Terapeuta Licenciado de Salud Mental (LCSW, LPCC, LMFT)

Trabajador Social Clínico - Inspector de Instalaciones de Atención Médica - Misuri (#1262) Días festivos pagados Descuentos para empleados Plan de jubilación para empleados (401k) Seguro de vida pagado por la empresa Se requiere la capacitación básica en atención a largo plazo de CMS y la certificación SMQT Impact Recruiting Solutions está buscando actualmente un Trabajador Social Clínico - Inspector de Instalaciones de Atención Médica para cubrir una vacante en una empresa de consultoría de mejora de calidad y trabajará en un entorno técnicamente innovador, brindando apoyo a clientes internos y externos a nivel nacional. Requisitos Debe tener una maestría en Trabajo Social Debe haber completado con éxito la Capacitación Básica en Atención a Largo Plazo de CMS y haber aprobado la Prueba Mínima de Calificaciones para Inspectores (SMQT). Debe tener al menos dos (2) años de experiencia reciente trabajando como inspector acreditando o certificando instalaciones que atienden a residentes de centros de atención a largo plazo. Debe mantener vigente la licencia para ejercer como LCSW Historial demostrado de habilidades para tomar decisiones independientes y dirigir y gestionar eficazmente el proceso de inspección. Capacidad para establecer prioridades de forma independiente y colectiva al realizar tareas de inspección. Capacidad para discutir abiertamente conflictos/controversias y buscar ayuda cuando sea apropiado para tomar decisiones y resolver conflictos. Se requiere ciudadanía estadounidense para este puesto Se requiere capacidad para viajar regularmente hasta el 75% del tiempo Beneficios El salario para este puesto es de $72,000 - $80,000 / año Este es un puesto a tiempo completo (lunes a viernes) Días de vacaciones pagadas flexibles Días festivos pagados Tarjeta Amex proporcionada y pagada por la empresa para viajes Todos los gastos de viaje pagados directamente por la empresa Los puntos de aerolíneas y hoteles se acumulan para uso personal del empleado Descuentos para empleados Plan de jubilación para empleados (401k) con aporte generoso y vesting inmediato Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) libre de impuestos pagada por la empresa Seguro médico Seguro dental Seguro de visión Seguro de vida pagado por la empresa Seguro de discapacidad pagado por la empresa Amplias oportunidades de capacitación Horario de trabajo predecible

Sobre nosotros Joffe Emergency Services es un proveedor integral de capacitación experta en respuesta a emergencias, seguridad en eventos y suministros para la preparación ante desastres para individuos, escuelas, organizaciones sin fines de lucro, pequeñas empresas y corporaciones en todo el país. Empoderamos a las comunidades para prevenir y gestionar con confianza las emergencias y proteger vidas. Descripción del puesto Actualmente estamos buscando EMTs/Paramédicos certificados en el área de Atlanta, GA para actuar como médico en el lugar para diversos eventos y recintos. El personal debe poseer las siguientes cualidades: confianza, compasión, habilidades interpersonales excepcionales, comunicador efectivo y la capacidad de manejar situaciones difíciles y priorizar tareas. Estos turnos de seguridad en eventos están programados de 4 a 12 horas con un salario base inicial de $20/hora, junto con un incentivo trimestral por finalización de turnos, que puede alcanzar hasta $1450 al año. Si está interesado en unirse a nuestra lista como EMT o paramédico a tiempo parcial de forma ocasional, postúlese a continuación para comenzar. Debe estar disponible para trabajar turnos de seguridad en eventos al menos 7 días al mes durante la temporada alta. Requisitos Requisitos y calificaciones: Licencia estatal válida de EMT. ¡NREMT es un plus! Poseer una tarjeta vigente de proveedor AHA BLS/CPR. Tener al menos 18 años de edad. Experiencia mínima de 6 meses a 1 año en campo. Tener una licencia de conducir válida y un historial limpio en el DMV H-6. Ser competente en todas las habilidades básicas de EMT. Conocer a fondo los protocolos de tratamiento y la política de la empresa. Mantener una actitud y apariencia profesional de acuerdo con los estándares de higiene y uniforme establecidos en la política de la empresa. Estar autorizado legalmente para trabajar en Estados Unidos

Recolector de Muestras Mujer a Tiempo Parcial Ubicación: Owensboro, Kentucky Horario: A tiempo parcial | 2 días/semana de 1 pm a 4 pm (8 horas) Buscamos: Se requieren candidatas mujeres para la recolección observada de pacientes identificados por género masculino/femenino. ¡Ayude a generar un impacto positivo en su comunidad! Millennium Health LLC es un laboratorio especializado acreditado con más de una década de experiencia en monitoreo de medicamentos y servicios de pruebas de drogas, ayudando a los clínicos a supervisar el uso de medicamentos recetados y drogas ilícitas, apoyando una mejor toma de decisiones clínicas como parte del tratamiento para millones de estadounidenses con dolor crónico, enfermedades mentales y trastornos por consumo de sustancias. El Recolector de Muestras es un rol clave en Millennium Health. Como nuestro representante, este puesto brinda atención ejemplar y un servicio al cliente excepcional a pacientes, clínicos y a nuestro laboratorio. Como Recolector de Muestras: Recolectar muestras de orina y/o fluido oral (saliva) de los pacientes Procesar y empaquetar las muestras para su envío Actuar como intermediario entre la consulta/clínica y el laboratorio Registrar información del paciente, detalles de la orden médica e información pertinente del laboratorio Resolver inquietudes sobre muestras relacionadas con facturación o información del paciente en el portal de pedidos Solicitar y mantener inventario de suministros para la recolección en el lugar Observar la recolección de muestras para Millennium Health (cuando sea aplicable) Puede ser necesario conducir entre múltiples instalaciones Requisitos Candidato ideal: Preferiblemente 6+ meses de experiencia como recolector de muestras o 1+ año de experiencia en el campo médico, apoyando directamente a pacientes 2+ años de experiencia en servicio al cliente pueden considerarse en lugar de experiencia médica Se requiere demostrar capacidad para manejar un teléfono inteligente y una computadora Se requiere licencia de conducir vigente Es un plus contar con conocimientos de seguros médicos/facturación o familiaridad con medicamentos/códigos diagnósticos Capacidad para garantizar que siempre se cumplan las políticas, procedimientos y normas de HIPAA, HiTrust, confidencialidad y cumplimiento. Capacidad para garantizar que siempre se cumplan los controles administrativos, físicos y técnicos de ciberseguridad Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente Requisitos físicos: sentado 60%, caminar 20%, estar de pie 20%, levantar hasta 20 libras Millennium Health es un laboratorio especializado certificado bajo CLIA y acreditado por CAP. Colaboramos con un proveedor confiable y acreditado de verificación de antecedentes, para realizar exámenes previos a la contratación. Como parte de nuestro proceso de selección, revisaremos lo siguiente: • Antecedentes penales nacionales, federales y a nivel condado • Búsqueda en listas globales de vigilancia • Rastreo del número de Seguro Social (SSN) • Búsqueda FACIS (Sistema de Información de Control de Fraude y Abuso) Nivel 3 • Exclusiones SAM (Sistema de Gestión de Adjudicaciones) y OIG (Oficina del Inspector General) • Verificación educativa • Registro de conducción (Informe de Vehículo Motorizado) • Prueba de detección de drogas en orina de 5 paneles Todas las ofertas de empleo están sujetas a la finalización exitosa de esta verificación de antecedentes. Las ofertas podrían ser revocadas si los resultados no cumplen con los estándares establecidos para el puesto. Beneficios Beneficios ofrecidos: 401k con coincidencia de la empresa Tiempo libre pagado y días festivos Recursos de salud conductual y atención médica Rango salarial: $18-21/hora. El salario ofrecido depende de las calificaciones, experiencia y ubicación geográfica. Tenga en cuenta que esta publicación de trabajo no está diseñada para cubrir ni contener una lista exhaustiva de actividades, deberes o responsabilidades que se le requieren al empleado en este puesto. Los deberes, responsabilidades y actividades pueden cambiar en cualquier momento con o sin previo aviso. Millennium Health es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades/acción afirmativa y participa en E-Verify. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, credo, sexo, origen nacional, discapacidad, identidad de género, orientación sexual o estatus de veterano protegido. https://www.dol.gov/ofccp/regs/compliance/posters/ofccpost.htm

¡Le invitamos a unirse a nuestro equipo en crecimiento! ¡Las enfermeras de IntellaTriage disfrutan los beneficios de trabajar desde casa, brindando atención sin el estrés y el costo del desplazamiento diario! **DEBE tener o estar dispuesto a obtener una licencia RN compacta **DEBE vivir en/un estado compacto de EE. UU. y trabajar desde allí **Se requiere experiencia en atención al final de la vida **Debe tener internet de alta velocidad **Debe ser hábil con la tecnología, disfrutar entornos dinámicos y tener competencia con el teclado **Los enfermeros a tiempo parcial solo trabajan de 4 a 6 días dentro de un período de pago de 14 días Horario a tiempo parcial: Trabajar al menos 1-2 turnos nocturnos por semana de 6 p.m. a 12 a.m. hora CST (los horarios de turno son fijos/las jornadas entre semana son flexibles) Trabajar cada dos fines de semana, tanto sábado como domingo, de 7:30 a.m. a 4 p.m. hora CST Fundada con la misión de mejorar la vida de enfermeros y pacientes, IntellaTriage lleva proporcionando servicios de triaje de enfermería fuera del horario habitual a proveedores de hospicio y salud domiciliaria desde 2008. Utilizando tecnología de primera clase, IntellaTriage ofrece acceso las 24 horas directo a enfermeras tituladas y registradas mediante protocolos personalizados para clientes que garantizan una atención centrada en el paciente y compasiva. Estamos creciendo rápidamente y estamos entusiasmados por apoyar al personal de enfermería de nuestros clientes en campo mediante nuestro equipo externo de enfermeras para gestionar la atención fuera del horario principal. Nuestras enfermeras de triaje se convierten en una extensión del equipo de atención de nuestros clientes, y ellos confían en nosotros para apoyarlos a ellos y a sus pacientes durante sus horas no laborales. Obtenga más información en www.intellatriage.com. Nuestras enfermeras de triaje de hospicio: Tienen experiencia en hospicio, cuidados paliativos, atención al final de la vida y en entornos dinámicos: servicio de urgencias, cuidados críticos, servicios quirúrgicos, etc. Los enfermeros a tiempo parcial trabajan al menos 1 turno diurno entre semana y cada dos fines de semana, tanto sábado como domingo Reciben tres semanas de capacitación remota pagada. El horario de capacitación varía según la disponibilidad Si le interesan funciones emocionantes y dinámicas, siga leyendo... Puede tomar turnos adicionales, si están disponibles, para los clientes a los que esté capacitado para atender. Le proporcionaremos una computadora portátil y un auricular. Se requiere que use su propio internet de alta velocidad Necesitará un espacio tranquilo, alejado de ruidos y distracciones mientras trabaja (se requiere un espacio privado conforme con HIPAA). Accederá a registros médicos electrónicos (EMR) para documentación y utilizará nuestras aplicaciones internas para realizar funciones laborales DEBE ser capaz de seguir instrucciones, leer indicaciones y sentirse seguro usando tecnología Se requiere un mínimo de 30 minutos pagados de preparación antes de recibir llamadas Pasará entre 30 minutos y 2 horas al final de su turno completando la documentación pendiente antes de salir del sistema ¿Le parece emocionante? Entonces... ¡deje atrás esos días en planta, esos desplazamientos y esas horas en carretera para visitas domiciliarias! Nuestras enfermeras disfrutan trabajar desde casa; ya no tendrán que comprar batas, comida cara, altas facturas de gasolina ni desgaste adicional de sus vehículos. Trabajar de forma remota le da más tiempo para estar con sus seres queridos. En un reciente comunicado de prensa, la Enfermera del Año de IntellaTriage 2022 dijo: "¿Trabajar desde casa y poder brindar atención de hospicio? ¡Esto no puede ser real!" Cinco años después, ella es la Enfermera del Año de IntellaTriage. "Me encanta estar aquí, y trabajaré aquí hasta jubilarme." Lea más sobre este premio y sus beneficios asociados aquí: https://bit.ly/3OfebO5 Requisitos DEBE tener o estar dispuesto a obtener una licencia RN compacta (los estados con implementación pendiente o futura no se consideran estados compactos hasta la fecha de implementación) Debe mantenerse en buena posición y asegurarse de que su licencia del estado de residencia permanezca activa. IntellaTriage cubrirá el costo de la licencia en estados no compactos si es necesario para el soporte al cliente. Se prefiere fuertemente experiencia en hospicio, cuidados paliativos y atención al final de la vida Experiencia en entornos dinámicos: servicio de urgencias, servicios quirúrgicos, cuidados críticos, etc. Debe sentirse cómodo accediendo a múltiples aplicaciones tecnológicas para documentar durante las llamadas Capacidad y comodidad para escribir en un entorno dinámico Se requiere fluidez en inglés; dominio de otros idiomas es un plus Debe residir físicamente en EE. UU. y tener elegibilidad legal para trabajar para cualquier empleador Debe poder completar tres semanas de capacitación remota pagada, que se realiza durante el día y la noche Debe estar disponible para trabajar cada dos sábados y domingos Debe estar disponible para trabajar algunos días festivos según sea necesario Debe ser capaz de manejar el estrés y realizar múltiples tareas al recibir llamadas (mínimo de 5 llamadas por hora entre semana y hasta 8 por hora los fines de semana) Debe ser capaz de comunicarse empáticamente con los pacientes mientras sigue los protocolos Debe mantener las CEU según lo designado por los estados en los que responde llamadas Debe asistir a capacitaciones internas y entrenamientos adicionales según sea necesario Debe aprobar una verificación de antecedentes y verificación de licencia de enfermería Beneficios Todos los enfermeros(as) de triaje de hospicio remoto, una vez capacitados en su equipo asignado inicialmente, reciben $23 por hora. Existen múltiples oportunidades para aumentar la tarifa por hora. Todos los enfermeros tienen derecho a un diferencial de $1 por hora por turnos nocturnos y un diferencial de $1 por hora por fines de semana (sábado y domingo). Todos los enfermeros a tiempo parcial y completo acumulan tiempo libre pagado (PTO), basado en la cantidad de horas trabajadas (por año). Todos los enfermeros a tiempo parcial y completo pueden participar en nuestro plan 401(k). Los enfermeros a tiempo completo también pueden participar en seguros médicos, dentales, de visión y/o seguros suplementarios.

¡Lo invitamos a unirse a nuestro equipo en crecimiento! Las enfermeras de IntellaTriage disfrutan de los beneficios de trabajar desde casa, brindando atención sin el estrés y los gastos del desplazamiento diario. **DEBE tener o estar dispuesto a obtener una licencia RN compacta **DEBE vivir y trabajar desde un estado estadounidense que pertenezca al acuerdo compacto RN **Se requiere experiencia en atención al final de la vida **Debe tener internet de alta velocidad **Debe ser hábil con la tecnología, disfrutar entornos dinámicos y tener competencia con el teclado **Los enfermeros a tiempo parcial solo trabajan 6 días dentro de un período de pago de 14 días Horario a tiempo parcial: Trabajar al menos un turno vespertino semanal de 3 p.m. a 12 a.m., hora estándar central (los horarios de turno son fijos, los días de semana pueden variar) Trabajar cada otro fin de semana, ambos sábado y domingo, de 7:30 a.m. a 4 p.m., hora estándar central Fundada con la misión de mejorar la vida de enfermeros y pacientes, IntellaTriage lleva brindando servicios de triaje de enfermería después del horario laboral a proveedores de cuidados paliativos y salud domiciliaria desde 2008. Utilizando tecnología de primer nivel, IntellaTriage ofrece acceso las 24 horas directamente a enfermeras tituladas y registradas, aplicando protocolos personalizados para cada cliente que permiten una atención centrada en el paciente y compasiva. Estamos creciendo rápidamente y estamos entusiasmados por apoyar al personal de enfermería de nuestros clientes mediante nuestro equipo externo de enfermeras para gestionar la atención fuera del horario habitual. Nuestras enfermeras de triaje se convierten en una extensión del equipo de atención de nuestros clientes, quienes confían en nosotros para apoyarlos a ellos y a sus pacientes durante sus horas no principales. Obtenga más información en www.intellatriage.com. Nuestras enfermeras de triaje en cuidados paliativos: Tienen experiencia en cuidados paliativos, al final de la vida y en entornos dinámicos: servicio de urgencias, cuidados críticos, servicios quirúrgicos, etc. Los enfermeros a tiempo parcial trabajan al menos un turno diurno entre semana y cada otro fin de semana, tanto sábado como domingo Reciben tres semanas de capacitación remota pagada. El horario de capacitación varía según la disponibilidad Si le interesan puestos dinámicos y acelerados, siga leyendo... Puede asumir turnos adicionales, si están disponibles, para los clientes que esté autorizado a atender. Le proporcionaremos una computadora portátil y un auricular. Se requiere que use su propio internet de alta velocidad Necesitará un espacio tranquilo, alejado de ruidos y distracciones mientras trabaja (se requiere un espacio privado conforme con HIPAA). Accederá a registros médicos electrónicos (EMR) para documentación y utilizará nuestras aplicaciones internas para realizar funciones laborales DEBE poder seguir instrucciones, leer indicaciones y sentirse seguro usando tecnología Se requiere un mínimo de 30 minutos pagados de preparación antes de comenzar a recibir llamadas Al finalizar su turno, pasará entre 30 minutos y 2 horas completando la documentación pendiente antes de registrarse ¿Le parece emocionante? Entonces... ¡deje atrás esos días en planta, esos desplazamientos y esas horas viajando para visitas domiciliarias! Nuestras enfermeras disfrutan trabajar desde casa; ya no tendrán que comprar batas, comida costosa, altas facturas de gasolina ni desgaste adicional en sus vehículos. Trabajar de forma remota le da más tiempo para estar con sus seres queridos. En un reciente comunicado de prensa, la Enfermera del Año de IntellaTriage 2022 dijo: "¿Trabajar desde casa y poder brindar atención paliativa? ¡Esto no puede ser real!" Cinco años después, ella es la Enfermera del Año de IntellaTriage. "Me encanta estar aquí, y trabajaré aquí hasta jubilarme." Lea más sobre este premio y sus beneficios asociados aquí: https://bit.ly/3OfebO5 Requisitos DEBE tener o estar dispuesto a obtener una licencia RN compacta (los estados con implementación pendiente o futura no se consideran estados compactos vigentes hasta la fecha de implementación) Debe mantener un buen estatus profesional y asegurarse de que su licencia del estado de residencia permanezca activa. IntellaTriage cubrirá el costo de la obtención de licencias en estados no compactos si es necesario para apoyar a los clientes. Se prefiere fuertemente experiencia en cuidados paliativos y al final de la vida Experiencia en entornos dinámicos: servicio de urgencias, servicios quirúrgicos, cuidados intensivos, etc. Debe sentirse cómodo accediendo a múltiples aplicaciones tecnológicas para documentar durante las llamadas Capacidad y comodidad para escribir en entornos dinámicos Se requiere fluidez en inglés; dominar otros idiomas es un plus Debe residir físicamente en EE. UU. y tener elegibilidad legal para trabajar para cualquier empleador Debe poder completar tres semanas de capacitación remota pagada, realizada durante el día y la noche Debe estar disponible para trabajar cada otro sábado y domingo Debe estar disponible para trabajar algunos días festivos según sea necesario Debe ser capaz de manejar el estrés y realizar múltiples tareas al recibir llamadas (mínimo de 5 llamadas por hora entre semana y hasta 8 por hora los fines de semana) Debe comunicarse empáticamente con los pacientes mientras sigue los protocolos Debe mantener las CEU (unidades de educación continua) según lo establecido por los estados donde responde llamadas Debe asistir a capacitaciones internas y entrenamientos adicionales según sea necesario Debe aprobar una verificación de antecedentes penales y de licencia de enfermería Beneficios Todos los enfermeros(as) de triaje en cuidados paliativos a distancia, una vez capacitados en su equipo asignado inicialmente, reciben $23 por hora. Existen múltiples oportunidades para aumentar la tarifa por hora. Todos los enfermeros tienen derecho a un diferencial de $1 por hora por turnos nocturnos y un diferencial de $1 por hora por turnos de fin de semana (sábado y domingo). Todos los enfermeros a tiempo parcial y completo acumulan tiempo libre remunerado (PTO), basado en la cantidad de horas trabajadas (por año). Todos los enfermeros a tiempo parcial y completo pueden participar en nuestro plan 401(k). Los enfermeros a tiempo completo también pueden participar en seguros médicos, dentales, de visión y/o seguros complementarios.

Empro Staffing es un proveedor líder de personal suplementario para la industria de la salud, dedicado a ofrecer profesionales de enfermería excepcionales en todos los puestos y especialidades dentro de las instalaciones sanitarias en todo Estados Unidos. Con décadas de experiencia, Empro Staffing se ha establecido como un recurso confiable y constante, asegurando que nuestros clientes reciban apoyo y atención sobresalientes. Nos enfocamos en reclutar enfermeros que estén en la cima de su profesión, y parte de nuestro equipo valorado incluye Asistentes Certificados de Enfermería (CNA) que desempeñan un papel vital en la atención al paciente. Estamos buscando Asistentes Certificados de Enfermería (CNA) compasivos y dedicados para unirse a nuestro equipo. Como CNA, proporcionará apoyo esencial a los pacientes en diversos entornos sanitarios, ayudándolos con actividades diarias y asegurando su comodidad y bienestar. Su función será fundamental para mejorar la calidad de la atención que nuestros clientes brindan a sus pacientes. Si tiene pasión por ayudar a los demás y aspira a marcar una diferencia en la vida de quienes atiende, lo animamos a postularse. Tarifa por hora: $21 a $23 Período de pago: Domingo a sábado Programación de pago: Semanalmente, cada jueves mediante depósito directo Responsabilidades Ayudar a los pacientes con actividades de la vida diaria, incluyendo baños, vestimenta, aseo personal y asistencia con las comidas. Monitorear y registrar los signos vitales de los pacientes y reportar cualquier cambio al personal de enfermería. Brindar asistencia para la movilidad, incluyendo traslados de pacientes desde y hacia camas, sillas de ruedas y otros lugares. Apoyar al personal de enfermería y médico en la prestación de atención de calidad al paciente. Mantener un entorno limpio y seguro para los pacientes, asegurando el cumplimiento de los protocolos de control de infecciones. Establecer relaciones positivas con pacientes, familias y personal para fomentar un ambiente de apoyo. Participar en capacitaciones y educación continua para mejorar las habilidades y conocimientos en la atención al paciente. #IND4 Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente; haber completado un programa de formación de CNA. Certificación vigente como Asistente Certificado de Enfermería (CNA). Se prefiere experiencia previa en un entorno sanitario, pero también se aceptan postulaciones de recién graduados. Habilidades sólidas de comunicación e interpersonales, con un enfoque compasivo hacia la atención al paciente. Capacidad para trabajar eficazmente en equipo y adaptarse al entorno sanitario de ritmo acelerado. Comprensión básica de los procedimientos de atención al paciente y los protocolos de seguridad.