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En Rocket Farm Restaurants, la filosofía fundamental que define nuestra cultura es 'Servimos a la persona que está atendiendo al cliente'. Nuestra cultura no es algo que actuamos únicamente en el área del restaurante. Comienza con cómo nos tratamos y servimos unos a otros en la cocina: con dignidad, respeto y cuidado. Creemos que no debería haber diferencia entre cómo tratamos y servimos a nuestros compañeros en la cocina y cómo tratamos y servimos a nuestros clientes en el comedor. ¡Esperamos que esté de acuerdo y considere unirse a nosotros! The Optimist ofrece a los habitantes de Atlanta, una ciudad sin acceso al mar, una experiencia de campamento pesquero costero, con mariscos de alta calidad y procedentes de fuentes sostenibles, así como clásicos platillos de playa que lo transportan a sus lugares favoritos junto al mar. ¡The Optimist busca un Cocinero experimentado para unirse a nuestro galardonado equipo culinario! ¿Le gusta trabajar en un entorno acelerado y tiene un ojo meticuloso para los detalles? Un cocinero de The Optimist posee amplios conocimientos y comprensión sobre la preparación de platos calientes y fríos, y tiene la capacidad de comunicarse y agilizar la salida de alimentos en la línea de trabajo trasera, mientras gestiona su estación asignada para garantizar la satisfacción total del cliente. Se prefiere un título en formación culinaria, aunque no es obligatorio. ¡Postúlese hoy y forme parte de un grupo dinámico, innovador y sincero de personas únicas! Salario competitivo: de $16 a $24 por hora, según experiencia y habilidades. Como miembro valioso de nuestro equipo, recibirá: Una cultura de apoyo y un entorno laboral ético Aumentos salariales y promociones basados en el desempeño Días libres en la mayoría de los feriados importantes, incluyendo Acción de Gracias, Nochebuena y Navidad Descuentos en comidas en todos los restaurantes Rocket Farm Restaurants: Atlanta, Charlotte, Nashville, Houston, Raleigh y Winter Park Rocket Farm University: clases especializadas de liderazgo y apoyo personalizado para el avance profesional Programas de mentoría dirigidos por empleados, Consejo Consultivo y Comité de Seguridad Beneficios adicionales después de un año de empleo: Tiempo libre pagado, licencia remunerada por recuperación tras parto y licencia parental para favorecer un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal         Seguro médico principal, dental, de visión y de vida     Empleador que brinda igualdad de oportunidades Este empleador está obligado a informar a todos los solicitantes sobre sus derechos conforme a las leyes federales de empleo. Para obtener más información, revise el aviso Conozca Sus Derechos emitido por el Departamento de Trabajo.

Ahora contratando — CHEF DE SUSHI PARA RESTAURANTE -- Turno de cena -- Debe tener experiencia en restaurantes -- Somos un restaurante popular y concurrido Contáctenos para programar una entrevista

Se necesita lavaplatos nocturno. Seis noches a la semana pagamos $16 por hora más propinas, lo que equivale a aproximadamente $23 por hora. El pago es excelente, pero estamos ocupados y el trabajo es duro. Se requiere experiencia, debe hablar inglés, así como algo de preparación, por lo que la experiencia en preparación de alimentos es un plus. Pase después de las 3:30 p.m. o ENVÍEME UN MENSAJE DE TEXTO para programar una entrevista. SOLO MENSAJES DE TEXTO DE 9:00 A.M. A 9:00 P.M.!!! Gracias por leer. Estamos cerrados los martes. SOLO MENSAJES DE TEXTO Gracias por su interés.

Acerca del puesto: Sunset Hospitality Group busca un Gerente General Ejecutivo que brinde liderazgo clave para nuestros restaurantes en Capitola: Margaritaville y Pete’s. Este cargo supervisará las operaciones de ambos restaurantes, mejorando sistemas y rendimiento, a la vez que inspira excelencia en nuestros equipos. El Gerente General Ejecutivo aportará energía, responsabilidad y mentoría al grupo de liderazgo, garantizando coherencia, sólidos resultados financieros y experiencias memorables para los clientes en ambas ubicaciones. Este es un puesto práctico para un profesional experimentado que pueda liderar con el ejemplo, mantener una atención rigurosa sobre las cifras y elevar el rendimiento del equipo mediante una orientación clara y sistemas sólidos. Acerca de la empresa: Ubicado en Capitola Village, Margaritaville ha sido un referente comunitario durante más de una década, mientras que nuestro concepto más reciente, Pete’s, se centra en cócteles creativos y elaborados de forma clásica, acompañados por un ambiente acogedor y refinado. Juntos, estos restaurantes reflejan nuestra pasión por la hospitalidad, el trabajo en equipo y las experiencias memorables para los huéspedes. Buscamos un líder dinámico que se desenvuelva bien en restaurantes de alto volumen, que disfrute formar e inspirar equipos y que esté motivado para aportar coherencia y excelencia a dos marcas únicas pero complementarias. Candidato ideal: Este puesto ofrece la oportunidad de tener un impacto inmediato. El candidato ideal cuenta con al menos 3 años o más de experiencia en liderazgo de restaurantes de alto volumen, se siente motivado desarrollando personas y se destaca en la mejora de sistemas que generan resultados. Es un mentor natural, un comunicador eficaz y alguien que encuentra sentido tanto en la salud financiera del negocio como en la cultura del equipo. Responsabilidades: - Brindar liderazgo diario a las operaciones de Margaritaville y Pete’s - Colaborar con los equipos de gestión para ejecutar sistemas consistentes en ambas ubicaciones - Impulsar indicadores semanales y mensuales de desempeño, exigiendo responsabilidad a los departamentos - Gestionar el costo principal, el COGS y la mano de obra, con enfoque en rentabilidad y eficiencia - Mentorear y capacitar a los gerentes, haciendo hincapié en el desarrollo del liderazgo y la responsabilidad - Colaborar con el Chef Ejecutivo, el equipo de bar y el liderazgo de salón para ofrecer operaciones fluidas y experiencias de alta calidad para los huéspedes - Mantener una alta moral y una cultura positiva mediante el ejemplo de profesionalismo, coherencia y energía - Fortalecer los sistemas de formación y estándares de servicio en salón para garantizar una hospitalidad consistente y elevada - Brindar retroalimentación constructiva a empleados con bajo rendimiento, ofreciendo caminos claros hacia el éxito - Asegurar que ambas propiedades estén bien mantenidas, cumplan con las normativas de salud y seguridad, y mantengan los estándares de Sunset Hospitality Group - Reportar directamente a la propiedad con actualizaciones regulares sobre operaciones, desempeño y desarrollo del equipo Habilidades y experiencia deseadas: - Título universitario en Gestión de Hostelería o experiencia equivalente preferida - 5 o más años de experiencia en puestos de liderazgo senior en gestión hotelera de alto volumen o multiunidad - Demostrada capacidad para liderar grandes equipos con profesionalismo, responsabilidad y actitud positiva - Excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como orales - Experiencia con Toast POS y OpenTable - Competencia financiera con resultados comprobados en gestión de personal, control de costos e impulso de la rentabilidad - Conocimientos de vinos californianos e internacionales, cervezas y cócteles artesanales son un plus - Alto nivel de energía, organización y atención al detalle - Certificación en Gestión de Seguridad Alimentaria y RBS requerida - Dominio de MS Office y comodidad con la toma de decisiones basada en datos ¿Por qué unirse a nosotros: Esta es una oportunidad única para liderar dos restaurantes emblemáticos en Capitola, moldear el futuro de nuestro grupo hotelero y mentorar a nuestros líderes de restaurante. Si te desenvuelves bien en entornos rápidos, te motiva tanto el rendimiento numérico como humano, y deseas dejar un impacto duradero, ¡nos encantaría saber de ti!

SOLICITA AQUÍ Responsabilidades: Lavar platos, cristalería, cubiertos, ollas y sartenes utilizando lavaplatos o a mano. Mantener la limpieza y organización de la cocina y el área de lavado de platos. Asegurar que los platos estén debidamente desinfectados y almacenados adecuadamente. Desechar la basura y limpiar los contenedores de basura regularmente. Reabastecer los platos y utensilios limpios en las estaciones o áreas de almacenamiento adecuadas. SOLICITA AHORA

We are looking to fill a position that will primarily assist in the kitchen.We are Yanzi Noodle house located in Fairfax city with access to public transportation and at the intersection of 29 and 50. We pay competitive wages with a flexible schedule, and are family type business Responsibilities include but are not limited to: • Helping prepare for meals by washing, cutting, peeling, and slicing ingredients • Packing takeout orders for customers • Learning how to make and prepare various noodle dishes • Refilling condiments or other supplies at the tables Please call 410 206 6650 or email for interview Part time will be considered Estamos buscando un puesto que ayude principalmente en la cocina. Somos Yanzi Noodle House ubicada en la ciudad de Fairfax con acceso al transporte público y en la intersección de 29 y 50. Pagamos salarios competitivos con un horario flexible y somos de tipo familiar. negocio. Debe tener suficientes conocimientos de inglés para trabajar en la cocina. Se considerará trabajo a tiempo parcial. Las responsabilidades incluyen, entre otras: • Ayudar a preparar las comidas lavando, cortando, pelando y rebanando los ingredientes. • Empacar pedidos de comida para llevar para los clientes • Aprender a hacer y preparar varios platos de fideos. • Recarga de condimentos u otros suministros en las mesas. Por favor llame al 410 206 6650 o envíe un correo electrónico para una entrevista.