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Comprador de Medios Junior (Remoto)

$20,000-30,000/año

Client Accelerators

Westfield, NJ, USA

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Descripción

¿Te apasiona la compra de medios y te encanta generar ingresos a través del marketing de respuesta directa? ¿Quieres ingresar a una agencia de marketing en rápido crecimiento? ¿Quieres trabajar con redactores, videógrafos, operaciones y otros compradores de medios de primer nivel para ayudar a los clientes a alcanzar nuevas alturas? ¡Entonces no busques más! A medida que continuamos creciendo, Client Accelerators busca un Comprador de Medios / Gerente de Marketing Digital para investigar, diseñar estrategias y ejecutar anuncios en YouTube, Facebook, TikTok, Google y otras plataformas. Actualmente invertimos más de 3 millones de dólares al mes en estas plataformas y tú ayudarás a aumentarlo a 5 millones de dólares mensuales este año. Trabajarás con algunos de los nombres más importantes en las industrias de expertos y consultoría, clientes como Russell Brunson, Anik Singal, Mike Tyson, Dan Bilzerian y muchos más. Trabajarás dentro de un equipo integrado por videógrafos, redactores, estrategas y científicos de datos para planificar cada cliente, pronosticar las metas que debemos alcanzar, escribir y dirigir cada pieza creativa, luego lanzarlas y cumplir con las metas proyectadas cada trimestre. Responsabilidades: Compra de Medios: Trabajamos en muchas plataformas publicitarias diferentes, principalmente YouTube, Facebook, TikTok, Google Search y Display. Gestionarás presupuestos diarios superiores a $50,000 - $75,000 en estas plataformas. Algunos de nuestros clientes escalarán fuertemente cuando logremos una campaña ganadora, por lo que deberás estar preparado para hacerlo. Pronósticos: Realizarás pronósticos y crearás diferentes escenarios para alcanzar las metas de los clientes. Esto incluye mapear las métricas actuales de anuncios, tasas de conversión y desarrollar nuevos pronósticos mejorados basados en reducir el CPC, aumentar las tasas de conversión, etc. Toma de Decisiones Basada en Datos: En nuestra empresa, cada decisión se basa en datos. Recopilarás y analizarás datos de rendimiento de creatividades publicitarias, páginas de destino y ofertas para evaluar su efectividad e identificar oportunidades de optimización. Estrategia de Embudo: Cada cliente con el que trabajamos tiene un embudo de ventas y deberás poder identificar dónde hay etapas del embudo que no cumplen con los estándares del sector. Esto nos permitirá aumentar la tasa de conversión y generar más ingresos con la misma cantidad de tráfico. Estrategia Creativa: La creatividad es fundamental en todo lo que hacemos. Una gran creatividad es clave para escalar realmente el tráfico pagado (si todos los demás factores son iguales). Trabajarás con nuestro equipo creativo para generar nuevos ángulos, ideas grandes y, finalmente, liderar la estrategia creativa para nuestros clientes. Lluvia de ideas sobre nuevas y creativas estrategias de crecimiento e ideas de campañas que nos diferencien de la competencia. Investigación de la Competencia: En CA, no lanzamos cosas al azar esperando que funcionen. Analizamos lo que ya funciona en un nicho específico y utilizamos eso para inspirar lo que hacemos con anuncios y embudos que estamos ejecutando. No es necesario reinventar la rueda. Resultados: Alcanzar el 80% de la compensación trimestral proyectada por bonos del portafolio de clientes El 75% de las metas trimestrales de beneficios de todos los clientes se cumplen Se cumple el 100% del presupuesto publicitario trimestral proyectado Mantener una calificación de 'B+' o superior durante las evaluaciones trimestrales EXPECTATIVAS DE COMUNICACIÓN Usamos Skype internamente, es la herramienta principal para cualquier comunicación Usamos Slack para comunicaciones con clientes Valoramos la sobrecomunicación (más contexto, mejor) Valoramos la rapidez en la comunicación (responde rápidamente o proporciona contexto si tu respuesta puede demorar) Reuniones semanales completas del equipo Reuniones diarias breves con los líderes del equipo ¿QUIÉNES SOMOS? Client Accelerators es la empresa de referencia para coaches, consultores, expertos y autores que desean lograr un crecimiento sostenido mediante canales de adquisición pagada como YouTube, Facebook, TikTok y Google. El año pasado fuimos la empresa número 207 en la lista Inc 5000 de las empresas de más rápido crecimiento, y hemos tenido un crecimiento récord para una agencia de publicidad, aumentando un increíble 2,574% en los últimos 3 años. Hemos logrado este crecimiento récord gracias a los resultados excepcionales que hemos obtenido para nuestros clientes, lo que nos ha permitido hablar en escenarios de todo el mundo sobre nuestras estrategias y tácticas para duplicar, triplicar o incluso multiplicar por diez sus ganancias al trabajar con nosotros. Adoptamos un enfoque práctico para el crecimiento de cada cliente, escribiendo todas sus creatividades, producción de videos, seguimiento y ejecución de sus anuncios en estos canales para alcanzar objetivos acordados. Nuestro enfoque comprobado nos ha permitido invertir más de 150 millones de dólares y generar más de 300 millones de dólares en ventas verificadas en los últimos 5 años. Actualmente, nuestra empresa se enfoca en empresas lideradas por fundadores en los sectores de aprendizaje electrónico, SaaS y servicios basados en internet. Creemos que las personas excelentes están en el centro de cada negocio exitoso. Los empleados reciben un completo paquete de beneficios, incluyendo una compensación competitiva, seguro médico, tiempo libre remunerado ilimitado y un entorno de trabajo completamente remoto. (También tenemos oficinas en Nueva Jersey, Georgia y Florida si prefieres trabajar presencialmente 😃). ¿Qué hace tan diferente a Client Accelerators? En primer lugar, nuestro fundador, Mike Buontempo, es él mismo un consultor que lleva 13 años asesorando a diversas empresas y emprendedores. Nuestra visión es atraer y contratar a las mejores personas para ayudar a nuestros clientes a crecer rentable y sistemáticamente a través de los medios pagados. Valores Centrales de Client Accelerators Somos solucionadores de problemas: Si detectas un problema en nuestra empresa o en la de un cliente, propón una solución. Hay millones de problemas, pero no tantos solucionadores; sé parte de la solución. Código Abierto: Compartimos con todos lo que funciona Vacía el Cubo: Imagina esto: si acabas de pasar dos horas limpiando tu coche, guardaste todos los materiales, pero notas que te faltó un punto. ¿Qué haces? Regresas, sacas todo nuevamente y terminas el trabajo a la perfección Somos un 'EQUIPO', no una familia: Los líderes en CA contratan, desarrollan y hacen recortes inteligentemente, por lo que tenemos superestrellas en cada posición Mentalidad de Propiedad: Ir más allá para asegurarte de que tus acciones y las de tus compañeros estén en el mejor interés de la empresa Ser el Mejor: Dominar tu área hasta ser el mejor del mundo en ella Requisitos Experiencia de 1+ años en marketing de respuesta directa Mínimo 2 años trabajando en marketing digital, preferiblemente en una agencia Demostrada capacidad para planificar, desarrollar, ejecutar y optimizar campañas publicitarias pagadas para generación de leads y consultores de alto valor con gastos mensuales superiores a $40,000 Iniciativa propia con un deseo innato de ganar: mucha iniciativa y capacidad para trabajar de forma independiente en múltiples proyectos en un entorno dinámico. Curiosidad intelectual. "Eso es interesante" debe ser el impulso que te lleve a descubrir qué, por qué y cómo. Resultados únicos son la semilla de grandes ganancias. Tenaz y persistente hasta que tengas éxito: en la tarea, en el proyecto, en el trabajo. Resistente: capaz de levantarte, sacudirte el polvo y continuar hasta cruzar la meta. Altamente analítico y orientado a datos: debes usar y amar los datos, tus decisiones deben basarse en ellos sin caer en análisis excesivos. Orientado al detalle. Altamente organizado con excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales. Alto dominio del paquete Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word) El éxito en tus primeros dos a cuatro meses se verá así Construir estructuras de cuentas publicitarias sin problemas siguiendo las mejores prácticas de CA. Esto incluye tener estructuras respaldadas por sólidos razonamientos, que sigan convenciones de nomenclatura y que apunten a probar y/o escalar una estrategia específica. Tendrás la capacidad de resolver problemas y superar la mayoría de los problemas de cuentas que encuentres. Tener confianza al escalar y optimizar cuentas publicitarias y entender el éxito en relación con las necesidades del cliente. Trabajar con tu equipo para idear conceptos creativos y nuevas campañas publicitarias basadas en las mejores ventas y promociones anteriores. Entender lo que ocurre en las cuentas de toda la empresa y ser capaz de aplicar estos aprendizajes a tus propias cuentas publicitarias. Asumir total responsabilidad sobre tus cuentas publicitarias mientras gestionas entre 5 y 7 clientes. Competencia en el uso de Hyros, Google Sheets y reportes de análisis de datos para proporcionar información significativa y accionable. Gestionar una cartera completa de clientes (5-7 clientes) y construir buenas relaciones con ellos. Esto incluye comunicación diaria/actualizaciones, así como alcanzar metas mensuales establecidas de KPI basadas en ROAS y gasto. Colaborar con otros miembros del equipo de CA en técnicas de optimización y estrategias de escalado en cuentas publicitarias. Siempre estás curioso por aprender más y entiendes que trabajar juntos casi siempre es mejor que intentar resolver problemas difíciles solo. Beneficios La compensación está entre $20,000 - $30,000 anuales Beneficios completos después de 3 meses de empleo Médico Excelente oportunidad de crecimiento profesional: trabajarás con profesionales de alto nivel en Operaciones, Ventas, Creatividad y Compra de Medios Eventos de liderazgo corporativo y conferencias del sector

Fuentea:  workable Ver publicación original

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Westfield, NJ, USA
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Workable
Comprador de Medios - Programático (CST)
Channel Factory busca un profesional altamente analítico y orientado a resultados, entusiasmado por el ámbito de la publicidad en video y por trabajar con clientes de la lista Fortune 500. Esta persona tiene pasión por el análisis, la creatividad y los detalles técnicos. Va más allá en sus tareas diarias y se esfuerza constantemente por superar las expectativas de sus clientes y compañeros de equipo. Este perfil prospera en un mercado rápido y en constante cambio que requiere decisiones inteligentes y una atención meticulosa a pequeños cambios que pueden generar grandes impactos. La persona adecuada para este puesto debe ser extremadamente detallista, tener excelentes habilidades comunicativas, ser colaborativa y resolver problemas con rapidez. Responsabilidades: Crear y lanzar sin errores campañas de video en múltiples plataformas, incluyendo pero no limitándose a YouTube, Google Video Partners, Facebook, etc. Realizar una gestión continua de campañas asegurando un rendimiento y entrega óptimos, superando constantemente las expectativas de KPI Solucionar problemas con píxeles/etiquetas, creatividades y proveedores externos para garantizar la correcta ejecución de campañas Trabajar eficazmente junto a compañeros de equipo, proveedores externos y clientes para lanzar y optimizar campañas Actuar como punto de contacto técnico para equipos internos y clientes Comunicar actualizaciones y características nuevas de productos, así como su valor, a los equipos internos Colaborar con Gestión de Cuentas para desarrollar estrategias de venta adicional a clientes utilizando datos y análisis, tendencias del mercado y nuevas funciones/productos Mantenerse actualizado sobre el ecosistema digital en evolución y eventos culturales relevantes que puedan afectar la estrategia de compra en campañas Buscar proactivamente oportunidades para crecer el negocio mediante el análisis detallado de campañas y tendencias del mercado Requisitos Título universitario (BA/BS) Al menos 3 años de experiencia en compra programática de medios; incluyendo experiencia en control de calidad, implementación, ejecución, ritmo de campaña y elaboración de informes 1 año o más de experiencia en compra y ejecución en YouTube, SEM y Facebook/PMDs Se valorará positivamente contar con certificaciones de AdWords, YouTube y/o Facebook Pasión y conocimiento del entorno de video online, incluyendo tendencias del mercado, socios de investigación externos, DMPs y estudios Capacidad para analizar datos y métricas con gran detalle Espíritu emprendedor y disposición para probar nuevas técnicas creativas de compra Capacidad para gestionar y priorizar múltiples campañas en diferentes zonas horarias de EE.UU., plataformas y formatos publicitarios Conocimientos de cálculos en Excel, tablas dinámicas y gráficos Excelentes habilidades de comunicación interpersonal, presenciales, telefónicas o virtuales Actitud proactiva para detectar problemas y crear soluciones antes de que escalen Persona creativa y orientada a soluciones, además de recursiva Profesional autodirigido que comprende las necesidades del cliente y actúa con sentido de urgencia, enfoque y disciplina Profesional altamente organizado y detallista Persona colaboradora capaz de trabajar en equipo y de forma independiente Por encima de todo, poseer los más altos niveles de profesionalismo, integridad y ética Viajes del 10-15% al año para reuniones presenciales del equipo Beneficios Trabajar en una startup líder dentro de una industria con alta demanda, colaborando con expertos afines cuyo objetivo es transformar las operaciones publicitarias de video Salario competitivo Beneficios médicos completos (médico, visión, dental y seguro de vida) Reembolso de teléfono celular y Wi-Fi Flexibilidad entre trabajo y vida personal: valoramos ante todo tus contribuciones Acerca de Channel Factory Fundada en 2010, Channel Factory es una empresa galardonada de tecnología de marketing que ayuda a las principales marcas y agencias globales a maximizar su publicidad en YouTube. Reconocida como innovadora tecnológica por Cynopsis y como una de las empresas de más rápido crecimiento por Inc., Channel Factory ha atendido a más de trescientas empresas de la lista Fortune 500, ofreciendo software y servicios publicitarios en YouTube escalables, seguros para marcas y alineados contextualmente. Aprovechando el conjunto de datos propietarios más profundo del mercado, la empresa permite campañas altamente personalizadas, conscientes del contexto y optimizadas dinámicamente, brindando un rendimiento líder en la industria para una cartera de clientes de todos los sectores. Channel Factory es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y que está comprometido con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo. Prohibimos cualquier tipo de discriminación o acoso basado en raza, color, sexo, religión, orientación sexual, origen nacional, discapacidad, información genética, embarazo o cualquier otra característica protegida según las leyes federales, estatales o locales. Esta política se aplica a todas las prácticas laborales dentro de nuestra organización, incluyendo contratación, reclutamiento, promoción, terminación, despido, reingreso, licencias, compensación, beneficios, capacitación y aprendizaje. Channel Factory toma decisiones de contratación únicamente basadas en calificaciones, mérito y necesidades empresariales en cada momento. La empresa también cuenta con grupos de recursos para empleados enfocados en fomentar la inclusión y la diversidad en el lugar de trabajo, incluyendo un comité LGBTQ+.
Chicago, IL, USA
Salario negociable
Workable
Director de Conocimiento Cualitativo
Sobre nosotros: Brado es una empresa de compromiso con el consumidor. Nuestra misión es convertirnos en líderes mundiales en capacitar a marcas y organizaciones para que se relacionen con las personas en los momentos más importantes de sus vidas. En áreas como marketing, comunicaciones, innovación y tecnología de compromiso con el consumidor, ofrecemos resultados transformadores para nuestros clientes. Brado ofrece servicios de investigación de mercado y estrategia, servicios de marketing digital, así como una solución integrada de tecnología de compromiso con el consumidor. Nuestros valores: En Brado valoramos al individuo. Creemos que el trabajo y la vida pueden ser sinérgicos y no deben estar enfrentados. La alegría y renovación que obtienes de cada ámbito debe alimentar al otro. Hemos cultivado y seguiremos cultivando un equipo que celebre nuestra diversidad de pensamientos, creencias, antecedentes y estilos de vida. Estamos impulsados por nuestra pasión por realizar grandes trabajos con clientes excepcionales que realmente están cambiando vidas. El puesto: Resumen del puesto El Director de Conocimiento Cualitativo ejecuta de forma constante y eficaz proyectos, frecuentemente como Entrenador (capacitando a compañeros de equipo) o como Estratega independiente. El Director de Conocimiento Cualitativo asegura que Brado logre el éxito en el proyecto actual y, al mismo tiempo, construya una relación profunda y duradera con el cliente. Mentoriza a estrategas, ayudándolos a evolucionar desde la investigación hacia la estrategia. El Director de Conocimiento Cualitativo innova en los procesos de investigación y capacita a otros en marcos, estructuras, herramientas y enfoques para profundizar la experiencia estratégica de Brado. Principales responsabilidades Proyectos: Responsable de garantizar que todos los aspectos del proyecto se entreguen a tiempo y conforme a los objetivos del cliente. Piensa constantemente de forma proactiva durante todo el proyecto para anticipar y abordar rápidamente cambios en el enfoque, diseño, objetivos, etc. Diseña estudios y redacta propuestas de manera efectiva. Elabora cuidadosamente cuestionarios/guías de discusión con técnicas y actividades adecuadas, y estructuras de preguntas que aborden mejor los objetivos y se adapten al tipo de participante. Modera eficazmente entrevistas individuales y grupales y actividades en línea (Comunidades, Remesh, etc.), dedicando aproximadamente el 25% de su tiempo a moderación en directo. Conecta creativa y rápidamente los puntos, identificando temas emergentes y cómo estos se relacionan con la historia general. Incorpora de forma constante elementos estratégicos en los informes, incluyendo el flujo narrativo, implicaciones emergentes (qué significa), y recomendaciones (qué hacer ahora). Añade elementos visuales apropiados para comunicar la historia. Empieza a aprovechar el conocimiento del cliente/sector y marcos externos (por ejemplo, las Cinco Fuerzas de Michael Porter, el Ciclo del Hábito), anécdotas (metáforas e historias), estructuras, tendencias macro y micro, comprensión psicológica, etc., para elevar la estrategia. Escribe de forma concisa, adaptándose al público, con claridad, convicción, tensión, así como pulcritud y profesionalismo. Relaciones con clientes: Transmite una presencia segura, cautivadora, respetuosa, ágil y consultiva al interactuar con el cliente. Desarrolla confianza y empatía con el cliente, lo que conduce a relaciones a largo plazo. Desarrolla y profundiza continuamente en el conocimiento del negocio del cliente y del cliente individual, para formular las preguntas correctas y anticipar necesidades. Aborda proactivamente problemas u oportunidades en su negocio, incluyendo investigaciones adicionales o trabajos estratégicos. Mantiene la calma incluso con clientes difíciles, y ayuda al equipo a hacer lo mismo. Liderazgo del departamento de conocimiento Actúa como experto temático y modelo a seguir para el equipo. Apoya y ocasionalmente lidera iniciativas específicas del departamento. Es un pensador, escritor y presentador estratégico sobresaliente. Su trabajo siempre debe producir resultados, ya sea retroalimentación positiva del cliente, referencias, negocios recurrentes o estudios de caso. Desarrolla relaciones positivas con clientes y otros equipos de Brado. Representa con éxito a Brado en entornos externos (por ejemplo, conferencias, presentaciones comerciales o eventos de networking). Requisitos Se alinea con y ejemplifica nuestros valores: Personas, Compromiso, Aspiración, Honestidad e Impacto. 7+ años de experiencia moderando y entregando resultados excelentes al cliente en un entorno de investigación de mercado o agencia. Disposición para viajar y flexibilidad en la programación para atender las necesidades del proyecto. Beneficios Plan de salud (médico, dental y visual) Plan de jubilación (401k, IRA) Seguro de vida (básico, voluntario y por accidente) Tiempo libre pagado (vacaciones, enfermedad y días festivos) Licencia familiar (maternidad, paternidad) Discapacidad a corto y largo plazo Capacitación y desarrollo Trabajo desde casa
St. Louis, MO, USA
Salario negociable
Craigslist
Trabaja desde casa: Creadores y Publicadores de TikTok (Flexible, Pago Semanal)
Empresa: Un sitio web de orientación para compras que ayuda a las personas a encontrar productos en todo el mundo Ubicación: Remota Tipo: Tiempo parcial / Contrato Compensación: Pago por video o por publicación + bonificación por rendimiento (pago semanal) Qué harás Opción A — Creador: Graba videos de TikTok de 15–60 segundos (resúmenes de compras, "dónde comprar", búsqueda de enlaces, consejos de envío). Puedes mostrarte la cara o no; ambos casos son aceptables. Se proporcionan guiones/ideas. Opción B — Publicador: Nosotros te damos los videos; tú los publicas desde tu cuenta de TikTok o desde una cuenta proporcionada. Se proporcionan leyendas y hashtags. (Puedes elegir una opción o ambas.) Requisitos -No se requiere experiencia; basta con tener un teléfono y conexión Wi-Fi -Cuenta de TikTok (no obligatoria) -Mayor de 18 años, confiable, capaz de seguir instrucciones simples Beneficios -Sin límite en la cantidad de contenido -Establece tus propios horarios, trabaja desde casa -Se proporciona capacitación y plantillas; bonificaciones por vistas/clics Cómo postularse (no se requiere currículum) Envía un correo electrónico a [neighborhoodsupplier@outlook.com] con el asunto “TikTok – Creador/Publicador” e incluye: 1. Tu @ de TikTok o un ejemplo de video (link válido) 2. Zona horaria y disponibilidad semanal 3. Creador, Publicador o Ambas opciones
646 Main St, Los Angeles, CA 90014, USA
$5-5,000/mes
Workable
Gerente de Publicidad Digital
La empresa: PLUS Communications es una firma de comunicaciones de servicio completo con sede en Arlington, Virginia. PLUS Communications lidera campañas galardonadas que integran asuntos públicos, comunicaciones corporativas, digital, publicidad y compra de medios. ¡PLUS significa más! PLUS Communications busca un Gerente de Publicidad Digital creativo y trabajador para unirse a nuestra práctica digital en rápido crecimiento y ayudar a campañas de defensa y organizaciones de primer nivel a ganar todos los días. Su día en este puesto puede incluir: Aprovechar sólidas habilidades en Excel para gestionar campañas de video y display sin errores en una amplia variedad de editores utilizando servidores publicitarios como DoubleClick Manager. Configurar y gestionar compras programáticas en plataformas de demanda (DSP), como The Trade Desk y StackAdapt. Supervisar diariamente el rendimiento de las campañas en Excel y comunicarse proactivamente con equipos externos sobre ritmo, saturación de audiencia y cumplimiento de KPI. Desarrollar un sólido conocimiento del entorno OTT y fomentar fuertes relaciones con equipos externos para ofrecer las mejores oportunidades de inventario a los clientes. Apoyar al equipo más amplio de publicidad digital con informes, desarrollo de capacitación, verificaciones de control de calidad y más. Requisitos Este trabajo podría ser ideal para usted si: Le gusta trabajar en un entorno acelerado que sigue el ciclo de noticias inmediatas y las exigencias de una era digital constante. Se espera algún trabajo nocturno y los fines de semana. Mantiene una actitud positiva y proactiva, con disposición para superar sus responsabilidades asignadas y aprender y crecer. Tiene una atención meticulosa a los detalles y la capacidad de entregar trabajos consistentes y libres de errores. Tiene demostrada capacidad para cumplir plazos ajustados mientras gestiona múltiples solicitudes y proyectos. Lo que requerimos: Al menos 2-3 años de experiencia relevante en espacios políticos o digitales. Experiencia previa en agencias es un plus. Conocimiento de servidores publicitarios como DoubleClick Manager y DSPs como The Trade Desk y StackAdapt. Se acepta experiencia equivalente demostrada. Dominio de Excel con comprensión de fórmulas básicas para entregar trabajos escalables y sin errores. Beneficios Ofrecemos una compensación competitiva con posibilidad de bonificación anual. Seguro médico, dental, de visión, plan 401k y seguro de vida. También ofrecemos programa de licencia parental pagada, vacaciones pagadas, licencia por enfermedad pagada y subsidio del empleador para gastos de transporte. Además, contamos con un entorno de trabajo híbrido. PLUS Communications es un empleador que ofrece Igualdad de Oportunidades de Empleo (EEO).
Arlington County, Arlington, VA, USA
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