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Buscamos personas fuertes para mudanzas: elige tu propio turno y recibe pago diario (Boston)

$200-300/día

Massachusetts State House, Beacon St, Boston, MA 02133, USA

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Descripción

Conviértete en un Lugger: trabajo flexible de mudanzas y entregas (Mudador físico / Ayudante) Gana $200-$300 al día moviendo objetos. Recibe pago por mover artículos grandes de tus vecinos, según tu horario. ¡Conviértete en mudador para Lugg hoy! Elige tus propios turnos y recibe pago diario. ¿Qué es Lugg? Somos una plataforma de mudanzas a demanda que conecta a personas que necesitan una camioneta con personas que tienen una camioneta. Es como Uber, pero para camionetas a demanda. Tú eliges las horas que deseas trabajar, y te enviaremos ayudantes y solicitudes de mudanza durante ese turno. Recibe pago diario según el tamaño de tu camioneta, propinas y mudanzas completadas. ¿Por qué ser un mudador con Lugg? • Horarios flexibles: Elige los turnos que se ajusten a tu día. • Pagos rápidos: Disponible pago el mismo día. • Trabajo en equipo: La mayoría de los trabajos son con un equipo de dos personas: un conductor y un ayudante. • Impacto real: Entregas de muebles, recogidas de mercado, traslados de almacenamiento, mudanzas de casas y apartamentos, donaciones y más. ¿Cómo convertirse en trabajador? • Haz clic en "Comenzar" y envía el formulario con tu información básica. • Completa nuestra solicitud de Lugger rellenando información sobre ti. • Completa una capacitación telefónica de 30 minutos. • Descarga la aplicación Lugger / Conéctate a tu cuenta bancaria. • Selecciona tu turno y realiza tu primer viaje con un conductor. Requisitos • Edad: 18 años o más • Fuerza: Capaz de levantar 100 libras o más de forma segura • Teléfono: iPhone o Android • Profesionalismo: Excelentes habilidades de comunicación y atención al cliente • Selección: Todos los miembros del equipo pasan verificaciones de antecedentes Ganancias potenciales • Solo mudador (sin camioneta) = promedio de $18/hora • Camioneta pickup = promedio de $28/hora • Furgoneta Sprinter = promedio de $35/hora • Camión cerrado = promedio de $42/hora ¿Listo para comenzar? *Las ganancias varían según el mercado, el esfuerzo, el tipo de vehículo y la demanda. Este es un trabajo como contratista independiente.

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Ubicación
Massachusetts State House, Beacon St, Boston, MA 02133, USA
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Gerente de Operaciones (Truckee)
Descripción del trabajo: En High Altitude Fitness estamos dedicados a nuestra misión de crear vidas más saludables y felices mediante el ejercicio, la escalada y el bienestar general para nuestra comunidad montañesa. Nos apasiona nuestra comunidad y estamos buscando un gerente de operaciones que se una a nuestro equipo directivo comprometiéndose a ser la mejor parte del día de nuestros miembros, invitados y equipo. El gerente de operaciones será responsable de ayudar a dirigir y supervisar el departamento y las operaciones diarias. Ofrecemos un salario competitivo para incentivar a los empleados a permanecer con nosotros a largo plazo. Buscamos a alguien orientado hacia una carrera profesional, comprometido con el éxito del gimnasio y sus empleados, así como con su propio desarrollo personal. Las responsabilidades incluyen, entre otras, las siguientes: capacitación, programación del personal, solución de problemas, servicio al cliente y retención, gestión de ventas, cumplimiento de políticas y procedimientos, supervisión de prácticas de gestión de riesgos, gestión de la seguridad en el gimnasio de escalada, gestión de operaciones diarias del personal de recepción y del personal de entrenadores, gestión de ventas/consultas/listado del club juvenil de escalada, eventos y clases privadas de escalada. Se espera que el gerente del gimnasio colabore con los propietarios y los gerentes de departamento. Este puesto requerirá horarios variables con un mínimo de 40 horas por semana, de martes a sábado. Debe estar disponible por las noches entre semana y fines de semana, ser capaz de trabajar horarios flexibles y estar disponible durante días festivos. 1. Funciones esenciales: – Capacitar, gestionar y liderar al personal – Gestionar el personal diario y orientar al equipo – Implementar sistemas, políticas y procedimientos directamente relacionados con las operaciones – Planificar y realizar programas continuos de formación y desarrollo para el personal – Preparar materiales escritos para educar y capacitar al personal y ayudar en la orientación de los usuarios – Comunicarse regularmente con la dirección y el personal sobre temas importantes, necesidades del programa y políticas y procedimientos cambiantes – Delegar tareas a los empleados correspondientes. 2. Administración – Supervisar asuntos de membresía, perfiles de miembros y ventas de membresías – Preparar informes sobre patrones de uso de usuarios y equipos – Interactuar profesional y positivamente con proveedores respecto al mantenimiento preventivo programado y reparaciones necesarias. – Mantener registros precisos de servicios – Servicio al cliente y retención – Inventario: Pedidos y gestión de inventario 3. Enseñanza y Extensión – Brindar orientaciones del centro de fitness a los usuarios en intervalos regulares y en diferentes momentos del año, con énfasis en nuevos miembros – Gestionar el Club Juvenil de Escalada: membresías, inscripciones, personal y coordinación. – Gestionar Eventos de Escalada: membresías, inscripciones, personal y coordinación. 4. Técnico: – Supervisar el mantenimiento y limpieza rutinaria del equipo y capacitar a otros para colaborar – Gestionar la inspección del equipo para mantenimiento preventivo y reparaciones – Inspeccionar la limpieza de las instalaciones y reportar problemas – Mantener registros precisos de servicios 5. Otros – Realizar otras tareas según se asignen o sean necesarias Requisitos: – se prefiere título universitario, pero no es obligatorio. – Mínimo 3 años de experiencia dirigiendo un gimnasio dinámico y de alto rendimiento, ya sea de acondicionamiento físico y/o escalada en roca, con experiencia demostrada en liderazgo y gestión. – Se requieren sólidas habilidades informáticas con software MS Office y conocimientos básicos de sitios web, presupuestos, proyecciones y toma de decisiones basada en datos. – Se requiere certificación de la Cruz Roja Americana en RCP para adultos y primeros auxilios al momento de la contratación – Debe ser autónomo y demostrar iniciativa cuando trabaje sin supervisión – Se requieren sólidas habilidades de comunicación oral y escrita – Debe ser capaz de trabajar en colaboración con un grupo diverso de empleados, miembros y visitantes todos los días. – Se requiere experiencia sólida en escalada. Cualificaciones preferidas adicionales: Experiencia mínima de 2 años gestionando: contratación, capacitación, programación, evaluación y supervisión del personal. Experiencia previa en servicio al cliente y/o gestión de recepción e interés en el acondicionamiento físico. Compensación La compensación se basará en la experiencia. El salario puede oscilar entre $69 000 y $80 000 anuales según la experiencia. Puesto de tiempo completo exento con días libres pagados (PTO), plan de salud patrocinado por la empresa, beneficios de pase de esquí, beneficios y ventajas del sector/gimnasio. Los horarios pueden incluir trabajo en eventos, fines de semana, fuera del horario habitual o hasta finalización de proyectos. High Altitude Truckee es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y fomenta la diversidad en el lugar de trabajo. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, origen nacional, género, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, estatus de veterano o estado civil.
11760 Donner Pass Rd, Truckee, CA 96161, USA
$69,000-80,000/año
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Gerente Familiar / del Hogar – En residencia (área de Lake Tahoe)
Sobre Nuestra Familia Somos una familia ocupada pero sencilla, con tres maravillosos hijos en edad escolar. Ambos padres trabajan a tiempo completo: el papá es empresario y la mamá ingeniera, pero la familia es siempre lo primero, y nuestro hogar es cálido, solidario y acogedor. También es un hogar activo, divertido y a veces caótico, pero siempre lleno de amor. Estamos buscando una persona cariñosa, organizada y confiable que se convierta en un miembro integral y de confianza de nuestro hogar, ayudándonos a mantener nuestras jornadas funcionando sin contratiempos. También creemos que los mejores acuerdos son mutuamente beneficiosos: nuestra familia obtiene mejores resultados cuando la persona en este puesto siente que su tiempo con nosotros contribuye a alcanzar sus propios objetivos. Estamos dispuestos a apoyar estudios continuos u otras aspiraciones fuera del horario laboral, y nos encantaría orientar a alguien con planes de futuro. Sobre Lake Tahoe Nuestro hogar está ubicado en el hermoso Lake Tahoe, uno de los destinos al aire libre más impresionantes del país. Esperamos que, además del trabajo que realizará con nuestra familia, encuentre alegría y realización viviendo en esta zona mágica: explorando el lago, senderos, esquí y una vibrante comunidad local. Queremos que esta sea también para usted una experiencia enriquecedora, tanto como para nosotros. Resumen del Puesto Este es un puesto combinado que incluye cuidado infantil, gestión del hogar y proyectos especiales. Durante los días escolares tendrá las mañanas libres para dormir, hacer ejercicio o estudiar; las horas del mediodía requieren menos atención a los niños y más tareas domésticas; las tardes se centran en recoger a los niños de la escuela y rutinas post-escolares. Durante vacaciones escolares y períodos de descanso, necesitaremos más apoyo por las mañanas: nos gusta crear conjuntamente una agenda divertida con actividades para mantener a todos activos. Mantenemos un calendario familiar para planificación anticipada, y generalmente planeamos cada semana con anticipación para que todos estemos coordinados sobre actividades y responsabilidades durante la semana. Adaptamos nuestros horarios dinámicamente según las necesidades cambiantes de la familia y las suyas propias. Este es un puesto en régimen de vivienda interna, con habitación privada y baño proporcionados. Principales Responsabilidades Cuidado Infantil - Rutina vespertina: recoger a los niños de la escuela, meriendas, supervisar juegos/tareas escolares, traslados a actividades. - Cobertura nocturna o durante vacaciones escolares con previo aviso. - Mantener una comunicación abierta y positiva con los padres sobre el día de cada niño. Gestión del Hogar - Organización y limpieza ligera del hogar (especialmente espacios de los niños y áreas comunes). - Lavandería familiar y gestión de suministros del hogar - Compras de alimentos y/o preparación de comidas para los niños - Realizar recados (comprar víveres, oficina de correos, devoluciones, etc.) - Proyectos especiales diversos (investigación, planificación y coordinación de eventos, viajes y proyectos en el hogar) - Coordinar proveedores o citas de servicios según sea necesario - Gestionar el calendario familiar para eventos escolares, citas y actividades Requisitos - Experiencia previa con niños entre 3 y 10 años. - Excelentes habilidades organizativas y de multitarea - Licencia de conducir vigente y buen historial de conducción - Certificación en RCP/Primeros Auxilios (o disposición para obtenerla) - Profesionalismo, calidez, transparencia y discreción - Mentalidad orientada al crecimiento e interés en desarrollar metas futuras de carrera o educación Horario - Días laborables: tareas del hogar por las mañanas, con tiempo mayormente autogestionado, y cuidado infantil desde aproximadamente las 12:30 pm hasta las 6:00 pm (recogidas y cuidado post-escolar) - El horario puede variar durante vacaciones escolares - Aproximadamente 35–45 horas por semana, con cierta flexibilidad para festivos o eventos especiales (a discutir con anticipación). Desglose típico: 25-30 horas de cuidado infantil, 10-15 horas de gestión familiar. Compensación y Beneficios - Subsidio semanal competitivo, acorde con la experiencia - Tiempo libre pagado y festivos - Alojamiento y manutención: habitación privada y baño en nuestro hogar, además de víveres, servicios públicos, internet y suscripciones de streaming - Acceso exclusivo a SUV tracción total y seguro de automóvil - Oportunidad de trabajar en un entorno hermoso de Lake Tahoe junto a una familia acogedora y solidaria Compromiso y Ajuste Aunque no esperamos un acuerdo vinculante, nuestro objetivo es encontrar a alguien que se sienta feliz en este puesto durante dos años o más, siempre que todas las partes consideren que la situación sigue siendo adecuada. Creemos que la estabilidad beneficia tanto a nuestra familia como a la persona en este puesto, y estamos comprometidos a hacer que la experiencia sea gratificante para ambas partes. Nuestro Compromiso con Usted Creemos en tratar a la persona en este puesto como un miembro valorado de nuestro hogar. Nos comprometemos a tener expectativas claras, comunicación abierta y respeto mutuo. Esta es una oportunidad para unirse a un entorno familiar amoroso, contribuir significativamente a la vida de nuestros hijos, explorar la magia de Lake Tahoe y —si así lo desea— beneficiarse de la orientación y apoyo de dos padres profesionales. Cómo Aplicar Si esta oportunidad le interesa, por favor envíe un correo electrónico con una breve presentación contándonos sobre usted, su trayectoria, intereses y objetivos. Muchas gracias de antemano; esperamos 'conocerle' virtualmente.
10 Crystal Dr, Crystal Bay, NV 89402, USA
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