Resumen: Este puesto implica mantener todos los equipos dentro de los almacenes y edificios para garantizar la seguridad, la eficiencia y el cumplimiento de las normas industriales. Aspectos destacados: 1. Realizar trabajos esenciales para apoyar el sistema estadounidense de distribución de alimentos 2. Entorno laboral seguro e inclusivo con reconocimiento y respeto 3. Mantenimiento de equipos para garantizar la seguridad de los colaboradores Solicitar ahora Descripción del puesto: Entregamos los productos: salario competitivo y beneficios, incluidos los beneficios de salud y bienestar, el plan de compra de acciones para empleados, la contribución patronal al plan 401(k), la ayuda educativa, el tiempo libre remunerado y mucho más Oportunidades de crecimiento al realizar trabajos esenciales para apoyar el sistema estadounidense de distribución de alimentos. Entorno laboral seguro e inclusivo, incluida una cultura de recompensas, reconocimiento y respeto. Detalles del puesto: horario de trabajo de 5 días (se discutirá durante la entrevista) Domingo - jueves, inicio a las 4 p.m. Salario: $25,00 por hora Propósito del puesto: ¡Valoramos la seguridad de nuestros colaboradores! El técnico en mantenimiento mantiene seguros a nuestros colaboradores al mantener todos los equipos dentro de los almacenes/edificios y asegurarse de que cumplan con las normas industriales y funcionen de manera eficiente según sus tareas específicas. Responsabilidades principales: El técnico en mantenimiento es responsable de las reparaciones, ajustes y mantenimiento continuo de las instalaciones. Realiza reparaciones eléctricas generales y/o reparaciones de diversos equipos en las instalaciones de la empresa. Realiza inspecciones periódicas para determinar el trabajo de mantenimiento requerido. Mantiene todos los equipos necesarios para realizar su trabajo. Obtiene el programa de trabajo y la documentación diaria de producción y se prepara para las operaciones. Realiza verificaciones diarias de seguridad. Realiza mantenimiento, reparaciones e instalaciones en diversos equipos conforme a las directrices de los procesos y estándares. Mantiene, reemplaza, construye, ajusta y modifica las instalaciones, edificios y áreas exteriores según un cronograma establecido, así como en situaciones de emergencia y no emergencia. Realiza tareas generales de limpieza y mantiene el área de mantenimiento ordenada y limpia según lo requiera. Al finalizar el turno, asegura todo el equipo y completa todos los informes y documentos necesarios. Realiza otras tareas relacionadas según se le asigne. El candidato ideal debe poseer: capacidad para realizar múltiples tareas bajo presión, manteniendo una actitud profesional con clientes y compañeros de trabajo. Capacidad para resolver problemas prácticos y tratar con una variedad de variables en situaciones donde existe una estandarización limitada. Capacidad para interpretar diversas instrucciones proporcionadas por escrito, de forma oral, mediante diagramas o cronogramas. Capacidad para leer e interpretar documentos como reglas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento, y manuales de procedimientos. Capacidad para redactar informes y correspondencia rutinarios. Capacidad para calcular cifras y cantidades tales como proporciones, porcentajes, superficie, circunferencia y volumen. Capacidad para aplicar conceptos de álgebra y geometría básicas. #CM-ALL Requisitos: • Diploma de escuela secundaria/GED o experiencia equivalente • 1 año o más de experiencia en mantenimiento, reparación mecánica y/o áreas relacionadas • Capacidad física para levantar, transportar y colocar regularmente: hasta 30 libras con frecuencia, hasta 65 libras con frecuencia y hasta 100 libras ocasionalmente. • Capacidad para trabajar en un entorno de almacén que expondrá al titular a diversos niveles de ruido y posibles extremos de temperatura.Descripción de la empresa Core-Mark sigue creciendo como líder de la industria en soluciones frescas y de amplia gama para el sector minorista de conveniencia. Con una reputación de empoderamiento de clientes, empleados y comunidades, Core-Mark se ha convertido en el comercializador más grande y completo de bienes de consumo en Norteamérica, ofreciendo una amplia gama de productos, programas y soluciones a operadores de tiendas de conveniencia en Estados Unidos y Canadá.Premios y reconocimientos Performance Food Group y/o sus subsidiarias (individual o colectivamente, la "Empresa") brinda igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todos los solicitantes y empleados, sin importar raza, color, origen nacional, sexo, estado civil, embarazo, orientación sexual, identidad de género, religión, edad, discapacidad, información genética, condición de veterano ni ninguna otra característica protegida por las leyes y regulaciones locales, estatales y federales aplicables. Haga clic en los siguientes enlaces para revisar: (1) nuestra Política de Igualdad de Oportunidades de Empleo; (2) el cartel "La Igualdad de Oportunidades de Empleo es la Ley" y su suplemento; y (3) la Declaración de Política sobre Transparencia Salarial.Solicitar ahora
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