instalador de pisos, ayuda general, construcción ligera, azulejos, ayudante (Warren)

Buscamos un mecánico para reparar y mantener nuestros camiones y tractores. ¿Cansado de reparar siempre el mismo tipo de vehículo? Tenemos una variedad de vehículos, desde camiones de carretera, camiones de patio y cargadores compactos. Diagnóstico y reparación prácticos para minimizar el tiempo de inactividad mientras se mantiene un entorno de trabajo limpio. Trabaje con otros para priorizar necesidades y subcontratar si es necesario. Tiempo completo, horas extras y beneficios. Ofreciéndole la flexibilidad para maximizar su trabajo.

Buena oportunidad para un técnico seriamente responsable que entienda el servicio al cliente comercial, solución de problemas y reparación. Los técnicos deben tener la capacidad de gestionar cada trabajo de forma independiente hasta su finalización. Nuestros clientes son principalmente comerciales y requieren muy pocas llamadas fuera del horario laboral y los fines de semana. OFRECEMOS -------------------------------------------------- - Tarifa por hora en el sector con aumentos por mérito - Beneficios de seguro médico y dental - Seguro de vida - Plan 401K con coincidencia - Vehículo para uso empresarial - Paquete de vacaciones de 3 semanas – acumuladas/ganadas - Días festivos pagados – después de 90 días - Tiempo de enfermedad pagado - acumulable Debe tener: ---------------------------------------------------- - 5-7+ años de experiencia en reparación, servicio y modernización de HVAC comercial - Solución de problemas y reparación de unidades de 2 a 15 toneladas y todo equipo comercial - Experiencia en bombas de calor - Servicio, reparación e instalación de equipos mecánicos - Solución de problemas eléctricos/electrónicos - Experiencia en fontanería relacionada con HVAC - Experiencia en refrigeración - Capacidad para trabajar de forma INDEPENDIENTE - Mantener registros precisos de tiempo y materiales para cada trabajo - Excelentes habilidades de comunicación - ¡Proporcionar un servicio al cliente excepcional! Debe ser confiable: entorno sin excusas.

TERAPEUTA OCUPACIONAL PARA VISITAS DE ATENCIÓN MÉDICA DOMICILIARIA . 3-6 visitas por día 80.00 por visita Conocimiento de Axxess EMR ES UN PLUS Debe ser terapeuta ocupacional con licencia en Colorado 303-946-6827

La oficina de contabilidad/impuestos en Englewood, Colorado busca un Gerente de Oficina de Tiempo Parcial Permanente. (Posibilidad de modalidad híbrida) Se requiere experiencia previa como gerente de una firma de contadores públicos o de contabilidad/impuestos. Nuestra firma atiende principalmente clientes empresariales durante todo el año, ofreciendo servicios de contabilidad y asesoría. Por supuesto, la temporada de impuestos es más intensa, pero la mayoría de nuestros clientes han sido capacitados en nuestros procesos diseñados para hacer que esta temporada sea menos estresante. Este puesto requiere una persona que pueda actuar como un controlador aéreo al delegar tareas a profesionales (principalmente contadores públicos), junto con presupuestos de tiempo, fechas límite y documentos. Actualmente estamos incorporando el software Canopy para realizar un seguimiento de clientes, trabajos, flujos de trabajo, correos electrónicos, profesionales, cartas de encargo, pagos y comunicaciones con clientes y profesionales. También utilizamos el software Drake Tax y QBO para la mayor parte de la contabilidad. La mayoría de nuestros clientes no han venido a nuestra oficina desde la época del Covid, sino que nos proporcionan documentos digitales o acceso a cuentas necesarias para completar cada encargo, o los envían por correo postal (USPS). Nuestra elección ideal para este puesto sería un profesional experimentado en este tipo de entorno que disfrute ayudando a los clientes y que se lleve bien con todos los profesionales, manteniéndolos enfocados y cumpliendo con los plazos. Por favor responda si cree que es usted. Envíenos un currículum y una carta de presentación explicando por qué le gustaría trabajar con nosotros, indíquenos las horas del día en las que preferiría trabajar y el número de horas que desea trabajar por semana. También sería útil una lista de programas informáticos que pueda usar inmediatamente sin necesidad de instrucciones. Finalmente, indique la tarifa por hora que necesitaría para considerar este puesto. Por favor escriba "PT Office Manager" en la línea de asunto del correo electrónico. Esperamos tener noticias suyas. ¡Que tenga un excelente día!

¡Bono de contratación de hasta $1,500! Los Técnicos de Servicio ganan de $29 a $32 por hora Capacitamos y promovemos desde dentro Excelentes beneficios médicos de bajo costo Plan de jubilación con aportes pagados por el empleador Vacaciones pagadas y 10 días festivos En Sierra Pacific Industries, entendemos que nuestra mayor fortaleza son las personas que eligen construir una carrera con nosotros. Somos una empresa familiar de cuarta generación que ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en Estados Unidos. Nuestros más de 6,000 empleados se enorgullecen de trabajar en nuestros modernos aserraderos y otras instalaciones, incluyendo: fabricación, ventanas personalizadas con marcos de madera, fabricación, carpintería, chapa, cogeneración, transporte, silvicultura y otras operaciones. Actualmente, estamos buscando un técnico calificado en servicio de ventanas y puertas para trabajar en colaboración con nuestra división de ventas de ventanas en Colorado. Los candidatos calificados deben vivir en el área de Denver, Colorado, con posibilidad de desplazamiento. Acerca del puesto Diagnosticar y realizar reparaciones en campo y brindar niveles excelentes de servicio Este es un trabajo físico que requiere levantar, empujar/halar y subir escaleras Realizar instalaciones de ventanas y puertas certificadas por AAMA Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la empresa La empresa proporcionará una camioneta de servicio, herramientas y capacitación Cumplir o superar las expectativas del cliente Puede ser necesario viajar durante la noche Calificaciones Se prefiere experiencia en servicio de ventanas/puertas Buscamos personas confiables, autónomas y con buenas habilidades de comunicación Excelentes habilidades para resolver problemas y capacidad para trabajar de forma independiente Se requiere licencia de conducir válida y registro limpio en el DMV Todos los solicitantes deben tener al menos 18 años de edad ¿Por qué unirse a nuestro equipo? Porque esto es más que una invitación, ¡es un compromiso de ofrecer oportunidades de crecimiento personal y profesional a todos! Pedimos a las personas que crezcan con nosotros y hagan que la empresa sea aún mejor. Ofrecemos un excelente paquete de beneficios que incluye un plan completo de beneficios médicos (incluyendo médico, dental y visión) con primas de bajo costo, un plan 401(k) con coincidencia de la empresa, contribuciones adicionales para la jubilación y seguro de vida pagado por la empresa. Cómo postularse Si está calificado y desea unirse a nuestro equipo, envíe un currículum y una carta de presentación mencionando este puesto a: Sierra Pacific Windows Erin McLeod, Recursos Humanos 11605 Reading Rd Red Bluff, CA 96080 (530) 528-3809 o postúlese en línea y consulte todas nuestras oportunidades laborales en: spi.careers Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluidas personas con discapacidad y veteranos. Acerca de nuestra empresa Sierra Pacific Industries es una empresa familiar de cuarta generación con sede en el norte de California que comenzó en 1949 y ha crecido hasta convertirse en uno de los mayores productores de madera aserrada y molduras en EE. UU., empleando aproximadamente a 6,500 miembros del equipo. Sierra Pacific sigue siendo una empresa donde sus empleados se enorgullecen de trabajar en instalaciones de última generación y otros aspiran a formar parte del equipo. Poseemos y gestionamos de forma sostenible más de 2,4 millones de acres de tierras forestales en California, Oregón y Washington. Nuestros bosques son gestionados de forma sostenible bajo un plan de 100 años por Silvicultores Profesionales Registrados, Biólogos de Vida Silvestre, Botánicos y otros profesionales. Estamos cultivando bosques para nuestro futuro, plantando más de 6 millones de árboles nuevos cada año. En la primavera de 2024, plantamos nuestra semilla número 300 millones en nuestras tierras forestales. Este hito llevó décadas lograrlo, reflejando nuestro compromiso con la gestión sostenible de los bosques y asegurando que tengamos bosques no solo para hoy, sino para las generaciones futuras. Sierra Pacific utiliza eficazmente casi el 100% de cada trozo de madera que llevamos a nuestras instalaciones. De hecho, cualquier pequeña cantidad que no se convierta en puertas y ventanas artesanales, molduras, madera aserrada o material para paisajismo, se convierte en electricidad en nuestras ocho plantas termoeléctricas alimentadas con biomasa. Nos enorgullece que todas las instalaciones de Sierra Pacific sigan nuestras políticas libres de drogas y tabaco. Como parte de nuestra política de seguridad en el lugar de trabajo, la oferta de empleo está sujeta a un resultado negativo en la prueba de drogas. Utilizamos E-Verify para verificar el número de Seguro Social y la autorización de trabajo de todos los empleados recién contratados. Sierra Pacific es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (EOE), incluidas personas con discapacidad y veteranos.

Conductor CDL Clase A - DEBE TENER 2 AÑOS DE EXPERIENCIA CON VOLTEO TRASERO, CAMIÓN DE ARRASTRE Y MOVIMIENTO DE EQUIPOS. Nuestra empresa busca un conductor local CDL profesional, experimentado y responsable para unirse a nuestro equipo aquí mismo en Denver. Ofreceremos los mejores salarios al candidato con la experiencia adecuada. Funciones esenciales: Capacidad para operar de manera segura y profesional un camión semiacoplado combinado con (1) remolque de volteo trasero, (2) remolque de plataforma plana, (3) camión volquete tándem. La operación del equipo debe cumplir con las normas y/o regulaciones establecidas por las agencias locales, estatales y federales. Esto también puede incluir la operación del equipo en proyectos de construcción fuera de carretera. Otras funciones: • Realizar inspecciones previas y posteriores al viaje • Preparar documentos, registros y informes según sea necesario • Abastecer de combustible el vehículo • Trabajar horas extras si es necesario y dentro de las pautas legales • Realizar ajustes menores y seguir el programa de mantenimiento • Asegurar y supervisar el equipo y las cargas • Mantener limpio el camión y el remolque. Usar herramientas manuales según sea necesario (por ejemplo, pala, escoba y martillo) • Mover equipos en camiones comerciales más pequeños • Desmobilizar trabajos en camiones comerciales más pequeños • Conducirá camiones volquete pequeños para recoger metales • Llevará los metales al centro de reciclaje • Recogerá materiales de varios proveedores Requisitos de desempeño: 2 años de experiencia. Debe ser capaz de leer, escribir y realizar operaciones matemáticas básicas, tener conocimientos y capacidad para operar y mantener el camión/remolque de forma segura, y capacidad para preparar la documentación y registros requeridos por la empresa y las agencias reguladoras. Certificados/Licencias: Debe poseer una licencia de conductor comercial válida (CDL Clase A), examen físico de acuerdo con las normas establecidas por el Departamento de Transporte (DOT) y un historial de conducción limpio durante los últimos 2 años. Postúlese personalmente en 5805 E. 42nd Ave. Denver 80216 de lunes a viernes de 8:00 a.m. a 2:00 p.m. Después de estacionarse, tome el camino amarillo hasta la puerta de operaciones para entregar su solicitud. *$27 - $32 según experiencia.* *Permiso remunerado por enfermedad conforme a la ley de Colorado* *Seguro médico, dental y de visión después de 60 días* *Plan 401K con coincidencia después de un año*