Salario base de comisión de $100-$150K - Representante de Ventas de Reubicación Internacional (Brooklyn, NY)

Sunrise Group es una empresa en crecimiento que busca contratar personas interesadas en desarrollar una carrera en la industria financiera. Trabajamos en coordinación directa con una empresa de hipotecas independiente, y únicamente reclutamos oficiales de préstamos desde la posición de mercadeo. ¡Si estás buscando una nueva carrera que no requiera experiencia previa más que la capacidad de hablar con personas, esta es tu oportunidad! NO contratamos oficiales de préstamos provenientes del exterior de la empresa de mercadeo. Hemos ayudado a decenas de personas a iniciar carreras ganando más de $100,000 al año, y a transformar sus vidas en sus comunidades, siempre que estén dispuestos a trabajar duro. Resumen del puesto: Nuestros Asociados de Mercadeo deben seguir un guion de una página y realizar llamadas salientes a prospectos que han dado su consentimiento en sitios web de mercadeo o que ya han hecho consultas previas. El asociado calificará a la(s) persona(s), recopilará la información adecuada y luego la conectará con nuestros afiliados. Funciones y responsabilidades principales: Transferir llamadas telefónicas a los afiliados. Proporcionar información sobre nuestros programas. Mostrar profesionalismo durante toda la interacción telefónica. Cumplir con todos los estándares de control de calidad. Asistencia regular y confiable. Habilidades/Competencias/Cualificaciones: Conocimientos básicos de computación y capacidad para aprender nuestras aplicaciones y software. Habilidades persuasivas de comunicación. Experiencia previa en centros de llamadas o ventas preferida, pero no obligatoria. Capacidad para realizar múltiples tareas en un entorno acelerado. Gran orientación al detalle y capacidad para mantenerse muy organizado. Demostrada habilidad para interactuar eficazmente con clientes potenciales. Estructura de pago: $16 por hora O $26 por lead, lo que sea mayor 36 horas trabajadas con 50 leads (la mayoría del centro de llamadas realiza entre 35 y 50 leads por semana) 36 horas x $16 por hora = $576 50 leads x $26 por lead = $1,300 Recibirías el pago por comisión ($1,300) esa semana porque tu comisión supera el pago por hora. Horario de operación: Lunes a jueves de 10:00 a.m. a 7:00 p.m. Viernes de 10:00 a.m. a 4:30 p.m. Por favor contacta a Amber Amber - 443-900-1939 Tipo de empleo: Tiempo completo Salario: $40,000.00 - $100,000.00 por año

PARA POSTULARSE, DEBE VIVIR EN: NY o NJ. ¿Qué está buscando en un nuevo puesto? Desde 1951 nuestra empresa ha ayudado con éxito a trabajadores sindicalizados con sus paquetes de beneficios. Ellos solicitan nuestros servicios y nosotros respondemos a sus solicitudes. No hay llamadas en frío, ni captación ni prospección. Trabajamos con trabajadores sindicalizados "de cuello azul": profesores, trabajadores de la construcción, enfermeras, asistentes de salud domiciliaria, electricistas, actores, trabajadores del MTA y muchos más. Somos la división de Nueva York de una empresa global FORTUNE 500, cotizada públicamente en la NYSE. Desde que comenzó la pandemia de Covid, hemos pasado al 100 % remoto y nuestra empresa ha crecido más del 38 %. Estamos buscando continuar nuestro crecimiento contratando, capacitando y promoviendo a nuestros nuevos empleados remotos. Pregúntese: - ¿Es usted una persona sociable? - ¿Puede trabajar de forma remota (desde casa u otro lugar) siendo parte de un equipo? - ¿Es organizado y puede realizar varias tareas a la vez? Si respondió "Sí" a las preguntas anteriores, siga leyendo... Usted debe: * Tener una buena ética de trabajo * Ser receptivo a la formación y orientado a metas * Tener integridad y ética, y pasar una verificación de antecedentes * Poseer excelentes habilidades de comunicación * Buscar un puesto de "carrera", (no un "empleo") que ofrezca ascensos a puestos de gestión * Estar autorizado para trabajar en Estados Unidos * Ser bilingüe es un plus (tenemos clientes que hablan español) Ofrecemos: • Capacitación inicial y continua con un mentor permanente • Beneficios después de 90 días, incluida la membresía sindical • Opciones de acciones • Beneficios médicos disponibles (médico, dental, visión) • Ascensos basados en resultados, no en antigüedad • Viaje anual de incentivo para dos personas • Bonificaciones semanales por productividad para trabajadores remotos Para ser considerado como candidato, envíe SU RESUMEN/HISTORIAL LABORAL A NOSOTROS LO ANTES POSIBLE. Todos los solicitantes aceptados serán contactados por correo electrónico dentro de las 24-48 horas para programar una entrevista virtual inicial por ZOOM, ya que necesitamos cubrir estos puestos inmediatamente.

Salario - $50,000 - $71,600 al año (incluye salario fijo y pago variable) según experiencia • Equilibrio increíble entre trabajo y vida personal • Excelente cultura laboral • Hasta 3 semanas de tiempo libre pagado desde el inicio • 9 días festivos pagados anualmente • Beneficios médicos, dentales y de visión • Plan 401(k) con coincidencia del empleador Descripción del trabajo Este puesto es responsable de gestionar un territorio asignado para lograr un volumen de ventas adecuado. Las responsabilidades de ventas incluyen presentar y promover nuevos productos, mejorar la distribución y asegurar los resultados de las promociones. Como consultor de mercadeo, se espera que el representante de ventas comprenda y ejecute los estándares de la empresa para puntos de venta en establecimientos minoristas y en locales comerciales, así como para exhibiciones en estantes, neveras y pisos en cada cuenta minorista. Brinda servicio continuo y concienzudo a cada cuenta. Funciones y responsabilidades esenciales, incluyendo pero no limitadas a: Gestión del territorio: • Gestionar el territorio asignado manteniéndose informado sobre las condiciones comerciales, reconociendo nuevas oportunidades dentro de cada cuenta y llevando los registros necesarios de las cuentas. • Desarrollar la confianza y el respaldo del minorista como consultor de mercadeo. • Elaborar listas de clientes potenciales para utilizar como leads de ventas, basándose en información de periódicos, directorios comerciales y otras fuentes. • Viajar por todo el territorio asignado para visitar clientes habituales y potenciales, solicitar pedidos o hablar con los clientes en la tienda o por teléfono. • Prepararse para cada visita de ventas estableciendo el historial del cliente, información crediticia, venta sugerida, resolución de problemas, conocimiento de las capacidades de la empresa, etc. • Presentar informes oportunos y precisos a la gerencia de ventas sobre diversos temas relacionados con distribución y promociones. Ventas: • Maximizar los resultados de ventas mediante una planificación previa efectiva y ejecución de objetivos diarios, semanales y mensuales, desarrollando un buen conocimiento de los productos y un conocimiento práctico de los productos competidores. • Realizar presentaciones convincentes, responder preguntas, superar objeciones y presentar pruebas que respalden las propuestas. • Mostrar o demostrar el producto utilizando muestras o catálogos, destacando sus características más vendibles. Cotizar precios y solicitar pedidos con ayuda del libro actualizado de precios. • Realizar llamadas de ventas y seguimiento a clientes y prospectos presentando nuestras marcas de productos. • Redactar pedidos, diseñar exhibiciones y organizar promociones en el lugar. Mercadeo: • Comprender los principios de mercadeo en tienda y aplicar eficazmente estos principios en las cuentas minoristas asignadas. • Influir en cada cuenta minorista para que utilice las pautas de gestión de estantes, neveras y exhibiciones en pisos con el fin de maximizar las oportunidades de venta. • Utilizar materiales de punto de venta para aumentar el éxito del mercadeo. Servicio: • El representante de ventas es responsable de saber qué productos vende cada cuenta y de mantener todos los productos correctamente rotados, libres de polvo, con descuentos aplicados, limpios y surtidos en niveles adecuados. • Cumplir en todo momento con la política de vestimenta y apariencia profesional de la empresa, proyectando una imagen positiva de la empresa y nuestra línea de productos. • Desempeñar las funciones del trabajo de manera segura; siendo considerado consigo mismo y con los demás. Requisitos del puesto • Diploma de escuela secundaria o título equivalente (GED), preferido; uno a dos años de experiencia o formación relacionada; o combinación equivalente de educación y experiencia. • Debe tener 21 años de edad. • Debe poseer licencia de conducir válida, buen historial de conducción, prueba de seguro automotriz (el SR-22 no es aceptable) y medios propios de transporte confiable. • Se prefiere experiencia en ventas de bebidas y/o mercadeo, conocimiento del mercado local, habilidades de servicio al cliente y experiencia en la industria de distribución. • Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales. • Debe ser autónomo, iniciativa propia y capaz de trabajar con poca supervisión directa. • Altamente organizado, con una gran capacidad para trabajar rápidamente y con precisión mientras maneja múltiples prioridades. Requisitos físicos • Los requisitos físicos aquí descritos son representativos de aquellos que debe cumplir un empleado para desempeñar satisfactoriamente las funciones esenciales de este trabajo. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales de este trabajo. • Se requiere el uso de montacargas manuales y carretillas para cargar y descargar productos destinados a ubicaciones de clientes. • Frecuentemente levantar y/o mover de 10 a 40 libras y ocasionalmente mover/empujar o jalar hasta 250 libras (carretilla cargada o paleta). • Se requiere estar de pie, caminar, levantar productos del suelo a la cintura, de los hombros hacia arriba, usar las manos para tocar, manipular u operar objetos, herramientas o controles; alcanzar con las manos y brazos; hablar o escuchar. Ocasionalmente se requiere sentarse, subir, equilibrarse, agacharse, arrodillarse o agacharse. Entorno de trabajo • Las características del entorno de trabajo aquí descritas son representativas de las que encuentra un empleado al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales de este trabajo. • El nivel de ruido en el entorno de trabajo generalmente es moderado, ocasionalmente alto debido a ruidos ambientales exteriores. Aviso: Las declaraciones anteriores tienen como objetivo describir la naturaleza general del entorno y el nivel de trabajo que realiza este puesto. Esta descripción del trabajo no indica ni implica de ninguna manera que estas sean las únicas tareas que debe realizar el empleado en este puesto. Se le requerirá seguir cualquier otra instrucción y realizar cualquier otro deber relacionado con el trabajo solicitado por su supervisor. Se realizarán adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. The Odom Corporation ofrece salarios competitivos, beneficios médicos y dentales, plan 401k y mucho más! Verificación de antecedentes/examen de drogas. EOE. https://recruiting2.ultipro.com/ODO1000ODOM/JobBoard/343868f2-0f38-4d99-bb1a-4bc2f76779b9/Opportunity/OpportunityDetail?opportunityId=2b9fde4f-b18d-4ac0-8b66-3021f56adcc1

Comisiones muy altas - Bonos semanales y primas - Excelente ambiente de oficina - Oportunidad de ventas presencial de lunes a viernes Requisitos: - Capacidad para manejar cada llamada con energía y una sonrisa - DEBE entender las ventas y cómo responder objeciones - Ser receptivo al entrenamiento, positivo y motivado para ganar $$$ - Sentirse cómodo con las ventas por teléfono y convertir un "no" en un "sí" * LAS COMISIONES MÁS ALTAS EN LA COSTA DEL TESORO - ¡50%+ * TODOS los representantes de ventas ganan más de $100,000 anuales (ingresos anuales altos superiores a $150,000 aquí) * NADA de marcación saliente EN ABSOLUTO * Pago semanal - Seguro médico proporcionado por el empleador - Más de $500 en bonos semanales (SPIFFS) - FORMACIÓN COMPLETA para candidatos calificados * Si tienes ambición, tendrás éxito * Envíe su currículum junto con su disponibilidad para la entrevista, por favor

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