Personal de Apoyo al Programa Sensorial al Aire Libre TimberNook (Dracut)

🌺 Se necesita – Miembro del equipo de quiosco (octubre y meses posteriores) ¡Estamos emocionados de abrir nuestro nuevo quiosco de Haleʻiwa Hat Club este octubre, y buscamos miembros increíbles para unirse a nosotros! Detalles: Ubicación: Centro Ala Moana (octubre y posibles meses posteriores) Horario: De 10 a.m. a 8 p.m. diariamente (disponible medio tiempo o tiempo completo) Inicio: 1 de octubre Pago: $18/hora + descuento para empleados Tus funciones: Ayudar a armar y desarmar el quiosco cada día Atender a los clientes y compartir nuestra historia con aloha Manejar las ventas y mantener el quiosco en perfecto estado Apoyar con inventario, exhibición de productos y presentaciones creativas Ayudar a los clientes a diseñar sus propios sombreros y usar la prensa térmica para adherir parches termoadhesivos a los sombreros. Buscamos personas que sean: Agradables, confiables y autónomas Cómodas hablando con clientes y trabajando de forma independiente Flexibles con el horario (ideal para estudiantes universitarios o creativos) Experiencia en tiendas o ventas es un plus, pero no es obligatoria: ¡te entrenaremos! Si te encantan los sombreros, el estilo y las buenas vibras, y quieres formar parte de una marca local divertida, ¡nos encantaría saber de ti! 👉 Aplica respondiendo a este anuncio o envíanos un mensaje directo en Instagram @haleiwahatclub con una breve presentación sobre ti y tu disponibilidad.

Como asociado de ventas, serás el embajador de la marca y la cara sonriente de nuestra empresa. Desempeñarás el rol más importante en la zona de ventas y serás el primer canal directo entre nuestros productos y nuestros clientes. Fomentarás la fidelidad y las relaciones con los clientes mientras te retas a alcanzar objetivos de ventas y productividad. Los asociados rotan para trabajar en las siguientes tiendas: Coach, Longchamp, Michael Kors, Polo, Kate Spade, Marc Jacobs, Gafas de sol, Relojes de moda y Joyería. Venta mediante la mejor experiencia al cliente Ayuda a los clientes a seleccionar, comprar y devolver artículos, demostrando tu excelencia en el servicio al cliente Realiza transacciones con los clientes de forma profesional y oportuna Identifica el temperamento del cliente y recomienda productos que se adapten a su estilo Responde a consultas y quejas de los clientes de manera cortés y amable; remite al gerente de turno si es apropiado Ayuda a otros empleados de ventas durante los periodos de mayor afluencia para asegurar que todos los clientes sean atendidos rápidamente, reduciendo al mínimo el tiempo de espera Presentación de la tienda y los productos Asegúrate de que la presentación del área de ventas cumpla o supere los requisitos de la marca y de DFS Mantén niveles razonables de inventario de todos los artículos en el departamento Conoce la distribución de la tienda; dirige a los clientes hacia los productos, servicios e instalaciones según corresponda Apoya al equipo de gestión en la coordinación y ejecución de actividades comerciales, por ejemplo, gestión de inventario, actividades promocionales y flujo de existencias Otra información Turnos en los que debes poder trabajar 05a-1p 09a-2p 10a-3p 11a-4p 4p-930p 5p-10p 6p-10p

Agente de Alquiler I Sobre el puesto: Responsable de realizar actividades de marketing y alquiler de propiedades de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos por la gerencia. Las responsabilidades también incluyen brindar servicios de relaciones con los residentes de manera profesional y cortés. Otras responsabilidades incluyen, entre otras, la realización de diversas tareas administrativas, así como apoyar al personal de oficina. Sueldo: $21/hora Tipo de empleo: Tiempo completo, temporal con posibilidad de contratación definitiva Horario: Lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:00 p.m. Industria: Alquiler y Vivienda Funciones/Responsabilidades Marketing: • Ayuda en el desarrollo e implementación del plan de marketing • Colabora en la creación de anuncios para periódicos y otros listados • Comercializa unidades vacantes o bajo aviso • Analiza la competencia según sea necesario para determinar el estado del mercado actual • Realiza encuestas de marketing sobre la competencia, incluyendo tasas de ocupación, comodidades, precios, ofertas especiales (por ejemplo, un mes de renta gratis), tráfico, etc., y utiliza esta información para desarrollar estrategias Alquiler: • Recibe a posibles residentes • Recorre diariamente la ruta de visitas guiadas para asegurar que esté limpia y presentable • Muestra unidades modelo, áreas comunes y comodidades • Registra todo el tráfico de alquiler, incluyendo tarjetas de invitados y llamadas telefónicas • Realiza seguimiento oportuno de todas las consultas sobre alquiler (enviar nota de agradecimiento, llamar, etc.) • Procesa solicitudes de alquiler y prepara formularios de contrato e informes según las directrices de la propiedad • Califica, muestra y alquila apartamentos conforme a las Directrices de Vivienda Justa • Cobra depósitos y/o tarifas asociadas con la mudanza • Realiza inspecciones de la unidad antes de la mudanza Gestión de inquilinos / Relaciones: • Participa en inspecciones de la propiedad: trimestrales, al ingresar y al salir • Ayuda a los residentes con el proceso de salida • Atiende quejas y resuelve problemas de forma oportuna y profesional • Mantiene registros precisos Administrativo: • Contribuye al mantenimiento general y limpieza de oficinas, áreas comunes y modelos • Mantiene la confidencialidad de la información de residentes, solicitantes y/o empleados • Asiste a reuniones y capacitaciones obligatorias • Otras funciones según se asignen. REQUISITOS MÍNIMOS A. Educación – Diploma de escuela secundaria o GED • Escuela de negocios, universidad o cursos acreditados relacionados con gestión, contabilidad y/o marketing. B. Experiencia - • Un año de experiencia relacionada en alquiler/marketing/ventas o combinación equivalente de educación y experiencia preferida. • Conocimientos básicos de computación; manejo básico de MS Word y Excel PARA APLICAR: Envíe un mensaje de texto con la palabra LEASING AIEA al 808-533-9068 para recibir un enlace a nuestra solicitud en línea y hablar con un reclutador.

¿Eres alguien a quien le encanta ayudar a las personas y sabe cómo conectar con los demás? Estamos buscando personas amigables y motivadas para unirse a nuestro equipo como Representantes de Beneficios. En este puesto, apoyarás a nuestros miembros ayudándoles a entender y aprovechar al máximo sus beneficios sindicales. Serás la persona de contacto para preguntas, resolución de problemas y orientación, generando un impacto real cada día. Lo que obtendrás: Capacitación remunerada: Te brindamos éxito con entrenamiento práctico y tutoría continua. Sin suposiciones, solo las herramientas y el apoyo que necesitas para prosperar. Crecimiento profesional: Ya sea que estés empezando desde cero o quieras avanzar, invertimos en tu desarrollo. Aprende nuevas habilidades en servicio al cliente, gestión de beneficios y más. Ambiente del equipo: Nos enfocamos en la colaboración. Únete a un equipo positivo y solidario donde a las personas realmente les gusta trabajar juntas. Qué estamos buscando: ¡Habilidades sociales! Si eres un comunicador efectivo y disfrutas ayudar a otros, encajarás perfectamente. Pensamiento rápido y capacidad de resolución de problemas. Organizado y enfocado en los detalles. La experiencia en beneficios o servicio al cliente es un plus, pero no es obligatoria; capacitaremos a la persona adecuada. ¿Listo para unirte a un equipo que se preocupa? Postúlate hoy PARA POSTULARSE, RESPONDE A ESTE ANUNCIO CON TU RESUME PARA QUE NUESTRO EQUIPO LO REVISE

¡¡¡Posición disponible de cita canina a tiempo parcial!!! Debe AMAR a los perros de todas las razas y tamaños, debe ser confiable y responsable! ¡Debe tener una licencia de conducir válida y un historial de conducción limpio! La posición es de lunes a viernes aproximadamente de 8:00 a 12:30. ¡Solo consultas serias por favor! El trabajo es físico, ¡debe estar en buena forma! ¡Buscamos trabajadores a largo plazo!

Bienvenido al CORAZÓN de Pa’ia… Actualmente estamos buscando un cajero inspirado y motivado para unirse a nuestra Ohana de Mana Foods. Las responsabilidades del cajero incluyen: • Procesar con precisión y eficiencia las transacciones de los clientes, brindando un servicio rápido y amable. • Cumplir con los estándares de excelente servicio al cliente. • Los cajeros a menudo empacan los pedidos de los clientes. • Ayudan a limpiar y quitar el polvo de los mostradores de pago y áreas circundantes. • Devolver los productos "de devolución" a sus estantes correspondientes. • Ser capaz de trabajar bien con otras personas en un entorno cooperativo. • Buenas habilidades de comunicación y escucha. • Buenas habilidades organizativas, con atención al detalle para poder minimizar gastos y pérdidas. • Buena comprensión del inventario de Mana. • Buenas habilidades de comunicación e interpersonales. • Asegurar que el desempeño contribuya al mejor interés de Mana Foods. • Debe estar disponible para trabajar turnos matutinos de lunes a viernes. • Debe tener 18 años de edad o más. Entorno de trabajo orientado al equipo con excelentes beneficios que incluyen: • Salarios competitivos • Seguro médico • Vacaciones pagadas. • Tiempo y medio en ciertos días festivos seleccionados. • Plan de jubilación 401k con coincidencia de la empresa • Un fabuloso descuento en la tienda. • Un generoso programa de descuentos complementarios. • Oportunidades de ascenso y más. El salario es acorde a la experiencia y conocimientos. Evaluaciones con posibles aumentos generosos. Venga y complete una solicitud. 49 Baldwin Ave en Pa’ia. O envíenos su currículum... Esperamos conocerlo… ¡Mahalo!