Gerente de Tienda

Las Vegas Petroleum es un operador dinámico de centros de viaje, gasolineras y tiendas de conveniencia dedicado a brindar un servicio excepcional en todas nuestras ubicaciones. Estamos ampliando nuestro equipo corporativo y buscamos un entusiasta Gerente Adjunto de Tienda para unirse a nuestro equipo. En este puesto, ayudará al Gerente de Tienda en las operaciones diarias de la tienda, asegurando un rendimiento óptimo mediante una gestión eficaz del personal, control de inventario y servicio al cliente. Este puesto es crucial para promover una experiencia de compra positiva para nuestros clientes y cumplir con nuestros objetivos operativos. Principales Responsabilidades: Apoyo en Operaciones de la Tienda: Ayudar en la supervisión de las operaciones diarias y garantizar el cumplimiento de las políticas de la empresa. Ayudar en la gestión de los procedimientos de apertura y cierre, incluido el manejo de efectivo. Mantener la limpieza, organización de la tienda y asegurar un ambiente de compra acogedor. Excelencia en el Servicio al Cliente: Brindar un servicio rápido, amable y profesional a todos los clientes. Resolver eficazmente consultas y quejas de los clientes. Fomentar una cultura de experiencias excepcionales al cliente entre los miembros del equipo. Gestión del Personal: Apoyar en la contratación, capacitación y desarrollo de asociados minoristas. Ayudar en la programación del personal para satisfacer la demanda de clientes. Motivar y liderar al equipo para asegurar un alto rendimiento. Gestión de Inventario: Ayudar en la gestión y supervisión de los niveles de inventario para impulsar las ventas. Colaborar en el reabastecimiento de existencias y asegurar exhibiciones adecuadas de productos. Realizar auditorías de inventario para minimizar pérdidas y mejorar la precisión. Supervisión de Ventas y Finanzas: Apoyar al Gerente de Tienda en el logro de metas de ventas y ganancias. Monitorear métricas de rendimiento de la tienda y recomendar mejoras. Ayudar en la gestión de gastos operativos y presupuestos. Cumplimiento de Salud y Seguridad: Asegurar el cumplimiento de las regulaciones de seguridad y salud. Ayudar en la capacitación del personal sobre protocolos de salud y seguridad. Promover un entorno de trabajo seguro tanto para el personal como para los clientes. Requisitos Título de escuela secundaria o equivalente requerido; título en negocios o administración preferido. Experiencia previa en comercio minorista o en un puesto similar orientado al cliente es preferible. Habilidades sólidas de liderazgo con capacidad para motivar a un equipo diverso. Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales. Capacidad para gestionar múltiples prioridades en un entorno acelerado. Conocimientos sobre operaciones minoristas, gestión de inventario y prácticas de servicio al cliente. Comprensión básica de principios financieros y estrategias de ventas. Competencia en el uso de sistemas punto de venta y otras tecnologías minoristas. Disponibilidad flexible para trabajar distintos turnos, incluyendo fines de semana y días festivos. Requisitos Físicos: Capacidad para estar de pie y caminar durante períodos prolongados. Capacidad para levantar y transportar artículos que pesen hasta 30-50 libras. Comodidad al realizar tareas físicas como abastecer estantes y limpiar.

Empresa de distribución de alimentos y bebidas busca un Merchandiser bilingüe (inglés-español) con 1 año de experiencia en ventas de alimentos y bebidas. Tiempo completo, contrato W2. Ubicación: Híbrido, visitando clientes en TX. Salario: $42,000 - $45,000 por año Lunes a viernes, de 8 AM a 5 PM.

El Gerente Adjunto de Tienda es un impulsor clave de las ventas y la satisfacción del cliente en nuestras tiendas minoristas. Responsable de elaborar una estrategia integral de la tienda alineada con los valores y la misión corporativos, el candidato supervisa aspectos operativos como los procedimientos de apertura/cierre, gestión de inventario y visual merchandising. El GAT colabora activamente para alcanzar los objetivos de la tienda y facilita el desarrollo del equipo. Las horas semanales de los empleados se ajustarán a 32 o menos según las necesidades del negocio. Responsabilidades: Alcanzar metas personales y de ventas de la tienda, dando un ejemplo positivo al equipo y fomentando el desarrollo de habilidades de venta entre los miembros del equipo. Desarrollar e implementar estrategias de venta efectivas para aumentar los ingresos, garantizando una experiencia excepcional para el cliente mientras se mantienen los indicadores clave de rendimiento. Recopilar y gestionar cuidadosamente información de clientes, incluyendo números de teléfono, direcciones de correo electrónico y direcciones físicas. Demostrar sólidas habilidades para resolver problemas identificando rápidamente las necesidades del cliente y abordando sus inquietudes, si las hubiera. Mostrar un conocimiento completo de la mercancía de la tienda, modelos de precios y familiaridad con la distribución de la zona de ventas y el almacén. Mantener altos estándares de limpieza y visual merchandising para crear un ambiente de tienda atractivo. Utilizar con soltura diversos sistemas informáticos y aplicaciones, incluyendo sistemas POS, CRM y herramientas de gestión de inventario. Implementar las medidas de seguridad de inventario de la tienda, cumpliendo con el programa de prevención de pérdidas de la empresa. Cumplir con todas las políticas y procedimientos operativos establecidos por la tienda, asegurando un funcionamiento fluido y seguro. Requisitos Experiencia previa en gestión minorista, idealmente con 1+ año en funciones de Gerente Adjunto. Persona orientada a resultados con fuerte enfoque en ventas, capaz de liderar y capacitar a los miembros del equipo hacia el éxito. Poseer personalidad positiva, energética, amigable y comunicativa; disposición para iniciar interacciones con clientes y guiarlos por la tienda. Sólidas habilidades de comunicación verbal y escrita, que permitan interacciones efectivas con clientes y socios corporativos. Competencia en tecnología, incluyendo la capacidad de operar sistemas POS minoristas, Microsoft Office, correo electrónico, etc. Capacidad para levantar, transportar o mover objetos de hasta 40 libras al organizar la zona de ventas. Comodidad al usar escaleras o escalones. Demostrada competencia en la capacitación y mentoría de empleados, fomentando un entorno de equipo colaborativo y orientado al crecimiento. Beneficios Asignación de días de enfermedad para necesidades de salud imprevistas. Atractivos descuentos en productos. Programas de bienestar para empleados que promueven un equilibrio saludable entre trabajo y vida personal. Incentivos de bonificación mensual para reconocer y recompensar el rendimiento sobresaliente.

Telco ahora está contratando en nuestra ubicación de Flatbush Ave. Oportunidades para vendedores, cajeros y personal de almacén. Postúlese en persona en 1520 Flatbush Ave. o envíe un correo electrónico a Swatts@telcostores.net. .

Ubicación de la tienda 540 Assembly Row Suite 308 Somerville, MA 02145 Como Gerente Adjunto de Tienda, apoyará al Gerente de Tienda para formar un equipo que logre resultados mediante una experiencia excepcional para el cliente. También compartirá la responsabilidad de ejecutar todas las operaciones de la tienda y mantener un establecimiento visualmente atractivo. Creará un entorno positivo que desarrolle e involucre a sus gerentes, empleados y clientes cada día. Le encanta formar parte de un equipo ganador y lleva su energía al trabajo todos los días. El Gerente Adjunto de Tienda reporta al Gerente de Tienda. Quién eres tú: Líder inspirador que guía a su equipo y colabora con el gerente de tienda para alcanzar grandes resultados. Personalidad atractiva que atrae a grandes talentos. Demuestra espíritu competitivo y deseo de ganar. Trabajador en equipo con espíritu emprendedor. Actúa con sentido de urgencia y gestiona eficazmente prioridades conflictivas. Capaz de adaptarse al cambio y asumir más responsabilidades. Automotivado; busca crecimiento y desarrollo personal. Responsabilidades Como Gerente Adjunto de Tienda, usted: Colaborará con el Gerente de Tienda para crear planes de acción que permitan alcanzar resultados y hacer crecer el negocio. Comprenderá y demostrará conocimientos sobre productos, habilidades de venta y operativas para maximizar las ventas. Interactuará con los clientes para construir relaciones y fidelidad a la marca utilizando herramientas de la empresa. Colaborará con el Gerente de Tienda para desarrollar miembros del equipo comprometidos con ofrecer una excelente experiencia a nuestros clientes. Supervisará la división asignada de responsabilidades y será responsable de los resultados. Apoyará al Gerente de Tienda para garantizar que se cumplan consistentemente los estándares de mercadeo y operaciones de la tienda. Aprenderá sobre todos los aspectos del negocio y compartirá ideas para impulsarlo. Mantendrá la compostura ante desafíos y circunstancias imprevistas. Realizará transacciones en caja durante los turnos designados y ejercerá funciones de gestión en ausencia del Gerente de Tienda. Requisitos Se requiere diploma de escuela secundaria o título de educación general (GED). Mínimo 2 años de experiencia en un entorno minorista centrado en el cliente. Mínimo 2 años en un puesto de Gerente Adjunto de Tienda o Co-Gerente en un negocio similar (preferible). Demostrado éxito en el impulso del rendimiento de ventas y superación de objetivos estadísticos. Fuertes habilidades de comunicación, liderazgo e interpersonales. Disponibilidad flexible, incluyendo tardes y fines de semana. Capacidad para agacharse, levantar, abrir y mover productos y muebles hasta 50 libras según sea necesario. Beneficios Paquete competitivo de beneficios que incluye seguro médico, dental, 401k y de visión.

Sobre Brie: En Brie, no somos solo otra empresa: ¡somos una comunidad vibrante dedicada a revolucionar el mundo de la reventa de moda de segunda mano! Cada acción que tomamos contribuye a salvar prendas de los vertederos y a apoyar a innumerables organizaciones benéficas. Además, estamos comprometidos con iniciativas ecológicas significativas como la plantación de árboles, la limpieza de plásticos y la compensación de CO2. Cuando te unes a Brie, no solo entras a un lugar de trabajo, sino a un movimiento. ¿Qué obtienes tú? * Salario inicial: $16-$18 por hora, dependiendo de la experiencia. * Horarios fijos: ¡Adiós a las horas variables y hola a la estabilidad! * Descuentos y regalos fantásticos: Disfruta ofertas exclusivas y artículos gratuitos de ropa Brie y más. * Equilibrio entre trabajo y vida personal: Opciones flexibles de días libres pagados y festivos. * Aperitivos y café gratis: Mantente energizado con refrigerios complementarios. * Código de vestimenta informal: Usa jeans, camisetas, zapatillas, lo que te haga sentir cómodo. * Música divertida y animada: Trabaja con listas de reproducción dinámicas que mantienen el ambiente vivo. ¿Eres la persona ideal para Brie? Buscamos un Fotógrafo de Inventario detallista y orientado al ritmo rápido que se desenvuelva bien en un entorno dinámico. Este es un puesto práctico donde la velocidad y la eficiencia son claves para el éxito. Trabajarás diariamente con nuestro inventario, capturando imágenes de alta calidad y asegurando precisión en las descripciones de los artículos. No se requiere experiencia profesional en fotografía, ¡pero sí es fundamental tener buen ojo para el detalle! Tu función: Fotografía e inventario de artículos * Fotografiar inventario de forma rápida y eficiente para cumplir con las cuotas diarias. * Asegurar que las imágenes estén bien iluminadas, corregidas en color, recortadas y alineadas para una apariencia profesional. * Capturar mediciones, pesos y condiciones exactas de los artículos. * Usar diversos programas informáticos y un iPhone para gestionar las publicaciones del inventario. * Trabajar con sistemas de gestión de inventario para hacer seguimiento de los artículos y mantener el orden. * Empacar cajas y estar disponible para ayudar con cualquier otra tarea que surja. Lo que buscamos: * Velocidad y eficiencia: Capacidad para cumplir cuotas y mejorar procesos para agilizar el flujo de trabajo. * Conocimientos técnicos: Sentirse cómodo usando iPhones, programas informáticos y plataformas en línea. * Atención al detalle: Vista aguda para corrección de color, alineación y calidad de imagen. * Buen compañero de equipo: Capacidad para trabajar bien con otros en un entorno rápido y lleno de energía. * Trabajador y adaptable: Desempeñarse bien en un entorno en constante evolución. Antes de postularte: * Los solicitantes deben tener al menos 18 años y habilidades básicas de lectura en inglés. * Se prefiere experiencia previa en entornos de ritmo acelerado. ¿Listo para unirte a Brie? ¡Postúlate ahora y forma parte de un equipo donde la moda, la sostenibilidad y la velocidad se unen para marcar la diferencia! Tipo de empleo: Tiempo completo Beneficios: * Descuento para empleados * Horario flexible * Días libres pagados Lugar de trabajo: Presencial en Brooklyn, NY 📸 Fotógrafo de Inventario – ¡Únete al equipo Brie! Ubicación: Brooklyn, Nueva York (trabajo presencial) Tipo de empleo: Tiempo completo En Brie no somos solo una empresa, sino una comunidad brillante que está transformando el mundo de la reventa de moda. Cada una de nuestras acciones ayuda a salvar ropa de los vertederos, apoya a organizaciones benéficas y lleva a cabo iniciativas ecológicas: plantación de árboles, limpieza de océanos de plástico y compensación de emisiones de CO₂. Al unirte a Brie, te conviertes en parte de un movimiento, no solo de un lugar de trabajo. 💵 ¿Qué ofrecemos? Salario inicial: $16–$18 por hora (según experiencia) Horario fijo: estabilidad y previsibilidad, ¡nada de horarios cambiantes! Bonos para empleados: descuentos exclusivos y artículos gratuitos de Brie. Vacaciones pagadas y festivos: horario flexible para equilibrar trabajo y vida personal. Comodidad y conveniencia: aperitivos y café gratuitos, y código de vestimenta libre. Ambiente amistoso: música enérgica y actitud positiva en el lugar de trabajo. ⏰ Horario laboral Tiempo completo: lunes a viernes, de 9:00 a 18:00 Durante periodos pico, hay posibilidad de trabajar horas adicionales. 📸 Tu función: fotografía y descripción del inventario Fotografiar productos rápidamente y de forma eficiente, cumpliendo con las normas diarias. Garantizar buena iluminación, corrección de color, encuadre y pulcritud en las fotos. Registrar datos precisos sobre tamaño, peso y estado de los artículos. Usar iPhone, programas y sistemas de gestión de inventario para llevar el control. Mantener el orden y ayudar con otras tareas en el almacén cuando sea necesario. ✅ A quién buscamos Velocidad y eficiencia: disposición para trabajar bajo cuotas y mejorar procesos. Competencia técnica: dominio seguro del iPhone, programas y plataformas en línea. Atención al detalle: agudeza visual para calidad de foto y precisión en descripciones. Jugador de equipo: capacidad para trabajar en un equipo dinámico y solidario. Trabajo duro y flexibilidad: capacidad de adaptarse en un entorno que cambia rápidamente. 📋 Antes de postularte Debes tener más de 18 años y dominar el inglés a partir del nivel B2. Es necesario tener autorización legal para trabajar en EE. UU. (se requerirá comprobante al momento de contratación). Se valora experiencia en entornos de ritmo rápido, aunque no es obligatoria. 🌍 ¿Por qué Brie? En Brie, tu trabajo tiene sentido. Serás parte de un equipo que une moda, desarrollo sostenible e innovación, y que cambia el mundo con cada prenda nueva que se fotografía y añade al sistema. 👉 ¡Postúlate hoy y únete al movimiento!