AHORA OFRECEMOS DOCUMENTACIÓN PAGADA: ¡Eliminación de costos iniciales para autorizaciones necesarias y pruebas de tuberculosis! ¡Marque la diferencia cada día uniéndose a CCRES como educador auxiliar a través de nuestra asociación con el Distrito Escolar Tredyffrin-Easttown (T/ESD)! RESUMEN: El puesto de educador auxiliar apoyará a estudiantes en una de las siguientes áreas: Autismo, Emocional, Instruccional, Aprendizaje y Habilidades para la Vida. Los educadores auxiliares trabajan durante los días escolares según el calendario anual del distrito T/ESD. Horarios habituales programados: Primaria: 8:30 a.m. - 4:00 p.m. / Secundaria: 8:15 a.m. - 3:15 p.m. / Preparatoria: 7:30 a.m. - 3:00 p.m. El horario del puesto puede variar según la asignación. 11 días festivos pagados y 7 días de permiso remunerado (prorrateado según la fecha de inicio). La tarifa por hora para el educador auxiliar es de $20.81 la hora. RESPONSABILIDADES DEL EDUCADOR AUXILIAR: Implementar los PIE y planes de comportamiento bajo la dirección del maestro de educación especial. Brindar asistencia a estudiantes en aulas regulares y especiales para completar las tareas asignadas por los maestros. Supervisar a los niños en los pasillos, comedor y patio de recreo. Asistir al maestro en la observación, registro y registro de comportamientos. Observar el comportamiento y llevar a cabo actividades de manejo del comportamiento. Requisitos EDUCACIÓN / EXPERIENCIA: Mínimo de dos años de educación postsecundaria (48 créditos universitarios). Experiencia previa en escuelas públicas y/o trabajar con niños en edad escolar en un entorno autorizado, certificado o registrado (preferido). CERTIFICACIONES: (Autorizaciones vigentes dentro de los últimos 12 meses) * ¡Documentación y prueba de TB pagadas! Certificación de Abuso Infantil en Pensilvania (Ley 151) Certificación Criminal de Pensilvania (Ley 34) FBI del Departamento de Educación de Pensilvania – Usar código 1KG6XN Prueba de TB – vigente dentro de los últimos 3 meses Documentación educativa – Diploma o Transcripciones oficiales Beneficios Renovación pagada de certificaciones 11 días festivos pagados y 7 días de permiso remunerado Los empleados con horario de 30+ horas por semana son elegibles para beneficios médicos ¡Plan médico base pagado por el empleador! Los empleados con horario de 20+ horas por semana son elegibles para beneficios dentales, de visión y otros beneficios complementarios: seguro de vida, discapacidad a corto plazo, accidentes, enfermedades graves, indemnización hospitalaria, protección de identidad Norton Life Lock Plan de Ahorro para la Jubilación 403(b) – coincidencia del empleador hasta el 3% Programa de Asistencia al Empleado (EAP) pagado por el empleador Descuentos en matrícula a través de alianzas educativas Reconocimientos por años de servicio Bonificación por recomendación de empleados Sorteo de tarjetas de regalo los viernes de pago SOBRE CCRES: Como organización sin fines de lucro 501(c)(3), CCRES Educational and Behavioral Health Services es una organización compuesta por personal dedicado y altamente capacitado que ofrece servicios de calidad a escuelas, niños, adultos y familias. Trabajamos en colaboración con distritos escolares, unidades intermedias y el sistema de salud conductual. DECLARACIÓN DE MISIÓN: La misión de CCRES es garantizar programas de educación y servicios humanos de calidad para niños, familias y escuelas. A través de alianzas innovadoras, proporcionamos recursos humanos y oportunidades de subvenciones. ¡APLIQUE HOY PARA SER CONSIDERADO DE INMEDIATO! CCRES es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Valoramos la diversidad. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para empleo sin importar raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional, edad, condición de veterano protegido o discapacidad, o información genética. AC 3/5/25