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Resumen del trabajo: Estamos buscando una persona amable, organizada y detallista que se una a nuestro equipo como recepcionista con responsabilidades adicionales en la entrada de datos. El candidato ideal será el primer punto de contacto para visitantes y llamadas, y también apoyará al equipo con tareas de entrada de datos. ________________________________________ Principales responsabilidades: Funciones del recepcionista: • Recibir a visitantes, clientes y proveedores de manera profesional y cordial • Responder y derivar llamadas entrantes de forma rápida y cortés • Gestionar correo entrante y saliente, paquetes y entregas • Mantener limpia y organizada el área de recepción y vestíbulo • Realizar recados cuando se soliciten • Realizar procedimientos administrativos para abrir y cerrar el edificio • Desempeñar tareas generales de oficina, incluyendo archivado, escaneo y fotocopias • Otras funciones asignadas Funciones de entrada de datos: • Ingresar facturas de proveedores, órdenes de compra e información de pagos en el software contable • Ayudar con los procesos de cuentas por pagar y cuentas por cobrar • Asistir al equipo contable en las tareas y documentación del cierre mensual • Garantizar la confidencialidad y la integridad de los datos ________________________________________ Requisitos: • Diploma de escuela secundaria o equivalente; título asociado o cursos en entrada de datos/contabilidad son un plus • 1-2 años de experiencia en puesto de recepción o administrativo preferiblemente • Conocimiento en entrada de datos • Dominio de software de oficina (MS Office) y software contable (por ejemplo, QuickBooks, Xero o similares) • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales • Fuertes habilidades organizativas y atención al detalle • Capacidad para realizar múltiples tareas y priorizar en un entorno acelerado • Ser confiable, profesional y capaz de manejar información sensible con discreción ________________________________________ Horario de trabajo: Tiempo completo, de lunes a viernes

“Lo que más me gusta de trabajar aquí es saber que estoy trabajando en una de las mejores instalaciones del condado de Whatcom. El equipo trabaja junta para brindar a nuestros residentes la calidad y mejor atención posible.” Chenney, CNA Chenney ha sido un miembro valioso del equipo de CHCC desde 2019. Mira cómo describe su experiencia al ser parte de nuestro equipo de atención en este video: https://chcclynden.org/nursing-assistant-jobs/. Como asistente de enfermería en CHCC, será un miembro importante de un equipo de atención médica que ofrece cuidados centrados en la misión y orientados al paciente. Trabajarás en un centro de enfermería calificado limpio, progresista y bien respetado. ¡Únete a nosotros! Horario de trabajo: • Turno diurno: de 6 a.m. a 2:30 p.m. • Tres días por semana; se requiere disponibilidad los fines de semana y días festivos. • Asistente de enfermería con licencia (CNA): $24 a $26.90 por hora, según experiencia. Asistente de enfermería registrado (NAR): $20 por hora. • Diferencial adicional de $1 por hora para turnos vespertinos. Diferencial de $2 por hora para turnos nocturnos. Responsabilidades: • Asegurar que se lleve a cabo el plan de atención de cada residente, incluyendo actividades de la vida diaria (AVD), movilidad, alimentación, aseo, rango de movimiento, baño, aseo personal, posicionamiento y cuidados básicos de la piel. • Garantizar la seguridad del residente. • Transportar a usuarios de sillas de ruedas a actividades y comidas. • Aplicar y monitorear dispositivos de seguridad para residentes. • Practicar medidas de control de infecciones. • Mantener las habitaciones de los residentes ordenadas y limpias. • Asistir a capacitaciones internas según se soliciten y requieran. • Consulte la descripción del puesto para obtener más funciones: https://chcclynden.org/wp-content/uploads/2022/09/Nursing-Assistant.pdf Requisitos: • Apoyar la misión de CHCC. • Edad mínima de 16 años. • Se requiere una licencia vigente de asistente de enfermería del estado de Washington (CNA/NAC) o asistente de enfermería registrado (NAR). Si no tiene licencia de CNA, NAC o NAR, considere inscribirse en este programa de capacitación de 5 semanas: https://lyndenhealthed.org/. • Se valora y aprecia la experiencia en atención a largo plazo, o CHCC proporcionará capacitación en el trabajo. • Debe poder levantar y/o trasladar ocasionalmente hasta 50 libras al transportar equipos, al trasladar a un residente o al ayudar a un residente a bañarse o vestirse. Habilidades: • Orientado al trabajo en equipo, capaz de colaborar con residentes, familiares y compañeros de trabajo. • Excelente asistencia. • Excelentes habilidades de comunicación (verbal y escrita) y capacidad para trabajar con poblaciones diversas. • Detallista y capaz de completar tareas asignadas. • Capaz de proporcionar un ambiente agradable, positivo y tranquilo para los residentes. Beneficios laborales: • Acumulación de tiempo por enfermedad • Pago doble en días festivos si está programado para trabajar en días festivos importantes • Reembolso de matrícula para empleados calificados • Acumulación de vacaciones (para empleados a tiempo parcial que trabajan entre 20 y 29 horas por semana) • Tiempo pagado para capacitaciones internas y clases gratuitas de educación continua • Consulte la lista completa de beneficios en https://chcclynden.org/part-time-benefits/ Cómo postularse: Descargue la descripción del puesto y postúlese en línea en (http://chcclynden.org/careers/). Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a los solicitantes por raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, orientación sexual, estado civil, discapacidad o cualquier otra clasificación legalmente protegida.

360 354 5538 Escritor de Servicio – Industria de RV y Marina (Lynden, WA) – $19–$25/hora (Comenzando a tiempo parcial 3 días con posibilidad de tiempo completo) Estamos buscando un Escritor de Servicio con conocimientos y experiencia, con 3 a 5 años de experiencia en la industria de RV, para unirse a nuestro negocio integral de RV en Lynden, WA. Este es un puesto a tiempo parcial con posibilidad de pasar a tiempo completo, ideal para alguien que desea mantenerse activo en el mundo del servicio de RV o marina. Detalles del puesto: • Escritor de Servicio • Horario: 3 días/semana para comenzar (con posibilidad de tiempo completo) • Salario: $19–$25/hora, según experiencia • Ubicación: Lynden, WA Funciones del trabajo: • Recibir a los clientes y recopilar información sobre sus necesidades de servicio de RV o marina • Crear y gestionar órdenes de servicio • Coordinar con técnicos para garantizar reparaciones oportunas y estimaciones precisas • Comunicar actualizaciones del servicio a los clientes de forma clara y profesional • Ayudar con pedidos de piezas y registros de servicio • Colaborar en mantener el departamento de servicio limpio, organizado y eficiente Requisitos: • 3–5 años de experiencia en la industria de RV o marina • Habilidades sólidas de comunicación y organización • Experiencia en atención al cliente/servicio (RV/marina) • Conocimientos básicos de sistemas de RV/marina son un plus • Dominio básico de computadoras y capacidad para aprender software de gestión de servicios ¿Por qué unirse a nosotros? • Entorno de equipo amigable y solidario • Oportunidad de ampliar tus conocimientos en la industria de RV y marina Cómo aplicar: Envía tu currículum y una breve presentación a management@oceanwestrvm.com o entrégalo personalmente en nuestra ubicación en Lynden. Disponible para entrevistas en línea 360 354 5538

Barkley Village Scotty Browns actualmente busca un Gerente de Cocina para unirse a su equipo. Nuestra chef principal actual está renunciando para cursar su carrera de enfermería, dejándonos un puesto vacante para nuestro próximo líder/cocinero de cocina. Esta es una excelente oportunidad para formar parte de nuestro muy concurrido restaurante; requerimos motivación, dedicación y compromiso para hacer que nuestra tienda sea aún mejor de lo que ya es. Si eres un líder dinámico y un entrenador excepcional, nos gustaría saber de ti. Funciones y responsabilidades: - Aprender continuamente, observar y mantener los sistemas y operaciones del restaurante. - Preparar consistentemente los alimentos según nuestras especificaciones exactas y dentro de nuestros estándares de tiempo. - Gestionar los alimentos, la mano de obra de la cocina y otros costos relacionados con la cocina. - Supervisar el inventario y los pedidos, cumplir con las metas presupuestarias y realizar análisis de costos de alimentos. - Gestionar el inventario de preparación. - Supervisar lanzamientos de menús y actualizaciones de productos, incluyendo capacitación y control de calidad. - Mantener cocinas impecablemente limpias y en funcionamiento. - Asegurar que la entrega de alimentos a nuestros clientes cumpla con los estándares de tiempo. - Capacitar, desarrollar y motivar constantemente a empleados de calidad. - Mantener los costos de mano de obra de cocina dentro de los niveles acordados. - Producir alimentos dentro del presupuesto establecido. - Garantizar una alta calidad en la producción y presentación de los alimentos. - Asegurarse de que se sigan las prácticas adecuadas de seguridad alimentaria. - Asegurar la recepción, almacenamiento y rotación adecuada del inventario. Habilidades y experiencia requeridas: - Mínimo 2 años de experiencia en gestión en una cocina de alto volumen. - Capacidad genuina para capacitar, desarrollar y motivar a otros; habilidad natural de liderazgo. - Conocimiento de sistemas de cocina enfocados en entornos corporativos. - Capacidad para trabajar bien en entornos rápidos y dinámicos. - Habilidades efectivas de comunicación, tanto escrita como oral. - Capacidad para resolver problemas de manera eficaz. - Excelentes habilidades organizativas. - Pasión por la calidad de los alimentos y atención al detalle. - Demostrar actitud profesional y fomentar un ambiente divertido y colaborativo. - Capacidad para usar Microsoft Office y otros programas informáticos requeridos. - Disponibilidad de horario flexible. Responda a esta oferta adjuntando su currículum y una breve presentación sobre usted. Agradecemos a todos los candidatos por postularse, sin embargo, solo contactaremos a aquellos que consideremos para entrevista.

Como asistente de enfermería restauradora en CHCC, seguirá el plan de atención de cada residente e implementará programas restauradores personalizados que apoyen su máximo nivel de movilidad e independencia en las actividades diarias. Forme parte de una organización sin fines de lucro local que ofrece atención centrada en el paciente y guiada por una misión, en un centro de cuidado limpio y moderno. ¡Únase a nosotros! Responsabilidades: • Proporcionar un ambiente agradable, positivo y tranquilo para los residentes. • Comunicarse y colaborar fluidamente con los residentes, sus familias, supervisores y compañeros de trabajo. • Fomentar la independencia y rehabilitación del residente cuando sea necesario. • Realizar tareas, dentro del alcance de práctica del asistente de enfermería, según los procedimientos de CHCC. • Mantener las habitaciones de los residentes ordenadas y limpias, incluyendo hacer las camas. • Seguir instrucciones, observar las respuestas de los residentes y reportar cambios al coordinador de la unidad. • Realizar tratamientos de atención restauradora. • Animar a los residentes a realizar o participar en las funciones diarias de la vida diaria (ADL). • Proporcionar rango de movimiento de acuerdo con el plan de atención del residente. • Instruir y supervisar a los residentes durante la terapia. • Asegurarse de que todas las notas de atención restauradora sean informativas y descriptivas del tratamiento proporcionado y de la respuesta del residente a la atención. • Ayudar a transportar a usuarios de sillas de ruedas a actividades y comidas. • Aplicar y monitorear correctamente los dispositivos de seguridad de los residentes. • Prevenir la propagación de infecciones, incluyendo lavarse las manos frecuentemente y usar guantes. • Colaborar en el apoyo a eventos, actividades y funciones patrocinados por la empresa. • Cumplir con todas las normas, políticas y procedimientos de la instalación, incluido el programa de cumplimiento y ética de la instalación, como condición de empleo. • Asistir a la capacitación interna según se solicite y requiera. • Realizar otras funciones asignadas. • Consulte la descripción del puesto para obtener más detalles: https://chcclynden.org/wp-content/uploads/2025/02/Restorative-aide-full-time.pdf Requisitos: • Apoyar la misión de CHCC. • Ser mayor de 18 años. • Se requiere licencia de asistente de enfermería del estado de Washington (CNA/NAC) en buen standing. • Se prefiere un año de experiencia como asistente de enfermería. • Se prefiere un año de experiencia como asistente de enfermería restauradora. Horario de trabajo: Cuarenta horas por semana. De 10 a.m. a 6:30 p.m. Trabajar cada dos fines de semana y rotar durante los días festivos, programado mensualmente con anticipación. Beneficios laborales: • Seguros completos (médico, dental, visual, discapacidad a corto y largo plazo). • Pago por vacaciones, días festivos y enfermedad. • Reembolso de matrícula para empleados calificados. • Cuentas de jubilación 403(b) y cuentas de gastos flexibles. • Programa de bonificación por referidos que paga hasta $3.000 por referencia. • Descuento en el Centro de Fitness Homestead. • Oportunidades de educación continua, mentoría y avance profesional. • Detalles en https://chcclynden.org/full-time-benefits/ Cómo postularse: Descargue la descripción del puesto y postúlese en línea en (https://chcclynden.org/careers/). Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos a los solicitantes por raza, color, religión, origen nacional, edad, sexo, orientación sexual, estado civil, discapacidad o cualquier otra clasificación protegida por ley.

Whatcom Community College invita a los candidatos a postularse para el puesto de Coordinador de Programa - Biblioteca (código de clase 107N). El propósito de este cargo es gestionar la colección de reserva, realizar operaciones técnicas de nivel intermedio, adquisiciones y Préstamo Interbibliotecario (ILL), involucrar e informar a empleados y estudiantes sobre todos los servicios y programas de la biblioteca en general (enfatizando especialmente la colección de reserva) con el objetivo de aumentar el acceso de los estudiantes al material educativo primario y secundario, así como contribuir a la retención y éxito estudiantil. Responsabilidades Incluyen pero no se limitan a: Gestión de Colecciones de Reserva: -Representar y promover el programa de colección de reserva ante los departamentos del campus. -Planificar, organizar y coordinar el programa de reserva. -Establecer y mantener relaciones de trabajo efectivas con facultad, personal y estudiantes diversos; especialmente con colegas que trabajan en el Learning Commons. -Proporcionar información y asistencia técnica a participantes del programa de reserva y al personal de la biblioteca respecto al contenido, directrices y prácticas. -Analizar e informar sobre las operaciones y resultados del programa, supervisar e informar sobre las actividades del programa y participar en esfuerzos de mejora continua. -Trabajar con el Bibliotecario de Sistemas, Servicios Técnicos/Gerente y Servicios de Circulación/Gerente para informar los flujos de trabajo de reserva en la Plataforma de Servicios de Biblioteca. Circulación: -Realizar procedimientos en el mostrador de circulación tales como (pero no limitado a): ingresar y retirar materiales, registrar usuarios, reservas, mantenimiento de registros, colas de solicitudes, etc. -Ayudar a los usuarios con los procesos de colaboración de bibliotecas de Whatcom. -Ayudar a los usuarios con preguntas y derivarlos al personal adecuado. -Brindar capacitación y orientación a empleados a tiempo parcial por horas y estudiantes de trabajo estudiantil. -Realizar procedimientos de apertura y/o cierre de la biblioteca. Préstamo Interbibliotecario (ILL): -Procesar solicitudes de usuarios de WCC para pedir materiales prestados de otras bibliotecas. -Verificar la información de citas y buscar artículos en OCLC's WorldShare ILL. -Optimizar cadenas de préstamo sugeridas y solicitar artículos. -Monitorear estados de solicitudes y recepción de materiales, actualizar información en WorldShare y en hojas de seguimiento, y usar la Plataforma de Servicios de Biblioteca para intercambio de recursos y análisis. -Procesar materiales para su préstamo, notificar a los usuarios y responder solicitudes de renovación. -Monitorear fechas de vencimiento y devolver materiales a las bibliotecas prestadoras. -Resolver problemas relacionados con recepción de material incorrecto, solicitudes no cumplidas, avisos de retraso, artículos perdidos o dañados. -Monitorear y ajustar datos constantes del formulario para maximizar la eficiencia. -Cumplir solicitudes de préstamo de otras bibliotecas, es decir, procesar materiales de WCC para prestarlos a otras bibliotecas. -Verificar los materiales deseados y procesarlos para su envío. -Actualizar información en WorldShare y en hojas de seguimiento. -Monitorear estados de solicitudes. -Resolver problemas con otras bibliotecas si hay materiales retrasados o dañados. -Compilar estadísticas trimestrales e informes de títulos. Servicios Técnicos, Adquisiciones y Compras: -Monitorear y comprar suministros de oficina utilizando proveedores autorizados; comunicarse con el personal para determinar necesidades de suministros. -Catalogación por copia y actualización de posesiones en WorldCat. -Procesamiento técnico de materiales de la colección; colocación en estantes y reorganización de la colección; eliminación de materiales. -Preparación de informes. -Diseño gráfico sencillo. Calificaciones Calificaciones mínimas: -Título de escuela secundaria o equivalente, y tres años de experiencia en operaciones funcionales de una biblioteca o combinación equivalente de educación y experiencia. -Dominio de Microsoft Office 365 y familiaridad con una Plataforma de Servicios de Biblioteca. -Capacidad para mover (empujar-arrastar) carros completos de libros (estimados en 40 libras, ocasionalmente entre edificios) y organizar, en muy poco tiempo, grandes cantidades de libros y otros materiales didácticos. -Capacidad para operar una prensa térmica de mesa, escáner, solucionar problemas básicos de equipos de oficina y ayudar a los usuarios con el uso correcto de equipos de oficina, por ejemplo, fotocopiadoras, escáneres, problemas de impresión. -Capacidad para caminar frecuentemente por el Learning Commons y subir escaleras. Capacidad para colocar y recuperar materiales de los estantes más altos y bajos. Capacidad para reconfigurar estanterías de la biblioteca. Calificaciones preferidas: -Experiencia laboral en educación o en un puesto de servicio al cliente. -Título asociado en tecnología bibliotecaria y un año de experiencia en operaciones funcionales de una biblioteca. -Experiencia trabajando con personas de diversos orígenes y creando un entorno inclusivo. -Explicar información compleja o técnica sobre reglas, políticas, procedimientos, programas o servicios para responder preguntas, resolver problemas y comunicar decisiones. -Extraer y compilar datos para preparar informes narrativos, estadísticos u otros informes para la toma de decisiones. -Establecer, revisar y/o mantener varios tipos de sistemas de archivo. Salario: -Este es un puesto clasificado de tiempo completo, representado por WFSE (Federación de Empleados del Estado de Washington). El salario está en el Rango 41, comenzando en el Paso C, $3,840.00 por mes, con incrementos periódicos hasta $4,771.00 por mes. Paquete de beneficios: -El puesto incluye un paquete completo de beneficios, incluyendo seguro médico, dental, de vida, de discapacidad a largo plazo y un plan de jubilación. -Genera 8 horas por mes de licencia por enfermedad y 11.33 horas por mes de licencia de vacaciones, con aumentos periódicos de vacaciones según antigüedad. -11 días festivos pagados anualmente. -1 día festivo personal anual después de 4 meses de empleo continuo. -3 días de licencia personal anuales después de 4 meses de empleo continuo. *Adicionalmente, como institución pública de educación superior del estado de Washington, WCC ofrece lo siguiente: -Whatcom Community College es un empleador calificado para el programa de Perdón de Préstamos para Servicio Público (PSLF). Si trabaja a tiempo completo para el Colegio, tiene préstamos directos y está en un plan de repago elegible, puede presentar solicitud. -Los empleados de tiempo completo pueden presentar solicitud y participar en el Programa de Matrícula para Empleados de Whatcom Community College, que proporciona exención de matrícula para cursos disponibles y elegibles de WCC. -Los empleados de tiempo completo pueden calificar para el beneficio de Licencia Familiar y Médica Pagada del estado de Washington (PFML). Fecha de inicio: -Lo antes posible, según se acuerde con el candidato seleccionado. Fecha límite de solicitud: -Para ser considerado completamente, las solicitudes deben presentarse antes del lunes 13 de octubre de 2025 a las 5:00 pm. La posición permanecerá abierta hasta cubrirse. Cómo aplicar Una solicitud completa consiste en una solicitud en línea y: -Carta de presentación que incluya una declaración de diversidad con ejemplos de (1) cómo ha integrado la equidad y la inclusión en su trabajo y (2) cómo promoverá prácticas equitativas en la educación mediante este puesto. -Currículum actualizado. -Lista de 5 referencias profesionales con información de contacto. Para aplicar, visite: https://www.whatcom.edu/job-info