Descripción
Resumen:
Un Ingeniero Senior de Aplicaciones evalúa los costos y los recursos del proyecto, analiza las especificaciones, colabora con las partes interesadas y prepara estimaciones y propuestas detalladas.
Aspectos destacados:
1. Revisar de forma independiente las especificaciones del cliente e interpretar planos eléctricos
2. Generar propuestas precisas y competitivas desde el punto de vista de costos; actuar como recurso técnico
3. Oportunidades de ascenso y desarrollo profesional
Solicitar ahora
Un Ingeniero de Aplicaciones es responsable de evaluar los costos y los recursos necesarios para un proyecto o servicio. Analiza las especificaciones del proyecto, revisa planos y hojas de datos, y colabora con diversas partes interesadas para determinar las necesidades de materiales, mano de obra y equipos. Los estimadores también investigan los precios del mercado, obtienen cotizaciones de proveedores y subcontratistas, y preparan estimaciones detalladas de costos y propuestas. Su función es fundamental para garantizar una presupuestación y fijación de precios precisas en proyectos de construcción, fabricación, ingeniería y otros sectores.
Responsabilidades esenciales
Responsabilidades fundamentales:
Revisar de forma independiente las especificaciones proporcionadas por el cliente para evaluar la viabilidad de la fabricación o el suministro por parte de Powell
Leer e interpretar planos eléctricos, incluidos diagramas unifilares, trifilares, elevaciones, esquemas de control, planos de emplazamiento y diseños de armarios eléctricos
Generar propuestas precisas basadas en la revisión e interpretación de la documentación proporcionada por el cliente
Identificar y comunicar eficazmente las inquietudes relacionadas con la aplicación antes de elaborar la propuesta
Traducir diseños conceptuales del cliente en una propuesta significativa
Optimizar la solución propuesta para beneficiar al máximo a Powell y a nuestros clientes
Redactar comentarios efectivos que ayuden a definir la oferta de Powell
Actuar como recurso técnico para las ventas de Powell
Asistir a las ventas de Powell en discusiones y soluciones técnicas internas y externas
Realizar evaluaciones comparativas de las propuestas de subproveedores utilizadas para completar la oferta integral de Powell
Evaluar los riesgos asociados a la oferta de subproveedores
Interactuar con otras divisiones de Powell para desarrollar soluciones empresariales transversales
Requiere mínima supervisión.
Las responsabilidades del proyecto pueden ser de nivel medio a complejo.
Podrá seleccionarse para liderar un proyecto que requiera la contribución de varios ingenieros de aplicaciones.
Responsabilidades secundarias (realizadas pero no de forma regular):
Participar en actividades de ventas y marketing, incluidas reuniones con clientes y conferencias
Participar en la ejecución de iniciativas de reducción de costos junto con Ingeniería y Operaciones
Realizar estudios analíticos o comparativos del mercado según sea necesario
Contribuir a las especificaciones de productos nuevos y existentes
Funciones clave:
Preparar propuestas detalladas, precisas y competitivas desde el punto de vista de costos: 90%
Participar en actividades externas orientadas al cliente: 10%
Cualificaciones mínimas
Licenciatura en Ingeniería Eléctrica o disciplina afín
Más de 4 años de experiencia en estimación de equipos eléctricos o campo relacionado.
Habilidades, capacidades y otros requisitos
Desarrollar y mantener conocimientos prácticos sobre teoría eléctrica y normas industriales aplicables, incluidas IEEE/ANSI, NEC, IBC y NFPA.
Conocimiento práctico sobre clasificaciones y diseño de equipos de distribución de baja y media tensión
Conocimiento práctico sobre sistemas de corriente continua (CC), sistemas de alimentación ininterrumpida (UPS), climatización y presurización
Conocimiento práctico sobre interconexiones, canalizaciones y listas de cables
Capacidad para leer e interpretar especificaciones eléctricas
Capacidad para leer e interpretar planos eléctricos, incluidos diagramas unifilares, trifilares, esquemas y diagramas de cableado
Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
Orientado al cliente
Capacidad para gestionar múltiples prioridades
Prioriza y planifica las actividades laborales; utiliza eficientemente el tiempo; planifica recursos adicionales; establece metas y objetivos; desarrolla planes de acción realistas para cumplir con los plazos
Resolución de problemas: recopila y analiza información con una mente inquisitiva, utilizando sólidas habilidades lógicas, metódicas y sistemáticas
Trabaja de forma independiente con poca o ninguna supervisión
Capacidad para aprender nuevas habilidades y asumir nuevas responsabilidades
Visio / AutoCAD / Inventor
Suite Microsoft Office
Condiciones de trabajo y ambientales
Condiciones de trabajo
Entorno laboral con control de temperatura. Pueden requerirse algunas actividades al aire libre.
Este puesto puede requerir viajes fuera de la ciudad para asistir a capacitaciones y reuniones.
Entorno de oficina típico: puede experimentar molestias leves debido al uso prolongado de una pantalla y un teclado; desplazamientos entre edificios del campus y entre distintos campus.
Requisitos físicos
Mantener el equilibrio corporal y la agilidad para evitar caídas al caminar, estar de pie, agacharse, subir o bajar escaleras.
Sentarse, estar de pie y caminar durante largos períodos de tiempo.
Escribir, pulsar o ejercer presión sobre un objeto con los dedos y la palma de la mano.
Más información
Esta descripción de puesto describe las funciones esenciales del puesto y no contiene una lista exhaustiva de todas las responsabilidades, tareas y deberes posibles.
#LI-BH3
En nuestra historia de más de 75 años, Powell siempre ha sabido que nuestros empleados son el corazón de nuestro éxito. Sin lugar a dudas, contamos con las personas más talentosas en todas las áreas de nuestra organización. Como fabricante, reclutamos y contratamos candidatos experimentados y con conocimientos especializados para garantizar que nuestros productos estén diseñados, fabricados y ensamblados según las especificaciones del cliente.
La cultura de Powell ha estado y seguirá estando fundamentada en nuestra actitud de "sí se puede". Si lo podemos imaginar, lo podemos hacer. Forma parte de nuestra historia y déjanos ayudarte a escribir la tuya. El trabajo duro rinde frutos en todos nuestros equipos, con oportunidades de ascenso y promoción sin sacrificar el equilibrio entre la vida laboral y personal. Los candidatos seleccionados deben contar con autorización legal para trabajar en Estados Unidos a tiempo completo, y solo se contactará a los candidatos seleccionados para entrevista.
Powell ofrece un amplio seguro médico para usted y su familia, plan de ahorro 401(k), posibilidad de bono anual, generoso tiempo libre remunerado, oportunidades de desarrollo profesional, programas de bienestar patrocinados por la empresa y un entorno laboral colaborativo.
Igualdad de Oportunidades para Veteranos Protegidos/Discapacitados
Si necesita una adaptación en el proceso de contratación, puede llamar al 713.378.2685. Las consultas sobre el estado de la solicitud no serán aceptadas mediante este método.
Solicitar ahora