{"userInfo":null,"head":{"busId":100003,"country":"US","countryName":"Estados Unidos","countryIcom":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/htm83b2h__w160_h160.png","lang":"Español","langList":[{"id":5,"busId":100003,"country":"US","language":"en","name":"English","countryName":"United States"},{"id":6,"busId":100003,"country":"US","language":"es","name":"Español","countryName":"Estados Unidos"}],"catePath":"4000,4241","cateName":"Empleos,Tecnologías de Información y Comunicación","localIds":"30,572","localCode":"hudson1","localNames":"Nuevo 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Estamos orgullosos de apoyar a equipos en más de 200 de las principales empresas de biotecnología y farmacéutica del mundo.\r\nNuestro equipo busca un excelente Director de Gestión de Productos que desee un emocionante reto profesional construyendo la plataforma de conocimiento que está revolucionando el descubrimiento de fármacos. Nuestra misión es acelerar la innovación en ciencias de la vida conectando a los equipos de I+D con los conocimientos necesarios para tomar decisiones mejores y más rápidas.\r\nTrabajando estrechamente con un amplio grupo de interesados y reportando inicialmente al CEO, usted será responsable de las líneas completas de productos Web, Móvil y Base de Datos de Drug Hunter, así como de las plataformas de soporte. Los candidatos ideales poseen visión global, pero también la motivación y atención al detalle necesarias para hacer realidad esa visión. Debe disfrutar pasando tiempo con clientes y defendiendo sus necesidades. Equilibra el pensamiento estratégico con una ejecución sobresaliente, exigiendo responsabilidad propia y del equipo para entregar resultados exitosos.\r\nRequisitos\r\nPrincipales Responsabilidades:\r\n Desarrollar estrategias y ejecutar planes para impulsar la participación de usuarios, adquisición y retención de clientes.\r\n Actuar como jugador-entrenador; construir, liderar y desarrollar un pequeño equipo de Gerentes de Producto y Diseñadores de alto rendimiento.\r\n Analizar, determinar y priorizar las necesidades del cliente objetivo, usuario final e interesados internos.\r\n Definir y comunicar estrategias, objetivos y hojas de ruta de producto alineadas con los objetivos de la empresa, respaldadas por análisis de negocio, investigación de mercado y datos de clientes.\r\n Colaborar con interesados multifuncionales para generar impulso y alineación, y guiar los conceptos de producto desde la ejecución hasta la validación y adopción.\r\n Asegurar la investigación adecuada con clientes, pruebas de usabilidad y prototipado rápido.\r\n Documentar, validar, priorizar y guiar la ejecución del producto dentro de un entorno de desarrollo ágil.\r\n Coordinar actividades de lanzamiento y posteriores al lanzamiento. Recopilar comentarios de clientes para validar que el producto cumpla con las métricas establecidas. Priorizar y entregar mejoras necesarias.\r\n Experiencia y Calificaciones Requeridas:\r\n 8 o más años en gestión de productos tecnológicos, con al menos 5 años de experiencia gestionando productos para consumidores, medios y/o datos.\r\n 3 o más años construyendo y gestionando equipos de Gerentes de Producto independientes.\r\n Se requiere título universitario o equivalente. Se valora contar con MBA o título avanzado.\r\n Trayectoria demostrada de responsabilidad completa durante todo el ciclo de vida del producto en un entorno dinámico de startup/escalamiento. Experiencia directa en el lanzamiento de productos altamente exitosos.\r\n Deseable, no obligatorio (pero debe tener pasión por aprender): Experiencia desarrollando productos para audiencias de biotecnología o farmacéutica y/o formación en química medicinal o ciencias de la salud.\r\n Habilidades Demostrables:\r\n Liderazgo. 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Entiende los objetivos del negocio y los convierte en planes de producto claros, sigue adelante con la ejecución.\r\n Analítico y orientado a resultados. Usa datos concretos para evaluar oportunidades, guiado por métricas, implacable en la priorización, supera obstáculos para impulsar resultados empresariales.\r\n Motivado y motiva a otros. Toma la iniciativa, establece contexto, identifica opciones y caminos hacia adelante, busca claridad, es incansable, trabajador y autoreponsable.\r\n Comprende la tecnología y se mantiene actualizado con las últimas tendencias. Trabaja con equipos de implementación para adaptarse a limitaciones técnicas sin comprometer las soluciones para el usuario final.\r\n Cómodo con la ambigüedad y los desafíos. Se desarrolla bien en entornos rápidos, gestiona múltiples iniciativas simultáneamente y mantiene una actitud optimista.\r\n Beneficios\r\nDrug Hunter adopta un enfoque basado en el mercado para la remuneración. El salario inicial del candidato se determinará según habilidades relacionadas con el puesto, experiencia, calificaciones, desempeño en la entrevista y ubicación laboral.\r\nLa compensación total incluye lo siguiente:\r\n Salario competitivo, compensación variable y acciones\r\n Amplia gama de planes de seguros médicos, dentales, de visión y de vida para empleados y sus dependientes\r\n Seguros suplementarios que incluyen discapacidad, cáncer y enfermedades graves\r\n Licencia remunerada por maternidad/paternidad y plan FSA para cuidado infantil\r\n Plan 401(k) + coincidencia del empleador\r\n Subsidio para configuración de oficina en casa para empleados remotos\r\n Apoyo para aprendizaje y desarrollo\r\n Vacaciones generosas y flexibles\r\n Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, lo que significa que no discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. 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UU. La misión de Nuclera es acelerar el descubrimiento al permitir un acceso rápido y sencillo a proteínas funcionales esenciales para la investigación en descubrimiento de fármacos. Nuestro sistema de sobremesa eProtein Discovery acelera la optimización de la expresión y purificación de proteínas en laboratorios de investigación.\r\n \r\nNuclera busca un Director Asociado de Estrategia de Producto - Aplicaciones con Anticuerpos estratégico y práctico que asuma la hoja de ruta de aplicaciones con anticuerpos en nuestro sistema eProtein Discovery. Este puesto de alto impacto impulsará la adopción entre desarrolladores de anticuerpos y reactivos mediante la traducción de necesidades del mercado en estrategias diferenciadas de producto, ofertas y planes de lanzamiento al mercado. 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Tendrá habilidades para traducir conocimientos profundos del dominio y percepciones del cliente en estrategias de producto convincentes que impulsen la adopción y el éxito del Sistema eProtein Discovery de Nuclera.\r\nEste puesto requiere aproximadamente un 20 % de viajes, incluyendo desplazamientos nacionales e internacionales, para asistir a reuniones con clientes, eventos industriales y visitas al despacho del Reino Unido según sea necesario.\r\n\r\nAcerca del puesto:\r\nEstrategia de producto y hoja de ruta\r\no Definir e impulsar la estrategia de aplicación con anticuerpos, identificando flujos de trabajo clave y necesidades insatisfechas del cliente\r\no Desarrollar una hoja de ruta secuencial para guiar la productización de flujos de trabajo relevantes para anticuerpos\r\no Promover la idoneidad para el mercado, modelos de precios y vías para escalar la adopción\r\n \r\nLanzamiento al mercado y comercialización\r\no Colaborar con los equipos comerciales y de marketing para lanzar y escalar soluciones centradas en anticuerpos\r\no Apoyar la comunicación de mercado, posicionamiento del producto y segmentación de clientes\r\no Facilitar la transición de piloto a ingresos mediante colaboraciones, casos de uso validados y ofertas escalables\r\n \r\nPercepción del cliente y del mercado\r\no Liderar investigaciones de mercado rigurosas y continuas y programas VOC (encuestas, entrevistas en profundidad, consejos consultivos) para detectar necesidades insatisfechas en ciencia de proteínas. Traducir estas percepciones en inversiones prioritarias en funciones y casos de negocio claros que informen la hoja de ruta del producto.\r\no Dedicar considerable tiempo en campo con clientes para comprender sus problemas y validar la adecuación\r\no Sintetizar las percepciones del cliente en necesidades claras de producto y claridad en la hoja de ruta\r\no Monitorear el entorno competitivo para garantizar diferenciación y fortalecer la propuesta de valor\r\n\r\nLiderazgo multifuncional y gestión de partes interesadas:\r\no Actuar como enlace principal entre partes externas (clientes, líderes de opinión, ventas, marketing) y equipos internos (I+D, operaciones, calidad, finanzas).\r\no Defender los requisitos del producto, asegurar el apoyo ejecutivo y garantizar una comunicación transparente sobre prioridades, plazos y métricas.\r\no Apoyar la incorporación, formación y habilitación interna para casos de uso con anticuerpos\r\no Contribuir a la planificación estratégica y la priorización de recursos para aplicaciones con anticuerpos y áreas afines\r\n \r\nFomentar asociaciones estratégicas con líderes de pensamiento:\r\nCrear y dirigir relaciones de alto impacto con líderes de opinión (KOLs), colaboradores académicos e industriales y socios de canal, co-desarrollando nuevas aplicaciones y casos de uso pioneros que amplíen y diferencien nuestra plataforma eProtein Discovery\r\nRequisitos\r\n10 o más años de experiencia en estrategia de producto, gestión de producto o desarrollo de aplicaciones en el ámbito de descubrimiento de anticuerpos o herramientas de ciencias de la vida\r\nTítulo avanzado (PhD, MS) en un campo relacionado obligatorio\r\nConocimiento extenso de anticuerpos recombinantes y usos posteriores\r\nHistorial comprobado en la elaboración de hojas de ruta, la alineación de equipos multifuncionales y el lanzamiento de soluciones exitosas\r\nExperiencia significativa en participación con clientes, validación de mercado y traducción 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Ubicación:
Hudson
Categoría:
Gestión y Desarrollo de Productos

Workable
Director de Gestión de Productos
Drug Hunter es una base de conocimientos por suscripción B2B para científicos de I+D en biotecnología/farmacéutica que les permite descubrir los medicamentos del futuro. Estamos orgullosos de apoyar a equipos en más de 200 de las principales empresas de biotecnología y farmacéutica del mundo.
Nuestro equipo busca un excelente Director de Gestión de Productos que desee un emocionante reto profesional construyendo la plataforma de conocimiento que está revolucionando el descubrimiento de fármacos. Nuestra misión es acelerar la innovación en ciencias de la vida conectando a los equipos de I+D con los conocimientos necesarios para tomar decisiones mejores y más rápidas.
Trabajando estrechamente con un amplio grupo de interesados y reportando inicialmente al CEO, usted será responsable de las líneas completas de productos Web, Móvil y Base de Datos de Drug Hunter, así como de las plataformas de soporte. Los candidatos ideales poseen visión global, pero también la motivación y atención al detalle necesarias para hacer realidad esa visión. Debe disfrutar pasando tiempo con clientes y defendiendo sus necesidades. Equilibra el pensamiento estratégico con una ejecución sobresaliente, exigiendo responsabilidad propia y del equipo para entregar resultados exitosos.
Requisitos
Principales Responsabilidades:
Desarrollar estrategias y ejecutar planes para impulsar la participación de usuarios, adquisición y retención de clientes.
Actuar como jugador-entrenador; construir, liderar y desarrollar un pequeño equipo de Gerentes de Producto y Diseñadores de alto rendimiento.
Analizar, determinar y priorizar las necesidades del cliente objetivo, usuario final e interesados internos.
Definir y comunicar estrategias, objetivos y hojas de ruta de producto alineadas con los objetivos de la empresa, respaldadas por análisis de negocio, investigación de mercado y datos de clientes.
Colaborar con interesados multifuncionales para generar impulso y alineación, y guiar los conceptos de producto desde la ejecución hasta la validación y adopción.
Asegurar la investigación adecuada con clientes, pruebas de usabilidad y prototipado rápido.
Documentar, validar, priorizar y guiar la ejecución del producto dentro de un entorno de desarrollo ágil.
Coordinar actividades de lanzamiento y posteriores al lanzamiento. Recopilar comentarios de clientes para validar que el producto cumpla con las métricas establecidas. Priorizar y entregar mejoras necesarias.
Experiencia y Calificaciones Requeridas:
8 o más años en gestión de productos tecnológicos, con al menos 5 años de experiencia gestionando productos para consumidores, medios y/o datos.
3 o más años construyendo y gestionando equipos de Gerentes de Producto independientes.
Se requiere título universitario o equivalente. Se valora contar con MBA o título avanzado.
Trayectoria demostrada de responsabilidad completa durante todo el ciclo de vida del producto en un entorno dinámico de startup/escalamiento. Experiencia directa en el lanzamiento de productos altamente exitosos.
Deseable, no obligatorio (pero debe tener pasión por aprender): Experiencia desarrollando productos para audiencias de biotecnología o farmacéutica y/o formación en química medicinal o ciencias de la salud.
Habilidades Demostrables:
Liderazgo. Asume responsabilidad desde el inicio hasta los resultados. Determina necesidades, alinea prioridades, lleva al mercado, mide resultados y busca mejorar sobre el éxito.
Enfocado en el cliente. Comprende profundamente el mercado y las necesidades insatisfechas. Le encanta crear y ofrecer productos sobresalientes que deleiten al cliente y tiene pasión por la innovación constante.
Altamente colaborativo. Genera confianza y fuertes relaciones multifuncionales a todos los niveles, influye sin autoridad formal, hace contrapropuestas cuando es apropiado, gana respeto y respeta las contribuciones de otros.
Excelente comunicador. Articula claramente la estrategia y hoja de ruta del producto, estructura el problema actual, tiene experiencia y comodidad obteniendo alineación y presentando ante ejecutivos superiores.
Pensamiento estratégico. Entiende los objetivos del negocio y los convierte en planes de producto claros, sigue adelante con la ejecución.
Analítico y orientado a resultados. Usa datos concretos para evaluar oportunidades, guiado por métricas, implacable en la priorización, supera obstáculos para impulsar resultados empresariales.
Motivado y motiva a otros. Toma la iniciativa, establece contexto, identifica opciones y caminos hacia adelante, busca claridad, es incansable, trabajador y autoreponsable.
Comprende la tecnología y se mantiene actualizado con las últimas tendencias. Trabaja con equipos de implementación para adaptarse a limitaciones técnicas sin comprometer las soluciones para el usuario final.
Cómodo con la ambigüedad y los desafíos. Se desarrolla bien en entornos rápidos, gestiona múltiples iniciativas simultáneamente y mantiene una actitud optimista.
Beneficios
Drug Hunter adopta un enfoque basado en el mercado para la remuneración. El salario inicial del candidato se determinará según habilidades relacionadas con el puesto, experiencia, calificaciones, desempeño en la entrevista y ubicación laboral.
La compensación total incluye lo siguiente:
Salario competitivo, compensación variable y acciones
Amplia gama de planes de seguros médicos, dentales, de visión y de vida para empleados y sus dependientes
Seguros suplementarios que incluyen discapacidad, cáncer y enfermedades graves
Licencia remunerada por maternidad/paternidad y plan FSA para cuidado infantil
Plan 401(k) + coincidencia del empleador
Subsidio para configuración de oficina en casa para empleados remotos
Apoyo para aprendizaje y desarrollo
Vacaciones generosas y flexibles
Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, lo que significa que no discriminamos por raza, religión, color, origen nacional, género, orientación sexual, edad, estado civil, condición de veterano o discapacidad. También consideramos para empleo a candidatos calificados con antecedentes penales, conforme a las leyes federales, estatales y locales aplicables, incluyendo pero no limitado a la Ordenanza Justa de Oportunidades de San Francisco.
Tenga en cuenta que Drug Hunter nunca solicitará información personal, pagos ni detalles sensibles fuera de iSolved o mediante correo electrónico. Todas las comunicaciones oficiales provendrán de una dirección de correo @drughunter.com o de un alias de proveedor autorizado.

Burlington, MA, USA
Salario negociable

Workable
Director Asociado de Estrategia de Producto - Aplicaciones con Anticuerpos
Nuclera es una empresa biotecnológica respaldada por capital de riesgo con sede en Cambridge, Reino Unido, y operaciones importantes en Boston, EE. UU. La misión de Nuclera es acelerar el descubrimiento al permitir un acceso rápido y sencillo a proteínas funcionales esenciales para la investigación en descubrimiento de fármacos. Nuestro sistema de sobremesa eProtein Discovery acelera la optimización de la expresión y purificación de proteínas en laboratorios de investigación.
Nuclera busca un Director Asociado de Estrategia de Producto - Aplicaciones con Anticuerpos estratégico y práctico que asuma la hoja de ruta de aplicaciones con anticuerpos en nuestro sistema eProtein Discovery. Este puesto de alto impacto impulsará la adopción entre desarrolladores de anticuerpos y reactivos mediante la traducción de necesidades del mercado en estrategias diferenciadas de producto, ofertas y planes de lanzamiento al mercado. Actuará como experto en el dominio de los anticuerpos dentro de la organización de producto, colaborando estrechamente con los equipos de I+D, comerciales y orientados al cliente para acelerar el crecimiento en esta área clave de aplicación.
El candidato ideal será un científico experimentado en anticuerpos con experiencia comercial demostrada, profundamente familiarizado con los problemas, desafíos y oportunidades en los flujos de trabajo de descubrimiento de anticuerpos. Tendrá habilidades para traducir conocimientos profundos del dominio y percepciones del cliente en estrategias de producto convincentes que impulsen la adopción y el éxito del Sistema eProtein Discovery de Nuclera.
Este puesto requiere aproximadamente un 20 % de viajes, incluyendo desplazamientos nacionales e internacionales, para asistir a reuniones con clientes, eventos industriales y visitas al despacho del Reino Unido según sea necesario.
Acerca del puesto:
Estrategia de producto y hoja de ruta
o Definir e impulsar la estrategia de aplicación con anticuerpos, identificando flujos de trabajo clave y necesidades insatisfechas del cliente
o Desarrollar una hoja de ruta secuencial para guiar la productización de flujos de trabajo relevantes para anticuerpos
o Promover la idoneidad para el mercado, modelos de precios y vías para escalar la adopción
Lanzamiento al mercado y comercialización
o Colaborar con los equipos comerciales y de marketing para lanzar y escalar soluciones centradas en anticuerpos
o Apoyar la comunicación de mercado, posicionamiento del producto y segmentación de clientes
o Facilitar la transición de piloto a ingresos mediante colaboraciones, casos de uso validados y ofertas escalables
Percepción del cliente y del mercado
o Liderar investigaciones de mercado rigurosas y continuas y programas VOC (encuestas, entrevistas en profundidad, consejos consultivos) para detectar necesidades insatisfechas en ciencia de proteínas. Traducir estas percepciones en inversiones prioritarias en funciones y casos de negocio claros que informen la hoja de ruta del producto.
o Dedicar considerable tiempo en campo con clientes para comprender sus problemas y validar la adecuación
o Sintetizar las percepciones del cliente en necesidades claras de producto y claridad en la hoja de ruta
o Monitorear el entorno competitivo para garantizar diferenciación y fortalecer la propuesta de valor
Liderazgo multifuncional y gestión de partes interesadas:
o Actuar como enlace principal entre partes externas (clientes, líderes de opinión, ventas, marketing) y equipos internos (I+D, operaciones, calidad, finanzas).
o Defender los requisitos del producto, asegurar el apoyo ejecutivo y garantizar una comunicación transparente sobre prioridades, plazos y métricas.
o Apoyar la incorporación, formación y habilitación interna para casos de uso con anticuerpos
o Contribuir a la planificación estratégica y la priorización de recursos para aplicaciones con anticuerpos y áreas afines
Fomentar asociaciones estratégicas con líderes de pensamiento:
Crear y dirigir relaciones de alto impacto con líderes de opinión (KOLs), colaboradores académicos e industriales y socios de canal, co-desarrollando nuevas aplicaciones y casos de uso pioneros que amplíen y diferencien nuestra plataforma eProtein Discovery
Requisitos
10 o más años de experiencia en estrategia de producto, gestión de producto o desarrollo de aplicaciones en el ámbito de descubrimiento de anticuerpos o herramientas de ciencias de la vida
Título avanzado (PhD, MS) en un campo relacionado obligatorio
Conocimiento extenso de anticuerpos recombinantes y usos posteriores
Historial comprobado en la elaboración de hojas de ruta, la alineación de equipos multifuncionales y el lanzamiento de soluciones exitosas
Experiencia significativa en participación con clientes, validación de mercado y traducción comercial
Capacidad para pensar estratégica y tácticamente en un entorno dinámico de startup
Beneficios
Lo que ofrecemos:
Además de salarios competitivos, ofrecemos una gama de beneficios que incluyen:
Plan de bonificación empresarial del 5 %
Opciones de acciones incentivadas
Un paquete integral de beneficios que incluye seguro médico, dental, de visión y de vida
Seguro de discapacidad a corto y largo plazo
Plan de jubilación 401(k)
Permiso anual de vacaciones de 25 días
Inversión en desarrollo profesional y aprendizaje
Fruta fresca, té, café y tentempiés en la oficina
Eventos organizados en verano y otros eventos para el personal

Billerica, MA, USA
Salario negociable
Puestos populares
Ciudades populares