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Puede marcar la diferencia en la vida de alguien y, al mismo tiempo, obtener ingresos adicionales.\r\n\n \r\n\n \n \r\n\n \n\n\n\n\r\n\n\n\n\n \n \n \n ¡Gane $55 000 o más desde la comodidad de su hogar!\r\n\n \n \r\n\n \n \n ¡NO SE REQUIERE EXPERIENCIA!\r\n\n \r\n\n \r\n\n \n \r\n\n\n \n \n \n \n \n \n \r\n\n \n \r\n\n \n \n \n \n \n \r\n\n \n \n \n \r\n\n \n\n\n\n\n \n \n \n \n Requisitos:\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Tener entre 20,5 y 39,5 años de edad\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Haber dado a luz\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n No haber tenido complicaciones durante su propio embarazo\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Estilo de vida saludable: sin consumo de drogas ni tabaquismo\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Ser ciudadano estadounidense o residente permanente de Estados Unidos\r\n\n \r\n\n \r\n\n \n \r\n\n\n \n \n \n Beneficios de The Physician’s Surrogacy:\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Reciba hasta $11 000 antes de quedar embarazada\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n ¡Bono de selección de $1200!\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Asignación rápida a padres intencionales\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Total seguridad médica\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Todos los gastos cubiertos\r\n\n \r\n\n \r\n\n \n \r\n\n\n \n \n \n \n \n \n \r\n\n \r\n\n \n \n \r\n\n \n\n\n\n\n\n\n\n\n \n \n \n Programa de referidos\r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Únase a nuestro programa de referidos y recomiende a un amigo para que sea madre subrogada.\n \n \r\n\n \n \n ➤\n \n \n Recibirá $1000 por cada referido exitoso que apruebe la evaluación.\n \n \n \n \r\n\n \n \n ➤\n No hay límite para realizar referidos ni para ganar.\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Cualquier persona puede participar en este programa.\r\n\n \r\n\n \n \r\n\n \n \n \n \n \n \r\n\n \r\n\n \r\n\n \n \r\n\n \n\n\n\n\n \n \n \n Regale el regalo de la vida.\r\n\n Gane $55 000 + bonos\r\n\n \r\n\n \n \r\n\n \n \n ➤\n Sabrá inmediatamente si cumple con los requisitos previos de precalificación.\n \n \r\n\n \n \n ➤\n \n La solicitud tarda 5 minutos y un coordinador se pondrá en contacto con usted tan pronto como la recibamos.\n \n \r\n\n \r\n\n \n \r\n\n \n \n \n \n \n \r\n\n \n \r\n\n \n \n \n \n \n \r\n\n \r\n\n \n \n \r\n\n \n\n\n\n\n\n\n\n\n\t\n\t\t\n\t\t\t\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\tNuestros candidatos están interesados en la gestación subrogada, madres subrogadas, subrogación, trabajos desde casa, empleos para quienes se quedan en casa, trabajo remoto, madres militares, maternidad, madres, mamás, familia, medio tiempo, p/t, tiempo completo, f/t, dinero, niños, chicos, bebés, lactantes, bebés pequeños, varones, niñas, niños, bebé, guardería, cuidado infantil, preescolar, cuidado de niños, niñera, cuidadora, ama de llaves, auxiliar de guardería, auxiliar de preescolar, programas extraescolares, tutoría, profesor, auxiliar de aula, paraprofesional, entrenador juvenil, profesor de música, profesor de danza, instructor de natación, asistente personal, asistente, trabajo de oficina, administración, recepcionista, ingreso de datos, despachador, servicio al cliente, centro de llamadas, comercio minorista, cajero, anfitriona, camarera, aparcacoches, conductor, repartidor, taxista, conductor de taxi, Uber, Lyft, limpieza, limpiador, limpiador de casas, mucama, lavandería, lavandera, doncella, conserje, personal para eventos, repartidor de alimentos, trabajos estacionales, acogida de estudiantes internacionales, asistente médico, recepcionista dental, recepcionista de salón de belleza, asistente de belleza, enfermero, entrenador físico, terapia, contabilidad, facturación, ventas, promotor, trabajo freelance, freelance, cuidador de mascotas, paseador de perros, trabajos remotos, ropa usada, tiendas de segunda mano, ropa para bebés, cochecito, cuna, silla alta, asiento para automóvil, muebles para niños, juguetes, libros, biberones, bolso para pañales, manta, bicicleta, patineta, área de juegos, regalos, Legoland, Disneyland, libros para niños, rompecabezas, juegos de mesa, juguetes al aire libre, trampolín, arenero, columpio, cocina de juguete, juguetes para montar, carritos, mesa de agua, material para arte, mesa para manualidades, caballete, bicicletas, bicicletas de equilibrio, casco, equipo para acampar, tiendas de campaña, trineo, patines, equipo deportivo, portería de fútbol, aro de baloncesto, estudiante, buscador de empleo, dependiente, pasante, recursos humanos, minorista, barista, ayudante de camarero, ayudante de camarera, camarero, anfitriona, trabajo de cajero, conductor de taxi. 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No se requiere experiencia: ¡comience hoy! 🔥 (Accokeek)","content":"\n \n ¿Le gusta conducir, tomar fotos y ganar dinero extra?\r\n\n Tenemos una oportunidad flexible para usted.\n \r\nÚnase a nuestra red y conéctese con Velocity REOs y Agent Validate: dos agencias que ofrecen trabajo por contrato estable en su zona. Trabaje cuando quiera, donde quiera y elija exactamente qué trabajos aceptar.\n Únase a nuestro personal ahora\n \r\n\r\n\n\n \n Cómo funciona\r\n\n \n Elija sus servicios: Seleccione entre 40 opciones diferentes según sus habilidades e intereses.\r\n\n Establezca sus códigos postales: Usted decide qué zonas desea cubrir.\r\n\n Reciba notificaciones: Cuando haya un trabajo disponible, le enviaremos un correo electrónico. Acepte el trabajo si le conviene; páselo por alto si no.\r\n\n \n \r\n\n\n \n Tipos de trabajo que puede elegir\r\n\n \n Fotografía e inspecciones inmobiliarias: Fotos interiores y exteriores de propiedades. 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Ya sea que desee trabajar cuatro horas por semana o cuarenta horas, estamos aquí para apoyar su vida jubilada, ofreciéndole la oportunidad de ayudar a otros adultos mayores mientras obtiene ingresos y mantiene su estilo de vida y sus aficiones.\r\n\n \r\n\nNo se requieren certificaciones. Le enseñaremos todo lo que necesita saber.\r\n\n\r\n\nBrindamos los siguientes tipos de servicios y buscamos contratar personas cómodas con:\r\n\n• Servicios de ama de casa / acompañante que ofrece apoyo «sin contacto físico», como compañía, preparación de comidas, recordatorios para tomar medicamentos, transporte, limpieza ligera del hogar, organización de proyectos, etc.\r\n\n \r\n\nRequisitos\r\n\n• Buscamos personas maduras que demuestren constantemente paciencia, empatía, confiabilidad, profesionalismo y capacidad de relacionarse fácilmente con los demás\r\n\n• Contar con transporte confiable\r\n\n• Capacidad para sentarse, estar de pie, agacharse, levantar y moverse intermitentemente durante la jornada laboral\r\n\n• Capacidad para identificarse con el proceso de envejecimiento y ayudar a quienes atendemos a superar los retos que trae consigo el avanzar en edad\r\n\n\r\n\n¿Desea transformar la vida de un adulto mayor? ¡Postúlese hoy mismo como cuidador! Obtenga más información llamándonos al (301) 895-0205.\r\n","price":"$20/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1765163719000","seoName":"retired-and-looking-for-meaningful-part-time-work-montgomery-county","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-district-of-columbia/cate-other/retired-and-looking-for-meaningful-part-time-work-montgomery-county-6466095615347512/","localIds":"21","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"8f928967-c9d9-4b48-a5ac-ca15e0916cc2","sid":"a2561919-3c67-43b2-a7ff-83824c1f9ead"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Horarios flexibles","No se requieren certificaciones","Ayudar a los adultos mayores a vivir de forma independiente"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Maryland","unit":null}]},"addDate":1765163719949,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"other","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4418","location":"4109 Rosemary St, Chevy Chase, MD 20815, USA","infoId":"6457266441792112","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"$30/hora - Asistente Personal/Soporte Técnico para Ayudar a Periodista con Oficina en Casa","content":"$30/hora - Asistente Personal/Soporte Técnico para Ayudar a Periodista con Oficina en Casa \r\n\n\r\n\nHola a todos,\r\n\n\r\n\nSoy un periodista amable pero muy ocupado, una persona de verdad, que vive en la zona de Chevy Chase cerca de NW Washington. Me encantaría encontrar a alguien organizado y algo conocedor de tecnología para ayudarme con diversas tareas de oficina en casa y ordenamiento del hogar. Sería estupendo si eres positivo, energético y tienes algunas horas libres para ayudar entre semana, por las noches o los fines de semana. Los horarios podrían ser flexibles según tus preferencias y disponibilidad.\r\n\n\r\n\nMi ubicación, entre el centro de Bethesda y Friendship Heights, está justo al lado de Wisconsin Ave. Aquí hay estacionamiento gratuito y fácil, incluso en la entrada de mi casa de piedra de tres pisos. El lugar es accesible a pie desde el Metro o también en autobús.\r\n\n\r\n\nSi estás interesado, podríamos hacer una videollamada por FaceTime o Zoom para conocernos y hablar sobre los detalles. Además, si te interesa, por favor RESPONDE DEFINITIVAMENTE a todos los siguientes puntos:\r\n\n\r\n\n1) Tu nombre\r\n\n2) Tu número de teléfono y correo electrónico para que podamos contactarte\r\n\n3) Por qué te interesa este trabajo\r\n\n4) Tu formación académica (títulos, año)\r\n\n5) Cuándo estás disponible para otros trabajos (entre semana, fines de semana, noches, etc.)\r\n\n6) La zona general de donde vienes y cómo sueles desplazarte\r\n\n\r\n\nPor favor, no omitas ninguno de estos puntos importantes. 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Reconocida durante cinco años consecutivos como una de las principales 100 empresas de gestión de construcción y proyectos (CM/PM) por ENR, nos especializamos en gestión de programas, controles de proyectos, puesta en marcha y tecnología virtual inteligente, y ofrecemos una excelente plataforma para desarrollar tu carrera mientras formas parte del futuro del entorno construido.\r\nActualmente, Procon busca un Especialista de Soporte de Instalaciones (Autorización de Máximo Secreto) para una oportunidad a largo plazo en Washington, D.C. El candidato ideal debe tener al menos 4 años de experiencia en un puesto de gestión de instalaciones o posición similar. Este puesto requiere diversas habilidades y experiencia como se indica a continuación.\r\n\r\nRequisitos\r\n\r\nCalificaciones y habilidades\r\n Experiencia mínima de cuatro años brindando apoyo en actividades de gestión de instalaciones.\r\n Habilidad para hablar, entender, leer y escribir en inglés con un buen nivel de competencia.\r\n Experiencia en montaje y desmontaje de muebles, incluyendo la capacidad de transportar, embalar, desembalar, armar y desarmar piezas y componentes básicos de muebles.\r\n Capacidad para levantar/transportar/mover cajas de 40 a 60 libras de un edificio a otro utilizando carretillas manuales. Capacidad para caminar y estar de pie durante largos períodos, incluso varias horas, y subir escaleras.\r\n Experiencia en resolver tareas pendientes tras mudanzas, incluyendo eliminación de cajas y basura, limpieza de muebles y reparaciones menores de muebles.\r\n Capacidad para preparar salas de conferencias para múltiples usuarios y diferentes configuraciones, incluyendo la instalación de equipos para videoconferencias (VTC).\r\n Capacidad para ayudar en proyectos especiales según sea necesario, incluyendo recolección para bancos de alimentos, distribución de papel para fotocopiadoras y reciclaje.\r\n Conducir vehículos proporcionados por la agencia dentro del área metropolitana para ayudar en el transporte de empleados gubernamentales que lo requieran.\r\n Capacidad para acompañar visitantes o contratistas, cuando sea necesario, en áreas SECRETAS.\r\n Demostrar dominio en el uso de herramientas manuales comunes: martillo, destornillador, taladro, voltímetro, aspiradora, etc.\r\n Poseer licencia de conducir vigente y buen historial de conducción para manejar vehículos de la agencia con transmisión automática.\r\n Autorización activa de Máximo Secreto.\r\n \r\nResponsabilidades y deberes\r\n Preparar productos terminados para su envío o almacenamiento colocándolos en contenedores de envío, realizando operaciones específicas dependiendo del tipo, tamaño y cantidad de unidades a empacar, el tipo de contenedor utilizado y el método de envío.\r\n Realizar diversas reparaciones y servicios menores para mantener vehículos motorizados y eléctricos/carritos. Colocar y mantener calcomanías en vehículos, revisar y reemplazar baterías, rotar, reparar y reemplazar neumáticos, lavar, pulir y limpiar interiores y exteriores de vehículos, drenar, purgar y reemplazar grasas y aceites del motor, transmisión y diferencial, revisar, limpiar, calibrar y reemplazar bujías, limpiar y reemplazar filtros de aceite y aire.\r\n Conocimiento de trabajos pequeños de construcción y remodelación, oficios, prácticas, procedimientos, técnicas, herramientas y equipos, materiales, especificaciones, control de calidad, control de costos y seguridad. Dominio en las siguientes tareas: acabados finos de madera, pintura interior, colocación de puertas, perforación e instalación de herrajes para puertas, cableado eléctrico y de video, instalación de televisores/proyectores, colocación de ventanas, lectura de planos, utilización de habilidades matemáticas adecuadas. 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Reconocida durante cinco años consecutivos como una de las 100 principales empresas de gestión de construcción (CM/PM) por ENR, nos especializamos en gestión de programas, controles de proyectos, puesta en marcha y tecnología virtual inteligente, y ofrecemos una excelente plataforma para desarrollar tu carrera mientras formas parte del futuro del entorno construido.\r\nProcon busca un Ingeniero Mecánico, específicamente en el área de Washington, DC. Este puesto requiere experiencia en el diseño, análisis e implementación de sistemas mecánicos conforme a regulaciones locales y federales. Esta función requiere diversas habilidades y experiencia como se indica a continuación.\r\nRequisitos\r\nCualificaciones y habilidades\r\n\r\nSe requiere título universitario en Ingeniería Mecánica o campo relacionado.\r\n\r\nMínimo 8 años de experiencia en ingeniería mecánica, particularmente en proyectos federales.\r\n\r\nConocimientos sólidos en diseño de sistemas de HVAC, fontanería y sistemas de protección contra incendios.\r\n\r\nDominio del uso de software de ingeniería (por ejemplo, AutoCAD, Revit, ANSYS).\r\n\r\nExperiencia en modelado energético y análisis del rendimiento de edificios es un plus.\r\n\r\nExcelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.\r\n\r\nFuertes habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para colaborar eficazmente con equipos diversos.\r\n\r\nCapacidad para interpretar códigos y normas relevantes para la ingeniería mecánica y la construcción.\r\n\r\nSe requiere licencia PE (Ingeniero Profesional).\r\n\r\nResponsabilidades y deberes\r\n\r\nDiseñar y analizar sistemas mecánicos, asegurando el cumplimiento con todos los códigos y normas aplicables.\r\n\r\nPreparar cálculos, informes y especificaciones técnicas de ingeniería para sistemas mecánicos.\r\n\r\nColaborar con arquitectos, ingenieros y equipos de construcción para desarrollar planes integrales de proyectos.\r\n\r\nRealizar visitas al sitio para evaluar las condiciones existentes y proporcionar recomendaciones para mejoras o reemplazos del sistema.\r\n\r\nRevisar y aprobar entregas mecánicas y planos de taller presentados por contratistas.\r\n\r\nSupervisar el progreso del proyecto y garantizar que todos los trabajos mecánicos cumplan con los plazos y estándares de calidad del proyecto.\r\n\r\nDirigir los esfuerzos de solución de problemas en sistemas mecánicos durante la construcción y tras la finalización del proyecto.\r\n\r\nAyudar en el desarrollo de presupuestos de proyecto y estimaciones de costos relacionadas con sistemas mecánicos.\r\nBeneficios\r\nProcon ofrece salarios competitivos y un paquete integral de beneficios, que incluye seguro médico/dental/de visión completo y un plan 401(k) con coincidencia del empleador.\r\nProcon se compromete a ofrecer un entorno laboral libre de discriminación o acoso. Como parte fundamental de nuestra cultura de respeto, prohibimos estrictamente cualquier tipo de discriminación o acoso basado en género, edad, raza, color, religión, orientación sexual, identidad de género, discapacidad mental o física, ascendencia, embarazo, origen nacional y cualquier otro estatus protegido por la ley.\r\nSomos un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y la acción afirmativa. No discriminamos en la contratación por motivos de sexo, identidad de género, orientación sexual, raza, color, credo religioso, origen nacional, discapacidad física o mental, condición de veterano protegido, ni ninguna otra característica protegida por leyes federales, estatales o locales.\r\n","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758846221000","seoName":"mechanical-engineer-federal-sector","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-district-of-columbia/cate-other/mechanical-engineer-federal-sector-6385231640384112/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"c7e33d17-319e-470a-8c84-01a49edc7a29","sid":"a2561919-3c67-43b2-a7ff-83824c1f9ead"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Diseñar sistemas mecánicos","Colaborar con equipos de construcción","Se requiere licencia PE"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Washington,District of Columbia","unit":null}]},"addDate":1758846221904,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"other","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4418","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6385221242496112","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Director Senior, Comunicaciones Digitales","content":"Bully Pulpit International es una agencia de resultados compuesta por estrategas, científicos de datos y artistas. Provenimos de la política, las marcas y el gobierno, y comunicamos sin barreras midiendo lo que realmente importa. BPI se especializa en asuntos públicos, reputación corporativa e impacto social. Como una empresa en crecimiento, tenemos presencia en ambas costas del país y conectamos la tecnología del Valle de Silicio, la creatividad de Madison Avenue, las políticas de Washington y las personas reales.\r\nEl Impacto que Generarás\r\nEn este puesto serás responsable de supervisar e impulsar campañas efectivas, modernas y estratégicas de marketing en asuntos públicos y reputación corporativa. Liderarás compromisos con clientes total o parcialmente. Ayudarás a definir el punto de vista estratégico para los clientes, guiarás a un equipo y producirás ideas nuevas de forma independiente, además de construir proactivamente nuevas relaciones en nombre de la agencia.\r\n\r\n  Rango salarial: $150,000 - $165,000\r\n Ubicación: Se espera trabajar al menos 3 días por semana desde una de nuestras oficinas (DC, NY o SF)\r\n \r\nCómo Será tu Día a Día\r\n1. Gestión de Clientes y Cuentas:\r\n Serás responsable de apoyar a los Socios de BPI y al equipo de liderazgo ejecutivo en diversas cuentas\r\n Actuarás como punto de contacto principal y gestionarás diariamente la comunicación y ejecución de servicios para el cliente, que a menudo incluye altos directivos o tomadores de decisiones de nivel ejecutivo\r\n Elaborarás y redactarás estrategias, mensajes y contenido digital para campañas de marketing, además de revisar y orientar una amplia gama de entregables, desde memorandos hasta presentaciones, activos publicitarios en redes sociales y digitales\r\n Estarás inmerso en los asuntos actuales y estarás actualizado sobre los cambios minuto a minuto que moldean la política, la cultura y las políticas públicas\r\n \r\n2. Gestión y Comunicación del Equipo:\r\n Serás responsable de desarrollar a los miembros de tu equipo en sus áreas de especialización y formarlos para convertirse en los próximos líderes de la agencia\r\n Capacitarás y mentorizarás el desempeño de tu equipo y gestionarás la calidad de su trabajo para garantizar que sean eficientes y efectivos al cumplir con los entregables para los clientes\r\n Trabajarás de forma colaborativa y comunicarás con miembros internos del equipo, entre oficinas y departamentos, para asegurar que se cumplan los plazos y expectativas de calidad en los entregables para los clientes\r\n \r\n3. Esfuerzos de Negocios Nuevos\r\n Trabajarás con socios de la agencia y otros líderes senior para desarrollar y presentar nuevas oportunidades comerciales\r\n Tendrás capacidad para gestionar los clientes existentes de la agencia y establecer nuevas relaciones con clientes\r\n Para apoyar nuevas oportunidades comerciales, te sentirás cómodo redactando propuestas y produciendo materiales para presentaciones ante clientes con mínima dirección y supervisión por parte de los Socios de la agencia\r\n Serás responsable de desarrollar relaciones en la industria y construir un perfil externo reconocido en el sector\r\n Impulsarás los esfuerzos de nuevos negocios identificando y reclutando líderes de la industria, contribuyendo al pensamiento líder y capital intelectual de la agencia mediante estudios de casos, artículos en blogs y convirtiéndote en un experto conocido externamente en el sector\r\n Requisitos\r\nLo que Aportas\r\n 10+ años de experiencia en asuntos públicos, comunicaciones estratégicas o relaciones públicas, preferiblemente en una agencia de comunicaciones, entorno político o comunicaciones corporativas\r\n Experiencia gestionando y liderando campañas altamente complejas, rápidas y de gran escala en asuntos públicos o reputación corporativa para empresas Fortune 50\r\n Excelentes habilidades de presentación, redacción y análisis, y capacidad para escribir estratégica y creativamente bajo plazos ajustados\r\n Demostrada experiencia en gestión de proyectos, incluyendo la supervisión de equipos que gestionan entregables para múltiples clientes\r\n Capacidades de redacción y edición muy sólidas, con experiencia en gestión de campañas en redes sociales\r\n Experiencia gestionando y proporcionando retroalimentación clara a los miembros del equipo\r\n Capacidad para manejar la planificación estratégica y la ejecución diaria de servicios para clientes\r\n Conocimiento del marketing en redes sociales en plataformas como X, Facebook, LinkedIn, Instagram, Snapchat\r\n Conocimiento de Cision o Meltwater es un plus\r\n Dominio de Microsoft Suite y Google Suite\r\n Beneficios\r\nBPI ofrece una amplia gama de beneficios a empleados con base en EE.UU., incluyendo seguro médico, dental y de visión pagado al 100% por la compañía, un programa 401(k) con coincidencia patronal hasta el 4%, tiempo libre generoso para vacaciones, reembolso mensual de $50 por teléfono, tiempo de enfermedad ilimitado y 16 semanas de licencia remunerada para nuevos padres. Los beneficios de BPI priorizan el bienestar del empleado y un apoyo progresivo hacia nuestra fuerza laboral diversa.\r\nBuscamos todo tipo de personas.\r\nBPI Group es una agencia integrada de asuntos públicos que entrega resultados para las principales organizaciones y líderes del mundo. Con experiencia en comunicaciones estratégicas, marketing digital, creatividad, investigación y medición, ofrecemos un enfoque cohesivo en estrategia corporativa, política y asuntos públicos en el mundo interconectado actual. Al combinar estrategia perspicaz y experiencia táctica profunda, hacemos posible el cambio. Nuestra presencia transatlántica incluye oficinas en once mercados en Estados Unidos y Europa.\r\nSomos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y tomamos decisiones de empleo basadas en el compromiso individual con la excelencia. Queremos tener a las personas mejor calificadas en cada puesto. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, ascendencia, origen nacional, religión o credo religioso, sexo (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, edad, estado civil, condición de veterano protegido, discapacidad física o mental, condición médica, información genética o características (o las de un miembro de la familia) o cualquier otro factor prohibido por leyes federales, estatales o locales aplicables. También consideramos solicitantes calificados independientemente de sus antecedentes penales, conforme a los requisitos legales.\r\n\r\nBPI está dedicada a construir un entorno de trabajo inclusivo, diverso, equitativo y accesible que fomente un sentido de pertenencia; por eso, si te entusiasma este puesto pero tu experiencia previa no coincide perfectamente con cada calificación descrita, te animamos a que aún así consideres enviar tu solicitud. Evaluamos las solicitudes de forma integral y podrías ser precisamente el candidato ideal para este puesto o para alguna otra de nuestras vacantes.\r\nMantengámonos en contacto. Síguenos en LinkedIn y Twitter en bpigroup.com\r\n","price":"$150,000-165,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758845409000","seoName":"senior-director-digital-communications","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-district-of-columbia/cate-other/senior-director-digital-communications-6385221242496112/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"5dc3922f-7497-4da1-8d37-bb23d28cc7f9","sid":"a2561919-3c67-43b2-a7ff-83824c1f9ead"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar campañas de asuntos públicos","Gestionar relaciones con clientes","Salario competitivo y beneficios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Washington,District of Columbia","unit":null}]},"addDate":1758845409569,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"other","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4418","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6385160427929712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Ingeniero de Software de Seguridad Crítica","content":"La firma de consultoría Cooperidge busca un Ingeniero de Software de Seguridad Crítica – Líder para unirse a un equipo de ingeniería de alto impacto. En este puesto, usted dirigirá el diseño y entrega de sistemas de software robustos, conformes y confiables desde el punto de vista de la seguridad. La posición implica desarrollo práctico, coordinación multifuncional y supervisión de artefactos rigurosos de seguridad alineados con estándares industriales.\r\nEn este puesto usted:\r\nLiderará el desarrollo de aplicaciones de software de seguridad crítica, asegurando la responsabilidad completa del ciclo de vida, desde el concepto hasta el despliegue. \r\n Utilizará herramientas de modelado (por ejemplo, Simulink o SCADE) para el diseño de software y traducirá los modelos en implementaciones eficientes en C/C++. \r\n Generará y gestionará artefactos de Nivel de Rigor para apoyar el cumplimiento de las normas de seguridad. \r\n Colaborará estrechamente con los equipos de sistemas, pruebas y desarrollo para identificar, implementar y validar funciones relacionadas con la seguridad. \r\n Actuará como autoridad técnica en procesos de software de seguridad crítica, contribuyendo a revisiones de diseño y auditorías de cumplimiento.\r\n Requisitos\r\nAutorización para trabajar: Solo ciudadanos estadounidenses o residentes permanentes\r\nCalificaciones mínimas\r\n Más de 5 años de experiencia en ingeniería de software de seguridad de sistemas o campo relacionado. \r\n Sólida formación en desarrollo de software de seguridad crítica y modelado basado en herramientas (Simulink, SCADE). \r\n Demostrada capacidad para producir documentación y artefactos de cumplimiento vinculados a estándares de certificación de seguridad. \r\n Experiencia demostrada en la coordinación entre funciones de ingeniería para integrar características de seguridad.\r\n Experiencia deseada\r\n Conocimiento del estándar de seguridad automotriz ISO 26262. \r\n Comprensión de MIL-STD-882E y su aplicación en ingeniería de seguridad. \r\n Experiencia trabajando en entornos ASIL-D y desarrollando soluciones que cumplan requisitos de alta integridad.\r\n \r\nBeneficios\r\n Compensación competitiva: salario ajustado según experiencia y nivel de autorización, más bonificaciones basadas en el rendimiento. \r\n Salud y bienestar: seguro médico, dental y de visión completo; recursos para la salud mental; opciones HSA/FSA. \r\n Planificación de jubilación: 401(k) con coincidencia de la empresa para ayudar a asegurar su futuro. \r\n Tiempo libre pagado: PTO generoso, días festivos federales y licencia por enfermedad para equilibrar trabajo y vida personal. \r\n Desarrollo profesional: reembolso para certificaciones, conferencias y capacitación avanzada. \r\n Entorno de trabajo de vanguardia: acceso a herramientas, tecnologías avanzadas y proyectos clasificados a la vanguardia de la investigación en procesamiento de señales. \r\n Cultura de equipo: entorno de equipo pequeño y colaborativo con impacto directo en los resultados del proyecto. \r\n Crecimiento profesional: rutas claras para el avance y oportunidades para acceder a roles de liderazgo o técnicos especializados. \r\n Beneficios de seguridad: puestos que requieren autorización TS/SCI ofrecen estabilidad y financiamiento a largo plazo para proyectos. \r\n Equilibrio entre trabajo y vida personal: opciones de horarios flexibles cuando lo permitan los requisitos de la misión.\r\n ","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758840658000","seoName":"safety-critical-software-engineer","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-district-of-columbia/cate-other/safety-critical-software-engineer-6385160427929712/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b768a75a-409d-4444-8987-57393be06c69","sid":"a2561919-3c67-43b2-a7ff-83824c1f9ead"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Liderar el desarrollo de software de seguridad crítica","Utilizar Simulink/SCADE para modelado","Gestionar artefactos de cumplimiento","Colaborar con equipos de ingeniería transversales"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Washington,District of Columbia","unit":null}]},"addDate":1758840658432,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"other","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4418","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6385150811699512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Administrador de Seguridad de Sistemas (0043)","content":"Administrador de Seguridad de Sistemas (15.23)\r\nOCT Consulting es una firma de consultoría de gestión empresarial y tecnológica que brinda apoyo a clientes del gobierno federal. Ofrecemos servicios de consultoría en las áreas de Estrategia, Mejora de Procesos, Gestión del Cambio, Gestión de Programas y Proyectos, Adquisiciones/Compras y Tecnología de la Información. \r\nResponsabilidades y Deberes\r\nActualmente OCT tiene una vacante para un Administrador de Seguridad de Sistemas que trabajará con una división tecnológica dentro de la Oficina Federal de Investigaciones (FBI). Este puesto requerirá sólidos conocimientos en administración de sistemas y atención al detalle.\r\n\r\nLas responsabilidades diarias incluyen:\r\n Establecer y gestionar Controles de Acceso Basados en Roles (RBAC) para el Sistema Unificado de Gestión Financiera en la Nube Secreta (UFMS-SC), incluyendo Writing, Itemizing and Recording Expenses (WIRE) como componente de UFMS-SC, el Sistema de Gestión de Activos (AMS), la Plataforma de Procesamiento de Facturas (IPP) de la Oficina Fiscal del Departamento del Tesoro de EE.UU., la Aplicación del Canal de Ventanilla (OTCNet) de la Oficina Fiscal del Departamento del Tesoro de EE.UU., y la Aplicación G-Invoicing (G-INV) de la Oficina Fiscal del Departamento del Tesoro de EE.UU. (Pueden añadirse posteriormente otras aplicaciones).\r\n Coordinar con los Oficiales de Seguridad de Sistemas de Información (ISSOs) pertinentes y otro personal de soporte del sistema para garantizar que el acceso de usuarios se implemente y mantenga conforme a las políticas y procedimientos vigentes.\r\n Proporcionar recomendaciones para desarrollar nuevos grupos de seguridad de usuarios, perfiles y roles para asegurar el cumplimiento con las políticas y procedimientos vigentes.\r\n Crear, modificar y/o eliminar grupos de seguridad de acceso de usuarios, perfiles y roles conforme a las políticas y procedimientos vigentes.\r\n Agregar usuarios y asignar grupos iniciales de seguridad de usuarios, perfiles y/o roles que aborden la separación de funciones, la necesidad de conocer (“need-to-know”) y el principio de mínimos privilegios (“least privileges”), para asegurar el cumplimiento con la política del Marco de Gestión de Riesgos del FBI.\r\n Cumplir con los RBAC establecidos y con las políticas y procedimientos vigentes al agregar, eliminar o modificar cuentas de acceso de usuarios.\r\n Identificar información problemática o incompleta en formularios de solicitud de acceso seguro que pueda retrasar o impedir el procesamiento de dichas solicitudes; identificar elementos relacionados con la seguridad; determinar si son necesarias verificaciones adicionales basadas en la evaluación de la información disponible.\r\n Revisar/responder solicitudes rutinarias de acceso de usuarios para las aplicaciones soportadas.\r\n Desarrollar procedimientos para gestionar cambios en el acceso de usuarios a aplicaciones (cuando cambien los requisitos de acceso, la necesidad de conocer y/o los mínimos privilegios) y para terminar el acceso de usuarios cuando ya no sea necesario ni autorizado, conforme a las políticas y procedimientos vigentes.\r\n Desarrollar/mantener Procedimientos Operativos Estándar (SOPs) del Administrador de Seguridad de Sistemas (SSA).\r\n Proporcionar informes programados y ad hoc sobre el acceso de usuarios según lo indique el PM de ISU o su representante y/o las políticas y procedimientos establecidas.\r\n Desarrollar/mantener documentación de orientación para usuarios de las aplicaciones soportadas.\r\n Desarrollar/mantener procedimientos y directrices que ofrezcan una descripción detallada del establecimiento y asignación de grupos de seguridad de usuarios, perfiles y roles.\r\n Realizar recertificaciones anuales de usuarios para las aplicaciones financieras e instalaciones soportadas para asegurar el cumplimiento con los requisitos de políticas.\r\n Desarrollar/mantener procedimientos y directrices que presenten una descripción detallada de las recertificaciones anuales de usuarios.\r\n Obtener capacitación formativa sobre funcionalidades de administración de seguridad de las aplicaciones soportadas.\r\n Validar acceso actual/solicitado.\r\n Requisitos\r\nCalificaciones/Requisitos\r\nDebe ser ciudadano estadounidense. \r\n Debe poseer una autorización de seguridad Top Secret (TS) activa del Departamento de Defensa (DoD). \r\n Título universitario, preferiblemente en un campo científico o matemático. \r\n Experiencia mínima de 2 años. \r\n Experiencia demostrada en administración de seguridad de sistemas, tal como se describe anteriormente.\r\n Experiencia demostrada en el análisis de problemas complejos e identificación y resolución de causas raíz.\r\n Excelentes habilidades interpersonales; sólidas habilidades analíticas, pensamiento crítico y resolución de problemas.\r\n Debe poder trabajar presencialmente: el lugar principal de desempeño será en las instalaciones del FBI en el Área Metropolitana de Washington (WMA)/Región de la Capital Nacional (NCR).\r\n Beneficios\r\nBeneficios\r\nOCT ofrece paquetes salariales competitivos y una completa gama de beneficios que incluye:\r\n Seguros médicos, dentales y de visión\r\n Plan de ahorro para retiro 401K proporcionado por un proveedor líder en la industria con contribución patronal del 3% del salario bruto del empleado\r\n Tiempo libre remunerado y días festivos oficiales del gobierno\r\n Seguro de vida, beneficios por discapacidad a corto y largo plazo\r\n Beneficios de capacitación\r\n \r\nRango Salarial: $100,000-$125,000 anuales, según experiencia, educación, etc. \r\n\r\nAcerca de OCT Consulting\r\nOCT Consulting LLC es una empresa pequeña y minoritaria desfavorecida (SDB) que ofrece servicios profesionales y soluciones de tecnología de la información al gobierno federal y clientes comerciales. Fundada en 2013, ofrecemos la ventaja de una operación ágil junto con un equipo directivo con historial comprobado liderando exitosas intervenciones en importantes agencias gubernamentales federales.\r\nEn OCT estamos comprometidos a garantizar igualdad de oportunidades para todos los individuos, reconociendo que el mérito y las calificaciones son la base de nuestras prácticas de contratación, promoción y desarrollo. Creemos en crear un entorno laboral donde cada empleado pueda prosperar basándose en sus capacidades, habilidades y logros. Nuestras prácticas están diseñadas para garantizar un trato justo e igualdad de acceso a oportunidades para todos, independientemente de raza, etnia, género, orientación sexual, edad, capacidades u otras características personales. Estamos dedicados a ofrecer crecimiento profesional y desarrollo basado en el mérito individual y fomentar un lugar de trabajo donde las contribuciones de todos sean valoradas y reconocidas.\r\n","price":"$100,000-125,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758839907000","seoName":"systems-security-administrator-0043","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-district-of-columbia/cate-other/systems-security-administrator-0043-6385150811699512/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6312df10-fba3-455f-9ebc-b05be6b2f9ed","sid":"a2561919-3c67-43b2-a7ff-83824c1f9ead"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Cargo de Administrador de Seguridad de Sistemas en el FBI"," Requiere autorización de seguridad TS"," Trabajo presencial en Washington D.C."],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Washington,District of Columbia","unit":null}]},"addDate":1758839907163,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"other","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4418","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6385141257357112","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Especialista de Soporte de Viajes-536289","content":"La Oficina de Asuntos Educativos y Culturales (ECA), Oficina Ejecutiva (EX), División de Servicios de Adquisiciones y Administrativos (PAS), tiene una necesidad de apoyo contratado para su equipo de operaciones de viajes E2. Como parte del esfuerzo de ECA/EX por aumentar la capacidad operativa y las competencias del equipo de viajes de PAS, el Gobierno pretende contratar a dos expertos en viajes E2 a tiempo completo (uno a nivel junior y otro a nivel senior) para ayudar al equipo de viajes en todas sus operaciones relacionadas con viajes. Estas operaciones comprenden seis áreas funcionales distintas: Operaciones E2, Procesamiento de Pasaportes y Visas, Análisis de Viajes y Evaluaciones Operativas, Relaciones con Clientes, Política y Capacitación al Cliente. El contratista realizará operaciones diarias en cada una de estas áreas, aportando conocimientos existentes sobre E2 y el Departamento de Estado, así como las mejores prácticas del sector, a las operaciones del equipo de viajes de PAS.\r\nResponsabilidades:\r\n El contratista utilizará sus conocimientos existentes y las mejores prácticas para ayudar al equipo de viajes de PAS en todas las obligaciones y operaciones que se llevan a cabo dentro del sistema de viajes E2. Las tareas en esta área incluyen lo siguiente:\r\n Cumplir con todas las regulaciones generales del gobierno y específicas del Departamento de Estado, revisar, editar, devolver y/o procesar todas las autorizaciones de viaje y vales presentados por empleados de ECA, R/PPR y GEC. Esto incluye todas las modificaciones que puedan ser necesarias en las autorizaciones y vales presentados.\r\n Asistir, presencialmente o de forma remota, a todas las reuniones del Departamento de Estado y/o del gobierno en general que impliquen actualizaciones o cambios que afecten los viajes y operaciones de E2 de ECA. Informar toda la información pertinente al equipo de viajes de PAS, realizando las actualizaciones pertinentes en los procesos.\r\n Controlar y mantener todas las cuentas de usuarios E2 de ECA, R/PPR y GEC, asegurándose de que las listas de usuarios estén actualizadas y sean precisas.\r\n Monitorear la frecuencia de viajes de los empleados gubernamentales en el sistema E2, haciendo cumplir los requisitos de uso de tarjetas de viaje según corresponda. Aplicar acciones correctivas según sea necesario, basadas en incidentes de fraude, desperdicio y abuso relacionados con tarjetas de viaje.\r\n El contratista ayudará al equipo de viajes de PAS en todas las obligaciones de pasaportes diplomáticos y visas de ECA/EX. Las tareas en esta área incluyen lo siguiente:\r\n Crear, revisar y procesar todas las cartas de patrocinio de pasaporte y visa que requieran la firma del Director de EX. Mantener un archivo de cartas firmadas.\r\n Actuar como mensajero diplomático designado, recogiendo paquetes aprobados de pasaportes y visas diplomáticas en nombre de los clientes, de embajadas ubicadas en todo Washington, DC.\r\n El contratista ejecutará informes en el sistema E2 y realizará evaluaciones de las operaciones de viaje de ECA. Las tareas en esta área incluyen lo siguiente:\r\n Generar informes de viaje utilizando tanto el sistema E2 como información existente/histórica, compilando conjuntos diversos de datos en diferentes formatos y presentaciones amigables según el público objetivo.\r\n Analizar y completar evaluaciones detalladas del personal y operaciones del equipo de viajes de PAS, identificando áreas de fortaleza y debilidad, riesgos internos y externos, causas subyacentes de problemas y soluciones sugeridas.\r\n Analizar y completar evaluaciones detalladas de las operaciones de viaje de los clientes de ECA, R/PPR y GEC, identificando las mejores prácticas de los clientes, áreas de debilidad, impactos de las áreas problemáticas en el equipo de viajes de PAS, opciones de mitigación para el equipo de viajes de PAS y soluciones generales a las debilidades identificadas.\r\n El contratista actuará como experto en E2 para todos los clientes de ECA, R/PPR y GEC, gestionando todas las preguntas e inquietudes sobre las operaciones del sistema y ayudándolos a identificar futuras necesidades de viaje. Las tareas en esta área incluyen lo siguiente:\r\n Operar una línea telefónica dedicada para problemas y consultas de clientes sobre E2 entre las 0900 y las 1500, de lunes a viernes, excepto días festivos federales, resolviendo los problemas reportados. Todas las solicitudes de asistencia deben responderse dentro de una hora hábil, y se espera que la mayoría se resuelvan dentro de las 24 horas.\r\n Brindar soporte presencial a todo el liderazgo superior en las instalaciones de 2200 C St. NW, Washington DC, 20037 (Subsecretario Adjunto o equivalente y superiores) para cualquier problema o consulta sobre E2 entre las 0900 y las 1500, de lunes a viernes, excepto días festivos federales. Todas las solicitudes de asistencia deben responderse dentro de una hora hábil, y se espera que la mayoría se resuelvan dentro de las 24 horas.\r\n Reunirse con todos los grupos de clientes trimestralmente para identificar todos los viajes previstos durante ese período. Informar los resultados de estas interacciones al equipo de viajes PWS.\r\n El contratista utilizará su conocimiento sobre la política y operaciones de viajes del Departamento de Estado para ayudar al gobierno en los esfuerzos de redacción de políticas de viaje y procedimientos operativos estándar (SOP) asociados. Las tareas en esta área incluyen lo siguiente:\r\n Revisar las operaciones de viaje de ECA/EX y, utilizando el conocimiento de las políticas de viaje existentes, redactar políticas locales implementarias y complementarias para definir los roles, responsabilidades y expectativas de los clientes, del equipo de viajes y del sistema E2.\r\n Revisar las operaciones de viaje de ECA/EX y, utilizando el conocimiento de las políticas de viaje existentes, redactar procedimientos operativos estándar (SOP).\r\n El contratista creará capacitaciones y materiales educativos sobre viajes, y organizará sesiones de entrenamiento sobre operaciones de viaje. Las tareas en esta área incluyen lo siguiente:\r\n Desarrollar capacitaciones sobre el sistema E2, actualizándolas conforme surjan nuevos SOP, cambios en el sistema y mejores prácticas, y organizar capacitaciones sobre este material para los clientes de forma trimestral.\r\n Crear capacitaciones de incorporación sobre el sistema E2 que incluyan aspectos básicos como el propósito del sistema y cómo obtener un inicio de sesión, actualizándolas conforme surjan nuevos SOP, cambios en el sistema y mejores prácticas, y organizar capacitaciones sobre este material según sea necesario para grupos de empleados nuevos.\r\n Desarrollar capacitaciones sobre todos los aspectos del viaje dentro del Departamento de Estado, actualizándolas conforme surjan nuevos SOP, cambios en el sistema y mejores prácticas. Estas capacitaciones pueden incluir formaciones sobre las políticas locales y SOP creadas bajo este contrato. Organizar sesiones de capacitación sobre este material cuando surja nuevo contenido.\r\n Crear materiales educativos generales, como folletos, infografías y consejos prácticos, sobre los viajes del Departamento de Estado. Enviar estos materiales a los clientes mediante correos electrónicos mensuales de notas informativas sobre viajes.\r\n Requisitos\r\n Experiencia en reservar viajes gubernamentales (nacionales e internacionales)\r\n Experiencia con el sistema de viajes E2 es un plus\r\n Capacidad de obtener una autorización de seguridad secreta\r\n \r\n\r\n \r\nOtras responsabilidades:\r\nTenga en cuenta que esta descripción de trabajo no está diseñada para cubrir o contener una lista exhaustiva de actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado para este puesto. 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DDTC regula las exportaciones temporales y permanentes y la importación temporal de artículos de defensa, servicios de defensa y datos técnicos relacionados con artículos incluidos en la Lista de Munición de los Estados Unidos (USML). DDTC regula la intermediación de artículos de defensa, servicios de defensa y datos técnicos. DDTC mantiene el registro de fabricantes, exportadores e intermediarios y emite autorizaciones de exportación. DDTC administra el proceso de jurisdicción de productos, un proceso formal del gobierno de EE.UU. para determinar qué artículos específicos están controlados por la USML o por las Regulaciones de Administración de Exportaciones del Departamento de Comercio. DDTC garantiza el cumplimiento de ITAR y AECA mediante su apoyo a acciones penales llevadas a cabo por el Departamento de Justicia, acciones de cumplimiento civil iniciadas internamente, programas de divulgación mediante los cuales se anima a las empresas a informar sobre violaciones descubiertas, y verificaciones previas y posteriores a la licencia para confirmar que los bienes se envían tal como lo autoriza la licencia de exportación.\r\n\r\nFunciones del trabajo:\r\n Proporciona experiencia en proyectos especiales, asesorando a la alta dirección y a agencias encargadas de hacer cumplir la ley sobre cuestiones de política exterior e implicaciones de seguridad nacional de investigaciones administrativas de cumplimiento, actividades de aplicación penal y cuestiones de registro relacionadas con partes involucradas en el comercio de defensa.\r\n Trabaja para gestionar el registro de exportadores, fabricantes e intermediarios bajo las Partes 122 y 129 de ITAR. 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Estas tareas pueden ser amplias en naturaleza, requiriendo originalidad e innovación para determinar cómo realizar las tareas. Necesitamos a alguien que pueda operar con considerable autonomía al desarrollar metodologías y presentar soluciones a problemas. Usted contribuye a entregables y métricas de desempeño cuando sea aplicable. 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Nuestros expertos técnicos y gerenciales altamente calificados han mantenido un estándar de excelencia en sus relaciones, ofreciendo infraestructura innovadora, escalable y colaborativa a nuestros clientes.\r\n ¿Por qué elegir ENS?\r\n Cobertura médica/dental/visual gratuita de nivel Platino, pagada al 100% por ENS\r\n Aporte al plan 401k desde el primer día\r\n Tiempo libre pagado (PTO) + 11 días festivos federales pagados\r\n Seguro de discapacidad a corto y largo plazo\r\n Seguro colectivo de vida\r\n Asistencia para matrícula, certificaciones y desarrollo profesional\r\n Compensación para trabajadores\r\n Asistencia para reubicación\r\n ","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758830964000","seoName":"help-desk-specialist","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-district-of-columbia/cate-other/help-desk-specialist-6385036343910712/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7449153a-d4e6-4e69-9b96-64a8e2e6431d","sid":"a2561919-3c67-43b2-a7ff-83824c1f9ead"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Requisito de autorización TS/SCI","Excelentes habilidades de comunicación","Paquete competitivo de beneficios"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Washington,District of Columbia","unit":null}]},"addDate":1758830964367,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"other","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4418","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6385035985408312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Special Projects Technician Floor & Window Care Part Time Washington DC","content":"Slate is a professional and trusted commercial cleaning company dedicated to maintaining clean, safe, and inviting spaces for our clients. 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The technician will also support other special projects assigned, delivering exceptional service and attention to detail.\r\nEl Técnico de Proyectos Especiales es responsable de realizar tareas especializadas de limpieza, con un enfoque en el cuidado profesional de pisos y la limpieza de ventanas en entornos comerciales y de venta minorista de alto nivel. Este puesto garantiza que los pisos, superficies de vidrio y áreas especiales se mantengan bajo los más altos estándares de calidad, siguiendo las técnicas adecuadas, los protocolos de seguridad y las recomendaciones de los fabricantes. El técnico también apoyará otros proyectos especiales asignados, brindando un servicio excepcional y gran atención al detalle.\r\nResponsibilities\r\n1. Floor Care\r\n Perform floor cleaning, stripping, waxing, polishing, and buffing using appropriate equipment and chemicals.\r\n Conduct deep cleaning and restoration for hard floors, stone, marble, and specialty surfaces.\r\n Apply protective finishes and sealants as required.\r\n Follow all manufacturer guidelines for chemical use and equipment operation.\r\n 2. Window Cleaning\r\n Clean interior and exterior glass, mirrors, and specialty glass surfaces for monthly or scheduled services.\r\n Use professional window cleaning tools and techniques to ensure a streak-free, spotless finish.\r\n Perform work at various heights using ladders or other approved equipment, following all safety protocols.\r\n 3. Special Projects & Additional Services\r\n Assist with specialty cleaning projects such as pressure washing, carpet extraction, or post-construction clean-up when assigned.\r\n Respond to client requests for specialty cleaning needs outside of regular maintenance schedules.\r\n 4. 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Equipos y Seguridad\r\n Operar, mantener y limpiar todo el equipo después de cada uso. \r\n Inspeccionar herramientas y equipos antes de cada trabajo para asegurar que estén en condiciones adecuadas de funcionamiento. \r\n Seguir todos los procedimientos de seguridad de la empresa, incluyendo el uso de EPP y prácticas seguras con escaleras. \r\n 5. Comunicación y Control de Calidad\r\n Coordinar con la gerencia o los clientes para confirmar el alcance del trabajo y los plazos de cada proyecto. \r\n Documentar el trabajo realizado con notas y fotografías cuando sea requerido. \r\n Reportar cualquier problema, daño o áreas que requieran atención.\r\n Requirements\r\n Minimum 2 years of experience as a floor care technician and/or professional window cleaner.\r\n Knowledge of floor care equipment (buffers, burnishers, scrubbers) and window cleaning tools.\r\n Understanding of cleaning chemicals, safety data sheets, and proper dilution ratios.\r\n Ability to work independently and manage time effectively.\r\n Strong attention to detail and quality standards.\r\n Ability to stand, bend, kneel, and lift to 50 lbs. for extended periods.\r\n Comfortable working at heights and using ladders\r\n Tolerance for working in varying weather conditions for exterior projects.\r\n Requisitos \r\n Mínimo de 2 años de experiencia como técnico en cuidado de pisos y/o limpiador profesional de ventanas. \r\n Conocimiento en equipos de cuidado de pisos (abrillantadoras, pulidoras, fregadoras) y herramientas de limpieza de ventanas. \r\n Comprensión de productos químicos de limpieza, hojas de seguridad (SDS) y proporciones correctas de dilución. \r\n Capacidad para trabajar de forma independiente y administrar el tiempo de manera eficaz. \r\n Gran atención al detalle y altos estándares de calidad. \r\n Capacidad para estar de pie, agacharse, arrodillarse y levantar hasta 50 libras durante períodos prolongados. \r\n Comodidad trabajando en alturas y utilizando escaleras. \r\n Tolerancia para trabajar en diversas condiciones climáticas en proyectos exteriores.\r\n Benefits\r\n Competitive hourly pay (depending on location and experience). \r\n A flexible role that fits your schedule—perfect as a side gig or supplemental income. \r\n Short, focused shifts—ideal for efficient work without burnout\r\n Salario competitivo por hora (según la ubicación y la experiencia). \r\n Un rol flexible que se adapta a tu horario — perfecto como trabajo complementario o ingreso adicional. \r\n Turnos breves y concentrados — ideal para trabajar de manera eficiente sin agotamiento. \r\n ","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758830936000","seoName":"special-projects-technician-floor-and-window-care-part-time-washington-dc","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-district-of-columbia/cate-other/special-projects-technician-floor-and-window-care-part-time-washington-dc-6385035985408312/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"94eb3226-5e82-4f0b-920e-bd02e6ccdc32","sid":"a2561919-3c67-43b2-a7ff-83824c1f9ead"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Specialized floor and window cleaning","High-quality standards","Flexible scheduling options"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Washington,District of Columbia","unit":null}]},"addDate":1758830936359,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"other","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4418","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6385026434611512","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Analista de Gestión del Conocimiento y Datos (0043)","content":"Analista de Gestión del Conocimiento y Datos (0043)\r\nOCT Consulting es una firma de consultoría en gestión empresarial y tecnológica que brinda apoyo a clientes del gobierno federal. Ofrecemos servicios de consultoría en las áreas de Estrategia, Mejora de Procesos, Gestión del Cambio, Gestión de Programas y Proyectos, Adquisiciones/Compras y Tecnología de la Información. \r\nResponsabilidades y Funciones\r\nActualmente, OCT tiene una vacante para un Analista de Gestión del Conocimiento (KM) y Datos que trabajará con una división tecnológica dentro de la Oficina Federal de Investigaciones (FBI). Este puesto requerirá sólidas habilidades interpersonales y atención al detalle. 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Fundada en 2013, ofrecemos la ventaja de la agilidad operativa junto con un equipo directivo con un historial comprobado en la conducción de proyectos exitosos en importantes agencias del gobierno federal.\r\nEn OCT, estamos comprometidos a garantizar igualdad de oportunidades para todas las personas, reconociendo que el mérito y las calificaciones son la base de nuestras prácticas de contratación, promoción y desarrollo. Creemos en crear un entorno laboral donde cada empleado pueda prosperar basándose en sus habilidades, competencias y logros. Nuestras prácticas están diseñadas para asegurar un trato justo e igual acceso a oportunidades para todos, independientemente de raza, etnia, género, orientación sexual, edad, capacidades u otras características personales. 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Recibirá trabajos según su disponibilidad y proximidad, y usted decide qué trabajos aceptar.\r\n\r\nAcerca del puesto\r\nComo instalador de POS, será enviado a ubicaciones comerciales para instalar y configurar sistemas de punto de venta, verificar la conectividad de los dispositivos y asegurar una entrega sin problemas al cliente. Trabajará de forma independiente, seguirá la documentación y colaborará remotamente con nuestros equipos de soporte cuando sea necesario.\r\nNos enfocamos en nuestros propios dispositivos POS propietarios y compatibles, aunque la experiencia con otras plataformas como Clover, Square, Verifone o UniPay es un plus.\r\n\r\nSus responsabilidades\r\n Instalar hardware POS: terminales, lectores de tarjetas, teclados numéricos, cajones de efectivo, tabletas \r\n Configurar conexiones (Ethernet/Wi-Fi), verificar alimentación eléctrica y sincronización de dispositivos \r\n Conectar equipos a la infraestructura de red existente \r\n Coordinar con técnicos remotos o soporte del proveedor para pruebas \r\n Mantener una gestión de cables limpia y profesional \r\n Enviar fotos, documentación y notas de finalización mediante nuestro CRM \r\n Representar la marca Geeks on Site con profesionalismo y calidad en el trabajo\r\n Requisitos\r\n 2 o más años de experiencia en TI de campo, instalaciones de baja tensión o similares \r\n Conocimiento de uno o más sistemas POS (Clover, Square, Verifone, UniPay, etc.) – Principalmente Clover\r\n Experiencia con terminales POS basados en pantallas táctiles o tabletas \r\n Capacidad para solucionar de forma independiente problemas de conectividad, sincronización y energía \r\n Herramientas básicas de instalación: taladro, destornilladores, bridas, probadores de cables, etc. \r\n Vehículo confiable, licencia de conducir válida y un teléfono inteligente con cámara y datos \r\n Buenas habilidades de comunicación y estilo de trabajo limpio y profesional \r\n Beneficio adicional: Experiencia previa en instalaciones ISP, quioscos, enrutadores o configuraciones tecnológicas para pequeñas empresas \r\n Beneficios\r\nLo que obtiene\r\n $40–$45/hora por trabajo en sitio \r\n Reembolso por millaje para desplazamientos superiores a 20 millas (ida) \r\n Reembolso de piezas para hardware aprobado por el cliente \r\n Programación flexible según demanda — acepte trabajos según su ruta y disponibilidad \r\n Apoyo completo de nuestros equipos de despacho y técnicos remotos \r\n \r\n✅ Qué esperar después de postularse \r\nQueremos que el proceso sea transparente desde el primer día. Así es como funciona:\r\n 📞 Llamada introductoria: Un reclutador se pondrá en contacto para una breve entrevista telefónica \r\n 📝 Incorporación electrónica: Completará toda la documentación contractual y formularios fiscales digitalmente \r\n 🔍 Verificación de antecedentes: Se requiere una verificación antes de activarlo en nuestro sistema \r\n 📅 Envíe su disponibilidad: Ingresará sus preferencias de horario en nuestro CRM \r\n 📲 Comience a recibir trabajos: Según su ubicación y disponibilidad, comenzaremos a enviarle ofertas de trabajo a través de nuestro sistema de despacho \r\n \r\n¿Listo para unirse?\r\nSi es un técnico experimentado que busca ganar buenos ingresos con total flexibilidad, nos encantaría darle la bienvenida a la red de técnicos de Geeks on Site.\r\n","price":"$40-45/hora","unit":"per hour","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758826844000","seoName":"on-call-technician-pos-installation-technician-washington-dc-hiring-now","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-district-of-columbia/cate-other/on-call-technician-pos-installation-technician-washington-dc-hiring-now-6384983605414712/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"41c23b3e-8dcc-41ad-9c1a-eb0bb571cce3","sid":"a2561919-3c67-43b2-a7ff-83824c1f9ead"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Instalar sistemas POS en todo el país","Programación flexible según demanda","Tarifa de pago de $40–$45/hora"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Washington,District of Columbia","unit":null}]},"addDate":1758826844172,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"other","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4418","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6384942299814712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Embajador de Marca","content":"Acerca de Starry:\r\nStarry se enorgullece de ser un lugar de trabajo que ofrece Igualdad de Oportunidades. Al igual que el servicio de internet que ofrecemos, no discriminamos. Damos la bienvenida a personas de todo el mundo para que compartan sus conocimientos y perspectivas. En Starry, puedes descubrir las numerosas carreras y oportunidades que son posibles cuando conectas a las personas con las ilimitadas posibilidades del internet.\r\nNuestra misión se centra en dos aspectos. Primero, estamos haciendo que la experiencia de acceso al internet sea simple, transparente y agradable. Segundo, estamos llevando esa experiencia a comunidades desatendidas en todo el mundo. Abordamos nuestra misión con una tecnología inalámbrica de vanguardia, un servicio al cliente diseñado para encantar y una cultura de innovación y curiosidad intelectual. \r\nA quién buscamos:\r\nStarry busca un Embajador de Marca a jornada parcial que actúe como representante de Starry en diversos eventos de marketing en la ciudad. Nuestro candidato ideal es una persona positiva, proactiva, segura de sí misma, extrovertida, simpática y con buena capacidad de expresión. Disfrutarás interactuando directamente con clientes potenciales y compartiendo la misión de nuestra marca mientras estés en campo. Comprenderás y comunicarás eficazmente la oferta y propuesta de valor de Starry. Necesitamos a nuestros Embajadores de Marca en diferentes momentos, incluyendo mañanas, tardes entre semana y fines de semana. Los horarios laborales son flexibles y pueden adaptarse a horarios de clases u otros compromisos. Este puesto depende del Gerente de Adquisición de Suscriptores. \r\nTus responsabilidades:\r\n Montar y desmontar múltiples eventos por semana\r\n Atender eventos e interactuar con clientes potenciales sobre todo relacionado con Starry\r\n Entregar, armar y reponer exhibiciones permanentes en propiedades de Starry\r\n Ayudar al Gerente de Marketing de Campo con la logística de eventos\r\n Colgar carteles y distribuir materiales de marketing en las puertas de residentes en propiedades de Starry para generar conciencia\r\n Preparar folletos y obsequios promocionales para clientes potenciales\r\n Registrar actividades de eventos utilizando herramientas de informes según sea necesario\r\n Otras tareas asignadas\r\n Requisitos\r\n Título de escuela secundaria o equivalente\r\n 0-6 meses de experiencia en eventos o en roles de atención al cliente (pasantía aceptable)\r\n Excepcionales habilidades organizativas y atención al detalle\r\n Capacidad para comunicarse eficazmente con clientes potenciales, partes interesadas y equipo\r\n Capacidad para levantar hasta 13,6 kg (30 libras) y permanecer de pie durante largos periodos\r\n Este puesto requiere un medio de transporte confiable para llegar y salir de diferentes lugares de trabajo. Si planeas conducir tu vehículo personal en nombre de Starry, deberás contar con una licencia de conducir válida en el estado donde resides y un historial de conducción seguro.\r\n Puntos adicionales:\r\n Experiencia previa como Embajador de Marca \r\n Entusiasmo por la tecnología nueva y el entorno de internet\r\n Experiencia en promoción política y ventas es un plus\r\n Rango salarial: $20.00 por hora con oportunidad de comisión. 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Ofrecemos servicios de consultoría en las áreas de Estrategia, Mejora de Procesos, Gestión del Cambio, Gestión de Programas y Proyectos, Adquisiciones/Compras y Tecnología de la Información. \r\nResponsabilidades y Deberes\r\nActualmente OCT tiene una vacante para un Gerente de Programa de TI a tiempo parcial (.5 FTE) para trabajar con una división tecnológica dentro de la Oficina Federal de Investigaciones (FBI). El Gerente de Programa será el principal contacto con el COR y el CO, y asistirá a reuniones de estado y reuniones ad hoc con interesados según sea necesario.\r\n\r\nLa posición está abierta a trabajadores 1099. \r\n\r\nLas responsabilidades diarias incluyen:\r\n Apoyar actividades estándar de seguimiento del Gerente de Programa (PM), incluyendo, pero sin limitarse a, la gestión de esfuerzos de integración, alcance, requisitos, cronograma, costos, calidad, recursos, comunicaciones, documentación, riesgos e interesados.\r\n Trabajar con los respectivos PMs y partes interesadas para alinear las tareas de gestión de proyectos con la estrategia y objetivos generales, monitorear el desempeño y hacer un seguimiento frente a los objetivos del programa. Asesorar a la dirección sobre acciones correctivas cuando sea necesario.\r\n Capacidad para planificar, dirigir, coordinar y controlar actividades administrativas y técnicas en múltiples proyectos y programas.\r\n Ayudar en la identificación, recomendación, implementación y estandarización para promover la madurez organizacional.\r\n Brindar apoyo técnico y administrativo al personal gubernamental en las áreas de requisitos, documentación y gestión de cronogramas. Realizar revisiones de control de calidad de actividades relacionadas con TI.\r\n Apoyar al personal gubernamental con supervisión e informes sobre proyectos a nivel de sección para garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos.\r\n Ayudar en el seguimiento de riesgos y estrategias de mitigación asociadas mediante las mejores prácticas de gestión de riesgos y cronogramas. Coordinar con los PMs de sistemas para agregar métricas de rendimiento del sistema para informes regulares a la dirección.\r\n Supervisar las actividades de Soporte Tecnológico a la Sección para requisitos en rápida evolución, con el fin de mantener, soportar y avanzar aplicaciones, sistemas o infraestructura con tecnologías existentes o emergentes.\r\n Supervisar las actividades de Administración de Seguridad de Sistemas relacionadas con la seguridad de sistemas de información para múltiples sistemas y aplicaciones.\r\n Excelentes habilidades de comunicación escrita y oral, experiencia y conocimientos sobre sistemas y desarrollo de sistemas, capaz de evaluar el impacto en el proyecto de problemas técnicos y posibles mitigaciones.\r\n Requisitos\r\nCalificaciones/Requisitos\r\n Debe ser ciudadano estadounidense. \r\n Debe poseer una autorización activa de Alto Secreto (TS) del Departamento de Defensa (DoD). \r\n Título universitario en ingeniería, Sistemas de Información Computacional, Negocios o disciplina relacionada. \r\n Mínimo de 10+ años de experiencia progresiva relacionada con proyectos. \r\n Experiencia especializada en desarrollo completo de proyectos desde su inicio hasta su implementación. \r\n Experiencia demostrada en proporcionar orientación e instrucciones en múltiples tareas en varias áreas funcionales que involucran múltiples aplicaciones de sistemas. \r\n Experiencia comprobada en comprender los requisitos del programa, capacidad para revisar y evaluar todo el trabajo realizado, experiencia en gestión y control de fondos y recursos, y proporcionar dirección al personal para garantizar el cumplimiento con las políticas y procedimientos de gestión. \r\n Amplia experiencia en proporcionar gestión técnica y dirección para definiciones de problemas, análisis y desarrollo de requisitos para sistemas complejos. \r\n Experiencia documentada en proporcionar recomendaciones y asesoramiento a ejecutivos sobre mejoras de sistemas y para optimización y mantenimiento de procesos comerciales.\r\n Es muy deseable contar con certificación PMP (Certificación de Gerente de Proyectos).\r\n Debe poder trabajar presencialmente: el lugar principal de desempeño será en las instalaciones del FBI en el Área Metropolitana de Washington (WMA)/Región de la Capital Nacional (NCR).\r\nBeneficios\r\nBeneficios\r\nOCT ofrece paquetes salariales competitivos y una completa gama de beneficios que incluye:\r\n Seguros médicos, dentales y de visión\r\n Plan de ahorro para retiro 401K proporcionado por un proveedor líder en la industria, con contribución del empleador del 3% del salario bruto del empleado\r\n Tiempo libre remunerado y días festivos oficiales del gobierno\r\n Seguro de vida, beneficios de discapacidad a corto y largo plazo\r\n Beneficios de capacitación\r\n \r\nRango Salarial: $70,000-$85,000 anuales, según experiencia, educación, etc. \r\n\r\nAcerca de OCT Consulting\r\nOCT Consulting LLC es una empresa pequeña minoritaria y desfavorecida (SDB) que ofrece servicios profesionales y soluciones de tecnología de la información al gobierno federal y clientes comerciales. Fundada en 2013, ofrecemos la ventaja de la agilidad operativa junto con un equipo directivo con un historial comprobado de liderar exitosamente proyectos en importantes agencias del gobierno federal.\r\nEn OCT, estamos comprometidos a garantizar igualdad de oportunidades para todos los individuos, reconociendo que el mérito y las calificaciones son la base de nuestras prácticas de contratación, promoción y desarrollo. Creemos en crear un entorno laboral donde cada empleado pueda prosperar basado en sus habilidades, capacidades y logros. Nuestras prácticas están diseñadas para asegurar un trato justo e igualdad de acceso a oportunidades para todos, independientemente de raza, etnia, género, orientación sexual, edad, capacidades u otras características personales. Estamos dedicados a ofrecer crecimiento profesional y desarrollo basado en el mérito individual y fomentar un lugar de trabajo donde las contribuciones de todos sean valoradas y reconocidas.\r\n","price":"$70,000-85,000/año","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758822746000","seoName":"it-program-manager-5-fte-0043","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-district-of-columbia/cate-other/it-program-manager-5-fte-0043-6384931149900912/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"dfb217db-abb6-4c4b-a359-b28fed5a7ee9","sid":"a2561919-3c67-43b2-a7ff-83824c1f9ead"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Puesto a tiempo parcial de Gerente de Programa de TI","Trabajar en las instalaciones del FBI","Requiere autorización secreta de alto nivel"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Washington,District of Columbia","unit":null}]},"addDate":1758822746085,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"other","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4418","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6384898541005112","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Arquitecto de Nube","content":"Essnova Solutions, Inc. es una empresa contratista federal en rápido crecimiento certificada SBA 8(a) y HUBZone que ofrece soluciones innovadoras de tecnología, apoyo a misiones e ingeniería en todo el Departamento de Defensa (DoD), la comunidad de inteligencia y agencias civiles. Con sede en Birmingham, Alabama, y operaciones en múltiples regiones, Essnova se especializa en arquitectura y migración a la nube, modernización de TI empresarial, análisis avanzado e integración de sistemas críticos para la misión.\r\nCombinamos la rigurosidad de las grandes empresas con la agilidad de una pequeña empresa, contando con certificaciones ISO 9001 y CMMI para garantizar calidad, repetibilidad y cumplimiento en cada proyecto. Aprovechando nuestra experiencia comprobada en el apoyo a programas del DoD, DHS, USDA, FDA y USACE, Essnova combina profundidad técnica, experiencia en el ámbito federal y un compromiso inquebrantable con la seguridad y la resiliencia. 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Known for reliability, attention to detail, and seamless digital communication, we serve a variety of commercial sites with high standards and flexibility.\r\nSlate es una empresa de limpieza comercial profesional y confiable, comprometida con mantener espacios limpios, seguros y acogedores para nuestros clientes. Reconocida por su fiabilidad, atención al detalle y comunicación digital fluida, atendemos una amplia variedad de espacios comerciales con elevados estándares y flexibilidad.\r\n\r\nPosition Overview\r\nWe're looking for a dependable Commercial Cleaner to join our team on a part-time basis. The cleaner is responsible for maintaining the cleanliness, appearance, and presentation of the assigned facility. This role ensures the location reflects the brand’s luxury standards, creating an inviting and pristine atmosphere for clients and staff. The Cleaner must work with attention to detail, follow specialized cleaning protocols for premium surfaces and fixtures, and communicate effectively with the Lead Cleaner or store representative as needed.\r\nEstamos buscando una persona confiable para el puesto de Limpiador(a) Comercial, que se incorpore a nuestro equipo a tiempo parcial. Esta persona será responsable de mantener la limpieza, el aspecto y la presentación de las instalaciones asignadas. Este rol garantiza que el lugar refleje los estándares de lujo de la marca, creando un ambiente impecable y acogedor para clientes y equipo. El/la limpiador(a) debe trabajar con atención al detalle, seguir protocolos especializados de limpieza para superficies e instalaciones premium y comunicarse de forma efectiva con el Líder de Limpieza o representante de la tienda según sea necesario.\r\nResponsibilities\r\n Perform standard commercial cleaning tasks: sweeping, mopping, dusting, restroom sanitation, trash removal, and surface disinfecting. \r\n Notify supervisors of maintenance issues and supplies that need replenishing.\r\n Complete tasks efficiently within scheduled hours.\r\n Follow cleaning checklists and safety guidelines consistently. \r\n Coordinate with the team lead using mobile or web tools for assignments, updates, and quality checks. \r\n Adapt to changing schedules and ad‑hoc requests with ease. \r\n Report maintenance issues, restocking needs, or safety concerns promptly.\r\n \r\n Realizar tareas estándar de limpieza comercial: barrer, trapear, desempolvar, sanitizar baños, retirar basura y desinfectar superficies. \r\n Notificar al supervisor sobre problemas de mantenimiento y suministros que requieran reabastecimiento. \r\n Completar las tareas de manera eficiente dentro del horario programado. \r\n Seguir sistemáticamente las listas de verificación de limpieza y las normas de seguridad. \r\n Coordinarse con el líder de equipo usando herramientas móviles o web para asignaciones, actualizaciones y controles de calidad. \r\n Adaptarse con facilidad a cambios de horarios y solicitudes imprevistas. \r\n Informar de manera oportuna sobre problemas de mantenimiento, necesidades de reposición o inquietudes de seguridad.\r\n Requirements\r\n Previous cleaning experience preferred, luxury retail or hospitality experience a plus.\r\n Strong attention to detail and commitment to maintaining high presentation standards.\r\n Ability to work independently and follow instructions without constant supervision.\r\n Professional appearance and demeanor.\r\n Reliable, punctual, and adaptable to changing needs - pride in a thorough job, every time.\r\n Absolute flexibility—availability to work varying 1–4 hour daily shifts.\r\n Strong communication skills—clear, timely, and professional in both spoken and written interactions. Comfortable with smartphones, scheduling apps, and digital checklists (e.g., providing photos or real-time updates).\r\n \r\n Se prefiere experiencia previa en limpieza; o hostelería sería una ventaja. \r\n Fuerte atención al detalle y compromiso con mantener altos estándares de presentación. \r\n Capacidad para trabajar de forma independiente y seguir instrucciones sin supervisión constante. \r\n Apariencia y comportamiento profesional. \r\n Fiabilidad, puntualidad y adaptabilidad a necesidades cambiantes — orgullo por realizar un trabajo completo, siempre. \r\n Flexibilidad absoluta: disponibilidad para trabajar turnos diarios variables de 1 a 4 horas. \r\n Habilidades de comunicación sólidas: claras, oportunas y profesionales, tanto en interacciones orales como escritas. Cómodo(a) con smartphones, aplicaciones de programación y listas de verificación digitales (por ejemplo, compartir fotos o actualizaciones en tiempo real). \r\n \r\nBenefits\r\n Competitive hourly pay (depending on location and experience). \r\n A flexible role that fits your schedule—perfect as a side gig or supplemental income. \r\n Short, focused shifts—ideal for efficient work without burnout\r\n Salario competitivo por hora (según la ubicación y la experiencia). \r\n Un rol flexible que se adapta a tu horario — perfecto como trabajo complementario o ingreso adicional. \r\n Turnos breves y concentrados — ideal para trabajar de manera eficiente sin agotamiento. \r\n ","price":"Salario negociable","unit":"per year","currency":null,"company":"Workable","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1758817709000","seoName":"cleaner-limpiador-a-part-time-washington-dc","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-district-of-columbia/cate-other/cleaner-limpiador-a-part-time-washington-dc-6384866680524912/","localIds":"49","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"6ab55689-a07a-4895-98fc-f53499d18c15","sid":"a2561919-3c67-43b2-a7ff-83824c1f9ead"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Part-time commercial cleaner role","Maintain luxury cleaning standards","Flexible 1–4 hour daily shifts"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Washington,District of Columbia","unit":null}]},"addDate":1758817709415,"categoryName":null,"postCode":null,"secondCateCode":"other","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4418","location":"Washington, DC, USA","infoId":"6384856131814712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Gerente de Ventas y Proyectos de Construcción","content":"Western Specialty Contractors ha crecido hasta convertirse en el contratista especializado más grande del país en su campo. ¡Celebramos más de 110 años en actividad y seguimos contando!\r\nNos especializamos en la restauración de mampostería y hormigón, así como en la impermeabilización preventiva de edificios y estructuras. Tenemos oficinas en todo el país y nuestra sucursal de Washington D.C. tiene una oportunidad disponible para un Gerente de Ventas y Proyectos.\r\n\r\nUn día en la vida como Gerente de Ventas/Proyectos de Construcción\r\nComo miembro del equipo operativo de la sucursal, será responsable de:\r\n Ayudar a cumplir los objetivos de marketing de la sucursal y alcanzar las metas de ventas\r\n Realizar mediciones (a partir de planos y estructuras existentes), desarrollar presupuestos, redactar propuestas para clientes, administrar contratos, elaborar cronogramas y costos de proyectos, supervisar proyectos y garantizar el control de calidad\r\n Preparar facturaciones al cliente y ayudar en los esfuerzos de cobro según sea necesario\r\n El desarrollo continuo de negocios con nuestros clientes —arquitectos, propietarios, ingenieros y contratistas generales— es una parte vital de este puesto\r\n Desarrollar oportunidades para iniciar la venta de los servicios de Western en restauración de hormigón/mampostería, impermeabilización, etc.\r\n Colaborar en la implementación de los objetivos de marketing de la sucursal y planes de acción como medio para informar a clientes nuevos y existentes sobre los servicios que ofrece Western\r\n Desarrollar y mantener relaciones con clientes actuales y potenciales para comercializar los servicios ofrecidos por Western y ampliar la base de clientes\r\n Brindar soporte al cliente desde el inicio hasta la finalización de todos los proyectos y mantener contacto con los clientes durante y después de la finalización de los proyectos\r\n Estimar y cotizar con precisión todo el trabajo para maximizar el volumen y la rentabilidad\r\n Preparar propuestas para clientes y realizar seguimiento para cerrar la venta\r\n Supervisar y monitorear la ejecución de todos los proyectos para garantizar la calidad y el cumplimiento oportuno\r\n Interactuar con el superintendente y capataces para asegurar que se cumplan los requisitos y plazos del cliente\r\n Documentar, coordinar y comunicar cualquier cambio en órdenes de trabajo al personal de campo y al cliente\r\n Asegurarse de que los archivos de trabajo se mantengan completos\r\n Colaborar en la formación y desarrollo del personal de ventas y campo para mejorar la calidad del personal de la empresa\r\n Garantizar facturaciones precisas y oportunas y ayudar en los esfuerzos de cobro cuando sea necesario\r\n Mantener un alto nivel de conocimiento técnico participando en seminarios y programas de formación adecuados\r\n Contribuir a la eficacia operativa mediante el desarrollo de relaciones internas y externas de la sucursal\r\n Unirse y participar en organizaciones relacionadas con la industria para aumentar las capacidades de networking y desarrollar nuevas relaciones y oportunidades de trabajo\r\n Requisitos\r\n Experiencia de 4+ años en construcción comercial (se prefiere experiencia en restauración de hormigón y mampostería)\r\n Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente\r\n Un título universitario en Gestión de la Construcción o campo relacionado es un plus\r\n La capacidad de leer e interpretar dibujos, planos y especificaciones garantiza el éxito y la satisfacción del cliente\r\n El candidato ideal tendrá fortalezas tanto en ventas como en gestión de proyectos, pero si hubiera que priorizar, se necesita alguien más fuerte en ventas\r\n Es beneficioso tener un conocimiento profundo de la industria de la construcción\r\n Beneficios\r\n Oportunidad de bonificación por compensación\r\n Ayuda económica para vehículo\r\n Plan de atención médica (médico, dental y visual)\r\n Plan de jubilación (401k, IRA)\r\n Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente)\r\n Tiempo libre remunerado (vacaciones, enfermedad y días festivos)\r\n Discapacidad a corto y largo plazo\r\n Capacitación y desarrollo\r\n Licencia familiar (maternidad)\r\n ","price":"Salario negociable","unit":"per 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BPI se especializa en asuntos públicos, reputación de marca e impacto social.\r\nLa oportunidad de generar un impacto\r\nEstamos buscando un Director Creativo de Grupo que viva en la intersección entre narrativa y estrategia. Usted es un líder creativo con mayúscula 'C' que busca la oportunidad de liderar el impulso hacia un pensamiento más audaz, mayores logros y trabajos dignos de premios que capten atención a nivel nacional (y global).\r\nEn BPI, ayudamos a las marcas más reconocidas del mundo y a las organizaciones más influyentes a ganar confianza, moldear percepciones y promover cambios. Ahora, estamos listos para llevar a nuestro equipo creativo de respetado a reconocido.\r\nNuestro nuevo DCG desempeñará un papel fundamental en esta transición y ayudará a guiar al equipo durante —y más allá de— este emocionante y explosivo crecimiento. Buscamos a alguien con experiencia creativa de élite, un profundo bagaje en redacción y una mentalidad estratégica; alguien que se motive al asumir grandes retos y pueda transformar desafíos complejos en ideas simples e inolvidables, y luego movilice a los equipos para darles vida con maestría y convicción.\r\n\r\n Ubicación: 3 días de presencia en oficina desde cualquiera de nuestras ubicaciones (NYC, DC, CHI, SF)\r\n Salario: $200,000 - $225,000\r\n \r\nLo que hará\r\n Establecer un alto nivel creativo… y luego elevarlo: Definir la visión creativa en múltiples cuentas, desde las marcas más grandes hasta organizaciones sin fines de lucro que definen movimientos, impulsando trabajos tan inteligentes como impactantes.\r\n Ponernos en el mapa: Defender ideas y ejecuciones merecedoras de premios que eleven el prestigio de BPI en la industria.\r\n Dominar la sala: Presentar, exponer y vender ideas innovadoras a los tomadores de decisiones más altos, desde directores ejecutivos hasta juntas directivas, y ganar su confianza.\r\n Pensar como estratega, liderar como creativo: Colaborar con estrategas y líderes de cuenta para transformar desafíos empresariales y sociales complejos en plataformas creativas sólidas y poderosas, así como campañas.\r\n Construir un equipo que golpee con más fuerza: Liderar, mentorear e inspirar a Directores Creativos, DCAs, redactores y directores de arte para desarrollar y producir trabajos que sobresalgan —y que puedan competir frente a la competencia.\r\n Requisitos\r\nUsted aporta\r\n 15+ años de experiencia creativa en entornos de agencias publicitarias destacadas, con al menos 5 años liderando equipos creativos.\r\n Una formación en redacción, con un portafolio que combine claridad estratégica y calidad artesanal digna de premios.\r\n Una capacidad demostrada para sintetizar problemas complejos en grandes ideas resonantes que funcionen en todos los canales.\r\n Presencia, habilidades de persuasión y narrativas para ganarse la confianza de los líderes ejecutivos.\r\n Un historial comprobado de construir equipos creativos fuertes y ambiciosos —y hacerlos mejores de lo que eran antes de su llegada.\r\n Dominio de experiencias, activaciones, medios tradicionales, digitales, redes sociales y video.\r\n Puntos adicionales por:\r\n Experiencia en reputación de marca, asuntos públicos o trabajos orientados a temas sociales\r\n Familiaridad con producción internacional o multilingüe\r\n \r\nNo se considerarán solicitudes sin portafolio.\r\nBeneficios\r\nBPI ofrece una amplia gama de beneficios a empleados con base en EE. 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El candidato ideal formará parte del equipo digital pero se especializará en inteligencia artificial generativa, automatización y estrategias de comunicación basadas en datos. Este asociado ayudará a Rational 360 y a sus clientes a comprender qué significa la IA para las comunicaciones, el marketing y la publicidad en 2025 y cómo ponerla en práctica.\r\n\r\nEl candidato ideal tendrá una combinación de experiencia tradicional en marketing digital y conocimientos prácticos sobre herramientas emergentes de IA. Esto incluye experiencia con aplicaciones de IA generativa y la capacidad de evaluar diferentes modelos de lenguaje grandes (LLM) para casos de uso específicos. 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Reconocemos que las comunicaciones y asuntos públicos rara vez ocurren en el vacío, y nuestro trabajo siempre se diseña utilizando el mejor análisis de datos para apoyar los objetivos estratégicos integrales de nuestros clientes.\r\n\r\nDesde relaciones públicas y asuntos públicos hasta comunicaciones de crisis y estrategia de nuevos medios, nuestro experimentado equipo adopta un enfoque innovador y activo para avanzar en sus objetivos críticos. Entendemos las oportunidades y desafíos únicos del panorama mediático del siglo XXI y operamos como una extensión de sus propios equipos de comunicación y liderazgo.\r\n\r\nEl Enfoque Racional – Campañas Integradas\r\nCreamos campañas personalizadas que se integran con los objetivos de comunicación, políticos o comerciales que tenga una organización, y medimos nuestras campañas según su capacidad para entregar resultados. Nuestro enfoque creativo e incansable inspira corazones y mentes, transforma datos en acciones, abre mercados comerciales y genera resultados significativos que aseguran el éxito.\r\n\r\nLa Diferencia Racional – Conectados Donde Importa\r\nNuestros miembros bipartidistas han trabajado en todos los niveles del sector empresarial y gubernamental, y nuestras redes llegan profundamente a los pasillos del Congreso, la Casa Blanca y salas de juntas de empresas Fortune 500 en todo el país. 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Especialmente en marketing, comunicaciones y publicidad\r\n Experiencia práctica con herramientas de automatización de flujos de trabajo como Zapier, Make o monday.com\r\n Gran atención al detalle, con capacidad para manejar múltiples proyectos simultáneamente\r\n Familiaridad con el uso profesional de canales de medios digitales\r\n Conocimiento sólido del uso profesional de Facebook, Twitter/X, LinkedIn, YouTube y plataformas emergentes\r\n Familiaridad con análisis impulsado por IA o experiencia con análisis social tradicional (por ejemplo, Brandwatch, Sysomos, etc.) es una ventaja\r\n Experiencia en programación con Python, JavaScript u otros lenguajes es una ventaja\r\n Habilidades de resolución de problemas y creatividad en el contexto de internet y ecosistemas digitales\r\n Excelentes habilidades de liderazgo, organización, gestión del tiempo y comunicación\r\n Título universitario\r\n Beneficios\r\nRational 360 ofrece una compensación competitiva que incluye bonificaciones anuales y coincidencia de plan 401K para empleados a tiempo completo. 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Este puesto es responsable de desarrollar y ejecutar estrategias para reclutar, retener e involucrar a miembros, garantizando al mismo tiempo un servicio excepcional y una comunicación oportuna, y utiliza el CRM EveryAction para impulsar la divulgación basada en datos y la automatización de flujos de trabajo para donantes. El Oficial de Membresía colaborará con los equipos de Filantropía y Comunicaciones para brindar una excelente gestión de donantes e impulsar un crecimiento sostenible de ingresos.\r\n\r\nPrincipales Responsabilidades\r\n Adquisición y Crecimiento de Miembros\r\n Desarrollar Campañas Multicanal:\r\n En colaboración con el Oficial de Marketing y Respuesta Directa, apoyar campañas de adquisición multicanal (correo electrónico, web, redes sociales, correo directo), probando mensajes y formatos para atraer nuevos miembros.\r\n Asegurar la alineación con la marca y los objetivos anuales de recaudación de fondos.\r\n Utilizar las herramientas de segmentación de EveryAction para dirigirse eficazmente a prospectos.\r\n Incrementar la Inscripción de Miembros:\r\n Impulsar el crecimiento del número de miembros al menos a la tasa anual objetivo (5% por año) mediante estrategias creativas de alcance y ofertas.\r\n Revisar y recomendar nuevas ofertas, beneficios o niveles de membresía para mantener el programa atractivo y relevante para diversos grupos de partidarios.\r\n Colaborar con el Oficial de Marketing y Respuesta Directa para optimizar formularios de donación en línea y la experiencia del usuario en el sitio web, facilitando el registro y la conversión de miembros.\r\n Mejorar la Experiencia del Nuevo Donante:\r\n Asegurar que todos los puntos de contacto de membresía (páginas de donación, reconocimientos, productos) sean oportunos, coherentes y reflejen claramente el caso de apoyo.\r\n Retención y Gestión de Miembros\r\n Gestión de Campañas de Renovación:\r\n Apoyar al Oficial de Marketing Digital y Respuesta Directa en campañas oportunas de renovación de membresía a través de correo directo y canales digitales para mantener e mejorar las tasas de renovación.\r\n Utilizar las funciones de automatización de EveryAction para configurar recordatorios de renovación y avisos de vencimiento de membresía, incluyendo flujos de trabajo de correo electrónico múltiple y, si es 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miembro y sus niveles de donación.\r\n Diseñar campañas de actualización que animen a los donantes a pasar a niveles superiores de donación.\r\n En coordinación con el Oficial de Grandes Donaciones, identificar miembros altamente comprometidos con capacidad para hacer donaciones más grandes y cultivar su interés, o derivarlos al Oficial de Grandes Donaciones, para asegurar una transición fluida hacia una filantropía de mayor nivel.\r\n Utilizar EveryAction para automatizar solicitudes específicas de actualización y rastrear las tasas de respuesta a estas iniciativas.\r\n Análisis de Datos y Uso del CRM EveryAction\r\n Gestión de Datos en el CRM:\r\n Mantener registros precisos de membresía y buena higiene de datos en el CRM EveryAction, en colaboración con el Oficial de Operaciones de Filantropía.\r\n Actualizar regularmente la información de contacto de los miembros, historial de donaciones y preferencias de participación, y trabajar con operaciones para eliminar duplicados y mantener 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comunicaciones (con el apoyo del Oficial de Marketing y Respuesta Directa) para adaptar las solicitudes a los niveles de donación e intereses de cada segmento.\r\n Informes y Análisis:\r\n Seguir y analizar los indicadores clave de desempeño del programa de membresía y utilizar los datos para impulsar mejoras continuas.\r\n Monitorear estadísticas mensuales de membresía: número total de miembros, nuevas incorporaciones, renovaciones, miembros vencidos, tasa de retención, conversiones de actualización, ingresos recaudados, y producir informes concisos o paneles para el equipo y la dirección.\r\n Realizar análisis profundos posteriores a las campañas para evaluar el éxito de cada solicitud o iniciativa de membresía, identificando tendencias y aprendizajes (por ejemplo, qué mensajes o canales tuvieron mejor desempeño en la adquisición o renovación).\r\n Utilizar el creador de informes personalizados y las herramientas de visualización de EveryAction para ayudar a ilustrar el progreso hacia las metas e informar decisiones estratégicas. Presentar hallazgos y recomendaciones basadas en datos (por ejemplo, sugerir ajustes en la segmentación, el momento o las tácticas para mejorar los resultados de adquisición y retención de miembros en futuras campañas).\r\n Colaboración y Estrategia\r\n Colaborar con el equipo de Filantropía para desarrollar y ejecutar estrategias integradas de compromiso de donantes.\r\n Contribuir al desarrollo de contenidos.\r\n Colaborar con proveedores externos según sea necesario para producir materiales de membresía de alta calidad manteniendo una imagen de marca coherente.\r\n Coordinar con operaciones la creación de listas, códigos fuente, formularios de donación y logística de cumplimiento.\r\n Mantener una comunicación regular con el Oficial de Grandes Donaciones para compartir información sobre tendencias de donantes.\r\n Coordinar estrategias que complementen otros esfuerzos de cultivo en curso.\r\n Explorar nuevas oportunidades de adquisición de membresía.\r\n Mantener un alcance oportuno y profesional a todos los donantes y prospectos por teléfono, correo electrónico y redes sociales.\r\n Asegurar que EveryAction se utilice de manera efectiva en todas las operaciones de recaudación de fondos de la organización.\r\n Presupuesto y Administración\r\n Gestionar el presupuesto del programa de membresía dentro de los parámetros aprobados.\r\n Asegurar que todas las tareas se realicen de forma eficiente y alineadas con los objetivos organizacionales.\r\n Otras Funciones Asignadas\r\n Requisitos\r\n Título universitario o experiencia equivalente en administración sin fines de lucro, comunicaciones, marketing o campo relacionado.\r\n 3 a 5 años de experiencia gestionando programas de membresía o relaciones con donantes.\r\n Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación escrita.\r\n Se requiere dominio de CRMs de gestión de donantes; se prefiere especialmente experiencia con EveryAction (o plataformas comparables como Raiser’s Edge, Salesforce NPSP, etc.). Fuertes habilidades de gestión y análisis de datos, comodidad al ejecutar consultas, segmentar datos e interpretar métricas de recaudación de fondos. Es esencial la capacidad de aprender nuevas herramientas de software y aprovechar la automatización tecnológica (flujos de trabajo de correo electrónico, integración de datos, paneles de informes).\r\n Fuertes habilidades organizativas y de gestión de proyectos con atención al detalle.\r\n Capacidad para manejar información confidencial con integridad.\r\n Demostrada capacidad para trabajar de forma independiente y colaborativa con otros equipos.\r\n Orientación al servicio al cliente y compromiso con la satisfacción del donante.\r\n Se prefiere fuertemente la fluidez en español.\r\n Beneficios\r\nEste es un puesto de tiempo completo. El salario es competitivo según habilidades y experiencia ($65k-$80k). 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