{"userInfo":null,"head":{"busId":100003,"country":"US","countryName":"Estados Unidos","countryIcom":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/htm83b2h__w160_h160.png","lang":"Español","langList":[{"id":5,"busId":100003,"country":"US","language":"en","name":"English","countryName":"United States"},{"id":6,"busId":100003,"country":"US","language":"es","name":"Español","countryName":"Estados Unidos"}],"catePath":"4000,4315","cateName":"Empleos,Marketing y 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oficinas en Phoenix y el condado de Orange. Somos una firma orientada a resultados y galardonada, con amplia experiencia en los sectores de hostelería, servicios al consumidor y atención sanitaria. Trabajamos en un entorno abierto donde se comparten ideas entre todas las disciplinas, y existen amplias oportunidades de ascenso basadas en la excelencia.\r\nActualmente estamos buscando un Especialista en RP con experiencia, a tiempo completo, para unirse a nuestro creciente equipo de RP. Nuestro candidato ideal es alguien apasionado por las noticias, que disfruta pensar creativamente, liderar clientes y sabe cómo trabajar con los medios para dar vida a las historias de los clientes. Este puesto desempeñará un papel fundamental en la estrategia y ejecución de campañas de relaciones públicas para nuestros clientes del sector consumo, incluyendo hostelería, viajes, estilo de vida y entretenimiento. Se espera que tenga algunas relaciones establecidas con los medios y que desarrolle muchas (muchas) más en nombre de los clientes de MassMedia. ¡El candidato ideal está genuinamente entusiasmado y motivado por presentar propuestas y asegurar cobertura mediática destacada e influencer para marcas!\r\nBuscamos a alguien que no solo se sienta cómodo apoyando una cuenta, sino que también sea hábil en los medios dirigidos al consumidor y especializados a nivel regional y nacional, y que disfrute y valore el arte de las relaciones con los medios: desarrollar materiales de prensa que capten la atención de los medios, negociar y facilitar historias con la prensa, así como asegurar y rastrear la cobertura obtenida.\r\n FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:\r\n Ejecutar planes y estrategias de RP coherentes con la marca y que cumplan los objetivos y metas de los clientes\r\n Cultivar y gestionar relaciones sólidas con los clientes, brindándoles asesoramiento estratégico y actuando como punto principal de contacto  \r\n Identificar contactos de medios locales, regionales y nacionales en todos los canales y construir/nutrir relaciones positivas con los medios en nombre de sus clientes\r\n Identificar y desarrollar ideas proactivas y ángulos de lanzamiento para asegurar cobertura constante para sus clientes\r\n Monitorear las noticias y los sectores de los clientes para aprovechar tendencias e identificar oportunidades estratégicas de RP para sus clientes\r\n Producir y presentar una amplia variedad de materiales y contenidos informativos para asegurar espacios gratuitos para sus clientes (mensajes clave, comunicados de prensa, artículos, entradas de blog, etc.)\r\n Facilitar entrevistas con clientes, asegurando que los portavoces estén preparados y que los mensajes clave se transmitan consistentemente a través de la cobertura mediática\r\n Colaborar con nuestro equipo integrado para garantizar la ejecución perfecta de los mensajes y actividades de RP coordinadas con otros canales\r\n Pasión y entusiasmo por todo lo relacionado con los medios y las relaciones con influencers\r\n Requisitos\r\nDe 2 a 5 años de experiencia en un puesto de RP con un historial exitoso en la implementación de campañas de relaciones públicas en los sectores de hostelería y medios dirigidos al consumidor\r\n Experiencia previa en una agencia es preferible\r\n Poseer un sólido conocimiento del panorama mediático, con contactos y relaciones existentes en medios informativos locales, regionales y nacionales dirigidos al consumidor\r\n Dominio de Meltwater o herramientas similares para medios, con capacidad de generar informes impactantes y demostrar el retorno de inversión (ROI) para los clientes\r\n Título universitario en comunicación, periodismo, marketing o relaciones públicas\r\n Beneficios\r\nEn MassMedia, nos enorgullece contratar al mejor talento y trabajamos arduamente para ofrecer beneficios que mejoren la vida de nuestros empleados.\r\nNuestro programa integral de compensación y beneficios incluye:\r\n Salarios competitivos y oportunidades de ascenso; ¡siempre procuramos promover desde dentro!\r\n Modelo híbrido de trabajo con horarios flexibles presenciales/teletrabajo\r\n Planes médicos, dentales y de visión para usted y su familia, así como protección financiera\r\n Plan 401(k) con programa de coincidencia empresarial del 3%\r\n Tiempo libre remunerado generoso: hasta 4 semanas al año, más 11 días festivos pagados y ¡el día de su cumpleaños libre!\r\n Licencia de maternidad remunerada\r\n Incentivos anuales para el equipo basados en el logro de objetivos individuales y corporativos\r\n Desarrollo profesional, oportunidades de formación en la industria y posibilidades de ascenso interno\r\n Reembolso por kilometraje por viajes relacionados con el trabajo\r\n \r\nLos candidatos interesados y calificados deben postular enviando una carta de presentación, currículum y requisitos salariales a . 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Como el primer punto de contacto para los visitantes, el empleado de acceso desempeña un papel crucial al crear una primera impresión positiva. Este puesto consiste en gestionar la entrada y salida de vehículos, asegurar un proceso de registro rápido y eficiente, y mantener un entorno seguro y acogedor para los huéspedes del parque. El candidato ideal debe disfrutar trabajando al aire libre e interactuando con una amplia variedad de personas. Las responsabilidades también incluyen supervisar el cumplimiento de las normas y regulaciones del parque para garantizar la seguridad de los huéspedes, así como ayudar con cualquier consulta que tengan sobre las instalaciones del parque y atracciones locales. Se busca personas entusiastas, orientadas al trabajo en equipo y enfocadas en la excelencia del servicio al cliente. El puesto de empleado de acceso es fundamental para la experiencia general en Glen Ivy RV Park, donde nuestro objetivo es ofrecer una escapada memorable y relajante para todos nuestros visitantes. Si usted es un comunicador proactivo con pasión por el aire libre, le animamos a postularse y unirse a nuestro equipo comprometido con mantener el ambiente acogedor de nuestro parque.\r\n\r\nResponsabilidades\r\n Gestionar la entrada y salida de vehículos al parque de casas rodantes.\r\n Recibir a los huéspedes de manera amable y profesional al llegar.\r\n Asegurar que todos los huéspedes sean atendidos de forma eficiente durante el registro y salida.\r\n Supervisar el acceso al parque para garantizar que solo entren huéspedes registrados.\r\n Hacer cumplir las normas y regulaciones del parque para garantizar un entorno seguro para todos los huéspedes.\r\n Ayudar a los visitantes con consultas sobre las comodidades del parque y atracciones locales.\r\n Mantener registros precisos de la entrada y salida de vehículos con fines de seguridad.\r\n Requisitos\r\n Se prefiere título de escuela secundaria o equivalente.\r\n Es muy deseable experiencia previa en puestos de servicio al cliente.\r\n \r\n Gran atención al detalle y capacidad para seguir procedimientos.\r\n Debe estar disponible para trabajar fines de semana y días festivos según sea necesario.\r\n ","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758835205000","seoName":"gate-attendant","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/gate-attendant-6385090630707312/","localIds":"375","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"fffaf359-d796-4a34-a58d-a4e5e8c662b2","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gestionar la entrada y salida de vehículos","Recibir a los invitados de forma profesional","Hacer cumplir las reglas del parque para garantizar la seguridad"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Las Vegas, NV, USA","infoId":"6385090074189112","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Coordinador de Relaciones Públicas","content":"MassMedia Marketing, Advertising, PR es una agencia de publicidad y relaciones públicas de rápido crecimiento con sede en Las Vegas, NV, y oficinas en Phoenix y el condado de Orange. Somos una empresa orientada a resultados y galardonada, con amplia experiencia en los sectores de hostelería, servicios al consumidor y atención sanitaria. Trabajamos en un entorno abierto donde se comparten ideas entre todas las disciplinas, y existen amplias oportunidades de progreso basadas en la excelencia.\r\nActualmente estamos buscando un Coordinador de RP para nuestro equipo. En este puesto, brindará apoyo a diversos clientes de relaciones públicas mientras desarrolla relaciones profesionales y fortalece sus habilidades. Comunicará activamente el progreso y entregables a colegas, obteniendo resultados mediante un trabajo de alta calidad. Si usted tiene pasión por elaborar comunicaciones claras, articuladas y estratégicas, desde interacciones personales hasta narrativas digitales, queremos que forme parte de nuestro equipo.\r\nEste profesional trabajará junto a un equipo colaborativo de expertos en branding y relaciones con medios, estrategas de contenido y redes sociales, compradores de medios y diseñadores. El Coordinador de Relaciones Públicas será responsable de asistir al departamento de Relaciones Públicas brindando apoyo en toda la cartera de clientes del departamento, además de gestionar proyectos específicos de clientes.\r\nFUNCIONES Y RESPONSABILIDADES:\r\n Brindar apoyo al departamento de relaciones públicas en toda su cartera de clientes y gestionar selectos clientes\r\n Crear, entregar, editar y optimizar materiales de RP – biografías ejecutivas, contenidos para boletines corporativos, contenidos online/digitales y comunicados de prensa\r\n Realizar outreach mediático\r\n Investigar coberturas noticiosas y tendencias del sector para desarrollar nuevas ideas periodísticas\r\n Apoyo administrativo en servicio al cliente – agendas de reuniones, resúmenes, correspondencia con clientes, informes mensuales de cobertura, asistencia a reuniones, programación \r\n Mantener listas de contactos de medios del departamento\r\n Brindar apoyo en investigación y edición \r\n Hacer seguimiento de la cobertura en prensa y colocaciones\r\n Requisitos\r\nEl Coordinador de RP será una persona energética, autodirigida y con un enfoque creativo hacia las actividades de relaciones públicas. Los candidatos calificados tendrán entre 1 y 2 años de experiencia relevante en marketing, relaciones públicas y comunicación, además de una licenciatura en marketing/comunicación, periodismo o área relacionada.\r\nLos requisitos adicionales incluyen:\r\n Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, y capacidad para trabajar eficazmente con una amplia variedad de personas y roles \r\n Ser organizado, preciso y detallista\r\n Vive y respira la 'responsabilidad' – diga lo que hará y haga lo que dice\r\n Tiene una actitud de lograrlo – alguien que sea emprendedor, creativo, haga preguntas, proporcione actualizaciones de estado y hable sobre el rendimiento en torno a resultados clave\r\n Capacidad para priorizar tareas y gestionar su propio tiempo\r\n Dominio de PowerPoint, MS Project, Excel y MS Office \r\n Actúa con alto grado de independencia, pero sabe cuándo confiar en su propio criterio y cuándo consultar al supervisor u otros miembros del equipo\r\n Muestra ética de trabajo y valores de la empresa en su comportamiento diario\r\n Toma la iniciativa para desarrollar habilidades y conocimientos, aumentando así su valor para la agencia y para los clientes\r\n Trabaja con su supervisor para identificar y abordar necesidades de capacitación, educación y desarrollo de habilidades para sí mismo y, potencialmente, para otros\r\n Busca continuamente nuevas formas de aprender y mejorar\r\n Beneficios\r\nEn MassMedia, nos enorgullece contratar al mejor talento y trabajamos arduamente para ofrecer beneficios que mejoren la vida de nuestros empleados.\r\nNuestro programa integral de compensación y beneficios incluye:\r\n Salarios competitivos y oportunidades de ascenso; ¡siempre procuramos promover desde dentro!\r\n Modelo de trabajo híbrido con horario flexible presencial/teletrabajo\r\n Planes médicos, dentales y de visión para usted y su familia, además de protección financiera\r\n Plan 401(k) con programa de coincidencia de la empresa del 3%\r\n Tiempo libre remunerado generoso – hasta 4 semanas al año más 11 días festivos pagados y ¡su cumpleaños libre!\r\n Licencia de maternidad remunerada\r\n Incentivos anuales por bonos para el equipo basados en el logro de objetivos individuales y empresariales\r\n Desarrollo profesional, oportunidades de formación en la industria y progresión de carrera desde dentro\r\n Reembolso por kilometraje en viajes relacionados con el trabajo\r\n \r\nLos candidatos interesados y calificados deben postular enviando carta de presentación, currículum y expectativas salariales a . Por favor, no llamar por teléfono. \r\n","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758835162000","seoName":"public-relations-coordinator","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/public-relations-coordinator-6385090074189112/","localIds":"120","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"93d1f644-0c7a-4963-af40-59a141e91992","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar al departamento de relaciones públicas en diferentes clientes","Crear y optimizar materiales de relaciones públicas","Realizar outreach mediático y hacer seguimiento de la cobertura prensa"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Chicago, IL, USA","infoId":"6385046697318712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Pasante, RP y Comunicaciones (solo Chicago)","content":"Praytell es una agencia de marketing integrado y comunicación creativa formada por equipos con mentes estratégicas y corazones entusiastas. Creamos campañas oportunas, integradas y dignas de titulares en redes sociales, medios tradicionales, digitales y más. Y de paso, hemos ganado premios bastante interesantes, como Mejor Lugar para Trabajar según PRWeek (¡ya van 8 veces!), Agencia del Año e incluso algunos que tu mamá reconocería, aunque no entienda bien qué haces exactamente en tu trabajo. Lo mejor de todo: contamos con un equipo compuesto por las personas más inteligentes, amables, curiosas y solidarias del planeta.\r\n¿Y sabes qué? Hay un puesto vacío aquí con tu nombre. Si buscas la oportunidad de unirte a un equipo ambicioso enfocado únicamente en hacer un gran trabajo junto a grandes personas, ¡nos encantaría saber de ti!\r\nDescripción general:\r\n Fechas: 1 de octubre de 2025 - 31 de diciembre de 2025\r\n Horas: lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 hora local (debes poder comprometerte con 40 horas/semana)\r\n Ubicación: Chicago (es posible que debas asistir a la oficina 1-2 veces por semana)\r\n Remuneración: $19/hora (se pagará horas extras por trabajo realizado más allá de las 40 horas/semana)\r\n Después del pasantía: aunque esta pasantía podría derivar en un puesto de tiempo completo o una extensión, no está garantizado y dependerá del desempeño del empleado y las necesidades de la empresa.\r\n Como pasante de Comunicaciones Integradas:\r\n Obtendrás experiencia en relaciones públicas, redes sociales y marketing de influencers en diversos sectores y aprenderás cómo estas áreas trabajan juntas para crear estrategias de comunicación efectivas para clientes.\r\n Ayudarás a redactar propuestas, comunicados de prensa, blogs, artículos firmados y publicaciones en redes sociales.\r\n Ayudarás a identificar influencers, crear listas de medios y presentar historias a los medios.\r\n Apoyarás el seguimiento de cobertura mediática, estarás atento a métricas importantes como impresiones y engagement, y ayudarás a crear informes para clientes.\r\n Ayudarás a enviar productos a medios y influencers para reseñas o promociones, asegurándote de que todo llegue al lugar correcto a tiempo.\r\n Participarás en reuniones de equipo y con clientes, ayudando a organizar agendas, tomar notas y enviar tareas pendientes para mantener todo en marcha.\r\n Mantendrás actualizados los registros del equipo y los paneles de control de proyectos para que todos conozcan el estado del trabajo en curso.\r\n Investigarás competidores, audiencias objetivo y tendencias del sector para ofrecer al equipo información útil que mejore campañas y estrategias.\r\n Adquirirás conocimientos sobre las mejores prácticas del sector y participarás en sesiones de formación para profundizar tu comprensión de las relaciones públicas, redes sociales y marketing de influencers.\r\n Sobre ti\r\n Experiencia que tienes:\r\n No se requiere experiencia previa. ¡Esta es una oportunidad para sumergirte y obtener experiencia práctica trabajando con los mejores del sector! (Puntos extra si tienes experiencia previa en una agencia o trabajos académicos relacionados, pero no es obligatorio.)\r\n Debes estar ya graduado, no estar actualmente estudiando o estar por graduarte en diciembre de 2025.\r\n Igual de importante, eres:\r\n Meticuloso y muy organizado\r\n Flexible y adaptable\r\n Colaborador y buen compañero de equipo, con actitud proactiva\r\n Pensador creativo y solucionador de problemas\r\n Ambicioso y emprendedor\r\n Curioso y con ganas de aprender\r\n Honesto y ético\r\n Conectado con la cultura actual\r\n Comprometido con avanzar en diversidad, equidad, inclusión y sentido de pertenencia en el lugar de trabajo\r\n Proceso de entrevista:\r\n Enviar solicitud\r\n Entrevista telefónica (30 minutos)\r\n Entrevista con el equipo (30 minutos)\r\n Oferta\r\n Fecha de inicio prevista: 1 de octubre de 2025\r\n ","price":"$19/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758831773000","seoName":"intern-pr-and-communications-chicago-only","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/intern-pr-and-communications-chicago-only-6385046697318712/","localIds":"65","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"cc3ead84-fd59-4096-8610-e2454f0a7201","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Obtén experiencia en relaciones públicas y medios sociales","Ayuda en la redacción de comunicados de prensa","Apoya el alcance mediático y el seguimiento"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"New York, NY, USA","infoId":"6385036199436912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Director, Estrategia de Medios","content":"\r\nLo que comenzó en 2017 como una idea garabateada en el reverso de una servilleta se ha convertido rápidamente en una firma de comunicaciones galardonada y de más rápido crecimiento, trabajando con algunas de las marcas tecnológicas B2C y B2B más importantes. En SourceCode, nuestro enfoque consiste en devolver a las relaciones públicas la inteligencia, el esfuerzo, la humanidad y la tecnología, así como la creatividad y la inteligencia empresarial.\r\nEstamos buscando un Director de Estrategia de Medios para liderar los esfuerzos de medios ganados en toda nuestra cartera de clientes. Este profesional experimentado en medios aportará un historial de coberturas de alto impacto, relaciones profundas con periodistas y la capacidad de moldear narrativas que impulsen directamente los objetivos comerciales de los clientes. Bajo la supervisión del equipo directivo, usted dirigirá la estrategia, actuará como asesor de confianza para los clientes, liderará y mentorizará a un equipo en crecimiento de relaciones mediáticas y ayudará a definir la oferta de medios ganados de SourceCode.\r\nSalario: $115,000 - $130,000\r\nRequisitos\r\nSus Funciones\r\n Liderar la estrategia de medios en una cartera de clientes tecnológicos B2B y B2C, asegurando que los esfuerzos mediáticos estén alineados con los objetivos comerciales de los clientes\r\n Desarrollar y mantener relaciones con medios de primer nivel en sectores empresariales, tecnológicos y de radiodifusión (por ejemplo, Bloomberg, Axios, WSJ, TechCrunch, CNBC, etc.)\r\n Capacitar y desarrollar a un equipo pequeño pero en expansión de profesionales de medios, fomentando la confianza y agudizando el instinto mediático en toda la agencia\r\n Diseñar ideas inteligentes basadas principalmente en medios ganados mediante StoryHub y otros foros, fortaleciendo el punto 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materiales mediáticos, asegurando calidad, claridad y coherencia con los mensajes del cliente\r\n Traducir conocimientos sobre la industria, el cliente y el mercado en estrategias a largo plazo de posicionamiento mediático\r\n Asesorar a los clientes en situaciones mediáticas complejas, gestión de reputación y oportunidades estratégicas\r\n Gestionar campañas mediáticas y la salud de las cuentas, asegurando rentabilidad, asignación adecuada de personal y satisfacción del cliente\r\n Impulsar la retención de clientes y el crecimiento orgánico mediante la vinculación de la estrategia de medios con resultados comerciales\r\n Supervisar la dirección financiera de las cuentas: presupuestación, asignación de recursos y alcance\r\n Mentorizar y desarrollar profesionales de relaciones públicas en diversos equipos, ejemplificando responsabilidad y liderazgo inclusivo\r\n Lo Que Necesitamos\r\n 8–10 años o más de experiencia en relaciones con los medios o periodismo (se prefiere experiencia en agencias)\r\n Relaciones sólidas con periodistas de primer nivel en medios nacionales líderes en negocios, tecnología y radiodifusión\r\n Historial comprobado de obtención de colocaciones mediáticas de alto impacto y valor elevado\r\n Conocimiento sólido de tecnologías empresariales, adtech/martech, y tecnología para consumidores y empresas\r\n Demostrada capacidad para capacitar y guiar equipos, construyendo experiencia mediática en toda la agencia\r\n Excelentes habilidades de redacción, pitch y comunicación\r\n Capacidad para brindar asesoramiento estratégico con confianza, incluso cuando implique cuestionar supuestos del cliente\r\n Beneficios\r\nLo Que Ofrecemos\r\n Programa integral de beneficios\r\n Vacaciones ilimitadas y licencia por enfermedad\r\n Plan 401(k) con aporte equivalente de la empresa\r\n Programa de participación en beneficios\r\n Entorno de trabajo flexible e híbrido\r\n Licencia parental pagada de seis meses\r\n Oportunidades de aprendizaje y desarrollo 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Con un enfoque en diversidad racial, equidad e inclusión (RDEI), DLI busca transformar el panorama educativo aumentando la representación de líderes negros y latinos en escuelas K-12 mediante nuestro enfoque integral de cuatro pilares que incluye: \r\n Programas de Becas de Liderazgo: DLI ofrece dos programas integrales diseñados para apoyar a futuros líderes escolares de color en California mediante coaching de liderazgo, mentoría y desarrollo profesional: la Beca para Futuros Directores de Color (en colaboración con la Universidad Loyola Marymount) y la Beca para Líderes Diversos (en colaboración con el Condado de Educación de Los Ángeles).\r\n Red de Líderes Escolares de Color (SLOCN): Una red basada en membresías que conecta a líderes escolares actuales y aspirantes de color. Ofrece programas especializados fundamentados en prácticas culturalmente responsivas.\r\n Consultoría: DLI trabaja en colaboración con distritos y escuelas/organizaciones chárter para ofrecer servicios clave como talleres, evaluación de filosofías y prácticas actuales de diversidad racial, equidad e inclusión (RDEI), propuesta de soluciones, realización de evaluaciones y reflexiones, y apoyo continuo.\r\n Construcción de Coaliciones: DLI participa activamente en defensa legislativa y política para influir en la implementación de políticas que apoyen el desarrollo y retención de educadores de color a través de CCEC (Coalición Charting the Course to Equity). \r\n A través de estos programas, DLI profundiza su impacto impulsando cambios sistémicos, fomentando la diversidad en el liderazgo y asegurando que más estudiantes en California vean líderes que reflejen sus propias identidades, lo que lleva a mejores resultados educativos. \r\nSOBRE EL PUESTO \r\nEstamos buscando un Gerente de Asociaciones Estratégicas para unirse a nuestro equipo, alguien apasionado por la misión de DLI y comprometido con fomentar asociaciones significativas que fortalezcan nuestra misión. Reportando al Director de Asociaciones Estratégicas, trabajará estrechamente para identificar, cultivar y gestionar relaciones alineadas con nuestra misión de empoderar a futuros líderes educativos de color, ejecutar estrategias de asociación e impulsar el crecimiento de ingresos para ampliar nuestro alcance dentro del entorno educativo. En este puesto, será responsable de apoyar, analizar y hacer crecer iniciativas que activen e involucren a nuestros exbecarios y socios, impulsando el crecimiento y sostenibilidad de nuestro Programa de Becas para Futuros Directores de Color y otros programas de DLI.\r\nLO QUE HARÁS: \r\nDesarrollo y Gestión de Asociaciones (50%)\r\n En colaboración con el Director de Asociaciones Estratégicas, ayudar en la gestión de la estrategia, implementación y optimización de asociaciones\r\n Liderar la identificación de nuevas asociaciones estratégicas, incluyendo oportunidades de expansión en nuevas regiones, con líderes de escuelas públicas, distritos y redes, con el objetivo de contribuir aproximadamente un 10% a la meta general de recaudación de fondos de $2M \r\n Actuar como punto de contacto para los interesados y socios actuales, brindando un excelente soporte y fomentando relaciones sólidas y continuas mediante una comunicación efectiva y gestión de relaciones\r\n Trabajar con el Director para desarrollar sistemas que apoyen las comunicaciones y recursos de asociación, garantizando que el trabajo programático pueda avanzar\r\n Colaborar con el equipo de Becas para apoyar el reclutamiento de becarios, incluyendo la gestión de relaciones con socios y proporcionar actualizaciones regulares sobre el estado de los solicitantes, desafíos de rendimiento y progreso en la beca\r\n Operaciones Comerciales (30%) \r\n Apoyar la activación y expansión de la membresía de la Red de Líderes Escolares de Color (SLOCN) mediante patrocinios de distritos escolares y escuelas chárter, lo cual podría incluir el seguimiento de facturación y estado de membresía\r\n Gestionar las operaciones comerciales diarias, incluyendo pero no limitado a facturar a socios, supervisar el Connections Hub (plataforma de vinculación de talento) para garantizar el seguimiento de presentaciones de candidatos y compromisos con socios, y mantenimiento del hub \r\n Toma de Decisiones Basada en Datos (20%)\r\n Identificar herramientas y recursos CRM que beneficien el análisis de datos e información clave sobre asociaciones\r\n Trabajar estrechamente para desarrollar herramientas que permitan identificar y comprender necesidades, brechas, puntos críticos y barreras, centrándose en distritos escolares y clientes de escuelas chárter \r\n Utilizar información obtenida de interacciones con clientes, datos históricos, investigaciones del entorno y comentarios de becarios para apoyar y perfeccionar la dirección estratégica del departamento y la estrategia de recaudación de fondos\r\n Realizar seguimiento de datos, informes y análisis exhaustivo de resultados programáticos clave en línea con los requisitos de subvenciones federales y filantrópicas\r\n Co-crear e implementar un proceso para el seguimiento y retroalimentación de la experiencia de los socios, con el fin de medir el éxito del programa y las asociaciones\r\n NUESTRO COMPROMISO CON LA DIVERSIDAD EN CONTRATACIÓN\r\nEl Instituto de Diversidad en Liderazgo es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valora mucho contar con una fuerza laboral que refleje la diversidad de las comunidades a las que servimos. El Instituto de Diversidad en Liderazgo no discrimina a ningún empleado ni solicitante de empleo por raza, color, etnia, religión, género, orientación sexual, identidad o expresión de género, origen nacional, discapacidad, edad, estado civil, condición militar, embarazo o maternidad/paternidad. Creemos que los equipos diversos son equipos eficaces, y que la innovación solo es posible cuando hay una variedad de experiencias y perspectivas en la mesa.\r\nPor favor postúlese usando este enlace y obtenga más información en nuestro documento de preguntas frecuentes sobre el puesto. \r\n\r\nRequisitos\r\nPodrías ser ideal para este puesto si:\r\n Posees una licenciatura y un mínimo de dos años de experiencia en gestión de asociaciones y/o proyectos, con preferencia marcada por candidatos que hayan demostrado éxito en roles similares dentro del sector educativo o sin fines de lucro\r\n Tienes un historial comprobado de implementación y gestión exitosas de proyectos, cumpliendo consistentemente plazos y haciendo seguimiento efectivo de tareas clave\r\n Tienes la capacidad de construir y mantener fuertes relaciones con diversos interesados, particularmente dentro del sector educativo\r\n Tienes sólidas habilidades analíticas y pensamiento estratégico, con la capacidad de utilizar datos para tomar decisiones informadas\r\n Tienes mentalidad colaborativa, trabajando eficazmente entre departamentos y con socios externos\r\n Tienes un profundo compromiso con la misión de DLI y con los principios de diversidad, equidad, inclusión y justicia social\r\n Eres autodidacta, tomas la iniciativa y puedes trabajar de forma independiente así como en equipo\r\n \r\nBeneficios\r\nEl rango salarial para este puesto es de $65,000 a $80,000, según la experiencia. DLI ofrece beneficios médicos, dentales y de visión, planificación de jubilación (401k); 12 días de tiempo libre pagado acumulable, 2 semanas adicionales de pago vacacional durante el cierre de fin de año de la oficina, asistencia tecnológica, reembolso de móvil e internet. El puesto es completamente remoto, pero requerirá reuniones presenciales con el equipo y socios. 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PLUS Communications lidera campañas galardonadas que integran asuntos públicos, comunicaciones corporativas, medios digitales, publicidad y compra de espacios publicitarios. ¡PLUS significa más!\r\n\r\nPLUS Communications busca un Gerente de Asuntos Públicos para desempeñar un papel clave en el desarrollo y ejecución de planes de comunicación, incluido el desarrollo de mensajes y contenidos. Este puesto trabaja en diversas cuentas de asuntos públicos y áreas políticas para elaborar materiales escritos como comunicados de prensa, hojas informativas, artículos de opinión, discursos ejecutivos, memorandos e informes anuales. Este puesto también brindará apoyo en comunicación y gestión de proyectos para cuentas clave de clientes. Los candidatos ideales tendrán experiencia resumiendo temas complejos de política y/o asuntos regulatorios a nivel federal o estatal.\r\nRequisitos\r\nSu jornada laboral en este puesto puede incluir:\r\n Crear narrativas transformando información compleja sobre políticas y regulaciones en mensajes comprensibles para diversos públicos.\r\n Redactar materiales para medios y mensajes, como comunicados de prensa, puntos de conversación, declaraciones para medios, artículos de opinión y hojas informativas.\r\n Gestionar equipos locales de base para la creación de coaliciones y esfuerzos de medios locales obtenidos.\r\n Coordinar la difusión mediática y cultivar relaciones con periodistas.\r\n Desarrollar presentaciones, materiales complementarios, planes estratégicos y otros informes.\r\n Supervisar y monitorear los entregables de las campañas y actuar como gerente de proyectos para cuentas importantes.\r\n Actuar como enlace entre el equipo interno de PLUS, el cliente, otros socios de agencias y proveedores externos.\r\n Este trabajo podría ser ideal para usted si:\r\n Tiene experiencia previa trabajando en un entorno dinámico.\r\n Tiene facilidad con las palabras y disfruta escribir sobre diversos temas con entregas rápidas.\r\n Se siente cómodo interactuando con clientes y proveedores sobre entregas diarias.\r\n Tiene sólidas habilidades organizativas y capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente asegurando que nada se pase por alto.\r\n Tiene mentalidad orientada a soluciones.\r\n Tiene un buen conocimiento del estilo AP (Associated Press).\r\n Es un solucionador natural de problemas que siempre busca formas de mejorar los resultados finales para los clientes y el equipo.\r\n Está dispuesto a hacer lo que sea necesario para cumplir con el trabajo, sin importar el tiempo requerido.\r\n Lo que exigimos:\r\n 4-6 años de experiencia relevante en asuntos públicos o comunicaciones, preferiblemente en una agencia o en el Capitolio/entorno administrativo.\r\n Experiencia demostrada en redacción, edición de materiales y trabajo con la prensa.\r\n Sólido conocimiento del estilo AP.\r\n Interés en asuntos de política y asuntos públicos; capacidad para sintetizar contenido técnico.\r\n Comprensión del panorama de la comunicación y de cómo funcionan los diferentes canales (por ejemplo, digital, impreso, redes sociales, emisión).\r\n Beneficios\r\nOfrecemos una compensación competitiva con posibilidad de bonificación al final del año. 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Gestionará la ejecución de campañas, producirá comunicaciones atractivas y colaborará con ministerios para alinear los mensajes con la misión de la iglesia de ver a neoyorquinos perdidos transformados en discípulos misioneros convincentes.\r\n\r\nResumen del puesto\r\nDesarrollar y cuidar la voz de la Iglesia de la Ciudad de Nueva York, lo cual incluye, entre otros aspectos:\r\n Desarrollar el tono y estilo de comunicación\r\n Crear una estrategia general de comunicación y marketing que alinee todas las comunicaciones de la Iglesia de la Ciudad de Nueva York con la visión y valores de la iglesia\r\n Compartir planes de comunicación consistentes con el personal de la Iglesia de la Ciudad de Nueva York para capacitarlos a usar las herramientas de comunicación proporcionadas\r\n Planificar e implementar campañas de marketing para promover campañas generales de la iglesia, recaudación de fondos, eventos ministeriales, programas y actividades de alcance comunitario\r\n Apoyar nuestra presencia en línea en diversas plataformas y cuentas\r\n Apoyar nuestra estrategia de redes sociales ayudando a crear contenido compartible y fomentando el compromiso para ampliar nuestro alcance\r\n Apoyar los sitios web de la iglesia asegurando que reflejen contenido actualizado y atractivo\r\n Liderar un equipo de voluntarios para servir en estas responsabilidades, de modo que toda comunicación de la Iglesia de la Ciudad de Nueva York esté alineada con nuestra visión y directrices\r\n Cumplir con y encarnar las cualidades y características requeridas de los miembros del personal de la Iglesia de la Ciudad de Nueva York, según lo definido en el Manual del Personal\r\n Requisitos\r\n Ser cristiano en sumisión a la autoridad de las Escrituras y del Espíritu Santo, evidente en el estilo de vida. Aceptar y estar completamente de acuerdo con la Declaración de Fe de la Iglesia de la Ciudad.\r\n Capacidad elevada de aprendizaje y espíritu enseñable\r\n Buen comunicador, altamente estratégico, excelente escritor y editor\r\n Experiencia con herramientas analíticas para plataformas de redes sociales, diseño web, sólidas habilidades de gestión de proyectos, marca y diseño; se prefiere experiencia en Adobe Creative Suite\r\n \r\nEducación requerida/preferida:\r\n Un equivalente satisfactorio de educación, capacitación y experiencia en campos relacionados y/o disciplinas educativas, suficiente para cumplir con los requisitos del puesto, incluyendo:\r\n 4 o más años de experiencia en un puesto de Comunicaciones\r\n Título universitario preferido\r\n Beneficios\r\n Rango salarial $90,000-$100,000\r\n Plan de salud (médico, dental y visual)\r\n Cuenta de ahorro para salud (HSA)\r\n Beneficio de viaje con descuento previo a impuestos\r\n Plan de jubilación (403b)\r\n Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente)\r\n Tiempo libre pagado (vacaciones, días personales, días de enfermedad y feriados)\r\n Licencia familiar (maternidad, paternidad)\r\n Capacitación y desarrollo\r\n \r\nCOTC es un empleador de contratación y despido libre y de igualdad de oportunidades. Todas nuestras decisiones laborales (por ejemplo, reclutamiento, contratación, capacitación, promoción, compensación y terminación) se tomarán conforme a las leyes y regulaciones aplicables.\r\nCOTC cumple con las leyes federales y estatales sobre discapacidades y realiza adaptaciones razonables para solicitantes y empleados con discapacidades. Si necesita una adaptación razonable para participar en el proceso de solicitud de empleo o entrevista, para desempeñar funciones esenciales del trabajo y/o para recibir otros beneficios y privilegios del empleo, comuníquese con hr@church.nyc.\r\n\r\n","price":"$90,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758817725000","seoName":"communications-director","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/communications-director-6384866891264312/","localIds":"63","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"a3027282-a5fa-4aad-a1ec-9057564b02f1","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar estrategias de comunicación de la iglesia","Gestionar marketing digital e impreso","Desarrollar contenido atractivo para el alcance"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Houston, TX, USA","infoId":"6384790646092912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Embajador de Marca - Proyectos de Video (Tiempo Parcial)","content":"### Sobre Nosotros\r\n\r\nFlink Inc. es una agencia de comercio social con sede en Houston que ayuda a marcas de salud y bienestar a crecer en Amazon y TikTok mediante contenido en video y transmisiones en vivo.\r\n\r\n### Descripción del Puesto\r\n\r\nBuscamos personas seguras para representar marcas de salud y bienestar en proyectos de video cortos. No se requiere experiencia en actuación ni en redes sociales: si puedes comunicarte con claridad y confianza frente a la cámara, queremos trabajar contigo.\r\n\r\n### Responsabilidades\r\n\r\n* Presentar contenido escrito sobre salud y bienestar en videos\r\n* Transmitir mensajes de forma natural y confiable\r\n* Grabar entre 1 y 2 horas de contenido en video por semana (en estudio o desde casa)\r\n* Colaborar con nuestro equipo para garantizar calidad y consistencia\r\n\r\n### Remuneración\r\n\r\n* \\$80–\\$100 por proyecto (pago semanal)\r\n* Compromiso flexible a tiempo parcial\r\nRequisitos\r\n* Habilidades sólidas de comunicación verbal y articulación clara\r\n* Presencia segura frente a la cámara\r\n* Comodidad al leer y presentar desde un guion\r\n* Experiencia en enseñanza, ventas, oratoria o capacitación es un plus\r\nBeneficios\r\n* Pago semanal (\\$80–\\$100 por proyecto)\r\n* Horarios flexibles, sin compromiso a largo plazo\r\n* Oportunidad de recibir muestras gratuitas de productos\r\n* Ser parte de proyectos profesionales de video con marcas reconocidas\r\n","price":"$80-100/día","unit":"per day","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758811769000","seoName":"brand-ambassador-video-projects-part-time","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/brand-ambassador-video-projects-part-time-6384790646092912/","localIds":"82","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f558b13f-2a6b-410a-a878-643361d97021","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Gana $80–$100 por proyecto","Horario flexible a tiempo parcial","Trabaja en proyectos profesionales de video"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Baltimore, MD, USA","infoId":"6384707457203512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Gerente de Comunicaciones Estratégicas","content":"Fecha límite recomendada para solicitudes: viernes, 29 de agosto de 2025\r\n\r\nPROPÓSITO DEL CARGO:\r\nLa Oficina de Comunicaciones y Mercadeo del Sistema Universitario de Maryland busca un Gerente de Comunicaciones Estratégicas para desempeñar un papel fundamental que ayude a posicionar al Sistema como líder y defensor de la educación superior. Buscamos un comunicador estratégico que se una a un equipo ágil encargado de gestionar la marca del Sistema y contar proactivamente la historia de nuestro impacto en Maryland y más allá.\r\nEl Gerente de Comunicaciones Estratégicas reportará directamente al Viceministro de Comunicaciones y Mercadeo y contribuirá al desarrollo de estrategias de comunicación a nivel sistémico que apoyen la misión, visión y posicionamiento de marca del Sistema y sus socios. El candidato seleccionado trabajará proactivamente con partes interesadas en todo el sistema para identificar ideas atractivas de historias y crear contenido creativo para múltiples audiencias a través de los canales del sistema, incluyendo: sitios web, redes sociales, comunicados de prensa, discursos, testimonios legislativos, boletines informativos y otras formas de contenido. El candidato debe ser un escritor hábil y creativo, cómodo redactando historias y proponiendo ideas para promover nuestros mensajes.\r\nRESPONSABILIDADES:\r\nDesarrollo de Contenido:\r\n Identifica y desarrolla proactivamente oportunidades de contenido alineadas con los objetivos estratégicos y el posicionamiento de marca del USM.\r\n Crea contenido escrito atractivo para sitios web, redes sociales, comunicados de prensa, boletines, guiones de video, discursos, testimonios legislativos y otras plataformas.\r\n Apoya el desarrollo de comunicaciones ejecutivas para el Canciller, la Junta de Regentes y el liderazgo del Sistema.\r\n Garantiza la coherencia en el tono, los mensajes y la marca en todos los materiales de comunicación.\r\n Relaciones con los Medios:\r\n Actúa como contacto principal para consultas de medios y solicitudes de información pública.\r\n Lidera la planificación y ejecución de estrategias proactivas con los medios para aumentar el perfil del USM y sus instituciones.\r\n Colabora con líderes del Sistema para desarrollar y presentar ideas de historias que resalten el impacto, innovaciones y prioridades del USM.\r\n Brinda orientación sobre comunicación en crisis y apoya los esfuerzos de gestión de temas en coordinación con el Viceministro y el liderazgo ejecutivo.\r\n Monitoreo de Medios:\r\n Gestiona herramientas de monitoreo de medios para seguir la cobertura e identificar noticias y tendencias relevantes.\r\n Produce un análisis diario de medios para partes interesadas internas, destacando la cobertura clave del USM y asuntos relevantes de educación superior.\r\n Analiza tendencias mediáticas para informar estrategias de comunicación y medir la efectividad de los esfuerzos de alcance a los medios.\r\n Requisitos\r\nREQUISITOS MÍNIMOS:\r\nNivel de educación/certificaciones requeridas:\r\nTítulo universitario en comunicación, periodismo, relaciones públicas, inglés o campo relacionado.\r\nExperiencia requerida:\r\nCinco años de experiencia progresivamente responsable en comunicación o relaciones con los medios, con al menos tres años enfocados en redacción y apoyo al alcance mediático.\r\nConocimientos/habilidades/capacidades requeridos:\r\n Excepcionales habilidades de redacción, edición y narración de historias en múltiples formatos y audiencias.\r\n Fuertes habilidades verbales y de comunicación interpersonal, con capacidad para traducir temas complejos en mensajes accesibles para partes interesadas como liderazgo, responsables de políticas, medios y público.\r\n Pensamiento estratégico y buen juicio en entornos rápidos y de alto riesgo.\r\n Demostrada capacidad para gestionar proyectos complejos de forma independiente, cumplir plazos y equilibrar prioridades competitivas.\r\n Mentalidad colaborativa con capacidad para establecer relaciones de confianza con partes interesadas internas y externas.\r\n Capacidad para analizar cobertura mediática y tendencias políticas para informar estrategias.\r\n Dominio de Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) y familiaridad con herramientas digitales de contenido.\r\n Creatividad, adaptabilidad e iniciativa para desarrollar soluciones de comunicación.\r\n \r\nCALIFICACIONES PREFERIDAS:\r\nNivel de educación/certificaciones preferidas:\r\nMaestría en Comunicación Masiva, Relaciones Públicas, Periodismo u otro campo relacionado.\r\nExperiencia preferida:\r\nExperiencia en comunicación dentro del ámbito de la educación superior, gobierno o sector público.\r\nConocimientos/habilidades/capacidades preferidas:\r\n Conocimiento del panorama mediático de Maryland y del entorno de políticas públicas.\r\n Familiaridad con sistemas de gestión de contenidos y herramientas de monitoreo de medios.\r\n Experiencia apoyando a ejecutivos de alto nivel con discursos, testimonios o comunicaciones de alto nivel.\r\n \r\nSALARIO ANUAL:\r\n$95,000-$125,000 \r\nBeneficios\r\n\r\n Licencias remuneradas: 22 días de licencia anual, 15 días de licencia por enfermedad y seguridad, 15 días festivos, 3 días de licencia personal, 12 semanas de licencia parental remunerada.\r\n Beneficios médicos: Cobertura integral de salud, dental y visual con cuentas de gastos flexibles.\r\n Planes de jubilación: Opciones obligatorias y suplementarias con grandes proveedores como Fidelity y TIAA.\r\n Seguro de vida: Beneficios opcionales de seguro de vida a término y AD&D a través de MetLife.\r\n Beneficios educativos: Exención de matrícula para empleados y sus familias.\r\n Capacitación y desarrollo: Conferencias gratuitas de desarrollo profesional y acceso ilimitado a LinkedIn Learning.\r\n Acceso a cooperativa de crédito: Elegibilidad para membresía en SECU, la cooperativa de crédito más grande de Maryland.\r\n Programa de Asistencia al Empleado (EAP): Servicios gratuitos de consejería, asesoría legal, financiera y apoyo para la vida laboral.\r\n Haga clic para obtener más información.\r\n","price":"$95,000-125,000/año","unit":"per 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Esta persona construirá y mantendrá relaciones con audiencias clave de asuntos públicos para aumentar la influencia, reputación y visibilidad de BCI. \r\nEl candidato ideal será una persona impulsada y experimentada, interesada en marcar una diferencia en la gobernanza internacional del cambio climático. El candidato seleccionado tendrá experiencia en política pública, asuntos públicos y participación de partes interesadas, con un historial comprobado de establecer contactos exitosos para alcanzar objetivos.\r\n\r\nResponsabilidades:\r\n\r\nTrabajando en la Dirección de Asuntos Externos de BCI, un equipo compuesto por tres pilares principales: la Dependencia de Incidencia y Relaciones Gubernamentales; y la Dependencia de Comunicaciones (que incluye gestión de redes sociales, marca y diseño, y producción de videos). Las funciones principales de este puesto incluirán, entre otras:\r\n Apoyar al Jefe de Comunicaciones y al equipo directivo senior para interactuar eficazmente con altos responsables políticos y negociadores del clima en oportunidades de proyectos con impacto;\r\n Liderar actividades de lobby e incidencia ante jefes de Estado, ministros y parlamentarios; y\r\n Identificar lecciones aprendidas de los proyectos pioneros de BCI y traducirlas para guiar los procesos de toma de decisiones.\r\n \r\nConstruir y liderar nuevos equipos para gestionar la agenda estratégica futura de Asuntos Externos. Esto incluirá:\r\n Contratar y gestionar un equipo de voluntarios dentro de los ámbitos relevantes de asuntos externos y política pública;\r\n Desarrollar y supervisar las políticas de Asuntos Externos;\r\n Apoyar al Jefe de Comunicaciones para colaborar con el Comité Ejecutivo (ExCo) en el desarrollo de una visión estratégica (especialmente con el Director de Estrategia y su Sección de Estrategia bajo la Oficina del Director General), alineada con la misión de BCI;\r\n Gestionar otros asuntos externos ad hoc entre instituciones cuando sea necesario, como los Programas de Trabajo de BCI en la COP26;\r\n Elevar el perfil de BCI ante audiencias tanto dentro como fuera de la comunidad de políticas sobre cambio climático;\r\n Desarrollar e implementar la estrategia de comunicaciones de BCI;\r\n Supervisar las funciones de comunicación, incluyendo publicidad mediática, sitio web corporativo, canales de redes sociales, producción de materiales para campañas de recaudación de fondos y el Servicio de Noticias de BCI (como Editor Jefe de nuestra sección mensual en la revista patrocinadora);\r\n Ayudar a identificar conferencias y eventos adecuados para la participación de BCI; \r\n Actuar como contacto en BCI para consultas de los medios: desarrollar y mantener buenas relaciones con los medios.\r\n Requisitos\r\nHabilidades y capacidades\r\n\r\n Excelentes habilidades orales de comunicación (inglés y un segundo idioma sería un gran plus), incluida la capacidad de desarrollar relaciones de trabajo efectivas, trabajar con flexibilidad entre límites profesionales y operativos, y comunicarse profesionalmente con partes interesadas internas y externas a todos los niveles;\r\n Gran atención al detalle;\r\n Excelentes habilidades organizativas y capacidad para equilibrar múltiples demandas bajo presión.\r\n Conocimientos sólidos sobre temas centrales para BCI, como el cambio climático, la financiación climática y la tecnología blockchain (preferible).\r\nSe prefiere tener un título o formación en Comunicación, Periodismo o Relaciones Públicas.\r\n\r\nConocimientos generales y especializados:\r\n\r\n Dominio del uso de Microsoft Office; y\r\n Conocimientos sólidos sobre temas centrales para BCI, como el cambio climático, la financiación climática y la tecnología blockchain (preferible).\r\n \r\nEducación y formación:\r\n\r\nSe prefiere tener un título o formación en Comunicación, Periodismo o Relaciones Públicas.\r\n\r\nExperiencia relevante:\r\n\r\n Demostrada capacidad para coordinar campañas mediáticas y estrategias de comunicación en organizaciones relacionadas con el medio ambiente;\r\n Experiencia en establecer relaciones constructivas con partes interesadas;\r\n Experiencia trabajando de forma independiente y en equipo para impulsar proyectos y campañas mediante iniciativa propia.\r\n Beneficios\r\n¿Qué diferencia harás?\r\nLa tecnología blockchain y otras tecnologías emergentes, así como el cambio climático y la sostenibilidad, son dos grupos de temas candentes que han estado presentes en titulares de medios, dominando conferencias y eventos, y ganando cada vez más tracción en investigaciones y proyectos piloto. BCI actúa como una plataforma de expertos para ayudar a gobiernos, organizaciones intergubernamentales y regionales, así como empresas relevantes, a navegar el complejo panorama de las tecnologías emergentes para beneficio ambiental. Consolidamos nuestra experiencia mediante el trabajo riguroso de investigación, identificación y análisis de las aplicaciones de tecnologías emergentes, para que las partes interesadas en la red de cambio climático y acción puedan tomar decisiones informadas.\r\nUno de los aspectos más importantes de la misión de BCI es apoyar a legisladores y responsables políticos para crear un entorno favorable para la adopción de tecnologías de registro distribuido. Con ese fin, esta oportunidad profundizará la investigación de BCI sobre la interacción entre marcos normativos existentes y tecnologías innovadoras.\r\nLos beneficios que obtendrás al hacer voluntariado con BCI son enormes e incluyen algunos como:\r\n Perfeccionarás o aprenderás nuevas habilidades, incluyendo investigación, presentación, redacción y etiqueta profesional,\r\n Tu mente se estimulará mentalmente, brindándote un sentido de propósito;\r\n Avanzarás y potenciarás tu carrera profesional al ayudarte a establecer contactos profesionales y darte experiencia práctica en la intersección entre clima y tecnologías emergentes; y\r\n Te ayudará a desarrollar relaciones profesionales duraderas con otras personas. Las personas que se unen para hacer del mundo un lugar mejor forjan vínculos estrechos.\r\n Proceso de selección\r\nComo organización voluntaria, nos complace abrir las puertas a candidatos que quizás no tengan la experiencia previa necesaria para comenzar, progresar o cambiar de carrera. Para reclutar a los miembros más adecuados, talentosos o con mayor potencial entre el volumen de solicitudes recibidas, es política de BCI también considerar candidatos sin experiencia para ocupar nuestros puestos voluntarios no remunerados, siempre que puedan demostrar las habilidades requeridas en la evaluación escrita. En el proceso de selección, la mayoría de los candidatos serán invitados a completar la siguiente evaluación.\r\nSección A: Razonamiento verbal y numérico (20 preguntas de opción múltiple)\r\nSección B: Prueba de juicio situacional (20 preguntas de opción múltiple)\r\nSección C: Ejercicio de bandeja de entrada (una evaluación abierta relacionada con las funciones del puesto)\r\nLos candidatos que aprueben las tres secciones serán invitados a una entrevista telefónica, una primera entrevista y una entrevista final en línea.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758800454000","seoName":"unpaid-volunteer-senior-communications-manager-communications-officer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/unpaid-volunteer-senior-communications-manager-communications-officer-6384645822886712/","localIds":"63","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8a742f14-6fab-4986-b6fb-7977677a8b4d","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Puesto voluntario no remunerado","Trabajo desde casa","Liderar la estrategia de comunicaciones","Desarrollar relaciones con los medios","Apoyar iniciativas sobre cambio climático"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"New York, NY, USA","infoId":"6384645072345912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Coordinador de Cuentas","content":"Lo que comenzó en 2017 como una idea en el reverso de una servilleta se ha convertido rápidamente en una firma galardonada y de más rápido crecimiento en comunicaciones, trabajando con marcas tecnológicas importantes tanto para consumidores como B2B. En SourceCode, nuestro enfoque está en devolver a las relaciones públicas la inteligencia y la iniciativa, la humanidad y la tecnología, la creatividad y la inteligencia empresarial.\r\n\r\nNo se espera que los Coordinadores de Cuenta de SourceCode permanezcan al margen de un equipo de cuenta, sino que deben ser miembros activos del equipo desde el primer día. Buscamos un miembro junior que pueda convertirse lo antes posible en un colaborador valioso para el equipo y asesor de clientes. Queremos que nuestros Coordinadores de Cuenta tengan responsabilidades y oportunidades que les ayuden a crecer como profesionales. La oportunidad se gana y se celebra en todo el equipo.\r\nRango Salarial:\r\n$48 - $60\r\n\r\nLo que harás:\r\nTan pronto como sea posible, los coordinadores de cuenta (AC) se presentan a los clientes y suelen tener un rol activo frente al cliente, lo cual incluye:\r\n Comunicarse con los contactos del cliente mediante Slack, correo electrónico, en persona y en llamadas de estado para entregar actualizaciones relevantes\r\n Informes, incluyendo:\r\n Entrega de informes de llamadas/reuniones a los líderes del equipo para revisión, requiriendo mínimas ediciones cada vez\r\n Informes semanales y/o diarios de estado, incluyendo monitoreo de medios, informes de redes sociales, así como actualizaciones de tareas y plazos \r\n Participación con medios e influencers, incluyendo el desarrollo de propuestas y/o contenidos oportunos, así como gestionar respuestas y preguntas en beneficio del cliente\r\n Consumir noticias e interactuar con los medios para identificar nuevos objetivos mediáticos emergentes para los clientes\r\n Leer y compartir noticias relevantes cada día con los equipos y clientes\r\n Creación de contenido, incluyendo contribuciones a comunicados escritos como notas de prensa, propuestas, correos electrónicos a clientes y artículos firmados más largos\r\n Lluvias de ideas y pensamiento creativo; ser un colaborador vocal en todos los elementos de las campañas, pero especialmente en sesiones de lluvia de ideas y planificación.\r\n Requisitos\r\n Aunque se prefiere un título universitario, apreciamos que rara vez nos cuente toda la historia. Aceptamos solicitudes de personas sin título que puedan demostrar aptitud para el puesto.\r\n Nivel sólido de conocimientos informáticos y dominio de aplicaciones como G Suite y Microsoft Office, así como aplicaciones sociales.\r\n Se valora la familiaridad con aplicaciones específicas del sector como Meltwater, Muck Rack, etc.\r\n Tienes interés en la tecnología y te fascina la forma en que impacta nuestras vidas hoy en día, y te inspira lo que podría permitir en los próximos años. Sigues, lees y escuchas una amplia variedad de medios (sociales), y tienes pasión por crear y desarrollar narrativas tú mismo. \r\n Dedicarte a la escritura, al humor, al teatro u otros medios narrativos es un beneficio para demostrar tu claridad de pensamiento y tus habilidades de comunicación escrita clara y concisa.\r\n Ambicioso y motivado, disfrutas enfrentándote a desafíos complejos y resolviendo problemas. Eres capaz de hacer preguntas, escuchar y sintetizar información para identificar los elementos clave de una tarea y entender qué constituye el éxito. Pero simplemente esperar instrucciones no es tu estilo; te sientes cómodo ofreciéndote voluntario y probando nuevas tareas. \r\n Como miembro del equipo, eres competente organizando tu propia carga de trabajo según prioridad e importancia para el bien del equipo, y ayudando a otros miembros del equipo a hacer lo mismo.\r\n Las habilidades de investigación y análisis de datos están desarrolladas: te gusta comprobar hipótesis o refutar suposiciones para asegurarte de tener la respuesta correcta a las preguntas del cliente y del equipo; pero también te apasiona comunicar los conocimientos que encuentras de formas nuevas y creativas. \r\n Sabes que los detalles son importantes, ya sea programando una reunión, tomando notas de reuniones o redactando una nota de prensa; pero valoras también la contribución de tu trabajo al éxito general del equipo, y tomas esa responsabilidad en serio.\r\n Beneficios\r\n Programa integral de beneficios\r\n Vacaciones ilimitadas\r\n Plan 401k con aporte equivalente de la empresa\r\n Programa de participación en beneficios\r\n Flexibilidad laboral\r\n Aprendizaje y desarrollo profesional\r\n Licencia parental remunerada de 6 meses\r\n Días pagados para actividades de voluntariado\r\n \r\n\r\n¿No estás seguro de cumplir con todas las calificaciones? ¡Déjanos decidir a nosotros! Investigaciones muestran que las mujeres y miembros de otros grupos subrepresentados tienden a no postularse a empleos cuando piensan que podrían no cumplir con cada requisito, cuando, de hecho, muchas veces sí los cumplen. 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Pace posee un patrimonio único en Estados Unidos que abarca las costas este y oeste gracias a su apoyo temprano a artistas clave de los movimientos Expresionismo Abstracto y Light and Space. Desde su fundación por Arne Glimcher en 1960, Pace ha desarrollado un prestigioso legado como galería centrada en el artista, que organiza exposiciones históricas y contemporáneas fundamentales. Bajo la actual dirección del CEO Marc Glimcher y la presidenta Samanthe Rubell, Pace continúa apoyando a sus artistas y compartiendo su obra visionaria con audiencias de todo el mundo, manteniéndose a la vanguardia de la innovación. Actualmente, Pace cuenta con siete ubicaciones en todo el mundo, incluyendo una presencia europea en Londres y Ginebra; dos galerías en Nueva York; Los Ángeles; Hong Kong; y Seúl, así como oficinas en Pekín y Berlín. En 2024, Pace ha inaugurado su primer espacio de galería en Japón, en el nuevo complejo Azabudai Hills de Tokio.\r\nBajo la dirección del equipo senior de relaciones públicas, el Asociado de Relaciones Públicas apoya la ejecución de la estrategia de prensa de Pace Gallery en América. Como miembro clave del equipo de Comunicaciones, el asociado ayudará a coordinar todos los aspectos de las campañas de relaciones públicas para promocionar a los artistas de la galería, exposiciones, ferias e iniciativas corporativas. Este puesto requiere sólidas habilidades organizativas y de redacción, una atención meticulosa al detalle y un enfoque colaborativo.\r\n\r\nLo que harás\r\nApoyar la planificación y ejecución de campañas de prensa organizando calendarios de campaña, archivando estrategias y materiales anteriores e investigando fechas límite de publicación para la planificación a largo plazo; ayudar a recopilar información sobre artistas/proyectos e investigación previa para informar futuras campañas.\r\nMantener todas las carpetas de campaña y documentos compartidos organizados y actualizados, incluyendo la actualización de herramientas de gestión de proyectos como Asana.\r\nApoyar la ejecución de campañas mediante el seguimiento de cronogramas y entregables, coordinar aprobaciones y señalar retrasos a los miembros superiores del equipo.\r\nConfirmar fechas de embargo y gestionar calendarios de prensa, ayudando en la preparación de reuniones, notas de llamadas y coordinación interna.\r\nApoyar en vistas previas para prensa y eventos específicos de relaciones públicas, incluyendo la coordinación con los equipos de Eventos y Ventas, la organización de artistas, la elaboración de listas de invitados y múltiples rondas de contacto para fomentar la asistencia.\r\nTrabajar con el equipo y el redactor interno para garantizar la coherencia del tono, lenguaje y formato en todos los materiales de prensa mediante la revisión de textos y señalización de inconsistencias.\r\nRedactar y editar documentos de apoyo, incluyendo comunicados masivos a medios, fichas de imágenes, biografías y documentos internos de campaña.\r\nCompilar kits de prensa y materiales; 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investigar y compilar coberturas de competidores.\r\nRealizar investigaciones para identificar nuevos contactos de prensa y detectar oportunidades editoriales mediante el monitoreo de medios.\r\nRequisitos\r\nTítulo universitario en RR.PP., Marketing, Comunicaciones, Periodismo, Inglés o campo relacionado\r\n1+ año de experiencia laboral relacionada\r\nSólidas habilidades escritas y verbales de comunicación\r\n·Amplia experiencia administrativa y conocimiento detallado de Microsoft/Outlook y programas de bases de datos\r\nConocimiento profundo de los artistas de Pace y pasión demostrada por el arte contemporáneo y moderno\r\nGran atención al detalle y habilidades de gestión del tiempo\r\nDebe ser capaz de realizar múltiples tareas simultáneamente en diversos proyectos y priorizar eficazmente para cumplir con los plazos establecidos\r\nBeneficios\r\nPlan de atención médica (médico, dental y visual)\r\nPlan de jubilación \r\nTiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos públicos)","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758787407000","seoName":"public-relations-associate","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/public-relations-associate-6384478818585712/","localIds":"63","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2d578304-7deb-46c3-995a-0ab462067361","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Apoyar campañas de prensa","Coordinar eventos de relaciones públicas","Gestionar bases de datos de prensa"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"New York, NY, USA","infoId":"6384478649881712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Ejecutivo Sénior de Cuentas de Relaciones Públicas","content":"Lo que comenzó en 2017 como una idea en el reverso de una servilleta se ha convertido rápidamente en una firma galardonada y de más rápido crecimiento en comunicaciones, trabajando con marcas tecnológicas importantes tanto para consumidores como B2B. En SourceCode, nos enfocamos en devolver a las relaciones públicas la inteligencia y la iniciativa, la humanidad y la tecnología, la creatividad y la inteligencia empresarial.\r\nDado que se ha trabajado durante varios años en comunicaciones, se espera que los Ejecutivos Sénior de Cuentas de SourceCode hayan desarrollado una sólida red de contactos en medios y una habilidad para colaborar con ellos en la creación conjunta de historias. Queremos que nuestros miembros del equipo tengan responsabilidades y oportunidades que los ayuden a crecer profesionalmente. La oportunidad se gana y se celebra en todo el equipo.\r\n\r\nRango Salarial: \r\n$70,000 - $85,000 \r\n\r\nSus funciones:\r\n Empezar a establecer confianza y credibilidad con los contactos del cliente y asumir el rol principal de contacto con el cliente en todos los asuntos tácticos; guiar y liderar llamadas y reuniones con clientes cuando sea necesario\r\n Elaborar propuestas, crear listas precisas de medios objetivo en Muck Rack, redactar materiales informativos reflexivos, interactuar con los medios y construir relaciones clave con periodistas para obtener resultados para los clientes\r\n Analizar datos de Muck Rack para extraer temas y tendencias e informar estrategias de interacción más efectivas, asesoramiento al cliente y puntos donde se requieran cambios\r\n Comprender la cartera de clientes y ser estratégico al aprovechar oportunidades cruzadas entre clientes\r\n Leer y compartir noticias relevantes cada día con los equipos y clientes; demostrar comprensión de las prioridades mediáticas del cliente\r\n Consumir noticias del sector para entender cómo podrían afectar o vincularse con los clientes; liderar respuestas rápidas\r\n Seguimiento eficaz de oradores/premios/eventos/calendarios editoriales/calendario estacional para maximizar el éxito del cliente\r\n Investigar e identificar influencers específicos\r\n Gestión del calendario social y creación de contenidos; desarrollar estrategias integradas\r\n Entregar informes de llamadas/reuniones a los líderes del equipo para revisión, requiriendo mínimas correcciones cada vez\r\n Responsable de los informes, incluyendo la redacción de agendas, tareas pendientes, prioridades y correos resumen\r\n Gestionar proyectos de cuentas entre equipos, creando y monitoreando tareas en Asana\r\n Tomar la iniciativa en el desarrollo de comunicaciones escritas como comunicados de prensa, entradas de blog, presentaciones para premios o conferencias, y artículos firmados más largos según instrucciones\r\n Participar en lluvias de ideas y pensamiento creativo; ser un contribuyente activo en todos los elementos de las campañas, especialmente en sesiones internas de lluvia de ideas y planificación con clientes, para contribuir al éxito del equipo\r\n Responder/comunicarse a solicitudes internas de forma oportuna\r\n Demostrar comprensión de los objetivos y KPIs del cliente; alertar a los miembros del equipo si las tareas/KPIs se retrasan o están fuera de curso y ofrecer recomendaciones sobre cómo corregirlo\r\n Participar en el desarrollo de negocios: investigar y sintetizar información, aportar ideas en el desarrollo de propuestas y desempeñar un papel activo en la reunión de presentación\r\n Empezar a orientar y capacitar a miembros más jóvenes del equipo para alcanzar el éxito\r\nRequisitos\r\n 3+ años de experiencia profesional, con buen conocimiento de comunicaciones y servicio al cliente\r\n Tiene interés en la tecnología y le fascinan las formas en que impacta nuestras vidas hoy, y se siente inspirado por lo que podría permitir en los próximos años\r\n Ambicioso y motivado, disfruta abordar desafíos complejos y resolver problemas\r\n Es responsable de su trabajo y asume la propiedad de las tareas asignadas\r\n No es de esperar instrucciones; se siente cómodo ofreciéndose voluntario y probando nuevas tareas\r\n Como miembro del equipo, es competente organizando su propia carga de trabajo según la prioridad e importancia para beneficio del equipo, y ayudando a otros miembros a hacer lo mismo\r\n Capacidad para gestionar su propio tiempo asegurando el cumplimiento de plazos\r\n La gestión con clientes es una habilidad; puede hacer preguntas, escuchar y sintetizar información para identificar los elementos críticos de una tarea y entender qué constituye el éxito\r\n Ofrecer proactivamente soluciones a los problemas planteados\r\n Competencia con aplicaciones específicas del sector como Cision, Muck Rack, Meltwater, etc.\r\n Capacidad para conectar noticias/tendencias con clientes y comprensión del panorama mediático\r\n Ambicioso y motivado, disfruta abordar desafíos complejos y resolver problemas\r\n Sabe que los detalles son importantes, ya sea programando una reunión, tomando notas o redactando un comunicado de prensa, pero también está entusiasmado por aprender nuevas habilidades y herramientas\r\n Alto nivel de competencia digital y conocimiento de aplicaciones como G Suite, Slack y Microsoft Office, así como aplicaciones sociales\r\n Aunque se prefiere un título universitario, esto principalmente porque demuestra un nivel de compromiso, aptitud para el aprendizaje y deseo de desarrollo personal. 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Guiados por una filosofía centrada en el ser humano que valora la empatía, inclusión e innovación, nuestro objetivo es generar un impacto significativo en los negocios y la sociedad a través de narrativas e innovación que ayuden a nuestros clientes a lograr un impacto empresarial y social trascendental. Nuestra visión es ser defensores de lo que viene y catalizadores del cambio positivo mediante comunicaciones que realmente conmuevan a las personas. Arraigados en nuestros valores fundamentales —ambiciosos, audaces, adaptables, responsables, auténticos y perspicaces— estamos comprometidos a reinventar lo que significa ser una agencia integrada. Adoptamos nuevas formas de trabajo, fomentamos relaciones genuinas y nos enfocamos en crear campañas excepcionales que resuenen con las comunidades y moldeen un futuro más positivo.\r\n\r\nEstamos invirtiendo en el crecimiento de nuestra cartera de Consumer Healthtech. Buscamos un líder estratégico emprendedor y orientado al desarrollo de nuevos negocios para liderar este impulso. El Vicepresidente Senior de Healthtech liderará la expansión de nuestra presencia en este espacio de alto potencial, aportando visión, experiencia del sector y supervisión estratégica para configurar una oferta de clase mundial. Nuestro candidato ideal tendrá experiencia en dispositivos portátiles, seguimiento digital de la salud, marcas de salud y bienestar, plataformas de fitness y apoyo nutricional.\r\n\r\nTrabajando estrechamente con nuestro Vicepresidente de Consumo y con fuerte respaldo del liderazgo de la agencia, este líder estará a la vanguardia de la estrategia con clientes, desarrollo de negocios y crecimiento del equipo.\r\n\r\nBuscamos un líder que aporte autenticidad en sus relaciones, piense con precisión perspicaz y se adapte fácilmente en un entorno dinámico y cambiante. Este puesto requiere alguien que asuma plena responsabilidad por los resultados, desafíe límites con audacia y tenga la ambición necesaria para impulsar un crecimiento significativo tanto para nuestros clientes como para nuestra agencia.\r\nRango Salarial\r\n$175,000 - $210,000\r\n\r\n\r\nRequisitos\r\nLo que harás:\r\n Fortalecer el reconocimiento global de la marca SourceCode en healthtech mediante networking, participación en eventos y activaciones locales, con enfoque en desarrollar y convertir el embudo de nuevos negocios\r\n Aumentar la cartera de healthtech de SourceCode y los ingresos generales de SourceCode mediante el establecimiento y aseguramiento de oportunidades para presentar propuestas de nuevos negocios\r\n Asumir responsabilidad directa por el crecimiento del P&L de la cartera, estableciendo la estrategia comercial, métricas de desempeño del equipo, objetivos de marketing y nuevos negocios\r\n Supervisar y liderar a clientes grandes de healthtech actuando como asesor estratégico senior, brindando orientación estratégica, demostrando conocimiento profundo del negocio del cliente para forjar asociaciones a largo plazo, además de mentorizar y guiar a miembros del equipo para entregar excelencia mediante apoyo en su desarrollo\r\n Desarrollar una comprensión profunda de los objetivos del cliente para construir casos comerciales claros sobre oportunidades de participación; hacer preguntas, escuchar y sintetizar información para identificar elementos clave de una tarea y comprender qué constituye el éxito\r\n Apoyar en la elaboración de planes anuales, así como estrategias de comunicación específicas para proyectos e iniciativas entrantes del cliente\r\n Comprender e implementar políticas y procedimientos financieros de la agencia y gestionar sin problemas los recursos y utilización de la agencia\r\n Colaborar con el equipo para establecer KPIs internos del cliente, asegurando que se cumplan los puntos de referencia de desempeño para metas del cliente cada trimestre; trabajar con los equipos para garantizar que las campañas y proyectos se entreguen dentro del alcance, presupuesto y objetivos de asignación de recursos del equipo\r\n Liderar el desarrollo de recomendaciones para campañas de clientes y nuevos negocios\r\n Trabajar con colegas para promover la misión, metas y cultura de la agencia\r\n Participar activamente en iniciativas de marketing de la agencia buscando proactivamente participar en eventos, redactando contenido de pensamiento líder y colaborando con el equipo de marketing para ampliar tu alcance\r\n Como líder de equipo, gestionarás directamente al Vicepresidente de Consumo mientras colaboras estrechamente con equipos globales y nacionales\r\n Organizar tu propia carga de trabajo según prioridad e importancia para beneficio del equipo, y ayudar a otros miembros a hacer lo mismo\r\n Gestionar un equipo de profesionales de relaciones públicas o marketing y mentorizar equipos junior, modelando comportamientos y asegurando el éxito de tu equipo\r\n \r\nCómo apoyarás nuestro crecimiento:\r\nGrupo de soporte de estabilidad de clientes y objetivos de healthtech\r\n Mantener una retención de clientes del 80% en los clientes de healthtech\r\n Obtener puntajes de satisfacción del cliente del 80% o superiores\r\n Asegurar que la pérdida de clientes por desempeño sea mínima\r\n Participar en análisis continuo de clientes (antigüedad, servicios ofrecidos, satisfacción) para identificar tendencias que informen y apoyen la planificación de fin de año\r\n Realizar conversaciones mensuales/trimestrales con clientes clave\r\n Crecimiento de clientes:\r\n Desarrollo de negocios y crecimiento integrado para la cartera\r\n Ayudar a mantener una tasa de éxito superior al 60% en propuestas de nuevos negocios en toda SourceCode\r\n A través de tu red y actividades de networking, aportar de 1 a 2 leads viables de nuevos negocios por trimestre\r\n Apoyado por networking de la agencia/sector; PRSA, AMEC, liderazgo en marketing, utilizando tu red personal\r\n Excelencia operativa (apoya estabilidad y crecimiento), medida por:\r\n Ser responsable del desempeño financiero de la cartera, estableciendo la estrategia comercial y dirigiendo a los VPs en la ejecución de planes de crecimiento y objetivos de ingresos, asegurando la salud financiera a largo plazo de la agencia\r\n Apoyar a VPs y AD/SADs en alcanzar un crecimiento orgánico del 20%\r\n Participación en iniciativas de aprendizaje y desarrollo con el equipo de RRHH/Gerencia\r\n Mantener un nivel razonable de sobrecarga (~15%) / subutilización (~5%) en toda la cartera, excepto cuando existan acuerdos previos específicos con clientes\r\n Visibilidad y liderazgo de pensamiento para apoyar el crecimiento de la agencia, medido por:\r\n Desarrollo y participación en el programa Executive Brand Platform\r\n Identificación de oportunidades de conferencias/networking; participar en 1-2 por trimestre\r\n \r\nLo que debes tener:\r\n Tienes un historial de éxito como líder en el mundo de las agencias, con sólida comprensión de comunicaciones integradas, relaciones con medios, comunicaciones corporativas y relaciones públicas con enfoque digital, junto con experiencia liderando clientes\r\n Eres hábil adaptándote según sea necesario para apoyar el crecimiento de la cartera\r\n Experiencia previa comprobada en gestión de P&L\r\n Un historial probado en crear, supervisar e impulsar estrategias para clientes que generen resultados sobresalientes\r\n Te sientes cómodo interactuando con clientes de alto nivel, incluidos interesados de nivel ejecutivo (C-level)\r\n Historial de ganar y expandir carteras de negocios\r\n Capacidad para inspirar a clientes y colegas; mentorizar equipos junior, modelar comportamientos y asegurar el éxito de tu equipo es importante para ti\r\n Pasión por la tecnología y/o los mecanismos de comunicaciones integradas y narración de historias; te fascina cómo interactúan hoy las marcas y los consumidores\r\n Ambición e impulso. Disfrutas abordar desafíos complejos y resolver problemas\r\n Experiencia en la gestión de campañas de clientes, administración de tareas, cargas de trabajo e indicadores clave de desempeño (KPIs), tanto para el éxito del cliente como comercial\r\n Beneficios\r\nAmplios beneficios médicos\r\nVacaciones ilimitadas\r\nLicencia por enfermedad ilimitada\r\n401k con aporte coincidente de la empresa\r\nPrograma de participación en ganancias\r\nFlexibilidad híbrida / lugar de trabajo\r\nLicencia parental pagada de 6 meses\r\nAprendizaje y desarrollo profesional\r\nBeneficios para transporte\r\nDías pagados para voluntariado\r\nReembolso por teléfono celular personal\r\nReembolso mensual por bienestar\r\n¿No estás seguro de cumplir todos los requisitos? ¡Déjanos decidirlo! Investigaciones muestran que las mujeres y miembros de otros grupos subrepresentados tienden a no postularse a empleos cuando creen que podrían no cumplir con cada calificación, cuando, de hecho, muchas veces sí los cumplen. Estamos comprometidos a crear un entorno diverso, equitativo e inclusivo y te animamos firmemente a aplicar.","price":"$175,000-210,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758783137000","seoName":"senior-vice-president-healthtech","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/senior-vice-president-healthtech-6384424159488112/","localIds":"63","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c963f409-b244-4e28-84bb-a3b59d7f8f5f","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar la expansión global en healthtech","Gestionar P&L y estrategia de clientes","Mentorizar equipos y impulsar nuevos negocios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"New York, NY, USA","infoId":"6339352960704312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Ejecutivo de Cuentas","content":"Lo que comenzó en 2017 como una idea garabateada en el reverso de una servilleta se ha convertido rápidamente en una firma de comunicaciones galardonada y de más rápido crecimiento, que trabaja con algunas marcas tecnológicas reconocidas del sector de consumo y B2B. En SourceCode, nos enfocamos en reintegrar la inteligencia, la iniciativa, la humanidad y la tecnología, así como la creatividad y el conocimiento empresarial a las relaciones públicas.\r\nSe espera que los Ejecutivos de Cuentas de SourceCode no se mantengan al margen de una cuenta, sino que sean miembros activos (y con opiniones) del equipo. Buscamos un profesional con 1-2 años de experiencia para convertirse en un miembro valioso del equipo y asesor de clientes. Queremos que nuestros Ejecutivos de Cuentas asuman responsabilidades y tengan oportunidades que los ayuden a crecer profesionalmente. La oportunidad se gana y se celebra en todo el equipo.\r\n\r\nRango salarial: \r\n$60,000-$70,000\r\n\r\nSus responsabilidades:\r\n Coordinar con los contactos de los clientes a través de Slack, correo electrónico, en persona y en llamadas de estado para entregar actualizaciones relevantes. Demostrar la capacidad de establecer confianza y buena relación con los contactos de los clientes.\r\n Capacidad para realizar múltiples tareas y habilidades organizativas necesarias para gestionar varios clientes, equipos y tareas, asegurando que no se pierdan plazos.\r\n Reportes, incluyendo:\r\n Asegurar la entrega de informes de llamadas/reuniones a los líderes del equipo para su revisión.\r\n Contribuir a informes semanales y de estado, incluyendo monitoreo de medios, reportes de redes sociales, así como actualizaciones de tareas y plazos.\r\n Participación en medios e influencers, incluyendo el desarrollo de propuestas oportunas y/o contenido, así como gestionar respuestas y preguntas en beneficio del cliente.\r\n Consumir noticias y relacionarse con los medios para identificar nuevas oportunidades mediáticas emergentes para los clientes.\r\n Participar en lluvias de ideas y pensamiento creativo; ser un contribuyente activo en todos los elementos de las campañas, especialmente en sesiones de lluvia de ideas y planificación.\r\n Leer y compartir noticias relevantes cada día con los equipos y clientes. Demostrar una capacidad incipiente para identificar oportunidades mediáticas relevantes que impulsen los objetivos comerciales de los clientes.\r\n Comenzar a liderar el desarrollo de comunicaciones escritas, como comunicados de prensa, propuestas, correos electrónicos a clientes y artículos largos firmados.\r\n Requisitos\r\n 1+ años de experiencia profesional, con buen conocimiento de comunicaciones y servicio al cliente.\r\n Aunque se prefiere un título universitario, esto se debe principalmente a que demuestra un nivel de compromiso, aptitud para el aprendizaje y deseo de desarrollo personal. Valoramos que rara vez cuenta toda la historia, y por ello, damos la bienvenida a solicitudes de candidatos sin título que puedan demostrar aptitud para el puesto.\r\n Alto nivel de competencia informática y conocimiento de aplicaciones como Google Workspace.\r\n Familiaridad con aplicaciones específicas del sector como Meltwater, Muck Rack, Business Wire, etc.\r\n Pasión por la tecnología y/o por la mecánica de las comunicaciones integradas y la narración de historias; está fascinado por la forma en que las marcas y los consumidores interactúan hoy. Observa, lee y escucha una amplia gama de medios (sociales), y tiene pasión por crear y desarrollar narrativas. Disfrutar la escritura, el monólogo, el drama u otros medios narrativos es una ventaja para demostrar claridad de pensamiento y habilidades de comunicación escrita clara y concisa.\r\n Ambicioso y motivado, disfruta enfrentar desafíos complejos y resolver problemas.\r\n La coordinación con clientes es una habilidad en desarrollo; es capaz de hacer preguntas, escuchar y sintetizar información para identificar los elementos clave de una tarea y entender qué constituye el éxito. Cada vez se siente más cómodo respondiendo solicitudes de clientes y compartiendo opiniones y resultados con los equipos de clientes.\r\n Como miembro del equipo, domina la organización de su propia carga de trabajo según la prioridad e importancia para el bien del equipo, y ayuda a otros miembros a hacer lo mismo. Tiene cierta experiencia y mucho interés en comenzar a gestionar campañas: asignar tareas a miembros del equipo y ayudarlos a tener éxito. Está entusiasmado por participar más en la narración creativa de marcas: construir campañas desde la idea y gestionarlas hasta el éxito.\r\n Habilidades desarrolladas en investigación y análisis de datos: le gusta comprobar hipótesis o refutar suposiciones para asegurarse de tener la respuesta correcta a preguntas de clientes y equipos. Está comenzando a sentirse cómodo con la creación de contenido y la participación en medios, y tiene un fuerte interés por aprender más sobre campañas integradas o digitales.\r\n Sabe que los detalles son importantes, ya sea programar una reunión, tomar notas o redactar un comunicado de prensa, pero también está entusiasmado por aprender nuevas habilidades y herramientas.\r\n Beneficios\r\n Programa amplio de beneficios\r\n Vacaciones ilimitadas\r\n 401k con aporte equivalente de la empresa\r\n Programa de participación en beneficios\r\n Flexibilidad laboral\r\n Aprendizaje y desarrollo profesional\r\n Licencia parental pagada de 6 meses\r\n Días pagados para voluntariado\r\n \r\n\r\n¿No está seguro de cumplir con todas las calificaciones? ¡Déjenos decidir a nosotros! Estudios demuestran que las mujeres y miembros de otros grupos subrepresentados tienden a no postularse a empleos cuando creen que podrían no cumplir con cada requisito, cuando en realidad a menudo sí lo hacen. Estamos comprometidos a crear un entorno equitativo e inclusivo y le animamos firmemente a postularse. \r\n ","price":"$60,000-70,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756714123000","seoName":"account-executive","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/account-executive-6339352960704312/","localIds":"1444","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"2c27019d-0a55-429c-b661-f7e253329ac4","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir las comunicaciones y reportes con clientes","Participar en medios para campañas de relaciones públicas","Colaborar en narrativas creativas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Arlington, VA, USA","infoId":"6349983769446712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Asuntos Públicos, Director","content":"PLUS Communications es una firma de comunicaciones de servicio completo con sede en Arlington, Virginia. PLUS Communications lidera campañas galardonadas que integran asuntos públicos, comunicaciones corporativas, medios digitales, publicidad y compra de espacios publicitarios. ¡PLUS significa más!\r\nPLUS Communications busca un Director para desarrollar y ejecutar esfuerzos de relaciones con los medios y comunicaciones para una variedad de cuentas de asuntos públicos. Buscamos un comunicador experimentado que haya trabajado en un entorno de agencia y que comprenda las oportunidades para destacar las narrativas de los clientes y defender sus intereses. Los candidatos ideales tendrán experiencia sintetizando cuestiones complejas de política y/o asuntos regulatorios a nivel federal o estatal. Este puesto también proporcionará apoyo en la gestión de proyectos para cuentas clave de clientes. Esta posición está basada en Arlington, Virginia.\r\nRequisitos\r\nSu día en este puesto puede incluir:\r\n Crear narrativas transformando información compleja sobre políticas y regulaciones en mensajes comprensibles para diversas audiencias\r\n Redactar materiales para medios y mensajes (como comunicados de prensa, puntos de discusión, declaraciones para medios, artículos de opinión, hojas informativas)\r\n Desarrollar estrategias mediáticas y proponer temas a periodistas en medios impresos, de radiodifusión y en línea\r\n Coordinar actividades de alcance a los medios y cultivar relaciones con periodistas\r\n Gestionar equipos de campo comunitarios para la formación de coaliciones y esfuerzos locales de obtención de cobertura mediática\r\n Elaborar presentaciones, materiales complementarios, planes estratégicos y otros informes\r\n Supervisar y monitorear los entregables de las campañas y actuar como gerente de proyectos para cuentas clave\r\n Actuar como enlace entre el equipo interno de PLUS, el cliente, otros socios de agencias y proveedores externos\r\n Este trabajo puede ser ideal para usted si:\r\n Tiene facilidad con las palabras y disfruta escribir sobre diversos temas con entregas rápidas.\r\n Tiene un historial comprobado de obtener cobertura en medios de alto perfil y columnas de opinión en los principales medios.\r\n Tiene una amplia y activa red de contactos con periodistas y editores en diversas áreas temáticas.\r\n Se siente cómodo interactuando diariamente con periodistas, clientes y proveedores.\r\n Tiene sólidas habilidades organizativas y capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente asegurando que nada se pase por alto.\r\n Tiene una mentalidad orientada a soluciones.\r\n Puede equilibrar una alta carga de trabajo manteniendo la atención al detalle.\r\n Está dispuesto a hacer lo que sea necesario para cumplir los objetivos, sin importar el tiempo requerido.\r\n Lo que exigimos:\r\n 6 a 8 años de experiencia relevante en asuntos públicos o relaciones con los medios, preferiblemente en una agencia o en entornos del Capitolio o administración gubernamental \r\n Interés en asuntos públicos y temas de política; capacidad para sintetizar contenido técnico.\r\n Comprensión del panorama de comunicaciones y cómo funcionan los distintos canales (digitales, impresos, sociales, de radiodifusión).\r\n Experiencia en formación de coaliciones y defensa comunitaria es un plus, aunque no es obligatorio.\r\n Experiencia en el sector de la salud es un plus, aunque no es obligatorio.\r\n Experiencia comprobada en redacción y edición de materiales y en trabajo con la prensa. \r\n Sólido conocimiento del estilo AP (Associated Press).\r\n Beneficios\r\nOfrecemos una compensación competitiva con posibilidad de bonificación anual. Seguro médico, dental, de visión, plan 401k y seguro de vida. También ofrecemos un programa de licencia remunerada por maternidad/paternidad, vacaciones pagadas, licencia por enfermedad remunerada y subsidio del empleador para gastos de transporte. 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Este puesto gestionará las actividades diarias de varias cuentas de clientes y contribuirá a los equipos internos. Los candidatos deben tener al menos de 4 a 8 años de experiencia previa en relaciones públicas o comunicaciones y, preferiblemente, experiencia en asuntos públicos o comunicaciones corporativas. Los candidatos deben poseer sólidas habilidades de redacción y gestión de proyectos, estar dispuestos a trabajar en un entorno acelerado y ser capaces de manejar una carga de trabajo diversa. 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Nos especializamos en ayudar a nuestros clientes a navegar entornos complejos de políticas, medios y negocios mediante un enfoque completamente integrado en plataformas tradicionales y digitales.\r\n\r\nCon un equipo de aproximadamente 100 profesionales y en crecimiento, ofrecemos una combinación única de experiencia en asuntos públicos, innovación digital y conocimiento profundo del sector. Nuestra cultura empresarial valora la iniciativa, la colaboración y el rendimiento. Somos parcialmente propiedad de nuestros empleados y estamos comprometidos a fomentar un entorno en el que los profesionales puedan prosperar, crecer y liderar.\r\n\r\nNuestros clientes incluyen empresas de la lista Fortune 500, organizaciones sin fines de lucro nacionales y asociaciones comerciales, especialmente aquellas que enfrentan desafíos reputacionales, regulatorios o legislativos de alto riesgo.\r\nTipo de empleo\r\nTiempo completo\r\nRequisitos\r\nAl menos de 4 a 8 años de experiencia en comunicaciones estratégicas o relaciones públicas con resultados comprobados; la experiencia trabajando con periodistas es un plus\r\nExcelentes habilidades verbales y escritas de comunicación\r\nDemostrada capacidad para desarrollar soluciones creativas y estratégicas ante desafíos de comunicación\r\nExperiencia en la gestión de personal\r\nExperiencia en la gestión de clientes y/o equipos de proyectos\r\nGran atención al detalle, con la capacidad de manejar múltiples proyectos simultáneamente\r\nExperiencia en la elaboración y edición de materiales escritos de alta calidad\r\nConocimiento del uso profesional de los canales de medios digitales\r\nExperiencia en la elaboración y edición de materiales escritos de alta calidad\r\nExperiencia trabajando con ejecutivos de primer nivel en corporaciones o asociaciones\r\nTítulo universitario\r\nBeneficios\r\nRational 360 ofrece una remuneración altamente competitiva y un paquete generoso de beneficios.\r\n\r\nLos empleados tienen su base en nuestra sede de Washington, D.C. y siguen un modelo de trabajo híbrido: tres días presenciales y dos días remotos opcionales por semana.\r\nRational 360 es un empleador que cumple con la Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO).","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756713369000","seoName":"director","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/director-6339351712857912/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1b0969ee-3ca7-4323-a667-ca4b8dee1e9c","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar comunicaciones estratégicas y asuntos públicos","Gestionar cuentas de clientes y relaciones con los medios","Modelo de trabajo híbrido en Washington, D.C."],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Los Angeles, CA, USA","infoId":"6339351066611512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Responsable de Promoción","content":"Resumen del Puesto\r\nEl Responsable de Promoción es un puesto orientado al cliente, encargado de ayudar en la planificación y ejecución de coberturas y campañas de promoción dinámicas para producciones de entretenimiento. Esto incluye el desarrollo de estrategias para múltiples producciones de entretenimiento simultáneamente, la creación de listas de medios nacionales y regionales y la obtención de cobertura mediática para la producción. El puesto colaborará según sea necesario con el Gerente de Relaciones Públicas para apoyar las iniciativas de relaciones públicas de la producción. Este puesto depende directamente del Gerente de Relaciones Públicas, y ocasionalmente puede depender del Director Ejecutivo de la empresa.\r\nRequisitos\r\nFunciones y Responsabilidades Esenciales del Puesto:\r\nPropuestas para Clientes:\r\n- Elaboración de propuestas para clientes sobre cobertura y campañas de promoción\r\n- Colaborar con el Gerente de Relaciones Públicas para crear propuestas efectivas y convincentes\r\n- Asegurar que las propuestas satisfagan las necesidades y objetivos del cliente\r\n\r\nEstrategia y Planificación de Campañas:\r\n- Colaborar internamente y externamente para crear estrategias de promoción efectivas y orientadas a resultados para producciones de entretenimiento\r\n- Planificar y ejecutar campañas de promoción, involucrando a todas las partes interesadas según sea necesario para garantizar el éxito de las campañas y que cumplan con los objetivos del cliente\r\n\r\n\r\nDesarrollo e Implementación del Plan de Envíos:\r\n- Desarrollar planes de envío para campañas de promoción e implementarlos\r\n- Comprender y ejecutar tácticas de promoción social en nombre de los clientes\r\n- Identificar a influencers mediáticos para utilizar en nombre de los clientes\r\n- Asegurar que los planes de envío se ejecuten de forma eficiente y efectiva\r\n\r\nDesarrollo de Contenido:\r\n- Redactar materiales de prensa atractivos, cartas de presentación y textos promocionales\r\n- Responsable de redactar comunicados de prensa y presentaciones\r\n\r\nAnálisis:\r\n- Presentar propuestas y asegurar resultados mediáticos para los clientes diariamente\r\n- Presentar informes a los clientes y comunicar los resultados de forma clara y efectiva\r\n\r\nOtras Funciones Comunes del Puesto\r\n- Construir y mantener relaciones positivas y activas con los medios (impresos, radio, televisión, en línea, blogs, consumo, medios convencionales, urbanos, tecnológicos y sectoriales)\r\n- Trabajar en colaboración con los miembros del equipo para desarrollar estrategias de marketing que se alineen con el propósito, misión y visión de la empresa\r\n- Mantener un alto nivel de profesionalismo al interactuar con clientes, colegas y partes interesadas\r\n- Esforzarse continuamente por el crecimiento personal y profesional, manteniéndose actualizado sobre las tendencias y avances del sector\r\n- Esforzarse por crear una sociedad rebosante de alegría y entusiasmo como parte del propósito, misión y visión de la empresa\r\n- Tener una actitud proactiva hacia la creación de conexiones entre culturas, lenguas y plataformas digitales diversas\r\n\r\nRequisitos de Educación y Experiencia:\r\nObligatorios:\r\n- Título universitario en Relaciones Públicas, Comunicaciones o campo relacionado\r\n- Mínimo 3 años de experiencia en una agencia con interacción directa con clientes\r\n- Relaciones sólidas con medios especializados en entretenimiento, prensa sectorial y cultura\r\n- Persona detallista, altamente organizada y con capacidad para realizar múltiples tareas fácilmente en un entorno acelerado\r\n- Conocimiento de las tendencias actuales, marcas de estilo de vida, iniciativas culturales, influencias digitales y líderes del sector para incorporarlos en estrategias mediáticas\r\n- Pensamiento innovador, siempre buscando nuevas formas de promocionar y mejorar las campañas de los clientes\r\n- Excelentes habilidades de redacción, así como sólidas habilidades verbales e interpersonales\r\n- Amplio conocimiento del campo de las RRPP, incluyendo experiencia en relaciones con medios, desarrollo de campañas de prensa y ejecución de planes de comunicación creativos y estratégicos\r\n- Relaciones establecidas con medios, incluyendo canales tradicionales y no tradicionales, como blogs especializados e influencers\r\n- Gusto por y familiaridad con el anime y manga japonés\r\n- Dominio de herramientas informáticas: Office, PowerPoint, Outlook e Internet\r\n\r\nDeseable:\r\n- Capacidad para hablar y leer japonés\r\n\r\nHabilidades y Aptitudes Deseadas:\r\n- Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita\r\n- Capacidad para trabajar en equipo de forma colaborativa\r\n- Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas\r\n- Capacidad para realizar múltiples tareas y priorizar en un entorno dinámico\r\n- Pasión por el entretenimiento y la cultura pop, incluyendo cine, televisión y videojuegos\r\n\r\nBeneficios\r\nVarios programas cubren a todos los empleados según lo establecido por la ley. 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Además, hemos sido socios mediáticos de algunas de las conferencias de blockchain más importantes del mundo, incluyendo Consensus de CoinDesk, EthCC en Francia, ETHDenver y más.\r\nNuestro equipo colaborativo y global está en expansión, y estamos buscando un líder ambicioso para el puesto de Gerente de Cuentas.\r\n\r\nContamos historias que generan confianza.\r\nRequisitos\r\nEl candidato debe tener derecho a trabajar en EE. UU.\r\nAl menos 3 años de experiencia y un historial comprobado en relaciones públicas en una agencia o en periodismo\r\nExcepcionales habilidades organizativas y capacidad para gestionar eficazmente una cartera de clientes\r\nConocimientos o experiencia en el ámbito de fintech, blockchain o criptomonedas\r\nAlta motivación y capacidad para trabajar bajo presión de forma independiente\r\nRelaciones con medios de prensa financiera, tecnológica y generalista\r\nGran sentido de la actualidad y facilidad para la narración de historias\r\nFuertes habilidades de gestión y relaciones interpersonales\r\nCreatividad, pensamiento estratégico e innovación\r\nConciencia comercial y agudeza empresarial\r\nExperiencia en la creación de contactos y redes influyentes\r\nDispuesto a comunicarse usando memes\r\nBeneficios\r\nSalario competitivo: revisado y ajustado semestralmente según el mercado\r\nPermiso anual de vacaciones: 25 días, más días festivos oficiales\r\nTu cumpleaños libre, ¡para consentirte!\r\nTrabajo flexible: días de teletrabajo y horarios flexibles (el horario estándar es de 9:00 a 18:00)\r\nEspacio de coworking: trabajamos tres días desde la oficina\r\nMembresía ClassPass: úsala para clases de gimnasio o disfruta de un masaje, tú decides\r\nSeguro médico privado proporcionado por BUPA\r\nEventos sociales para conectar con tus colegas\r\nDesplazamiento anual de la empresa (¡el último fue en una villa en Roma!)\r\nOportunidades de viaje: posibilidad de asistir a conferencias clave en importantes ciudades del mundo\r\nCapacitación y desarrollo continuo\r\nEquipo global: la oportunidad de formar parte de un equipo de personas ambiciosas, con ideas afines y motivadas, provenientes de diferentes partes del mundo\r\n ","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756713120000","seoName":"public-relations-account-manager-us","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/public-relations-account-manager-us-6339199653964912/","localIds":"1444","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1f297a6f-c984-4bef-8bc2-379f01e299ce","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar la estrategia de relaciones públicas para clientes de criptomonedas/web3","Gestionar cartera global de clientes","Modelo de trabajo híbrido flexible"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Columbia, SC, USA","infoId":"6349982436172912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Trabaja para Chernoff Newman","content":"Chernoff Newman se apasiona por resolver problemas mediante comunicaciones creativas. Disfrutamos de las personas con las que pasamos nuestros días, ya sea dentro de la oficina o fuera de horario. Tenemos una curiosidad incansable, sin importar la disciplina en la que estemos trabajando, y eso impulsa nuestra pasión por la creatividad. También alimenta una cultura de colaboración y diversión. Vivimos en un entorno de equipo, donde realmente trabajamos transversalmente en todos los aspectos de nuestros esfuerzos de marketing. ¿Y quién es el miembro más importante de nuestro equipo? Nuestro cliente. Este enfoque, en el que ponemos a nuestros clientes primero, nos ayuda a trabajar juntos como un equipo unificado. Un equipo diseñado para conectarse con los consumidores a nivel personal. La tecnología puede impulsar este compromiso, pero son las personas las que realmente lo hacen posible.\r\nSiempre estamos buscando personas talentosas y con mentalidad similar que les guste trabajar duro y producir excelentes resultados. Si crees que tienes lo necesario, entonces tráelo.\r\nRequisitos\r\n\r\n\r\n Título universitario en marketing, comunicaciones, negocios, periodismo o algo similar que refleje tu comprensión en comunicaciones\r\n Experiencia en agencia, preferible pero no obligatoria\r\n Beneficios\r\n\r\n Plan de atención médica (médico, dental y visual)\r\n Plan de jubilación (coincidencia 401k)\r\n Seguro de vida (básico)\r\n Tiempo libre pagado \r\n Licencia familiar \r\n Discapacidad a largo plazo\r\n Capacitación y desarrollo\r\n \r\nValores de la empresa\r\nDuraderos: Somos asesores y líderes de confianza a largo plazo en las comunidades donde vivimos y trabajamos.\r\nIntencionados: Estamos arraigados en la investigación, guiados por estrategia, propósito y deliberación.\r\nCentrados en el ser humano: Estamos comprometidos con la colaboración, el respeto y la empatía, e incorporamos integridad, calidez y amabilidad en todo lo que hacemos.\r\nInclusivos: Exigimos perspectivas diversas, antecedentes y conjuntos de habilidades, y estamos comprometidos con una fuerza laboral que refleje nuestra comunidad y cultura.\r\nCuriosos: Buscamos abordar problemas mediante ideas innovadoras, disruptivas y creativas.\r\n","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756712330000","seoName":"work-for-chernoff-newman","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/work-for-chernoff-newman-6349982436172912/","localIds":"95","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"bfeca191-921d-46e8-8d3d-5b1fea5ee1a4","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Enfoque en comunicaciones creativas","Entorno de equipo colaborativo","Enfoque centrado en el cliente"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"New York, NY, USA","infoId":"6349982263718512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Gerente Sénior de Cuentas / Director de Cuentas de Relaciones Públicas","content":"Resumen \r\nLo que comenzó en 2017 como una idea anotada en el reverso de una servilleta se ha convertido rápidamente en una firma de comunicaciones galardonada y de más rápido crecimiento, que trabaja con algunas de las marcas tecnológicas más reconocidas del sector de consumo y B2B. En SourceCode, nuestro enfoque consiste en devolver a las relaciones públicas la inteligencia y el esfuerzo, la humanidad y la tecnología, la creatividad y la inteligencia empresarial. \r\n\r\nBajo la supervisión del liderazgo sénior, esta persona actuará como contacto diario para las cuentas, incluyendo la planificación y la estrategia, al tiempo que actuará como mentor y líder para el personal junior. La persona debe tener experiencia relevante con clientes de Ad/MarTech y un profundo conocimiento de las tendencias dinámicas dentro de este sector específico, y debe ser capaz de identificar y crear argumentos convincentes basados en datos que destaquen entre el ruido y eleven la posición del cliente en los medios. \r\nRequisitos\r\nLo que harás:\r\n Actuar como contacto diario del cliente; demostrar la capacidad de establecer una buena relación y confianza con los contactos del cliente, ganando su confianza como referencia principal para asesoramiento estratégico\r\n Diseñar, supervisar y dirigir la estrategia para los clientes\r\n Leer y compartir noticias relevantes cada día con los equipos y clientes. Identificar y asegurar oportunidades mediáticas relevantes para avanzar los objetivos comerciales de los clientes\r\n Realizar múltiples tareas y gestionar varios clientes, equipos y tareas para asegurar que no se pierdan los plazos individuales y del equipo\r\n Colaborar con el equipo para establecer KPI internos del cliente, asegurando que se cumplan las metas de desempeño para los objetivos del cliente cada trimestre\r\n Trabajar con el líder del portafolio para asegurar que las campañas y proyectos se entreguen según el alcance, presupuesto y objetivos de recursos del equipo\r\n Compartir la responsabilidad de las finanzas de tu equipo trabajando con el líder del portafolio para gestionar la rentabilidad, el personal y los recursos, y el presupuesto; destacar riesgos de sobreservicio y/o cambios en el presupuesto\r\n Desarrollar estrategias de participación con medios, audiencias e influencers\r\n Ayudar en el desarrollo de nuevas oportunidades de negocio, ayudando a crear y presentar presentaciones reflexivas a clientes y prospectos\r\n Mentorar y capacitar a miembros juniors del equipo para alcanzar el éxito\r\n Trabajar con colegas para promover la misión, objetivos y cultura de la agencia\r\n \r\nLo que tienes: \r\n Con 7 o más años de experiencia en RP y marketing, los directores de SourceCode deben tener un sólido conocimiento de relaciones con los medios, comunicaciones corporativas y relaciones públicas orientadas al entorno digital, con experiencia en liderazgo de clientes.\r\n Experiencia significativa trabajando con clientes de adtech/martech y comprensión de la tecnología relevante; capacidad para traducir funcionalidades en narrativas atractivas para los medios.\r\n Demostrada capacidad para asegurar cobertura mediática de primer nivel en medios empresariales nacionales, con relaciones sólidas y profundas en medios especializados, incluyendo retail, marketing, publicidad, medios y análisis empresarial general. \r\n Experiencia en la gestión de campañas de clientes, administración de tareas, cargas de trabajo y KPI tanto para el éxito del cliente como comercial\r\n Al menos dos años desempeñándose como líder estratégico de cuentas para múltiples clientes, preferiblemente reportando a la alta dirección. \r\n Comodidad al trabajar junto a los clientes para compartir opiniones e ideas, incluso si contradicen sus puntos de vista. Colaboras y comunicas actualizaciones, tanto positivas como negativas.\r\n Experiencia en la gestión de un equipo de profesionales de relaciones públicas \r\n \r\nBeneficios\r\nLo que ofrecemos \r\nPrograma amplio de beneficios\r\nVacaciones ilimitadas\r\nLicencia por enfermedad ilimitada\r\n401k con aporte equivalente de la empresa\r\nPrograma de participación en beneficios\r\nFlexibilidad en el lugar de trabajo\r\nLicencia parental remunerada de 6 meses\r\nAprendizaje y desarrollo profesional\r\nBeneficios para transporte\r\nDías remunerados para voluntariado\r\n ","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756712287000","seoName":"public-relations-senior-account-manager-account-director","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/public-relations-senior-account-manager-account-director-6349982263718512/","localIds":"1444","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"33ee9098-27cb-4c40-b291-dfd7e5eaf697","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Dirigir la estrategia del cliente para cuentas de Ad/MarTech","Asegurar cobertura mediática de primer nivel","Mentorar a profesionales juniors de relaciones públicas"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Falls Church, VA, USA","infoId":"6339348579686712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Gerente Sénior de Cuentas de Relaciones Públicas - Servicios Financieros","content":"Resumen del Puesto\r\nPinkston busca un Gerente Sénior de Cuentas experimentado con amplia experiencia en el sector de Servicios Financieros para unirse a nuestro creciente equipo de relaciones públicas. Esta persona desempeñará un papel fundamental en la gestión y expansión de relaciones clave con clientes en sectores como banca, fintech, gestión de activos y otros servicios financieros relacionados. \r\n\r\nAdemás, este puesto puede apoyar a clientes involucrados en inversiones basadas en valores, que incluyen estrategias de inversión que excluyen ciertos sectores o prácticas según convicciones morales, religiosas o políticas. El candidato ideal no solo está familiarizado con los marcos ESG y/o SRI, sino que también comprende las perspectivas únicas de los inversionistas orientados por una misión.\r\nLos Gerentes Sénior de Cuentas en Pinkston lideran la estrategia de cuentas, impulsan las relaciones con los medios y apoyan al personal junior, trabajando estrechamente con Directores y Vicepresidentes. Deben poseer una comprensión detallada de las comunicaciones en servicios financieros, incluyendo consideraciones regulatorias, riesgos reputacionales, relaciones con inversionistas y gestión de crisis. El candidato ideal es proactivo, altamente organizado y se desenvuelve con comodidad en entornos complejos y de ritmo acelerado.\r\nDetalles Adicionales\r\n Estado: Exento, Tiempo Completo\r\n Ubicación del Trabajo: Falls Church, Virginia \r\n Viajes: 5–10%\r\n Responsabilidades del Puesto\r\nEstrategia de Cliente y Gestión de Relaciones\r\n Liderar la dirección de cuentas para clientes en el sector de servicios financieros, incluyendo bancos, empresas de fintech, gestores de inversiones y firmas de capital privado.\r\n Apoyar la comunicación y posicionamiento de enfoques de inversión orientados por valores, asegurando que los mensajes del cliente se alineen con consideraciones religiosas, misionales o éticas cuando sea aplicable.\r\n Demostrar comprensión de cómo las decisiones de inversión reflejan la identidad, misión y valores de una organización.\r\n Actuar como líder diario del cliente, ofreciendo asesoramiento estratégico sobre relaciones con los medios, riesgo reputacional y desarrollo de mensajes.\r\n Comprender temas específicos del sector financiero, como volatilidad del mercado, presiones regulatorias, actividades de fusiones y adquisiciones, y gestión de reputación del sector.\r\n Guiar a los equipos internos y a los clientes durante la gestión de problemas y la respuesta a crisis, coordinando con el liderazgo sénior de Pinkston según sea necesario.\r\n Construir relaciones sólidas con los clientes y anticipar necesidades cambiantes en dimensiones regulatorias, de partes interesadas y reputacionales.\r\n \r\n Relaciones con los Medios y Estrategia de Contenido\r\n Desarrollar y ejecutar estrategias de medios ganados que posicionen a los clientes como líderes de opinión en la industria financiera.\r\n Obtener cobertura de alto impacto en medios financieros y empresariales (por ejemplo, Bloomberg, WSJ, CNBC, Reuters, Financial Times, publicaciones especializadas).\r\n Crear narrativas convincentes, comunicados de prensa, artículos firmados, columnas de opinión y declaraciones ejecutivas, con enfoque en claridad, cumplimiento y narración.\r\n Monitorear y evaluar tendencias de medios e industriales que puedan afectar el posicionamiento del cliente.\r\n Actuar como contacto de medios para portavoces de alto nivel; brindar orientación y preparación para entrevistas y reuniones informativas.\r\n Liderazgo de Equipo y Cuenta\r\n Gestionar y mentorar a miembros junior del equipo, asegurando altos estándares de ejecución y alineación con los objetivos del cliente.\r\n Supervisar el cumplimiento del alcance del trabajo, la planificación de proyectos y la calidad de los entregables.\r\n Colaborar con Directores y Vicepresidentes en la estrategia de cuenta y desarrollo del equipo.\r\n Participar en el desarrollo de nuevos negocios y la incorporación de clientes, incluyendo redacción de propuestas y participación en presentaciones.\r\n Requisitos\r\nHabilidades y Calificaciones\r\nRequerido\r\n Título universitario o experiencia equivalente en comunicaciones, relaciones públicas, marketing, finanzas, periodismo o campo relacionado.\r\n 7+ años de experiencia en comunicaciones estratégicas, con al menos 3 años atendiendo clientes en la industria de servicios financieros.\r\n Sólido conocimiento de los medios financieros, regulaciones, relaciones con inversionistas y el panorama competitivo.\r\n Demostrado éxito en la gestión de relaciones con clientes, desempeño del equipo y comunicaciones en crisis.\r\n Excelentes habilidades de redacción y edición adaptadas a audiencias financieras y ejecutivas.\r\n Capacidad para destacar en entornos de alto riesgo y ritmo acelerado.\r\n Alineación con los principios rectores de Pinkston.\r\n Preferido\r\n Experiencia apoyando empresas de fintech, gestión de activos o tecnologías financieras B2B.\r\n Conocimiento de marcos regulatorios (por ejemplo, SEC, FINRA) y comunicaciones de empresas públicas.\r\n Relaciones establecidas con medios financieros y empresariales nacionales.\r\n Cultura y Valores de Pinkston\r\n Demuestra sentido de propiedad, perseverancia y pensamiento estratégico en el trabajo con clientes.\r\n Impulsado por la excelencia y el deseo de superar las expectativas.\r\n Valora la colaboración y está comprometido con el crecimiento y desarrollo de sus colegas.\r\n Visualiza el panorama estratégico general y cómo los esfuerzos de comunicación impactan los resultados a largo plazo de los clientes.\r\n Mantiene integridad profesional, inteligencia emocional y mentalidad de servicio.\r\n \r\n Quiénes Somos\r\nPinkston es una agencia de servicios completos en branding, marketing y comunicaciones que ofrece servicios integrados de relaciones públicas, creativos, digitales e investigación para transformar empresas y organizaciones. Como agencia orientada a resultados, Pinkston se compromete a ofrecer soluciones estratégicas personalizadas que generen impacto en el mundo real.\r\nBeneficios\r\nPinkston ofrece un paquete integral de beneficios que incluye planes de salud, odontológicos y de visión patrocinados por la empresa, acompañados de seguro de vida financiado por el empleador, HRA y seguro de discapacidad a corto plazo. También están disponibles opciones de seguro de discapacidad a largo plazo y seguro de vida adicional. Pinkston proporciona un plan de jubilación 401k y contribuye anualmente al fondo de retiro de cada empleado, independientemente de la participación del empleado.\r\n\r\nEn Pinkston, creemos que grandes cosas suceden cuando las personas se reúnen, y estamos comprometidos a construir un entorno de trabajo colaborativo presencial. Pinkston también se compromete con un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal. Ofrecemos flexibilidad mediante un modelo de trabajo híbrido innovador que permite a los miembros del equipo trabajar desde casa hasta el 30 % del tiempo. Pinkston ofrece generosas políticas de vacaciones y días festivos, licencia remunerada por maternidad/paternidad y una semana adicional de tiempo libre remunerado para “voluntariado”, fomentando que los empleados inviertan tiempo en una organización sin fines de lucro 501C de su elección.\r\n\r\nEmpleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades\r\nPinkston es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido con la diversidad e inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos cualquier tipo de discriminación y acoso basado en raza, color, sexo, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida según lo establecido por leyes federales, estatales o locales. 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UU. y de Asia, asegurando que su trayectoria de inversión cuente con respaldo de experiencia.\r\n Moomoo Technology Inc.: Ofreciendo una plataforma de trading rica en datos, proporcionamos conocimientos e instrumentos sin igual para mejorar sus estrategias de negociación. Tenga en cuenta que esta entidad no es un corredor bursátil autorizado.\r\n Para obtener más información sobre nuestras entidades y afiliadas, explore  o  para descubrir el futuro de la inversión con confianza e innovación.\r\n\r\nResumen del puesto:\r\n\r\nBuscamos un dinámico Gerente de Relaciones con Medios y Comunicaciones para liderar la estrategia de marca y medios de Moomoo en el mercado de EE. UU. Este puesto representa la oportunidad de moldear nuestra narrativa en los medios financieros, de inversión y cripto, interactuando con CNBC, Bloomberg, Yahoo Finance, MarketWatch, principales influencers y más.\r\nResponsabilidades\r\n Gestionar las relaciones diarias con los medios y la narración de la marca para Moomoo, con enfoque en medios centrados en finanzas y fintech.\r\n Aprovechar las redes existentes con medios financieros de EE. UU. para presentar historias, obtener cobertura y desarrollar narrativas estratégicas de forma independiente.\r\n Actuar como enlace del portavoz junto con el liderazgo superior: diseñar temas para entrevistas, guiar los mensajes y garantizar coherencia en las actividades externas (entrevistas, eventos, patrocinios). Promocionar la aplicación Moomoo mediante podcasts, videos y seminarios web que difundan el mensaje, y representar a Moomoo en conferencias y eventos públicos.\r\n Gestionar directamente las relaciones con la prensa internamente; colaborar con agencias solo en campañas grandes o iniciativas importantes.\r\n Colaborar transversalmente (Producto, Marketing, Crecimiento) para descubrir ángulos noticiosos; redactar comunicados de prensa, resúmenes para medios, preguntas y respuestas, y perfiles de líderes de opinión que amplifiquen la voz de Moomoo.\r\n Monitorear consultas de los medios y responder rápidamente para mitigar riesgos; apoyar las comunicaciones en crisis cuando sea necesario.\r\n Seguimiento de la cobertura mediática y su rendimiento; informar hallazgos y ajustar la estrategia para maximizar el impacto.\r\n \r\nRequisitos\r\n\r\n 5 a 8 años de experiencia en relaciones públicas o de medios en EE. 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UU.: saber qué hace una propuesta atractiva y cómo anticipar riesgos editoriales.\r\n \r\nBeneficios\r\nLo que ofrecemos:\r\n Salario competitivo y bonificaciones basadas en el rendimiento.\r\n Paquete integral de beneficios, que incluye planes de salud, dentales y de jubilación.\r\n Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.\r\n Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.\r\n \r\nEl salario base para un candidato exitoso dependerá de una variedad de factores relacionados con el trabajo, que pueden incluir educación, formación, experiencia, ubicación, necesidades del negocio o demandas del mercado. El rango salarial esperado para este puesto es . Este puesto también es elegible para participar en nuestro plan de bonificación discrecional.\r\n\r\nDescargo de responsabilidad\r\nLa información anterior en esta descripción ha sido diseñada para indicar la naturaleza general y el nivel de trabajo realizado por los empleados dentro de esta clasificación. No está diseñada para contener ni interpretarse como un inventario completo de todas las tareas, responsabilidades y calificaciones requeridas para los empleados asignados a este puesto.\r\n\r\nFutu Holdings Limited, incluidas todas sus subsidiarias, es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, y todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, situación de discapacidad, condición de veterano protegido, o cualquier otra característica protegida por la ley.\r\n\r\nAdvertencia sobre ofertas de empleo falsas\r\nTenga en cuenta que pueden existir ofertas de empleo fraudulentas publicadas por personas no afiliadas a Futu, Moomoo o sus afiliados. 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Nuestras prestaciones cubren lo esencial (atención médica y jubilación), lo imprevisto (seguros y programas de asistencia al empleado) y lo adicional (reembolsos por gimnasio, pago de incentivos al final del año y ayuda para matrícula). Visite nuestro sitio web para obtener más detalles sobre los beneficios enumerados a continuación.\r\n Horario de trabajo flexible\r\n Seguro médico/dental\r\n Plan 401k con coincidencia del empleador\r\n Discapacidad a corto y largo plazo\r\n Participación en beneficios\r\n Tiempo libre pagado\r\n Programa de desarrollo de liderazgo\r\n Reembolso por actividad física\r\n Reembolso por matrícula\r\n Programa de bonificación por referidos\r\n Programa de bienestar\r\n Eventos de integración del equipo\r\n Eventos de servicio comunitario","price":"$60,000-100,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756710713000","seoName":"public-outreach-specialist-rochester-ny","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/public-outreach-specialist-rochester-ny-6349996917734712/","localIds":"6497","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"ed5a328d-60cd-4a4f-a0b1-650eb2a7d096","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Desarrollar planes de comunicación para relaciones gubernamentales","Establecer relaciones con municipios y partes interesadas","Rango salarial competitivo de $60,000 a $100,000"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6349991336115312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"VOLUNTARIO NO REMUNERADO - Jefe de Comunicaciones","content":"ESTE ES UN PUESTO DE VOLUNTARIADO NO REMUNERADO. \nTítulo del puesto: Jefe de Comunicaciones \nNaturaleza del puesto: Voluntario \nUbicación: Teletrabajo \n\nEl Instituto Blockchain y Clima (BCI) es un centro de pensamiento internacional dirigido por voluntarios, con 160 voluntarios de todo el mundo, que apoya y promueve la aplicación de la tecnología blockchain en la lucha global contra el cambio climático. \n\nEstamos buscando reclutar a un voluntario altamente motivado y entusiasta para desempeñarse como Jefe de Comunicaciones (puesto no remunerado), con el fin de liderar la División de Comunicaciones dentro de la Oficina de Asuntos Externos. Esta persona establecerá y mantendrá relaciones con audiencias clave en asuntos públicos para fortalecer la influencia, reputación y visibilidad del BCI. \n\nEl candidato ideal será una persona motivada y con experiencia, interesada en marcar una diferencia en la gobernanza internacional del cambio climático. El candidato seleccionado contará con experiencia en política pública, asuntos públicos y participación de interesados, con un historial comprobado de establecer contactos efectivos para alcanzar objetivos. \n\nResponsabilidades: \n\nSupervisar la Oficina de Asuntos Externos del BCI, un equipo compuesto por tres pilares principales: la División de Incidencia y Relaciones Gubernamentales; y la División de Comunicaciones (que incluye gestión de redes sociales, marca y diseño, y producción de videos). Las funciones principales de este puesto incluirán, entre otras: \n- Apoyar al Director General y al equipo de liderazgo sénior para que se relacionen eficazmente con altos responsables de políticas y negociadores climáticos, con el fin de obtener oportunidades de proyectos de impacto; \n- Liderar actividades de lobby e incidencia ante jefes de Estado, ministros y parlamentarios; y \n- Identificar lecciones aprendidas de los proyectos pioneros del BCI y traducirlas para orientar los procesos de toma de decisiones. \n\nConstruir y liderar nuevos equipos para gestionar la agenda estratégica futura de Asuntos Externos. Esto incluirá: \n- Contratar y gestionar un equipo de voluntarios en áreas relevantes de asuntos externos y políticas públicas; \n- Desarrollar y supervisar las políticas de Asuntos Externos; \n- Colaborar con el Comité Ejecutivo (ExCo) para elaborar una visión estratégica (especialmente con el Director de Estrategia y su Sección de Estrategia dependiente de la Oficina del Director General), alineada con la misión del BCI; \n- Gestionar otros asuntos externos puntuales y transversales del instituto, como los programas de trabajo del BCI en la COP26; \n- Elevar el perfil del BCI ante audiencias dentro y fuera de la comunidad de políticas sobre cambio climático; \n- Desarrollar e implementar la estrategia de comunicaciones del BCI; \n- Supervisar las funciones de comunicación, incluyendo publicidad mediática, sitio web corporativo, canales de redes sociales, producción de materiales para campañas de recaudación de fondos y el Servicio de Noticias del BCI (como editor jefe de nuestra sección mensual en la revista patrocinadora); \n- Ayudar a identificar conferencias y eventos adecuados para la participación del BCI; \n- Actuar como contacto principal del BCI para consultas de medios, desarrollando y manteniendo buenas relaciones con los medios de comunicación. \n\nRequisitos \nHabilidades y capacidades \n\n- Excelentes habilidades orales de comunicación (inglés; dominar un segundo idioma sería un gran valor añadido), incluyendo la capacidad de desarrollar relaciones de trabajo efectivas, trabajar con flexibilidad en diferentes ámbitos profesionales y operativos, y comunicarse profesionalmente con interesados internos y externos a todos los niveles; \n- Gran atención al detalle; \n- Excelentes habilidades organizativas y capacidad para equilibrar múltiples demandas bajo presión. \n- Conocimientos sólidos sobre temas centrales para el BCI, como el cambio climático, las finanzas climáticas y la tecnología blockchain (preferible). \n- Tener un título o formación en Comunicación, Periodismo o Relaciones Públicas es preferible. \n\nConocimientos generales y especializados: \n\n- Dominio del uso de Microsoft Office; y \n- Conocimientos sólidos sobre temas centrales para el BCI, como el cambio climático, las finanzas climáticas y la tecnología blockchain (preferible). \n\nEducación y formación: \n\n- Tener un título o formación en Comunicación, Periodismo o Relaciones Públicas es preferible. \n\nExperiencia relevante: \n\n- Demostrada capacidad para coordinar campañas mediáticas y estrategias de comunicación en organizaciones relacionadas con el medio ambiente; \n- Experiencia en establecer relaciones constructivas con interesados; \n- Experiencia trabajando de forma independiente y en equipo, impulsando proyectos y campañas con iniciativa propia. \n\nBeneficios \n¿Qué diferencia harás? \n\nBlockchain y otras tecnologías emergentes, así como el cambio climático y la sostenibilidad, son dos temas de gran relevancia que han estado presentes en los medios de comunicación, dominando conferencias y eventos, y ganando cada vez más atención en investigaciones y proyectos piloto. El BCI actúa como una plataforma experta para ayudar a gobiernos, organizaciones intergubernamentales y regionales, así como empresas relevantes, a navegar el complejo entorno de las tecnologías emergentes con fines medioambientales. Consolidamos nuestra experiencia mediante el trabajo riguroso de investigación, identificación y análisis de las aplicaciones de tecnologías emergentes, para que los interesados en la red de cambio climático y acción puedan tomar decisiones informadas. \n\nUno de los aspectos más importantes de la misión del BCI es apoyar a legisladores y responsables políticos para crear un entorno propicio para la adopción de tecnologías de libro de contabilidad distribuido. Con este fin, esta oportunidad profundizará la investigación del BCI sobre la interacción entre marcos normativos existentes y tecnologías innovadoras. \n\nLos beneficios que obtendrás al hacer voluntariado con el BCI son enormes, entre ellos: \n- Perfeccionarás o aprenderás nuevas habilidades, como investigación, presentación, redacción y etiqueta profesional; \n- Tu mente se verá estimulada mentalmente, lo que te dará un sentido de propósito; \n- Avanzarás y potenciarás tu carrera profesional, ayudándote a establecer contactos profesionales y a obtener experiencia práctica en la intersección entre clima y tecnologías emergentes; y \n- Te ayudará a desarrollar relaciones profesionales duraderas con otras personas. Aquellos que se unen para hacer del mundo un lugar mejor forjan vínculos cercanos. \n\nProceso de selección \n\nComo organización voluntaria, nos complace abrir las puertas a candidatos que quizás no tengan la experiencia previa necesaria para comenzar, progresar o cambiar de carrera. Para seleccionar a los candidatos más adecuados, talentosos o con mayor potencial entre el gran volumen de solicitudes recibidas, la política del BCI también contempla considerar candidatos sin experiencia, siempre que puedan demostrar las habilidades requeridas en la evaluación escrita. En el proceso de selección, la mayoría de los candidatos serán invitados a completar la siguiente evaluación: \n\nSección A: Razonamiento verbal y numérico (20 preguntas de opción múltiple) \nSección B: Prueba de juicio situacional (20 preguntas de opción múltiple) \nSección C: Ejercicio de bandeja de entrada (una evaluación abierta relacionada con las funciones del puesto) \n\nLos candidatos que aprueben las tres secciones serán invitados a una entrevista telefónica, una primera entrevista y una entrevista final en línea.","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756710661000","seoName":"unpaid-volunteer-head-of-communications","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/unpaid-volunteer-head-of-communications-6349991336115312/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"36354c6f-e795-486e-afa1-091b21ee5ba9","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"New York, NY, USA","infoId":"6349979201433912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Gerente de Cuentas de Relaciones Públicas / Gerente Senior de Cuentas","content":"Lo que comenzó en 2017 como una idea anotada al dorso de una servilleta se ha convertido rápidamente en una empresa de comunicaciones galardonada y de más rápido crecimiento, que trabaja con marcas tecnológicas destacadas tanto para consumidores como B2B. En SourceCode, nuestro enfoque está en reintegrar la inteligencia y la iniciativa, la humanidad y la tecnología, la creatividad y el conocimiento empresarial a las relaciones públicas.\n\nLos gerentes de cuentas / gerentes sénior de cuentas de SourceCode deben tener un buen conocimiento de las comunicaciones y el servicio al cliente, así como experiencia trabajando con clientes que utilizan tecnologías emergentes para comprender mejor y ofrecer experiencias de cliente fluidas. Los gerentes de cuentas son líderes diarios de las cuentas, supervisan a miembros más junior del equipo y garantizan que se cumplan todos los KPI del programa. Con varios años de experiencia en relaciones públicas y comunicaciones, el gerente de cuentas / gerente sénior de cuentas aportará la capacidad de trabajar con los medios para co-crear historias estratégicas y creativas junto con miembros más junior del equipo. Los empleados de SourceCode en este nivel son responsables de brindar asesoramiento sénior a nuestros clientes, liderar estrategias a largo plazo, y la creación e implementación de campañas creativas.\n\nFranja salarial: \n$85,000 - $115,000.00\n\nLo que harás: \nCrear relaciones de confianza con contactos de clientes tecnológicos B2C y B2B, siendo el punto de contacto principal para todos los asuntos tácticos; guiando y asesorando eficazmente a los clientes \nDesarrollar propuestas, redactar materiales informativos reflexivos, interactuar con los medios, establecer relaciones clave con periodistas y elaborar estrategias mediáticas a largo plazo \nAnalizar datos de Muck Rack para identificar temas y tendencias e informar estrategias de participación más efectivas, asesoramiento al cliente y momentos en los que se requieren cambios de rumbo \nEntender la cartera de clientes y ser estratégico al aprovechar oportunidades entre distintos clientes \nLeer y compartir noticias relevantes todos los días con los equipos y clientes; demostrar comprensión de las prioridades mediáticas de los clientes \nConsumir noticias del sector para entender cómo podrían afectar o relacionarse con los clientes; liderar respuestas rápidas \nSeguimiento eficaz de oradores, premios, eventos, calendarios editoriales y calendarios estacionales para maximizar el éxito del cliente \nInvestigar e identificar influencers específicos \nGestión del calendario de redes sociales y creación de contenido; desarrollar estrategias integradas \nLiderar la evaluación de campañas para extraer y reportar información que sirva de base para futuras recomendaciones al cliente \nLiderar el desarrollo de comunicaciones escritas, como comunicados de prensa, entradas de blog, presentaciones a premios o conferencias, y artículos técnicos largos o muy complejos; control de calidad editorial \nEntrevistar y desarrollar plataformas de liderazgo de pensamiento \nParticipar en lluvias de ideas y pensamiento creativo; ser un contribuyente activo en todos los elementos de las campañas, especialmente en sesiones internas y con clientes, para contribuir al éxito del equipo \nDemostrar comprensión de los objetivos y KPI del cliente y desarrollar estrategias significativas; elaborar alcances de clientes con mínimas revisiones \nGestionar proyectos de la cuenta entre equipos, asegurando que los KPI mensuales y trimestrales del cliente vayan por buen camino; garantizar que todo el equipo entienda las prioridades del cliente y cumpla con los plazos \nGestionar proyectos dentro del presupuesto, asegurando un servicio mínimo subutilizado o excesivo y la satisfacción del cliente \nParticipar en el desarrollo de negocios: aportar ideas en la elaboración de propuestas y desempeñar un papel activo en las reuniones de presentación \nIdentificar oportunidades de crecimiento orgánico \nMentorizar y capacitar a miembros más junior del equipo para el éxito; gestión directa de 1 a 3 personas y apoyo en el desarrollo de sus objetivos\n\nRequisitos \n5 o más años de experiencia profesional. Los gerentes de cuentas de SourceCode deben tener un buen conocimiento de las comunicaciones y el servicio al cliente. \nExperiencia con aplicaciones específicas del sector como Cision, Muck Rack, Meltwater, etc. \nTienes pasión por la tecnología y/o por los mecanismos de las comunicaciones integradas; te fascina cómo las marcas y los consumidores interactúan hoy en día \nSigues, lees y escuchas una amplia gama de medios y tienes pasión por crear contenido, además te encanta conectar a los clientes con la agenda actual \nEres ambicioso y motivado, y disfrutas abordando desafíos complejos y resolviendo problemas \nEres responsable de tu trabajo y asumes la propiedad de las tareas asignadas \nNo es tu estilo esperar instrucciones; te sientes cómodo ofreciéndote voluntario y probando nuevas tareas \nComo miembro del equipo, eres competente organizando tu propia carga de trabajo según prioridad e importancia para el bien del equipo, y ayudando a otros miembros a hacer lo mismo \nCapacidad para gestionar tu tiempo y cumplir con los plazos \nTe sientes cómodo trabajando junto a los clientes, compartiendo opiniones e ideas, colaborando y comunicando actualizaciones, tanto positivas como negativas \nExcelentes habilidades de redacción y edición; capacidad para extraer información útil de grandes volúmenes de datos \nProponer soluciones de forma proactiva ante los problemas presentados \nCapacidad para relacionar noticias/tendencias con los clientes y comprensión del panorama mediático \nEres ambicioso y motivado, y disfrutas abordando desafíos complejos y resolviendo problemas \nSabes que los detalles son importantes, ya sea programando una reunión, tomando notas o redactando un comunicado de prensa, pero también estás dispuesto a aprender nuevas habilidades y herramientas\n\nBeneficios \nPrograma amplio de beneficios \nVacaciones ilimitadas \nLicencia por enfermedad ilimitada \nPlan 401k con aporte equivalente de la empresa \nPrograma de participación en beneficios \nFlexibilidad laboral \n6 meses de licencia remunerada por maternidad/paternidad \nAprendizaje y desarrollo profesional \nBeneficios para transporte \nDías remunerados para voluntariado \nReembolso del teléfono celular personal \nReembolso mensual para bienestar\n\n¿No estás seguro de cumplir con todos los requisitos? ¡Déjanos decidirlo a nosotros! La investigación muestra que las mujeres y miembros de otros grupos subrepresentados tienden a no postularse a empleos cuando creen que podrían no cumplir con cada requisito, cuando en realidad a menudo sí lo hacen. Estamos comprometidos a crear un entorno diverso, equitativo e inclusivo y te animamos firmemente a postular.","price":"$85,000-115,000","unit":null,"currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756092125000","seoName":"public-relations-account-manager-senior-account-manager","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/public-relations-account-manager-senior-account-manager-6349979201433912/","localIds":"63","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f34e84f2-0638-46dd-8f49-d98de450b008","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"West Hollywood, CA, USA","infoId":"6349978618777912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Práctica de otoño - Relaciones con influencers y celebridades","content":"BPCM Los Ángeles está buscando personas inquietas, energéticas y proactivas para unirse a nuestro Programa de Prácticas de Otoño, que se llevará a cabo desde mediados o finales de agosto hasta diciembre. Esta es una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica trabajando junto a nuestro talentoso equipo de Relaciones con Influencers y Celebridades. \nComo pasante, apoyarás a clientes de diversos sectores, incluyendo Moda, Belleza, Comunicaciones Corporativas, Sostenibilidad, Automotriz, Viajes, Vinos y Licores, y Estilo de Vida, mientras aprendes los entresijos de la vida en una agencia. \nCon oficinas en Los Ángeles, Nueva York y Londres, BPCM es una agencia global completamente integrada que ofrece servicios en relaciones con VIP e influencers, consultoría estratégica, marketing de afiliados, alianzas, comunicaciones corporativas y eventos destacados. Como parte de nuestro equipo, tendrás exposición a todo ello. \nEspera un entorno dinámico y colaborativo donde ningún día será igual al anterior. Desde hacer seguimiento a la cobertura mediática y armar informes de tendencias hasta gestionar muestras y prepararte para campañas de alto perfil, adquirirás una valiosa experiencia que te ayudará a iniciar tu carrera en la industria.\n\nTú eres: \n Deseoso de trabajar en diversos sectores y entusiasmado por entornos acelerados \n Multitarea, autónomo y trabajador en equipo, siempre al tanto de la cultura pop y las tendencias del sector \n Apasionado por la cultura digital, el marketing de influencers y todo lo relacionado con las redes sociales \n Con habilidades tecnológicas, orientado al detalle y listo para cumplir objetivos \n\nRequisitos \nLo que harás: \n Monitorear medios digitales e impresos en busca de apariciones y menciones de clientes \n Asistir en regalos a influencers, inventario de muestras y envíos \n Hacer seguimiento a la cobertura de clientes y ayudar a compilar informes \n Mantenerte actualizado sobre tendencias del sector y movimientos de influencers \n Ayudar a curar y mantener nuestras salas de exposición, incluyendo el merchandising visual \n Contribuir a la ejecución creativa de campañas de relaciones públicas, eventos y envíos de correo \n\nHabilidades adicionales: \n Se requiere sólidas habilidades informáticas, de comunicación escrita y verbal. Se valora la competencia en Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). Es un plus tener experiencia con LaunchMetrics, Lefty o Muckrack. \n\nAlgunos requisitos indispensables: \n Disponibilidad para trabajar presencialmente en nuestra oficina de Los Ángeles tres días a la semana, de 10:00 a 17:30 \n Entusiasmo por contribuir en todos los sectores de la agencia, con especial enfoque en el marketing de influencers \n\nCompensación: Subsidio de 25 dólares diarios, con posibilidad de recibir crédito académico si aplica. \n\nBeneficios \nEl programa de prácticas de BPCM es una excelente manera de obtener experiencia práctica y exposición profesional a las comunidades empresariales mencionadas anteriormente. Nuestro programa está diseñado para que los pasantes tengan una introducción completa al sector, ofreciendo a candidatos motivados e interesados conocimientos sobre la industria y su entorno, así como una experiencia significativa y educativa. Los candidatos ideales son personas autónomas, con sólidas habilidades multitarea, gran interés en relaciones públicas, comunicaciones, influencers y celebridades, habilidades informáticas, conocimiento de eventos actuales y capacidad para destacar en un entorno acelerado. \nBPCM se compromete a fomentar y promover un entorno inclusivo que nos permita reclutar y retener personal altamente calificado con diversos orígenes y diferentes habilidades. \nLa descripción del puesto debe usarse únicamente como una guía de expectativas y no como una lista exhaustiva de todos los deberes y competencias. 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En este puesto, desempeñará un papel fundamental ayudando a los miembros de la comunidad a acceder a los servicios del Gestor de Atención Mejorada (ECM) y de CalAIM, además de facilitar el programa Connect for Life de Wider Circle. Tendrá contacto directo con las personas, realizando visitas presenciales a sus hogares, conectándolos con recursos locales y motivándolos a participar en actividades comunitarias enfocadas en la salud.\n\nDescripción de la empresa \nWider Circle colabora con planes de salud y proveedores a nivel nacional para ofrecer programas comunitarios únicos de atención que conectan a vecinos para mejorar su salud. Basados en relaciones de confianza, Wider Circle conecta a los miembros de los planes de salud con vecinos afines para informarse, apoyarse y motivarse mutuamente, empoderándolos para ser más proactivos respecto a su salud. La red de entrega confiable de Wider Circle ha demostrado fomentar la resiliencia, mejorar la experiencia y participación de los miembros y reducir el uso inadecuado de servicios, resultados que han sido publicados en literatura revisada por pares. Actualmente, Wider Circle ofrece sus programas únicos de atención vecinal a decenas de miles de comunidades en todo el país. Para obtener más información, visite widercircle.com.\n\nResponsabilidades: \n- Reunirse con miembros en sus hogares para presentar y explicar nuestros programas. \n- Discutir y promover los beneficios de los servicios ECM y CalAIM. \n- Facilitar actividades presenciales de Connect for Life centradas en la creación de confianza, la promoción de la salud y la actividad física. \n- Construir y fortalecer relaciones con los miembros mediante seguimientos regulares, tanto en persona como por teléfono. \n- Animar a los miembros a participar en reuniones comunitarias y reclutar nuevos miembros. \n- Actuar como enlace entre los miembros y sus planes de salud, asegurándose de que comprendan sus beneficios y opciones. \n- Colaborar con organizaciones comunitarias locales para ofrecer servicios y recursos adicionales a nuestros miembros.\n\nRequisitos: \n- Bilingüe (inglés/español) deseable, con excelentes habilidades de comunicación. \n- Alta empatía, compasión y capacidad para conectar con los demás. \n- Experiencia trabajando con los determinantes sociales de la salud (SDOH) y comunidades de bajos ingresos es deseable. \n- Experiencia previa en promoción, ventas u organización comunitaria es deseable. \n- Capacidad para trabajar de forma independiente, de manera remota y en campo. \n- Habilidad para interactuar cara a cara, establecer confianza y motivar a otros. \n- Conocimiento de aplicaciones y software; capacidad para trabajar con tecnología remota. \n- Medio de transporte confiable para desplazarse ampliamente a los hogares de los miembros y a eventos comunitarios. \n- Disponibilidad para trabajar fuera del horario habitual, fines de semana y al aire libre. \n- Capacidad para estar de pie y caminar durante largos periodos. \n- Conducir de forma segura y constante a lugares públicos hasta 100 millas de distancia.\n\nBeneficios \nComo empresa respaldada por capital de riesgo, Wider Circle ofrece una compensación competitiva que incluye: \n\n- Bonos de incentivos basados en el rendimiento \n- Oportunidad de crecer con la empresa \n- Cobertura integral de salud, incluyendo médico, dental y visión \n- Plan 401(k) \n- Tiempo libre remunerado \n- Programa de asistencia al empleado \n- Cuenta de ahorro para gastos médicos (FSA) \n- Cuenta de ahorro para gastos de cuidado de dependientes (FSA) \n- Cuenta de ahorro para salud (HSA) \n- Beneficios voluntarios de discapacidad \n- Seguro básico de vida y de desmembramiento (AD&D) \n- Programa de ayuda para adopción \n- Capacitación y desarrollo profesional \n\nSalario: $20,00 - $23,00 \n\nY lo más importante, ¡una oportunidad para AMAR, APRENDER y CRECER con nosotros!\n\nWider Circle se enorgullece de ser un empleador que brinda igualdad de oportunidades y que no tolera ningún tipo de discriminación o acoso. Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión respalda nuestra capacidad para formar equipos diversos y desarrollar entornos laborales inclusivos. Creemos en empoderar a las personas y valorar sus diferencias. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades en el empleo sin importar raza, color, religión, origen étnico, ciudadanía, actividad o afiliación política, estado civil, edad, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, sexo o cualquier otra base protegida por la ley.","price":"$20-23","unit":null,"currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1756092032000","seoName":"bilingual-community-outreach-canvasser","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/bilingual-community-outreach-canvasser-6349978011993712/","localIds":"1312","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"57fabeb9-5d14-4eb5-9c9d-dc6e2f5382da","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null}]},"isFavorite":false},{"category":"4000,4315,4326","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6339204635328312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","title":"Becario de Relaciones Públicas (Presencial en Washington, DC)","content":"Una empresa bipartidista de comunicaciones estratégicas ubicada en el centro de Washington, DC, busca recién graduados para sus programas de becas. Los candidatos interesados deben enviar una carta de presentación (no superior a 400 palabras), currículum, y una breve muestra de escritura (no académica, no superior a una página). \nRational 360 representa a una amplia variedad de clientes, desde empresas de la lista Fortune 500 hasta asociaciones comerciales, grupos de defensa y personas destacadas. Los pasantes desempeñan un papel fundamental en el funcionamiento diario de la empresa y se les asignan tareas y proyectos con clientes significativos y sustanciales. Visite www.Rational360.com para obtener más información.\n\nResponsabilidades \nRedactar comunicados de prensa, artículos de opinión, entradas de blog, hojas informativas y otros contenidos \nMantener listas de prensa y medios \nRealizar investigaciones principales sobre diversos temas \nCompilar, organizar y distribuir recortes de noticias \nProponer historias periodísticas a diversos medios regionales, nacionales e internacionales \nRedactar y publicar contenido en redes sociales \nApoyar eventos y reuniones con clientes \nAsistir a eventos de centros de pensamiento y redactar informes \nAlgunas tareas generales de oficina \n\nRequisitos \nExcelentes habilidades de redacción y edición \nDisponibilidad para trabajar un mínimo de 40 horas por semana \nCapacidad para manejar múltiples tareas simultáneamente \nPersona proactiva, con iniciativa y una sólida ética de trabajo independiente \nConocimiento del paquete Microsoft Office \n\nBeneficios \nEl programa de Becas en Relaciones Públicas de Rational 360 es un programa remunerado de mínimo seis meses en nuestra oficina de Washington, DC. Se espera que los becarios trabajen 40 horas semanales y ganen 17,50 USD por hora.","price":"$17.5","unit":null,"currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1755254503000","seoName":"public-relations-fellow-on-site-washington-dc","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city/cate-pr-corp-affairs/public-relations-fellow-on-site-washington-dc-6339204635328312/","localIds":"48","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1b59a836-7d68-4e68-af8a-9ba5d151b56b","sid":"92ee52c1-6645-430a-a87f-a52baa80af6d"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de 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