir, bajar y cargar objetos.\n\nSolo se considerarán los candidatos que cumplan con los requisitos mínimos. Este puesto comienza con un salario de $22,59 por hora.\n\nBeneficios\n\n- Salud \n- Dental \n- Visión \n- Discapacidad a corto y largo plazo \n- Seguro de vida \n- Días de vacaciones \n- 8 días festivos pagados \n- 5 días personales","price":"$22.59","unit":null,"currency":null,"company":"TFT Global (USA) Inc.","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1755261725000","seoName":"immediate-opening-for-supervisor-3rd-shift","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-indiana/cate-supervisors-team-leaders/immediate-opening-for-supervisor-3rd-shift-6339350081856312/","localIds":"8192","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"49db6c23-998b-45eb-9d01-8e89df262cf4","sid":"184a9bf8-09e9-4d8a-b98b-82c2b198999f"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4071","location":"Indianapolis, IN, USA","infoId":"6339349360332912","pictureUrl":"https://uspic2.ok.com/post/image/65bf1506-56c6-470c-9f94-244e85f30e4b.jpg","title":"Representante de Servicio al Cliente","content":"Estamos buscando un Representante de Servicio al Cliente meticuloso y orientado al cliente para apoyar nuestras operaciones de entrega dinámicas. En este puesto, será responsable de mantener altos niveles de servicio para todas las rutas de entrega, supervisar indicadores de desempeño y fomentar relaciones sólidas con nuestros clientes y contratistas independientes. También brindará apoyo al equipo de despacho bajo demanda según sea necesario, ayudando a garantizar un servicio oportuno y profesional en todos los tipos de entregas.\n\nFunción Principal: El Representante de Servicio al Cliente es responsable de coordinar con clientes y contratistas independientes para asegurar la entrega oportuna y precisa de pedidos. Este puesto implica gestionar horarios de entrega, responder consultas de clientes y apoyar las operaciones logísticas diarias para mantener altos niveles de servicio y satisfacción.\n\nFunciones y Responsabilidades Esenciales: Las funciones incluyen, pero no se limitan a:\n\nBrinda la estrategia de experiencia del cliente a través de diversos puntos de contacto, canales, servicios y soluciones. \nPropone cambios para mejorar la experiencia del cliente. \nResponde preguntas sobre cuentas y servicios. \nAsegura el cumplimiento de los Acuerdos de Nivel de Servicio (SLA) con los clientes. \nRealiza un seguimiento de los problemas recurrentes de servicio al cliente y notifica a los equipos correspondientes para que los resuelvan y mejoren la calidad de los servicios y la experiencia del cliente. \nEncuesta a los clientes para asegurarse de que sus problemas se hayan resuelto de manera satisfactoria. \nIngresa y realiza un seguimiento de órdenes de servicio y garantiza que la información de la cuenta y los datos registrados sean precisos. \nSupervisa la facturación de clientes asignados, incluyendo la escalación de problemas cuando sea necesario para su resolución oportuna. \nEntrevista a clientes para obtener información y explicar los servicios disponibles. \nPromueve el interés en nuevos servicios o servicios adicionales; transfiere la información al representante de ventas correspondiente. \nCoordina con el Departamento de Ventas para incorporar nuevos clientes. \nAyuda a los miembros del equipo a supervisar los indicadores y métricas de desempeño de las rutas. \nApoya a los miembros del equipo en el lanzamiento de rutas nuevas o modificadas y colabora con nuestro equipo para ayudar con nuestros Servicios bajo Demanda según sea necesario.\n\nResponsabilidades de Supervisión: Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión de empleados.\n\nRequisitos\n\nPara desempeñar este trabajo con éxito, la persona debe ser capaz de cumplir cada función esencial de acuerdo con los requisitos de NOW Courier. Los requisitos que se indican a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad necesarios. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.\n\nEducación y/o Experiencia: Diploma de escuela secundaria o GED; y dos años de experiencia y/o capacitación; o combinación equivalente de educación y experiencia. Se valora experiencia previa en la industria de logística y distribución.\n\nOtras Habilidades y Capacidades:\n\nAltamente organizado y orientado al detalle. \nRecursoso y creativo. \nHabilidades analíticas y capacidad para resolver problemas. \nCapacidad para cumplir con las políticas de asistencia y puntualidad. \nDebe demostrar profesionalismo y ser eficaz al trabajar con clientes, contratistas, proveedores y empleados. \nCapacidad para transmitir información sobre una amplia variedad de temas a una audiencia diversa. \nHabilidades de influencia y consulta son fundamentales. \nDominio de software de oficina comúnmente utilizado, incluyendo pero no limitado a: MS Word, Excel, PowerPoint, Outlook, así como comunicaciones telefónicas e internet. \nCapacidad para estar disponible para contratistas y empleados según lo determinado por los estándares del departamento. \nCapacidad para manejar información confidencial. \nMantener una asistencia regular y puntual. \nHabilidades efectivas de priorización y gestión del tiempo. \nCapacidad para trabajar en un entorno dinámico, de alta presión y orientado a plazos. \nFuerte iniciativa para buscar continuamente precisión, calidad y puntualidad de la información. \nCapacidad para establecer y mantener relaciones efectivas mediante sólidas habilidades interpersonales, con énfasis en la creación de relaciones y una demostración constante de buen juicio profesional. \nCapacidad para gestionar múltiples proyectos y tareas simultáneamente. \nEs obligatorio un compromiso genuino con la calidad en nombre de la empresa, mientras se construye una cultura corporativa orientada a la excelencia. \nDebe tener y mantener una licencia de conducir verificable, un historial demostrado de conducción segura y mantenerse asegurable a través del proveedor de seguros de responsabilidad de la empresa, según corresponda.\n\nRequisitos Físicos: Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.\n\nAl desempeñar las funciones de este puesto, el empleado debe sentarse regularmente; usar las manos para tocar u oler; extender las manos y brazos; y hablar o escuchar. Con frecuencia el empleado deberá estar de pie; caminar; levantar y/o mover hasta 50 libras sin dispositivo de ayuda (se pueden requerir pesos mayores con el uso de un dispositivo de ayuda). Ocasionalmente, el empleado deberá trepar o mantener el equilibrio; agacharse, arrodillarse, ponerse en cuclillas o gatear.\n\nLas capacidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión cercana (visión clara a 20 pulgadas o menos), visión de lejos (visión clara a 20 pies o más), visión de color (capacidad para identificar y distinguir colores), visión periférica (capacidad para observar un área que puede verse arriba y abajo o a la izquierda y derecha mientras los ojos están fijos en un punto determinado), percepción de profundidad (visión tridimensional, capacidad para juzgar distancias y relaciones espaciales) y capacidad para ajustar el enfoque (capacidad para ajustar la vista para enfocar un objeto con nitidez).\n\nEntorno de Trabajo: Las características del entorno de trabajo descritas aquí son representativas de las que un empleado encuentra al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.\n\nEste puesto opera principalmente en un entorno de oficina profesional con un potencial mínimo de riesgos para la seguridad/salud. Sin embargo, las funciones del trabajo pueden requerir operar en un entorno de almacén con un potencial moderado de riesgos para la seguridad/salud. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es tranquilo a moderado. Este puesto requiere estar presente en el lugar de trabajo.\n\nAunque las oficinas de la empresa están abiertas de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., de lunes a viernes, este puesto requerirá trabajar fuera de este horario, lo que puede incluir fines de semana y días festivos.\n\nBeneficios\n\nComo empresa galardonada, nuestros empleados son la fuerza más importante que impulsa nuestro éxito continuo. Ofrecemos un entorno desafiante y de apoyo con oportunidades para aprender, crecer y contribuir; por eso, según nuestra auditoría anual de cultura, el 93 % de los empleados actuales recomendarían NOW Courier a un amigo para emplearse.\n\nLe invitamos a explorar nuestra empresa y a aportar sus habilidades y experiencia a nuestro equipo altamente calificado de profesionales apasionados por su trabajo. Una carrera satisfactoria y gratificante, con una compensación competitiva, atención médica completa, 401k/compartición de beneficios, tiempo libre remunerado, filantropía corporativa, eventos para empleados y sus familias, y más, es nuestro compromiso con usted.\n\nIgualdad de Oportunidades en el Empleo para Mujeres, Hombres, Veteranos y Personas con Discapacidad.","price":"Salario negociable","unit":null,"currency":null,"company":"NOW Courier","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1755261668000","seoName":"customer-service-representative","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-indiana/cate-cust-service-facing/customer-service-representative-6339349360332912/","localIds":"8265","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"241cae87-ebb0-4170-b375-fa1543cb48b3","sid":"184a9bf8-09e9-4d8a-b98b-82c2b198999f"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4076","location":"Indianapolis, IN, USA","infoId":"6339349361062712","pictureUrl":"https://uspic2.ok.com/post/image/65bf1506-56c6-470c-9f94-244e85f30e4b.jpg","title":"Representante de Servicio al Cliente","content":"Estamos buscando un Representante de Servicio al Cliente meticuloso y orientado al cliente para apoyar nuestras operaciones de entrega dinámicas. 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Este puesto implica gestionar horarios de entrega, responder consultas de clientes y apoyar las operaciones logísticas diarias para mantener altos niveles de servicio y satisfacción.\n\nFunciones y Responsabilidades Esenciales: Las funciones incluyen, pero no se limitan a:\n\n- Implementa la estrategia de experiencia del cliente en una variedad de puntos de contacto, canales, servicios y soluciones.\n- Propone cambios para mejorar la experiencia del cliente.\n- Responde preguntas sobre cuentas y servicios.\n- Garantiza el cumplimiento de los Acuerdos de Nivel de Servicio (SLA) con los clientes.\n- Registra los problemas recurrentes de servicio al cliente y notifica a los equipos correspondientes para que los resuelvan y mejoren la calidad de los servicios y la experiencia del cliente.\n- Realiza encuestas a clientes para asegurarse de que sus problemas se hayan resuelto de manera satisfactoria.\n- Ingresa y rastrea órdenes de servicio y garantiza que la información de la cuenta y los datos registrados sean precisos.\n- Supervisa la facturación de clientes asignados, incluyendo la escalación de problemas cuando sea necesario para una resolución oportuna.\n- Entrevista a clientes para obtener información y explicar los servicios disponibles.\n- Fomenta el interés en servicios nuevos o adicionales; transfiere la información al representante de ventas correspondiente.\n- Coordina con el Departamento de Ventas para incorporar nuevos clientes.\n- Apoya a los miembros del equipo en el monitoreo de métricas y mediciones de desempeño de rutas.\n- Ayuda al equipo a lanzar rutas nuevas o modificadas y colabora en los servicios bajo demanda según sea necesario.\n\nResponsabilidades de Supervisión: Este puesto no tiene responsabilidades de supervisión de empleados.\n\nRequisitos\n\nPara desempeñar este trabajo con éxito, la persona debe ser capaz de realizar cada función esencial según los requisitos de NOW Courier. Los requisitos que se indican a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y/o capacidad requeridos. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.\n\nEducación y/o Experiencia: Diploma de escuela secundaria o G.E.D.; y dos años de experiencia y/o capacitación; o combinación equivalente de educación y experiencia. Se valora experiencia previa en la industria de logística y distribución.\n\nOtras Habilidades y Capacidades:\n\n- Altamente organizado y orientado al detalle.\n- Recurso y creatividad.\n- Habilidades analíticas y capacidad para resolver problemas.\n- Capacidad para cumplir con las políticas de asistencia y puntualidad.\n- Debe demostrar profesionalismo y ser eficaz al trabajar con clientes, contratistas, proveedores y empleados.\n- Capacidad para transmitir hábilmente información sobre una amplia gama de temas a una audiencia diversa.\n- Son fundamentales las habilidades de influencia y asesoramiento.\n- Dominio de software de oficina comúnmente utilizado, incluyendo pero no limitado a: MS Word, Excel, PowerPoint, Outlook, así como comunicaciones telefónicas e internet.\n- Capacidad para estar disponible para contratistas y empleados según lo determine el estándar del departamento.\n- Capacidad para manejar información confidencial.\n- Mantener una asistencia regular y puntual.\n- Habilidades efectivas de priorización y gestión del tiempo.\n- Capacidad para trabajar en un entorno dinámico, de alta presión y orientado a plazos.\n- Fuerte iniciativa para buscar continuamente precisión, calidad y puntualidad de la información.\n- Capacidad para construir y mantener relaciones efectivas mediante sólidas habilidades interpersonales, con énfasis en la creación de relaciones y una demostración constante de buen juicio profesional.\n- Capacidad para gestionar múltiples proyectos y tareas simultáneamente.\n- Es obligatorio un compromiso genuino con la calidad en nombre de la empresa, al tiempo que se fomenta una cultura corporativa orientada a la excelencia.\n- Debe tener y mantener una licencia de conducir verificable, un historial demostrado de conducción segura y seguir siendo asegurable a través de la compañía de seguros de responsabilidad civil de la empresa, según corresponda.\n\nRequisitos Físicos: Los requisitos físicos descritos aquí son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.\n\nAl desempeñar las funciones de este puesto, el empleado debe sentarse regularmente; usar las manos para manipular o tocar objetos; alcanzar con las manos y brazos; hablar o escuchar. Con frecuencia el empleado deberá estar de pie; caminar; levantar y/o mover hasta 50 libras sin dispositivo de ayuda (se pueden requerir pesos mayores con el uso de un dispositivo de ayuda). Ocasionalmente, el empleado deberá subir o mantener el equilibrio; agacharse, arrodillarse, agacharse profundamente o gatear.\n\nLas habilidades visuales específicas requeridas para este puesto incluyen visión cercana (visión clara a 20 pulgadas o menos), visión de lejos (visión clara a 20 pies o más), visión de color (capacidad para identificar y distinguir colores), visión periférica (capacidad para observar un área que se puede ver arriba y abajo o a la izquierda y derecha mientras los ojos están fijos en un punto determinado), percepción de profundidad (visión tridimensional, capacidad para juzgar distancias y relaciones espaciales) y la capacidad de ajustar el enfoque (capacidad para ajustar la vista y enfocar nítidamente un objeto).\n\nEntorno de Trabajo: Las características del entorno de trabajo descritas aquí son representativas de las que encuentra un empleado al desempeñar las funciones esenciales de este puesto. Se pueden realizar adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.\n\nEste puesto opera principalmente en un entorno de oficina profesional con potencial mínimo de riesgos para la seguridad/salud. Sin embargo, las funciones del trabajo pueden requerir operar en un entorno de almacén con potencial moderado de riesgos para la seguridad/salud. El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es bajo a moderado. Este puesto requiere estar presente en las instalaciones.\n\nAunque las oficinas de la empresa están abiertas de 8:00 a.m. a 5:00 p.m., de lunes a viernes, este puesto requerirá trabajar fuera de este horario, lo que puede incluir fines de semana y días festivos.\n\nBeneficios\n\nComo empresa galardonada, nuestros empleados son la fuerza más importante que impulsa nuestro éxito continuo. Ofrecemos un entorno desafiante y de apoyo con oportunidades para aprender, crecer y contribuir; es por eso que, según nuestra auditoría anual de cultura, el 93 % de los empleados actuales recomendarían NOW Courier a un amigo para emplearse.\n\nLe invitamos a explorar nuestra empresa y a aportar sus habilidades y experiencia a nuestro altamente calificado equipo de profesionales apasionados por su trabajo. Una carrera satisfactoria y gratificante con compensación competitiva, atención médica completa, 401k/compartición de beneficios, tiempo libre pagado, filantropía corporativa, eventos para empleados y sus familias, y más, es nuestro compromiso con usted.\n\nIgualdad de oportunidades en el empleo para mujeres, hombres, veteranos y personas con discapacidad.","price":"Salario negociable","unit":null,"currency":null,"company":"NOW Courier","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1755261668000","seoName":"customer-service-representative","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-indiana/cate-other25/customer-service-representative-6339349361062712/","localIds":"8265","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"bf6296a6-ba6e-4d3c-8aad-814686916358","sid":"184a9bf8-09e9-4d8a-b98b-82c2b198999f"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4076","location":"Indianapolis, IN, USA","infoId":"6339209196403312","pictureUrl":"https://uspic2.ok.com/post/image/65bf1506-56c6-470c-9f94-244e85f30e4b.jpg","title":"Técnico de Monitoreo Electrónico 14:00-22:00 Indianapolis, Indiana Tiempo Completo","content":"Este puesto es responsable de la instalación, mantenimiento y retiro de dispositivos de rastreo para clientes que tienen orden judicial de monitoreo electrónico (GPS o detención domiciliaria) y/o monitoreo de alcohol en el condado de Marion, Indiana.\n\nResponsabilidades:\n Instalar y retirar equipos de monitoreo electrónico de detención domiciliaria y/o monitores de alcohol en los clientes de acuerdo con las pautas contractuales con Marion County Community Corrections.\n Ingresar datos en software informático para fines de monitoreo y en una hoja de cálculo de Excel para fines de inventario.\n Solucionar problemas del equipo y realizar inspecciones rutinarias del equipo para identificar daños, manipulaciones o mal funcionamiento del dispositivo.\n Comunicarse eficazmente con los clientes para brindar apoyo y orientación sobre el equipo.\n Limpiar adecuadamente el equipo de detención domiciliaria.\n Cobrar tarifas a los clientes por detención domiciliaria y/o monitoreo de alcohol, así como por equipos perdidos o dañados.\n Realizar mantenimiento rutinario del equipo y probarlo de acuerdo con los estándares de aseguramiento de calidad.\n Registrar todas las actualizaciones en el sistema informático para el sistema de monitoreo electrónico.\n\nExperiencia/Habilidades:\n Debe ser una persona que aprenda rápido, confiable y autónoma.\n Debe ser capaz de teclear al menos 45 palabras por minuto.\n Ser capaz de realizar múltiples tareas en un entorno acelerado y manejar bases de datos informáticas como Excel y programas de software utilizados para el monitoreo de clientes.\n Debe ser capaz y estar dispuesto a trabajar en el segundo turno (2:00 p.m. a 10:00 p.m.).\n Pago: 17,00 dólares por hora; fines de semana y horas extras según sea necesario.\n\nRequisitos\n Todos los solicitantes seleccionados deben aprobar un examen de drogas y una verificación de antecedentes requerida para este puesto.\n Requisito mínimo de educación: diploma de escuela secundaria o equivalente.\n\nBeneficios\n Generosas licencias remuneradas para promover un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal.\n Días de vacaciones pagadas mediante PTO, además de 12 días festivos principales al año. Tiempo de vacaciones PTO que puede acumularse hasta alcanzar días ilimitados de vacaciones pagadas.\n Acceso a seguros médicos, dentales y de visión con aportes de la empresa para usted y cualquier dependiente cubierto.\n Seguro de vida, seguro de discapacidad a corto plazo y un programa de asistencia al empleado proporcionados por la empresa sin costo para usted.\n Posibilidad de contribuir a un plan de jubilación 401(k) patrocinado por la empresa, con coincidencia de aportes por parte de la empresa.\n Oportunidades de crecimiento a lo largo de nuestra clara trayectoria profesional, incluyendo programas de mentoría y desarrollo de liderazgo para ayudarle a alcanzar todas sus metas profesionales.\n\nTrack Group Inc. es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y se compromete a proporcionar un lugar de trabajo libre de discriminación. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, edad, religión o creencia, estado civil, estado de embarazo, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano o discapacidad.\n\nDISPOSICIÓN DE NO DISCRIMINACIÓN POR TRANSPARENCIA SALARIAL El contratista no despedirá ni discriminará de ninguna forma a empleados o solicitantes porque hayan preguntado, discutido o revelado su propio salario o el de otro empleado o solicitante. Sin embargo, los empleados que tengan acceso a la información salarial de otros empleados o solicitantes como parte de sus funciones esenciales del trabajo no pueden revelar el salario de otros empleados o solicitantes a personas que no tengan acceso a dicha información, a menos que la divulgación sea (a) en respuesta a una queja o cargo formal, (b) en el avance de una investigación, procedimiento, audiencia o acción, incluyendo una investigación realizada por el empleador, o (c) conforme con la obligación legal del contratista de proporcionar información. 41 CFR 60-1.35(c)\n\nUbicación: El puesto depende de la oficina de Indianápolis/ubicación del sitio de trabajo en el condado de Marion, cinco días por semana.\n\nEsta descripción del trabajo no está diseñada ni pretende cubrir o contener una lista completa de todas las actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado. 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En este puesto, usted atenderá a City Wide Facility Solutions de Fort Wayne, la ubicación de franquicia más exitosa entre los 90 mercados cubiertos en Estados Unidos y Canadá. Nuestra misión en City Wide Facility Solutions de Indianapolis es crear entornos que eleven a las personas. ¡Eso incluye a nuestros clientes, proveedores, contratistas independientes y, por supuesto, a nuestros empleados! \nEl Gerente de Cumplimiento de Cuentas es responsable del control de calidad de las operaciones comerciales generales, del aumento de la satisfacción del cliente y del trabajo productivo con Contratistas Independientes (CI). El Gerente de Cumplimiento de Cuentas debe ser capaz de trabajar de forma independiente y en equipo, en cualquier tipo de instalación, incluyendo pero no limitado a: industrial, manufactura, oficinas, médicas, minoristas, etc. El Gerente de Cumplimiento de Cuentas también debe ser capaz de ejercer un buen criterio al informar a la gerencia sobre las inquietudes de los clientes y buscar la participación de otros para satisfacer mejor las necesidades de los clientes. \nHorario de trabajo: de 4 p.m. a medianoche \nFunciones esenciales: \nDesarrollar y mantener relaciones de trabajo productivas con los Contratistas Independientes (CI) mediante la comunicación de las prioridades del cliente y la colaboración para resolver problemas. \nRevisar el alcance del trabajo y garantizar la garantía de calidad por cuenta para retener negocios existentes y obtener nuevos negocios. \nComunicarse diariamente con el Gerente de Servicios de Instalaciones sobre cualquier problema que requiera atención inmediata, incluido el resumen nocturno por correo electrónico o mensaje telefónico. \nHacer recomendaciones sobre asignaciones de trabajo para CI, gestionar según los estándares del cliente y las directrices de la empresa, y dar de baja si no se cumplen los acuerdos de nivel de servicio. \nGestionar inspecciones, quejas de clientes, solicitudes de clientes, inicios de nuevos clientes o tratamientos VIP que requieran atención. \nAplicar la Política de Inicio de City Wide, la Política de Atención a Quejas de Clientes, la Política de Cuatro Estrellas y otras políticas y procedimientos operativos. \nGarantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos del cliente, así como de las herramientas y equipos de limpieza aprobados y su uso adecuado. \nOtras funciones según sea necesario. \nCualificaciones preferidas: \nSe prefiere bilingüe (inglés y español). \nSe requiere diploma de escuela secundaria. \nSe prefiere de dos a tres años de experiencia previa en gestión; coaching, motivación, desarrollo y liderazgo de un equipo en múltiples unidades o ubicaciones. \nFuertes habilidades de planificación, organización y atención al detalle. \nExcelentes habilidades de comunicación e interpersonales. \nDebe ser innovador y esforzarse por la mejora continua de procesos. \nSe requieren conocimientos en MS Office e Internet. \nRequisitos físicos \nLos requisitos físicos son representativos de las condiciones que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Sentado, agachado, de pie y caminando constantemente. Capacidad para levantar hasta 30 libras. \nBeneficios \nCity Wide Facility Solutions de Fort Wayne se complace en ofrecer un programa integral y competitivo de compensación que recompensa a los empleados talentosos por su desempeño. Después de cumplir con los requisitos de elegibilidad, tendrá derecho a: seguro médico, dental y de visión, plan de ahorro para la jubilación 401(k), 8 días festivos pagados, 15 días de tiempo libre pagado, una asignación mensual de $400 para automóvil (que varía según los precios de la gasolina), oportunidades para obtener tiempo libre adicional pagado y posibilidades de bonos no discrecionales. \nEl salario inicial es de $20 por hora, más bonos mensuales no discrecionales y oportunidades mensuales de ganar tiempo libre adicional pagado basado en metas.","price":"$20","unit":null,"currency":null,"company":"City Wide Facility Solutions","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1755255230000","seoName":"account-compliance-manager-second-shift","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-indiana/cate-other25/account-compliance-manager-second-shift-6339204959488312/","localIds":"8148","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"9edbedce-317d-4e19-a83b-d55fc143ebbf","sid":"184a9bf8-09e9-4d8a-b98b-82c2b198999f"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4076","location":"Highland, IN, USA","infoId":"6339205199053112","pictureUrl":"https://uspic2.ok.com/post/image/65bf1506-56c6-470c-9f94-244e85f30e4b.jpg","title":"Representante de Servicio al Cliente","content":"Únete a nuestro equipo como Representante de Servicio al Cliente en Tricoci University.\n\nAcerca de Tricoci University: \nTricoci University of Beauty Culture se dedica a la excelencia en la educación del sector de la belleza, ofreciendo un entorno de aprendizaje transformador para nuestros estudiantes. Nuestra misión es proporcionar a los estudiantes las habilidades y conocimientos necesarios para alcanzar el éxito en la industria de la belleza, al tiempo que ofrecemos un servicio excepcional a nuestros clientes.\n\nDescripción del puesto: \nComo Representante de Servicio al Cliente, será el primer punto de contacto para invitados, estudiantes y clientes en Tricoci University. Su función es fundamental para crear un ambiente acogedor, responder consultas, gestionar citas y garantizar un alto nivel de satisfacción del cliente.\n\nResponsabilidades principales: \n- Saludar a invitados y estudiantes con una actitud amable y profesional. \n- Responder llamadas telefónicas, correos electrónicos y consultas en persona, proporcionando información sobre programas y servicios. \n- Programar y confirmar citas para servicios de belleza y visitas guiadas de forma eficiente. \n- Mantener registros precisos de las interacciones con los clientes y los horarios de citas. \n- Atender y resolver de manera oportuna las inquietudes y preguntas de los invitados. \n- Colaborar con colegas para garantizar un funcionamiento fluido y una experiencia positiva para cada invitado. \n- Apoyar tareas administrativas para mejorar el flujo operativo de la universidad.\n\n¿Por qué trabajar con nosotros? \n- Formar parte de una institución reconocida comprometida con la educación en belleza y el éxito estudiantil. \n- Unirse a una comunidad que valora el trabajo en equipo, el crecimiento profesional y la excelencia en el servicio al cliente. \n- Oportunidades de aprendizaje continuo y desarrollo de habilidades en la industria de la belleza. \n- Un entorno laboral colaborativo que fomenta nuevas ideas e innovación. \n- Descuentos para empleados en una amplia gama de servicios y productos de belleza.\n\nRequisitos: \n- Experiencia previa en relaciones con clientes o servicio al cliente (deseable). \n- Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar positivamente con personas diversas. \n- Habilidades organizativas sólidas y capacidad para manejar múltiples tareas eficazmente. \n- Actitud positiva y dedicación a brindar un servicio excepcional. \n- Horario: Lunes a viernes de 17:00 a 22:00.\n\nBeneficios: \n- Tiempo libre remunerado generoso. \n- Plan 401K. \n- Acceso a clases de Unidades de Educación Continua (CEU). \n- Servicios gratuitos en nuestra clínica estudiantil. \n- Descuentos en productos. \n- Oportunidades de ascenso profesional. \n- Un entorno de trabajo dinámico y gratificante.\n\nEn cumplimiento con las leyes de transparencia salarial vigentes en todo el país, el rango salarial previsto para este puesto es de entre $14,00 y $15,00 por hora. 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Operamos equipos de impresión de última generación para crear gráficos para paredes, ventanas, envolturas para vehículos, pancartas, stands para eventos, carteles y rótulos personalizados.\n\nBuscamos profesionales brillantes, energéticos y motivados.\n\nLos candidatos exitosos demostrarán lo siguiente:\n\nPersona diligente, con excelente atención al detalle, que trabaje a un ritmo elevado y posea una actitud positiva.\n\nPersistente y que haga seguimiento inmediato a los clientes, orientado al éxito y que no se desanime fácilmente.\n\nCapaz de trabajar bajo presión con múltiples tareas/proyectos.\n\nExcelentes habilidades verbales y escritas; capaz de mantener conversaciones empresariales con clientes y tomadores de decisiones.\n\nFuertes habilidades organizativas y de gestión del tiempo.\n\nRESPONSABILIDADES:\n\nProporcionar servicio al cliente de primera clase por teléfono, correo electrónico, fax y personas que llegan sin cita previa.\n\nSupervisar proyectos desde el inicio hasta el final, asegurándose de que se entreguen a tiempo y manteniendo altos estándares de calidad.\n\nAyudar según sea necesario con informes, cierre de proyectos, facturas y documentación requerida.\n\nIdentificar y resolver problemas de satisfacción del cliente.\n\nEnvíanos tu currículum hoy mismo!","price":"$18-23","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1752785757000","seoName":"part-time-project-coordinator-for-sign-projects","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-indiana/cate-customer-service-call-center/part-time-project-coordinator-for-sign-projects-6307657696332912/","localIds":"8065","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"3e39dfb4-a75b-4363-987a-43fdc8b2435a","sid":"184a9bf8-09e9-4d8a-b98b-82c2b198999f"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4070","location":"5313 Indian River Rd, Virginia Beach, VA 23464, USA","infoId":"6307374769241712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Supervisor de la cámara del automóvil","content":"(Jornada diurna de lunes a viernes, días festivos y fines de semana libres)\n\nFunciones y responsabilidades:\nLos supervisores de conductores de coches con cámaras o de vigilancia son conductores de coches con cámaras o agentes de recuperación con experiencia demostrada y desempeño sobresaliente en sus funciones. 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Debido al aumento en la demanda, estamos contratando Operadores de Recuperación/Camión Grúa para expandir nuestro equipo de soporte en campo. Creemos en promover desde dentro, por lo que hay muchas oportunidades para crecimiento personal.\n\nFunciones y Responsabilidades Esenciales:\n\n• Asegurar y transportar automóviles a nuestros lotes seguros y/o subastas automotrices.\n• Completar y enviar electrónicamente toda la documentación requerida relacionada con el transporte.\n• Operar los camiones de manera segura, consistente con las políticas y procedimientos de la compañía y cumpliendo con las normas y reglamentos aplicables locales, estatales y del Departamento de Transporte de Estados Unidos.\n• Mantener una apariencia profesional tanto personalmente como en el vehículo asignado.\n• Operar los vehículos de servicio de manera segura y legal.\n• Comunicarse eficazmente utilizando dispositivos digitales y aplicaciones dedicadas de GPS/Despacho de manera conforme con las normas de la FCC y las directrices de la empresa.\n• Cumplir con todas las normativas de seguridad departamentales y con todas las leyes de tránsito locales, estatales y federales.\n• Otras funciones asignadas.\n\nRequisitos:\n\n• Aprobar exitosamente las pruebas de drogas conforme a la Política de la Empresa, Regulaciones Federales de Seguridad para Conductores de Vehículos Comerciales y los requisitos contractuales de la Empresa.\n• Debe someterse y aprobar una verificación completa de antecedentes según la política de la empresa y los requisitos contractuales.\n• Debe poseer una licencia de conducir válida y un historial limpio de conducción (se prefiere una licencia CDL, pero no es obligatoria).\n• Certificación requerida por la División de Servicios de Justicia Criminal (DCJS).\n• Debe tener 23 años o más para cumplir con los requisitos de seguro.\n• Se requieren habilidades básicas en computación e ingreso de datos.\n• Capacidad para interactuar con cortesía, empatía, comprensión y mantener siempre una actitud profesional.\n• Poseer fuertes valores éticos – tratar a las personas con respeto, cumplir compromisos, inspirar confianza en los demás, trabajar con integridad y defender los valores institucionales.\n• Experiencia deseada con camiones tipo Roll Back y Wrecker.\n\nPathfinder Auto Recovery es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin discriminación por raza, color, origen nacional, religión, género, edad, estado civil, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por la ley.\n\nEstamos contratando ahora. Para aplicar, envíe su currículum y tres referencias profesionales por correo electrónico a careers@pathfinderrecovery.com o postúlese en nuestro sitio web: https://www.pathfinderrecovery.com/careers/","price":"Salario negociable","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1752763074000","seoName":"repo-agent-day-shift-m-f","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-indiana/cate-customer-service-call-center/repo-agent-day-shift-m-f-6307367347596912/","localIds":"15","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c2ff6f9c-3c93-4b4e-8649-fdc322781f91","sid":"184a9bf8-09e9-4d8a-b98b-82c2b198999f"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4070","location":"Old Greenbrier & Woodlake, Chesapeake, VA 23320, USA","infoId":"6307359933030512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Se busca técnico de mantenimiento (CHESAPEAKE)","content":"Se busca hombre/mujer de mantenimiento para hotel en Chesapeake\n\nSOLO LLAMADAS Y MENSAJES ENTRE LAS 09:00 AM Y LAS 05:00 PM","price":"Salario negociable","unit":null,"currency":null,"company":"","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1752762494000","seoName":"maintenance-man-woman-wanted-chesapeake","supplement":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-indiana/cate-customer-service-call-center/maintenance-man-woman-wanted-chesapeake-6307359933030512/","localIds":"15","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"0f9e197b-6973-48df-8d7b-d3ccb9802bcb","sid":"184a9bf8-09e9-4d8a-b98b-82c2b198999f"},"attrParams":{"employment":[]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4068,4070","location":"6025 Madison Ave, Indianapolis, IN 46227, USA","infoId":"6307289000192112","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","title":"Soporte remoto por correo electrónico y chat | ¡Beneficios completos + Formación remunerada!","content":"Estamos contratando representantes a tiempo completo para trabajar desde casa. 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Nuestra compañía ofrece un paquete de beneficios que incluye seguro médico, dental y de visión, salarios competitivos y un plan de retiro 401(k) con posibilidad de aporte equivalente.\n\nFUNCIONES\n\nLos empleados de Market of Choice crean una atmósfera agradable dentro de la tienda y brindan servicio al cliente amable y profesional.\n\nComo Cocinero de Producción, usted debe prepararse para trabajar en un ambiente dinámico orientado al trabajo en equipo.\n\nAyudar al equipo directivo de Market Central Kitchen (MCK) en la ejecución de órdenes de productos\n\nCalidad y consistencia de los alimentos / calidad y volumen de trabajo\n\nSanidad y limpieza\n\nControl de gastos\n\nSelección, capacitación y desarrollo\n\nRecepción y almacenamiento\n\nSeguridad\n\nPrevención de pérdidas\n\nCALIFICACIONES\n\nLos solicitantes deben tener 18 años o más y estar disponibles para cualquier turno, incluyendo fines de semana.\n\nCOMPROMISO CON LA DIVERSIDAD\n\nUna comunidad y lugar de trabajo diversos nos benefician a todos. Market of Choice está comprometido con la contratación, selección y promoción de candidatos calificados, así como también brinda a personas de diversos orígenes la oportunidad de trabajar y contribuir a nuestra empresa y comunidad. Mantenemos nuestra tradición de valorar a nuestros empleados proporcionando igualdad de oportunidades a todos los solicitantes.\n\nPara obtener más información o aplicar ahora, debe visitar el sitio web siguiente. 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Estamos buscando un/a trabajador/a proactivo/a y detallista para soporte en servicio al cliente y ventas. Esta es una oportunidad para que la persona adecuada asuma mayores responsabilidades y obtenga una mejor compensación.\n\nLo que harás...\n\nSomos una empresa familiar que produce productos naturales. Buscamos una persona responsable y profesional para soporte en servicio al cliente y ventas, encargada de atender consultas sobre nuestros productos. Esta es una oportunidad para que la persona correcta crezca en responsabilidad y compensación. Dado que somos una pequeña empresa, siempre habrá cosas por hacer y variedad en las tareas diarias. Tendrás múltiples funciones: contestar llamadas y correos electrónicos, ayudar a los clientes, responder a posibles nuevos clientes, hacer seguimiento a los clientes existentes y otras tareas adicionales. Serás responsable de interactuar con las personas que nos contactan. Mantendrás conversaciones diariamente por teléfono y correo electrónico. 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Bonificaciones posibles luego del segundo año.\nVacaciones pagadas: Recibirás una semana de vacaciones pagadas durante tu primer año. También recibirás días libres pagados entre la Navidad y el Año Nuevo.\n\n¿Te interesa?\n\nSi este puesto parece ser algo en lo que destacarías, por favor envíanos tu currículum y una breve descripción explicando por qué te encantaría trabajar con nosotros. 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