SOPORTE DE CHAT EN LÍNEA – TRABAJO REMOTO – $2,800/SEMANA – NO SE REQUIERE EXPERIENCIA

Empleado de Envíos y Recepción. Compañía Metropolitan Music Company ubicada en Stowe, VT. Las responsabilidades incluyen: empacar de manera segura, estable y constante los productos para envío. Recibir y almacenar nuevo inventario. Procesar envíos diarios mediante el software Sage/Starship. Supervisión y mantenimiento general del área de envíos. Las horas para este puesto son de lunes a viernes de 10am a 4pm. $25/hora más beneficios. Se prefiere experiencia previa con software de envíos. Por favor solicite este trabajo enviando un currículum y una carta de presentación a info@metmusic.com. No se aceptan llamadas telefónicas.

Únete al Programa de Jóvenes Saludables (HYP), una iniciativa dinámica que capacita a adolescentes y adultos jóvenes de 12 a 25 años mediante educación, prevención, intervención y tratamiento centrado en el uso de sustancias y el bienestar general. En Elevate Youth Services, nuestro programa ambulatorio de tratamiento por uso de sustancias (HYP) adopta un enfoque integrador mente/cuerpo que se centra en el contexto en el que ocurren los comportamientos. Ayudamos a los jóvenes a descubrir y sanar sus problemas subyacentes. Nuestro trabajo se centra en las relaciones, basado en la confianza y arraigado en el encuentro con los jóvenes exactamente donde están, tanto física como emocionalmente. Como Consejero HYP, proporcionarás asesoramiento individual y grupal, gestión de casos y apoyo compasivo a jóvenes que participan en los servicios de tratamiento HYP, así como a aquellos vinculados con nuestros refugios de emergencia del Programa de Oportunidades de Vivienda (HOP) y el Centro Juvenil Basement. A menudo ofrecemos nuestros servicios en lugares comunitarios como estos. Sabemos que la sanación comienza cuando los jóvenes se sienten seguros, vistos y escuchados, por lo que nos esforzamos por trabajar con ellos de maneras que promuevan esto. Recibirás supervisión y apoyo profesional por parte del Director del Programa HYP, un consejero autorizado en drogas y alcohol, así como oportunidades para participar en diversas ofertas de desarrollo profesional. En Elevate, estamos dedicados a tu crecimiento y al éxito de los jóvenes a quienes servimos. Este puesto, elegible para beneficios, se ofrece a tiempo completo (37,5 horas) o medio tiempo (22,5 horas) semanales. Para postularte, envía una carta de presentación, currículum y 3 referencias haciendo clic en el botón de respuesta en la parte superior izquierda de esta publicación. Se requiere verificación de antecedentes Puesto disponible hasta cubrirse Elevate Youth Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades Para obtener más información, visita: https://www.elevateyouthvt.org/join-the-team Los candidatos deberán estar licenciados o en proceso de obtener la licencia como consejeros de salud mental o por uso de sustancias (habiendo completado o estando en proceso de completar una maestría en una disciplina de salud mental). Elevate Youth Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y está comprometido a crear un lugar de trabajo inclusivo y diverso. Animamos a personas de todos los orígenes, experiencias y perspectivas a presentar su candidatura. Todos los candidatos calificados serán considerados para el empleo sin importar raza, color, religión, género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad o cualquier otra característica protegida.

AADCO Medical, Inc. busca trabajadores diligentes para unirse a nuestro nuevo equipo de Técnicos de Manufactura. ¡Empresa de dispositivos médicos en busca de nuevos miembros que deseen formar parte de nuestra operación de rápido crecimiento! Estamos dispuestos a capacitar a candidatos para este puesto a nivel inicial. BONO DE CONTRATACIÓN: Los nuevos reclutas en este momento son elegibles para recibir un bono de contratación de $1,000 tras completar satisfactoriamente el período de prueba de 90 días establecido por la empresa para nuevos empleados. Los candidatos deben ser confiables y orientados al detalle. Estos son puestos de nivel inicial, ¡y con gusto capacitaremos al candidato adecuado para el trabajo! TÉCNICOS DE MANUFACTURA Estas personas fabrican prendas de protección contra la radiación para personal hospitalario y pacientes utilizando maquinaria industrial de costura y equipos de bordado. Las prendas de AADCO son las más valoradas en la industria médica por su artesanía y calidad. AADCO ha sido una empresa familiar fabricante de dispositivos médicos desde 1985. Esta pequeña empresa ha crecido constantemente durante más de 30 años, posee una base de clientes global y es líder nacional en el mercado de Protección Médica contra la Radiación. Buscamos personal motivado y a largo plazo. Nuestro personal está compuesto por muchos individuos dedicados que llevan con nosotros 10, 15 o más de 20 años. El programa de beneficios de la empresa incluye seguro médico, dental, de discapacidad, de vida y plan 401(k) con participación discrecional en ganancias, así como vacaciones pagadas, tiempo personal y días festivos. AADCO está contratando y capacitando a todos estos puestos a nivel inicial, con un salario inicial competitivo y beneficios. Si usted es una persona con discapacidad y requiere una adaptación razonable para completar cualquier parte del proceso de solicitud, o tiene limitaciones o no puede acceder o utilizar este proceso de solicitud en línea y necesita un método alternativo para postularse, puede contactar a la oficina principal de AADCO para obtener asistencia. POLÍTICA DE OPORTUNIDAD LABORAL IGUALITARIA Es política de AADCO Medical, Inc. no discriminar a ningún empleado ni solicitante de empleo por motivos de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, estado civil, información genética, discapacidad o por ser veterano protegido. También es política de AADCO Medical, Inc. tomar medidas afirmativas para contratar y promover en el empleo a todas las personas sin importar raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, estado civil, información genética, discapacidad o condición de veterano protegido, y basar todas las decisiones laborales únicamente en requisitos legítimos del puesto. Esta política se aplicará a todas las acciones relacionadas con el empleo, incluyendo pero no limitándose a la contratación, ascensos, promociones, transferencias, descensos, suspensiones, reincorporaciones, terminaciones, tasas de pago u otras formas de compensación y selección para capacitación, incluyendo aprendizaje, en todos los niveles de empleo. Los empleados y solicitantes de empleo de AADCO Medical, Inc. no estarán sujetos a acoso por motivos de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, estado civil, información genética, discapacidad o por ser un veterano protegido. Además, queda prohibida cualquier represalia, incluyendo intimidación, amenazas o coerción, contra un empleado o solicitante que haya objetado una discriminación, presentado o pueda presentar una queja, colaborado en una revisión, investigación o audiencia, o de otro modo haya intentado ejercer sus derechos legales bajo cualquier ley federal, estatal o local de igualdad de oportunidades laborales. http://www1.eeoc.gov/employers/upload/eeoc_self_print_poster.pdf Los solicitantes y empleados de esta empresa están protegidos bajo la ley federal contra la discriminación por varias causas. Siga el enlace anterior para obtener más información.

Buscamos personas honestas y trabajadoras para trabajar durante el resto de la temporada 2025. Hacemos muchas limpiezas, bordes, recortes, deshierbes, mulching, plantaciones, trabajos con piedra y corte con máquinas de giro cero!! ¡¡Pagaremos todas las horas extras que desees!! Estamos ubicados frente a Cookie Love en la ruta 7 en North Ferrisburg, en los semáforos. ¡¡Gracias por mirar!! ☀️☀️☀️☀️☀️☀️☀️☀️☀️☀️☀️☀️☀️☀️☀️☀️ Atentamente, Mark Franceschetti Pleasant Valley Landscape Inc. 802/343/4820

Estamos buscando un carpintero confiable y trabajador para unirse a nuestro equipo a tiempo completo. Trabajamos en una variedad de proyectos residenciales y comerciales ligeros, desde estructuras y carpintería general hasta molduras y gabinetes. Si tienes algo de experiencia, excelente. Si eres nuevo en el oficio pero estás dispuesto a aprender y crecer, también nos encantaría saber de ti. Tendrás la oportunidad de trabajar tanto de forma independiente como junto a un equipo sólido que valora el trabajo de calidad, la comunicación clara y el respeto en el lugar de trabajo. Nos enorgullece lo que construimos y estamos buscando a alguien que comparta esta mentalidad. Hay mucho espacio para crecer con nosotros, ya sea que quieras fortalecer las habilidades que ya tienes o desarrollar otras nuevas con el tiempo. • Paga por hora competitiva según la experiencia • La mayoría de los proyectos están en el condado de Chittenden Si esto suena como una buena opción, comunícate con Dana al 802-363-6154 o a Govettconstruction@gmail.com; nos encantaría hablar contigo.

Carpintero Oficial Cualidades del puesto Un candidato exitoso tiene una ética de trabajo constante, decidida y enfocada; entusiasmo por el trabajo y por el equipo; un fuerte impulso hacia la excelencia; motivación para adquirir conocimientos y experiencia; paciencia; y sólidas habilidades de comunicación. También se espera que los miembros del equipo de Lewis Creek Builders demuestren un alto nivel de integridad y respeto hacia los demás. Resumen del puesto Participa a nivel calificado en la construcción, instalación, reparación, mantenimiento e inspección de todos los elementos de carpintería residencial, incluyendo estructuras de armazón, revestimientos, ensambles de paredes, ensambles de pisos, ensambles de techos, demolición, instalación y reparación de paneles de yeso, y todos los aspectos de la carpintería de acabados. Este puesto depende directamente de los Carpinteros Líderes y del Gerente de Construcción. Principales responsabilidades Participa en todas las actividades de corte, fijación y ensamblaje de estructuras básicas de armazón, así como en los múltiples materiales y sujetadores involucrados en la realización de este trabajo. Participa en todos los trabajos de revestimiento y acabados exteriores, incluyendo molduras, revestimientos exteriores, instalación de ventanas y puertas, y los múltiples materiales y sujetadores involucrados en la finalización de estos trabajos. Participa en todos los trabajos de carpintería relacionados con espacios interiores básicos – áreas de vida, talleres y garajes. Incluye muros divisorios, puertas, molduras, ocasional instalación y recubrimiento de placas de yeso, molduras decorativas, y todos los detalles relacionados con la instalación y acabado de cocinas. Participa en toda la construcción de gabinetes personalizados que la empresa realiza a través de sus ofertas de carpintería especializada. Participa en todas las medidas de aislamiento pertinentes y aplicables, incluyendo aislamiento de celulosa, espuma rígida, fibra de vidrio y espuma proyectada. Participa en todos los aspectos del mantenimiento y limpieza del sitio, incluyendo la configuración diaria y almacenamiento de herramientas. Participa en otras tareas de instalación, mantenimiento y reparación relacionadas con el oficio de la carpintería. En colaboración con el Carpintero Líder o Supervisor del Sitio, participa en la instalación y desmontaje de todo el equipo auxiliar necesario en cualquier obra residencial específica. Conocimientos, habilidades y capacidades: Amplio conocimiento de las herramientas, equipos y materiales comunes en el oficio. Amplio conocimiento de los códigos, normas y regulaciones comunes. Comprensión de las consideraciones básicas de ingeniería estructural relacionadas con paredes, cargas y cimentaciones. Habilidad en la instalación, reparación y mantenimiento de todos los sistemas y asignaciones comunes a todos los aspectos de la carpintería en la construcción y remodelación residencial. Demostrada disposición para crecer en el conocimiento del oficio, incluyendo nuevas técnicas en construcción ecológica, construcción de viviendas pasivas y todos los materiales asociados en una industria en constante cambio. Calificaciones 3 o más años de experiencia en carpintería; O cualquier combinación equivalente de experiencia y/o educación considerada adecuada por el gerente de contratación. Debe tener un historial limpio de conducción y transporte confiable. Requisitos físicos Períodos prolongados de pie, escalando, agachándose y arrodillándose. Debe ser capaz de levantar hasta 50 libras a la vez. Debe ser capaz de trabajar de forma segura con herramientas afiladas y equipos eléctricos. Debe ser capaz de trabajar en una variedad de condiciones climáticas y terrenos. Debe tener destreza manual, buen sentido del equilibrio y buena coordinación mano-ojo. Compensación Este puesto es a tiempo completo por horas, con una tarifa de pago de $25.00 - $35.00 por hora. La compensación real varía según las calificaciones, habilidades, éxito y experiencia del candidato. Paquete de beneficios: Seguro médico, 3 planes competitivos para elegir Cuenta HRA de $1000 para empleados inscritos en un plan médico Seguro dental y de visión Seguro de discapacidad y seguro de vida IRA con coincidencia de contribución de la empresa hasta el 3% 10 días de vacaciones pagadas después de 90 días de empleo, 15 días después de 3 años, 20 días después de 5 años 5 días pagados de enfermedad/personales después de 90 días de empleo 6 días festivos pagados Ayuda de $600 para herramientas/equipos para compras personales de herramientas Apoyo para el equilibrio entre trabajo y vida personal y flexibilidad Oportunidades para aprendizaje continuo y crecimiento profesional Otras responsabilidades Inevitablemente surgirán otras responsabilidades en este puesto. Las funciones no se limitan a las descritas anteriormente.