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Debe tener experiencia como superintendente en la construcción de viviendas multifamiliares. Solo se considerarán candidatos con experiencia como superintendente. Resumen: Este puesto es responsable de gestionar proyectos de construcción. El puesto también es responsable de gestionar a los empleados, contratistas y proveedores en el sitio de trabajo. El Superintendente de Proyecto es responsable de las decisiones tomadas en el sitio que afectan el éxito del proyecto, la seguridad en el lugar de trabajo, la capacitación, el cumplimiento normativo y el uso y mantenimiento de equipos pequeños y pesados. Funciones y responsabilidades esenciales del trabajo: • Asistir al Gerente de Proyecto en la distribución preliminar de planos, recepción de ofertas preliminares, preparación de puntuaciones para contratos y administración de subcontratistas. • Responsable de la gestión diaria del sitio, incluyendo a todos los subordinados y sus responsabilidades, coordinando subcontratistas y proveedores. • Asegurar que se cumplan los plazos del proyecto, lo cual en ocasiones puede incluir realizar tareas en el sitio como controles de calidad e inspecciones, capacitación, programación de materiales, mano de obra, pruebas, uso de elevadores, operación de herramientas y equipos, y grúas. • Responsable de diagramas de flujo, programación y anotación de posibles retrasos en los registros del sitio. • Supervisar los costos del sitio, preparar acuerdos antes de comprar, alquilar o arrendar cualquier equipo necesario, etc. • Asegurar que los cambios en el proyecto sean comunicados y aprobados por el Gerente de Proyecto antes de formalizar cualquier acuerdo. • Responsable de la seguridad en el lugar de trabajo, seguridad de los equipos y de que se cumplan todas las normas de OSHA. • Trabajar dentro de las políticas de la empresa, incluyendo directrices para un entorno libre de drogas y acoso, para garantizar la seguridad en el sitio y el cumplimiento de OSHA, así como un ambiente profesional de trabajo. • Realizar reuniones en el sitio de trabajo y preparar actas correspondientes. • Asegurar que los problemas con subcontratistas, proveedores, inspectores o compañías de servicios públicos sean comunicados por escrito hasta que se alcance una resolución. Conocimientos, habilidades y capacidades (KSAs): • Capacidad para intervenir y ayudar a los subordinados a completar su trabajo si es necesario. • Conocimiento práctico del paquete Microsoft (Excel, Outlook, Word) y algo de software Timberline. • Capacidad para comunicarse eficazmente con todos los niveles de personal, propietarios y proveedores. • Habilidad para priorizar, organizar y ejecutar tareas. • Trabajar de forma independiente con poca supervisión. • Mantenerse enfocado con múltiples prioridades competitivas. • Trabajar de forma independiente y también como parte de un equipo. • Capacidad para desempeñar las funciones esenciales del puesto con o sin adaptaciones razonables. • Debe estar preparado y ser capaz de realizar trabajos físicos, operar equipos y realizar inspecciones del trabajo realizado según sea necesario. • Caminar por el sitio y usar escaleras frecuentemente durante todo el día es una necesidad para el puesto. • Debe ser capaz de viajar largas distancias en vehículo propio con poca anticipación hacia y desde los lugares de trabajo asignados; se requiere licencia de conducir válida. Educación y experiencia: • Diploma de escuela secundaria o equivalente. • 5 años de experiencia en edificios de apartamentos multifamiliares. • Experiencia previa en un entorno de oficina con habilidades de servicio al cliente. • Licencia de conducir válida. Funciones esenciales del trabajo: • Capacidad para desempeñar las funciones esenciales del puesto con o sin adaptaciones razonables. • Capacidad para desplazarse entre sitios de trabajo y utilizar vehículos y equipos propios o de la empresa para realizar las funciones del trabajo. • Aptitud física para recorrer todo el sitio de trabajo y usar escaleras durante todo el día. • Capacidad para realizar ingreso básico de datos, tecleo y manejo del mouse para completar las tareas del trabajo de manera oportuna y eficiente. • Capacidad para leer y comunicarse eficazmente con otros empleados. • Actividad física moderada, como caminar, cargar y levantar hasta 50 libras. Requisitos físicos: • Este es un puesto físicamente activo que requiere caminar, estar de pie, sentado y conducir. • Capacidad para levantar 50 libras. POSTÚLESE A TRAVÉS DEL SITIO WEB DE LA EMPRESA: https://www.paycomonline.net/v4/ats/web.php/jobs/ViewJobDetails?job=392244&clientkey=6E84203BC37F8634618E0AD716DFF521

Substance es una empresa líder en talento que ofrece soluciones flexibles de contratación, incluyendo roles fraccionados, remotos y permanentes en todos los niveles, desde entrada hasta puestos directivos. Nuestro enfoque consiste en proporcionar a las empresas talento de primer nivel mientras se logra un ahorro de hasta el 70 % mediante la contratación desde regiones de bajo costo. Buscamos conectar a las empresas con el conocimiento especializado que necesitan para cualquier desafío empresarial. ¿Qué es el Trabajo Fraccionado? Los roles fraccionados permiten a los profesionales dedicar parte de su tiempo a un proyecto, generalmente durante 3-12 meses. Estos puestos ofrecen flexibilidad y difieren del trabajo por contrato tradicional o freelance, ya que implican contribuciones estratégicas más profundas. Ya sea de forma remota o híbrida, el trabajo fraccionado proporciona soluciones de alto impacto para empresas que buscan profesionales experimentados a tiempo parcial. ¿Quién necesita talento fraccionado? Empresas de todos los tamaños, desde startups hasta empresas consolidadas, en todos los sectores, buscan talento fraccionado durante fases clave de crecimiento o transición. Se benefician de la experiencia senior sin incurrir en los costos ni necesidad de empleados a tiempo completo. Tipos de roles para trabajo fraccionado y remoto: Los puestos abarcan todos los niveles, incluyendo finanzas, operaciones, marketing, recursos humanos y gestión de proyectos. Tanto si eres un director financiero experimentado, un gerente de operaciones intermedio o un especialista en marketing, el trabajo fraccionado ofrece oportunidades para aprovechar tu experiencia y obtener resultados significativos. Requisitos Buscamos profesionales de todos los niveles de experiencia con experiencia comprobada en sus respectivos campos. Los candidatos deben ser altamente prácticos, poseer excelentes habilidades en gestión de partes interesadas, sólidas competencias en gestión de proyectos y comunicación. Los candidatos deben tener un historial comprobado de entrega de resultados en entornos dinámicos. Los roles generalmente tienen una duración de entre 3 y 12 meses, con flexibilidad para modalidades de trabajo remota o híbrida. Si estás buscando una forma flexible de generar un impacto significativo, Substance tiene las oportunidades adecuadas para ti. Beneficios Dependiendo de la empresa a la que seas asignado y de la duración de la asignación fraccionada En Substance, creemos en conexiones genuinas, no solo en cubrir puestos. Si tu perfil coincide fuertemente, recibirás noticias nuestras en un plazo de 1-2 semanas. Si no es así, sin promesas vacías: simplemente ten en cuenta que agradecemos tu interés y te tendremos en consideración para futuras oportunidades donde puedas realmente marcar la diferencia. Nuestro objetivo es establecer asociaciones significativas, por lo que cuando surja el puesto adecuado, estaremos listos para hacerlo valer. Getsubstance.co Pte. Ltd. | Licencia EA No: 24C2398

🚗 Gerente de Oficina – Empresa de Alquiler de Automóviles (Lansdowne, PA) 🚗 Tiempo completo | Lunes a sábado | 9:00 AM – 5:00 PM | $1,000/semana Somos una empresa de alquiler de automóviles en rápido crecimiento que busca un Gerente de Oficina competente y confiable con experiencia en la industria automotriz, especialmente en alquiler de vehículos. Usted será el pilar fundamental del funcionamiento diario, encargándose de gestionar la oficina principal, los clientes, los pagos y los sistemas. Responsabilidades: Gestionar y actualizar el sistema CRM con información de clientes y vehículos Atender todas las llamadas telefónicas: programar alquileres, responder preguntas y asistir a los clientes Recibir y despedir a los clientes para alquileres y devoluciones Procesar pagos, depósitos y boletas con precisión Mantener contratos de alquiler, archivos de flota e informes bien organizados Comunicarse diariamente con mecánicos, conductores y la gerencia para garantizar un flujo eficiente Requisitos: Experiencia en empresas de alquiler de automóviles (preferible) o en gestión administrativa en talleres automotrices Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para realizar varias tareas simultáneamente Alta capacidad organizativa y resolución de problemas Persona confiable, puntual y profesional Dominio de sistemas CRM, Google Drive y hojas de cálculo Remuneración y horario: 💰 $1,000 por semana 🕘 Lunes a sábado | 9:00 AM – 5:00 PM 📍 Lansdowne, PA Cómo postularse: Envíe su currículum por mensaje de texto al 215-554-1312 para solicitar una entrevista entre las 9:00 AM y las 9:00 PM Incluya su nombre, experiencia en el sector automotriz y los cargos anteriores ocupados

Estamos ayudando a un cliente a encontrar a un Coordinador de Programa para brindar apoyo administrativo y de coordinación esencial que mantenga la continuidad en los flujos de trabajo existentes del equipo de Alianzas para la Investigación Universitaria (URP). En este puesto, usted garantizará que las operaciones diarias, documentación, comunicaciones, programación y planificación de eventos se ejecuten de forma consistente y confiable, manteniendo los altos estándares esperados en un programa de investigación dinámico y de alto perfil que involucra a las principales universidades de América del Norte. El candidato ideal está familiarizado con la administración de investigación universitaria y las operaciones académicas, incluida la capacidad de trabajar eficazmente con el personal docente, oficinas de programas patrocinados y sistemas administrativos descentralizados. Tarifa: $31 a $50 por hora Principales Responsabilidades Supervisar las operaciones diarias del programa, asegurando la continuidad del flujo de trabajo, comunicación oportuna, documentación precisa y coordinación fluida con partes interesadas internas y externas. Gestionar los procesos de publicaciones y propiedad intelectual, incluyendo la programación de revisiones, seguimiento de envíos, comunicación de decisiones y mantenimiento de registros de premios y reconocimientos. Apoyar las actividades de patrocinio organizando reuniones, rastreando decisiones, asegurando el cumplimiento presupuestario y coordinando entregas para eventos. Brindar apoyo de alto nivel al Director del Programa mediante actualizaciones de progreso, preparación de informes y presentaciones, y resolución proactiva de posibles obstáculos. Requisitos Experiencia de 2 años o más trabajando con o apoyando a profesores universitarios, administradores u oficinas de investigación patrocinada. Habilidades sólidas de comunicación verbal y escrita, con capacidad para sintetizar discusiones en resúmenes claros o próximos pasos. Excelentes habilidades organizativas y atención al detalle. Capacidad para identificar y coordinar con partes interesadas de diferentes departamentos (por ejemplo, asistentes ejecutivos, instalaciones, operaciones). Dominio de Google Workspace (Docs, Slides, Sheets, Calendar) y herramientas de gestión de proyectos/tareas (por ejemplo, Asana, Slack). Capacidad para priorizar tareas de forma independiente y llevarlas a cabo en un entorno dinámico con múltiples partes interesadas. Capacidad para formular preguntas reflexivas de aclaración y documentar información clave durante la incorporación.

Distribuidor de artículos de pesca de Oceanside busca Asociado Analista de Datos Comerciales. Vacante inmediata. Tiempo parcial. Para aplicar: Envíe un correo electrónico con su información de contacto y su currículum en el cuerpo del mensaje. Envíe el currículum en formato PDF o pegue la información directamente como texto, ya que no podemos hacer clic en enlaces ni abrir la mayoría de los archivos adjuntos. Solo podemos abrir archivos adjuntos en formato PDF. ¡Gracias! Las responsabilidades incluyen, pero no se limitan a: Relacionadas con marketing: • Ayudar en campañas de marketing y ventas, gestión de bases de datos de clientes y prospectos o listas de prospectos, sistemas CRM, etc. • Generar leads y segmentar la base de clientes. • Ayudar a analizar la efectividad de diversas campañas de ventas y marketing. • Tareas relacionadas con la incorporación y activación de clientes. Relacionadas con productos y servicios: • Analizar datos para ayudar a crear órdenes de compra de productos. • Ayudar con bases de datos, incluyendo bases de datos y catálogos de productos. Gestionar descripciones y categorizaciones de productos. • Actualizar el sitio de pedidos para distribuidores, asegurando una correcta categorización de productos, fotos e información optimizada. • Ayudar a analizar datos para identificar productos con bajo rendimiento o exceso de inventario. Ayudar a implementar descuentos, ofertas o promociones. • Ayudar a analizar datos de clientes, mercado y ventas para recomendar surtidos de productos, sugiriendo artículos para agregar o eliminar. • Ayudar a evaluar productos para comprar, analizando la rentabilidad tras evaluar demanda, costos y consideraciones logísticas. Otras relacionadas con negocios y datos: • Ayudar a analizar el desempeño financiero de categorías de productos, SKUs o marcas. • Ayudar a analizar diversos centros de costos, como fletes o gastos de envío. • Ayudar a analizar el desempeño de la empresa en distintos indicadores, como velocidad de procesamiento de pedidos, tasas de cumplimiento, etc. • Usar herramientas estadísticas para interpretar conjuntos de datos, identificando tendencias y patrones para análisis diagnósticos y predictivos. • Preparar informes para comunicar tendencias, métricas de desempeño empresarial y hallazgos derivados de datos. • Mantenimiento general de hojas de cálculo y bases de datos. • Trabajo administrativo general según sea necesario. Requisitos: • Capacidad para seguir instrucciones con gran atención al detalle. • Debe ser capaz de realizar tareas con precisión y eficiencia. • Usuario avanzado de MS Excel. • Conocimiento de programas de bases de datos como MS Access. • Conocimiento de herramientas de inteligencia artificial es un plus. • Comprensión y gusto por el análisis de datos es un plus. • Debe tener dominio básico de computadoras y sentirse cómodo usando software y tecnología. • No se requiere experiencia previa. ¡Aplica hoy! Para aplicar: Envíe su currículum e incluya su información de contacto en el correo electrónico. ¡Gracias! La empresa es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por raza, origen nacional, género, identidad de género, orientación sexual, condición de veterano protegido, discapacidad, edad ni ningún otro estatus legalmente protegido.

Tiger Analytics es una firma consultora de analítica avanzada. Somos el socio de confianza en analítica para varias empresas de Fortune 1000, permitiéndoles generar valor empresarial a partir de los datos. Nuestros consultores poseen una profunda experiencia en Ciencia de Datos, Aprendizaje Automático e Inteligencia Artificial. Nuestro valor empresarial y liderazgo han sido reconocidos por diversas firmas de investigación de mercado, incluyendo Forrester y Gartner. Si te apasiona trabajar en problemas comerciales no estructurados que puedan resolverse mediante el uso de datos, nos gustaría hablar contigo. Estamos buscando un Consultor Senior de Analítica orientado a resultados, con una sólida experiencia en datos de aseguradores de salud y competencia técnica en SQL, Python y procesos ETL. En este puesto, trabajarás estrechamente con interesados clave para descubrir información valiosa en conjuntos de datos complejos, desarrollar soluciones de datos de alto impacto y apoyar la toma de decisiones estratégicas en organizaciones de aseguradores de salud. Responsabilidades Extraer, transformar y analizar conjuntos de datos complejos utilizando SQL y Python. Diseñar e implementar modelos y metodologías analíticas para resolver problemas comerciales críticos. Colaborar con interesados clave para traducir necesidades comerciales no estructuradas en requisitos analíticos bien definidos. Presentar hallazgos analíticos e información accionable mediante informes y presentaciones convincentes. Desarrollar estrategias basadas en datos adaptadas a los desafíos únicos de las organizaciones de aseguradores de salud. Mantener un conocimiento sólido sobre tendencias del sector, cambios regulatorios y tecnologías emergentes en analítica de atención médica. Trabajar con equipos multifuncionales para alinear soluciones técnicas con los objetivos del cliente. Colaborar con equipos de consultoría para impulsar la adopción de analítica en procesos empresariales y plataformas tecnológicas. Requisitos 5 a 7 años de experiencia práctica en SQL para consultas y manipulación de datos. Dominio de Python para análisis de datos y desarrollo de modelos. Experiencia en procesos ETL y trabajo con soluciones de almacenamiento de datos (data warehousing). Es obligatorio tener experiencia en extracción de datos desde mainframe. Es obligatorio demostrar experiencia en la industria de aseguradores de salud. Excelentes habilidades de comunicación y presentación para transmitir conocimientos técnicos a interesados no técnicos. Capacidad para colaborar con clientes en la definición de objetivos, requisitos y métricas de éxito. Título universitario en un campo relacionado con la tecnología. Beneficios Existen significativas oportunidades de desarrollo profesional a medida que la empresa crece. El puesto ofrece una oportunidad única de formar parte de un entorno pequeño, de rápido crecimiento, desafiante y emprendedor, con un alto grado de responsabilidad individual. Tiger Analytics brinda oportunidades de empleo equitativas a solicitantes y empleados sin importar raza, color, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad/gestión de género, embarazo, origen nacional, ascendencia, estado civil, condición de veterano protegido, discapacidad o cualquier otra base protegida por leyes federales, estatales o locales.