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actúa como líder visionario en la región montañosa de Colorado. Abordamos los GRANDES temas, como el crecimiento y el desarrollo, el transporte y la atención de las necesidades de los adultos mayores. Nuestro éxito se basa y se define en alianzas consolidadas y en nuestro papel como foro para debatir estos y otros temas emergentes, con el fin de encontrar colectivamente soluciones innovadoras. DRCOG es una Comisión Regional de Planificación según la ley estatal de Colorado, es la agencia federalmente designada como Agencia del Estado sobre el Envejecimiento (AAA) y la Organización Metropolitana de Planificación (MPO) para la región de Denver. Nuestra cultura y valores impulsan e informan el trabajo que realizamos, y los empleados reciben una remuneración competitiva, beneficios generosos y un entorno laboral adaptable. ¿Parece adecuado para usted? ¡Nos encantaría conocerlo!\r\n\n\r\n\nSi le apasiona mejorar la calidad de vida de las personas en la región de Denver, encuentre una carrera gratificante y satisfactoria en el Consejo Regional de Gobiernos de Denver. Únase a un equipo dinámico de profesionales multidisciplinarios dedicados a crear comunidades prósperas. Como diseñador gráfico, participará activamente en el equipo de diseño creando productos comunicativos inspiradores, claros y accesibles, desde informes técnicos detallados hasta videos breves y llamativos. Se anima especialmente a presentar su candidatura a quienes tengan experiencia en el diseño de periódicos, catálogos o revistas, así como a quienes posean habilidades de producción tales como corte y montaje manual en gran formato.\r\n\n\r\n\nFormará parte de un equipo creativo interno que incluye a otros expertos en comunicación especializados en redes sociales, edición y web. Colaborará en iniciativas comunicativas que celebran y apoyan a residentes de todas las edades, ingresos y capacidades que viven en ciudades y pueblos de una región de nueve condados, desde las estribaciones hasta las llanuras. Su trabajo respaldará directamente una gala regional, una academia de participación cívica, un programa de opciones de desplazamiento y el segundo día nacional más grande de «Bici al trabajo». Si este puesto y un modelo de trabajo híbrido (parte presencial y parte remota) le resultan atractivos, ¡postúlese hoy mismo!\r\n\n\r\n\n(Nota: El responsable de contratación no tendrá acceso a ningún archivo adjunto hasta una etapa posterior del proceso; por lo tanto, asegúrese de completar completamente su solicitud en línea.)\r\n\n\r\n\nACERCA DEL PUESTO DE DISEÑADOR GRÁFICO\r\n\nEsta descripción de puesto representa únicamente las áreas centrales de responsabilidad; las asignaciones específicas variarán según las necesidades de la División.\r\n\n•\tDiseña y edita maquetaciones y elementos gráficos para producción impresa, digital y en video; crea imágenes, maquetaciones, paletas de color y diseños; revisa su trabajo para garantizar el cumplimiento de las normas de marca y comunicación.\r\n\n•\tUtiliza el sistema de gestión de proyectos creativos conforme a los estándares del equipo para crear y enviar pruebas destinadas a su aprobación. Sigue los procedimientos establecidos por el equipo relativos a la gestión de archivos, su denominación, almacenamiento y archivo.\r\n\n•\tSe reúne con los clientes para analizar las necesidades del proyecto; recopila información y determina el mejor enfoque para el diseño y la producción del proyecto; colabora con los clientes en ideas y conceptos; prepara e implementa las soluciones recomendadas.\r\n\n•\tPrepara productos impresos, digitales y de video para su uso por personas de todas las edades y capacidades.\r\n\n•\tBrinda apoyo gráfico y desarrolla material complementario y comunicativo que puede incluir artículos promocionales, informes, folletos, boletines informativos, gráficos, carteles, correos electrónicos masivos, folletos, videos y presentaciones; asegura que dichos materiales reflejen con precisión los mensajes deseados y los estándares de calidad.\r\n\n•\tRealiza la producción física impresa (por ejemplo, montaje con adhesivo térmico, recorte manual y automático de papel, y corte y biselado de espuma rígida).\r\n\n•\tToma, procesa y/o obtiene fotografías e imágenes gráficas para su uso en web, impresión y video.\r\n\n•\tPrepara y actualiza manuales de normas y/o procedimientos; revisa y edita informes, diseños web y videos; mantiene la documentación relacionada con los proyectos y el área de asignación.\r\n\n•\tColabora con partes interesadas internas y externas en la coordinación e implementación de proyectos gráficos y de producción impresa, digital y en video; solicita cotizaciones a proveedores y recomienda la selección de los mismos; prepara, mantiene y actualiza informes sobre el estado de los proyectos.\r\n\n•\tContribuye al cumplimiento, por parte de DRCOG como entidad pública, de los estándares de accesibilidad establecidos en la Ley Estatal de Colorado HB 2021-1110, Título II de la Ley Estadounidense para Personas con Discapacidades (ADA) y Sección 504 de la Ley de Rehabilitación. Proporciona entregables digitales corregidos con informes resumidos sin errores, conforme a las normas WCAG 2.1 AA y PDF/UA (ISO 14289).\r\n\n•\tDesempeña otras funciones similares y de nivel equivalente según se le asignen.\r\n\n•\tPrincipios, métodos y materiales básicos de la tarea asignada.\r\n\n•\tPrácticas, conceptos y métodos de diseño gráfico para impresión, web y video.\r\n\n•\tConceptos de matemáticas comerciales.\r\n\n•\tPrincipios y aplicaciones básicas del pensamiento crítico y el análisis.\r\n\n•\tUso y propiedades de los suministros y equipos.\r\n\n•\tBuenas prácticas, tendencias y tecnologías emergentes.\r\n\n•\tLeyes, códigos y regulaciones federales, estatales y locales aplicables (según la asignación).\r\n\n•\tPrincipios de servicio al cliente.\r\n\n•\tEquipos especializados relevantes para el área de asignación.\r\n\n•\tTecnología moderna de oficina.\r\n\n•\tDiseño y edición de maquetaciones y gráficos para impresión, web y video.\r\n\n•\tPreparación de productos de video, impresos y digitales accesibles.\r\n\n•\tRealización de investigaciones originales básicas, compilación y organización de datos.\r\n\n•\tOrganización de tareas, cumplimiento de plazos y priorización de demandas concurrentes.\r\n\n•\tIdentificación de las necesidades del cliente y formulación de recomendaciones relativas al área asignada.\r\n\n•\tAtención al detalle en las tareas asignadas.\r\n\n•\tCorrección de pruebas y corrección de errores.\r\n\n•\tCálculos matemáticos comerciales.\r\n\n•\tInvestigación de tendencias del sector, soluciones y buenas prácticas.\r\n\n•\tInterpretación y aplicación de las leyes, códigos, regulaciones y normas aplicables (según la asignación).\r\n\n•\tPrestación de servicio al cliente.\r\n\n•\tPrestación de servicio al cliente.\r\n\n•\tUso de computadoras y aplicaciones de software pertinentes.\r\n\n•\tUso de habilidades comunicativas e interpersonales aplicadas a la interacción con compañeros de trabajo, supervisores, el público en general y otras personas, con el fin de intercambiar o transmitir información de forma suficiente y recibir instrucciones laborales.\r\n\n•\tCompetencia en accesibilidad digital, incluidas las técnicas y buenas prácticas para redactar, presentar, reuniones remotas, creación de documentos, corrección de PDFs y formularios PDF rellenables, así como el diseño, desarrollo y prueba de gráficos no basados en datos y multimedia.\r\n\n\r\n\n\r\n\nRequisitos de educación y experiencia:\r\n\n•\tTítulo asociado en Arte o Diseño Gráfico y tres a cinco años de experiencia en diseño gráfico con conocimientos en impresión, web y video. O una combinación equivalente de estudios y experiencia suficiente para desempeñar con éxito las funciones esenciales del puesto, como las enumeradas anteriormente, salvo que existan otros requisitos establecidos por ley o reglamento.\r\n\n\r\n\nESTADO: Tiempo completo, no exento\r\n\n\r\n\nREMUNERACIÓN Y BENEFICIOS\r\n\nEl rango salarial para este puesto es de $5.103,50 a $6.126,28 por mes o de $2.551,75 a $3.063,14 quincenal, según las calificaciones.\r\n\n\r\n\nPROCEDIMIENTO DE SOLICITUD\r\n\nPara ver la descripción completa del puesto, la lista completa de beneficios y presentar su solicitud, visite nuestro sitio web en https://drcog.org/drcog-job-openings.\r\n\n\r\n\nEste puesto permanecerá abierto hasta las 5:00 p.m., hora de las Montañas, del miércoles 31 de diciembre de 2025.\r\n\n\r\n\n\r\n\nTodos los solicitantes calificados serán considerados para el empleo sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.","price":"$5,103-6,126/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766586052000","seoName":"Graphic+Designer+%28Downtown+Denver%29","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-denver4/cate-aged-disability-support/graphic%2Bdesigner%2B%2528downtown%2Bdenver%2529-6484301470208312/","localIds":"31237","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"13e8e6fa-b6b3-49e1-b040-2b6bed20cbf3","sid":"4a4e5fd0-dd54-4c92-a655-5330c66714a6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Diseñar materiales impresos, web y de video","Colaborar con equipos multidisciplinarios","Entorno de trabajo híbrido adaptable"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Denver,Colorado","unit":null}]},"addDate":1766586052359,"categoryName":"Apoyo a Adultos Mayores y Discapacitados","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4084","location":"Denver Park, 1110 17th St, Denver, CO 80202, USA","infoId":"6484301272691312","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"Especialista en Recursos Comunitarios (Servicios de Transporte) (Centro de Denver)","content":"El rango salarial para este puesto es de 4.535,46 a 5.442,26 USD/mes o de 2.267,73 a 2.721,13 USD/cada quincena, según las calificaciones.\r\n\n\r\n\n\r\n\nEl Consejo Regional de Gobiernos de Denver (DRCOG, por sus siglas en inglés) busca un Especialista en Recursos Comunitarios (ERC) para su Centro de Recursos para Personas Mayores y con Discapacidad (ADRC, por sus siglas en inglés). Esta persona ayudará a gestionar las opciones de transporte para las personas que utilizan el programa Choice Services del ADRC. El ERC apoyará a todos los usuarios del departamento de la Agencia sobre el Envejecimiento (AAA, por sus siglas en inglés).\r\n\n\r\n\nEl puesto implica responder llamadas y proporcionar información sobre los recursos de transporte. El candidato ideal identificará brechas en los servicios de transporte y colaborará con otros prestadores de servicios en la zona de Denver. Asimismo, contribuirá a mejorar la Línea Telefónica de Transporte (Transportation Ride Line), que brinda apoyo a adultos mayores, personas con discapacidad y sus cuidadores.\r\n\n\r\n\nEl ERC registrará las inquietudes tanto de los prestadores de servicios de transporte como de los usuarios y brindará apoyo en tareas administrativas para mejorar el programa. También asistirá a reuniones para analizar las necesidades de los usuarios y proponer nuevas ideas para el programa.\r\n\n\r\n\nPara desempeñarse con éxito, el ERC debe poseer sólidas habilidades de gestión del tiempo y organización. Aplicará un enfoque centrado en la persona, ayudando a los usuarios a establecer y alcanzar sus objetivos, así como a fomentar cambios positivos en sus vidas.\r\n\n\r\n\nEl Consejo Regional de Gobiernos de Denver actúa como líder visionario en la región montañosa de Colorado. Abordamos grandes temas, como el crecimiento y el desarrollo, el transporte y la atención de las necesidades de las personas mayores. Nuestro éxito se basa y se define en alianzas consolidadas y en nuestro papel como foro para debatir estos y otros temas emergentes, con el fin de hallar soluciones innovadoras de manera colectiva. DRCOG es una Comisión Regional de Planificación según la legislación estatal de Colorado, es la Agencia Estatal sobre el Envejecimiento (AAA) designada federalmente y la Organización de Planificación Metropolitana (MPO, por sus siglas en inglés) para la región de Denver. Nuestra cultura y valores impulsan e informan el trabajo que realizamos, y los empleados reciben una remuneración competitiva, beneficios generosos y un entorno laboral adaptable. ¿Le parece adecuado? ¡Nos encantaría conocerlo!\r\n\n\r\n\nSOBRE EL PUESTO DE ESPECIALISTA EN RECURSOS COMUNITARIOS (SERVICIOS DE TRANSPORTE)\r\n\nEsta descripción de puesto representa únicamente las áreas centrales de responsabilidad; las asignaciones específicas variarán según las necesidades de la División.\r\n\n•\tRealiza entrevistas, evaluaciones y planes de acción con los usuarios para determinar sus necesidades, prioridades y requerimientos de recursos en materia de transporte; actúa como representante de la agencia ante otros prestadores de servicios para abordar los requisitos, la disponibilidad y la evaluación de necesidades de los servicios; realiza derivaciones a programas tanto internos como externos; brinda defensa de los usuarios según las situaciones requeridas. La mayor parte del trabajo consiste en programar viajes para los usuarios por teléfono.\r\n\n•\tEvalúa y documenta el estado de elegibilidad para el programa; determina el nivel de seguridad del caso, el estado de emergencia y/o la necesidad de intervención de crisis o notificación obligatoria; determina, elabora y comunica los planes de acción o de casos para los usuarios; supervisa y documenta el estado del plan y realiza seguimiento de los servicios del caso; evalúa los resultados del plan.\r\n\n•\tCoordina el intercambio de información sobre servicios y la prestación de atención con otras entidades; formula recomendaciones sobre el curso de acción; colabora en la gestión de conflictos o conductas problemáticas; y ayuda a resolver desacuerdos entre usuarios, familias, sistemas y prestadores de servicios.\r\n\n•\tSupervisa el estado de los usuarios; supervisa los servicios y ajusta los planes conforme evolucionen las necesidades de los usuarios; eleva la supervisión del manejo de casos según sea necesario.\r\n\n•\tPrepara, documenta y mantiene información sobre casos y/o programas; recopila, gestiona y analiza datos para generar informes que documenten indicadores y resultados del programa; formula recomendaciones; garantiza el seguimiento oportuno de las actividades del programa o del caso, la presentación de informes correspondientes y la facturación aplicable.\r\n\n•\tBrinda capacitación y educación comunitaria a grupos e individuos; investiga e identifica las necesidades de servicios comunitarios; colabora con partes interesadas y formula recomendaciones sobre programas, procesos y servicios comunitarios; prepara y difunde información; y lleva a cabo actividades de divulgación del programa.\r\n\n•\tDesempeña otras funciones similares y de igual nivel según lo asignado.\r\n\n•\tTrabaja en un centro de llamadas atendiendo a miembros de la comunidad que necesitan ayuda para comprender, acceder y coordinar sus necesidades de transporte. Promueve la mejora y el acceso a los servicios de transporte.\r\n\n•\tRealiza la recepción de vales, evaluaciones iniciales de nuevos usuarios y evaluaciones semestrales para usuarios con vales.\r\n\n•\tRealiza análisis de necesidades y coordina los servicios. Elabora derivaciones personalizadas centradas en la persona, planes de acción individualizados para las necesidades de transporte y brinda defensa de los usuarios.\r\n\n•\tColabora con los contratistas de vales para identificar y resolver problemas relacionados con viajes o con el servicio al cliente.\r\n\n•\tAsiste a reuniones con organizaciones de recursos comunitarios para ampliar el conocimiento sobre los servicios disponibles y permitir «derivaciones cálidas» de los usuarios a prestadores locales de servicios.\r\n\n•\tApoya las necesidades administrativas del programa, incluidas, entre otras, la preparación de envíos postales, la introducción de datos, la facturación, la gestión de materiales, etc.\r\n\n•\tCapacidad para solucionar problemas técnicos junto con el personal interno y los usuarios.\r\n\n•\tBrinda apoyo a los equipos, programas, personal y usuarios del Centro de Recursos para Personas Mayores y con Discapacidad según sea necesario. Esto incluye apoyo en materia de información y asistencia según corresponda.\r\n\n•\tLleva a cabo actividades de divulgación comunitaria y educación sobre entrenamiento para viajes, tanto en contextos individuales como grupales.\r\n\n•\tBrinda asistencia técnica limitada a usuarios y personal interno sobre la plataforma de programación de viajes.\r\n\n•\tColabora en el desarrollo de estrategias para obtener fuentes alternativas de financiación y estrategias para maximizar los fondos existentes.\r\n\n•\tGarantiza la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los indicadores del programa.\r\n\n•\tParticipa en proyectos a corto plazo destinados a apoyar el desarrollo, el crecimiento y la gestión del programa de servicios de transporte.\r\n\n•\tTemas y preocupaciones relacionados con el transporte de adultos mayores, adultos con discapacidad, sus familias y cuidadores.\r\n\n•\tRedes y recursos de servicios sociales.\r\n\n•\tPrincipios y aplicaciones del pensamiento crítico y el análisis.\r\n\n•\tBuenas prácticas, tendencias y tecnologías emergentes.\r\n\n•\tPrincipios de gestión de registros.\r\n\n•\tLeyes, códigos y regulaciones federales, estatales y locales aplicables (según la asignación).\r\n\n•\tPrincipios de servicio al cliente.\r\n\n•\tEquipamiento especializado relevante para el área de asignación.\r\n\n•\tTecnología moderna de oficina.\r\n\n•\tRed comunitaria de derivación en la zona de Denver, comunidad médica y recursos comunitarios disponibles en la región.\r\n\n•\tTécnicas y habilidades de escucha activa para establecer una relación de confianza con los usuarios.\r\n\n•\tRealización de evaluaciones clínicas de las situaciones de los usuarios para determinar sus necesidades de transporte y otros recursos necesarios, según corresponda.\r\n\n•\tRealización de entrevistas para determinar las necesidades de servicios del usuario o del programa y/o la intervención requerida.\r\n\n•\tRecopilación de datos, análisis de hallazgos y aplicación de lógica y razonamiento.\r\n\n•\tInterpretación, supervisión y presentación de información y estadísticas.\r\n\n•\tRedacción de informes, documentos y presentaciones originales.\r\n\n•\tCompilación y clasificación de datos, así como exposición clara de los problemas y recomendaciones.\r\n\n•\tCoordinación de plazos y priorización de demandas concurrentes.\r\n\n•\tMantenimiento de la información sobre el programa o los casos.\r\n\n•\tMantenimiento de la confidencialidad.\r\n\n•\tColaboración y facilitación de la comunicación con las partes interesadas del programa.\r\n\n•\tInvestigación de tendencias del sector, soluciones y buenas prácticas.\r\n\n•\tInterpretación y aplicación de leyes, códigos, regulaciones y normas aplicables (según la asignación).\r\n\n•\tPrestación de servicio al cliente.\r\n\n•\tUso de computadoras y aplicaciones de software pertinentes.\r\n\n•\tUso de habilidades de comunicación e interpersonales aplicadas a la interacción con compañeros de trabajo, supervisores, el público en general y otras personas, para intercambiar o transmitir información de forma suficiente y recibir instrucciones laborales.\r\n\n•\tConocimiento básico de los conceptos de accesibilidad digital, incluidas las técnicas para redactar textos accesibles, realizar presentaciones accesibles, celebrar reuniones remotas accesibles y crear documentos accesibles.\r\n\n\r\n\n\r\n\nRequisitos de formación y experiencia:\r\n\n•\tLicenciatura en trabajo social, planificación o campo relacionado de servicios humanos, y uno o dos años de experiencia relacionada en servicios humanos. O bien, una combinación equivalente de formación y experiencia suficiente para desempeñar con éxito las funciones esenciales del puesto, tales como las enumeradas anteriormente, salvo que se establezcan otros requisitos legales o reglamentarios.\r\n\n\r\n\nESTADO: \r\n\n•\tTiempo completo, no exento\r\n\n\r\n\nREMUNERACIÓN Y BENEFICIOS\r\n\n•\tEl rango salarial para este puesto es de 4.535,46 a 5.442,26 USD/mes o de 2.267,73 a 2.721,13 USD/cada quincena, según las calificaciones.\r\n\n\r\n\nLicencias/Certificaciones:\r\n\n•\tLicencia de conducir válida de Colorado y acceso a un automóvil o a un medio de transporte alternativo sustancialmente equivalente.\r\n\n\r\n\nPROCEDIMIENTO DE SOLICITUD\r\n\nPara ver la descripción completa del puesto, la lista completa de beneficios y solicitar este puesto, visite nuestro sitio web en https://drcog.org/drcog-job-openings.\r\n\n\r\n\nEste puesto permanecerá abierto hasta las 5:00 p.m. hora local (MT) del miércoles, 31 de diciembre de 2025.\r\n\n\r\n\n\r\n\nTodos los solicitantes calificados serán considerados para el empleo sin tener en cuenta su raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o condición de veterano protegido.\r\n\n\r\n","price":"$4,535-5,442/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766586036000","seoName":"Community+Resource+Specialist+%28Transportation+Services%29+%28Downtown+Denver%29","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-denver4/cate-aged-disability-support/community%2Bresource%2Bspecialist%2B%2528transportation%2Bservices%2529%2B%2528downtown%2Bdenver%2529-6484301272691312/","localIds":"31237","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"f069ec67-6a95-4f71-bc35-f8de790d52e3","sid":"4a4e5fd0-dd54-4c92-a655-5330c66714a6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Satisfacer las necesidades de transporte de personas mayores y personas con discapacidad","Coordinar con los prestadores de servicios","Gestionar llamadas de clientes y derivaciones"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Denver,Colorado","unit":null}]},"addDate":1766586036928,"categoryName":"Apoyo a Adultos Mayores y Discapacitados","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4084","location":"7000 Broadway, Denver, CO 80221, USA","infoId":"6484301030169912","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/logo/Craigslist.png","videos":null,"title":"Recaudación de fondos / Contacto comunitario – Tiempo completo (Denver) (Denver)","content":"Ubicación:\r\n\n7100 Broadway Ste 8A, Denver, CO 80221\r\n\n\r\n\nHorario:\r\n\nLunes a viernes, de 8:30 a. m. a 5:30 p. m.\r\n\n\r\n\nBuscamos personas motivadas y sociables para unirse a nuestro equipo en crecimiento.\r\n\n\r\n\nEn PCE Promotions, trabajarás cara a cara en la comunidad representando organizaciones sin fines de lucro reconocidas. Este puesto es ideal para quienes disfrutan conversar con otras personas, trabajar en un entorno de equipo y desean oportunidades reales de crecimiento.\r\n\n\r\n\nTus funciones serán:\r\n\n• Hablar con el público en empresas locales y eventos\r\n\n• Representar personalmente organizaciones sin fines de lucro nacionales\r\n\n• Informar a las personas sobre causas sociales y ayudar a conseguir donantes mensuales\r\n\n• Trabajar como parte de un equipo motivado y solidario\r\n\n\r\n\nBuscamos a personas que:\r\n\n• Se sientan cómodas hablando con los demás\r\n\n• Sean fiables y motivadas\r\n\n• Estén dispuestas a recibir orientación y tengan una actitud positiva\r\n\n• Puedan trabajar a tiempo completo\r\n\n• Tengan experiencia en ventas, servicio al cliente o recaudación de fondos (es un plus, pero no obligatorio; se ofrece capacitación)\r\n\n\r\n\nRemuneración y ascenso:\r\n\n• Remuneración promedio: 600–1.200 USD/semana (incluye salario base garantizado + comisiones)\r\n\n• Pago semanal\r\n\n• Oportunidades claras de progresar hacia puestos de liderazgo y gestión\r\n\n\r\n\nPara postularse:\r\n\nPor favor, responda a esta oferta adjuntando su currículum y una breve explicación de por qué considera que un puesto de recaudación de fondos cara a cara sería adecuado para usted.","price":"$600-1,200/mes","unit":"per month","currency":null,"company":"Craigslist","language":"es","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1766586017000","seoName":"fundraising-community-outreach-full-time-denver-denver","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://us.ok.com/es/city-denver4/cate-aged-disability-support/fundraising-community-outreach-full-time-denver-denver-6484301030169912/","localIds":"31237","cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d479241b-422c-4d22-9c23-c94410260b24","sid":"4a4e5fd0-dd54-4c92-a655-5330c66714a6"},"attrParams":{"summary":null,"highLight":["Contacto comunitario cara a cara","Representar organizaciones sin fines de lucro nacionales","Remuneración competitiva con oportunidades de crecimiento"],"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de empleo","value":"Tiempo completo","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidad de trabajo","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"Denver,Colorado","unit":null}]},"addDate":1766586017982,"categoryName":"Apoyo a Adultos Mayores y Discapacitados","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4091","location":"Boulder, CO, USA","infoId":"6349983186585712","pictureUrl":"https://uspic1.ok.com/post/image/fc2dfa4f-dccd-4b5b-b64c-e4037dc4d35f.jpg","videos":null,"title":"Voluntario de Servicios para Residentes","content":"Esta es una oportunidad de voluntariado no remunerada.\r\n¿Te apasiona devolverle algo a la comunidad? Boulder Housing Partners está buscando personas entusiastas que se unan a nosotros como voluntarias y hagan un impacto duradero. Ya sea que busques adquirir nuevas habilidades, conocer personas con intereses similares o simplemente contribuir a una causa digna, te damos la bienvenida para que formes parte de nuestro equipo de Servicios para Residentes. Como voluntario, desempeñarás un papel crucial para ayudarnos a cumplir nuestra misión. Tu tiempo, habilidades y energía pueden marcar verdaderamente la diferencia en la vida de nuestros residentes. Si estás listo para participar, nos encantaría saber de ti. ¡Hagamos la diferencia, paso a paso!\r\n\r\nLas oportunidades de voluntariado incluyen:\r\nActividades continuas:\r\n Ayudante de cumpleaños comunitarios: 1 vez al mes, primer martes a las 3 p.m. Preparar, servir pastel y bebidas, limpieza.\r\n Líder de cantos: Dirigir a los residentes en una variedad de canciones.\r\n Ayudante de cine: Iniciar películas, preparar palomitas de maíz, servir bebidas, limpieza.\r\n Llamador de bingo: Reemplazar cuando se necesite un llamador.\r\n Programa musical: Tocar un instrumento con o para los residentes. 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