ZABARS CHEF DE PRODUCCIÓN SUBCHEF (Upper West Side)

Técnico de Reacabado de Bañeras Buscamos una persona motivada capaz de trabajar de forma independiente. Detallista y trabajadora. Experiencia en reacabado o pintura con aerosol es útil, pero se ofrece capacitación. Buen historial de conducción, apto para fianza. El trabajo se realiza en propiedades residenciales y comerciales en toda Massachusetts central y oriental. La semana laboral típica es de menos de 40 horas. De lunes a viernes. Llegar al primer trabajo entre las 8:00 AM y 9:00 AM. Normalmente de 1 a 3 trabajos por día. ¡Cuando terminas, terminas! Reacabamos bañeras, fibra de vidrio, azulejos cerámicos. Similar a la pintura de automóviles. Capacitación pagada de $800 por semana al principio. Después de la capacitación, salario base inicial de $50,000 y, una vez que demuestres competencia, ganarás comisiones por cada trabajo realizado. También tendrás una camioneta de la empresa que podrás llevar a casa. No hay oficina ni taller. Por favor envíe su currículum con información de contacto. Siga estas instrucciones, ya que algunos candidatos no lo han hecho y cualquier correo electrónico irá a spam. Gracias, Steve

ESTAMOS CONTRATANDO AHORA Por favor llame al 978-347-2019 Lowell Transportation, uno de los principales servicios de transporte especializado en el este de Massachusetts, que ha estado en servicio desde 2003. Actualmente estamos buscando conductores confiables para transportar de 1 a 4 adultos con necesidades especiales hacia y desde sus programas diarios. Tenemos 2 puestos disponibles en la zona norte para cubrir. Debe estar disponible por las mañanas de 7:00 a.m. a 9:00 a.m. y de 2:30 p.m. a 4:30 p.m., de lunes a viernes, con horas adicionales disponibles ocasionalmente. Los requisitos MÍNIMOS incluyen: Tener licencia de conductor de MASSACHUSETTS Un historial de conducción limpio (nivel mínimo Step 1 o inferior) Experiencia conduciendo: 7 años (preferible) Debe tener una licencia de Massachusetts válida Excelentes habilidades de servicio al cliente. Historial de conducción limpio. Cumplir con las políticas y procedimientos de la empresa. Por favor indíquenos si alguna vez ha trabajado para otra empresa. Si es así, necesitamos verificar la base de datos para asegurarnos de que esté autorizado a conducir. Debe tener un conocimiento sólido de Boston y sus alrededores. Debe ser capaz de pasar una prueba de drogas previa a la contratación, verificación de antecedentes CORI, verificación SORI y toma de huellas dactilares (la toma de huellas cuesta $45 de su bolsillo, reembolsable después de 30 días hábiles). Si renuncia antes de cumplir los 30 días, esta tarifa no será reembolsada. Debe estar certificado en RCP/DEA/PRIMEROS AUXILIOS con un certificado válido por 2 años. Puede obtenerse por ($17.96, no reembolsable). Debe contar con estacionamiento fuera de la calle (un lugar seguro fuera de la vía pública para estacionar el vehículo en caso de emergencia por nieve), ya que llevará el vehículo de la empresa a casa diariamente. Debe poder obtener un formulario de autorización médica de su médico que indique que está físicamente capacitado para realizar sus funciones como conductor sin restricciones. Esta carta será requerida tan pronto como sea contratado. Debe aprobar la capacitación y completarla (debe recibir el certificado de acreditación en formato pdf). Si cumple con estos requisitos, por favor envíeme una copia de su historial de conducción al correo electrónico indicado a continuación. Buscamos contratar y comenzar a trabajar con 2 conductores lo antes posible. El salario por hora es de $19.50-$22 dependiendo de la ubicación y experiencia. Por favor llame al 978-347-2019 Gracias por su interés

Se busca trabajador básico/gopher en una pequeña empresa familiar de contratación general. Este es un puesto de tiempo completo, con salario basado en habilidades/experiencia, esperando $18-$22/hora. Se requiere un buen historial de conducción. Vehículo de la empresa una vez contratado.

SERVPRO de Waltham/Watertown ahora está buscando Técnicos de Producción (ayudantes), que asisten al Jefe de Equipo (Supervisor) en la limpieza después de daños por agua, fuego y moho, así como en sistemas de HVAC, alfombras, tapicerías, limpieza general, etc. ¡Si no tiene experiencia en nuestra industria, podemos capacitarlo! Beneficios para Técnicos de Producción: 7 días festivos pagados, 5 días de vacaciones pagadas 5 días de enfermedad pagados Seguro de vida y discapacidad pagado al 100% 50% del seguro médico pagado Plan 401k con coincidencia (50% hasta el 6%) Bonificaciones por servicios fuera de horario Bonificaciones por trabajos de alcantarillado y trabajos con riesgo biológico Tarjeta regalo Visa de $25 por cada reseña de 5 estrellas Clases pagadas de educación continua ¡POR FAVOR NO RESPONDA SI VIVE A MÁS DE 30 MILLAS DE WALTHAM!! Requisitos para Técnicos de Producción: DEBE tener licencia de conducir válida y un vehículo funcional para llegar al trabajo DEBE poder trabajar horas extras y responder llamadas de emergencia DEBE poder hablar, leer y escribir en inglés Si tiene certificaciones IICRC o NADCA y tiene experiencia en nuestra industria, recibirá una tarifa más alta. Buscamos solicitantes con experiencia, trabajadores, confiables y responsables. SERVPRO proporcionará capacitación remunerada para certificaciones a empleados motivados. Las entrevistas se realizan en nuestra oficina ubicada en 50 Sun Street, Waltham, MA. Para solicitantes motivados, venga a nuestra oficina de lunes a viernes entre las 9 AM y las 4 PM para una entrevista inmediata.

Este es un trabajo a tiempo parcial. 2-4 días por semana, de 7:30 am a 4:00 pm con ocasional sobretiempo. Somos flexibles respecto a los días. Ideal para personas con horarios flexibles, como bomberos, trabajadores de servicios médicos de emergencia o jubilados capacitados que deseen complementar sus ingresos y aprender nuevas habilidades. Necesitamos a alguien que pueda ayudarnos en la fabricación, ensamblaje, reparación e instalación de persianas enrollables de acero y sus componentes. Experiencia en soldadura es un plus, o podemos capacitar si está dispuesto a aprender. Debe estar dispuesto a trabajar con sus manos y sentirse cómodo usando herramientas eléctricas, cumpliendo estrictas normas de seguridad. Debe poder permanecer de pie durante largos períodos, levantar hasta 50 libras y estar dispuesto a trabajar al aire libre realizando instalaciones y reparaciones ocasionales. También debe poder trabajar en una escalera plegable de 6 pies. Debe hablar, leer y escribir inglés, tener conocimientos básicos de matemáticas y saber cómo usar una cinta métrica. Debe tener transporte confiable para ir al trabajo y ser puntual y confiable. Se requieren botas de punta de acero. Otros equipos de protección personal pueden proporcionarse si es necesario. Visite nuestro sitio web www.national-systems.com para ver en qué consiste el trabajo. Solo llamadas telefónicas o correo electrónico por Craigslist. No enviar mensajes de texto preguntando si la vacante sigue disponible. Si el anuncio está publicado, la posición aún no ha sido cubierta.

Estamos buscando personas energéticas y positivas con excelentes habilidades de comunicación y pasión por ayudar a los estudiantes a tener éxito para trabajar como Clínicos Educativos / Tutores en un Centro de Aprendizaje Lindamood-Bell®. Los candidatos ideales son entusiastas, con mentalidad de crecimiento y comprometidos a crear un entorno de aprendizaje atractivo y de apoyo. ¡Únase a nosotros mientras enseñamos a estudiantes de todas las edades a leer y comprender según su potencial! Detalles del puesto de Clínico Educativo / Tutor: ● No se requiere experiencia previa en la enseñanza. ● Estos puestos son a tiempo completo, comenzando ahora. ● La instrucción se realiza en un Centro de Aprendizaje Lindamood-Bell® en Newton, MA. ● El puesto de clínico educativo a tiempo completo no es remoto. ● Proporcionamos capacitación remunerada en los programas utilizados por Lindamood-Bell. ● Se proporcionará todo el equipo técnico necesario y materiales del programa. ● Pueden estar disponibles créditos por pasantía. Detalles del horario del Clínico Educativo / Tutor: ● Este puesto requiere disponibilidad de lunes a viernes. Las horas de operación del Centro de Aprendizaje son de 8:00 AM a 5:00 PM. ● El horario esperado puede cambiar según las necesidades de programación del Centro de Aprendizaje. ● Las horas requeridas durante la capacitación remunerada generalmente son de 8 horas diarias, de lunes a viernes, durante dos semanas. Después de la capacitación, como empleado a tiempo completo, sus horas generalmente serán de 30 o más por semana según las necesidades de programación del Centro de Aprendizaje. Expectativas del Clínico Educativo / Tutor: ● Tener pasión por ayudar a otros a alcanzar su potencial. ● Aplicar estrategias de refuerzo positivo que maximicen el aprendizaje de manera alegre y auténtica. ● Poseer excelentes habilidades de lectura, ortografía y comprensión. ● Poseer habilidades básicas en computación. ● Registrar notas sobre el desempeño del estudiante mientras dirige sesiones atractivas. ● Se requiere título de asociado, certificado en educación infantil temprana, título universitario o estar cursando activamente una carrera. Responsabilidades del Clínico Educativo / Tutor: ● Brindar instrucción individual y en grupos pequeños, presencial o en línea, implementando planes de lección específicos bajo la dirección del liderazgo del Centro de Aprendizaje. ● Facilitar el uso del currículo proporcionado para los estudiantes de la Academia Lindamood-Bell. ● Interactuar de manera positiva y profesional con clientes y personal para ofrecer un entorno de aprendizaje seguro y positivo. ● Gestionar registros de clientes, tanto manuscritos como electrónicos. Compensación del Clínico Educativo / Tutor: La tarifa por hora para este puesto es de $23 por hora. Beneficios del Clínico Educativo / Tutor: Creemos en la importancia de invertir en nuestros empleados para que cada miembro de nuestro Elenco Estelar pueda alcanzar su máximo potencial. Ofrecemos a nuestros miembros del Elenco Estelar elegibles paquetes tradicionales de beneficios, descuentos y ventajas adicionales. La elegibilidad para beneficios de seguro, descuentos y ventajas adicionales varía según el nivel de empleo y la ubicación, y puede estar sujeta a términos y condiciones adicionales. Los empleados a tiempo completo son elegibles para: ● Tiempo libre pagado: 10 días festivos pagados (9 programados y 1 flotante), vacaciones, enfermedad y cierre. ● Pólizas de seguro de discapacidad y de vida pagadas al 100% por el empleador. ● Cobertura opcional grupal de Médica, Dental y Visión para empleados y sus dependientes. ● Una Cuenta de Gastos Flexibles opcional. ● Cobertura voluntaria de Vida, Accidente e Illness Crítica para empleados y/o dependientes. ● Participación en beneficio 401(k) para empleados que cumplan ciertos criterios de elegibilidad. ● Descuentos corporativos en muchos servicios y productos, incluyendo Instrucción Lindamood-Bell®, productos Apple, teléfonos celulares y ofertas de alquiler de autos. ● Un EAP (Programa de Asistencia al Empleado) pagado por la empresa para todos los empleados y miembros de sus hogares para ayudar a manejar desafíos personales y laborales mediante recursos confidenciales de terceros, asesoramiento y más. Para obtener más información sobre nosotros, lo invitamos a visitar nuestro sitio web en LindamoodBell.com. Para postularse: Por favor aplique directamente en https://jobs.silkroad.com/LindamoodBell/Careers/jobs/2620?embedded=true Lindamood-Bell es un Empleador que Brinda Igualdad de Oportunidades. Todos los solicitantes serán considerados para empleo sin atención al raza, color, credo, religión, origen nacional, ascendencia, estado de ciudadanía, edad, sexo o género (incluyendo embarazo, parto y condiciones relacionadas con el embarazo), identidad u expresión de género (incluyendo estado transgénero), orientación sexual, estado civil, servicio militar y condición de veterano, discapacidad física o mental, información genética, o cualquier otra característica protegida por leyes y ordenanzas federales, estatales o locales aplicables. Lindamood-Bell Learning Processes sigue los requisitos aplicables respecto a solicitantes con antecedentes penales. Lindamood-Bell está comprometido a crear un proceso de contratación inclusivo y un entorno laboral. La compañía proporciona adaptaciones razonables a individuos calificados con discapacidades mediante un proceso interactivo. Por favor contacte al Departamento de Recursos Humanos de Lindamood-Bell al 805-546-5693 si requiere una adaptación razonable para postularse, evaluarse o desempeñar un puesto. Tutor, Tutoría, Tutores, Instructor, Educador, Enseñar, Maestro, Educación, Capacitación, Aprendizaje, Clínico, Pasantía