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Resumen: Leidos busca un Scrum Master apasionado para liderar un equipo Ágil multidisciplinario en el desarrollo de software de vanguardia destinado a la centralización y estandarización de la inteligencia de fuentes abiertas (OSINT). Aspectos destacados: 1. Liderar un equipo centrado en la misión, orientado a soluciones y adaptable 2. Desempeñar un papel fundamental en el desarrollo del flujo de trabajo de OSINT y de la plataforma de gestión de datos 3. Promover la productividad del equipo y la mejora continua en un entorno Ágil Postularse ahora Descripción Leidos tiene una oportunidad emocionante para usted como nuestro próximo Scrum Master, para desempeñar un papel crítico en el diseño, ingeniería, desarrollo e implementación de software que respalde la misión de nuestro cliente de centralizar y estandarizar la asignación de tareas, recolección, procesamiento, explotación y difusión (TCPED) de la inteligencia de fuentes abiertas (OSINT) en toda la Empresa de Inteligencia de Defensa (DIE). Este puesto brinda la oportunidad de generar un impacto significativo como parte de un equipo centrado en la misión, orientado a soluciones y adaptable, que valora la innovación, la colaboración y el desarrollo profesional. Usted desempeñará un papel clave en la planificación, desarrollo y pruebas de software enfocado en un nuevo flujo de trabajo de OSINT y en una plataforma de gestión de datos. Como Scrum Master, usted liderará un equipo Ágil multidisciplinario dedicado a construir una canalización de transmisión de datos líder en la industria, centrada en el análisis de conjuntos de datos de TI y ciberseguridad, así como en una herramienta de gestión de flujos de trabajo. Trabajará junto con ingenieros de sistemas, equipos de desarrollo, el gerente de lanzamientos y la Oficina de Gestión de Proyectos (PMO) para realizar la planificación de lanzamientos y sprints mediante la metodología Ágil SAFe, con el fin de evaluar con precisión el alcance y el cronograma del trabajo, identificar las listas pendientes de lanzamiento y sprint, liderar las reuniones diarias de scrum y las demostraciones, y eliminar obstáculos para permitir que los equipos entreguen código funcional y de alta calidad. Será el defensor de su equipo, realizando retrospectivas periódicas basadas en datos y trabajando activamente para mejorar los procesos y potenciar la productividad del equipo. Pondrá en práctica su experiencia en liderazgo de equipos para anticipar problemas del proyecto y de la implementación, para brindar apoyo proactivo a áreas que podrían convertirse en una preocupación, para gestionar la deuda técnica y para garantizar una entrega exitosa. Es curioso: formula preguntas, explora, conoce las herramientas de código abierto más recientes y más avanzadas, y siempre se siente fascinado por lo que es posible y por lo que podría mejorarse. Debe ser autodirigido y asumir la propiedad del proyecto, del equipo y del proceso. La mayor parte del trabajo se realizará presencialmente en la ubicación de nuestro cliente en Bethesda, MD. Ocasionalmente, algunas tareas podrán realizarse de forma remota. Cosas interesantes que hará en el puesto: Capacitar a un equipo Ágil disciplinado, distribuido y ágil mediante las ceremonias Ágiles/Scrum Realizar la planificación de lanzamientos y sprints Evaluar la madurez Ágil del equipo y capacitarlo para contribuir a la mejora constante del programa en su conjunto Eliminar impedimentos y capacitar al equipo para eliminarlos Construir y mantener un equipo de alto rendimiento mediante la mejora de la dinámica del equipo y capacitándolo para maximizar su autorregulación Facilitar las discusiones, la toma de decisiones y la resolución de conflictos Promover la documentación adecuada del trabajo dentro de los equipos de desarrollo e ingeniería de sistemas Trabajar con todas las partes interesadas para garantizar la entrega de soluciones efectivas Apoyar la comunicación interna y externa, mejorar la transparencia y difundir información Apoyar al ingeniero de sistemas en la gestión de la lista pendiente del equipo y fomentar una dinámica saludable del equipo respecto a prioridades y alcance Demostrar excelentes habilidades interpersonales, de gestión del tiempo y de resolución de problemas . Este es usted: Título universitario, preferiblemente en una disciplina técnica, y 8 o más años de experiencia como Scrum Master o en un rol similar dentro de equipos de desarrollo de software que incluyan un componente visual frontal. Se aceptará una experiencia adicional equivalente en lugar del título. Autorización de seguridad activa TS/SCI con capacidad para obtener y mantener un polígrafo Certificación como Scrum Master (CSM) o como Scrum Master SAFe (SSM) Excelentes habilidades de comunicación, colaboración y resolución de conflictos Experiencia con la metodología SAFe Experiencia con herramientas de gestión de tareas y tickets, como Gitlab Capacidad comprobada para equilibrar actividades concurrentes Amplios conocimientos y experiencia en desarrollo de software en un entorno Ágil o SAFe Capacidad para establecer rápidamente relaciones de confianza y mantener un entorno de equipo positivo y motivado Debe ser ciudadano estadounidense Le impresionará aún más si cuenta con algunas de estas habilidades: Experiencia con herramientas de gestión de flujos de trabajo, como Appian Familiaridad con enfoques modernos de desarrollo (sin servidor, contenerización, nube, entrega continua, microservicios, aplicaciones basadas en eventos) Experiencia con implementaciones en la nube y soluciones basadas en la nube Certificación activa COMPTIA Security+ Experiencia apoyando a la DIA/OSIC y/o al DTP #NMECDTP-Leidos Si busca comodidad, siga desplazándose. En Leidos, pensamos con mayor profundidad, construimos con mayor eficiencia y superamos el statu quo, porque la misión lo exige. No contratamos seguidores. Estamos reclutando a quienes rompen esquemas, provocan cambios y se niegan a fracasar. El paso 10 es historia antigua. Ya estamos en el paso 30 — y avanzamos más rápido que cualquier otra persona se atreve. Publicación original: 17 de abril de 2026 Para puestos en EE. UU.: Aunque está sujeto a cambios según las necesidades comerciales, Leidos prevé razonablemente que esta solicitud de empleo permanecerá abierta al menos durante 3 días, con una fecha estimada de cierre no anterior a 3 días después de la fecha de publicación original indicada anteriormente. Rango salarial: Rango salarial: $107.900,00 - $195.050,00 El rango salarial de Leidos para este nivel de puesto es solo una guía general y no constituye una garantía de compensación o salario. Otros factores considerados al formular una oferta incluyen (pero no se limitan a) las responsabilidades del puesto, la educación, la experiencia, los conocimientos, las habilidades y las capacidades, así como la equidad interna, la alineación con los datos del mercado, el acuerdo colectivo aplicable (si lo hubiera) u otras leyes. Acerca de Leidos Leidos es un líder industrial y tecnológico que presta servicios a clientes gubernamentales y comerciales con innovaciones digitales y de misión más inteligentes y eficientes. Con sede en Reston, Virginia, y 47.000 empleados globales, Leidos reportó ingresos anuales de aproximadamente $16.700 millones para el año fiscal finalizado el 3 de enero de 2025. Para obtener más información, visite www.Leidos.com. Remuneración y beneficios La remuneración y los beneficios son fundamentales para cualquier decisión profesional. Por eso creamos paquetes de compensación que reflejan la importancia del trabajo que realizamos para nuestros clientes. Los beneficios laborales incluyen una remuneración competitiva, programas de salud y bienestar, protección de ingresos, licencias remuneradas y jubilación. Más detalles están disponibles en www.leidos.com/careers/pay-benefits. Protección de sus datos Tenga cuidado con las ofertas de empleo falsas que utilicen el nombre de Leidos. Leidos nunca le pedirá información relacionada con pagos en ninguna etapa del proceso de solicitud de empleo (por ejemplo, no le pedirá dinero), ni tampoco adelantará fondos como parte del proceso de contratación (por ejemplo, no le enviará un cheque ni una orden de pago antes de que realice ningún trabajo). Además, Leidos solo se comunicará con usted mediante correos electrónicos generados por el sistema automatizado de Leidos.com, nunca mediante servicios comerciales gratuitos (por ejemplo, Gmail, Yahoo, Hotmail) ni mediante WhatsApp, Telegram, etc. Si recibió un correo electrónico que supuestamente proviene de Leidos y que solicita información relacionada con pagos o cualquier otra información personal (por ejemplo, sobre usted o su empleador anterior), y tiene dudas sobre su legitimidad, infórmenos inmediatamente enviando un correo electrónico a LeidosCareersFraud@leidos.com. Si cree que es víctima de una estafa, contacte a las autoridades locales y reporte el incidente a la Comisión Federal de Comercio de EE. UU. Compromiso con la no discriminación Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin tener en cuenta el sexo, la raza, la etnia, la edad, el origen nacional, la ciudadanía, la religión, la discapacidad física o mental, la condición médica, la información genética, el embarazo, la estructura familiar, el estado civil, la ascendencia, el estado de pareja doméstica, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, el estado de veterano o militar, o cualquier otra base prohibida por la ley. Leidos también considerará para el empleo a solicitantes calificados con antecedentes penales, de conformidad con las leyes aplicables. Postularse ahora
