Instructor de Cuidado Infantil II (San Rafael)

INSTRUCTOR DE CUIDADO INFANTIL II Guardería Parkside $46,044 - $55,956 anualmente ¡Más excelentes beneficios! Postúlese antes del 31 de julio de 2025 a las 5:00 p.m. ENVÍE SU SOLICITUD EN LÍNEA A TRAVÉS DE CALOPPS: https://www.calopps.org/san-rafael/job-20643262 LA CIUDAD La ciudad de San Rafael se enfoca en mejorar la calidad de vida de sus habitantes mediante servicios bien diseñados y una cultura laboral positiva. San Rafael es el centro económico y cultural del condado de Marin, y su alta calidad de vida se basa en sus distritos comerciales, vecindarios participativos, estilo de vida activo y entorno natural. Con una población aproximada de 60.000 habitantes, San Rafael es una ciudad de servicios completos con un Concejo Municipal y un modelo de gobierno con Gerente Municipal, que cuenta con 12 departamentos, más de 400 empleados y un presupuesto anual para el año fiscal 2025-2026 de aproximadamente 193 millones de dólares. La visión de la ciudad es ser un centro económico y cultural vibrante que refleje su diversidad. SOBRE LA GUARDERÍA PARKSIDE Como programa basado en el juego y ubicado en el corazón de San Rafael, Parkside Preschool es un lugar donde se fomenta el desarrollo de niños pequeños de 2 a 5 años a través del juego, la conexión y la creatividad. Parkside Preschool también forma parte de la División de Cuidado Infantil de la Ciudad de San Rafael, que opera dos guarderías y cinco centros infantiles después de la escuela con un equipo de 50 educadores y personal de apoyo. Si usted siente pasión por el aprendizaje temprano y desea trabajar en un entorno solidario y colaborativo, ¡le damos la bienvenida a Parkside Preschool! EL PUESTO La División de Cuidado Infantil busca un Instructor de Cuidado Infantil II de tiempo completo para unirse a nuestro dinámico equipo de educadores dedicados a tener un impacto positivo en la vida de los niños pequeños. Buscamos una persona entusiasta y con experiencia, apasionada por el desarrollo infantil temprano y comprometida con crear un entorno seguro, solidario y enriquecedor donde los niños puedan prosperar. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES (incluidas, pero no limitadas a): *Planificar, implementar y supervisar programas de enriquecimiento y recreación o programas preescolares de desarrollo. *Desarrollar currículos y actividades apropiadas para la edad para estimular las habilidades cognitivas, capacidades y desarrollo de los niños. *Evaluar las necesidades de los niños, el personal y el sitio para mantener un entorno seguro y saludable para niños y personal. *Supervisar las actividades de los niños y registrar observaciones sobre su comportamiento y actividades; monitorear patrones de conducta y desarrollar evaluaciones y perfiles. *Programar conferencias con los padres para discutir el desarrollo de los niños y cualquier inquietud; trabajar con las familias para diseñar estrategias de aprendizaje y desarrollo según sea necesario. *Mantener registros precisos de asistencia y matrícula; conservar registros confidenciales adecuados. *Supervisar y coordinar el trabajo del personal subordinado de cuidado infantil. *Supervisar y pedir suministros y materiales para el aula según sea necesario. CANDIDATO IDEAL: Nuestro programa preescolar está evolucionando con ideas nuevas y un compromiso con la excelencia, al igual que los esfuerzos de la ciudad por innovar y crecer. ¡Este es un momento emocionante para unirse a nuestro equipo! Buscamos un Instructor de Cuidado Infantil II que tenga verdadera pasión por trabajar con niños y un fuerte compromiso con fomentar su desarrollo educativo y emocional. ¡Forme parte de un equipo apasionado dedicado a inspirar a pequeños aprendices cada día! *Le encanta trabajar con niños y verlos crecer. *Comunica de manera profesional, respetuosa y empática. *Tiene un sólido conocimiento de los principios del desarrollo infantil. *Utiliza la creatividad y la resolución de problemas para dirigir actividades atractivas y apropiadas para la edad. *Colabora eficazmente con los miembros del equipo y aporta positivismo a nuestro grupo. EDUCACIÓN Y/O EXPERIENCIA *Haber completado doce (12) unidades de cursos de Educación Infantil Temprana (ECE). *Un (1) año de experiencia trabajando con niños en un entorno grupal. *Preferiblemente título universitario (BA) en recreación, educación o campo relacionado. *Preferiblemente calificado como Director de Cuidado Infantil.