Gerente de Proyecto - JOC

F.H. Paschen tiene más de 115 años de experiencia en la industria de la construcción. Usted ha conducido por autopistas que pavimentamos, ha viajado a través de aeropuertos que modernizamos, ha utilizado estaciones de tren que construimos, y sus hijos aprenden en escuelas que edificamos. Pero somos MÁS que eso. Ofrecemos MÁS Versatilidad—ya que trabajamos en cualquier industria, ofreciendo cualquier método de entrega y servicio. Operamos con MÁS Tenacidad—al movernos dentro de plazos, espacios y presupuestos ajustados. Proporcionamos MÁS Ingenio—creando soluciones para resolver sus mayores desafíos. Y actuamos con MÁS Orgullo—centrándonos en la seguridad y la calidad, y ofreciendo más oportunidades para que nuestras comunidades y poblaciones diversas construyan con nosotros. Entregamos mucho más que simplemente a tiempo y dentro del presupuesto—entregamos con MÁS Paschen. Descripción del puesto: El Gerente de Proyecto gestionará una variedad de proyectos y dirigirá al equipo del proyecto en el mercado de Tratamiento de Agua y Aguas Residuales. Los proyectos pueden variar entre propietarios privados y públicos, así como entre diversos métodos de entrega, como precio fijo, negociación directa y diseño-construcción. Responsabilidades asignadas: Representar y demostrar los valores de F.H. Paschen: tenacidad, versatilidad, ingenio y orgullo. Responsable de la gestión completa del proyecto, incluyendo programación, gestión de costos, facturación, compras, calidad y seguridad. Crear y mantener un ambiente de trabajo saludable con el equipo del proyecto, el cliente y el resto de la organización FH Paschen. Capacidad para participar en servicios previos a la construcción, incluyendo estimaciones e ingeniería de valor. Responsabilidad de supervisión de Ingenieros de Proyecto(s), Ayudantes de Gerente de Proyecto(s) e Internos de Construcción asignados a contrato(s) y/u órdenes de trabajo. Colaborar con otros Gerentes de Proyecto(s) para encontrar soluciones alternativas. Colaborar, monitorear y gestionar el desempeño de los Superintendentes en contratos y/u órdenes de trabajo. Negociar disputas financieras y órdenes de cambio con los clientes. Punto de contacto para el personal de gestión de proyectos, arquitectos, subcontratistas, propietarios, ingenieros y más. Comprender todos los detalles del alcance del trabajo del proyecto. Crear y mantener informes de costos del proyecto. Responsable de la facturación mensual del proyecto. Documentar y negociar cambios que puedan afectar la finalización del proyecto o los costos del contrato con subcontratistas y propietarios. Desarrollar y garantizar la implementación del plan de aseguramiento de la calidad y control de calidad en campo junto con el Superintendente. Desarrollar y hacer cumplir el plan de seguridad del proyecto con el(es) Superintendente(s). Responsable de gestionar los requisitos de subcontratación MBE/WBE. Responsable de los requisitos contractuales de EEO/acción afirmativa. Otras funciones según se asignen. Requisitos Licenciatura en Gestión de la Construcción o Ingeniería y de 6 a 10 años de experiencia en construcción. Conocimiento y experiencia en la gestión de proyectos superiores a 10 millones de dólares en la industria de Tratamiento de Agua y Aguas Residuales. Capacidad para gestionar múltiples proyectos y personal simultáneamente. Se prefiere, aunque no es obligatorio, experiencia en la gestión de trabajos realizados internamente. Conocimientos de construcción, diseño, reporte de costos y gestión de flujo de efectivo. Habilidades informáticas, conocimiento de Gestión de Proyectos, Programación, buenas habilidades de comunicación y organización son necesarias. Se prefiere experiencia usando Outlook, Word, Excel, Microsoft Project y/o P6, Procore y HCSS. Se requiere experiencia con una empresa constructora general. F.H. Paschen es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los candidatos calificados sin considerar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano ni otras características protegidas por la ley. Si necesita una adaptación para completar esta solicitud, por favor comuníquese con Tracy Tesnow al 773-444-3474. Nota para Agencias de Búsqueda, Agencias de Reclutamiento y Organizaciones y Firmas Similares: F.H. Paschen no acepta currículos no solicitados de reclutadores o agencias de empleo. Por favor, no envíe currículos no solicitados ni información de candidatos a ningún empleado de F.H. Paschen. F.H. Paschen no pagará honorarios a ninguna agencia o firma externa y no será responsable de honorarios de agencias ni compensaciones por referencias asociadas a currículos no solicitados. Los currículos no solicitados recibidos serán considerados propiedad de F.H. Paschen y serán procesados en consecuencia. Benefits Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Tiempo libre remunerado Plan 401K con coincidencia Cuenta de gastos flexibles Seguro de vida Programa de referidos Asistencia para desarrollo profesional

¡Gana hasta el 82% del bruto con nuestro programa de arrendamiento con opción a compra!  ¡Conviértete en propietario operador en 1 año!  - Obtén el 80% del bruto + ¡2% de bonificación por desempeño!  - Carga y responsabilidad civil gratis - Descuento en tarjeta de combustible > 0.40 CPG - Plan de pago del camión a 1 año > 950 $/semanal + plan de mantenimiento - Plan de pago del camión a 2 años > 475 $/semanal + plan de mantenimiento - El alquiler del remolque es el 5% del bruto - INCLUIDO (gratis): Bobtail + PD; EZ Pass; cámara; tableta; placa base __________________________________________________________ - Puesto bajo contrato (1099) - Equipo bien mantenido (Peterbuild)  - Depósito directo todos los viernes   Licencia de conducir CDL-A válida Tener al menos 23 años o más Al menos 1 año verificable de experiencia OTR (camión/remolque) y 3+ meses de experiencia en cama baja MVR limpio (sin accidentes en los últimos 3 años)  Sin DUI en los últimos 5 años Dominio del idioma inglés United Express IncHaga clic aquí para postularse en línea

F.H. Paschen tiene más de 115 años de experiencia en la industria de la construcción. Usted ha conducido por autopistas que pavimentamos, ha viajado a través de aeropuertos que modernizamos, ha utilizado estaciones de tren que construimos, y sus hijos aprenden en escuelas que edificamos. Pero somos MÁS que eso. Ofrecemos MÁS versatilidad, ya que trabajamos en cualquier sector, ofreciendo cualquier método de entrega y servicio. Operamos con MÁS tenacidad, al movernos dentro de plazos, espacios y presupuestos ajustados. Brindamos MÁS ingenio, creando soluciones para superar sus mayores desafíos. Y actuamos con MÁS orgullo, enfocándonos en la seguridad y la calidad, y ofreciendo más oportunidades para que nuestras comunidades y poblaciones diversas construyan con nosotros. Entregamos mucho más que simplemente cumplir con los plazos y presupuestos; entregamos con MÁS Paschen. Responsabilidades asignadas: Este puesto es de nivel gerencial, responsable de gestionar proyectos y liderar equipos. Desarrollar planes y dirigir todas las actividades generales para alcanzar los objetivos de construcción. Responsable de la elaboración de presupuestos, planificación de producción y contratación de personal. Responsable de las necesidades de contratación y dotación de personal de la oficina regional. Planificar, organizar y dotar de personal los puestos de oficina y campo. Responsabilidad general de supervisión sobre Gerentes de Proyecto(s), Asistentes de Gerente de Proyecto(s), Ingeniero(s) de Proyecto, Personal Administrativo y Personal de Campo. Trabajar con el Superintendente General en las asignaciones de Superintendentes y Personal de Campo. Trabajar con el Superintendente General para planificar, organizar y dirigir todas las actividades del departamento a nivel directivo y no directivo. Trabajar con el Superintendente General y los Gerentes de Proyecto para asegurar que los proyectos estén dentro del cronograma y cumplan con las expectativas del cliente. Capacitar y desarrollar al personal asignado a la oficina. Responsable del desarrollo comercial, monitoreo de sitios web y revistas técnicas en busca de oportunidades de licitación, reuniones con clientes, arquitectos e ingenieros para desarrollar un flujo continuo de proyectos para licitar. Desarrollar estrategias para mantener la oficina y apoyar el crecimiento planeado. Trabajar con el Vicepresidente para implementar y mantener estándares y procedimientos para el departamento. Trabajar con el Vicepresidente para establecer y monitorear metas de órdenes de compra, facturación y rentabilidad. Trabajar con el Vicepresidente para establecer y monitorear presupuestos para gastos generales de oficina. Asegurar que los informes de gestión y costos se mantengan adecuadamente. Monitorear la satisfacción del cliente. Asegurar que se cumplan las políticas y procedimientos de la empresa en la oficina regional. Aprobación final de los presupuestos de obra. Garantizar facturación oportuna y pagos por parte de los clientes. Monitorear los pagos recibidos de los clientes y los pagos realizados a los subcontratistas. Aprobación final de todos los contratos y órdenes de cambio. Responsable de revisar las propuestas JOC en cuanto a calidad y rentabilidad. Asegurar que se cumplan las políticas de la empresa respecto a EEO/Acción afirmativa. Asegurar que se implementen los programas corporativos de Seguridad y Calidad. Monitorear el cumplimiento contractual en cuanto a subcontratación y objetivos de contratación de empresas MBE/WBE. Otras funciones según se asignen. *Las responsabilidades asignadas pueden incluir cualquiera o todas las anteriores. Requisitos Licenciatura en Gestión de la Construcción o Ingeniería y un mínimo de 10 años de experiencia en construcción. Se requiere experiencia con un contratista general gestionando proyectos o programas. Capacidad para gestionar proyectos y personal simultáneamente. Conocimientos de construcción, diseño, reporte de costos y gestión de flujos de efectivo. Habilidades informáticas, conocimientos de Gestión de Proyectos, Planificación, buenas habilidades de comunicación y organización son necesarias. Conocimientos, habilidades y capacidades laborales: Comprensión avanzada de métodos de producción, procesos de construcción y supervisión de personas y proyectos. Excelentes habilidades organizativas y de liderazgo. Buenas habilidades de comunicación, interpersonales y de supervisión. Habilidades técnicas: Debe poder demostrar una capacidad comprobada para gestionar. Conocimiento de las políticas y procedimientos de la empresa. Elaboración de presupuestos, planificación de producción y contratación de personal. Estimación y propuestas JOC. F.H. Paschen es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos a los solicitantes calificados sin considerar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano ni otras características protegidas por la ley. Si necesita una adaptación para completar esta solicitud, comuníquese con Tracy Tesnow al 773-444-3474. Nota para Agencias de Búsqueda, Agencias de Reclutamiento y Organizaciones y Firms Similares: F.H. Paschen no acepta currículos no solicitados de reclutadores o agencias de empleo. Por favor, no envíe currículos no solicitados ni información de candidatos a ningún empleado de F.H. Paschen. F.H. Paschen no pagará honorarios a ninguna agencia o firma externa y no será responsable de honorarios de agencias ni compensaciones por referencias asociadas a currículos no solicitados. Los currículos no solicitados recibidos serán considerados propiedad de F.H. Paschen y serán procesados en consecuencia. Beneficios Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Tiempo libre remunerado Plan 401K con coincidencia Cuenta de gastos flexibles Seguro de vida Programa de referidos Asistencia para desarrollo profesional

 Conductor de camión Conestoga/Plataforma plana CDL-A  -  ¡Fines de semana en casa garantizados!  Los conductores de Central States obtienen un excelente salario con carga de NUESTRA fábrica, minimizando el tiempo de espera y manteniendo un horario constante y predecible.  Salario promedio semanal de $1,300-$1,400,  Fines de semana y LA MAYORÍA de las noches de la semana en casa (solo fuera 2 noches por semana) Carga de múltiples paradas pagada por kilometraje MÁS pago por parada y pago por accesorios. Recibe pago por TODO el trabajo que realizas, no solo por conducir. ¡Pago por accesorios por TODO el trabajo realizado! (Descarga, espera, preparación de carga) Carga de plataforma plana/Conestoga planificada con al menos dos días de anticipación. Opción de seguro médico GRATUITO con planes familiares asequibles Se requiere experiencia de 6 meses o más con licencia CDL Clase A CERO infracciones de tránsito en los últimos 12 meses CERO accidentes evitables en los últimos 3 años Lugar de trabajo: 41 Dry Ridge Rd Scottsville, KY 42164 Como conductor de camión Conestoga CDL-A para Central States, puedes esperar un buen salario, equipo excelente y fines de semana en casa con tu familia. Al aceptar un trabajo de transporte con plataforma plana con nosotros, te ayudamos a tomar control de tu horario. Planificamos cuidadosamente nuestras rutas de conducción para reducir el tiempo inactivo y aumentar el tiempo en carretera generando ingresos. Sin carga intermediada, siempre puedes planificar tu semana con anticipación.   Vacaciones pagadas y días festivos (en casa) Posición W2 Empresa 100% propiedad de empleados: recibe acciones anualmente Camión asignado - ¡Sin asientos rotativos! Camión con velocidad máxima de 70 MPH Remolques Conestoga o de plataforma plana Tarjeta de combustible, Multiservice y PrePass proporcionados Pago semanal mediante depósito directo Bonificación por conducción segura y puntual - Hasta $300 mensuales Carga de plataforma plana/Conestoga - mismo producto cada semana Gana CPM adicional por conductores referidos contratados Políticas para acompañantes y mascotas Inversor y APU, además de suscripción gratuita a radio Sirius XM   Se requiere experiencia verificable de 6 meses con clase A CERO infracciones de tránsito en los últimos 12 meses CERO accidentes evitables en los últimos 3 años Experiencia en plataforma plana es preferida pero no obligatoria Capacidad para representar profesionalmente a la empresa y sus productos ante nuestros clientes Capacidad para llegar a tiempo a las entregas Historial de conducción segura requerido Muestra y demuestra consistentemente los valores de la empresa “Hazlo tú, Puedo hacerlo, Actúa con amor” Central States Manufacturing, Inc. ofrece oportunidades de empleo equitativas a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegida, orientación sexual, identidad de género o expresión, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Esto aplica a todas las condiciones y términos de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, transferencias, permisos, compensación y capacitación. #TS-CSC-Std   Central States Mfg.Haz clic aquí para postularte en línea

F.H. Paschen tiene más de 115 años de experiencia en la industria de la construcción. Usted ha conducido por autopistas que pavimentamos, ha viajado a través de aeropuertos que modernizamos, ha transitado por estaciones de tren que construimos, y sus hijos aprenden en escuelas que edificamos. Pero somos MÁS que eso. Ofrecemos MÁS versatilidad—ya que trabajamos en cualquier sector, ofreciendo cualquier método de entrega y servicio. Operamos con MÁS tenacidad—ya que nos movemos entre plazos ajustados, espacios reducidos y presupuestos limitados. Proporcionamos MÁS ingenio—creando soluciones para resolver sus mayores desafíos. Y actuamos con MÁS orgullo—centrándonos en la seguridad y la calidad, y ofreciendo más oportunidades para que nuestras comunidades y poblaciones diversas construyan con nosotros. Entregamos mucho más que simplemente cumplir con los plazos y presupuestos—entregamos con MÁS Paschen. Descripción del puesto Este puesto es de nivel gerencial y responsable de gestionar proyectos y liderar equipos. Los proyectos pueden variar entre propietarios privados y públicos. Responsabilidades asignadas*: Representar y demostrar los valores de F.H. Paschen: tenacidad, versatilidad, ingenio y orgullo. Responsable de la gestión de proyectos de construcción. Punto de contacto para el personal directivo, arquitectos, subcontratistas, propietarios, ingenieros y otros. Capacidad para participar en el ciclo de vida del proyecto, incluyendo, entre otros, estimaciones, ingeniería de valor y programación. Responsabilidad de supervisión de los equipos del proyecto en el(los) contrato(s) asignado(s). Colaborar con otros Gerente(s) de Proyecto para encontrar soluciones alternativas. Colaborar con Superintendente(s). Negociar disputas financieras y órdenes de cambio con los propietarios. Documentar y negociar cambios que puedan afectar la finalización del proyecto o los costos del contrato con subcontratistas y propietarios. Desarrollar el plan de garantía y control de calidad en obra con el Superintendente. Colaboración en el plan de seguridad del proyecto con el Superintendente(s). Responsable de gestionar los requisitos de subcontratación MBE/WBE. Responsable de los requisitos contractuales de EEO/acción afirmativa. Otras funciones según se asignen. Requisitos Licenciatura en Gestión de la Construcción o Ingeniería y un mínimo de 10 años de experiencia en construcción.  Se requiere experiencia con contratista general gestionando proyectos o programas. Capacidad para gestionar proyectos y personal simultáneamente.  Conocimientos de construcción, diseño, informes de costos y gestión de flujo de efectivo. Habilidades informáticas, conocimiento de Gestión de Proyectos, Programación, buenas habilidades de comunicación y organización son necesarias. F.H. Paschen es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Evaluamos solicitantes calificados sin considerar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, condición de veterano y otras características protegidas por la ley. Si necesita una adaptación para completar esta solicitud, comuníquese con Tracy Tesnow al 773-444-3474. Nota para Agencias de Búsqueda, Agencias de Reclutamiento y Organizaciones y Firmas Similares: F.H. Paschen no acepta currículos no solicitados de reclutadores o agencias de empleo. Por favor, no envíe currículos no solicitados ni información de candidatos a ningún empleado de F.H. Paschen. F.H. Paschen no pagará honorarios a ninguna agencia o firma externa y no será responsable de honorarios de agencias ni compensaciones por referencias asociadas a currículos no solicitados. Los currículos no solicitados recibidos serán considerados propiedad de F.H. Paschen y serán procesados en consecuencia. Beneficios Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Tiempo libre remunerado Plan 401K con coincidencia Cuenta de gastos flexibles Seguro de vida Programa de referidos Asistencia para desarrollo profesional

 Conductor de camión Conestoga/Plataforma plana CDL-A  -  ¡Fines de semana en casa garantizados!  Los conductores de Central States obtienen un excelente salario con carga de NUESTRA fábrica, minimizando el tiempo de espera y manteniendo un horario constante y predecible.  Pago promedio semanal de $1,300-$1,400,  Fines de semana en casa y la MAYORÍA de las noches de la semana (solo fuera 2 noches a la semana) Carga con múltiples paradas pagada por kilometraje MÁS pago por parada y pago por accesorios. Reciba pago por TODO el trabajo que realiza, no solo por conducir. ¡Pago por accesorios por TODO el trabajo realizado! (Descarga, espera, preparación de carga) Carga de plataforma plana/Conestoga planificada con al menos dos días de anticipación. Opción de seguro médico GRATUITO con planes familiares asequibles Se requiere experiencia de 6 meses o más con licencia CDL Clase A CERO infracciones de tránsito en los últimos 12 meses CERO accidentes evitables en los últimos 3 años Lugar de trabajo: 41 Dry Ridge Rd Scottsville, KY 42164 Como conductor de camión Conestoga CDL-A para Central States, puede esperar un buen salario, excelente equipo y fines de semana en casa con su familia. Al aceptar un trabajo de transporte en plataforma plana con nosotros, le ayudamos a tener control sobre su horario. Planificamos cuidadosamente nuestras rutas de conducción para reducir el tiempo inactivo y aumentar el tiempo en carretera generando ingresos. Sin carga intermediada, siempre puede planificar su semana con anticipación.   Vacaciones pagadas y días festivos (en casa) Posición W2 Empresa 100% propiedad de empleados: reciba acciones anualmente Camión asignado: ¡sin asientos rotativos! Camión con velocidad máxima de 70 MPH Remolques Conestoga o de plataforma plana Tarjeta de combustible, Multiservice y PrePass proporcionados Pago semanal mediante depósito directo Bonificación por conducción segura y puntual: hasta $300 mensuales Carga de plataforma plana/Conestoga: mismo producto cada semana Gane CPM adicional por conductores referidos contratados Políticas para acompañantes y mascotas Inversor y APU, además de suscripción gratuita a radio Sirius XM   Se requieren 6 meses de experiencia verificable en Clase A CERO infracciones de tránsito en los últimos 12 meses CERO accidentes evitables en los últimos 3 años Se prefiere experiencia en plataforma plana, pero no es obligatoria Capacidad para representar profesionalmente a la empresa y sus productos ante nuestros clientes Capacidad para llegar a tiempo a las entregas Historial de conducción segura requerido Demuestra y exhibe consistentemente los valores de la empresa: “Hazte responsable, Puedo hacerlo, Actúa con amor” Central States Manufacturing, Inc. ofrece igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso por raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegida, orientación sexual, identidad de género o expresión, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Esto aplica a todas las condiciones y términos de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, terminación, despido, recontratación, transferencias, licencias, compensación y capacitación. #TS-CSC-Std   Central States Mfg.Haga clic aquí para postularse en línea