Ingeniero de Automatización de Diseño Fotónico

En Interactive Strategies, colaboramos con organizaciones con propósito como la American Lung Association, American Kidney Fund, Rainforest Trust y Special Olympics, para diseñar experiencias digitales que generen acción y marquen la diferencia. Estos no son solo proyectos; son oportunidades para amplificar voces, compartir historias poderosas y crear un impacto real. Como Diseñador Digital, tendrás un papel activo en moldear cómo estas causas se conectan con sus audiencias. Ya sea creando campañas audaces en redes sociales, diseñando sitios web elegantes y accesibles o produciendo gráficos animados que den vida a un mensaje, tu trabajo ayudará a que las organizaciones destaquen e inspiren el cambio. Serás parte de un equipo reflexivo y colaborativo que valora tanto el gran diseño como las grandes causas. Lo que harás Diseño para redes sociales: Crea visuales audaces y coherentes con la marca para campañas en redes sociales, anuncios pagados y narrativas centradas en redes sociales. Tus diseños impulsarán el compromiso y aumentarán la visibilidad de causas significativas. Diseño de correos electrónicos: Desarrolla plantillas de correo electrónico atractivas y materiales para campañas que no solo se vean bien, sino que también impulsen clics y conversiones. Ayudarás a expandir los límites de lo posible en el diseño de correos electrónicos. Proyectos web y de marca: Diseña sitios web, páginas de destino e identidades visuales que reflejen las misiones de nuestros clientes, siempre teniendo en cuenta la estética, usabilidad y capacidad de respuesta. Contenido de animación y video: Crea gráficos animados dinámicos y contenido de video que mejoren el mensaje de los clientes y les ayuden a destacar en un entorno digital saturado. Colaboración: Trabaja junto con diseñadores senior, estrategas, gerentes de proyectos y clientes para garantizar que los resultados creativos estén alineados, sean impactantes y pulidos. Serás un contribuyente clave en la conceptualización, ejecución y refinamiento. Solución creativa de problemas: Aborda los desafíos de diseño con mentalidad estratégica, equilibrando atractivo visual, claridad, accesibilidad y propósito en cada solución. Lo que buscamos 3 a 5 años de experiencia profesional en diseño digital (experiencia en agencias o sin fines de lucro es un plus) Un portafolio que muestre tu trabajo en redes sociales, diseño web, marca, ilustración y contenido de movimiento/video Dominio de Adobe Creative Suite, Figma y herramientas de animación como After Effects o Premiere Pro Un ojo agudo para la tipografía, el color, la composición y los sistemas de diseño Orientado al detalle, organizado y seguro manejando múltiples proyectos en un entorno acelerado Mentalidad de crecimiento: abierto a retroalimentación, iteración y mejora continua Espíritu colaborativo y pasión por un trabajo que marque la diferencia La sensación de que la creatividad no es solo tu carrera, sino una parte importante de lo que te define. ¿Eres también ilustrador? ¿fotógrafo? ¿escritor? Estas cosas importan y queremos saber sobre ellas Beneficios Tenemos un lema sencillo respecto a la cultura empresarial: "Todos merecen venir al trabajo y ser felices". Esto significa varias cosas: (1) nos importa tanto la calidad como los presupuestos, (2) descubrimos las fortalezas de cada empleado y las fomentamos, (3) promovemos una cultura que valora la innovación y la libertad creativa, y (4) queremos que te diviertas mientras estés en la oficina. Les brindamos libertad creativa a nuestros empleados. Los tratamos con respeto. Valoramos sus opiniones. En ese espíritu, ofrecemos los siguientes beneficios: Seguro médico, visual y dental patrocinado por la empresa Cuenta de gastos flexibles (FSA) con descuento previo a impuestos Participación en ganancias 4 semanas de tiempo libre pagado desde el inicio; 5 o más semanas después del tercer año Seguro de discapacidad a corto y largo plazo pagado por la empresa Seguro de vida y de desgravamen (AD&D) pagado por la empresa 11 días festivos pagados Plan 401k con aporte coincidente de la empresa Bonificación por referencias de nuevos negocios Oportunidades de desarrollo profesional Horario laboral flexible Beneficios pre-fiscales DC Metro SmartBenefits Rango salarial: $70,000 - $87,550 Interactive Strategies es una empresa certificada como LGBTBE y un empleador que brinda igualdad de oportunidades y valora la diversidad en el lugar de trabajo. Creemos que voces y puntos de vista diversos son fundamentales para producir un gran trabajo y ayudar a nuestros clientes a representarse eficazmente.

Mujer profesional ocupada busca a alguien para ayudar a realizar una variedad de tareas domésticas durante 2 horas cada viernes en un apartamento junto al metro NOMA en la línea roja. El pago es de 25$ por hora. Las tareas pueden incluir sacar la basura y el reciclaje, limpieza ligera, lavandería, preparación sencilla de comidas, recoger paquetes o pedidos de comestibles, y/o hacer recados. El candidato ideal será confiable, puntual, discreto, organizado y detallista. Ideal para un estudiante que busque ganar un poco de dinero extra. ¡Bienvenido/a LGBTQIA+! Si está interesado/a, por favor envíe una respuesta indicando por qué le interesa, mencione cualquier información relevante y un poco sobre usted.

RESUMEN DEL TRABAJO: El Técnico de Mantenimiento es responsable de brindar un excelente servicio a los residentes mediante proyectos diarios de mantenimiento asignados por el supervisor directo. También se requiere puntualidad, profesionalismo y sólidas habilidades de servicio al cliente para apoyar las iniciativas de este puesto. FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES ESENCIALES: 1. Establecer relaciones de trabajo con supervisores (PM o de mantenimiento), residentes y proveedores. 2. Responder a las solicitudes de mantenimiento, utilizando boletos de trabajo para registrar las llamadas. 3. Mantener la iluminación del edificio, incluyendo luminarias y bombillas. 4. Mantener accesorios básicos de fontanería y resolver problemas de plomería. Esto incluye reemplazar grifos, inodoros, válvulas de inodoro, cabezales de ducha, fluid masters y otras reparaciones menores de plomería según lo requiera la propiedad. 5. Realizar, según sea necesario, reparaciones menores de yeso y pintura en unidades y/o áreas comunes. 6. Mantener y reemplazar puertas, cerraduras, ventanas y pantallas, según sea necesario. 7. Mantener el inventario de suministros, herramientas y equipos, registros de mantenimiento y servicios, y manuales de especificaciones y planos del edificio. 8. Realizar otras tareas asignadas. Servicio al Cliente/Seguridad: 1. Responder a todas las solicitudes de mantenimiento de los residentes de manera oportuna y cortés 2. Cumplir con los protocolos de seguridad al completar boletos de mantenimiento para garantizar la seguridad propia y de los residentes. 3. Comunicar oportunamente al gerente de la propiedad sobre preocupaciones de mantenimiento o boletos de problemas Experiencia mínima/Formación educativa: • Diploma de escuela secundaria o GED • Licencia de conducir válida • Debe tener un vehículo confiable para viajar entre las ubicaciones asignadas • Se prefiere experiencia de dos a cinco años en mantenimiento CUALIFICACIONES DESEADAS ADICIONALES: • Experiencia como ingeniero de mantenimiento general. • Vehículo confiable. • Ser confiable, puntual y tener buenas habilidades de gestión del tiempo. • Autorizado para trabajar legalmente en Estados Unidos. HORARIO: Este es un puesto de tiempo completo. El horario requerirá 40 horas por semana, incluyendo turnos rotativos de guardia. REQUISITOS FÍSICOS: Ocasionalmente requiere levantar 50 libras o menos.

I. RESUMEN: Opera equipos pesados (por ejemplo, cargador frontal, retroexcavadora, minicargador, equipos de mezclado) para procesar Bloom en productos de biosólidos comercializables. Realiza entregas de productos y recupera materias primas según sea necesario. Monitorea y ajusta la limpieza general en las instalaciones de mezclado y curado. II. FUNCIONES ESENCIALES: • Opera equipos pesados, incluyendo cargador frontal, retroexcavadora, minicargador, volteador de filas, equipos de mezclado, etc., para procesar biosólidos en productos Bloom comercializables. • Realiza entregas de productos y recupera materias primas según sea necesario en camionetas de recolección de DC Water, camiones volquete y remolques tractores. Pesa las cargas en las básculas de la planta para fines de seguimiento según se indique. • Monitorea las necesidades de producción de sólidos y de producción de Bloom. • Recibe y garantiza el almacenamiento adecuado de los envíos de materias primas. • Toma muestras del producto según sea necesario. • Registra las actividades diarias y las condiciones operativas. Responsable de realizar el seguimiento del almacenamiento de materias primas y productos. • Realiza inspecciones de rutas en instalaciones y equipos con y sin personal. • Monitorea y ajusta las condiciones operativas del invernadero, incluyendo riego, temperatura, flujo de aire y crecimiento de plantas. • Opera grúa puente en la instalación de carga de biosólidos según sea necesario. • Responsable de la limpieza y mantenimiento general en las instalaciones de mezclado y curado. • Opera una variedad de vehículos y equipos de la Autoridad, incluyendo cargador frontal, retroexcavadora, minicargador, equipos de mezclado, camioneta, etc., como función esencial del puesto. Mantiene los vehículos y/o equipos limpios y ordenados. Informa cualquier deficiencia operativa al personal correspondiente de la Autoridad. • Realiza otras tareas y proyectos relacionados según se asignen a discreción del supervisor inmediato. Responsabilidades de supervisión: N/A Relaciones laborales clave: Interactúa con empleados dentro de la Autoridad, proveedores de equipos y servicios, y representantes de la industria privada. III. EDUCACIÓN / EXPERIENCIA Y OTROS REQUISITOS MÍNIMOS: Los requisitos mínimos enumerados a continuación son representativos del conocimiento, habilidad y capacidad necesarios para que un individuo realice satisfactoriamente cada función esencial. Se proporciona una cantidad razonable de capacitación. • Diploma de escuela secundaria o certificado de Desarrollo Educativo General (GED) y cuatro (4) años de experiencia progresiva que impliquen la operación de equipos con motor de gasolina, diésel u otro tipo de motor diseñado para excavación, elevación y transporte. • Debe poseer y mantener vigente una licencia de conductor de vehículo motorizado, licencia de conductor comercial (CDL), Clase A con endoso de frenos de aire, y una licencia de Operador de Equipos de DC, Clase 7B. • Debe tener una licencia de operador de grúa • Debe tener una CDL • Conocimientos básicos de reparaciones mecánicas. Habilidad en el uso de una variedad de herramientas y/o equipos. Capacidad para realizar diversas tareas que requieren destreza manual. • Habilidad para comunicarse oralmente e interactuar con una amplia gama de personas. • Se prefiere experiencia en la operación de grúas. • Garantizar que el Bloom sea movido fuera de los búnkeres para evitar paradas del tren de sólidos. • Garantizar que el eje TDPS esté despejado según sea necesario para asegurar el funcionamiento del sistema Clean Rivers. IV. DEMANDAS FÍSICAS DEL ENTORNO DE TRABAJO: Las características del entorno de trabajo descritas aquí son representativas de aquellas que un empleado enfrenta al desempeñar las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que personas con discapacidades realicen las funciones esenciales. • Sujeto a condiciones ambientales interiores y/o exteriores que incluyen exposición a temperaturas extremadamente frías y/o calientes. • Sujeto a condiciones atmosféricas que afectan el sistema respiratorio o la piel, tales como humos, olores, polvos, nieblas, gases o ventilación deficiente, lo que requiere el uso de equipo de protección personal adecuado para mitigar estas condiciones. • Exposición a una variedad de peligros como alto voltaje, ruido, productos químicos, aceites y otros solventes, bacterias, patógenos y sustancias tóxicas. • Capacidad para subir y bajar escaleras y escaleras de mano. • Capacidad para levantar y transportar hasta 50 libras.

INSTALADORES DE TELEVISIÓN POR CABLE (WASHINGTON DC Y ÁREAS CIRCUNDANTES) VM COMSOURCE CORP compensación: POR HORA tipo de empleo: tiempo completo puesto de trabajo: Instaladores de televisión por cable INSTALADOR DE TELEVISIÓN POR CABLE WASHINGTON DC Y ÁREAS CIRCUNDANTES) (DEBE TENER 21 AÑOS O MÁS) Compensación: Por pieza; debe tener vehículo propio. Se buscan técnicos con experiencia, pero no es necesario, se ofrece capacitación para instalaciones residenciales. Debe ser autónomo, confiable para una semana laboral de 6 días. Debe tener camioneta propia. Capacidad para mantener las métricas de desempeño de la empresa. Educar a los clientes sobre el uso y funciones de sus servicios. DEBE TENER 21 AÑOS O MÁS Por favor envíe un correo electrónico a employment@vmcomsource.com o llame al teléfono de oficina de VINCE (610) 443-3000 o envíe un mensaje de texto a Mike al (202-948-6008) Tipo de trabajo: Tiempo completo

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