Carpintero Líder – ¡Toma la delantera en artesanía de calidad!

Buscamos una costurera experimentada a tiempo completo o parcial que pueda trabajar de forma independiente y sea autónoma para ayudar con una amplia gama de arreglos formales o básicos para mujeres y hombres en una tintorería en la costa norte. Se valora el conocimiento del portugués.

Blue Springs Construction es una empresa local de construcción y pintura que atiende el norte de Colorado y el sur de Wyoming. Nos especializamos en casas personalizadas, renovaciones, pintura residencial y comercial, y acabados innovadores que dan vida a hogares y negocios. Nuestro trabajo se basa en la calidad, la integridad y el servicio personalizado. Descripción del puesto: Estamos buscando un carpintero calificado y confiable en la zona de Cheyenne para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá experiencia práctica en carpintería, construcción y en el uso de herramientas eléctricas y manuales. Esta función incluye construir, reparar e instalar estructuras y accesorios hechos de madera y otros materiales, asegurando siempre un trabajo de calidad y atención al detalle. Como carpintero, colaborará con gerentes de proyectos, contratistas, supervisores y otros miembros del equipo para completar los proyectos a tiempo y según las especificaciones. Una sólida ética de trabajo, precisión y compromiso con la seguridad son esenciales para tener éxito en este puesto. Principales responsabilidades: -Leer e interpretar planos, dibujos y planes de proyecto. -Medir, cortar, dar forma y ensamblar madera y otros materiales. -Instalar puertas, ventanas, gabinetes, pisos y accesorios. -Reparar o restaurar trabajos de carpintería y estructuras existentes. -Asegurar que todo el trabajo cumpla con los estándares de calidad y códigos de construcción. -Cumplir en todo momento con los protocolos de seguridad en el lugar de trabajo. Requisitos: -Experiencia en carpintería (residencial, comercial o ambas) -Capacidad para leer documentos técnicos y planos -Dominio de herramientas manuales, herramientas eléctricas e instrumentos de medición. -Resistencia física y capacidad para levantar materiales pesados. -Alta atención al detalle y habilidad en artesanía. -Certificación de escuela técnica o aprendizaje (preferible, pero no obligatorio). Lo que ofrecemos: -Trabajo estable y de tiempo completo. -Un entorno de equipo solidario. -Oportunidades para el desarrollo de habilidades y promoción. Por favor responda a este anuncio si está interesado en el puesto y desea concertar una cita para reunirse. Tenga su currículum listo. Se requiere pasar una verificación de antecedentes y una prueba de drogas. Debe tener transporte confiable para ir y venir del trabajo.

BuildWise LLC es una empresa local de construcción general que está buscando sumar personal a nuestro equipo. Hacemos desde remodelaciones de baños hasta remodelaciones completas, renovaciones, construcciones nuevas, trabajos interiores y exteriores, etc. Estamos buscando un carpintero versátil (o 5) que se adapte bien a nuestro equipo. Tenemos proyectos asegurados hasta la primavera y seguimos añadiendo proyectos diariamente. Horas extras disponibles. Pago según experiencia. Se valora la experiencia, pero no es absolutamente necesaria. Capacitaremos a uno o dos personas con buenas manos para convertirse en carpinteros completos. Responda con un currículum y datos de contacto; nos pondremos en contacto.

Estamos buscando artesanos para unirse a nuestro equipo. Capacitaremos a la persona adecuada, con poca o ninguna experiencia. Lo principal que buscamos es buena comunicación, honestidad y personas creativas y agradables en general. La persona adecuada trabajará diariamente en hogares y espacios personales de las personas. Fresh paint es una empresa establecida que comenzó en 1998. Trabajamos en interiores y exteriores muy detallados. Principalmente casas antiguas y nuevos restaurantes. Trabajamos cerca del área metropolitana de Portland. Se requiere que el trabajo sea lo más perfecto posible. Nunca recortamos esquinas en nada que producimos. Estamos ocupados todo el año. Tengo siete personas que han trabajado con nosotros durante más de diez años. No hemos tenido una alta rotación de empleados. Estamos buscando contratar a cuatro personas. Desde pintores sin experiencia hasta maestros pintores, el salario se basa en el talento y la experiencia. Espero con interés saber de usted. Por favor, visite www.freshpaintpdx.com y postúlese al puesto en línea. Lo que ofrecemos: -Salarios altamente competitivos -Plan de ahorro IRA con coincidencia de la empresa -Pago por días festivos -Tiempo libre pagado después del primer año. Se requieren habilidades sólidas y profesionales de comunicación. Somos una empresa bilingüe. Requisitos/Deben tener: -Licencia de conducir válida/seguro/vehículo (para ir al trabajo todos los días, no compartido). -Smartphone con datos. -Ética de trabajo responsable, honesta y considerada. Se prefiere experiencia en lo siguiente: -Habilidades de servicio al cliente. -Pintura residencial e interior, exterior y comercial de gama alta. -Aplicación con pulverización, brocha y rodillo. -Imprimación, lijado, calafateado y epoxi. -Experiencia en enmascarar con cinta/máscara manual. -Prácticas de limpieza, incluyendo contención segura de plomo. Capacitamos a todos en contención de plomo. -Disposición para ayudar al capataz principal. -Lavado a presión considerado/delicado. -Deshollinado y teñido de cubiertas. -Debe ser capaz de trabajar en todas las alturas de escalera de hasta 40 pies o más. -Levantar 50 libras. -Debe ser capaz de leer. La persona adecuada puede comenzar a trabajar de inmediato. Postúlese en www.Freshpaintpdx.com utilizando la pestaña de nuevo empleado.

Ruan busca técnicos diesel que estarán basados en Canby, OR, para brindar mantenimiento a nuestros clientes dedicados. Llame al 1-800-879-7826 para obtener más información. Pago Pago según experiencia. ¡Los técnicos reciben pago semanal! Horario Disfrute de una semana laboral de cuatro días con 40 horas por semana. Actualmente estamos contratando para el primer turno, de domingo a miércoles, y para el segundo turno, de miércoles a sábado. Capacitación pagada Aprenda a identificar problemas mecánicos utilizando diagramas, manuales técnicos y equipos de diagnóstico con capacitación remunerada de algunos de los mejores profesionales del sector. Ruan garantiza que nuestros técnicos tengan acceso a la tecnología de diagnóstico y formación más actualizada. Programa de herramientas y botas de trabajo El programa de herramientas y botas de trabajo de Ruan ayuda a los técnicos a obtener las herramientas necesarias para trabajar de forma segura y exitosa. Cada técnico que se une al equipo de Ruan recibe un reembolso de $1,000 para herramientas y un cupón para botas de trabajo. Además, se proporcionan uniformes. ¿Por qué elegir a Ruan? Primero las personas, enfoque en seguridad, más de 90 años de trayectoria. Nuestros talleres en Ruan son gestionados localmente, lo que genera un sentido de pertenencia y camaradería. Al ser una empresa familiar, estos puestos ofrecen una sensación de estabilidad y cultura que no se puede superar trabajando en un concesionario.

Hola, Actualmente estoy buscando técnicos de relojes que estén interesados en un cambio de ambiente. Estamos ubicados en el corazón de Portland, Oregón. Nos especializamos en trabajar con una amplia variedad de marcas de relojes, incluyendo cuarzo, mecánicos de cuerda manual y relojes de bolsillo. También trabajamos con Rolex, Omega, Seiko, cronógrafos y muchos más. Aunque se prefiere experiencia de dos a tres años, no es obligatorio. Es esencial contar con una certificación básica de escuela de relojería, como Wostep o CW21. Proporcionamos todas las herramientas y equipos de limpieza necesarios. Nuestro horario laboral es de 9 a.m. a 4 p.m., de martes a viernes, y cada segundo sábado de 9 a.m. a 3 p.m. La tarifa inicial es de $50 por hora, la cual puede aumentar según la experiencia. Si estás interesado en unirte a nuestro equipo, por favor no dudes en enviarme un correo electrónico o llamarme a los siguientes números: Veronicamoolman123@gmail.com 503 806 6755 Veronica Moolman