PROPÓSITO PRINCIPAL Project Youth+ es una organización sin fines de lucro en el sur de Oregón dedicada a aumentar el acceso a oportunidades, eliminar barreras y preparar a jóvenes de bajos ingresos, de primera generación y subrepresentados para prosperar en la escuela, la universidad y las carreras. Como beneficiario directo de la Iniciativa Oregon IDA (Cuenta Individual de Desarrollo) (https://oregonidainitiative.org/), el Programa +Account (IDA) ofrece a los jóvenes la oportunidad de ahorrar hacia una meta específica, obtener fondos coincidentes y adquirir con éxito un activo. Nuestro Especialista del Programa +Account será responsable de trabajar con estudiantes, padres y organizaciones asociadas bajo la dirección de nuestro Director del Programa +Account para procesar solicitudes, hacer seguimiento de documentación incompleta, realizar orientaciones para estudiantes y padres, mantener contacto regular con los participantes, supervisar el cumplimiento de los requisitos, actualizar registros de manera oportuna y precisa, y ayudar a los participantes a cumplir con los requisitos necesarios para acceder a los fondos. El Especialista del Programa +Account será responsable de trabajar en todos los aspectos del Programa +Account y será responsable de la calidad y desempeño del programa al cumplir con las responsabilidades del puesto definidas a continuación. FUNCIONES ESENCIALES Y RESPONSABILIDADES Administración del programa (50 %) • Asistir a jóvenes potencialmente elegibles, adultos jóvenes y sus familias con la presentación precisa y oportuna de solicitudes al programa +Account, incluyendo toda la documentación financiera familiar requerida. • Revisar las solicitudes presentadas para verificar su completitud y precisión, ayudar a solicitantes y familias a obtener información faltante y enviar solicitudes completas para su aprobación. • Brindar gestión mensual de casos para asegurar que los participantes realicen depósitos regulares en sus cuentas de ahorro y avancen hacia sus metas. La comunicación con el personal y los estudiantes es fundamental. • Mantener y actualizar archivos de participantes, trabajar con la base de datos Outcome Tracker para registrar todos los contactos con participantes y gestionar documentos del programa de forma oportuna, precisa y confidencial. • Garantizar la apertura oportuna de cuentas de ahorro fiduciarias en una sucursal bancaria autorizada. • Revisar Solicitudes de Cheques para verificar su completitud y elegibilidad, ayudar a los participantes a obtener documentación faltante y enviar las solicitudes al Director del Programa +Account para su aprobación y procesamiento. Servicios de gestión de casos estudiantiles (40 %) • Realizar reuniones de orientación con los participantes para proporcionarles una descripción general de los requisitos del programa. • Desarrollar y gestionar relaciones de trabajo efectivas con los participantes del programa +Account, sus familias y escuelas, y nuestros socios comunitarios. • Realizar reuniones anuales con los participantes para elaborar un presupuesto y un plan de gastos para sus cuentas, ayudarlos a planificar la mejor ruta para alcanzar sus metas y necesidades, y brindar apoyo en ayuda financiera y becas para asegurar que estén preparados financieramente. • Asistir a conferencias y reuniones para ampliar el conocimiento sobre educación financiera efectiva, desarrollo de resiliencia, preparación universitaria y temas relacionados. Otras funciones (10 %) • Cumplir otras funciones y actividades según se asignen, incluyendo la prestación de servicios de divulgación programados regularmente en una o más escuelas secundarias. CALIFICACIONES Y EXPERIENCIA • Se prefiere título universitario; se considerarán combinaciones equivalentes de educación y experiencia relevante (por ejemplo, título de asociado más dos años de trabajo relacionado). • Habilidades extremadamente sólidas de organización, redacción, verbales e interpersonales. • Creatividad, flexibilidad, manejo del tiempo y establecimiento de metas son esenciales para gestionar múltiples responsabilidades en un entorno acelerado. • Demostrada capacidad para usar el paquete Microsoft Office, especialmente Excel. • Flexibilidad en el horario de trabajo, incluyendo disponibilidad y disposición para trabajar ocasionalmente en horarios nocturnos y fines de semana. • Fuerte iniciativa, habilidades para resolver problemas y relaciones interpersonales. Capacidad para trabajar eficazmente de forma independiente y como parte de un equipo de alto rendimiento. • Experiencia trabajando en comunidades racial, étnica y socioeconómicamente diversas. • Conocimiento de los tipos y procesos de ayuda financiera federal y estatal es un plus. • Habilidades y experiencias bilingües y/o biculturales son una ventaja. COMPENSACIÓN Este es un puesto de tiempo completo, 40 horas por semana, con un salario inicial de $48.752 a $54.603 dependiendo de la experiencia. Los beneficios incluyen vacaciones pagadas y días festivos, seguro médico/dental/visual (después de completar satisfactoriamente un período de prueba de 60 días). También incluye: licencia por enfermedad, reembolso HRA, apoyo para desarrollo profesional, reembolso por kilometraje de transporte y plan de jubilación 401K después de un año de empleo. SOLICITUDES Esta posición permanecerá abierta hasta cubrirse. Se anima a los candidatos a postularse antes del 24 de octubre de 2025. Una carta de solicitud y currículum pueden enviarse a: Tonya McIrvin tonya@pyplus.org No se considerarán solicitudes incompletas. Empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades/Acción Afirmativa: Ayudas y servicios auxiliares están disponibles bajo petición para personas con discapacidades. Mujeres y personas de color están invitadas a postularse.