Recaudador de fondos para ASPCA y ChildFund (Denver)

Hayes Manor Retirement Residence es un hogar de cuidado personal pequeño que busca un cocinero confiable y responsable para unirse a nuestro equipo a tiempo parcial. Debe ser capaz de cocinar para al menos 50 personas, dar instrucciones al lavaplatos/sirvientes y trabajar ambos turnos de 7a-2p y 4p-7p. Por favor envíe su currículum o llame al Departamento de Recursos Humanos. *Capacitación pagada *Vacaciones pagadas *Tiempo de enfermedad pagado *Comidas proporcionadas Empleador que ofrece igualdad de oportunidades

Transitions trabaja para acabar con la pobreza y la falta de vivienda para mujeres y niños en Spokane. Actualmente tenemos una vacante a tiempo completo (40 horas/semana) para un Gestor de Casos en Home Yard Cottages (HYC). De acuerdo con la misión y valores fundamentales de Transitions, este puesto ayuda y apoya a los residentes de HYC para que tengan éxito en su trayectoria de vivienda. La persona adecuada para este puesto sabrá cómo trabajar tanto de forma independiente como colaborativa, mantener límites saludables y firmes con las personas a su alrededor, fomentar la comunidad, y disfrutará acompañando a personas con experiencia directa en situaciones de sinhogarismo para ayudarles a alcanzar sus objetivos. Este puesto está abierto a todos los empleados calificados de Transitions y solicitantes externos. Somos conscientes de que los requisitos descritos en la descripción del trabajo podrían no reflejar sus experiencias reales. Animamos a cualquier persona a postularse para cualquier puesto por el que sienta pasión y esperamos darle la oportunidad de contarnos su historia. Transitions se compromete a construir una fuerza laboral que sea un verdadero reflejo de nuestra comunidad y que esté dedicada a la diversidad, la equidad y la inclusión. Consulte la descripción completa del puesto y postúlese directamente en nuestro sitio web aquí: https://transitionsspokane.org/hyccasemanager/ La posición estará abierta hasta que se cubra. Somos conscientes de que los requisitos descritos en la descripción del trabajo podrían no reflejar sus experiencias reales. Animamos a cualquier persona a postularse para cualquier puesto por el que sienta pasión y esperamos darle la oportunidad de contarnos su historia. Transitions se compromete a construir una fuerza laboral que sea un verdadero reflejo de nuestra comunidad y que esté dedicada a la diversidad, la equidad y la inclusión.

Profesional de Apoyo Directo (DSP) Bonificación de $1,500 por firma ¿Busca un trabajo DIVERTIDO que le permita marcar la diferencia en la vida de las personas? ¡Entonces este trabajo es para usted! PSL Services/STRIVE busca personas motivadas y organizadas para cubrir puestos de Profesional de Apoyo Directo (DSP) a tiempo completo o parcial en el área metropolitana de Portland. Ofrecemos horarios personalizables entre las 9:00 am y las 5:00 pm de lunes a viernes, y trabajaremos con usted para encontrar horas que se ajusten a sus necesidades. Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente, y capacitaremos al solicitante seleccionado. ¡Bonificación de $1,500 por firma para el solicitante seleccionado, más $250 adicionales si ya tiene certificación DSP, MHRT-1, CRMA o Ed Tech III! El Programa de Apoyo Comunitario de PSL Services está diseñado para adultos con discapacidades intelectuales y ofrece una amplia gama de servicios comunitarios específicamente diseñados e individualizados para satisfacer las necesidades de los participantes. No se requiere experiencia previa en apoyo directo: ¡capacitaremos al solicitante seleccionado!

¿Le gustaría aplicar sus habilidades en una organización establecida que ayuda a niños y familias locales? Ofrecemos excelentes beneficios para puestos de tiempo completo y proporcionamos compensación adicional para candidatos bilingües calificados (inglés/español). Este puesto intermitente actúa como asistente personal para brindar cuidado y supervisión a niños o adultos que tienen discapacidades del desarrollo, incluyendo pero no limitado a: autismo, discapacidad intelectual, parálisis cerebral y epilepsia. Realiza el trabajo en residencias familiares o, cuando esté aprobado, en entornos comunitarios. El puesto de Trabajador de Respiro requiere conocimientos sobre el autismo y otras discapacidades del desarrollo, respuestas adecuadas cuando una persona presenta comportamientos que podrían representar un peligro para sí misma o para otros, habilidades personales de autocuidado y domésticas, y saber cómo cuidar eficazmente a las personas en sus hogares. Debe tener 18 años de edad o más. Requiere verificación de antecedentes penales por parte del DOJ/FBI y puede requerir historial de conducción acorde a los requisitos de la compañía de seguros. Comienza en $19.00 por hora más reembolso por millaje. Visite https://www.changingtidesfs.org/employment para obtener descripciones completas del trabajo y requisitos de solicitud. Las vacantes están abiertas hasta que se cubran. Envíe paquetes de solicitud completos a Nanda Prato en Changing Tides Family Services, 2259 Myrtle Ave., Eureka, CA 95501 o por correo electrónico.

Reaching For Independence, Inc. fue fundada en 2005 y ofrece apoyo a adultos con discapacidades del desarrollo para alcanzar sus metas en un entorno comunitario. Nuestro personal dedicado ayuda a las personas a encontrar empleo, desarrollar habilidades para la vida independiente, acceder a recursos comunitarios y practicar habilidades de seguridad en la comunidad. El Personal de Apoyo Directo/Entrenador Laboral tiene un papel especialmente importante en RFI. El objetivo de este puesto es apoyar a las personas mientras trabajan para alcanzar las metas que han identificado como importantes para ellas. El PAD/Entrenador Laboral ayuda a identificar actividades y recursos comunitarios que contribuyan al desarrollo de habilidades que impulsen a la persona hacia sus metas. Las funciones adicionales del PAD/Entrenador Laboral incluirán transportar a los clientes a lugares de trabajo, ubicaciones comunitarias, apoyo conductual y oportunidades educativas. Proporcionar supervisión al cliente, instrucción, apoyo en actividades y apoyo educativo. Ayudar con las tareas diarias y fomentar el crecimiento y descubrimiento de la comunidad circundante. RFI busca personas proactivas que puedan gestionar eficazmente su tiempo. Este puesto requiere iniciativa, flexibilidad y sentido de responsabilidad debido al entorno de trabajo cambiante día a día. Los solicitantes deben tener 21 años o más, ser capaces de pasar una verificación de antecedentes, examen físico previo al empleo, prueba de drogas (incluyendo marihuana), prueba de tuberculosis y tener un historial de conducción limpio. Se dispone de vehículos de la empresa para usar durante la jornada laboral. La vacunación contra la COVID-19 NO es obligatoria. RFI proporciona y paga toda la formación inicial y la capacitación continua en el trabajo. RFI busca PAD/Entrenadores Laborales a tiempo completo disponibles de lunes a viernes de 8 a.m. a 5 p.m., así como algunos puestos con horarios flexibles según las necesidades de la persona atendida. Rango salarial: $17.50 a $19.68 - $2800 a $3150 por mes, basado en una semana laboral promedio de 40 horas. Trabaja 8 horas y cobra por 9 horas. El tiempo completo incluye beneficios: planes de salud de bajo costo, visión, seguro de vida, Aflac, membresía en gimnasio, AirMedCare, días festivos pagados, licencia por enfermedad, vacaciones, bono por asistencia (hasta $400 al año) y bonos anuales. Después de seis meses, plan dental gratuito; después de un año, programa de aporte coincidente de 401k al 3%. Beneficios a tiempo parcial: licencia por enfermedad Envíe su currículum por correo electrónico o recoja una solicitud en 113 Main Street, Suite A en Scotia

Sobre la empresa: The Arc en Hawái es una organización sin fines de lucro con 70 años de historia en Hawái. Ofrecemos servicios residenciales y diurnos para adultos con discapacidades intelectuales y del desarrollo (IDD). Nuestra misión es apoyar la inclusión y participación de las personas con discapacidad IDD en sus comunidades durante toda su vida. Puesto: Buscamos personas compasivas y confiables para nuestros puestos de Profesional de Apoyo Directo (DSP). Usted brindará atención a nuestros residentes/participantes (adultos con discapacidad IDD) en nuestras viviendas y centros de Salud Diurna para Adultos (ADH), bajo la supervisión de los gerentes de las casas y centros. Salario: $18.86 - $19.39 por hora Vacantes: Kaimuki (Residencial) Sábado y domingo de 7 a.m. a 7 p.m. (Tiempo parcial, 24 horas) Sábado y domingo de 8 a.m. a 8 p.m. (Tiempo parcial, 24 horas) Sábado y domingo de 10 a.m. a 10 p.m. (Tiempo parcial, 24 horas) Sábado y domingo de 7 p.m. a 7 a.m. (Tiempo parcial, 24 horas) *Nocturno – sin dormir Lusitana (Residencial) Viernes de 1:30 p.m. a 9:30 p.m., sábado y domingo de 6 a.m. a 9 p.m. (Tiempo completo, 38 horas) Sábado y domingo de 2:30 p.m. a 10:30 p.m., lunes y martes de 1:30 p.m. a 9:30 p.m. (Tiempo parcial, 32 horas) Ewa (Residencial) Domingo de 7 p.m. a 7 a.m., martes a viernes de 12 a.m. a 7 a.m. (Tiempo completo, 40 horas) Lunes a viernes de 4 a 7 a.m., sábado y domingo de 9 a.m. a 9 p.m. (Tiempo completo, 39 horas) Sábado y domingo de 11 a.m. a 11 p.m. (Tiempo parcial, 24 horas) Viernes y sábado de 11 p.m. a 9 a.m. (Tiempo parcial, 20 horas) *Nocturno – sin dormir Kamehame (Residencial) Lunes a viernes de 1:30 p.m. a 9:30 p.m. (Tiempo completo, 40 horas) Waipahu (Residencial) Viernes y sábado de 11 p.m. a 7 a.m. (Ocasional, 16 horas) *Nocturno – sin dormir Pearl City (Centro de Salud Diurna para Adultos) Lunes a viernes (Tiempo completo) Requisitos: • Licencia de conducir válida (y extracto limpio de conducción) • Teléfono inteligente • Tener al menos 18 años de edad • Capacidad para conducir un furgón de manera segura • Capacidad para hablar, leer, escribir y entender bien el inglés y seguir instrucciones • Buenas habilidades interpersonales, actitud positiva, paciencia y disposición para ayudar • Capacidad para operar dispositivos de asistencia, incluyendo grúa Hoyer, silla de ruedas, andador y cinturón de traslado • Capacidad para levantar, empujar y jalar intermitentemente hasta 50 libras con mínima ayuda Autorizaciones laborales (condiciones de empleo): • Prueba de drogas previa a la contratación • Examen físico • Prueba de tuberculosis (PPD inicial de 2 pasos, anual de 1 paso) • Certificación en RCP y Primeros Auxilios/DEA • Verificación de antecedentes penales • Registros de Servicios de Protección al Adulto (APS) y Abuso y Negligencia Infantil (CAN) • Huellas dactilares FBI • Licencia de conducir válida y extracto limpio de conducción (o nivel aceptable de infracciones) • Debe mantener actualizadas todas las autorizaciones laborales • Debe completar todas las capacitaciones requeridas (pagadas) ***La prueba de drogas, huellas dactilares FBI/APS/CAN/verificación de antecedentes penales, examen físico y certificación en primeros auxilios/RCP/DEA son cubiertas por The Arc en Hawái.*** Responsabilidades: • Ayuda a los participantes a realizar actividades de la vida diaria como preparación de comidas, alimentación, aseo personal, uso del baño y vestimenta. • Utiliza dispositivos de asistencia (por ejemplo, sillas de ruedas, andadores, etc.) o ayuda a caminar según las necesidades individuales. • Acompaña a los participantes durante actividades comunitarias. • Apoya a los participantes en programas de tratamiento según se indique en sus planes de servicio, bajo la dirección del supervisor a cargo. • Ayuda a los participantes con sus medicamentos según sea necesario; informa al supervisor cuando se deban reordenar medicamentos. • Ayuda a mantener las propiedades, terrenos y áreas circundantes de The Arc en Hawái en condiciones limpias, ordenadas e higiénicas realizando tareas de limpieza como barrer, trapear, lavar y fregar regularmente. • Implementa y recopila datos sobre programas específicos para cada participante y mantiene registros de los participantes, incluyendo notas de progreso y cuadernos de comunicación. • Interactúa con padres, tutores, miembros del equipo interdisciplinario y otras personas y programas relacionados para beneficiar a los participantes. • Conduce furgones de la empresa para transportar a los participantes. Calificaciones preferidas: • Diploma de escuela secundaria o equivalente (GED) • Mínimo 6 meses de experiencia voluntaria o laboral ayudando a personas con discapacidades intelectuales o del desarrollo o experiencia relacionada Beneficios ofrecidos: • 15 días festivos pagados • PTO generoso que comienza a acumularse desde la fecha de contratación (solo para Tiempo Completo) • Cobertura de salud (médica, farmacéutica, visual, dental) (solo para Tiempo Completo y Tiempo Parcial) • Aflac • Seguro de vida (si toma nuestra cobertura de salud) • Plan 401(k) con coincidencia del empleador • Programa de referidos *EOE / Entorno laboral libre de drogas Instrucciones para aplicar: Visite nuestro sitio web (https://thearcinhawaii.org/employment/) para completar una solicitud.