¡¡PINTOR!! posición disponible $20-$25 por hora. (Sacramento)

HIGH SIDE ELECTRIC CONTRATA PARA EQUIPO DE LÍNEA - SE REQUIERE CDL Esta no es una posición de conductor, es un puesto de construcción pesada que requiere CDL Descripciones del trabajo: Los candidatos ideales tendrán conocimientos básicos sobre varios tipos de equipos, junto con conocimientos básicos de hidráulica, principalmente grúas telescópicas y excavadoras. Conocimientos eléctricos son un plus Salario inicial $26 -$28/ hora (dependiendo del nivel de conocimiento y experiencia). Esta no es una posición de conductor, es un puesto de construcción pesada que requiere CDL. Si tiene experiencia como operador o experiencia eléctrica, puede ganar hasta $36/hora. 40 horas semanales garantizadas. Oportunidades constantes de horas extras. SE REQUIERE TENER CDL PARA SER CONSIDERADO Beneficios: -401k -Médico -PTO -Oportunidad de programa de aprendizaje estatal después de 12 meses con aumentos salariales obligatorios según el progreso Rango de salario: SIN experiencia/SIN CDL: $18+ SIN experiencia/CON CDL: $20+ OFICIAL CON CDL: Hasta $36 OFICIAL SIN CDL: Hasta $34 EL CURRÍCULUM DEBE SER ENVIADO PARA SER CONSIDERADO.

Estamos buscando un Ingeniero Principal de Edificio calificado y experimentado, así como un ingeniero de edificio, para supervisar el mantenimiento y funcionamiento de nuestro edificio comercial alto. El candidato ideal tendrá una sólida experiencia en sistemas HVAC/R y mantenimiento eléctrico. Este puesto requiere excelentes habilidades analíticas, orientación al servicio al cliente y la capacidad de trabajar en colaboración con un equipo diverso. El Ingeniero Principal de Edificio se asegurará de que todos los sistemas operen de manera eficiente y segura, a la vez que brinda apoyo técnico y orientación a los miembros del equipo. Responsabilidades Gestionar y coordinar las actividades de mantenimiento de las instalaciones del edificio, garantizando el cumplimiento de las normas de seguridad. Diagnosticar y reparar sistemas HVAC y EMS, sistemas de control de acceso, sistemas hidráulicos y sistemas eléctricos, incluyendo aplicaciones de alta y baja tensión. Utilizar Sistemas Computarizados de Gestión de Mantenimiento (CMMS) para hacer seguimiento de órdenes de trabajo, gestión de inventario e informes. Realizar inspecciones rutinarias utilizando instrumentos de medición de precisión como amperímetros y ohmímetros para evaluar el rendimiento del sistema. Asegurar una respuesta oportuna a las solicitudes de mantenimiento manteniendo altos niveles de satisfacción del cliente. Colaborar con otros ingenieros y técnicos para desarrollar esquemas para mejoras o reparaciones del sistema. Capacitar y orientar al personal junior en prácticas de mantenimiento de edificios y procedimientos de seguridad. Requisitos Experiencia demostrada como ingeniero principal de edificios en edificios altos. Amplios conocimientos mecánicos con experiencia práctica en sistemas HVAC/R, bombas de calor por agua, mantenimiento eléctrico e hidráulica. Conocimiento de controladores programables EMS y software CMMS es preferido. Capacidad para leer e interpretar esquemas, planos y manuales técnicos. Experiencia operando plataformas elevadoras tipo tijera y otro equipo industrial de forma segura. Excelentes habilidades de comunicación en inglés; capacidad para transmitir información técnica claramente a miembros del equipo y clientes. Fuertes habilidades analíticas con enfoque en la resolución de problemas en situaciones de alta presión. Experiencia militar previa es un plus, pero no obligatoria. Compromiso con los protocolos de seguridad y las mejores prácticas en todos los aspectos del trabajo. Este puesto ofrece una excelente oportunidad de crecimiento dentro de un entorno dinámico dedicado a la excelencia en la gestión de instalaciones.

Somos un contratista eléctrico centrado en hoteles con operaciones en múltiples estados y estamos buscando cubrir el puesto de gerente de proyecto en Arizona. Nuestro actual gerente de proyecto, que ha estado con nosotros durante 8 años, se jubilará y está dispuesto a ayudar a integrar a un nuevo gerente. Gestionar las operaciones diarias de múltiples sitios de trabajo, capataces, empleados y proveedores. Este puesto requiere viajar por el estado según sea necesario para los proyectos, desde Flagstaff hasta Tucson, con operaciones principales en el área metropolitana de Phoenix. Se prefiere oficina en casa. 3 a 5 años de experiencia previa en la gestión de proyectos de entre $500,000 y $1 millón o experiencia equivalente comprobada. Dominio del uso del teléfono celular o iPad para tomar fotografías utilizando nuestro software estándar de gestión de construcción PROCORE, incluyendo informes diarios, solicitudes de información (RFI) y comunicación por correo electrónico a diario. Dirigir y supervisar diariamente a capataces y empleados. Gestionar proyectos planificando con anticipación y creando cronogramas para la adquisición diaria o semanal de materiales con el fin de optimizar la mano de obra y la productividad de nuestros proyectos. Poseer un profundo conocimiento del trabajo eléctrico comercial, capaz de aprender y brindar orientación en el sitio del proyecto para garantizar un producto superior conforme al código. Capacidad para trabajar en equipo con actitud positiva y habilidades profesionales de servicio al cliente. Licencia de conducir válida. Conocimiento exhaustivo del NEC (Código Eléctrico Nacional). Comprensión completa de todo el proceso de construcción. Sólido conocimiento de materiales y métodos eléctricos. Experiencia en estimación eléctrica. Experiencia en programación de construcción. Excelentes habilidades de manejo de relaciones. Enfoque proactivo en la gestión de proyectos. Sólidas habilidades de pensamiento crítico y resolución de problemas. Autodisciplina y motivación propia para lograr objetivos.

Tipo de trabajo: Tiempo completo con salario más comisiones Estamos buscando a un profesional en el campo de la remodelación de hogares. Se busca un carpintero o gerente de proyectos experimentado, extrovertido y cómodo estimando y vendiendo proyectos. Será responsable de trabajar con propietarios de viviendas, llevar pequeños proyectos hasta el contrato y luego gestionar su ejecución hasta la finalización. La mayoría de los contactos vienen a través de nuestro CRM, donde el cliente programaría una llamada telefónica inicial con usted. Las responsabilidades incluyen: planificación del proyecto, estimaciones, pedido de materiales y gestión de la ejecución del proyecto desde el inicio hasta la finalización. Los candidatos ideales tienen amplia experiencia como manitas y/o en remodelaciones, y conocen los códigos locales. Nuestra división de pequeños proyectos gestiona trabajos cuyo precio y alcance oscila entre $200 y $50,000. Estos proyectos normalmente no requieren trabajo de diseño. Esta sería la oportunidad perfecta para alguien que ha llegado a un punto en el que ya no desea realizar trabajos en campo. Debe tener sus propias herramientas y transporte confiable, licencia de conducir válida y estar dispuesto a aprender. Para ser considerado, debe tener alguna experiencia en remodelación, no en construcción nueva. Trabajamos directamente con casas construidas antes de 1960. ***ES OBLIGATORIO ESTAR DISPONIBLE PARA UNA VERIFICACIÓN DE ANTECEDENTES Y TENER LICENCIA DE CONDUCIR VÁLIDA. Responsabilidades • La puntualidad y confiabilidad son fundamentales. • Estimación de proyectos • Redacción del alcance del trabajo • Interpretar con precisión planos y el alcance del trabajo. • Comunicación excepcional con compañeros de trabajo y clientes. • Excelentes habilidades organizativas y de gestión del tiempo • Ser un jugador de equipo con disposición para aprender. • Capacidad y disposición para cargar 50 libras. Castle Building & Remodeling, Inc. es una empresa profesional de diseño y construcción especializada en remodelaciones residenciales, enfocada en ofrecer el mejor valor general. Castle es una empresa familiar de segunda generación con más de 4000 clientes anteriores. Nuestros estudios de diseño únicos en South Minneapolis, Highland Park, NE Minneapolis y Golden Valley permiten que nuestros diseñadores interiores ayuden a garantizar ventas constantes y trabajo todo el año para nuestros equipos. Nuestras especificaciones detalladas y proceso integral de planificación nos permiten garantizar una experiencia favorable para nuestros clientes y brindarle a usted una dirección clara en su trabajo. Nuestro objetivo es planificar cada proyecto cuidadosamente para asegurar que no haya costos inesperados para los clientes y cumplir con la fecha de finalización garantizada. Respaldamos nuestro trabajo ofreciendo a nuestros clientes una garantía de por vida. Visítenos en https://www.castlebri.com/workcastle/ para obtener más información. A cambio, recibirá trabajo todo el año dentro de las ciudades gemelas (sin viajes nocturnos). Recibirá un excelente paquete de beneficios que incluye seguro médico, dental, de vida, 401k, participación en ganancias y más. Este es un puesto nuevo, el salario es negociable. Palabras clave relacionadas: carpintero, molduras, estructuras, azulejos, carpintería fina, estructurador

Debido a otro gran año de ventas, estamos creciendo nuevamente y necesitamos 2 equipos más de instalación de ventanas. Debe tener seguro adecuado, herramientas, transporte y ser confiable. Este es un trabajo estable durante todo el año. Somos una empresa con más de 30 años de experiencia. **¡MEJOR PAGO!** Llame de lunes a viernes de 8 a.m. a 4 p.m. Teléfono: 651.784.2646 Fax: 651.783.9050

¿Busca trabajar de lunes a viernes y regresar a casa todos los días? ¡Únase a Casey's como Técnico de Mantenimiento HVAC en Campo y recupere sus noches y fines de semana! Como Técnico de Mantenimiento en Campo, trabajará en un conjunto designado de tiendas realizando servicios y mantenimiento en unidades de HVAC y refrigeración, equipos de cocina, fontanería, sistemas eléctricos y de combustible, y mantenimiento general del edificio. El territorio incluye entre 12 y 15 tiendas en New Prague y áreas circundantes. Si actualmente no vive en el área mencionada, se puede proporcionar asistencia para reubicación. ¿Por qué postularse? • ¡Sin horas de guardia ni fines de semana! • Su jornada comienza cuando sale de su casa, lo que significa que se le paga por trasladarse a su primera tienda, y termina cuando regresa a casa al final de cada día. • Vehículo de la empresa, tarjeta de combustible y herramientas proporcionadas. • Beneficios competitivos que incluyen seguros de salud, dental, de visión y licencia remunerada por maternidad/paternidad. • 2 semanas de vacaciones desde la contratación. • Plan 401(k) con coincidencia de la empresa del 6% después de 90 días. • Horas extras pagadas al 1.5 veces la tarifa regular. • Asignación anual para uniformes. • Portátil, tableta y teléfono proporcionados. Requisitos • Conocimiento de las herramientas y equipos utilizados en oficios de construcción y mecánica. • Experiencia previa en la instalación y reparación de sistemas eléctricos, fontanería y equipos y piezas de refrigeración. • Certificación EPA Tipo 1 y 2 o Universal requerida, o capacidad de obtenerla dentro de los 180 días posteriores a la fecha de contratación. • Licencia de conducir válida y aptitud física para conducir vehículos en viajes relacionados con el trabajo. • Enfoque en brindar un excelente servicio a nuestras tiendas, gerentes de tienda y equipos. En Casey's, trabajamos arduamente para ser los mejores y lo hacemos disfrutando. Mantenemos nuestra esencia y ponemos el servicio primero, construyendo un futuro mejor para nosotros y nuestro negocio. Nos esforzamos por tratar a las personas como ellas desean ser tratadas, y nos enorgullece cuidar de nuestros huéspedes, nuestras comunidades y unos de otros. ¡Únase al equipo hoy! Postúlese en línea en https://www.caseys.com/careers/service-and-maintenance-positions y busque New Prague.