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(Fresno y áreas circundantes)","content":"¿Tiene un dormitorio adicional y un corazón dispuesto a ayudar a los demás? ¿Le gustaría ser cuidador/a en su propio hogar?\r\n\n\r\n\nEnriching Lives busca personas solidarias de diversos perfiles y antecedentes para convertirse en\r\n\nProveedores de Hogar Familiar para adultos con discapacidades del desarrollo en su propio hogar.\r\n\n\r\n\nLe invitamos a conocer mejor nuestra organización viendo nuestro video en el siguiente enlace:\r\n\nhttps://vimeo.com/364419685\r\n\n\r\n\nComo Proveedor de Hogar Familiar, recibirá una ayuda económica mensual exenta de impuestos de 2000 a 4100 USD+ por persona, y podrá atender hasta un máximo de 2 personas en su hogar, lo que aumenta su potencial de ingresos a 4000–8200 USD+/mes. El monto de la ayuda depende de las necesidades de apoyo de cada persona y del nivel de cuidado requerido. Cuanto mayor sea el apoyo necesario, más alta será la ayuda mensual. 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Enriching Lives ofrece cursos gratuitos a futuros Proveedores de Hogar Familiar para prepararlos como cuidadores/as en su propio hogar.\r\n\n\r\n\nLos Proveedores de Hogar Familiar son responsables de brindar cuidado y supervisión a 1–2 adultos con discapacidades del desarrollo, tales como discapacidad intelectual, parálisis cerebral, epilepsia, autismo o lesión cerebral traumática. Más información sobre las discapacidades del desarrollo está disponible en nuestro sitio web. Las personas también pueden tener necesidades adicionales de apoyo físico o de salud mental.\r\n\n\r\n\nLas personas tienen 18 años o más, y sus necesidades varían desde individuos altamente funcionales y bastante independientes hasta aquellos que requieren atención física total o apoyo conductual. La mayoría de las personas participan en un programa escolar o diurno durante el día, aunque los Proveedores de Hogar Familiar deben estar disponibles durante el día si es necesario.\r\n\n\r\n\nRecibirá apoyo de Enriching Lives para prestar servicios en su propio hogar, incluyendo formación inicial y continua, el respaldo de un equipo multidisciplinar, asistencia profesional las 24 horas y apoyo de relevo nocturno. El personal de Enriching Lives lo visitará a usted y a la persona atendida de forma periódica para brindar apoyo y garantizar que se estén cumpliendo las metas de la persona.\r\n\n\r\n\nComo mínimo, debe disponer de 1–2 dormitorios adicionales, un entorno de vida seguro y agradable, transporte fiable, título de educación secundaria (bachillerato) o equivalente (GED), y un Proveedor de Hogar Familiar alternativo designado. Todos los miembros adultos del hogar y los visitantes frecuentes deben contar con un historial penal limpio y un registro del Departamento de Vehículos Motorizados (DMV) sin infracciones graves.\r\n\n\r\n\nEnriching Lives se compromete firmemente a lograr emparejamientos y colocaciones exitosas en los hogares de quienes se convierten en Proveedores de Hogar Familiar con nuestra agencia. Aunque no podemos garantizar colocaciones, nuestra tasa de éxito es extremadamente alta. Lo evaluamos con sinceridad y solo avanzamos con su certificación si tenemos confianza en que obtendrá un emparejamiento y tendrá éxito en nuestro programa. Nuestro objetivo es establecer una relación a largo plazo y mutuamente beneficiosa con nuestros Proveedores de Hogar Familiar.\r\n\n\r\n\nLas zonas donde se necesitan Proveedores de Hogar Familiar incluyen: los condados de Fresno, Merced, Madera, Mariposa, Tulare y Kings.\r\n\n\r\n\nActualmente contamos con varios clientes esperando un hogar, y podemos certificarlo como Proveedor de Hogar Familiar en tan solo 6–8 semanas. Si está interesado/a, programe una cita para una sesión informativa en nuestra oficina.\r\n\n\r\n\nPara obtener más información o inscribirse en una sesión informativa gratuita, llame a Suzel en nuestra oficina de lunes a viernes, de 9 a 17 horas, al (559) 387-5251 o visite nuestro sitio web en www.enrichinglives.net.\r\n\n\r\n\nSi responde a este anuncio, para poder atenderlo mejor, incluya su información de contacto: nombre completo, número de teléfono y dirección de correo electrónico. 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En 1994, el Centro Rising Sun para la Oportunidad comenzó como el Centro Rising Sun para la Energía en Santa Cruz, California. Mucho ha cambiado a medida que nos hemos adaptado e innovado para responder a las necesidades de nuestros participantes y comunidades, pero hoy seguimos firmemente arraigados en nuestros orígenes, preparando a personas de toda el Área de la Bahía y del centro de California —quienes han sido excluidas de la prosperidad— para obtener buenos empleos y recorridos verdes que ofrezcan equidad económica y movilidad, al tiempo que construimos un futuro climáticamente resistente para todos. Conozca más sobre quiénes somos en www.risingsunopp.org\r\n\n\r\n\nEl Programa Carreras Climáticas\r\n\n\r\n\nEl Programa Carreras Climáticas: Carreras Climáticas utiliza un modelo de empresa social para combinar servicios gratuitos de eficiencia energética y del agua en los hogares con el desarrollo juvenil. Nuestro servicio gratuito «Llamada Verde al Hogar» consiste en evaluaciones del consumo energético y del agua, instalación de dispositivos de eficiencia y educación a los clientes. Los jóvenes participantes del programa brindan este servicio a miles de hogares cada verano, mientras crecen personal y profesionalmente, avanzando luego hacia pasantías remuneradas en otoño con organizaciones dedicadas al trabajo relacionado con el clima, para ampliar su exposición y experiencia profesional.\r\n\n\r\n\nDetalles del puesto\r\n\n\r\n\nEl Coordinador de Alcance (CA) es responsable de apoyar al equipo de alcance para generar contactos de clientes y agendar citas como parte de una campaña regional de alcance comunitario. Este puesto constituye una excelente oportunidad para personas motivadas que deseen incrementar su experiencia en alcance comunitario, marketing y comunicación. El programa Carreras Climáticas se enfoca en poblaciones como residentes de ingresos bajos o moderados, adultos mayores, inquilinos y hablantes no nativos de inglés. Las estrategias incluyen participación en ferias y presentaciones ante grupos comunitarios. 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Si tiene alguna pregunta, contáctenos en ccjobs@risingsunopp.org\r\n\n\r\n\nRising Sun es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades\r\n\n\r\n\nRising Sun está comprometido con la diversidad y evalúa a todos los solicitantes para todos los puestos sin tener en cuenta el color, el origen étnico, la religión, el sexo, el género, la orientación sexual, el origen nacional, la edad o el estado de discapacidad. 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El trabajador social (énfasis en especialista en certificación) garantiza que se cumplan los requisitos iniciales y continuos de certificación, y que los hogares y proveedores desarrollados estén alineados con la filosofía y los valores de la empresa, así como con todas las normativas y políticas internas y externas.\r\n\n \r\n\n\r\n\nFunciones esenciales del puesto\r\n\n\r\n\nLos candidatos deben ser capaces de cumplir con todas las funciones esenciales, competencias fundamentales y requisitos del puesto. Se podrán realizar adaptaciones razonables para personas con discapacidad a fin de cumplir o desempeñar dichas funciones.\r\n\n \r\n\n•\tDefiende la misión y la visión de Enriching Lives durante la evaluación y el desarrollo de los hogares.\r\n\n\r\n\n•\tGenera prospectos de proveedores mediante publicidad, referencias personales, presentaciones, organizaciones comunitarias y otros eventos.\r\n\n\r\n\n•\tLleva a cabo sesiones informativas y oportunidades educativas para proveedores potenciales.\r\n\n\r\n\n•\tImparte formación en RCP, primeros auxilios, NCI e introducción a los servicios de hogares familiares a empleados y proveedores potenciales, según sea necesario.\r\n\n\r\n\n•\tOrganiza oportunidades educativas mensuales según corresponda.\r\n\n\r\n\n•\tRealiza revisiones de solicitudes, estudios domiciliarios, entrevistas, verificaciones documentales, revisiones médicas, comprobaciones de referencias, etc., como parte del proceso de certificación.\r\n\n\r\n\n•\tRevisa a los candidatos potenciales junto con el administrador y emite recomendaciones sobre si avanzar con ellos o descartarlos tras la evaluación.\r\n\n\r\n\n•\tGarantiza que los proveedores comprendan su relación contractual como contratistas independientes con la empresa.\r\n\n\r\n\n•\tMantiene toda la documentación requerida para la certificación de los proveedores, conforme a las normativas y políticas internas y externas, incluida la verificación de que se han cumplido todos los requisitos de certificación y de que los contratos vigentes están debidamente establecidos, entre otros.\r\n\n\r\n\n•\tSupervisa y apoya a los proveedores durante las visitas domiciliarias para la certificación inicial y continua. Notifica inmediatamente a la dirección ante cualquier cambio significativo que afecte el estado de las personas atendidas o de los hogares de los proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tGestiona y lleva un seguimiento del presupuesto de reclutamiento.\r\n\n\r\n\n•\tAsiste y brinda recomendaciones en el proceso de emparejamiento entre las personas atendidas y los proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tApoya la retención de proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tBrinda apoyo en gestión de crisis y cubre turnos de guardia rotativos para las personas atendidas y los proveedores, según sea necesario.\r\n\n\r\n\n•\tOfrece un excelente servicio al cliente y responde con puntualidad a las partes interesadas, tales como las personas atendidas, sus familias, los centros regionales y los proveedores de hogares familiares.\r\n\n\r\n\n•\tDesarrolla relaciones externas con individuos, entidades y organizaciones comunitarias para la captación de proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tDesarrolla y mantiene relaciones de trabajo con todas las personas atendidas, sus familias, fuentes de financiación y agencias reguladoras, según corresponda, y supervisa su satisfacción con los servicios prestados.\r\n\n\r\n\n•\tParticipa en la formación requerida.\r\n\n\r\n\n•\tAsiste a las personas atendidas con el transporte y la mudanza, según sea necesario.\r\n\n\r\n\n•\tActúa como trabajador social (énfasis en coordinador), según sea necesario, durante las etapas de desarrollo y transición.\r\n\n\r\n\n•\tDesempeña otras funciones que le sean asignadas. Puede trabajar en proyectos especiales además de sus funciones habituales.\r\n\n \r\n\nRequisitos de formación y/o experiencia\r\n\n\r\n\nTítulo universitario relacionado (licenciatura) obtenido en una universidad o institución de cuatro años, más uno o dos años de experiencia relacionada (preferible); y/o combinación equivalente de formación y experiencia. Experiencia trabajando con personas con discapacidades del desarrollo. Excelentes habilidades informáticas y conocimientos de los programas de Microsoft Office.\r\n\n\r\n\n\r\n\nOtros requisitos\r\n\n\r\n\nLicencia de conducir válida y seguro automovilístico; el historial de conducción debe cumplir con las normativas estatales y con la política de la empresa. Certificación en primeros auxilios y RCP (puede obtenerse después de la contratación). Vehículo seguro y fiable. Capacidad para viajar según sea necesario. Debe cumplir con todos los requisitos federales, estatales e internos de empleo, incluidos, entre otros: verificaciones de antecedentes penales y exámenes médicos y de tuberculosis.\r\n\n\r\n\n\r\n\nBeneficios\r\n\n\r\n\nLos empleados a tiempo completo son elegibles para beneficios, entre ellos seguros médico, dental, visual y de vida. Enriching Lives ofrece vacaciones pagadas y días de enfermedad remunerados, así como la oportunidad de continuar su formación académica mediante un Plan de Asistencia Educativa.\r\n\n\r\n\n\r\n\nPara postularse, por favor envíe su carta de presentación y currículum, y complete la solicitud en el siguiente enlace:\r\n\nhttps://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs?clientkey=6986397EE113718471C36F1C30898C69\r\n\nSitio web: www.enrichinglives.net\r\n\n\r\n","price":"$24-26/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766575098000","seoName":"certification-specialist-frenso-fresno-and-surrounding-areas","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-fresno1/cate-aged-disability-support/certification-specialist-frenso-fresno-and-surrounding-areas-6484161260288312/","localIds":"31290","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c91b18c7-9e0a-496b-bdbf-acb9612cf402","sid":"6da575c3-1481-4675-a404-bd84f48033c4"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Certificar a los proveedores de hogares familiares","Realizar estudios y entrevistas domiciliarios","Gestionar el presupuesto de reclutamiento"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresno,California","unit":null}]},"addDate":1766575098459,"categoryName":"Apoyo a Adultos Mayores y Discapacitados","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4084","location":"2023 E Grant Ave, Fresno, CA 93701, USA","infoId":"6484161263654512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"Coordinador/a del Programa (condados de Fresno y Tulare) (Fresno)","content":"Sobre nosotros\r\n\n\r\n\nEstamos profundamente arraigados en la intersección entre equidad, clima y buenas carreras sostenibles. En 1994, el Centro Rising Sun para la Oportunidad comenzó como el Centro Rising Sun para la Energía en Santa Cruz, California. Ha cambiado mucho desde entonces, ya que nos hemos adaptado e innovado para responder a las necesidades de nuestros participantes y comunidades, pero hoy seguimos firmemente anclados en nuestros orígenes: preparamos a personas de toda el Área de la Bahía y el centro de California, que han sido excluidas de la prosperidad, para acceder a buenos empleos y trayectorias verdes que ofrecen equidad económica y movilidad, al tiempo que construimos un futuro resistente al cambio climático para todos. Conozca más sobre quiénes somos en www.risingsunopp.org\r\n\n\r\n\nEl Programa Carreras Climáticas\r\n\n\r\n\nEl Programa Carreras Climáticas: Carreras Climáticas utiliza un modelo de empresa social para combinar servicios gratuitos de ahorro energético y hídrico en los hogares con el desarrollo juvenil. Nuestro servicio gratuito Green House Call incluye evaluaciones del consumo energético y hídrico, instalación de dispositivos de eficiencia y capacitación a los clientes. Los participantes jóvenes del programa prestan este servicio a miles de hogares cada verano, mientras crecen personal y profesionalmente, avanzando hacia prácticas remuneradas en otoño con organizaciones que realizan trabajos relacionados con el clima, para ampliar su exposición y experiencia profesionales.\r\n\n\r\n\nResumen del puesto\r\n\n\r\n\nEl Coordinador/a del Programa (CP) es responsable de la reclutación e incorporación de 18 participantes jóvenes del Programa Carreras Climáticas (de 15 a 24 años) en dos oficinas temporales de verano ubicadas en los condados asignados del Valle Central. Durante el ciclo del programa de verano, el Coordinador/a del Programa asume el apoyo a las operaciones diarias de la oficina del sitio, incluida la programación de citas de Green House Call, actividades de garantía de calidad y otras tareas administrativas que contribuyan a los objetivos del Programa Carreras Climáticas. El Coordinador/a del Programa reportará directamente al Gerente Regional del Valle Central. El puesto exige la capacidad de transitar sin dificultad entre las responsabilidades distintas de primavera y verano. Las funciones detalladas se enumeran en la sección «Responsabilidades del puesto» que aparece a continuación.\r\n\n\r\n\nEste puesto requiere una persona organizada, que se desempeñe bien en un entorno dinámico y que pueda equilibrar múltiples prioridades. Un candidato/a exitoso/a disfrutará por igual de las tareas administrativas, las llamadas telefónicas, el compromiso comunitario y el compromiso con los jóvenes.\r\n\n\r\n\nDetalles del puesto (remuneración, ubicaciones de las oficinas y horario)\r\n\n\r\n\nDuración del contrato: del 20 de enero de 2026 al 27 de julio de 2026 (debe estar disponible para trabajar algunos fines de semana y tardes)\r\n\nRemuneración: 23,00 USD/hora; 40 horas/semana\r\n\nBeneficios: Licencia paga acumulada quincenal, días festivos pagados, 1 día festivo flexible, cobertura al 100 % del seguro médico, dental y de visión para empleados/as, cobertura al 50 % para familiares dependientes y Spring Health (salud mental y coaching)\r\n\nReembolsos:\r\n\nInternet y teléfono mensuales: Teléfono: 30 USD e Internet: 20 USD (de enero a julio)\r\n\nUso del vehículo: Cuando viaje desde su lugar de trabajo principal o desde su domicilio (según cuál esté más cerca) hasta un lugar de evento de Rising Sun, Rising Sun reembolsará los gastos de kilometraje según la tarifa federal de kilometraje para 2026. También se reembolsarán los peajes incurridos durante los desplazamientos laborales.*\r\n\nUbicaciones: Debe poder trabajar presencialmente y desplazarse por los condados asignados del Valle Central. Durante el verano, deberá trabajar presencialmente en dos de nuestras oficinas temporales de sitio. También debe poder desplazarse a la sede central de Rising Sun en Stockton cuando sea necesario o solicitado.\r\n\nTres (3) vacantes de Coordinador/a del Programa con las siguientes ubicaciones aproximadas de las oficinas de sitio:\r\n\nCondado de San Joaquín (oficinas de sitio en Stockton y Lathrop)\r\n\nCondados de Madera y Merced (oficinas de sitio en Merced y Madera)\r\n\nCondados de Fresno y Tulare (oficinas de sitio en Fresno y Visalia)\r\n\n*Los reembolsos por kilometraje y peajes solo se otorgarán por desplazamientos realizados exclusivamente con fines laborales. Tenga en cuenta que los desplazamientos considerados como traslado habitual al trabajo no califican para reembolso.\r\n\n\r\n\nCronograma del puesto y responsabilidades\r\n\n\r\n\nEnero - mayo de 2026 [Reclutamiento e incorporación]\r\n\nParticipar en la capacitación obligatoria de 4 días sobre políticas organizacionales, responsabilidades del puesto y certificaciones obligatorias en línea sobre denuncia obligatoria y acoso sexual (del 20 al 23 de enero de 2026).\r\n\nEstablecer y mantener relaciones con escuelas secundarias, instituciones universitarias y organizaciones que atienden a jóvenes, manteniendo contacto regular para crear un flujo constante de jóvenes interesados en unirse al programa.\r\n\nIdentificar, inscribir y asistir a eventos presenciales de reclutamiento (por ejemplo, ferias de empleo y reuniones comunitarias) para conocer y vincularse con jóvenes, promoviendo las oportunidades laborales y asegurando que las oficinas de sitio de verano estén completamente dotadas de personal antes del 15 de junio de 2026.\r\n\nBrindar presentaciones (presenciales y virtuales) a jóvenes, familias y socios comunitarios para explicar qué ofrece el Programa Carreras Climáticas, responder preguntas y motivar a más personas a participar en el programa.\r\n\nRevisar las solicitudes de los jóvenes y realizar entrevistas para evaluar su elegibilidad, disponibilidad y alineación con los requisitos del programa.\r\n\nMantener registros organizados y actualizados de los solicitantes en Salesforce, registrando el avance de cada solicitante en el proceso de solicitud y selección, y asegurando una comunicación oportuna y un seguimiento con todos los candidatos.\r\n\nComunicar las ofertas de empleo a los 18 jóvenes seleccionados y guiarlos durante el proceso de incorporación mediante orientaciones, recopilación de documentos requeridos y asegurando que estén preparados para su primer día.\r\n\nCoordinar con el departamento de Recursos Humanos de Rising Sun para garantizar que todos los materiales y procesos se realicen conforme a los requisitos de cumplimiento.\r\n\nOtras responsabilidades asignadas.\r\n\n\r\n\nJunio - julio de 2026 [Apoyo a las oficinas de sitio de verano]\r\n\nParticipar en la capacitación obligatoria de 8 días sobre las políticas organizacionales y las responsabilidades del puesto en las oficinas de sitio de verano (del 3 al 12 de junio de 2026).\r\n\nApoyar a los gerentes de las oficinas de sitio de verano en la entrega de la capacitación e incorporación a los participantes jóvenes del programa (del 15 al 19 de junio de 2026).\r\n\nParticipar en las reuniones virtuales semanales de gerentes los lunes.\r\n\nAsistir a eventos comunitarios de divulgación en los condados asignados del Valle Central para promover el servicio Green House Call entre los residentes e inscribirlos para recibir dicho servicio.\r\n\nRealizar llamadas telefónicas y programar visitas presenciales de Green House Call, incluida la confirmación de citas, reprogramación y resolución de dudas de los clientes.\r\n\nSupervisar las evaluaciones energéticas y hídricas en los hogares realizadas por los jóvenes, así como la instalación de dispositivos de eficiencia, brindar retroalimentación constructiva y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad en todas las oficinas de sitio asignadas de verano.\r\n\nApoyar a los equipos de las oficinas de sitio de verano realizando visitas de Green House Call según sea necesario.\r\n\nEntregar inventario y suministros a las oficinas de sitio de verano en el Valle Central.\r\n\nOtras responsabilidades asignadas.\r\n\n\r\n\nCapacitación del programa de verano: del 3 al 12 de junio\r\n\nCapacitación para jóvenes: del 15 al 22 de junio\r\n\nReuniones de gerentes: semanales, los lunes\r\n\nVisitas presenciales de Green House Call: del 23 de junio al 3 de agosto\r\n\nSemana de cierre de las oficinas de sitio: del 5 al 7 de agosto\r\n\n\r\n\nComo Coordinador/a del Programa, usted debe:\r\n\n\r\n\nCumplir todas las políticas de Rising Sun, las normativas de seguridad pública y/o las mejores prácticas.\r\n\nContar con un automóvil, licencia de conducir vigente y seguro de vehículos motorizados.\r\n\nEstar disponible para trabajar en horarios flexibles, ocasionalmente por las tardes y/o los fines de semana.\r\n\nPoder superar una verificación de antecedentes penales y una revisión del historial de conducción con un récord limpio.\r\n\nPoder completar las capacitaciones virtuales obligatorias sobre denuncia obligatoria y acoso sexual dentro de la primera semana de formación.\r\n\nMantener la confidencialidad de todos los participantes del programa y de todos los archivos y registros relacionados con los participantes jóvenes y los clientes.\r\n\nContar con acceso confiable a un teléfono para realizar y recibir llamadas, y para descargar y utilizar aplicaciones móviles relacionadas con el trabajo.\r\n\nSer capaz de levantar 25 libras y caminar hasta media milla seguida.\r\n\nDominar el uso de tecnología como computadoras portátiles y tabletas, y ser competente en el uso de software como Google Suite y otros sistemas de gestión de información.\r\n\nSomos muy serios: ¡sin importar lo mucho que nos guste usted, simplemente no podremos considerarlo/a para este puesto si no cumple con los requisitos anteriores!\r\n\n\r\n\nComo Coordinador/a del Programa, usted es:\r\n\n\r\n\nEntusiasta de trabajar con jóvenes y apoyar su desarrollo, mostrando empatía y comprensión hacia los jóvenes de todos los orígenes.\r\n\nUn/a comunicador/a efectivo/a tanto verbal como escrito, con sólidas habilidades de servicio al cliente.\r\n\nCompetente en tareas administrativas generales, uso de software y seguro/a al interactuar con el público, adaptando sus mensajes a diversos públicos.\r\n\nCapaz de impartir presentaciones ante distintos públicos, tanto de forma virtual como presencial.\r\n\nCapaz de trabajar eficazmente de forma independiente y en equipo.\r\n\nCapaz de fomentar un entorno divertido, dinámico y orientado a metas.\r\n\nAltamente motivado/a para seguir desarrollándose y aprender nuevas habilidades profesionales.\r\n\nComo Coordinador/a del Programa, sería ideal si:\r\n\n\r\n\nTiene o ha tenido experiencia en ingreso de datos, trabajo administrativo, reclutamiento, participación comunitaria y/o divulgación.\r\n\nEs bilingüe en español, mandarín, punjabi, hmong, tagalo, vietnamita y/u otros idiomas.\r\n\n\r\n\n¿Listo/a para postularse?\r\n\nComplete la solicitud en línea aquí: https://risingsun.tfaforms.net/43\r\n\nEstamos aceptando solicitudes de forma continua hasta cubrir todos los puestos disponibles. Si tiene alguna pregunta, contáctenos en ccjobs@risingsunopp.org\r\n\n\r\n\nRising Sun es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.\r\n\nRising Sun está comprometido con la diversidad y considera a todos los solicitantes para todos los puestos sin tener en cuenta el color, el origen étnico, la religión, el sexo, el género, la orientación sexual, el origen nacional, la edad o la condición de discapacidad.\r\n\n\r\n\nIgualdad de oportunidades en el empleo / Acción afirmativa / Se anima a mujeres y minorías a postularse.","price":"$23/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766575098000","seoName":"program-coordinator-fresno-and-tulare-county-fresno","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-fresno1/cate-aged-disability-support/program-coordinator-fresno-and-tulare-county-fresno-6484161263654512/","localIds":"31290","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"79547af4-9a96-4d7d-bce4-3ee4473a9188","sid":"6da575c3-1481-4675-a404-bd84f48033c4"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Reclutar e incorporar a participantes jóvenes","Apoyar las operaciones de la oficina del sitio de verano","Coordinar las citas de Green House Call"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresno,California","unit":null}]},"addDate":1766575098723,"categoryName":"Apoyo a Adultos Mayores y Discapacitados","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4084","location":"8440 N Millbrook Ave, Fresno, CA 93720, USA","infoId":"6484161220633712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"Coordinador de Servicios – Coordinador de Trabajo Social – Fresno (Fresno y zonas circundantes)","content":"¡Únase a un equipo positivo y dinámico!\r\n\nEnriching Lives está reclutando un Coordinador de Trabajo Social y un Profesional de Apoyo Directo. Para postularse, haga clic en el siguiente enlace o cópielo en su navegador. Para ser considerado para una entrevista, debe completar la solicitud en línea a través de nuestro Sistema de Seguimiento de Candidatos.\r\n\nhttps://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs?clientkey=6986397EE113718471C36F1C30898C69\r\n\nLe animamos a conocer mejor nuestra organización viendo nuestro video en el siguiente enlace:\r\n\nhttps://vimeo.com/364419685\r\n\n\r\n\nCoordinador de Trabajo Social\r\n\nEste puesto trabaja en el cuidado familiar para adultos con discapacidades intelectuales y/o del desarrollo. Usted colaborará con estas personas para garantizar que reciban los servicios y apoyos necesarios en sus hogares familiares.\r\n\n\r\n\nClasificación:\t No exento, remuneración por hora\r\n\nFunción laboral/Especialidad:\t Servicios sociales – Agencia de familias acogedoras y hogares familiares\r\n\nSupervisado por:\t Administrador de Programa o Supervisor de Trabajo Social\r\n\n**Tenga en cuenta que todos los profesionales de servicios directos, coordinadores de trabajo social y supervisores de trabajo social deben trabajar por las tardes y los fines de semana. Aunque su horario puede variar según el día, y no se le exigirá necesariamente trabajar todas las tardes y fines de semana, normalmente el horario laboral entre semana es de 10:00 a. m. a 6:00 p. m., y el horario típico los fines de semana consiste en un día (sábado o domingo) de 9:00 a. m. a 5:00 p. m., con flexibilidad.\t\r\n\n \r\n\nResumen:\r\n\n \r\n\nEl trabajador social (énfasis en coordinación) supervisa los servicios prestados a las personas mediante el desarrollo e implementación del Plan Individual de Servicios, la organización de servicios y apoyos, la supervisión del entorno del hogar familiar y la calidad general de la atención, el apoyo a los proveedores y la garantía de cumplimiento de todas las políticas y regulaciones internas y externas.\r\n\n\r\n\n \r\n\nFunciones esenciales del puesto\r\n\n\r\n\nLas personas deben ser capaces de cumplir todas las funciones esenciales, competencias fundamentales y requisitos del puesto. Se podrán realizar adaptaciones razonables para personas con discapacidad a fin de cumplir o desempeñar dichas funciones.\r\n\n \r\n\n\r\n\n•\tDefiende la misión y la visión de Enriching Lives y trabaja con las personas para ayudarlas a lograr una vida integral que ellas consideren satisfactoria.\r\n\n\r\n\n•\tCoordina el desarrollo e implementación del Plan Individual de Servicios con el Equipo de Planificación, basándose en los resultados relacionados con la calidad de vida (elección, relaciones, estilo de vida, salud y bienestar, derechos y satisfacción), y conforme a las regulaciones y políticas internas y externas.\r\n\n\r\n\n•\tGarantiza la prestación de todos los servicios médicos, de salud y complementarios a las personas, de acuerdo con el Plan Individual de Servicios y con cualquier otra necesidad que surja.\r\n\n\r\n\n•\tOrganiza y/o garantiza oportunidades para el desarrollo de relaciones y actividades comunitarias, según las preferencias individuales.\r\n\n\r\n\n•\tElabora y mantiene la documentación pertinente, incluido el Plan Individual de Servicios, los informes trimestrales, las notas de evolución, los registros médicos/de salud, los informes de incidentes, los contratos/documentación de los proveedores y cualquier otra documentación relevante, conforme a todas las políticas y regulaciones internas y externas.\r\n\n\r\n\n•\tSupervisa y apoya a los proveedores de hogares familiares durante visitas domiciliarias, reuniones y según sea necesario, respecto a la prestación de servicios a las personas y a la implementación de los Planes Individuales de Servicios. Notifica inmediatamente a la dirección ante cualquier cambio significativo que afecte la situación de las personas o de los hogares familiares.\r\n\n\r\n\n•\tProporciona apoyo en la gestión de crisis y cobertura rotativa de guardia a las personas y a los proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tOfrece un excelente servicio al cliente y responde con puntualidad a las partes interesadas, tales como las personas, sus familias, el Centro Regional y los proveedores de hogares familiares.\r\n\n\r\n\n•\tDesarrolla y mantiene relaciones de trabajo con todas las personas, sus familias, las fuentes de financiación y las agencias reguladoras pertinentes, y supervisa su satisfacción con los servicios prestados.\r\n\n\r\n\n•\tActúa como enlace con consultores tales como especialistas en conducta, enfermeros, terapeutas, psicólogos y otros especialistas para garantizar que se satisfagan las necesidades de servicios de las personas.\r\n\n\r\n\n•\tParticipa en la formación requerida o la imparte, según corresponda.\r\n\n\r\n\n•\tAyuda a las personas con el transporte y las mudanzas según sea necesario.\r\n\n\r\n\n•\tDesempeña funciones de trabajador social (énfasis en especialista en certificación) cuando sea necesario durante las etapas de desarrollo y transición.\r\n\n\r\n\n•\tRealiza otras tareas que se le asignen. Puede desempeñar funciones especiales además de sus responsabilidades habituales.\r\n\n\r\n\n \r\n\nRequisitos:\r\n\n \r\n\n\t\r\n\nFormación y/o experiencia\t\r\n\n \r\n\nSe prefiere título de maestría relacionada o título universitario (licenciatura) más uno o dos años de experiencia relacionada; y/o combinación equivalente de formación y experiencia. Experiencia trabajando con personas con discapacidades del desarrollo. Excelentes habilidades informáticas y conocimientos de los programas de Microsoft Office.\r\n\n\r\n\nHabilidades lingüísticas\t\r\n\n \r\n\nCapacidad para leer e interpretar documentos tales como normas de seguridad, instrucciones de funcionamiento y mantenimiento y manuales de procedimientos. Capacidad para redactar informes y correspondencia rutinarios. Capacidad para hablar con eficacia ante grupos de clientes o empleados de la organización.\r\n\n \r\n\nHabilidades matemáticas\r\n\n\t \r\n\nCapacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. Capacidad para calcular tasas, proporciones y porcentajes, así como para elaborar e interpretar gráficos de barras.\r\n\n\r\n\n\r\n\nCapacidad de razonamiento\t \r\n\n\r\n\nCapacidad para resolver problemas prácticos y tratar con una variedad de variables concretas en situaciones donde existe una estandarización limitada. Capacidad para interpretar diversas instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral, diagramática o en forma de horario.\r\n\n\r\n\n\r\n\nVisión\r\n\n \t \r\n\nVisión cercana (visión nítida a 20 pulgadas o menos), visión lejana (visión nítida a 20 pies o más), visión del color (capacidad para identificar y distinguir colores), visión periférica (capacidad para observar un área que puede verse hacia arriba y abajo o hacia la izquierda y la derecha mientras los ojos están fijos en un punto determinado), percepción de la profundidad (visión tridimensional, capacidad para juzgar distancias y relaciones espaciales), capacidad para ajustar el enfoque (capacidad para ajustar la vista para enfocar nítidamente un objeto)\r\n\n \r\n\nCertificados, licencias, registros\t\r\n\n\r\n\nLicencia de conducir válida y seguro automovilístico; el historial de conducción debe cumplir con las normativas estatales y la política de la empresa. Certificación en primeros auxilios y RCP (puede obtenerse tras la contratación).\r\n\n \r\n\nOtros requisitos\r\n\n \t \r\n\nVehículo seguro y fiable. Capacidad para viajar según se requiera. Debe cumplir con todos los requisitos federales, estatales e internos de empleo, incluidos, entre otros: verificaciones de antecedentes penales y exámenes físicos/pruebas de tuberculosis.\r\n\n\r\n\nSitio web: www.enrichinglives.net\r\n\n\r\n\n\r\n","price":"$21-26/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766575095000","seoName":"service-coordinator-social-work-coordinator-fresno-frenso-and-surrounding-areas","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-fresno1/cate-aged-disability-support/service-coordinator-social-work-coordinator-fresno-frenso-and-surrounding-areas-6484161220633712/","localIds":"31290","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6b62a93a-2303-4cb1-bcbb-4682ad4795a9","sid":"6da575c3-1481-4675-a404-bd84f48033c4"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Coordinar planes individuales de servicios","Apoyar a los proveedores de hogares familiares","Garantizar la calidad de la atención para las personas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresno,California","unit":null}]},"addDate":1766575095361,"categoryName":"Apoyo a Adultos Mayores y Discapacitados","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4084","location":"8440 N Millbrook Ave, Fresno, CA 93720, USA","infoId":"6473556850969712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"Especialista en Certificación – Reclutador – Fresno (Fresno y zonas circundantes)","content":"Trabajador Social – Especialista en Certificación\r\n\n\r\n\nEl Trabajador Social (con énfasis en Especialista en Certificación) desarrolla hogares familiares para adultos calificados mediante la captación, evaluación y certificación de proveedores de hogares familiares. El Trabajador Social (con énfasis en Especialista en Certificación) garantiza que se cumplan los requisitos iniciales y continuos de certificación, y que los hogares y proveedores desarrollados estén alineados con la filosofía y los valores de la empresa, así como con todas las normativas y políticas internas y externas.\r\n\n \r\n\n\r\n\nFunciones esenciales del puesto\r\n\n\r\n\nLos candidatos deben ser capaces de cumplir todas las funciones esenciales, competencias clave y requisitos del puesto. Se podrán realizar adaptaciones razonables para personas con discapacidad con el fin de cumplir o desempeñar dichas funciones.\r\n\n \r\n\n•\tDefiende la misión y la visión de Enriching Lives durante la evaluación y el desarrollo de hogares.\r\n\n\r\n\n•\tGenera prospectos de proveedores mediante publicidad, referencias personales, presentaciones, organizaciones comunitarias y otros eventos.\r\n\n\r\n\n•\tOrganiza sesiones informativas y oportunidades educativas para posibles proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tImparte formación en RCP, primeros auxilios (FA), Introducción a los Servicios de Hogares Familiares para Adultos (NCI) y otras capacitaciones requeridas a empleados y posibles proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tOrganiza oportunidades educativas mensuales según lo requerido.\r\n\n\r\n\n•\tRealiza revisiones de solicitudes, estudios domiciliarios, entrevistas, verificación de documentación, revisiones médicas, comprobaciones de referencias, etc., como parte del proceso de certificación.\r\n\n\r\n\n•\tRevisa a los candidatos potenciales junto con el Administrador y formula recomendaciones sobre su avance en el proceso o su descarte tras la evaluación.\r\n\n\r\n\n•\tAsegura que los proveedores comprendan su relación contractual como contratistas independientes con la empresa.\r\n\n\r\n\n•\tMantiene toda la documentación requerida para la certificación de los proveedores, conforme a las normativas y políticas internas y externas, incluida la verificación de que se han cumplido todos los requisitos de certificación y de que existen contratos vigentes, entre otros.\r\n\n\r\n\n•\tSupervisa y apoya a los proveedores durante las visitas domiciliarias iniciales y continuas para la certificación. Notifica inmediatamente a la dirección cualquier cambio sustancial que afecte el estado de las personas atendidas o de los hogares de proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tGestiona y lleva un seguimiento del presupuesto asignado al reclutamiento.\r\n\n\r\n\n•\tAsiste y formula recomendaciones en el proceso de emparejamiento entre las personas atendidas y los proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tApoya la retención de proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tBrinda apoyo en la gestión de crisis y cubre turnos de guardia rotativos para las personas atendidas y los proveedores, según sea necesario.\r\n\n\r\n\n•\tOfrece un excelente servicio al cliente y responde con puntualidad a las partes interesadas, tales como las personas atendidas, sus familias, los centros regionales y los proveedores de hogares familiares.\r\n\n\r\n\n•\tDesarrolla relaciones externas con individuos, agencias y organizaciones comunitarias para el reclutamiento de proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tDesarrolla y mantiene relaciones de trabajo con todas las personas atendidas, sus familias, fuentes de financiación y agencias reguladoras, según corresponda, y supervisa su satisfacción con los servicios prestados.\r\n\n\r\n\n•\tParticipa en la formación requerida.\r\n\n\r\n\n•\tAsiste a las personas atendidas con el transporte y la mudanza, según sea necesario.\r\n\n\r\n\n•\tActúa como Trabajador Social (con énfasis en Coordinador) cuando sea necesario durante las etapas de desarrollo y transición.\r\n\n\r\n\n•\tDesempeña otras funciones asignadas. Puede participar en tareas especiales además de sus funciones habituales.\r\n\n \r\n\nRequisitos académicos y/o de experiencia\r\n\n\r\n\nTítulo universitario relacionado (Licenciatura) obtenido en una universidad o institución de cuatro años, más uno o dos años de experiencia relacionada (preferible); y/o combinación equivalente de estudios y experiencia. Experiencia trabajando con personas con discapacidades del desarrollo. Excelentes habilidades informáticas y conocimientos prácticos de los programas de Microsoft Office.\r\n\n\r\n\n\r\n\nOtros requisitos\r\n\n\r\n\nCarnet de conducir válido y seguro automovilístico; el historial de conducción debe cumplir con las normativas estatales y la política de la empresa. Certificación en primeros auxilios y RCP (puede obtenerse después de la contratación). Vehículo seguro y fiable. Capacidad para viajar según sea necesario. Debe cumplir con todos los requisitos federales, estatales e internos de empleo, incluidos, entre otros: verificaciones de antecedentes penales y exámenes médicos y de tuberculosis.\r\n\n\r\n\n\r\n\nBeneficios\r\n\n\r\n\nLos empleados a tiempo completo son elegibles para beneficios, entre ellos seguro médico, dental, visual y de vida. Enriching Lives ofrece vacaciones pagadas y días de enfermedad remunerados, así como la oportunidad de continuar su formación académica mediante un Plan de Asistencia Educativa.\r\n\n\r\n\n\r\n\nPara postularse, por favor envíe su carta de presentación y currículum, y complete la solicitud en el siguiente enlace:\r\n\nhttps://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs?clientkey=6986397EE113718471C36F1C30898C69\r\n\nSitio web: www.enrichinglives.net\r\n\n\r\n","price":"$24-26/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765955755000","seoName":"certification-specialist-recruiter-fresno-fresno-and-surrounding-areas","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-fresno1/cate-aged-disability-support/certification-specialist-recruiter-fresno-fresno-and-surrounding-areas-6473556850969712/","localIds":"31290","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ed2820de-eeae-4ded-ab56-f6c797d78b5c","sid":"6da575c3-1481-4675-a404-bd84f48033c4"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Reclutar y certificar a proveedores de hogares familiares","Realizar estudios domiciliarios y entrevistas","Impartir sesiones de RCP y formación"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresno,California","unit":null}]},"addDate":1765746628982,"categoryName":"Apoyo a Adultos Mayores y Discapacitados","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4084","location":"8440 N Millbrook Ave, Fresno, CA 93720, USA","infoId":"6473565395968312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"Coordinador de Servicios – Coordinador de Trabajo Social – Fresno (Fresno y áreas circundantes)","content":"¡Únase a un equipo positivo y dinámico!\r\n\nEnriching Lives está reclutando un Coordinador de Trabajo Social y un Profesional de Apoyo Directo. Para postularse, haga clic en el enlace que aparece a continuación o cópielo en su navegador. Para ser considerado para una entrevista, debe completar la solicitud en línea mediante nuestro Sistema de Seguimiento de Candidatos.\r\n\nhttps://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs?clientkey=6986397EE113718471C36F1C30898C69\r\n\nLe animamos a conocer mejor nuestra organización viendo nuestro video en el siguiente enlace:\r\n\nhttps://vimeo.com/364419685\r\n\n\r\n\nCoordinador de Trabajo Social\r\n\nEste puesto consiste en trabajar en el cuidado familiar para adultos con discapacidades intelectuales y/o del desarrollo. 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Aunque su horario puede variar según el día, y no se le exigirá necesariamente trabajar todas las tardes y fines de semana, normalmente el horario laboral entre semana es de 10:00 a. m. a 6:00 p. m., y el horario típico los fines de semana es un día del fin de semana de 9:00 a. m. a 5:00 p. m., con flexibilidad.\t\r\n\n \r\n\nResumen:\r\n\n \r\n\nEl trabajador social (con énfasis en coordinación) supervisa los servicios prestados a las personas mediante el desarrollo e implementación del Plan Individual de Servicios, la organización de servicios y apoyos, la supervisión del entorno del hogar familiar y la calidad general de la atención, el apoyo a los proveedores y la garantía de que se cumplan todas las políticas y regulaciones internas y externas.\r\n\n\r\n\n \r\n\nFunciones esenciales del puesto\r\n\n\r\n\nLas personas deben poder cumplir con todas las funciones esenciales, competencias fundamentales y requisitos del puesto. Se podrán realizar adaptaciones razonables para personas con discapacidad a fin de cumplir o desempeñar dichas funciones.\r\n\n \r\n\n\r\n\n•\tDefiende la misión y la visión de Enriching Lives y trabaja con las personas para ayudarlas a lograr una vida integral que ellas consideren satisfactoria.\r\n\n\r\n\n•\tCoordina el desarrollo e implementación del Plan Individual de Servicios junto con el equipo de planificación, basándose en los resultados de calidad de vida (elección, relaciones, estilo de vida, salud y bienestar, derechos y satisfacción), y de conformidad con las regulaciones y políticas internas y externas.\r\n\n\r\n\n•\tGarantiza la prestación de todos los servicios médicos, de salud y auxiliares a las personas, conforme al Plan Individual de Servicios y a cualquier otra necesidad que surja.\r\n\n\r\n\n•\tOrganiza y/o garantiza oportunidades para el desarrollo de relaciones y actividades comunitarias, según las preferencias de cada persona.\r\n\n\r\n\n•\tElabora y mantiene documentación pertinente, incluidos el Plan Individual de Servicios, los informes trimestrales, las notas de progreso, los registros médicos/de salud, los informes de incidentes, los contratos/documentación de los proveedores y cualquier otra documentación relevante, de conformidad con todas las políticas y regulaciones internas y externas.\r\n\n\r\n\n•\tSupervisa y apoya a los proveedores de hogares familiares durante visitas domiciliarias, reuniones y según sea necesario respecto a la prestación de servicios a las personas y la implementación de los Planes Individuales de Servicios. Notifica inmediatamente a la dirección cualquier cambio sustancial que afecte la situación de las personas o de los hogares familiares.\r\n\n\r\n\n•\tProporciona apoyo en la gestión de crisis y cubre turnos de guardia rotativos para las personas y los proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tOfrece un excelente servicio al cliente y responde con puntualidad a las partes interesadas, tales como las personas, sus familias, el Centro Regional y los proveedores de hogares familiares.\r\n\n\r\n\n•\tDesarrolla y mantiene relaciones de trabajo con todas las personas, sus familias, las fuentes de financiación y las agencias reguladoras, según corresponda, y supervisa su satisfacción con los servicios.\r\n\n\r\n\n•\tActúa como enlace con consultores tales como especialistas en conducta, enfermeros, terapeutas, psicólogos y otros especialistas para asegurar que se satisfagan las necesidades de servicios de las personas.\r\n\n\r\n\n•\tParticipa en capacitaciones o las imparte según sea necesario.\r\n\n\r\n\n•\tAyuda a las personas con el transporte y las mudanzas según sea necesario.\r\n\n\r\n\n•\tActúa como trabajador social (con énfasis en especialista en certificación) cuando sea necesario durante las etapas de desarrollo y transición.\r\n\n\r\n\n•\tRealiza otras tareas que se le asignen. Puede trabajar en proyectos especiales además de sus funciones habituales.\r\n\n\r\n\n \r\n\nRequisitos:\r\n\n \r\n\n\t\r\n\nEducación y/o experiencia\t\r\n\n \r\n\nSe prefiere un título de maestría relacionada, o un título universitario (licenciatura) más uno o dos años de experiencia relacionada; y/o una combinación equivalente de educación y experiencia. Experiencia trabajando con personas con discapacidades del desarrollo. Excelentes habilidades informáticas y conocimientos de los programas de Microsoft Office.\r\n\n\r\n\nHabilidades lingüísticas\t\r\n\n \r\n\nCapacidad para leer e interpretar documentos tales como normas de seguridad, instrucciones de funcionamiento y mantenimiento y manuales de procedimientos. Capacidad para redactar informes y correspondencia rutinarios. Capacidad para expresarse con eficacia ante grupos de clientes o empleados de la organización.\r\n\n \r\n\nHabilidades matemáticas\r\n\n\t \r\n\nCapacidad para sumar, restar, multiplicar y dividir en todas las unidades de medida, utilizando números enteros, fracciones comunes y decimales. Capacidad para calcular tasas, proporciones y porcentajes, así como para elaborar e interpretar gráficos de barras.\r\n\n\r\n\n\r\n\nCapacidad de razonamiento\t \r\n\n\r\n\nCapacidad para resolver problemas prácticos y tratar con una variedad de variables concretas en situaciones donde existe una estandarización limitada. Capacidad para interpretar una variedad de instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral, diagramática o en forma de horario.\r\n\n\r\n\n\r\n\nVisión\r\n\n \t \r\n\nVisión cercana (visión clara a 20 pulgadas o menos), visión lejana (visión clara a 20 pies o más), visión de colores (capacidad para identificar y distinguir colores), visión periférica (capacidad para observar un área que se ve hacia arriba y abajo o hacia la izquierda y derecha mientras los ojos están fijos en un punto determinado), percepción de profundidad (visión tridimensional, capacidad para juzgar distancias y relaciones espaciales), capacidad para ajustar el enfoque (capacidad para ajustar el ojo para enfocar nítidamente un objeto)\r\n\n \r\n\nCertificados, licencias, registros\t\r\n\n\r\n\nLicencia de conducir válida y seguro automovilístico; el historial de conducción debe cumplir con las normativas estatales y la política de la empresa. Certificación en primeros auxilios y RCP (puede obtenerse después de la contratación).\r\n\n \r\n\nOtros requisitos\r\n\n \t \r\n\nVehículo seguro y fiable. Capacidad para viajar según sea necesario. Debe cumplir con todos los requisitos federales, estatales e internos de empleo, incluidos, entre otros: verificaciones de antecedentes penales y exámenes físicos/pruebas de tuberculosis.\r\n\n\r\n\nSitio web: www.enrichinglives.net\r\n\n\r\n\n\r\n","price":"$21-26/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765747296000","seoName":"service-coordinator-social-work-coordinator-fresno-fresno-and-surrounding-areas","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-fresno1/cate-aged-disability-support/service-coordinator-social-work-coordinator-fresno-fresno-and-surrounding-areas-6473565395968312/","localIds":"31290","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"245785e1-0b36-40ec-a200-39eec6f4b520","sid":"6da575c3-1481-4675-a404-bd84f48033c4"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Coordinar servicios para personas con discapacidad","Desarrollar e implementar planes individuales de servicios","Proporcionar gestión de crisis y apoyo de guardia"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresno,California","unit":null}]},"addDate":1765747296559,"categoryName":"Apoyo a Adultos Mayores y Discapacitados","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4084","location":"8440 N Millbrook Ave, Fresno, CA 93720, USA","infoId":"6462092582822712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"Especialista en Certificación – Reclutador – Trabajo Social (Fresno y áreas circundantes)","content":"Reclutador – Especialista en Certificación \r\n\n\r\n\nEl Reclutador (Especialista en Certificación) desarrolla hogares familiares para adultos calificados mediante la captación, evaluación y certificación de proveedores de hogares familiares. El Reclutador (Especialista en Certificación) garantiza que se cumplan los requisitos iniciales y continuos de certificación, y que los hogares y proveedores desarrollados estén alineados con la filosofía y los valores de la empresa, así como con todas las normativas y políticas internas y externas. \r\n\n \r\n\n\r\n\nFunciones esenciales del puesto\r\n\n\r\n\nLos candidatos deben ser capaces de cumplir todas las funciones esenciales, competencias fundamentales y requisitos del puesto. 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Notificar inmediatamente a la dirección cualquier cambio significativo que afecte el estado de las personas o de los hogares de proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tGestionar y hacer un seguimiento del presupuesto asignado al reclutamiento.\r\n\n\r\n\n•\tAsistir y emitir recomendaciones en el proceso de emparejamiento entre las personas y los proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tApoyar la retención de proveedores. \r\n\n\r\n\n•\tBrindar apoyo en gestión de crisis y cobertura rotativa de guardia, según sea necesario, a las personas y a los proveedores. \r\n\n\r\n\n•\tOfrecer un excelente servicio al cliente y responder con puntualidad a las partes interesadas, tales como las personas, sus familias, los centros regionales y los proveedores de hogares familiares. \r\n\n\r\n\n•\tDesarrollar relaciones externas con particulares, agencias y organizaciones comunitarias en el proceso de reclutamiento de proveedores.\r\n\n\r\n\n•\tDesarrollar y mantener relaciones de trabajo con todas las personas, sus familias, fuentes de financiación y agencias reguladoras, según corresponda, y supervisar su satisfacción con los servicios prestados.\r\n\n\r\n\n•\tParticipar en la formación requerida.\r\n\n\r\n\n•\tAsistir a las personas con el transporte y la mudanza, según sea necesario.\r\n\n\r\n\n•\tDesempeñarse como trabajador social (énfasis en coordinación), según sea necesario durante las etapas de desarrollo y transición.\r\n\n\r\n\n•\tDesempeñar otras funciones que se le asignen. 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(Fresno y zonas circundantes)","content":"¿Tiene un dormitorio adicional y un corazón dispuesto a ayudar a los demás? ¿Le gustaría ser cuidador/a en su propio hogar?\r\n\n\r\n\nEnriching Lives busca personas solidarias de todo tipo de habilidades y procedencias para convertirse en\r\n\nProveedores de Hogar Familiar para adultos con discapacidades del desarrollo en su propio domicilio.\r\n\n\r\n\nLe animamos a conocer mejor nuestra organización viendo nuestro video en el siguiente enlace:\r\n\nhttps://vimeo.com/364419685\r\n\n\r\n\nComo Proveedor de Hogar Familiar, recibirá una ayuda económica mensual exenta de impuestos de 2000–4100 USD/mes por persona, y podrá atender hasta un máximo de 2 personas en su hogar, lo que incrementa su potencial de ingresos hasta 4000–8200 USD/mes o más. El monto de la ayuda depende de las necesidades de apoyo de cada persona y del nivel de cuidado requerido. Cuanto mayor sea el apoyo necesario, mayor será la ayuda mensual. La mayoría de las personas se encuentran en la parte media del rango establecido.\r\n\n\r\n\nLa cualidad más importante de un Proveedor de Hogar Familiar es el compromiso con el bienestar y el crecimiento personal de las personas a las que atiende. Buscamos cuidadores/as cuyos valores y misión estén alineados con los nuestros. Enriching Lives se compromete a ofrecer a cada persona que atendemos un entorno familiar afectuoso donde reciban el apoyo necesario para alcanzar sus metas y desarrollarse como la mejor versión de sí mismas.\r\n\n\r\n\nLos Proveedores de Hogar Familiar pueden provenir de diversos orígenes étnicos, contar con distintas habilidades, niveles educativos, procedencias geográficas y configuraciones familiares. Experiencia previa en servicios sociales, como cuidador/a, trabajador/a de salud mental, técnico/a psiquiátrico/a, auxiliar de enfermería (CNA) o enfermero/a registrado/a (RN), es un valor añadido, pero no es obligatoria. Enriching Lives ofrece cursos gratuitos a futuros Proveedores de Hogar Familiar para prepararlos como cuidadores/as en su propio hogar.\r\n\n\r\n\nLos Proveedores de Hogar Familiar son responsables de brindar cuidado y supervisión a 1–2 adultos con discapacidades del desarrollo, tales como discapacidad intelectual, parálisis cerebral, epilepsia, autismo o lesión cerebral traumática. Puede encontrar más información sobre las discapacidades del desarrollo en nuestro sitio web. Asimismo, las personas pueden tener necesidades adicionales de apoyo físico o de salud mental.\r\n\n\r\n\nLas personas tienen 18 años o más, y sus necesidades varían desde personas con alto funcionamiento y bastante independientes hasta aquellas que requieren cuidados físicos totales o apoyo conductual. La mayoría participan en un programa escolar o diurno durante el día, aunque los Proveedores de Hogar Familiar deben seguir estando disponibles durante el día si fuera necesario.\r\n\n\r\n\nRecibirá apoyo de Enriching Lives para ayudarle a prestar los servicios en su propio hogar, incluyendo formación inicial y continua, el respaldo de un equipo multidisciplinar, asistencia profesional las 24 horas y apoyo para sustitución nocturna.\r\n\nEl personal de Enriching Lives lo visitará a usted y a la persona atendida de forma regular para brindar apoyo y garantizar que se estén cumpliendo los objetivos de la persona.\r\n\n\r\n\nComo mínimo, debe disponer de 1–2 dormitorios libres, un entorno de vida seguro y agradable, transporte fiable, título de educación secundaria (bachillerato) o certificado equivalente (GED), y un Proveedor de Hogar Familiar suplente designado. Todos los miembros adultos del hogar y los visitantes frecuentes deben tener un historial penal limpio y un registro del Departamento de Vehículos Motorizados (DMV) sin infracciones graves.\r\n\n\r\n\nEnriching Lives está profundamente comprometida con lograr emparejamientos y colocaciones exitosas en los hogares de quienes se convierten en Proveedores de Hogar Familiar con nuestra agencia. Aunque nunca podemos garantizar una colocación, nuestra tasa de éxito es extremadamente alta. Lo evaluamos con sinceridad y solo avanzamos con su certificación si tenemos plena confianza en que obtendrá un emparejamiento y tendrá éxito en nuestro programa. Nuestro objetivo es crear una relación a largo plazo y mutuamente beneficiosa con nuestros Proveedores de Hogar Familiar.\r\n\n\r\n\nLas zonas donde se necesitan Proveedores de Hogar Familiar incluyen: los condados de Fresno, Merced, Madera, Mariposa, Tulare y Kings.\r\n\n\r\n\nActualmente contamos con varios clientes esperando un hogar, y podemos certificarlo como Proveedor de Hogar Familiar en tan solo 6–8 semanas. Si está interesado/a, programe una cita para una sesión informativa en nuestra oficina.\r\n\n\r\n\nPara obtener más información o inscribirse en una sesión informativa gratuita, llame a Suzel en nuestra oficina de lunes a viernes, de 9:00 a 17:00, al (559) 387-5251, o visite nuestro sitio web en www.enrichinglives.net.\r\n\n\r\n\nNuestra oficina de Fresno está ubicada en 7108 N. Fresno Street, Suite 310, Fresno, CA 93720.\r\n\n\r\n\n¡Esperamos tener noticias suyas!\r\n\n\r\n\nEl equipo de Enriching Lives\r\n\n\r\n\nwww.enrichinglives.net \r\n\n\r\n","price":"$2,000-8,200/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1764850980000","seoName":"Adult+Foster+Care+-+Work+From+Home+as+a+Caregiver%21%21%21+%28Fresno+%26+Surrounding+Areas%29","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-fresno1/cate-aged-disability-support/adult%2Bfoster%2Bcare%2B-%2Bwork%2Bfrom%2Bhome%2Bas%2Ba%2Bcaregiver%2521%2521%2521%2B%2528fresno%2B%2526%2Bsurrounding%2Bareas%2529-6462092551142712/","localIds":"31290","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f785a5df-34a9-431b-b807-b745e2b40d63","sid":"6da575c3-1481-4675-a404-bd84f48033c4"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Trabajar desde casa como cuidador/a","Ayuda económica exenta de impuestos de 2000–8200 USD/mes","Apoyo a personas con discapacidades del desarrollo"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Fresno,California","unit":null}]},"addDate":1764850980557,"categoryName":"Apoyo a Adultos Mayores y Discapacitados","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4084","location":"8440 N Millbrook Ave, Fresno, CA 93720, USA","infoId":"6462092414387312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"Profesional de Apoyo Directo que trabaja con adultos con discapacidad (Fresno y áreas circundantes)","content":"¡Aproveche la oportunidad de unirse a una organización positiva con espacio para crecer profesionalmente en el campo de los servicios sociales!\r\n\n\r\n\nEnriching Lives actualmente está reclutando Profesionales de Apoyo Directo (PAD).\r\n\n\r\n\nLos Profesionales de Apoyo Directo (PAD) brindan apoyo a adultos con discapacidades del desarrollo, tales como discapacidad intelectual, autismo, parálisis cerebral y epilepsia, ayudándolos a participar en actividades comunitarias y en la adquisición de habilidades que complementen sus objetivos personales. 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