Se necesita Electricista / Ayudante de electricista (DC, NOVA)

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Barnum & Celillo Electric, Inc. está buscando electricistas oficiales certificados o aprendices electricistas con MÍNIMO 5 AÑOS DE EXPERIENCIA. Realizamos trabajos comerciales locales y fuera de la ciudad y llevamos más de 25 años en el negocio. Creemos en fomentar relaciones laborales a largo plazo porque ¡NUESTROS ELECTRICISTAS SON NUESTROS MAYORES ACTIVOS! Requisitos: • Debe ser titular actual de la licencia del estado de CA • Debe estar dispuesto a reubicarse temporal o permanentemente en el norte del área de CA ¿Qué obtienes tú? • Beneficios médicos, dentales y de visión para ti y tu familia • 401K y participación en beneficios • Salarios competitivos pagados SEMANALMENTE • Oportunidades de ascenso para los mejores desempeños • Paga por enfermedad y vacaciones • Viáticos para viajes y estancias fuera de la ciudad • Proyectos a largo plazo todo el año!

buscamos un mecánico experimentado en diésel pesado. El horario es de lunes a viernes de 8:30 a 17:00 Salario competitivo, plan 401k, seguro médico, dental y de visión. ¡Licencia Clase A es un plus! Debe tener sus propias herramientas.

GC Construction & Development, Inc. es una empresa no sindicalizada que contrata y ofrece salarios competitivos para los siguientes puestos: Laboristas de concreto: No se requiere experiencia específica en oficios, pero debe ser confiable, trabajador y estar listo para contribuir en una variedad de tareas esenciales en el lugar de trabajo. ¡Este es un excelente punto de entrada a la industria de la construcción! Colocadores de encofrados de concreto / Enfoscadores de concreto comerciales: Mínimo 3 años de experiencia en vaciado, encofrado, acabado y reparación de estructuras de concreto en entornos comerciales. Es un plus tener experiencia con diversas herramientas y técnicas. Requisitos: Transporte confiable hacia y desde los lugares de trabajo. Capacidad para realizar trabajos físicamente exigentes al aire libre en diversas condiciones climáticas. Fuerte ética de trabajo y compromiso con la seguridad. Para postularse: Envíe su currículum o solicitud por correo electrónico a office@gc.construction (sin dot com)

¡Hola sastres y costureras! Entonces, ¿saben coser? Estamos buscando activamente una costurera calificada que se enorgullezca de su trabajo de calidad y que esté familiarizada con la costura comercial, para unirse a nuestra empresa en crecimiento dedicada a la fabricación de cubiertas para spas. Compensación sólida, incentivos por desempeño y tutoría en el oficio. Conviértase en parte de un equipo de apoyo donde sus habilidades y experiencia son muy valoradas. ¡No pierda esta oportunidad de mejorar su carrera profesional y únete a nosotros! Por favor, responda a este mensaje y envíe su información de contacto y un resumen de su experiencia.

DEBE HABLAR BIEN INGLÉS Y ESPAÑOL. No contactar si no habla bien inglés. Debe tener amplios conocimientos en enlucido, yeso y andamios. Debe ser capaz de dirigir cuadrillas y tener buenas habilidades de comunicación. No estamos buscando a alguien que se quede sentado en la camioneta, sino que esté presente y trabaje físicamente en las paredes junto con otros miembros del equipo. El salario depende de sus credenciales. Se ignorarán los mensajes de texto y correos electrónicos enviados; llame en su lugar. Algunas de las funciones de un capataz de enlucido incluyen: Organización de tareas: Asignar responsabilidades diarias y generales a los miembros del equipo y organizar las tareas según prioridades y planes Habilidades en: bombeo, acabados a base de acrílico y cemento, yeso. Programación: Crear horarios y supervisar la asistencia del personal Capacitación y supervisión: Capacitar y supervisar a los trabajadores y evaluar su desempeño Gestión de recursos: Asegurar que la mano de obra y los recursos sean adecuados Seguridad: Asegurar que se cumplan todas las precauciones de seguridad y que los miembros del equipo practiquen hábitos de trabajo seguros Calidad: Garantizar la calidad, consistencia y completitud del enlucido Pedido de materiales: Controlar y pedir materiales para el sitio de trabajo, como ladrillos, herramientas o equipos Resolución de problemas: Abordar los problemas conforme surjan y comunicarlos a la gerencia Coordinación: Coordinar con las cuadrillas de construcción y supervisores para cumplir con las funciones del trabajo Realización de reparaciones: Realizar reparaciones utilizando enlucido u otros compuestos