Acerca del puesto Estamos buscando a dos técnicos de mantenimiento multioficio con experiencia para unirse a un fabricante líder con participación dominante en el mercado y una sólida cultura empresarial. Estos puestos corresponden al segundo turno y ofrecen una remuneración competitiva, excelentes beneficios y un plan 401(k) con aporte de la empresa. En este puesto, será responsable de mantener, dar servicio técnico y solucionar problemas de equipos e instalaciones. Realizará ajustes y reparaciones mecánicas/eléctricas para garantizar el funcionamiento seguro y eficiente de las máquinas. Un aspecto fundamental de este puesto es la solución de problemas y reconstrucción de sistemas hidráulicos, neumáticos y de válvulas relacionados con equipos de producción por fundición en molde. Principales responsabilidades Mantener, dar servicio técnico y solucionar problemas de equipos de producción y sistemas de la instalación. Diagnosticar y reparar sistemas hidráulicos, neumáticos y eléctricos. Solucionar, reemplazar y reconstruir válvulas asociadas con equipos de fundición en molde. Realizar ajustes y reparaciones mecánicos y eléctricos para garantizar la disponibilidad del equipo. Cumplir con todos los procedimientos de seguridad y asegurar que el equipo funcione de forma segura y eficiente. Apoyar iniciativas de mejora continua en confiabilidad y rendimiento del equipo. Requisitos Requisitos Título de escuela secundaria o GED obligatorio. Experiencia de 2 a 4 años como técnico de mantenimiento multioficio o formación equivalente. Amplia experiencia con sistemas hidráulicos y neumáticos, incluyendo solución de problemas, reemplazo y reconstrucción de válvulas. Capacidad para solucionar problemas en sistemas lógicos neumáticos e hidráulicos. Sólida experiencia en la solución de problemas de sistemas eléctricos. Habilidades prácticas para reparar equipos, accesorios y sistemas relacionados. Beneficios Por qué unirse a nosotros Pago por hora competitivo con horas extras pagadas al tiempo y medio. Paquete completo de beneficios que incluye médico, dental y de visión. Plan 401(k) con aporte de la empresa. Trabajar con un líder del sector que posee la mayor parte de la cuota de mercado. Fuerte cultura empresarial con oportunidades de crecimiento.