Cuidador (Cleveland West Side)

Me convertí en cuadripléjico en 2015 después de una lesión en la médula espinal. Debido a mi discapacidad, dependo del cuidado diario de mi equipo de atención para que me ayude con todas las actividades de la vida diaria y el apoyo doméstico. Actualmente tengo un excelente equipo de cuidadores, pero estoy buscando una o dos personas más para cubrir uno o dos turnos/horarios. Estoy buscando a alguien para trabajar las mañanas de miércoles y jueves (6:30 - 11 am) y a alguien para trabajar varias noches durante la semana/fines de semana (8:30 - 10:30 PM). Sobre mí: Vivo con mi esposa en una casa cerca de la Universidad de Washington. Tengo un trabajo de tiempo completo en bienes raíces y disfruto trabajar, leer y pasar tiempo con familiares y amigos. Todo esto es posible para mí con el apoyo de mi gran equipo de cuidado. Recibo atención cada mañana y cada noche: Los turnos de lunes a viernes por la mañana son de 6:30 AM – 11 AM; los turnos nocturnos son de 8:30 PM – 10:30 PM Los turnos de sábado y domingo son de 8 AM – 12 PM; los turnos nocturnos son de 9 PM – 11 PM Sobre mis cuidadores: actualmente el equipo tiene 5 personas a tiempo parcial que han trabajado para nosotros desde un año hasta más de 8 años. Cada cuidador es comunicativo, confiable y trabaja bien individualmente y como parte de un equipo. Mi esposa y yo nos enfocamos en crear un entorno laboral positivo, y mis cuidadores se enfocan en brindarme la mayor independencia posible. Sobre mi cuidado: Tengo a un cuidador trabajando cada turno cada mañana y cada noche. Mi cuidado matutino incluye transferencias (con un elevador de techo), ducha con asistencia completa, programa intestinal (cada dos días), vestirse, cocinar, estiramiento de extremidades superiores e inferiores, limpieza del hogar y otras tareas de apoyo. Conducir mi furgoneta adaptada para silla de ruedas también forma parte a menudo de este turno. También tengo a un cuidador que trabaja cada noche durante un par de horas (8:30 PM a 10:30 PM), y esta función incluye tareas domésticas, apoyo en ejercicios y transferirme de mi silla a la cama. Sobre usted: Quiero crear un entorno de trabajo atractivo, respetuoso y divertido para ambos, por lo que es imprescindible tener una actitud positiva y proactiva. Debe ser extremadamente confiable. La experiencia previa con lesión medular es un plus, pero no es necesaria para un candidato con la personalidad adecuada. En su respuesta a este anuncio, por favor indíqueme su disponibilidad horaria y cuántas horas/semana espera trabajar. Excelente remuneración para los candidatos adecuados.

Podólogo - Austin, TX (#R10153) Ubicación: Austin, TX Tipo de empleo: A tiempo parcial Tarifa por hora: $83/hora Acerca de Greenlife Healthcare Staffing: Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional líder en reclutamiento dedicada a conectar a profesionales de la salud con oportunidades de primer nivel. Colaboramos con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multidisciplinarios y consultorios privados para vincular a personas talentosas con puestos que se ajusten a sus habilidades y objetivos profesionales. Descripción del puesto: Estamos buscando un podólogo calificado para unirse a una instalación estatal en Austin, TX. Este puesto a tiempo parcial ofrece un horario flexible y la oportunidad de brindar atención especializada en pies y tobillos a residentes en un entorno clínico. ¿Por qué unirse a nosotros? Compensación competitiva: Gane $83/hora por su experiencia. Horario laboral flexible: Equilibre sus compromisos profesionales y personales. Crecimiento profesional: Adquiera experiencia valiosa en un entorno colaborativo y orientado a una misión. Trabajo significativo: Marque la diferencia al mejorar los resultados de los pacientes mediante atención podológica especializada. Requisitos: Educación: Título de Doctor en Medicina Podiátrica (D.P.M.). Licencia: Licencia activa de podología en Texas (TDLR). Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia clínica en podología. Certificaciones: Certificación vigente en RCP. Habilidades técnicas: Competencia en el diagnóstico y tratamiento de afecciones de pie y tobillo. Habilidades blandas: Comunicación efectiva, educación al paciente y cumplimiento de las políticas de la instalación. Responsabilidades principales: Brindar evaluación y tratamiento presencial de residentes referidos por condiciones podiátricas. Tratar una variedad de trastornos, entre otros: Juanetes Callos y verrugas plantares Uñas con hongos Fracturas de pie y tobillo Gota Dolor en el talón Uñas encarnadas Realizar clínicas mensuales en el lugar; el horario se determinará en coordinación con AuSSLC tras la adjudicación del contrato. Atender un promedio de 20 pacientes por mes. Brindar educación al personal y cuidadores sobre el cuidado del pie, ajuste adecuado del calzado y mantenimiento de la salud podal. Revisar los historiales médicos proporcionados por la instalación para orientar las decisiones de tratamiento. Mantener el cumplimiento de HIPAA y todas las políticas y procedimientos aplicables de la instalación. Se puede requerir servicio durante los días festivos estatales con personal mínimo, pero no durante los días festivos estatales completamente cerrados. Participar en una orientación y capacitación obligatoria de dos semanas antes de iniciar los servicios clínicos. Responder a solicitudes de servicios de emergencia dentro de una hora, si aplica. Cómo postularse: ¡Si está listo para dar el siguiente paso en su carrera como podólogo, queremos saber de usted! Envíe su currículum vitae a hr@glhstaffing.com o llámenos al (800) 608-4025 para obtener más información sobre esta oportunidad. Greenlife Healthcare Staffing – Empoderando a los profesionales de la salud, enriqueciendo vidas.

Gentle Dental – Contratación de Asistente Dental Puesto: Asistente Dental (Tiempo completo / Tiempo parcial) Ubicación: Gentle Dental – Cleveland, OH Gentle Dental es una clínica dental general centrada en el paciente que se enorgullece de crear una experiencia cálida y acogedora para nuestra comunidad. ¡Estamos buscando un Asistente Dental confiable y amable para unirse a nuestro equipo! Responsabilidades Preparar las salas de tratamiento y asistir al dentista en la silla del paciente Tomar radiografías dentales y mantener registros precisos de los pacientes (se prefiere certificación en radiología de Ohio) Esterilizar y organizar instrumentos Recibir y apoyar a los pacientes antes, durante y después del tratamiento Requisitos Certificación en rayos X de Ohio Actitud positiva, trabajo en equipo y buenas habilidades de comunicación Se prefiere EFDA Lo que ofrecemos Salario por hora competitivo (según experiencia) Capacitación remunerada y oportunidades de crecimiento Horario flexible (disponible tiempo parcial) Entorno de oficina solidario y amigable Cómo postularse Envíe un correo electrónico o mensaje de texto

Pediatra - Fort Stewart, Hinesville, GA (#25115) Certificado por la Junta o Elegible por la Junta Greenlife Healthcare Staffing está buscando actualmente un pediatra para cubrir una vacante en un centro médico ubicado en Fort Stewart, Hinesville, Georgia. Requisitos del Pediatra: Debe tener un título de Doctor en Medicina (M.D.) o Doctor en Osteopatía (D.O.) Debe haber completado una residencia en Pediatría Debe ser elegible o estar certificado por la junta en Pediatría Debe poseer una licencia vigente, completa, activa e ilimitada para ejercer la medicina Debe tener certificación BLS / ACLS Pediátrica Debe tener al menos 12 meses de experiencia dentro de los últimos 36 meses Beneficios del Pediatra: El salario para este puesto es de $93/hora Vacaciones, días libres pagados y festivos federales Horario del Pediatra: Este es un puesto a tiempo completo Las horas de servicio consistirán en un turno de 8 horas entre las 07:30 y las 16:30, de lunes a viernes, excluyendo festivos federales y días de capacitación según sean identificados por el MTF, a menos que el proveedor esté asignado para estar de guardia. El turno incluirá un descanso para el almuerzo no remunerado de hasta 60 minutos según lo programe el jefe del departamento o su representante designado. Las horas de servicio están sujetas a cambios para apoyar horarios extendidos de clínica e incluir fines de semana. Las horas trabajadas fuera del horario de guardia que excedan las 40 horas en una semana de domingo a sábado deben haber sido previamente autorizadas adecuadamente. Los turnos de guardia serán programados por el Jefe del Departamento/Clínica o su representante designado. Los turnos de guardia duran entre 12 y 24 horas (según la elección del proveedor) Responsabilidades del Pediatra: Diagnosticar y tratar enfermedades, condiciones médicas y lesiones. Solicitar, realizar e interpretar pruebas diagnósticas. Recopilar, registrar y mantener la información y historial de los pacientes. Recetar y administrar tratamientos, terapias, medicamentos, vacunas y otros cuidados médicos especializados. Explicar procedimientos y discutir resultados de pruebas o tratamientos recetados con pacientes y miembros de la familia. Monitorear el estado y progreso de los pacientes. Dirigir, coordinar, consultar y derivar pacientes a enfermeras, estudiantes, asistentes, especialistas, terapeutas y otro personal médico. Asesorar a pacientes, padres y tutores sobre dietas, actividades, higiene y prevención de enfermedades. Realizar investigaciones y mantenerse actualizado sobre las tendencias, descubrimientos y avances actuales en el campo Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional de reclutamiento que conecta tanto a recién graduados como a profesionales avanzados con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multi-especialidad y consultorios privados. Si desea obtener más información sobre otras oportunidades que ofrecemos, llame a nuestra oficina: (800) 608-4025 o envíe su currículum vitae a hr@glhstaffing.com

Buscamos una cuidadora femenina para hogar familiar para adultos. Debe tener todos los certificados requeridos para hogar familiar para adultos.

Revisor Médico Secundario - Russell, KY (#R10154) Ubicación: Russell, KY Tipo de empleo: Tiempo completo Tarifa por hora: $115.00 - $120.00/hora Acerca de Greenlife Healthcare Staffing: Greenlife Healthcare Staffing es una agencia nacional líder en reclutamiento dedicada a conectar a profesionales de la salud con oportunidades de primer nivel. Colaboramos con hospitales, clínicas, hogares de ancianos, grupos multi-especializados y consultorios privados para vincular a personas talentosas con puestos que se alineen con sus habilidades y objetivos profesionales. Descripción del puesto: Liderar los esfuerzos de gestión de utilización mediante la realización de revisiones críticas de segunda instancia sobre la necesidad médica. Garantizar la asignación óptima de recursos y el cumplimiento de las directrices de CMS y las aseguradoras, promoviendo al mismo tiempo una atención al paciente de alta calidad y rentable en diversos entornos de atención médica. ¿Por qué unirse a nosotros? Compensación competitiva: Presencial: lunes a viernes, disponibilidad de correspondencia electrónica 24/7 (incluyendo fines de semana y festivos) de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. - $115.00 por hora. Soporte telefónico de 7:30 a.m. a 11:59 p.m. - $115.00 + $5.00 por hora Beneficios integrales: Compensación premium Crecimiento profesional: Dominio de las regulaciones federales y estatales de pagadores (CMS, Medicaid, Comerciales) Influenciar estrategias sistémicas de utilización de recursos Requisitos: Educación: MD/DO de una institución acreditada Licencia: Licencia médica activa (en buen standing) Experiencia: Mínimo 5 años de experiencia en revisión clínica, medicina hospitalaria o gestión de utilización. Conocimientos expertos en las directrices federales y estatales de pagadores, incluyendo CMS. Sólido conocimiento de los criterios para pacientes hospitalizados, observación y ambulatorios (por ejemplo, InterQual, MCG). Habilidades técnicas: Experiencia con sistemas electrónicos de documentación y plataformas seguras de comunicación. Revisores a nivel paritario (médicos) para una variedad de tareas de revisión/apelación. Habilidades blandas: Toma de decisiones analítica Cumplimiento de HIPAA Principales responsabilidades: Realizar revisiones de segunda instancia sobre la necesidad médica para casos concurrentes y retrospectivos. Determinar el estado de ingreso, duración de la estancia y nivel adecuado de atención. Revisar casos de reingreso por relevancia clínica dentro de un periodo de 30 días. Brindar orientación experta en: Medicare, Medicaid y aseguradoras comerciales Escalaciones de revisiones de primera instancia Apelaciones por denegaciones de facturación Apelaciones gubernamentales y de Medicare gestionado Elaborar y presentar informes mensuales y análisis continuo de los resultados de las revisiones. Garantizar comunicaciones conforme a HIPAA y manejo seguro de datos. Cómo postularse: ¿Listo para mejorar la eficiencia en el uso de recursos sanitarios? Envíe su currículum (CV) a hr@glhstaffing.com o llame al (800) 608-4025. Greenlife Healthcare Staffing – Fortaleciendo a los profesionales de la salud, enriqueciendo vidas.