




Resumen: El mercaderista apoya a los socios de tiendas de conveniencia implementando exhibiciones de productos, manteniendo planogramas y asegurando que las ubicaciones minoristas estén adecuadamente surtidas para maximizar las ventas y la rentabilidad. Aspectos destacados: 1. Oportunidad de apoyar el sistema estadounidense de distribución de alimentos 2. Entorno laboral seguro e inclusivo con una cultura de reconocimiento y respeto 3. Función clave en el apoyo a los socios de tiendas de conveniencia Postular ahora Descripción del puesto: Entregamos lo necesario: Sueldo competitivo y beneficios, incluidos beneficios de salud y bienestar desde el primer día, Plan de compra de acciones para empleados, Coinversión del empleador en el plan 401K, Asistencia educativa, Tiempo libre remunerado y mucho más Oportunidades de crecimiento al desempeñar un trabajo esencial para apoyar el sistema estadounidense de distribución de alimentos Entorno laboral seguro e inclusivo, incluida una cultura de reconocimiento, aprecio y respeto Detalles del puesto: Rango salarial: $17,00 - $20,00/hora Se proporcionará un vehículo emitido por la empresa Horario de trabajo de lunes a viernes — sin fines de semana Responsabilidades principales: Como mercaderista de Core-Mark, una división de Performance Food Group, desempeñará una función clave en el apoyo a nuestros socios de tiendas de conveniencia mediante la implementación de exhibiciones de productos, el mantenimiento de planogramas y la garantía de que nuestras ubicaciones minoristas estén adecuadamente surtidas para maximizar las ventas y la rentabilidad. Este puesto exige profesionalismo, atención al detalle y un firme compromiso con el servicio al cliente. Las responsabilidades pueden incluir, entre otras: Conducir diariamente a las ubicaciones asignadas de los clientes. Desplazarse a tiendas de conveniencia dentro de una geografía específica, con ocasional necesidad de pernoctar. Reunirse con los propietarios y el personal de las tiendas para evaluar sus necesidades y brindar un apoyo de mercadeo de alta calidad. Colocar y organizar la mercancía en las áreas de exhibición designadas, siguiendo detalladamente los planogramas para garantizar que todas las colocaciones de productos cumplan con los estándares de Core-Mark. Instalar y reconfigurar accesorios, estantes y exhibiciones de la tienda. Retirar los productos discontinuados o caducos según sea necesario. Realizar tareas de reposición, fijación de precios, alineación de productos en los estantes, rotación de productos y limpieza rutinaria de estantes y productos. Utilizar los datos y reportes de velocidad de ventas proporcionados por la empresa para supervisar el desempeño de los productos y formular recomendaciones específicas para cada tienda sobre los artículos que deben retirarse o sustituirse para mejorar las ventas y las ganancias. Vigilar posibles problemas con las cuentas y elevar las inquietudes a los representantes de ventas o a los gerentes de ventas. Garantizar que los pasillos de la tienda permanezcan limpios y seguros para los compradores y el personal de la tienda. Construir y mantener sólidas relaciones con los clientes brindando un excelente servicio al cliente y resolviendo las inquietudes de forma profesional. Mantener y cuidar el equipo asignado. Completar y enviar con precisión las hojas de registro de horas y los registros de actividades. Realizar tareas adicionales de mercadeo u operativas según se le asigne por parte de la dirección. #CMALLRequisitos: Título de escuela secundaria o equivalente. De 6 meses a 1 año de experiencia en mercadeo o servicio al cliente en un entorno minorista. Capacidad para leer e implementar planogramas minoristas. Licencia de conducir válida con historial de conducción limpio. Comprobante de seguro automovilístico vigente. Excelentes habilidades comunicativas e interpersonales. Persona autómotivada, confiable y capaz de trabajar de forma independiente con mínima supervisión. Excelentes habilidades de servicio al cliente y atención al detalle. Capacidad para levantar frecuentemente pesos de 5 a 25 libras; ocasionalmente levantar hasta 70 libras.Descripción de la empresa Core-Mark, una empresa de Performance Food Group, forma parte de una compañía Fortune 150 que sigue creciendo como líder de la industria en soluciones frescas y de línea amplia para el sector minorista de conveniencia. Nuestra reputación de empoderar a clientes, empleados y comunidades nos ha permitido generar ingresos superiores a los $23 000 millones. A través de nuestros centros de distribución, ofrecemos una gama completa de productos, programas y soluciones a clientes en Estados Unidos y Canadá.Premios y reconocimientos Performance Food Group y/o sus subsidiarias (individual o colectivamente, la "Empresa") brinda igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los solicitantes y empleados, independientemente de su raza, color, origen nacional, sexo, estado civil, embarazo, orientación sexual, identidad de género, religión, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano o cualquier otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales, estatales y federales aplicables. Haga clic en los siguientes enlaces para revisar: (1) nuestra Política de EEO; (2) el cartel "La EEO es la ley" y su suplemento; y (3) la Declaración de política sobre transparencia salarial.Postular ahora


