Educador en Estética (Petaluma)

Título: Educador en Estética Depende de: Director de Ventas y Marketing Remuneración: $30/hora, no exento Ubicación: Remoto; debe residir en el Área de la Bahía de San Francisco. Tipo de empleo: A tiempo parcial, 20-25 horas/semana al inicio. Hasta 30 horas/semana después de 3 meses. Algunos fines de semana pueden ser necesarios para formación y apoyo en eventos. Este puesto recién creado trabajará estrechamente con nuestro Director de Ventas y Marketing para ayudar a alcanzar los objetivos de marca relacionados con un crecimiento consciente y la longevidad de cuentas, centrándose principalmente en establecer nuestra posición como autoridad en cuidado de la piel creado por herbolarios y una educación avanzada en el canal de ventas al por mayor. Este puesto también gestionará una cartera pequeña de socios locales mientras brinda ocasionalmente apoyo presencial a socios no gestionados. Para tener éxito en este rol, usted debe: - Ser un Esteticista con licencia (imprescindible), con preferencia por alguien ya capacitado en modalidades faciales holísticas como MLD, Gua Sha, Reflexología, masaje avanzado, etc. - Tener conocimientos y pasión por la industria de belleza natural y/o cuidado de la piel creado por herbolarios, con experiencia relevante en la industria y un fuerte deseo de crecimiento profesional a largo plazo con Laurel Skin. - Sentirse cómodo hablando en público y apareciendo en cámara, con una personalidad dinámica y carismática que le permita interactuar eficazmente con todos nuestros socios, desde propietarios independientes de estética hasta ejecutivos de alto nivel en hoteles y resorts de lujo. - Estar dispuesto y ser capaz de viajar tanto localmente como fuera del estado, según sea necesario para apoyar esfuerzos de formación y eventos; hasta un 10 % de viaje por trimestre. - Ser reflexivo, solidario y centrado en el corazón; enviar tarjetas de agradecimiento, compartir comidas y construir relaciones debe ser algo natural. - Estar organizado, auto motivado y muy detallista, con capacidad para adaptarse grácilmente a situaciones cambiantes y priorizar demandas sensibles en cuanto al tiempo para cumplir plazos. Remuneración/Beneficios: - $30/hora (no exento), más posibilidad de comisión trimestral después de 3-6 meses. - Cobertura médica y dental (mínimo de 24 horas/semana promedio para calificar): - Seguro médico: Plan HMO Silver Kaiser, el empleador paga el 70% de la prima. - Seguro dental: Plan Anthem Dental PPO; el empleador paga el 70% de la prima. - Acumulación de tiempo libre remunerado después de 90 días de empleo. - Descuentos en productos para empleados. - Paquete integral para bienestar del empleado que incluye reembolso por autocuidado, Programa de Asistencia al Empleado e Iniciativa Educativa compartida del equipo biblioteca/libros. - Programa de participación en beneficios festivos de la empresa. Responsabilidades: - Formación, Educación y Eventos - Organizar regularmente seminarios web grupales a través de Zoom para socios mayoristas existentes. - Crear contenido nuevo basado en las necesidades de los socios, tendencias del sector, calendario de lanzamiento de marca, etc., incluyendo selección de temas, investigación, redacción de guiones y diseño de presentaciones. - Presentar toda la información sobre la marca, productos e ingredientes con confianza, eficacia y de acuerdo con los estándares de marca. - Ayudar en la implementación y gestión de la nueva Biblioteca de Educación Mayorista, incluyendo: grabación de contenido de seminarios web bajo demanda. Crear tutoriales en video de alta calidad y prácticos para todos los protocolos de Laurel Skin. - Investigar plataformas alternativas de alojamiento y guiar la transición desde la plataforma actual si es necesario. - Gestionar el grupo existente de Laurel Skin Pros en Facebook y desarrollar una nueva página de Instagram Laurel Skin Pros. - Investigar plataformas alternativas de comunidad para ofrecer a nuestros socios mayoristas la experiencia más auténtica y atractiva posible. - Apoyar al Director de Ventas y Marketing y/o al Gerente de Desarrollo Empresarial en formaciones presenciales para socios clave, incluyendo: - Presentar información sobre la marca y sus productos. - Demostraciones prácticas de los protocolos de Laurel Skin. - Capacitar a los esteticistas socios en técnicas faciales avanzadas. - Contribuir a la planificación y ejecución de grandes eventos formativos organizados por la empresa, incluyendo el Intensivo de Laurel Skin, Retiro de Estética Holística, Formaciones Regionales, etc. - Proporcionar formación interna sobre la marca y sus productos al equipo de Laurel Skin, incluyendo integración de nuevos empleados, lanzamientos de productos, formaciones específicas por departamento, etc. - Asistir a ferias comerciales y eventos del sector para apoyar iniciativas de desarrollo empresarial. Gestión de Socios - después de 3 meses - Gestionar directamente una pequeña lista de socios mayoristas locales. - Incluye llamadas/reuniones periódicas de seguimiento, procesamiento de pedidos, apoyo educativo y en eventos, y cualquier otra necesidad de ventas/marketing. - Manejar aplicaciones entrantes al por mayor asignadas por el Director de Ventas para aumentar su cartera de cuentas. - Incluye evaluar candidatos para asegurar que se alineen con los valores de nuestra marca, revisar catálogo de tratamientos y ayudar en el desarrollo del menú, crear pedidos iniciales, formación de lanzamiento y gestión continua de cuenta. Otras responsabilidades – cuando sea necesario - Apoyar al Director de Ventas y Marketing con presencia local para socios clave en el Área de la Bahía de San Francisco, incluyendo entregar nuevos lanzamientos de productos/materiales de marketing, merchandising minorista/revisión de probadores, etc. - Apoyar al Gerente de Marketing en la creación de contenido en video para redes sociales, sitio web y/o marketing por correo electrónico. - Organizar o coorganizar visitas y/o eventos en el Laurel Skin Barn para socios mayoristas, afiliados, contactos de relaciones públicas, clientes directos, etc. Por favor envíe un currículum y carta de presentación a heather@laurelskin.com y cuéntenos sobre usted para ser considerado. Damos la bienvenida a personas de todos los colores raciales, religiones, países de origen, orientaciones sexuales y géneros. ¡Gracias! Sitio web y redes sociales: www.laurelskin.com Instagram: @laurelskin Facebook: @LaurelWholePlantOrganics