Se necesitan conductores de clase B y C (San José)

El conductor comenzará en Hayward todos los días, de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. Debe ser capaz de cargar y descargar entregas de 50 libras o menos diariamente. Cargar el camión cerrado de la empresa con las entregas programadas diarias (la ruta puede variar, pero principalmente será en el Oeste de la Bahía/San Francisco o en el Sur de la Bahía). Entregar productos sin daños de forma segura y oportuna. Mantener comunicación regular con la oficina sobre las entregas y la ruta. Ayudar en tareas de almacén según sea necesario. Los solicitantes deben tener: Licencia de conducir válida de California. Experiencia conduciendo camiones (los camiones cerrados de la empresa miden 16 pies). Experiencia operando montacargas (deseable, pero se ofrece capacitación). Historial de conducción limpio. Por favor, adjunte una copia de su historial de conducción junto con su currículum. Horario: de 8:00 a.m. a 4:30 p.m. (30 minutos de almuerzo no pagado).

Actualmente estamos buscando un Técnico calificado y motivado de lavado y detalle de autos para unirse a nuestro equipo en ODORZX INC. Nos enorgullece ofrecer un servicio excepcional y mantener los más altos estándares de calidad. Si tienes pasión por los automóviles, buen ojo para el detalle y disfrutas trabajar en un entorno dinámico, esta podría ser la oportunidad perfecta para ti. Responsabilidades: Realizar labores completas y eficientes de detalle y limpieza, incluyendo limpieza interior y exterior, aspirado y limpieza de ventanas. Utilizar productos, herramientas y equipos de limpieza adecuados para garantizar excelentes resultados. Seguir los procesos y procedimientos establecidos para asegurar consistencia y altos estándares de calidad. Ayudar a los clientes con sus necesidades específicas, responder sus preguntas y brindar un servicio al cliente excepcional. Mantener el área de trabajo limpia, organizada y libre de peligros en todo momento. Cumplir con los protocolos y pautas de seguridad para minimizar accidentes y mantener un entorno de trabajo seguro. Mantenerse actualizado sobre las tendencias, técnicas y mejores prácticas de la industria para mejorar continuamente sus habilidades y ofrecer un servicio sobresaliente. Requisitos: Se prefiere experiencia previa en lavado y detalle de autos, pero estamos dispuestos a capacitar al candidato adecuado. Excelente atención al detalle y capacidad para trabajar eficientemente en un entorno acelerado. Buena destreza manual y resistencia física para realizar tareas repetitivas y trabajar en diversas condiciones climáticas. Conocimientos básicos de técnicas, herramientas y productos para el lavado y detalle de automóviles. Excelentes habilidades de servicio al cliente, con una actitud amable y profesional. Capacidad para trabajar de forma independiente y en colaboración con otros miembros del equipo. Ser confiable, puntual y tener una fuerte ética de trabajo. Disponibilidad para trabajar fines de semana y días festivos según sea necesario. Únete a nuestro equipo dinámico y contribuye a brindar a nuestros clientes una experiencia de conducción limpia y agradable. Si te apasionan los automóviles y te enorgullece tu trabajo, postúlate hoy enviando tu currículum y una breve carta de presentación en la que describas tu experiencia relevante y por qué estás interesado en este puesto. Esperamos con interés revisar tu solicitud y conocerte pronto. Beneficios a tiempo completo: Tiempo de vacaciones (después de 1 año) Plan 401k con coincidencia (después de 1 año) Beneficios médicos (médico, dental, visión) Días por enfermedad Días personales (después de 1 año) Días festivos pagados por la empresa Automóvil, gasolina y seguro pagados por la empresa (específicos para el trabajo) Viajes pagados por la empresa (específicos para el trabajo) Programa de referidos de empleados Bonificación por retención Oportunidades de ascenso rápido ODORZX es una empresa en rápido crecimiento en San Francisco, CA, con oportunidades de crecimiento ilimitadas. Las posibilidades incluyen técnicos líderes de servicio a tiempo completo y supervisores de operaciones. Para postularte, responde a este anuncio con tu currículum, información de contacto y tu salario por hora requerido.

Buscamos un líder de equipo con experiencia, preferiblemente con experiencia en mantenimiento de áreas verdes en el sector de hospitalidad vinícola. Será supervisor de un equipo de uno a cinco jardineros. Responsable de las funciones de mantenimiento rutinario en los sitios, así como de mantener la alta calidad de los estándares de la empresa y participar en la gestión de personal y formación del personal. Supervisar los sitios de mantenimiento y las hojas de trabajo adicional (EWO), así como las instrucciones de campo, diariamente, bajo la supervisión general y las directrices del supervisor de campo y otros miembros clave del equipo directivo. Podrá solicitársele que asista al FS en ofertas de mantenimiento, preparación de EWO y análisis de sitios. Desarrollar un equipo de trabajo en campo: gestionar y dirigir a todo el personal en los sitios de trabajo asignados. Habilidades altamente especializadas según se requieran en los sitios de trabajo, tales como control de plagas, reparaciones y programación de riego, trabajos con árboles, poda y gestión del agua. Responsable de mantener toda la documentación relacionada con el sitio de trabajo (por ejemplo: hojas de registro de tiempo, tarjetas de tiempo, hojas de campo, libros de equipo y otros documentos establecidos por la gerencia). Responsable de hacer cumplir y demostrar comprensión de todas las normas, políticas y regulaciones de la empresa, incluido el Programa de Seguridad de la empresa. Otras funciones según se asignen. Detecta y corrige todos los problemas en el campo en situaciones rutinarias y no rutinarias. Detecta y corrige problemas de riego, desde líneas laterales hasta líneas principales. Comprende y aplica los conceptos básicos de supervisión de personal, disciplina progresiva y servicio al cliente. Puesto de tiempo completo con informe directo cuatro días a una ubicación en Napa, y con otras funciones asignadas un día adicional en el condado de Napa. Se requiere licencia de conducir comercial (CDL) válida.

LEA TODO COMPLETO Sobre Nosotros Somos más que una startup de robótica de inteligencia artificial: estamos en una misión para transformar la vida cotidiana al llevar el primer robot del mundo para consumidores a los hogares. Creemos que la innovación ocurre cuando mentes talentosas se unen para superar límites, y estamos buscando personas apasionadas que nos ayuden a construir este futuro. Como desarrollador de memoria, no solo recopilarás datos, sino que darás forma a la "memoria" de nuestro robot y desempeñarás un papel fundamental en el entrenamiento de la IA que lo impulsa. Esta es tu oportunidad de colaborar en algo verdaderamente innovador. *Ten en cuenta que el término "memoria" en este contexto no tiene relación con la memoria humana, el funcionamiento del cerebro ni ningún aspecto psicológico. Ubicación - NO SE ACEPTAN SOLICITUDES INTERNACIONALES. ABSOLUTAMENTE NADIE FUERA DE ESTADOS UNIDOS. - Trabajo completamente remoto. Ubicado en Mountain View, CA. Descripción del Puesto - Tiempo parcial, horario flexible: grabar 1-2 horas de datos en video cada día desde tu hogar (debes tener una cocina completa y conexión confiable a internet). - Pago por tarea: - 30 USD por hora de datos aprobados durante el período de selección de 1 semana, utilizando tu propio teléfono. - Gana hasta 60 USD por hora de datos aprobados por tareas más complejas después del período de selección. - Pagos rápidos, dentro de 2-3 días hábiles mediante Stripe. Lo que Harás - Grabar videos de captura de movimiento de tareas domésticas comunes para entrenar nuestros modelos de IA. Después del período de selección, usarás el equipo que nosotros proporcionamos. Ejemplos incluyen organizar zapatos, recoger objetos al azar o doblar una camiseta. - Colaborar estrechamente con nuestro equipo: tus entregas darán forma directamente al comportamiento y aprendizaje de nuestro robot. - Recibir retroalimentación continua para garantizar datos de alta calidad y mejorar el desempeño con el tiempo. - Proteger la privacidad de los datos firmando un acuerdo de confidencialidad (NDA). - Ten en cuenta que este NO es un puesto de desarrollador de software ni requiere programación. Lo que Buscamos - Orientado al detalle: cada video cuenta; la precisión y la calidad son clave. - Confiable: consistente en la realización diaria de tareas. - Autonomía: excelente manejo del tiempo. - Mentalidad de crecimiento: valoramos a personas que aceptan la retroalimentación y mejoran continuamente. - Buen comunicador: respuestas claras y rápidas son esenciales. - Entusiasmo por la tecnología y la robótica. - Un hogar con cocina completa, LAVAVAJILLAS e internet de alta velocidad (obligatorio). Por qué Unirte - Ser pionero del futuro: tu trabajo dará forma directamente a cómo nuestro robot interactúa con el mundo. - Horario flexible: establece tus propias horas mientras contribuyes a una IA de vanguardia. - Entorno de apoyo: retroalimentación regular y colaboración en equipo. - Oportunidades de crecimiento: posibilidad de avanzar y revisar entregas de otros / asumir roles de liderazgo. - Impacto: cada video que grabas nos acerca más a nuestra visión compartida. ¿Listo para dar forma al futuro de la robótica? Postúlate SOLO a través del enlace de abajo. ¡Gracias! https://forms.gle/1ymzMPBgcWCBhLVFA

Descripción general Solicite aquí: https://careers-jsco.icims.com/jobs/6395/maintenance-technician---riley-court-%26-caldera-place-apartments/job RESUMEN DE LA EMPRESA: The John Stewart Company es una organización integral de gestión, desarrollo y consultoría de viviendas que comenzó en 1978 con el compromiso de ofrecer servicios de alta calidad en el sector de viviendas asequibles. Trabajamos para enriquecer la vida de nuestros residentes y empleados, brindando nuestros servicios de forma rentable, eficiente y con los más altos niveles de profesionalismo, compasión, integridad y respeto. RESUMEN DEL PUESTO: Este puesto realiza una amplia variedad de tareas de mantenimiento, incluyendo mantenimiento preventivo, de emergencia, cosmético y rutinario, así como inspecciones regulares. La naturaleza del trabajo requiere énfasis en prácticas de trabajo seguro, esfuerzo físico sostenido, diagnóstico de fallas, resolución de problemas, atención al detalle, servicio al cliente y gestión del tiempo. Responsabilidades Programa y responde a órdenes de trabajo, incluyendo seguimiento con los residentes y la gerencia según sea necesario. Garantiza que la programación y ejecución del mantenimiento preventivo esté actualizada. Realiza mantenimiento cosmético y rutinario en toda la comunidad. Realiza cambios de unidades y preparaciones para nuevas ocupaciones cumpliendo con los plazos establecidos. Lleva a cabo inspecciones de entrada y salida. Realiza inspecciones trimestrales junto con el gerente de propiedad. Realiza reparaciones y diagnósticos en fontanería, electricidad, mecánica, carpintería y albañilería según sea necesario. Coordina, programa y supervisa el trabajo de proveedores, según sea necesario, junto con el gerente de propiedad. Está disponible para cubrir emergencias de mantenimiento fuera del horario laboral y los fines de semana según el horario establecido. Requisitos El candidato debe poder desempeñarse en una función de guardia y contar con transporte confiable. Conocimientos básicos de matemáticas y computación, y dominio del idioma inglés. Ser bilingüe es un plus. Se prefiere dominio del español. Buenas habilidades de gestión del tiempo. Experiencia mínima de 2 años realizando las tareas de mantenimiento descritas anteriormente en un complejo de apartamentos o en un puesto comparable. Conocimientos sobre inspecciones REAC y otras inspecciones reglamentarias son un plus. Rango salarial: 24,00 USD/hora - 26,00 USD/hora Beneficios principales Beneficios para empleados que trabajan 30 horas o más por semana: Cobertura médica, dental y de la vista; atención médica preventiva pagada al 100 %. Permiso de vacaciones de hasta diez días por año durante el primer año. Hasta 72 horas de tiempo por enfermedad por año. Cuentas de gastos flexibles para atención médica y cuidado de dependientes. Vida, seguro de desmembramiento y discapacidad a largo plazo pagados por la empresa. Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. Programa de beneficios para el transporte. Descuentos para AT&T y ClassPass. Reembolso anual de bienestar de 50 USD. Plan de ahorro para la jubilación 401(K) con coincidencia de hasta el 2 % de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). Beneficios para empleados que trabajan menos de 30 horas por semana: Asesoramiento gratuito y confidencial a través de nuestro Programa de Asistencia al Empleado. Programa de beneficios para el transporte. Descuentos para AT&T y ClassPass. Reembolso anual de bienestar de 50 USD. Plan de ahorro para la jubilación 401(K) con coincidencia de hasta el 2 % de su compensación (para cualquier empleado que trabaje 20 horas o más por semana). Hasta 72 horas de tiempo por enfermedad por año. Igualdad de oportunidades en el empleo The John Stewart Company ofrece oportunidades de empleo iguales a todos los empleados y solicitantes sin distinción de raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, edad, discapacidad, estado civil, condición de veterano o cualquier otro factor prohibido por leyes federales, estatales o locales. The John Stewart Company considerará la contratación de candidatos calificados con antecedentes penales de manera consistente con los requisitos de la Ordenanza de Oportunidad Justa de San Francisco y la Iniciativa de Oportunidad Justa de Los Ángeles. Ley de Privacidad del Consumidor de California A partir del 1 de enero de 2020, la Ley de Privacidad del Consumidor de California exige que las empresas que cumplan con ciertos requisitos mínimos proporcionen un "aviso de recopilación" a los solicitantes de empleo que residan en California. Este aviso describe las categorías de información personal que se recopilarán sobre estos solicitantes de California y los fines para los que se utilizará dicha información. Por lo tanto, hemos publicado aquí el "Aviso de Recopilación para Solicitantes de California". Revise este aviso cuando le sea conveniente.

San Francisco Holiday Lighting, también conocido como Christmas Light Pros de San Francisco, es una empresa de instalación integral de iluminación y decoración navideña. Nuestra área de especialización incluye iluminación navideña comercial y residencial, decoración y eventos especiales. Desde 2006 hemos atendido a una amplia variedad de clientes, desde conocidos puntos de referencia hasta las residencias privadas más exclusivas. Estamos preparándonos para la temporada alta y buscamos cubrir entre 5 y 8 puestos a tiempo completo para nuestro equipo estacional de instalación. ¡Únete a nosotros y comparte alegría esta temporada navideña! Trabaja al aire libre y disfruta de vistas icónicas de San Francisco. Trabajo desde el lunes 15 de septiembre hasta mediados de febrero de 2026. Las entrevistas comenzarán la semana del 18 de agosto. Requisitos: • Experiencia profesional contribuyendo positivamente en un equipo • Capacidad para manejar y utilizar escaleras extensibles (se proporciona capacitación) • Sentirse cómodo moviéndose y escalando escaleras de 7,3 a 12,2 metros • Sentirse cómodo trabajando en una plataforma elevadora para alturas superiores a 15 metros, si es necesario • Habilidades de escalada libre y familiaridad con alturas son un plus • Se valora un espíritu aventurero, sentido del humor y actitud positiva • Excelentes habilidades de servicio al cliente y comunicación • Buena presentación personal • Puntualidad es OBLIGATORIA • Flexibilidad para trabajar entre semana y fines de semana durante la temporada alta (la semana previa y las dos semanas posteriores al Día de Acción de Gracias) OBLIGATORIO • Disponibilidad para trabajar horas extras durante la temporada alta es preferible • Capacidad para enviar y recibir mensajes de texto usando tu propio dispositivo móvil • Experiencia previa colgando luces navideñas o trabajos eléctricos es un plus, pero no necesario Detalles del trabajo: • Tiempo parcial = aprox. 20 horas/semana; tiempo completo = 40 horas/semana, más tiempo y medio por horas trabajadas que excedan las 8/día o 40/semana. • Salario inicial de $23-28/hora, más según habilidades o liderazgo • Horario de lunes a viernes, de 7:00 a 15:30, con aproximadamente 3 fines de semana de trabajo durante la temporada alta (el fin de semana de Acción de Gracias es obligatorio) Contacto: Si estás interesado, por favor envía tu solicitud a la dirección de correo electrónico indicada arriba, incluyendo un breve párrafo de presentación y tu currículum.