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Dermatólogo General

$1,500/mes

QualDerm Partners

Brighton, MI 48116, USA

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Descripción

¡QualDerm Partners está creciendo! Estamos buscando un Dermatólogo General certificado o elegible para certificación para unirse a nuestro equipo. En QualDerm, ofrecemos una cultura orientada al trabajo en equipo y tipo familiar que le permite centrarse en atender a sus pacientes. Contamos con un personal de apoyo completo que trabaja para facilitar su labor y mantener su enfoque en los pacientes. Este puesto está en una práctica existente con base de pacientes inmediata a tiempo completo, así como oportunidades de crecimiento en el futuro cercano. ¿Pensando en el futuro? Los residentes de 2026 que firmen en 2025 son elegibles para un subsidio de $1,500/mes (hasta 12 meses) - solo una forma en que lo apoyamos al inicio de su carrera. Brighton, Michigan es un encantador pueblo familiar ubicado entre Detroit y Ann Arbor, que ofrece una combinación perfecta de calidez de pueblo pequeño y fácil acceso a comodidades urbanas importantes. Conocido por sus excelentes escuelas, un animado centro con tiendas boutique y restaurantes, y su proximidad a hermosos parques y lagos, es ideal para entusiastas del aire libre y quienes buscan un estilo de vida equilibrado. Requisitos · Junta Americana de Dermatología · Licencia médica de Michigan · Fuerte compromiso con la calidad y seguridad de los pacientes Beneficios · Paquete salarial competitivo: salario base garantizado para el primer año más posibilidad de bonificación · Bono por firma · Subsidio de $1,500/mes para residentes de 2026 que se comprometan este año · Seguro médico, dental y de visión · Plan 401(k): 100% para los primeros 3% de contribución y 50% para los siguientes 2% de contribución · Reembolso anual de CME · Tiempo libre pagado: acumulación comienza desde la contratación, más 6 días festivos pagados y 2 días libres flotantes · Seguro de vida pagado por la empresa y cobertura adicional disponible · Planes de discapacidad a corto y largo plazo, accidentes, enfermedades graves y protección contra robo de identidad · Programa de asistencia al empleado (EAP) · Descuentos para empleados · Programa de bonificación por referidos de empleados · Horarios excepcionalmente flexibles a tiempo parcial o completo · Personal de apoyo centralizado altamente capacitado que incluye: centro de llamadas centralizado que gestiona todas las citas y devolución de llamadas, tramitación de credenciales y recordatorios de citas, preautorización de seguros, servicios de facturación QualDerm Partners se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Celebramos la diversidad y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados.

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Ubicación
Brighton, MI 48116, USA
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Tecnólogo Polisomnográfico Registrado Líder Diurno (RPSGT)
El Tecnólogo Líder Diurno es responsable de supervisar las operaciones nocturnas y diarias del centro, e implementar los planes de acción específicos del centro del Director Médico y del Gerente del Laboratorio. Responsabilidades: Mantener el equipo biomédico de acuerdo con las pautas del fabricante y de la AASM.   Realizar la calibración mensual de PAP y verificar que el equipo de oxígeno sea revisado trimestralmente (cada 3 meses) por HiTech, manteniendo la documentación correspondiente. Mantener actualizadas las revisiones de humidificadores, agua destilada, calibraciones de finales respiratorios y conteos de ropa de cama. Realizar una evaluación mensual de cada habitación de pacientes para verificar que todos los elementos mecánicos (duchas, lavabos, inodoros) estén en buenas condiciones y funcionando. También verificar que todos los televisores y componentes periféricos estén en buenas condiciones y funcionando. Mantener la documentación correspondiente. Puntuar entre 4 y 6 estudios si no hay pacientes durante el día. Si hay un paciente, puntuar entre 2 y 3 por día. Si hay dos pacientes, puntuar entre 1 y 2 por día. Si tiene un paciente por la noche, puntuar entre 2 y 3 por la noche. Dirigir las operaciones del laboratorio cuando el Gerente del Centro no esté disponible. Asistir al Gerente del Centro con tareas del laboratorio para permitir que este trabaje en otras áreas de la empresa. Requisitos Debe ser un Tecnólogo Polisomnográfico Registrado (RPSGT) Evaluación del equipo y del desempeño del tecnólogo, solución de problemas y actividades de aseguramiento de calidad Tener al menos un título de asociado en algún campo relacionado con la salud y poseer un mínimo de cinco años de experiencia relacionados con polisomnografía, pruebas de latencia múltiple del sueño, oximetría, estudios de presión positiva continua en vías respiratorias, estudios de finales respiratorios en niños e infantes Se puede considerar de 5 a 10 años de experiencia como tecnólogo registrado en lugar de credenciales universitarias. También debe tener competencia informática y buen conocimiento de procesamiento de textos, bases de datos y gestión de redes Debe poseer excelentes habilidades organizativas y técnicas. Buenas habilidades interpersonales con capacidad para supervisar responsablemente al personal del centro Certificado en Soporte Básico de Vida Cardiaca Ser amable y tratar a colegas y pacientes con cuidado y respeto. Seguir las pautas publicadas en el Manual de Políticas de Fusion Sleep y en el Manual Técnico de Políticas y Procedimientos del Centro de Trastornos del Sueño Comprometido con la educación y desarrollo continuo propio y de sus compañeros de trabajo. Rotará en servicio de guardia con el Gerente del Centro cada dos semanas. Se necesita flexibilidad en el horario para atender las demandas del centro. Será el respaldo en guardia si un técnico no puede contactar al Gerente del Centro. Es responsable de garantizar que todos los datos recopilados sean consistentemente de alta calidad técnica  Ayudar en la elaboración de evaluaciones de desempeño para todos los tecnólogos del sueño y luego revisarlas con el Director de Operaciones del Centro. Contribuir al desarrollo y capacitación de tecnólogos polisomnográficos recién contratados.    Realizar evaluaciones de desempeño a los 30 y 90 días de los tecnólogos recién contratados cuando sea posible.   Recomendar la liberación de los tecnólogos recién contratados del estado de “capacitación” para convertirse en tecnólogos que funcionen independientemente, tras evaluaciones documentadas y aceptables de competencias básicas.  Asistir al Gerente del Laboratorio con diversas tareas Estar dispuesto a ajustar los turnos de 10 horas a 8 horas cuando el Gerente del Laboratorio esté de vacaciones y si es necesario cuando otro personal diurno esté de vacaciones. Realizar pruebas MSLT en todas las ubicaciones Beneficios Beneficios médicos, dentales y de visión 401K + coincidencia 15 días de tiempo libre pagado (PTO) 10 días festivos Programa de sueño para empleados
Suwanee, GA 30024, USA
Salario negociable
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Pediatra - Sur de Florida
Acerca de Atria Atria está impulsando un movimiento para mejorar la calidad de vida hoy y prolongar una vida saludable en el futuro, tomando la ciencia más actualizada y traduciéndola en medicina en tiempo real. Atria está compuesta por el Instituto Atria, una práctica clínica que ofrece atención preventiva rigurosa y personalizada; la Colaborativa de Salud, una organización sin fines de lucro que invierte en intervenciones comprobadas y difunde información crítica sobre la salud sin costo alguno; y nuestra Academia de Ciencia y Medicina, que reúne a expertos de instituciones de todo el mundo para compartir libremente conocimientos de primer nivel con médicos y el público. Atria tiene la misión de crear un nuevo paradigma en la medicina, pasando de una atención reactiva centrada en la enfermedad a una atención proactiva y preventiva. Creemos que podemos descubrir qué funciona, compartir esa información sin límites y empoderar a innumerables personas a nivel local, nacional y global para que vivan vidas más largas y saludables. En el Instituto Atria, estamos buscando un Pediatra Principal experimentado para asociarse en la creación de un nuevo instituto de atención primaria de clase mundial en el sur de Florida. Además de brindar atención dentro de una pequeña práctica privada bien respaldada, disfrutará de un entorno laboral dinámico y moderno con colegas excepcionales, y tendrá la posibilidad de participar en actividades de impacto social y educativas para compartir innovaciones en salud con una comunidad más amplia. Estamos buscando personas talentosas para unirse a nuestro equipo. Si usted destaca en lo que hace y le encantaría tener la oportunidad de generar un impacto positivo significativo junto con una startup bien financiada que busca cambiar el mundo, nos encantaría explorar esta oportunidad con usted. Específicamente, usted: Liderará un equipo de pediatras, asistentes médicos/enfermeras practicantes y coordinadores de atención para establecer una práctica integral de atención primaria Atenderá en una clínica de última generación con servicios de laboratorio e imágenes en el lugar, y brindará atención en el hogar y mediante telemedicina. Desarrollará una red de especialistas calificados para apoyar la atención infantil Colaborará con especialistas en medicina de emergencias para responder las 24 horas a necesidades urgentes. Construirá relaciones cercanas y significativas con las familias Se involucrará y dedicará tiempo y apoyo para aprender, investigar y mejorar su práctica clínica Contará con un amplio apoyo de coordinadores de atención, farmacéuticos y tecnología que potenciarán su atención Utilizará servicios de estilo de vida disponibles en la clínica, incluyendo coaching de salud y bienestar, nutricionista y fisiólogo del ejercicio para pacientes y miembros Quién eres tú: Usted se dedica a la medicina colaborativa en todos los sentidos. Es entusiasta, mantiene la curiosidad y es ágil con una hospitalidad humilde. Es un líder—siempre resolviendo los problemas de hoy mirando hacia las soluciones del mañana. Está motivado por un apoyo y orientación incomparables a través de una red global de las mentes médicas más destacadas. Busca tanto moldear como aprender, construyendo la mejor organización de atención médica del mundo. ¡Únase a nosotros en la búsqueda de una nueva visión para el futuro de la salud! Requisitos Requisitos del trabajo: Debe estar certificado por la junta en Pediatría Licenciado en Florida o elegible Mínimo de seis (6+) o más años de experiencia clínica Compasivo, amable, con una excelente relación con las familias y colegas y orientado al servicio Disponible para un compromiso a tiempo completo y capaz de cubrir turnos de guardia según sea necesario Se requerirá viajar ocasionalmente a Nueva York para capacitación y colaboración. Atria se enorgullece de ofrecer a cada miembro del equipo de Atria: Un enfoque sin límites para mejorar la atención Tiempo protegido para devolver y generar impacto en comunidades desatendidas Excelentes beneficios de salud y bienestar, pagados al 100% por Atria Días Clínica para la Familia programados a lo largo del año para que su familia pueda compartir la riqueza de la experiencia de nuestros clínicos y los servicios de tecnología de última generación Atria requiere que todos los empleados que realizan trabajo presencial en sus oficinas de Nueva York estén completamente vacunados contra la COVID-19 y presenten prueba de vacunación antes de su fecha de inicio. Si no puede vacunarse por razones médicas o religiosas protegidas, puede solicitar una adaptación razonable. Atria se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos a ningún empleado ni solicitante por raza, color, religión, estado civil, edad, origen nacional, ascendencia, discapacidad física o mental, condición médica, embarazo, información genética, género, orientación sexual, identidad de género u expresión, condición de veterano, ni ninguna otra condición protegida bajo leyes federales, estatales o locales. Atria considera que la diversidad e inclusión entre nuestro equipo es fundamental para nuestro éxito, y buscamos reclutar, alentar y retener a las personas más talentosas de un grupo diverso de candidatos. Beneficios En Atria, nos enorgullece ofrecer a cada miembro del equipo de Atria: Excelentes beneficios de salud y bienestar, pagados al 100% por Atria Tiempo para devolver y generar impacto en comunidades desatendidas Días Clínica para la Familia programados a lo largo del año para que su familia pueda compartir la riqueza de la experiencia de nuestros clínicos y los servicios de tecnología de última generación
Palm Beach, FL, USA
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Dermatólogo General
El Centro de Cirugía de la Piel, una prestigiosa consulta de dermatología ubicada en Winston-Salem, Carolina del Norte, busca un Dermatólogo General certificado o elegible para la certificación para unirse a nuestro equipo comprometido. Como parte de QualDerm Partners, una organización líder con más de 158 consultas en 17 estados, estamos unidos por una pasión compartida por ofrecer una atención dermatológica excepcional en todo el espectro de la dermatología médica, quirúrgica y cosmética. Sobre nosotros En el Centro de Cirugía de la Piel, estamos comprometidos a brindar una atención excepcional y personalizada a pacientes de todas las edades. Nuestra misión se basa en la excelencia clínica, el servicio centrado en el paciente y el impulso constante por ofrecer los tratamientos más avanzados en un entorno solidario y compasivo. Desde el cuidado del cáncer de piel y cirugías dermatológicas complejas hasta mejoras cosméticas y condiciones cutáneas comunes, nuestro equipo se enorgullece de ofrecer una experiencia inigualable al paciente. Requisitos Diagnosticar y tratar una amplia gama de afecciones dermatológicas en pacientes pediátricos, adultos y geriátricos. Realizar procedimientos dermatológicos con precisión y cuidado. Colaborar con un equipo de apoyo para brindar una atención eficiente y de alta calidad. Mantener registros médicos completos y precisos. Mantenerse actualizado sobre la última investigación, innovaciones y protocolos de tratamiento en dermatología. Gestionar una carga de trabajo equilibrada de entre 30 y 40 pacientes diarios, priorizando la calidad frente a la cantidad. Requisitos Certificación o elegibilidad para la certificación en Dermatología. Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación. Compromiso con una atención compasiva centrada en el paciente. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo colaborativo. Beneficios Autonomía clínica dentro de una consulta consolidada y reconocida. Horarios flexibles que favorecen un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal. Un ambiente laboral cordial con un equipo que valora la innovación y la colaboración. Paquete competitivo de compensación y beneficios. Hasta $75,000 de bono de incorporación Únase a una organización en crecimiento que valora su experiencia, prioriza la atención al paciente y respalda su éxito. Le invitamos a formar parte de un equipo dermatológico colaborativo, innovador y próspero en la hermosa ciudad de Winston-Salem, Carolina del Norte.
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