Administrador Regional de Propiedades (Sherman Oaks)

Gerente de Propiedades Regional - Carlo, Inc. Una empresa de desarrollo inmobiliario y gestión de propiedades busca un profesional amable, energético y motivado para el puesto de Supervisor de Propiedades. Nuestra empresa está orientada al crecimiento, tiene un excelente espíritu de equipo y un ambiente de trabajo agradable. Nuestros empleados prosperan en un entorno que apoya el rendimiento individual y el crecimiento mediante capacitación continua y logros personales. Valoramos y reconocemos la creatividad, la pasión, una fuerte ética de trabajo, alta integridad y sentido del humor. Si buscas una carrera desafiante con muchas oportunidades, ¡postúlate hoy! La principal función del Gerente de Propiedades Regional es supervisar a todos los gerentes de propiedades y ayudar en el desarrollo de las políticas y procedimientos de la empresa. Este puesto apoyará los aspectos financieros y operativos de las carteras asignadas. Las funciones esenciales incluyen, entre otras, contratar, capacitar y supervisar las operaciones de empleados, crear planes presupuestarios y asegurar que se cumplan todos los objetivos de la empresa. Requisitos: · Experiencia mínima de tres años en gestión residencial, incluyendo funciones de supervisión. · Experiencia trabajando con Yardi Voyager, Yardi Elevate y RentCafé. · Buen historial de conducción y de crédito. · Debe tener sentido del humor. · Ética y buen juicio. Responsabilidades: · Gestionar las responsabilidades operativas y financieras de las carteras asignadas. · Supervisar y ayudar con actividades de mercadeo, revisar el estado de ocupación y crear informes de variación. · Contratar, capacitar, asesorar y evaluar a los gerentes residenciales. Gestionar el rendimiento individual y del equipo, ofrecer oportunidades de desarrollo y fomentar el trabajo en equipo y la cooperación. · Proporcionar al personal orientación, apoyo y herramientas para un buen desempeño. Resolver problemas de personal de manera profesional y oportuna. Aplicar todas las acciones disciplinarias de acuerdo con la política de la empresa y garantizar la consistencia. · Mejorar la satisfacción, retención y servicio al cliente de residentes, proveedores y empleados. · Resolver problemas de los residentes y asegurar que se mantengan buenas calificaciones. · Revisar y supervisar informes mensuales, trimestrales o anuales de bonificación. · Visitar e inspeccionar propiedades para garantizar que se cumplan todas las normas de seguridad y estándares de la empresa, y reportar todas las reparaciones necesarias al departamento de mantenimiento. · Promover y organizar capacitaciones patrocinadas por la empresa para todos los empleados (Yardi, RentCafé, Grace Hill, etc.). · Negociar y evaluar contratos según sea necesario. · Gestionar actividades de alquiler, cobro de rentas y desalojos. · Asistir a los Gerentes en Sitio en la creación de estrategias de alquiler, maximizando los objetivos de alquiler/ocupación. · Estar disponible fuera del horario laboral durante meses designados (normalmente 2 o 3 meses al año). · Realizar otras funciones según se asignen o sean necesarias. Beneficios: · Salario competitivo · Evaluación anual de desempeño · Seguro médico con opciones de dental y visual · Capacitación interna · Vacaciones pagadas y días de enfermedad remunerados · Oportunidad de trabajar con una empresa establecida desde hace más de 50 años Si está interesado, postúlese en https://theapplicantmanager.com/jobs?pos=cx304&fs=1.0em