►⌨️ DESARROLLADOR FRONT END REMOTO ⌨️◄

- Se busca artista de Photoshop — Tienda de camisetas ocupada en Midtown - Presencial, tiempo completo/media jornada, horarios flexibles - Diseñará y preparará arte listo para imprimir en Photoshop; trabajará con producción de impresión - Requisitos: habilidades sólidas en Photoshop, buen ojo para el color y la tipografía, capacidad para realizar varias tareas simultáneamente ESTE TRABAJO ES PRESENCIAL, NO REMOTO.

El Club, ubicado en Butterfly Beach en Santa Barbara, es uno de los clubes sociales más exclusivos del mundo. Como parte de la cartera de Ty Warner Hoteles & Resorts, sus propiedades hermanas incluyen The Montecito Club, el Four Seasons Resort The Biltmore, Four Seasons Nueva York, Las Ventanas Al Paraíso Resort Cabo San Lucas, San Ysidro Ranch y Sandpiper Golf Club. La distinción del Club se basa en contratar y desarrollar a los mejores asociados disponibles, quienes con una actitud entusiasta adecuada y atención al detalle, se enorgullecen de sus propios esfuerzos así como de los esfuerzos del equipo, y aseguran que los miembros y sus invitados reciban una experiencia excepcional. Si esta filosofía resuena contigo, por favor hable con nosotros sobre convertirse en parte de nuestro equipo. El Cocinero de Línea transmite una impresión optimista e inolvidablemente positiva a nuestros Miembros e Invitados, irradiando la calidez genuina del Club mediante un servicio hospitalario acogedor y eficiente, proporcionando una experiencia gastronómica sin interrupciones en nuestro restaurante/café. Responsable de preparar y cocinar artículos de comida consistentemente y cumplir con todos los estándares de calidad y recetas, manteniendo la limpieza y seguridad de todas las áreas comunes y estaciones de cocina. Este puesto tiene una compensación de $24/hora. FUNCIONES ESENCIALES Mantener una actitud profesional, amable y cortés hacia los huéspedes, gerentes y compañeros de equipo Llegar a tiempo para los turnos programados y descansos, con uniforme completo; seguir todos los procedimientos de control de horarios Preparar y cocinar todos los artículos del menú según las recetas, pautas de porciones y estándares de presentación establecidos por el Chef Ejecutivo Configurar, mantener y desarmar la estación de trabajo diariamente; completar todas las tareas de apertura/cierre y limpieza Mantener una línea de cocina limpia, organizada y sanitaria, así como áreas de almacenamiento; seguir todos los protocolos de seguridad alimentaria Monitorear la calidad y frescura de los alimentos; asegurar almacenamiento, etiquetado, rotación de existencias y control de temperatura adecuados Ayudar con tareas de preparación como picar, mezclar, hornear y asar; apoyar al equipo durante períodos de alta demanda Atender solicitudes dietéticas especiales y platos sensibles a alergias con cuidado y precisión Probar, evaluar y ajustar los platos según sea necesario para garantizar sabor y cocción adecuados Realizar tareas adicionales asignadas por el Chef Ejecutivo o la gerencia Requisitos 3+ años de experiencia cocinando en una cocina de alto volumen; se prefiere experiencia en restaurantes de alta gama o clubes campestres. Título de escuela secundaria o equivalente preferido. Formación culinaria básica y conocimiento de seguridad y almacenamiento de alimentos. Se requiere certificación ServSafe Manipulador de Alimentos. Capacidad para permanecer de pie durante largos períodos (8+ horas) y realizar tareas físicas: agacharse, levantar (50 libras), alcanzar, etc. Debe sentirse cómodo navegando una cocina de dos pisos y manejando movimientos repetitivos. Disponibilidad flexible, incluyendo noches, fines de semana y días festivos. Debe cumplir con los estándares de aseo personal y trabajar de forma segura cerca de superficies calientes, herramientas afiladas y entornos ruidosos o al aire libre. CALIFICACIONES Y HABILIDADES Fuertes habilidades de comunicación verbal, organización y atención al detalle Capacidad para leer, hablar y entender inglés; bilingüe inglés/español es un plus Sentirse cómodo trabajando en un entorno de equipo acelerado Capacidad para leer y seguir órdenes de comida, memorandos, instrucciones y políticas del Club Conocimientos básicos de matemáticas para medición de ingredientes y porcionado de comidas Fuertes habilidades para resolver problemas y servicio al cliente, incluida la resolución de quejas Conocimiento de ingredientes básicos de alimentos y equipos de cocina a gran escala Actitud profesional, cortés y orientada al trabajo en equipo Interés en desarrollar habilidades culinarias bajo la supervisión del chef ejecutivo Beneficios En el Coral Casino Beach & Cabana Club, creemos que nuestra gente es nuestro mayor lujo. Estamos orgullosos de ofrecer un generoso y cuidadosamente seleccionado paquete de beneficios para apoyar su bienestar, recompensar su dedicación y hacer que su experiencia laboral sea tan excepcional como los miembros que servimos. Plan de Jubilación 401(k) con coincidencia del empleador: invierta en su futuro con confianza Cobertura Médica Premium: planes médicos, dentales y de visión para cuidar de usted y sus seres queridos Tiempo Libre Pagado: porque el equilibrio importa Descuentos Exclusivos para Empleados: disfrute de un 30% de descuento en el menú de Fin’s y todos los artículos minoristas Eventos Inolvidables para Empleados: celebre hitos, conecte con colegas y disfrute de la experiencia del Club de primera mano Entorno Laboral Sin Igual: vistas al océano, lujo histórico y un equipo profesional dedicado a la excelencia

Somos una empresa líder en servicios digitales especializada en recursos humanos, y estamos buscando desarrolladores PHP talentosos como usted para unirse a nuestro equipo responsable de desarrollar nuestro taller digital. Si cumple con los requisitos necesarios, le animamos a APLICAR AHORA. Habilidades esenciales: - Experiencia profesional considerable en ingeniería de software - Dominio de PHP 7+ con enfoque en CodeIgniter - Sólido conocimiento de SQL y tecnologías front-end (HTML/CSS/SASS/JS/JQuery) - Conocimiento profundo de Git, Linux, Nginx, programación orientada a objetos (POO) y tecnologías web modernas - Capacidad para trabajar eficazmente en un entorno de equipo Habilidades deseables: - Familiaridad con bases de datos NoSQL (Redis, Cassandra, Mongo, Elasticsearch) - Experiencia con microservidores, APIs y aplicaciones sin servidor Responsabilidades: - Diseñar y desarrollar soluciones de software de alta calidad y sostenibles - Integrar componentes orientados al usuario - Crear módulos PHP eficientes, probables y reutilizables - Abordar problemas complejos de rendimiento y desafíos arquitectónicos - Implementar soluciones de almacenamiento de datos - Mantener y ampliar nuestra plataforma de software existente Lo que ofrecemos: - Salario competitivo ($90,000 - $100,000 según experiencia) - Bono anual - Generoso tiempo libre/PTO - Plan 401k - Trabajo 100% remoto Si usted es un desarrollador PHP calificado con experiencia relevante, le invitamos a aplicar en https://www.sierraone.work/index.php/jobs/apply/93239

Local Projects es un estudio de diseño multidisciplinario conocido principalmente por su trabajo tecnológicamente avanzado que impulsa el compromiso emocional. Fundado hace 20 años, nuestro estudio con sede en Nueva York utiliza nuestras capacidades únicas y proceso creativo para producir proyectos innovadores y líderes a nivel mundial. El Director de Arte: Medios desempeña un papel clave de liderazgo al dar forma y entregar soluciones de diseño innovadoras y coherentes en entornos físicos y digitales. Con formación en diseño gráfico, este puesto requiere una profunda experiencia en diseño de medios, con un fuerte enfoque en motion graphics de alta gama, efectos visuales y narrativa interactiva. Es fundamental tener dominio práctico de herramientas estándar de la industria, junto con experiencia trabajando dentro de flujos de trabajo en 3D y motores de juegos para crear mundos inmersivos. Este puesto exige una comprensión profunda de las cadenas de producción y una estrecha colaboración con los equipos de producción. Como parte de la disciplina de Diseño de Experiencias Visuales (VXD), el Director de Arte: Medios colabora estrechamente con los equipos de Tecnología Creativa y Medios. Reportando al Director de VXD y colaborando con los Directores Creativos de proyectos, este líder ayuda a definir e impulsar la visión creativa, orienta a diseñadores, animadores y editores, y asegura la alineación técnica y creativa entre los equipos. Este puesto es ideal para un líder práctico que se desenvuelva bien en entornos multidisciplinarios y pueda llevar a cabo proyectos desde el concepto hasta la ejecución. Importante: Debe poder trabajar en nuestro estudio de Nueva York cuando sea necesario: Flexible. Debe residir principalmente en uno de estos estados: NY/CT/NJ/DC/VA/MD Debe tener autorización para trabajar en Estados Unidos. Incluya un enlace a su sitio web o portafolio al postularse para el puesto. Requisitos Responsabilidades Liderar con un proceso de diseño que abrace la experimentación, la iteración y el cuestionamiento de convenciones. Diseñar con empatía y garantizar la accesibilidad en entornos físicos. Comunicar claramente los conceptos de diseño a los equipos y clientes. Traducir estrategias de proyecto en direcciones de diseño accionables en colaboración con los líderes del proyecto. Colaborar estrechamente con Directores Creativos para establecer e implementar sistemas unificados en todas las fases del trabajo y entre disciplinas. Coordinar dependencias de diseño, teniendo en cuenta presupuestos, especificaciones y limitaciones de producción. Identificar problemas anticipadamente y proponer soluciones oportunas y reflexivas. Gestionar múltiples proyectos y cumplir consistentemente con los plazos. Liderar y participar en revisiones de diseño y sesiones de trabajo. Orientar y apoyar a los miembros del equipo con retroalimentación concreta y desarrollo continuo. Contribuir activamente a su propio desarrollo profesional. Contribuir a las mejores prácticas del estudio y ayudar a mejorar los estándares del departamento. Habilidades y Calificaciones Dominio de Adobe Creative Suite (InDesign, Photoshop, Illustrator), Figma, Google Slides y Keynote. Sólidas habilidades en Photoshop para composición y renderizados ambientales. Comprensión sólida; capacidad para colaborar con equipos de motion/media (habilidades de diseño en animación, edición y sonido). Experiencia con software y flujos de trabajo 2D, C4D, AE y Premiere es obligatoria. Experiencia entregando motion graphics de alta gama, efectos visuales y contenido editorial. Experiencia liderando equipos de diseñadores, animadores y editores. Sólida comprensión; capacidad para colaborar con equipos de Tecnología Creativa, desarrollo de software y UX/UI. Experiencia trabajando junto a equipos de desarrollo. Experiencia con flujos de trabajo en motores de juegos y creación de mundos. Experiencia trabajando en Unity y Unreal Engine. Experiencia usando herramientas de IA, Airtable (o similares) y Miro. Actitud proactiva, autónomo y cómodo trabajando en entornos dinámicos y colaborativos. Buen comunicador con excelentes habilidades verbales, escritas y de presentación. Altamente organizado con excelentes habilidades de gestión del tiempo y proyectos; sólida capacidad de priorización y delegación. Sensibilidad excepcional para el diseño, con pensamiento conceptual sólido, tipografía y composición. Habilidad para bosquejar e iterar rápidamente ideas de diseño. Portafolio destacado que demuestre liderazgo en proyectos de diseño espacial ricos en medios. Experticia en crear identidades visuales, sistemas de diseño coherentes multidisciplinarios y documentos claros de directrices. Capacidad para equilibrar una visión general elevada en diferentes flujos de trabajo con contribuciones directas de diseño. Requisitos adicionales: Título en Diseño Gráfico o experiencia equivalente. Mínimo 3+ años en el cargo de Director de Arte según se describe arriba; mínimo 8 años totales de experiencia relevante en diseño. Se requiere viajar (nacional e internacional). Debe poder trabajar en nuestro estudio de Nueva York cuando sea necesario: Flexible. Salario: 100K a 130K (según experiencia) Beneficios Local Projects ofrece a su personal a tiempo completo seguros de salud/dental/visión, FSA, plan 401k, acceso a seguros de discapacidad a corto y largo plazo y seguro de vida, así como un generoso paquete de días libres pagados (PTO). Local Projects se compromete a fomentar una fuerza laboral diversa, equitativa e inclusiva donde todos sean valorados y respetados. Una variedad de perspectivas fortalece nuestra colaboración y mejora las experiencias que creamos juntos. Aceptamos solicitudes de todos los candidatos calificados, incluidos aquellos provenientes de comunidades históricamente subrepresentadas, ya que buscamos garantizar que nuestro lugar de trabajo refleje una variedad de orígenes, experiencias y puntos de vista. Local Projects es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por sexo, edad, raza, color, credo, origen nacional, condición de extranjero, religión, estado civil, embarazo, orientación sexual, identidad de género o expresión, discapacidad, información genética, ciudadanía, condición de veterano o militar, ni ninguna otra característica protegida por ley. Todos los solicitantes serán considerados para empleo sin tener en cuenta características legalmente protegidas.

Título del puesto: Especialista en Generación de Leads en Redes Sociales Ubicación: Las Vegas, pero abierto al trabajo remoto Tipo de empleo: Tiempo completo Responsabilidades Desarrollar y ejecutar estrategias de generación de leads en diversas plataformas (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok, etc.). Crear contenido atractivo y campañas publicitarias para atraer y convertir a posibles clientes. Supervisar, analizar y presentar informes sobre el rendimiento de las campañas, optimizando para obtener el máximo retorno de la inversión. Utilizar herramientas como Meta Ads Manager, LinkedIn Sales Navigator o similares para identificar y dirigirse a audiencias clave. Colaborar con los equipos de marketing y ventas para cultivar leads y apoyar los esfuerzos de conversión. Requisitos Experiencia comprobada en marketing en redes sociales y generación de leads. Amplio conocimiento en publicidad pagada, segmentación de audiencia y análisis de datos. Excelentes habilidades de comunicación y redacción. Conocimientos en sistemas CRM (Zoho, etc.) son un plus. Mentalidad creativa y capacidad para anticiparse a las tendencias de las redes sociales. Lo que ofrecemos Compensación competitiva (por hora o salario, según el acuerdo). Oportunidad de trabajar con un equipo en crecimiento y dinámico. Espacio para crecimiento y desarrollo profesional. Cómo postularse Por favor envíe su currículum, portafolio o ejemplos de campañas anteriores a jodi@czarmarketinggroup.com o ENVÍE UN MENSAJE DE TEXTO AL 702-350-9422, e incluya una breve nota sobre su estrategia de generación de leads más exitosa.

The Greenridge Group, una empresa contratista principal y consultora especializada en Gestión de Proyectos y Construcción, busca un Arquitecto Colegiado (California)/Gerente Senior de Diseño para unirse a nuestro equipo. Ofrecemos soluciones integrales de gestión de programas a clientes del sector público y privado, incluyendo actuar como contratista principal para varios clientes del sector público. Acerca del puesto: En esta posición clave de liderazgo, aprovechará sus habilidades arquitectónicas para dirigir iniciativas de diseño desde su inicio hasta su finalización, asegurando que los proyectos se alineen con los objetivos del cliente, cumplan con los estándares regulatorios y mantengan nuestros altos niveles de calidad. Colaborará estrechamente con clientes, interesados y diversos equipos para crear soluciones de diseño innovadoras, funcionales y rentables. Si tiene una profunda pasión por la arquitectura, dedicación a la excelencia en el diseño y desea influir en proyectos transformadores de construcción, lo invitamos a postularse y ayudarnos a redefinir el futuro del entorno construido. Rango Salarial: $170K/Año-$190K/Año - Depende de las calificaciones del candidato Principales Responsabilidades: Gestionar, desarrollar y coordinar el proceso de diseño para garantizar que los planes cumplan con los requisitos del programa, presupuestarios, ambientales y legales. Supervisar múltiples proyectos, colaborando con otras disciplinas para asegurar su finalización a tiempo. Dirigir el proceso de diseño de edificios para mantener el cumplimiento con normas y directrices establecidas, trabajando estrechamente con profesionales del diseño y personal del cliente. Desarrollar e implementar un proceso para seleccionar a la firma de arquitectura más calificada para cada proyecto según su desempeño y cualificaciones. Brindar a los arquitectos orientaciones claras y consistentes sobre metas, objetivos, normas, cronogramas y presupuestos. Maximizar el valor de los fondos asignados mediante soluciones funcionales, duraderas y adecuadas desde el punto de vista ambiental. Revisar cambios en el diseño para asegurar que los proyectos permanezcan dentro del presupuesto. Monitorear el estado de la planificación y diseño del proyecto, proporcionando informes y recomendaciones. Realizar otras funciones relacionadas según se asignen. Requisitos Experiencia: Un mínimo de 14 años de experiencia profesional integral en la supervisión del diseño de instalaciones u organización de proyectos de capital, que incluya la gestión del proceso completo de diseño, administración de contratos, estimaciones de costos y actividades de programación. Educación: Título de una universidad o colegio acreditado, acompañado de una licenciatura en Arquitectura o Ingeniería. (Se prefiere una maestría en Arquitectura o Ingeniería) Licencia: Poseer un certificado vigente de registro como Arquitecto emitido por la Junta Estatal de Arquitectura de California o como Ingeniero Profesional por la Junta Estatal de Ingenieros Profesionales y Agrimensores. Demostrada capacidad de liderazgo, excelentes habilidades comunicativas y gran destreza para resolver problemas. Experiencia comprobada en colaborar con diversas partes interesadas y equipos de proyecto. ¿Por qué unirse a Greenridge? Forme parte de un líder confiable en la entrega de proyectos de impacto para el sector público. Desempeñe un papel significativo en la creación de entornos escolares seguros, modernos y de alta calidad. Únase a un equipo de profesionales experimentados dedicados a la excelencia en infraestructura pública. Ofrecemos uno de los paquetes de beneficios más competitivos de la industria. Nuestros beneficios brindan un nivel de cuidado y apoyo personal que solo Greenridge puede ofrecer para el bienestar de usted y su familia. Beneficios Beneficios Médicos y de Salud: ¡Nos complace ofrecer a nuestro equipo una variedad de planes médicos, visuales y dentales integrales! Los empleados pueden elegir entre opciones seleccionadas donde Greenridge cubrirá el 100% de sus primas y cubrirá el 50% de las primas de sus dependientes. Además, proporcionamos seguro de vida AD&D patrocinado por la empresa para mayor tranquilidad. Planificación de Jubilación: ¡En Greenridge queremos ayudarlo a planificar un futuro seguro! Nuestro programa competitivo de 401k le permite ahorrar e invertir sus ingresos, con la empresa igualando el 100% de sus primeras 3% de contribuciones y el 50% de las siguientes 2%. Tiempo Libre Pagado: Creemos en mantener un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal, por eso ofrecemos dos días festivos móviles y un día libre especial por cumpleaños cada año. Además, acumulará tiempo de vacaciones y licencia por enfermedad competitivo para esos descansos bien merecidos. Desarrollo Profesional/Educativo: ¡Nos apasiona apoyar su crecimiento! Greenridge ofrece asistencia financiera a los empleados que cursan estudios superiores o buscan certificaciones profesionales. También reembolsamos los costos y renovaciones anuales asociados con licencias profesionales y certificaciones reconocidas en la industria. Programa de Referidos de Empleados: En Greenridge, sabemos que el gran talento reconoce al gran talento. Por eso tenemos un programa de referidos para recompensar a nuestros miembros del equipo por traer a sus amigos y colegas profesionales del sector A|E|C. Las recompensas por referidos van desde $5,000 hasta $10,000 por cada contratación exitosa, dependiendo del puesto.