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📄 Asociado de Escaneo y Control de Documentos – Proyecto Meta | ¡Pago semanal de $24/hora + Almuerzos gratuitos! 🔍 Puestos disponibles: 1. Asociados de escaneo/control de calidad - Escanear cientos de páginas diariamente usando escáneres de mesa - Realizar controles de calidad en los documentos escaneados - Se requiere gran atención al detalle y buenas habilidades informáticas 2. Técnicos de desempaque/corte - Desempacar grandes envíos de libros - Cortar lomos usando cortadoras especializadas - Escanear códigos de barras y etiquetar cada libro con precisión 🧠 Lo que buscamos: - Personas hábiles con la tecnología y orientadas al detalle - Cómodas en un entorno dinámico, a veces poco estructurado, tipo startup - Flexibles y abiertas de mente: dispuestas a adaptarse sobre la marcha - Actitud positiva y espíritu de equipo 📅 Detalles del trabajo: Duración del contrato: 3 meses (hasta fin de año), con posible extensión Horario: Lunes a viernes, de 9:00 AM a 5:30 PM Pago: $24/hora, pago semanal Ubicación: Fremont, CA 🎁 Beneficios: - Almuerzo gratuito todos los días - Días festivos pagados - ¡Una oportunidad para comenzar a trabajar con Meta! 📨 ¡Aplica hoy! Si estás interesado, envíame tu currículum y tu número de teléfono. Estamos contratando rápidamente; ¡no pierdas la oportunidad de unirte a este emocionante proyecto!

PRINCIPALES RESPONSABILIDADES DEL TRABAJO: RESUMEN: Bajo la supervisión limitada de un líder/supervisor/gerente, brinda apoyo en el ensamblaje de arneses de cables, tableros de arneses de cables y/o ensambles de cableado. • 5+ años: Experiencia en ensamblaje de arneses de cables (altamente preferido). • Capacidad para leer e interpretar instrucciones de ensamblaje de arneses de cables. • Cortar, pelar, prensar o ensamblar de otra manera los materiales utilizados para producir ensambles de cableado. Capacidad para trabajar con epoxis y adhesivos. • Ruteo, cableado y ensamblaje de componentes electrónicos utilizando tableros de distribución de cables • • Operar equipos semiautomáticos tales como prensas de crimpado, torsionadores de alambre y peladores de alambre • Realizar pruebas funcionales y de continuidad de arneses de cables y ensambles de cableado utilizando accesorios de prueba amigables • Realizar pruebas funcionales y de continuidad de arneses de cables y ensambles de cableado utilizando accesorios de prueba amigables • Uso de soldadura RoHS / No RoHS / con plomo y sin plomo. • Capacidad para evaluar cualquier problema mecánico o de material • Mantener un área de trabajo limpia y segura • Realizar otras tareas y asignaciones relacionadas según sea necesario. • Se espera que todos los trabajadores de producción estén disponibles para trabajar en todas las áreas de producción * Capacidad para leer e interpretar planos y construir ensambles de arneses de cables con precisión de forma independiente según las especificaciones. * Experiencia en la preparación independiente de construcciones de artículo inicial y apoyo a proyectos de introducción de nuevos productos (NPI). REQUISITOS ESENCIALES DEL TRABAJO: • Experiencia laboral de 5+ años relacionada con soldadura y crimpado en la industria electrónica. • Capacidad para comunicarse con el gerente y seguir instrucciones escritas y verbales. • Capacidad para interpretar toda la documentación, incluyendo SOPs, instrucciones de trabajo, planos proporcionados por el cliente y estándares de calidad IPC-620. • Motivado y orientado al detalle • Atención al detalle, excelente destreza manual • Competente en habilidades básicas de matemáticas • Posee buenas habilidades de comunicación y una excelente actitud • Conocimientos básicos de computación (gestión de bases de datos, procesamiento de textos y hojas de cálculo) • Debe ser capaz de levantar hasta 30 libras. REQUISITOS NO ESENCIALES DEL TRABAJO: • Certificado en los estándares de calidad IPC-A-610 o 620 Se requiere usar mascarilla, las superficies comunes se desinfectan y se requiere vacunación, etc. BENEFICIOS: • Ofrecemos seguro médico, dental, de visión y de vida • 401k • Tiempo libre remunerado

• Empresa: Uni-Fab Industries Inc. • Tipo de trabajo: Solo tiempo completo • Turnos: Diurnos • Tipo: Fabricación/CM • Salario: $19.00 - $21.00, según experiencia • Horas extras: Disponibles • Beneficios: Excelentes, competitivos Uni-Fab Industries busca a la persona adecuada que sea capaz y esté personalmente comprometida con una entrada de pedidos excepcional. Buscamos a alguien que se una a nuestra familia en rápido crecimiento. Somos dinámicos y priorizamos al cliente. Funciones y responsabilidades esenciales • Entrada de pedidos • Prepara el trabajo a realizar reuniendo y clasificando documentos e información relacionada. • Trabaja directamente con Planificación, Estimaciones y Compras. • Contribuye al esfuerzo del equipo realizando tareas relacionadas según sea necesario. Habilidades lingüísticas • Capacidad para leer e interpretar documentos. • Capacidad para comunicarse eficazmente con clientes y compañeros de trabajo. Habilidades de razonamiento • Capacidad para resolver problemas prácticos y manejar diversas variables concretas en situaciones donde existe poca estandarización. • Capacidad para interpretar una variedad de instrucciones proporcionadas en forma escrita, oral, diagramada o programada. Otras habilidades, capacidades y calificaciones • Aceptación y aplicación de la naturaleza confidencial del puesto. • Sólidas habilidades informáticas • Dominio de Excel, Word y aplicaciones informáticas en línea. • Buenas habilidades de comunicación (verbal y escrita), toma de decisiones y gestión del tiempo. • Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo. • Capacidad para establecer y mantener registros y archivos complejos. • Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos satisfactoriamente. • Capacidad para relacionarse profesional y sensiblemente con el personal y el público. • Capacidad para sentarse y concentrarse durante largos períodos de tiempo. • Flexible, creativo, orientado al detalle y bien organizado. • Capacidad para manejar proyectos cambiantes y múltiples prioridades. • Experiencia trabajando con grupos diversos, por ejemplo: personal, vendedores, proveedores, contratistas externos. • Compromiso con los objetivos y filosofía de la empresa. Formación académica • Dos años de estudios universitarios (A Plus) • Título de asociado o equivalente (A Plus). • GED obligatorio Requisitos físicos Al desempeñar las funciones de este trabajo, el empleado debe sentarse regularmente y usar las manos para tocar y manipular objetos como un teclado de computadora. Con frecuencia debe alcanzar con las manos y brazos y hablar o escuchar. Ocasionalmente debe estar de pie, caminar y agacharse. El empleado debe levantar y/o mover ocasionalmente hasta 20 libras. Las habilidades visuales específicas requeridas para este trabajo incluyen visión cercana, visión periférica y capacidad para ajustar el enfoque. Entorno laboral Las características del entorno laboral son representativas de una empresa manufacturera con una oficina administrativa completa y típicas de lo que un empleado enfrenta al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo.

• Tipo de trabajo: Solo tiempo completo • Tipo: Fabricación de chapa metálica • Turno: Disponible por días • Salario/hora: $30.00 - $33.00 por hora, según experiencia • Horas extras: Disponibles • Beneficios: Excelentes, competitivos Uni-Fab Industries busca un destacado recubridor en polvo para unirse a una empresa de rápido crecimiento. Estamos formando un equipo de personas altamente profesionales, inteligentes, motivadas y que deseen crecer. La empresa ha invertido en equipos con la última tecnología. Todo el taller está climatizado. Responsabilidades clave del puesto Pintura: • Capaz de realizar sus propios ajustes para recubrir en polvo piezas de chapa metálica y piezas mecanizadas. • Realiza preparativos para el recubrimiento en polvo de piezas limpiando la cabina de pintura todos los días antes de producir piezas, selecciona el color a utilizar según las órdenes de trabajo y planos. • Opera horno de cocción y monitorea temperatura y tiempos del ciclo de horneado. • Opera equipos y máquinas conforme a instrucciones operativas y de seguridad específicas. • Informa al personal directivo sobre problemas que afecten la calidad de producción del área por la que es responsable. • Comprende claramente la preparación adecuada y el acabado final. • Completa todas las tareas asignadas oportunamente. • Cumple con los programas de producción para requisitos de entrega. • Es responsable de asegurar que todo el trabajo y documentación se registre correctamente en la hoja de ruta o orden de trabajo correspondiente. • Responsable de mantener la cabina de pintura y organizar el área de almacenamiento de pinturas. • Responsable de mantener todas las pistolas de pintura, depósitos, virutas, brillo. • Completa todas las funciones descritas en las hojas de ruta y planos técnicos. • Dominio en precisión y calidad del trabajo. • Realiza inspección visual de todo el material antes y después de la pintura. • Verifica y mantiene la calidad de los pinturas en polvo y fechas de caducidad. Responsabilidades clave del puesto Otras: • Cumple con todas las políticas y procedimientos de la empresa y procedimientos del departamento. • Comunica verbalmente al técnico de mantenimiento cualquier problema funcional de maquinaria y equipo, y notifica al supervisor cualquier problema de calidad o producción detectado. • Mantiene la seguridad en todo momento; mantiene un entorno de trabajo limpio • Puede requerirse realizar tareas adicionales no descritas específicamente aquí. • Realiza tareas relacionadas diversas, como preparación, enmascarado, lavado, etc., cuando sea necesario o requerido. • Capacidad para recibir instrucciones verbales o escritas relacionadas con tareas diarias. • Trabaja fines de semana y horas extras según sea necesario. Requisitos: • Experiencia mínima de 3 años en recubrimiento en polvo. • Conocedor y eficiente con pistola de polvo, tolva y horno. • Lee y comprende planos técnicos. • Organizado y autosuficiente • Trabajador en equipo y buen comunicador Formación técnica: (Conjunto de habilidades requerido) • 3-5 años realizando ajustes y operación • Dominio de Adobe Illustrator • Lectura de planos técnicos • Buena capacidad técnica • Creación de diseños artísticos con diversos software Formación académica • GED (un plus)

FINALIDAD DEL PUESTO Un supervisor de HBW Construction dirige las operaciones de construcción en el sitio y es responsable del compromiso de HBW Construction de entregar proyectos de construcción superiores a nuestros clientes. El supervisor acelerará el cronograma, coordinará los oficios, mantendrá un entorno de trabajo seguro y garantizará que la construcción se realice con una calidad superior. FUNCIONES PRINCIPALES Y ÁREAS DE RESPONSABILIDADES Primera impresión/Profesionalismo Un supervisor de HBW Construction representa personalmente a HBW Construction cada día a través de su apariencia, profesionalismo y acciones. Como resultado, influye en la imagen empresarial que HBW presenta a sus clientes. Para tener éxito, el supervisor deberá: Hacerse responsable del proyecto siendo accountable por la calidad del producto entregado, la finalización del proyecto a tiempo y el cumplimiento de las expectativas del cliente. Mantener en todo momento una apariencia profesional siguiendo el código de vestimenta para el personal de campo de HBW, que consiste en camisa de HBW, pantalones caqui, botas de trabajo y cualquier equipo de protección personal (EPP) requerido, además de mantener una buena higiene personal. Crear y mantener un ambiente de equipo con todas las partes interesadas en el proyecto, incluyendo, entre otros, propietarios, clientes, proveedores, administración del edificio, ingenieros del edificio, inquilinos y gerentes de propiedad. Comunicarse eficazmente mediante correspondencia escrita y verbal. Debe ser capaz de comunicarse con todos los niveles de partes interesadas. Mantener en todo momento una actitud orientada a soluciones "sí se puede" incluso en entornos de alta presión. Entender la importancia de las relaciones a todos los niveles y fomentar dichas relaciones diariamente. Entender y hacer cumplir las reglas y regulaciones del edificio. Mantener siempre un lugar de trabajo y oficina en el sitio limpios y organizados. Otras expectativas incluidas en el documento Expectations and Effective Work Practices for Superintendents (Expectativas y Prácticas de Trabajo Efectivas para Supervisores) (adjunto). Seguridad La responsabilidad número uno de un supervisor es asegurarse de que todos los trabajadores que llegan al sitio lo abandonen de la misma manera en que llegaron. Para facilitar esta responsabilidad, el supervisor de HBW Construction: Comprenderá, promoverá y hará cumplir el Programa de Seguridad Corporativo de HBW Construction. Comprenderá, promoverá y hará cumplir los requisitos de seguridad de todas las autoridades competentes (por ejemplo, OSHA, MOSH, VOSH, EM 385-1-1). Mantendrá certificaciones vigentes de Primeros Auxilios/RCP. Obtendrá y mantendrá la certificación OSHA 10. Programación/Planificación/Coordinación Se encomienda al supervisor reunir a múltiples partes interesadas, diseñadores, subcontratistas y proveedores para entregar con éxito el proyecto a tiempo. El supervisor: Revisará y evaluará diseños antes de comenzar un trabajo; comunicará cualquier conflicto o discrepancia descubierta al equipo de Gestión de Proyectos y Diseño. Programará los esfuerzos diarios entre diversos subcontratistas de oficios comprendiendo cómo el alcance de trabajo de cada oficio encaja en la secuencia de actividades. Trabajará con los Gerentes de Proyecto de HBW, inspectores externos, representantes del propietario e ingenieros del edificio para asegurar que el trabajo se complete a tiempo y según cronograma. Trabajar con los oficios para planificar el proyecto y usar hitos para evaluar el progreso. Identificará áreas donde se puedan obtener eficiencias en el cronograma y ajustará ante conflictos. Crear y mantener un cronograma de avance de dos semanas para el Gerente de Proyecto. Coordinar el trabajo de todos los oficios y subcontratistas. A partir de esto, se identificarán áreas de conflicto y áreas donde los oficios puedan colaborar para asegurar que todos los detalles estén incluidos en el trabajo. Programar y obtener todas las inspecciones requeridas y asegurar que los permisos necesarios estén disponibles para el trabajo. Controlar todos los materiales y equipos desde la presentación de documentación hasta la entrega en el sitio. Asegurar que todos los proyectos sean entregados a tiempo, según cronograma y 100 % listos para la ocupación por parte del cliente. Control de Calidad Un supervisor de HBW Construction es responsable de garantizar que el proyecto se construya conforme a los documentos contractuales y al más alto nivel de calidad posible. Para facilitar esto, el supervisor: Revisará y comprenderá todos los documentos contractuales tales como Planos, Especificaciones, Instrucciones Suplementarias del Arquitecto (ASI), Boletines, Bosquejos Suplementarios del Arquitecto (ASK), Adendas, etc. Asegurará que toda la artesanía esté al nivel más alto posible e identificará elementos que deban rehacerse. El supervisor seguirá todos los elementos deficientes de calidad hasta que se completen adecuadamente. Crear una lista de pendientes (punch list) para el proyecto y completarla antes de la revisión conjunta de la lista por parte del arquitecto/proprietario. Asegurarse de que los Estándares de Construcción de HBW se incorporen en cada proyecto (adjuntos) Identificar y generar solicitudes de información (RFI) para áreas que requieran información adicional. El supervisor deberá seguir las RFIs desde su envío hasta la respuesta y publicar la respuesta al equipo de subcontratistas cuando se obtenga. Documentar con precisión el proyecto mediante Informes Diarios de Campo, RFIs y registro de cambios en los planos "as-builts". Entregar el proyecto con 100 % de finalización y firma de la lista de pendientes antes de la ocupación por parte del cliente. Entregar los planos "as-builts" y manuales de operación y mantenimiento al Gerente de Proyecto. Demostrar pensamiento crítico y habilidades innovadoras para resolver problemas según sea necesario. CALIFICACIONES Calificaciones Técnicas 5 años de experiencia como Supervisor en construcción comercial. Conocimiento de todos los aspectos de los estándares de la industria de la construcción, códigos de construcción, equipos y métodos. Diploma de escuela secundaria o equivalente. Dominio del paquete Microsoft Office y Microsoft Project. Licencia de conducir válida y medio de transporte personal. Excelentes habilidades de comunicación. Calificaciones Físicas Debe poder subir escaleras o andamios. Debe poder levantar hasta 50 libras. Debe poder recorrer el proyecto de 3 a 4 veces al día. Debe poder estar de pie durante 6 horas al día. Debe poder trabajar noches y fines de semana. HBW proporciona oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes de empleo y prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso sin importar raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, condición de veterano protegido, orientación sexual, identidad de género o expresión, o cualquier otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales. Para obtener más información o postularse ahora, debe acceder al siguiente sitio web. POR FAVOR NO envíe su currículum por correo electrónico ya que solo aceptamos solicitudes a través de nuestro sitio web. Haga clic aquí para postularse o use el siguiente enlace https://www.applicantpro.com/openings/hbwconstruction/jobs/129271-19785

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