📢 💸 $3,000 DE BONIFICACIÓN POR FIRMA, TU CAMIÓN, NUESTROS REMOLQUES! OPERADORES PROPIETARIOS 💸 📢

Estamos buscando conductores para operar en CUALQUIERA de nuestras rutas dedicadas, lo que significa operar en modalidad Open Board en nuestras rutas dedicadas. Esta posición será para cubrir cualquier ruta que necesite cobertura, lo cual podría ser debido a rutas adicionales o ausencia de conductores. -Puestos como conductor de empresa, solo individuales, sin equipos -No hay vacantes actualmente para propietarios-operadores -Sin carga directa, sin materiales peligrosos, sin cruce de fronteras -Carga automotriz -Contratos dedicados a largo plazo -NO HAY RUTAS DIARIAS A CASA DISPONIBLES -Todas las rutas comienzan en Livonia, MI y terminan nuevamente en Livonia, MI -El pago incluye un promedio de 15 sábados al año. El trabajo los sábados depende de las plantas, y trabajamos cuando ellas trabajan. No es exclusivamente de lunes a viernes. -Orientación: opción en línea o en oficina -Equipo nuevo (camiones Volvo), mantenimiento interno y bomba de combustible en el sitio, Pilot/FlyingJ -Todas las unidades están equipadas con PeopleNet Elog -Pago semanal: después de 2 semanas, el primer cheque el tercer viernes, luego pago cada viernes una vez superado ese periodo -Promedio de 2,700-3,000 millas, Open Board (operando en cualquiera de las rutas) -Opción entre 1099 o W2 -No operamos en la costa este ni en la costa oeste. Estados con rutas disponibles: AL, GA, IL, IN, OH, TN, TX -Tenemos Volvos automáticos para transporte interestatal y cabinas diurnas manuales para rutas locales -Sin días festivos pagados. Sin días de vacaciones pagados -No se permiten mascotas Requisitos: *CDL A *Autocertificación No Exceptuado Interestatal *Edad mínima de 23 años *Experiencia mínima verificable de 2 años manejando tráiler *Debe tener físico DOT vigente y aprobar una prueba de drogas *Buen récord de conducción (MVR), PSP y Clearinghouse *Aprobar prueba de manejo *Debe residir en el área metropolitana de Detroit *Beneficios después de 90 días *Salud, odontología y visión *401K con coincidencia de la empresa (después de 1 año de empleo) *AFLAC *Bono por seguridad *Bono por referidos Primero que llega, primero atendido, no se reservan rutas Por ejemplo, algunas de esas rutas son: *Livonia, MI a Sterling Heights a Spring Hill (Live/Live) TN - 2-3 viajes por semana *Livonia, MI a Mt. Juliet, TN a Woodhaven, TN (D&H/D&H) - 2-3 viajes por semana *Livonia, MI a Opelika, AL a Flint, MI, regreso al patio en Livonia, MI, aproximadamente 1,721.6 millas ida y vuelta *Livonia, MI a Monroe, GA a Marysville, TN, a Rockford, TN, a Greenville, TN para entregar en Lansing, MI y regresar al patio en Livonia, MI, aproximadamente 1642 millas redondas *Laredo, TX - tarifa plana ida y vuelta, 1 viaje redondo por semana, podría ser dedicado o puede ser una carga de corredor de ida y dedicada de regreso aquí. *Desde el patio en Livonia, MI a Troy, MI a Norwalk, OH a Spring Hill, TN $600 por viaje redondo, promedio de $1,500 por 5 días de trabajo *Recogida en Clinton, TN a las 10:30 AM, entrega en Lansing, MI al día siguiente a las 7:30 AM, de lunes a sábado, $500 por viaje redondo Regreso diario a casa: Clayton, OH a Lansing - salir del patio a las 4 am, llegar a Clayton a las 7:30 am, Lansing a las 12 pm, regreso a Livonia para finalizar tu jornada - $250 fijo diario, de lunes a viernes y sábados cuando soliciten trabajo los sábados APLIQUE EN LÍNEA EN https://intelliapp.driverapponline.com/c/mnexpressinc Puede llamar al 313-291-5500, ext.209 Si obtiene el buzón de voz, por favor deje nombre y número para que podamos responderle rápidamente!

Estamos buscando conductores para recorrer CUALQUIERA de nuestras rutas dedicadas, lo que significa operar en tablero abierto en nuestras rutas dedicadas. Este puesto será para cubrir cualquier ruta que necesite cobertura, lo cual podría ser debido a rutas adicionales o conductores ausentes. -Puestos de conductor de empresa, solo individuales, sin equipos -No hay vacantes actualmente para propietarios-operadores -Sin contacto, sin materiales peligrosos, sin cruces fronterizos -Carga automotriz -Contratos dedicados a largo plazo -NO HAY RUTAS DIARIAS PARA REGRESAR A CASA -Todas las rutas comienzan en Livonia, MI y terminan nuevamente en Livonia, MI -El pago incluye un promedio de 15 sábados al año. El trabajo los sábados depende de las plantas, y trabajamos cuando ellas trabajan. No es solo de lunes a viernes. -Orientación: en línea o en oficina -Equipo nuevo (camiones Volvo), mantenimiento interno y bomba de combustible en el lugar, Pilot/FlyingJ -Todas las unidades están equipadas con PeopleNet Elog -Pago semanal: después de 2 semanas, el primer cheque el tercer viernes, luego pago cada viernes una vez superado ese periodo -Promedio de 2,700-3,000 millas, tablero abierto (recorriendo cualquiera de las rutas) -Opción de 1099 o W2 -No operamos en la costa este ni en la costa oeste. Estados a los que tenemos rutas: AL, GA, IL, IN, OH, TN, TX -Tenemos Volvos automáticos para transporte interestatal y cabina diurna manual para uso local -Sin días festivos pagados. Sin días de vacaciones pagados -No se permiten mascotas Requisitos: *CDL A *Autocertificación no exceptuada interestatal *Edad mínima 23 años *Experiencia mínima verificable de 2 años manejando tráiler *Debe tener físico DOT vigente y aprobar una prueba de drogas *Buen récord de conducción (MVR), PSP y Clearinghouse *Aprobar prueba en carretera *Debe vivir en el área metropolitana de Detroit *Beneficios después de 90 días *Salud, dental y visión *401K con coincidencia de la empresa (después de 1 año de empleo) *AFLAC *Bono por seguridad *Bono por referido Primero que llega, primero atendido, no se reservan rutas Por ejemplo, algunas de esas rutas son: *Livonia, MI a Sterling Heights a Spring Hill (Live/Live) TN - 2-3 viajes por semana *Livonia, MI a Mt. Juliet, TN a Woodhaven, TN (D&H/D&H) - 2-3 viajes por semana *Livonia, MI a Opelika, AL a Flint, MI, de regreso al patio en Livonia, MI, aproximadamente 1,721.6 millas ida y vuelta *Livonia, MI a Monroe, GA a Marysville, TN, a Rockford, TN, a Greenville, TN para entregar en Lansing, MI y de regreso al patio en Livonia, MI, aproximadamente 1,642 millas redondas *Laredo, TX - Tarifa plana ida y vuelta, 1 viaje redondo por semana, podría ser dedicado o puede que sea carga de corredor de ida y dedicado de regreso. *Desde el patio en Livonia, MI a Troy, MI a Norwalk, OH a Spring Hill, TN $600 por viaje redondo, promedio de $1,500 por 5 días de trabajo *Recogida en Clinton, TN a las 10:30 AM, entrega en Lansing, MI al día siguiente a las 7:30 AM de lunes a sábado, $500 por viaje redondo Regreso diario a casa: Clayton, OH a Lansing - salir del patio a las 4 am, llegar a Clayton a las 7:30 am, Lansing a las 12 pm, regresar a Livonia para finalizar tu jornada - $250 fijo diario, de lunes a viernes y sábados cuando soliciten trabajo para sábado SOLICITE EN LÍNEA EN https://intelliapp.driverapponline.com/c/mnexpressinc Puede llamar al 313-291-5500, ext.209 ¡Si obtiene el contestador, por favor deje nombre y número para que podamos devolverle la llamada rápidamente!

Gayle Manufacturing Company (GMC) es una empresa de fabricación de acero estructural que recluta empleados para nuestra nueva y gran instalación en Caldwell ID, así como para nuestra planta en Nampa ID. GMC actualmente tiene posiciones vacantes que ofrecen excelentes oportunidades de carrera para que personas ambiciosas y responsables se capaciten en diversas actividades de producción; incluyendo oportunidades para entrenar en y operar maquinaria CNC. Cualificaciones / Requisitos: • La experiencia pasada en la fabricación o operación de montacargas puede ser útil. • GMC capacita ampliamente a los empleados, por lo que el entusiasmo, la energía y el deseo de construir una carrera son lo más importante, y dan como resultado oportunidades y avances. • Los turnos de 10 horas (Lunes-Viernes) con algunos turnos de sábado de 8 horas son comunes, y se paga un incentivo de turno a los empleados seleccionados que trabajan en el2º turno de GMC. Compensación / Beneficios: • El paquete de beneficios pendientes de GMC incluye primas de seguro de salud pagadas por el empleador, así como planes de jubilación financiados por el empleador, Tiempo libre pagado y vacaciones pagadas. • Pago actual del aprendiz inicial = $ 23 p / hr. con un aumento de hasta $ 1 a $ 24 p / hr. cuando se convierte al estado regular en el hito de empleo de 90 días. • Los empleados son evaluados periódicamente y tienen el potencial de aumentar considerablemente sus responsabilidades y pago. • El Paquete de Compensación Anual Inicial que incluye primas de seguro de salud pagadas por el empleador con horas extras normales oscila entre $ 76,000 y $ 92,000, que no incluye los planes de jubilación financiados por el empleador de GMC, Tiempo libre pagado y vacaciones pagadas. • Es importante destacar que hay oportunidades continuas para un crecimiento y avance constantes en GMC. • Ser parte de un equipo que ha sido responsable de la fabricación y construcción de más de 1000 edificios, incluidos edificios complejos de oficinas comerciales, rascacielos, hospitales importantes, edificios universitarios, aeropuertos, arenas y más. Solicite en persona en la Oficina Administrativa de Gayle Manufacturing Company: 20409 Weitz Road, Caldwell; o enviando su solicitud por correo electrónico a MelissaS@GMCx.com. Currículums solos no aceptados. No hay consultas telefónicas. EOE. La solicitud se puede encontrar en www.GayleMfg.com. Para echar un vistazo a la planta de clase mundial de GMC en Caldwell, visite el siguiente enlace de YouTube: https://youtu.be/NzyzE7hc8Ek

Gayle Manufacturing Company (GMC) es una empresa de fabricación de acero estructural que recluta empleados para nuestra nueva y gran instalación en Caldwell ID, así como para nuestra planta en Nampa ID. GMC actualmente tiene posiciones vacantes para soldadores que ofrecen excelentes oportunidades de carrera para personas responsables y motivadas. Cualificaciones / Requisitos: • Experiencia en soldadura Flux Core o MIG. • Capacidad para entrenar en todos los aspectos de la soldadura y fabricación de acero estructural pesado, con el uso principal de procesos Flux Core en operaciones de soldadura. • GMC capacita ampliamente a los empleados, por lo que el entusiasmo, la energía y el deseo de construir una carrera son lo más importante, y dan como resultado oportunidades y avances. • Los turnos de 10 horas (Lunes-Viernes) con algunos turnos de sábado de 8 horas son comunes, y se paga un incentivo de turno a los empleados seleccionados que trabajan en el2º turno de GMC. Compensación / Beneficios: • El paquete de beneficios pendientes de GMC incluye primas de seguro de salud pagadas por el empleador, así como planes de jubilación financiados por el empleador, Tiempo libre pagado y vacaciones pagadas. • Pago actual del soldador empieza = $ 25 p / hr. con un aumento de hasta $ 1 a $ 26 p / hr. cuando se convierte al estado regular en el hito de empleo de 90 días. • Los empleados son evaluados periódicamente y tienen el potencial de aumentar considerablemente sus responsabilidades y pago. • El Paquete de Compensación Anual Inicial que incluye primas de seguro de salud pagadas por el empleador con horas extras normales oscila entre $ 82,000 y $ 100,000, que no incluye los planes de jubilación financiados por el empleador de GMC, Tiempo Libre pagado y vacaciones pagadas. • Es importante destacar que hay oportunidades continuas para un crecimiento y avance constantes en GMC. • Ser parte de un equipo que ha sido responsable de la fabricación y construcción de más de 1000 edificios, incluidos edificios complejos de oficinas comerciales, rascacielos, hospitales importantes, edificios universitarios, aeropuertos, arenas y más. Solicite en persona en la Oficina Administrativa de Gayle Manufacturing Company: 20409 Weitz Road, Caldwell; o enviando su solicitud por correo electrónico a MelissaS@GMCx.com. Currículums solos no aceptados. No hay consultas telefónicas. EOE. La solicitud se puede encontrar en www.GayleMfg.com. Para echar un vistazo a la planta de clase mundial de GMC en Caldwell, visite el siguiente enlace de YouTube: https://youtu.be/NzyzE7hc8Ek

Gayle Manufacturing Company (GMC) es una empresa de fabricación de estructuras de acero que está reclutando empleados para nuestra gran nueva instalación en Caldwell, ID, así como para nuestra planta en Nampa, ID. Actualmente, GMC tiene vacantes que ofrecen excelentes oportunidades de carrera para personas ambiciosas y responsables que deseen capacitarse en diversas actividades de producción; incluyendo oportunidades para entrenarse y operar maquinaria CNC. Requisitos / Calificaciones: • La experiencia previa en fabricación o manejo de montacargas puede ser útil. • GMC capacita ampliamente a sus empleados, por lo tanto, el entusiasmo, energía y deseo de construir una carrera son los factores más importantes, y conducen a oportunidades y ascensos. • Los turnos de 10 horas (de lunes a viernes) con algunos sábados de 8 horas son comunes, y se paga un incentivo por turno a los empleados seleccionados que trabajan en el segundo turno de GMC. Compensación / Beneficios: • El excelente paquete de beneficios de GMC incluye primas de seguro médico pagadas por el empleador, así como planes de jubilación financiados por el empleador, tiempo libre pagado (PTO) y días festivos remunerados. • La tasa salarial actual para aprendices es de $23 por hora, con un posible aumento de $1 hasta $24 por hora al pasar a empleado regular tras alcanzar el hito de los 90 días de empleo. • Los empleados son evaluados regularmente y tienen la posibilidad de aumentar considerablemente sus responsabilidades e ingresos. • El paquete de compensación anual inicial, que incluye primas de seguro médico pagadas por el empleador y horas extras normales, oscila entre $76,000 y $92,000, cantidad que no incluye los planes de jubilación financiados por GMC, el PTO ni los días festivos pagados. • Es importante destacar que existen continuas oportunidades de crecimiento estable y ascenso en GMC. • Ser parte de un equipo que ha sido responsable de la fabricación y erección de más de 1000 edificios, incluyendo complejos edificios comerciales, rascacielos, hospitales importantes, edificios universitarios, aeropuertos, arenas y mucho más. Postúlese personalmente en la oficina administrativa de Gayle Manufacturing Company: 20409 Weitz Road, Caldwell; o envíe su solicitud por correo electrónico a MelissaS@GMCx.com. No se aceptan currículos sin solicitud completa. No se atienden consultas telefónicas. Igualdad de oportunidades de empleo. La solicitud está disponible en www.GayleMfg.com. Para obtener una vista previa de la planta de clase mundial de GMC en Caldwell, visite el siguiente enlace de YouTube: https://youtu.be/NzyzE7hc8Ek

Gayle Manufacturing Company (GMC) es una empresa de fabricación de acero estructural que está reclutando empleados para nuestras grandes instalaciones nuevas en Caldwell, ID, así como para nuestra planta en Nampa, ID. GMC actualmente tiene vacantes para soldadores, ofreciendo excelentes oportunidades profesionales para personas responsables y motivadas. Cualificaciones / Requisitos: • Experiencia en soldadura con núcleo fundente o MIG. • Capacidad para capacitarse en todos los aspectos de la soldadura y fabricación de acero estructural pesado, utilizando principalmente procesos de soldadura con núcleo fundente. • GMC ofrece una amplia capacitación a sus empleados, por lo tanto, el entusiasmo, energía y deseo de construir una carrera son lo más importante, y conducen a oportunidades y ascensos. • Turnos de 10 horas (de lunes a viernes), con algunos turnos de 8 horas los sábados, lo cual es común; además, se paga un incentivo por turno a los empleados seleccionados que trabajan en el segundo turno de GMC. Compensación / Beneficios: • El excelente paquete de beneficios de GMC incluye primas de seguro médico pagadas por el empleador, así como planes de jubilación financiados por el empleador, tiempo libre pagado (PTO) y días festivos pagados. • La tarifa salarial inicial actual para soldadores es de $25 por hora, con un aumento de hasta $1 adicional, alcanzando $26 por hora al pasar a estatus Regular tras cumplir 90 días de empleo. • Los empleados son evaluados regularmente y tienen la posibilidad de aumentar considerablemente sus responsabilidades e ingresos. • El paquete de compensación anual inicial, que incluye primas de seguro médico pagadas por el empleador y horas extras normales, oscila entre $82,000 y $100,000, cantidad que no incluye los planes de jubilación financiados por GMC, el PTO ni los días festivos pagados. • Importante: existen continuas oportunidades de crecimiento estable y ascenso en GMC. • Ser parte de un equipo que ha sido responsable de la fabricación y montaje de más de 1000 edificios, incluyendo complejos edificios comerciales, rascacielos, hospitales importantes, edificios universitarios, aeropuertos, arenas y mucho más. Presente su solicitud personalmente en la oficina administrativa de Gayle Manufacturing Company: 20409 Weitz Road, Caldwell; o envíe su solicitud por correo electrónico a MelissaS@GMCx.com. No se aceptan únicamente currículos. No se atienden consultas por teléfono. Igualdad de oportunidades de empleo (EOE). La solicitud puede encontrarse en www.GayleMfg.com. Para obtener una vista previa de la planta de clase mundial de GMC en Caldwell, visite el siguiente enlace de YouTube: https://youtu.be/NzyzE7hc8Ek