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Resumen: El Gerente de Proyecto de MEC supervisará la instalación de productos, equipos o sistemas para clientes, asegurando que los proyectos se completen a tiempo y dentro del presupuesto. Aspectos destacados: 1. Gestionar todo el proceso de instalación, incluyendo logística y programación 2. Dirigir y supervisar equipos de instalación, garantizando calidad y seguridad 3. Actuar como contacto principal del cliente, proporcionando actualizaciones y resolviendo problemas Postularse ahora Descripción general: CoolSys resuelve los desafíos más complejos en refrigeración, aire acondicionado, calefacción, ingeniería y gestión energética. Con más de 3.700 colaboradores a nivel nacional, ofrecemos soluciones personalizadas para ayudar a las empresas a reducir costos, mejorar el rendimiento de los equipos y disminuir las emisiones. Nuestros servicios incluyen la adquisición, instalación, reparación, mantenimiento, monitoreo y optimización de equipos de HVAC y refrigeración. También ofrecemos diseño de ingeniería, resiliencia energética y optimización del consumo energético, reciclaje de activos y despliegues sin interrupciones en múltiples ubicaciones estatales. CoolSys atiende a más de 45.000 ubicaciones de clientes en sectores como comercio minorista, servicios de alimentos, comercial, centros de datos, industrial y farmacéutico. No es de extrañar que Newsweek haya nombrado a CoolSys uno de los mejores lugares de trabajo de Estados Unidos. Entendemos que contratar a excelentes personas es la base de todo lo que hacemos. Nuestros paquetes de beneficios para empleados incluyen: Salario competitivo: $90.000 - $130.000 según la experiencia Beneficios: Cobertura médica, dental, visual y de medicamentos recetados. Vacaciones pagadas, días festivos y día festivo flotante. Plan 401(K) con aporte de la empresa. Seguro de vida patrocinado por la empresa, así como seguros opcionales de accidente (AD&D), discapacidad a corto y largo plazo. Reembolso de matrícula universitaria. Descuentos para empleados en vehículos, hoteles, parques temáticos, facturas seleccionadas de telefonía móvil y mucho más. Seguro para mascotas. Plan legal y protección contra robo de identidad. Responsabilidades: El Gerente de Proyecto de MEC será responsable de supervisar la instalación de productos, equipos o sistemas para clientes, asegurando que los proyectos se completen a tiempo, dentro del presupuesto y conforme a las especificaciones. Esta función implica coordinar y gestionar todo el proceso de instalación, incluyendo logística, programación, asignación de recursos y comunicación entre clientes, proveedores y equipos de instalación. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES Elaborar planes detallados de proyecto, incluyendo alcance, cronogramas y presupuesto. Coordinarse con equipos internos, clientes y contratistas externos para garantizar que se cumplan todos los requisitos del proyecto. Organizar y gestionar la logística de equipos, materiales y recursos necesarios para la instalación. Dirigir y supervisar equipos de instalación para garantizar el cumplimiento de los cronogramas del proyecto, los estándares de calidad y los protocolos de seguridad. Asignar tareas y programar a los miembros del equipo según sus habilidades y experiencia. Brindar capacitación o orientación al personal de instalación según sea necesario. Actuar como punto de contacto principal para los clientes durante la fase de instalación. Proporcionar actualizaciones periódicas sobre el estado del proyecto, retrasos y ajustes. Abordar y resolver cualquier problema o inquietud planteada por los clientes. Asegurar que todas las instalaciones se realicen con altos estándares de calidad, seguridad y cumplimiento de los requisitos normativos. Realizar inspecciones en sitio y revisiones de calidad durante todo el proceso de instalación. Supervisar los presupuestos del proyecto, asegurando que este se mantenga dentro de las restricciones financieras. Aprobar órdenes de compra para los materiales y equipos necesarios. Gestionar y hacer un seguimiento de los gastos e incidencias del proyecto. Identificar posibles riesgos e implementar estrategias de mitigación. Resolver rápidamente problemas o retrasos imprevistos para minimizar interrupciones en el cronograma de instalación. Mantener registros exhaustivos de hitos del proyecto, cambios e incidencias. Preparar informes para la dirección sobre el estado, el desempeño y los resultados financieros del proyecto. Asegurar que toda la documentación del proyecto esté completa y precisa para el soporte posterior a la instalación. Garantizar una transición fluida de los sistemas o productos instalados al cliente. Coordinar cualquier soporte o solución de problemas posteriores a la instalación que sea necesario. Encarnar la cultura CARES de CoolSys (Colaboración, Rendición de cuentas, Respeto, Empoderamiento, Seguridad). Desempeñar otras funciones asignadas. Requisitos: Educación / Capacitación Se prefiere haber completado una escuela técnica o de oficios, o un campo técnico relacionado, o contar con experiencia equivalente. Experiencia laboral / Habilidades Mínimo de 5 a 7 años de experiencia en gestión de proyectos, con énfasis en instalaciones. Fuertes habilidades de liderazgo y gestión de equipos. Excelentes capacidades para resolver problemas, organización y manejo simultáneo de múltiples tareas. Excelentes habilidades comunicativas, tanto verbales como escritas. Conocimientos sólidos en software de gestión de proyectos (por ejemplo, MS Project, Asana, Trello). Conocimiento de normas de seguridad y procesos de instalación. Orientación al detalle, con enfoque en entregar resultados de alta calidad. Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos ajustados. Actitud centrada en el cliente, con capacidad para gestionar eficazmente las expectativas del cliente. Flexibilidad para adaptarse a los cambios en los requisitos del proyecto. Experiencia con herramientas CRM (por ejemplo, Salesforce) y otras plataformas de apoyo a ventas es un plus. Capacidad para comprender y seguir todas las políticas y procedimientos de la empresa, así como todas las leyes federales y estatales aplicables. Capacidad para utilizar herramientas empresariales habituales, como correo electrónico, Word, Excel, etc. Únete a nosotros: Actualmente, hay 27 empresas distintas que conforman la familia de marcas CoolSys. Nuestros valiosos empleados son el corazón de nuestro crecimiento y éxito continuos. ¡Te invitamos a formar parte de ese crecimiento! Conéctate con nosotros en Facebook y X. CoolSys es un empleador que cumple con la igualdad de oportunidades y la acción afirmativa (EEO/AA). Se anima a presentar su candidatura a todas las personas calificadas —incluidas personas de todas las edades, colores, discapacidades, etnias, estados familiares o matrimoniales, identidades o expresiones de género, idiomas, orígenes nacionales, capacidades físicas y mentales, afiliaciones políticas, razas, religiones, orientaciones sexuales, estatus socioeconómicos, condición de veterano y otras características. La verificación previa al empleo (antecedentes penales y registro de conducción —MVR— para puestos que requieren conducir) y las pruebas de drogas son obligatorias para todos los puestos. CoolSys considerará a solicitantes calificados con antecedentes penales de manera coherente con la ley federal, estatal o municipal aplicable. Postularse ahora
